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新年開工致辭四篇
引導(dǎo)語:過完新年之后,有關(guān)新年開工致辭要怎么寫呢?接下來是小編為你帶來收集整理的文章,歡迎閱讀!
新年開工致辭一
統(tǒng)業(yè)(xx)集團(tuán)各位同仁:
大家新年好!
駿馬奔騰去,瑞羊開泰來。一年一度的春節(jié)在街巷此起彼伏的爆竹聲中,在親朋情意綿綿的祝福聲中又過去了,在這辭舊迎新的佳節(jié),我們有親人團(tuán)聚的溫馨,也有故友暢敘的歡樂,但作為一個成年人,我們可能更多地體會到走親訪友、社交應(yīng)酬的疲憊,或被父母催婚相親的壓力,被親友追問收入的尷尬,被拿來與同鄉(xiāng)攀比的難堪。
是的,一個充滿期待的春節(jié)可能并沒有讓我們想象中那般愜意舒適,這就是真實的生活,當(dāng)我們每個人踏上生活這趟列車,就無法真正地停下來,或許我們可以短暫地休憩,但終究要一路向前,面對問題和困難。只有擺正心態(tài),強(qiáng)大自己,努力奮斗,才能生活得更加游刃有余,收獲苦盡甘來的'甜蜜。演講稿
過去的20xx年,統(tǒng)業(yè)集團(tuán)在國家經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、增速放緩的大背景下也經(jīng)歷了二次創(chuàng)業(yè)的艱難和曲折,但經(jīng)過全體同仁的不懈努力,我們依然實現(xiàn)了總營業(yè)額的穩(wěn)步增長,鍛煉了專線事業(yè)團(tuán)隊,筑牢了專線發(fā)展平臺,培養(yǎng)了諸多后備人才,也進(jìn)行了有益的改革探索,為未來的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
新的一年已經(jīng)開啟,我們要收拾心情、滿懷信心,以抖擻的精神再次投入到工作和事業(yè)的拼搏之中。20xx年,統(tǒng)業(yè)集團(tuán)要全面實行盈利模式和績效模式的改革創(chuàng)新,將公司、部門、個人三者的績效和收益直接關(guān)聯(lián),著力推進(jìn)專線事業(yè)部、商務(wù)部及貿(mào)易事業(yè)部的建設(shè)和發(fā)展,開拓新的經(jīng)濟(jì)增長點,實現(xiàn)營業(yè)額、利潤額與員工收入的同步增長。同時,我們將繼續(xù)鍛造優(yōu)秀團(tuán)隊,優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)和管理流程,提升服務(wù)效率和質(zhì)量,為客戶創(chuàng)造價值,實現(xiàn)公司與客戶的互利共贏。只有實現(xiàn)了公司、員工、客戶、供應(yīng)商等各利益相關(guān)方的多贏,我們的事業(yè)才能得道多助、興旺發(fā)達(dá)、蒸蒸日上。
各位同仁,新的一年里,讓我們深刻體認(rèn)并躬身踐行公司的核心價值觀“誠實守信、責(zé)任榮譽(yù)、感恩仁愛、共贏共享”,在統(tǒng)業(yè)集團(tuán)這個大家庭里,勤奮工作、快樂生活,為開啟公司發(fā)展和個人人生新的篇章,共創(chuàng)美好明天而奮斗吧!
新年開工致辭二
親愛的同事:
大家好!
時間過的很快,一轉(zhuǎn)眼春節(jié)就過去了,201*年已經(jīng)過去,公司馬上就要開工,首先請允許我代表公司,向每位員工和你們的家人致以新年的祝福,向全體員工在過去的一年里給予的積極合作與支持表示衷心的感謝!祝各位在兔年里事業(yè)蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上!祝大家在新的一年里身體健康,心想事成,馬年發(fā)財,萬事如意,希望你們一如既往的支持公司的各項工作!
201*,我們遇到了來自各方面的諸多困難!回首201*,我們確實有太多的不容易,有太多的難忘。展望201*,新的一年,有新的困難;新的一年,有新的期盼。在新的一年里工作也許更加困難,但我們堅信,全體翔瀚人在公司堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,將披荊斬棘,柳暗花明,迎來新的.曙光,迎來新的發(fā)展機(jī)緣!
在度過了一個歡樂、祥和的春節(jié)假期后,再次回到工作崗位,我們要以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風(fēng)、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!以更大的熱情更強(qiáng)的斗志迎接工作,迎接各種挑戰(zhàn),新年我只有一個愿望:就是希望各位都以積極的心態(tài)去面對自己的工作!
最后,公司期待與您共同走向輝煌!祝愿大家在新的一年里:家庭幸福,快樂相隨。
謝謝大家!
新年開工致辭三
其實x月1日就已經(jīng)開工了,因為工人的到位情況,這個新年大會到今天才開,工人比去年增加了20多人,而且每天還在加,看起來,齊刷刷的一片,好象長勢喜人的莊稼.帶給你成就感的也會帶給你煩惱啊.工廠啊,工廠,讓我既愛又恨!!!
