關(guān)于HR，關(guān)于職業(yè)圈

第一次寫(xiě)總結(jié)，是在公司下午上班做體操時(shí)的現(xiàn)在�？吹絼偛拍切┪淖�，與自身的經(jīng)歷十分相似。我也是一直做行政人事工作的，當(dāng)時(shí)的行政工作比較多，涉及人事方面的也就只有入職離職考勤等事務(wù)性的工作。對(duì)于HR每個(gè)模塊的接觸都停留在表面。我覺(jué)得文中的主角比我幸運(yùn)多了。還在同學(xué)介紹認(rèn)識(shí)。而我認(rèn)識(shí)是在前幾年的一天，我在網(wǎng)上SO資料(沒(méi)辦法，那時(shí)候都是在救火，公司是中小企業(yè)，說(shuō)小不說(shuō)，說(shuō)大不大，也就500多人，行政和人事只有我一個(gè)人負(fù)責(zé)，工作量非常大)發(fā)現(xiàn)的資源非常多，于是注冊(cè)成了會(huì)員。但是，這幾年也是由于處理行政工作，所以，很少每天都打卡。直到離職后，進(jìn)入現(xiàn)在的公司正式進(jìn)入HR團(tuán)隊(duì)，成為團(tuán)隊(duì)中一員時(shí)，發(fā)覺(jué)非常強(qiáng)大，同時(shí)也加入了學(xué)習(xí)群，于是，現(xiàn)在每天都有打卡，學(xué)習(xí)。雖然我對(duì)行政工作了解，但對(duì)HR更感興趣。有了，HR有了一個(gè)家，我喜歡這個(gè)家，不斷讓我們長(zhǎng)成。

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