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施工企業(yè)機(jī)械設(shè)備管理的論文

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施工企業(yè)機(jī)械設(shè)備管理的論文

  1機(jī)械設(shè)備管理的重要性

施工企業(yè)機(jī)械設(shè)備管理的論文

  機(jī)械設(shè)備管理日益受到各企業(yè)的重視,有效管理的重要性主要體現(xiàn)在:(1)工業(yè)生產(chǎn)要求生產(chǎn)過(guò)程流暢,設(shè)備出現(xiàn)故障往往要花費(fèi)長(zhǎng)時(shí)間去修理,會(huì)嚴(yán)重影響生產(chǎn)效率,而有效的機(jī)械設(shè)備管理是確保設(shè)備正常使用的重要手段。(2)提高生產(chǎn)效率除了要具備高素質(zhì)的人才、科學(xué)合理的工作流程外,還要從最基礎(chǔ)的機(jī)械設(shè)備維修和管理做起,檢查機(jī)械設(shè)備各個(gè)部位是否出現(xiàn)故障,能夠及時(shí)修正,最終實(shí)現(xiàn)降低事后維修費(fèi)用的目的。(3)有效的機(jī)械設(shè)備管理可以降低施工事故的概率,為施工提供更安全的保障。加強(qiáng)對(duì)機(jī)械設(shè)備的管理還可以減少對(duì)環(huán)境造成的污染。(4)因?yàn)闄C(jī)械設(shè)備在企業(yè)總值中占有很大比例,所以有效管理機(jī)械設(shè)備是提高企業(yè)資金使用率和降低運(yùn)營(yíng)成本的有效途徑。

  2施工企業(yè)在機(jī)械設(shè)備管理中出現(xiàn)的問(wèn)題

  2.1施工企業(yè)機(jī)械設(shè)備管理體系不完善

  施工機(jī)械的使用、管理與施工建設(shè)過(guò)程的順利進(jìn)行有著非常緊密的聯(lián)系,同時(shí)也與施工企業(yè)的組織管理體系密切相關(guān)。現(xiàn)階段施工企業(yè)對(duì)機(jī)械設(shè)備的管理主要分為兩個(gè)層級(jí):第一層級(jí)是施工企業(yè)對(duì)機(jī)械設(shè)備的管理;第二層級(jí)是工程項(xiàng)目部對(duì)設(shè)備的管理。但是很多施工企業(yè)在這兩個(gè)機(jī)械設(shè)備管理層級(jí)之間并沒(méi)有明顯的界限,這種情況在小規(guī)模的施工中影響不大,但是遇到大規(guī)模施工、機(jī)械化程度較高的工程,這種管理方式就會(huì)對(duì)整個(gè)管理結(jié)構(gòu),以及管理體系造成極大的影響,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益以及社會(huì)效益的實(shí)現(xiàn)起到極大的負(fù)面作用。

  2.2施工企業(yè)的機(jī)械管理能力相對(duì)較低

  由于機(jī)械設(shè)備的所有者發(fā)生轉(zhuǎn)變,施工企業(yè)在機(jī)械化施工中經(jīng)常會(huì)采用租賃機(jī)械設(shè)備的方式。如果繼續(xù)使用所有權(quán)與使用權(quán)相統(tǒng)一的模式進(jìn)行管理,必然會(huì)造成機(jī)械設(shè)備的管理能效降低,既對(duì)施工機(jī)械設(shè)備的管理造成了影響,也不利于施工企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  2.3施工企業(yè)機(jī)械設(shè)備的管理制度存在漏洞

  目前,施工企業(yè)在施工機(jī)械設(shè)備管理的工作機(jī)制以及決策機(jī)制上存在問(wèn)題。由于受到傳統(tǒng)管理體制的影響,施工企業(yè)在機(jī)械設(shè)備的管理中并沒(méi)有采用科學(xué)的決策制度,有時(shí)造成了機(jī)械設(shè)備在施工中不能正常使用,影響了性能的發(fā)揮。施工企業(yè)對(duì)機(jī)械設(shè)備的應(yīng)用或是決策上也存在一定的漏洞,這都造成了在機(jī)械設(shè)備管理方面存在決策性的問(wèn)題。尤其是在機(jī)械設(shè)備管理人才的使用方面,缺乏完善的管理機(jī)制,很難制定出合適的人才選拔原則。