各位同仁下午好,很高興在農(nóng)歷年初,大家新老朋友又坐在一起了?吹搅舜蟛糠值睦厦婵祝液苄牢,還記得20xx年9月x0日上次全體大會大家對我們的期望,現(xiàn)在看到你們又回來了,這是對我以及對我們企業(yè)的一種信任和歸屬感,非常感謝各位老同仁在去年短短幾個月為公司做出的努力和辛勞;同時大家和我一樣看到了很多新朋友,是的,那是新年加入到我們集體的新鮮血液,我們需要他們的融入為我們帶來新的契機(jī)和理念;讓我們一起來歡迎新來的朋友們,歡迎你們。
去年我還清晰的記得,我們的會議主題是"如何度過危機(jī)",經(jīng)過了幾個月的發(fā)展,今年,今天,20xx年我們柏美的主旋律是"發(fā)展",其主要內(nèi)容分為以下三部分:
1、財務(wù)規(guī)劃:
一個企業(yè)在度過危機(jī)之后,發(fā)展中面臨的主要任務(wù)是財務(wù)問題,針對員工層面的理解就是:主要的意義理解為成本控制。管理中最難的是成本控制,沒有科學(xué)合理的成本控制方法,企業(yè)就會出現(xiàn)生死關(guān)頭的`時候,全體員工都要動員起來,優(yōu)化管理要減人,增產(chǎn),漲工資。今年生產(chǎn)要翻1/2以上,但管理人員一定不能翻,從管理中出效益。
2、績效考核:
我們在今年會全面推開績效考核制度?己耸峭晟苾r值分配的基礎(chǔ),在成績面前人人平等。盡管我們的具體考核制度還沒有,但公司會堅決推行的,全體員工都要善意地關(guān)心它,提出建設(shè)性的改進(jìn)意見,拒絕考核的干部,我們將拒絕提升,但是希望考核體系天然合理,不是一種幼稚的思考,各級主管部門要去堅決的推行,在推行中改良優(yōu)化,具體大致時間為內(nèi)銷部:從x月份開始實施,其他部門會從四月份開始,相應(yīng)實施下去。
3、公司與員工的長久發(fā)展及利益;
公司的競爭力成長與當(dāng)期效益是矛盾的,員工與管理者之間是矛盾的,這些矛盾是動力,但也會形成破壞力,因此我們要找到一個矛盾的平衡點,驅(qū)動所有人為之努力。這個矛盾的實質(zhì)就是利益的矛盾,員工考慮的是短期的利益,因為你們考慮的是將來還會不會在柏美工作,而公司考慮的是長遠(yuǎn)利益,是不斷提升企業(yè)的長期競爭力。解決這個矛盾的平衡點,就是需要我去考慮企業(yè)發(fā)展中我們的員工不但能拿到合理的報酬,福利,還能從長遠(yuǎn)投資中得到股份的收益。將矛盾的對立關(guān)系轉(zhuǎn)化為合作協(xié)同關(guān)系,使各種矛盾關(guān)系結(jié)成利益共同體,變矛盾為動力,是我們今年下半年的主要目標(biāo)。各位同仁,也可以在今后的工作重點中看出來。
以上內(nèi)容是我們企業(yè)20xx年的一個主要向?qū)缘哪繕?biāo),我們的今后的工作重點會始終圍繞著以上三點來又重點由區(qū)分的開展。希望大家深刻理解,并且大力支持。
最后祝大家在新的一年里,身體健康,家庭幸福,工作再登新高。
余下來的時間,我把今天會議的重頭戲交給我們業(yè)務(wù)部和生產(chǎn)部的兩個主管。大家歡迎。
新年開工致辭四
伴隨著新年鐘聲的敲響,歷史的車輪駛?cè)肓送媚?新年伊始的七天長假,帶給我們難得的放松,帶來親人的團(tuán)聚,也帶去我們送給親朋好友的`真摯祝福,令人沉醉、令人回味。
在度過了一個歡樂、祥和的春節(jié)假期后,我們再次回到工作崗位,請盡快收心歸位吧!我們要以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風(fēng)、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
回首201*,我們確實有太多的不容易,有太多的難忘,也可以自豪地說:我們較好地完成了全年各項工作!鎸Τ煽儯覀円惨硇,也有不足,極個別偏離主流的事件發(fā)生,帶給我們遺憾,也給我們敲響了警鐘。
我們送走了不平凡的201*年,來之不易的成績已經(jīng)成為過去。一年之計在于春,現(xiàn)在最重要的是做好新年的各項工作,努力完成今年各項目標(biāo)任務(wù),推動中心工作再上臺階。
展望201*,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。在金融危機(jī)蔓延全球的大背景下,落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務(wù)更重。
以更加飽滿的熱情投入到工作中,就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維,盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),自覺把思想和行動統(tǒng)一到今年的工作目標(biāo)任務(wù)上來?照?wù)`事、實干興邦。我們要以求真務(wù)實、真抓實干的過硬作風(fēng),以理性的思考,敏捷的行動,開始新年的工作。
兔年已經(jīng)來到,我們更要發(fā)揮兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的精神,腳踏實地,忠實履行崗位職責(zé),以更大的熱情向前突。
相信我們是最好的,我們是最棒的,那我們一定能成功,更上一層樓!
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