當(dāng)面試時(shí)遇到招聘職位和網(wǎng)上招聘信息不符時(shí)

最近很多公司都打著招聘行政、文員等文職的幌子在招聘業(yè)務(wù)員，電話營銷人員等，明明招聘信息上，寫的工作內(nèi)容也是文職類，但是一面試就成了業(yè)務(wù)或是銷售，對(duì)于之前一直從事文職，從未想過要走向銷售這一塊的求職的朋友，當(dāng)多次遇到此類情況時(shí)，心里多少會(huì)有點(diǎn)氣憤。

各位求職者，你們是如何分辨招聘信息的真實(shí)性的?

當(dāng)你遇到此類情況時(shí)，你一般會(huì)怎樣處理呢?

各位HR們，你們又如何看待此類事件呢?

之前在我遇到此類情況時(shí)，一般都會(huì)比較氣憤，甚至有的時(shí)候會(huì)向面試官當(dāng)面要回我的簡歷，然后在頭也不回的走出去。

如此反復(fù)幾次后，之后接到面試電話，都會(huì)先在電話里問清楚，所招聘的和招聘信息是否相符，做一個(gè)大概的過濾，請(qǐng)說說你們的經(jīng)驗(yàn)之談吧。

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