  3對(duì)加強(qiáng)項(xiàng)目機(jī)械設(shè)備管理工作的幾點(diǎn)思考

  3.1建立健全管理機(jī)制

  建立健全管理機(jī)制是確保企業(yè)走向正規(guī)化的必備條件,成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)中可以發(fā)現(xiàn),具備健全的管理機(jī)制是成功的內(nèi)在條件。企業(yè)機(jī)械設(shè)備管理要堅(jiān)持獎(jiǎng)勵(lì)多于懲罰的原則,對(duì)積極參與機(jī)械設(shè)備管理的員工要進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)廣大員工上報(bào)機(jī)械設(shè)備出現(xiàn)的問(wèn)題。機(jī)械維修人員在整個(gè)設(shè)備管理中非常重要,企業(yè)應(yīng)重視這部分員工,讓他們認(rèn)同企業(yè)文化,能夠?qū)ψ约簯?yīng)該履行的職責(zé)負(fù)責(zé),充分發(fā)揮自身在機(jī)械設(shè)備管理方面的才能。

  3.2深化組織機(jī)構(gòu)改革

  運(yùn)行良好的組織機(jī)構(gòu)是確保企業(yè)在機(jī)械設(shè)備管理職責(zé)明確的前提,讓每一臺(tái)機(jī)械設(shè)備都有專門的人員負(fù)責(zé),這樣可以提高員工參與設(shè)備管理的積極性。每個(gè)員工都是企業(yè)的一分子,個(gè)人的發(fā)展離不開(kāi)企業(yè)的整體發(fā)展,每個(gè)員工都應(yīng)參與到機(jī)械設(shè)備管理中,明白自身的發(fā)展與企業(yè)密不可分,樹(shù)立集體主義思想。建立一個(gè)有效的團(tuán)隊(duì)是確保設(shè)備正常管理的關(guān)鍵,要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)間的監(jiān)督、提醒,督促每位成員都樹(shù)立團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

  3.3加強(qiáng)各類人員的培訓(xùn)

  企業(yè)員工具備高素質(zhì)是確保機(jī)械設(shè)備管理正規(guī)化的關(guān)鍵,特別是對(duì)技術(shù)和性能要求較高產(chǎn)品的部門更是如此。為了保證維修工作的正常開(kāi)展,企業(yè)需要加強(qiáng)對(duì)各類人員的培訓(xùn)工作,努力培養(yǎng)那些可以身兼維修、保養(yǎng)和管理職責(zé)的復(fù)合型人才。另外,為應(yīng)對(duì)機(jī)械設(shè)備復(fù)雜多樣的特點(diǎn),企業(yè)應(yīng)該建立一支配套完善的管理團(tuán)隊(duì),將員工的職業(yè)技能工資掛鉤,這樣會(huì)激發(fā)他們?nèi)W(xué)習(xí)和掌握機(jī)械設(shè)備的管理方法。培訓(xùn)工作是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,需要企業(yè)不斷根據(jù)新形勢(shì)的需求調(diào)整對(duì)員工的培訓(xùn),使企業(yè)上下都能適應(yīng)新機(jī)械設(shè)備的應(yīng)用要求。

  3.4規(guī)范設(shè)備管理

  規(guī)范設(shè)備管理是最關(guān)鍵的環(huán)節(jié),首先應(yīng)該建立完善的檔案管理制度,從檔案中可以查詢到每臺(tái)設(shè)備的使用情況、調(diào)動(dòng)情況和維修記錄,為后期機(jī)械設(shè)備管理提供歷史依據(jù)。其次要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的保養(yǎng),堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)保養(yǎng)的原則,在具體交班時(shí)要做到客觀詳細(xì),仔細(xì)檢查每一個(gè)問(wèn)題,特別是對(duì)于設(shè)備潛在的風(fēng)險(xiǎn)更要認(rèn)真檢查。要特別加強(qiáng)對(duì)進(jìn)口機(jī)械設(shè)備的管理,因?yàn)檫M(jìn)口設(shè)備價(jià)格遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)國(guó)產(chǎn)設(shè)備,零部件難以配備,維護(hù)時(shí)也要格外經(jīng)心,避免出現(xiàn)貽誤生產(chǎn)的情況。

  4結(jié)語(yǔ)

  為了保證工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行,必須對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行科學(xué)的管理,只有保證機(jī)械設(shè)備的完好,才能為工程施工提供可靠的保障。