深圳市試用期用人規(guī)定

我的試用期滿,向單位提轉(zhuǎn)正的事.被公司拖了一個(gè)星期才告訴我暫時(shí)不能轉(zhuǎn)正,不過(guò)可以延長(zhǎng)試用期再考慮考慮.
我覺(jué)得這樣做不合理.因?yàn)橹辽俟�司�?yīng)該提前通知我.而且我看了有關(guān)資料,才知道我進(jìn)公司時(shí)就應(yīng)該簽定勞動(dòng)合同,并在勞動(dòng)合同中約定試用期,如果員工條件不合適公司應(yīng)該提前30天書面通知員工.
但是我進(jìn)公司時(shí),公司只與我簽定了試用期合同(有關(guān)資料說(shuō)公司這樣就是違法的).
我想讓公司給我賠償,但不知道有沒(méi)有深圳市相關(guān)法律作為依據(jù).賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是怎樣定的?

請(qǐng)各位大俠明示,多謝.

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