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員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

時(shí)間:2022-06-23 22:09:33 轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū) 我要投稿

員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

  員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)需要怎么寫(xiě)?員工在試用期到達(dá)三個(gè)月后可以進(jìn)行轉(zhuǎn)正哦!以下是小編為大家整理的員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文,歡迎閱讀參考。希望對(duì)您有所幫助!

員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

  員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我叫xx,于20xx年1月1日走進(jìn)公司,成為市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)中心市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的一名職員,截止今日三個(gè)月試用期已滿(mǎn),特此申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。下面將自己三個(gè)月以來(lái)的工作心得匯報(bào)如下,如有不妥之處,望領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正:

  經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的努力,我完成了市場(chǎng)部全員的一周工作完成情況表、一周工作計(jì)劃表、二月三月市場(chǎng)部特殊考勤表。我參考以往的考勤表,改變了原來(lái)的考勤記錄方式,改變?yōu)榘磦(gè)人工作內(nèi)容記錄。由于初次進(jìn)行相關(guān)工作,數(shù)據(jù)和格式有些不完善,全靠領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)才得以圓滿(mǎn)完成;對(duì)油罐問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)查;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參與了與以色列的合同簽訂,油票打印工作。本著快速培養(yǎng)工作能力的目標(biāo),我一直積極努力向老業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí),往返于各地車(chē)站熟悉業(yè)務(wù)、抽取樣品化驗(yàn)。

  本人在公司工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,以積極完成領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)為工作理念。個(gè)性開(kāi)朗,與同事能通力合作,愉快相處。團(tuán)結(jié)了大家的`關(guān)系,也融入了這種向上的工作環(huán)境。同時(shí)注重自身的學(xué)習(xí)與進(jìn)步,積極學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,幫助各同事處理解決電腦軟件問(wèn)題,盡力以最熱情的態(tài)度對(duì)待任何工作和挑戰(zhàn)。

  來(lái)到公司已有三個(gè)月,我對(duì)公司的文化和發(fā)展戰(zhàn)略有了清晰的認(rèn)識(shí)。但很多問(wèn)題依然需要改正:有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;業(yè)務(wù)知識(shí)方面掌握的還不夠扎實(shí)。

  恰逢公司二次創(chuàng)業(yè)之初,我希望能夠繼續(xù)在公司的舞臺(tái)上展現(xiàn)自己,做一個(gè)合格的,向上的人。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  申請(qǐng)人:xxx

  時(shí)間:20xx年x月x日

  員工試用轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)2

尊崇的公司指導(dǎo):

  我于20XX年6月1日進(jìn)入公司,目前擔(dān)任工程渠道管理一職,擔(dān)任衛(wèi)星數(shù)據(jù)投遞工程管理工作。

  公司寬松融洽的工作氣氛、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入工作角色,工作展開(kāi)起來(lái)順利有效,F(xiàn)將工作狀況扼要總結(jié)如下:

  1. 融入公司,投身工作。我能快速順應(yīng)、融入公司環(huán)境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時(shí)間內(nèi)調(diào)整好本人的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓(xùn),系統(tǒng)而全面地解說(shuō)了公司的開(kāi)展戰(zhàn)略、技術(shù)體制、業(yè)務(wù)方向和規(guī)章制度。公司總經(jīng)理的“爭(zhēng)作合格員工”的發(fā)動(dòng)報(bào)告,合情合理,激揚(yáng)斗志,催人奮進(jìn)。公司倡導(dǎo)“智問(wèn)、博見(jiàn)”,企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深入。6、7月參與公司hr組織的干部培訓(xùn),溫故知新,管理認(rèn)識(shí)和領(lǐng)會(huì)愈加深化。

  2. 勝任本職,真抓實(shí)干。樹(shù)立、健全工程管理工作中所需求的各項(xiàng)規(guī)制。到目前為止,樹(shù)立完成包括上門(mén)效勞標(biāo)準(zhǔn)、派工單等在內(nèi)的.12項(xiàng)配套規(guī)制,定稿測(cè)試用戶(hù)裝置效勞協(xié)議和用戶(hù)入網(wǎng)協(xié)議。同時(shí),積極推進(jìn)測(cè)試用戶(hù)工程建立。向工程施工單位派單26次,勝利裝置用戶(hù)21戶(hù),實(shí)地勘察肯定不具備裝置條件的5戶(hù),處置毛病用戶(hù)4戶(hù)。深化一線(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng),親身裝置調(diào)試4戶(hù),實(shí)地體驗(yàn)工程裝置過(guò)程,控制一手信息,為工程管理奠定根底。

  3. 支持指導(dǎo)工作,團(tuán)隊(duì)協(xié)作制勝。公司創(chuàng)立時(shí)間不長(zhǎng),很多方面都在逐漸完善和標(biāo)準(zhǔn)。部門(mén)指導(dǎo)肩負(fù)重?fù)?dān),承上啟下,任務(wù)頗多。我盡己所能,積極配合部門(mén)指導(dǎo)展開(kāi)工作,發(fā)揮助手作用。認(rèn)真、快速完成部門(mén)擔(dān)任人交辦的各項(xiàng)任務(wù)。強(qiáng)調(diào)肉體,凝聚部門(mén)人員,加強(qiáng)部門(mén)整體實(shí)力,全面推進(jìn)部門(mén)工作展開(kāi)。

  4. 知行合一,追求杰出。當(dāng)今世界,開(kāi)展速度以秒計(jì)。國(guó)度、組織和個(gè)人都被國(guó) 際化,認(rèn)清開(kāi)展新形勢(shì),樹(shù)立新觀念,開(kāi)闊新視野,學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn),拓展新技藝,注重本身開(kāi)展與進(jìn)步,不只是做一名合格的員工,更要做一名優(yōu)秀、杰出的員工。追求杰出,惟德惟勤。

  xx公司有大氣磅礴、積極向上的指導(dǎo),有調(diào)和奮進(jìn)、專(zhuān)業(yè)高效的團(tuán)隊(duì)。在“鼓舞人才、善用人才”的機(jī)制之下,xx公司的強(qiáng)大與輝煌,經(jīng)全體員工的不懈努力,一定會(huì)完成。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望本人能成為公司的正式員工,請(qǐng)指導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:XXX

  XX年XX月XX日

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