寫好求職信的絕招

　　我們求職的時(shí)候，經(jīng)常使用到一些求職信件，求職信質(zhì)量的好壞也決定了你是否進(jìn)入該公司的主要因素之一，下面說說幾點(diǎn)如何寫好求職信。

　　1、戒長(zhǎng)篇大論

　　內(nèi)容以簡(jiǎn)潔為原則，雇主日理萬機(jī)，不會(huì)有時(shí)間看冗長(zhǎng)的求職信，所以求職信應(yīng)盡量在一頁紙內(nèi)完成，兩頁為上限。

　　首兩段就要提出重點(diǎn)，說明為何會(huì)對(duì)該項(xiàng)工作有興趣及憑什么覺得自己會(huì)是適當(dāng)人選。

　　只寫與應(yīng)征職位有關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)或資歷，其它人生經(jīng)驗(yàn)如何豐富，都與你的未來雇主無關(guān)。

　　2、戒啰嗦重復(fù)

　　每段寫一個(gè)重點(diǎn)，不要反復(fù)講述同一論點(diǎn)。

　　求職信是與履歷相輔相承，而不是段落形式的履歷，因此你可以提及一些履歷上的重點(diǎn)，例如你在該行業(yè)的突出成就，但切勿全盤重復(fù)履歷上的項(xiàng)目。

　　3、戒華而不實(shí)

　　外觀格式要整潔，給人一目了然的感覺。

　　除非所申請(qǐng)的是設(shè)計(jì)、廣告等講求創(chuàng)意的工作，否則版面不宜設(shè)計(jì)得太過繽紛花巧， 最重要是內(nèi)容充實(shí)到題。

　　4、戒流水作業(yè)

　　公式化，千篇一律的求職信不足以吸引雇主，所以求職信的范例只是讓你參考，而非抄襲。

　　細(xì)讀招聘廣告，了解雇主的需要，針對(duì)性地指出自己能勝任該職位的理由。但切忌試圖表現(xiàn)自己很熟悉該公司，因?yàn)樽x信的人一定比你更清楚。