年度科技工作總結(jié)模板（通用13篇）
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了�？偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編為大家收集的年度科技工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
年度科技工作總結(jié) 篇1
一、所做的主要工作
�。ㄒ唬┛冃гu估指標(biāo)完成良好
1、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值增速。截止三季度，我區(qū)高新產(chǎn)業(yè)增加值9.7億元，占規(guī)模工業(yè)增加值的41.9%，對比20xx年所占比重29.5%增長了12.4%。預(yù)計全年能達(dá)到20%。(四季度指標(biāo)數(shù)需明年一季度統(tǒng)計結(jié)果)。
2、發(fā)明專利及專利執(zhí)法。截止到12月份，鼎城發(fā)明專利申請量為147件，全年應(yīng)完成指標(biāo)數(shù)為147件。全年查處假冒侵權(quán)專利案件12件，處理結(jié)案12件。
�。ǘ┓e極開展產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新工作
今年來，經(jīng)過我局牽線搭橋，我區(qū)共有10家單位與大專院校、科研院所進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作，分別是：湖南省林科院與鼎城雷竹生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司正式簽署了產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議；湖南棉科所與鼎城新益農(nóng)種業(yè)中心《強特優(yōu)棉花新品種示范與推廣》項目簽署了合作協(xié)議；湖南林科院和常德農(nóng)夫堰農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司就《桃花優(yōu)質(zhì)新品種的培養(yǎng)》進(jìn)行科技攻關(guān)；湖南省林科院與鼎城黃林歐美楊種植專業(yè)合作社就“湘林系列“楊樹新品種產(chǎn)學(xué)研合作；湖南林科院與常德沙德源林業(yè)科技有限公司就竹產(chǎn)業(yè)科技示范園建設(shè)達(dá)成技術(shù)合作協(xié)議；省林科大與鼎城長嶺農(nóng)業(yè)科技有限公司就南方紅壤區(qū)經(jīng)濟(jì)林生態(tài)經(jīng)營關(guān)鍵技術(shù)研究達(dá)成合作協(xié)議；鼎城星光科技研究所與湖南文理學(xué)院機械工程學(xué)院合作研發(fā)“鋼筋彎箍機的設(shè)計”；湖南大學(xué)與中順節(jié)能公司合作開發(fā)“燃?xì)鉄崴O(shè)備自動控制系統(tǒng)”；湖南同德職業(yè)技術(shù)學(xué)院和鼎城升湘機械有限公司就“隨車吊”關(guān)鍵技術(shù)研究與開發(fā)簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議。另外，省林科院和鼎城天野竹木有限公司就《楠竹深加工技術(shù)研究與開發(fā)》項目達(dá)成合作意向。
�。ㄈ┓e極搭建各種平臺，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新
今年，我們創(chuàng)新服務(wù)方式，積極組建科技創(chuàng)新團(tuán)隊為企業(yè)服務(wù)，分別建立了以中南林業(yè)科技大學(xué)劉天祥教授為首的桃花新品種研發(fā)創(chuàng)新團(tuán)隊；以同德職業(yè)技術(shù)學(xué)院管天求教授為首的油茶新品種創(chuàng)新團(tuán)隊；以中南林業(yè)科技大學(xué)工程學(xué)院院長吳義強教授為首的竹木深加工創(chuàng)新團(tuán)隊；特力液壓有限公司以彭靖寰為領(lǐng)軍人才的工程機械（液壓缸）專業(yè)市級重點創(chuàng)新團(tuán)隊。另外我們篩選確定一批科技型中小企業(yè)，根據(jù)企業(yè)實際需求，選派科技特派員到企業(yè)工作，協(xié)助中小企業(yè)制定未來發(fā)展規(guī)劃，為企業(yè)技術(shù)提升提供相關(guān)的商業(yè)策略、計劃咨詢和意見，進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化；組織院士、專家企業(yè)行，請國內(nèi)知名的專家教授作專題講座，并到現(xiàn)場與企業(yè)直接診斷，解決企業(yè)的.實際問題。利用大學(xué)的教育資源為我區(qū)企業(yè)開展人才培養(yǎng)計劃。
�。ㄋ模╅_展農(nóng)村遠(yuǎn)教“12396”科技服務(wù)工作
通過建立區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級服務(wù)站點，組建了專家團(tuán)隊，利用各級站點平臺積極為農(nóng)戶提供科技服務(wù)。今年來，區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級服務(wù)站點共接到群眾服務(wù)求助電話200多個，安排專家上門服務(wù)50多人次，農(nóng)戶利用村級遠(yuǎn)教站點和自有上網(wǎng)設(shè)備上網(wǎng)查詢各類技術(shù)信息300多人次。
�。ㄎ澹╅_展農(nóng)村科技特派員工作
經(jīng)區(qū)科技局與區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)商，今年我們選聘了4名涉農(nóng)專家為我區(qū)第二批農(nóng)村科技特派員，主要是為了推動農(nóng)村農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員和農(nóng)村有一技之長的“土專家”為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務(wù)，提高農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化率。按照派駐一名科技特派員，實施一個科技項目，辦好一個示范基地，推廣一項以上新品種、新技術(shù)，培訓(xùn)一批新型農(nóng)民的要求，抓好了選派單位的派駐。
（六）農(nóng)村農(nóng)業(yè)信息化工作穩(wěn)步推進(jìn)
今年，我區(qū)灌溪鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)稻專業(yè)合作社等5個站點被列入湖南省國家農(nóng)村農(nóng)業(yè)信息化第一批和第二批基層示范點。其中灌溪鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)稻專業(yè)合作社產(chǎn)業(yè)鏈工作站被省科技廳評為全省先進(jìn)單位，并獲省廳經(jīng)費支持。
（七）積極為企業(yè)提供服務(wù)
今年為我區(qū)精為天、云港生物、同達(dá)機械、佳達(dá)電纜、升湘機械等企業(yè)積極申報國家高新技術(shù)企業(yè)，在申報過程中，我們不厭其煩的為企業(yè)提供保姆式服務(wù)，認(rèn)真做好申報計劃的每個環(huán)節(jié)，確保申報手續(xù)不出差錯，目前已完成企業(yè)申報的各項工作。積極為企業(yè)申報建立工程技術(shù)研究中心。今年我們?yōu)槌５聺櫶镛r(nóng)機裝備有限公司、湖南特力液壓有限公司等先后申報了XX市和湖南省的工程技術(shù)研究中心，現(xiàn)處于審核過程中。
�。ò耍┳龊弥R產(chǎn)權(quán)工作
一是大力開展知識產(chǎn)權(quán)知識培訓(xùn)、宣傳工作，以“4.26”知識產(chǎn)權(quán)日和全國“科技活動周”期間開展企業(yè)法人知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)。二是培植專利申請大戶，主要以高新技術(shù)企業(yè)，擬申報的高新技術(shù)企業(yè)和規(guī)模工業(yè)企業(yè)為主。三是擬申報知識產(chǎn)權(quán)試點單位每年申報10件以上發(fā)明專利。四是認(rèn)真做好知識產(chǎn)權(quán)試點工作，全區(qū)培育塘橋、立欣、科箭等企業(yè)為知識產(chǎn)權(quán)試點單位。五是認(rèn)真做好專利資助工作，提高企業(yè)專利申報積極性。截止11月份，專利申請量256件，增長41%，專利授權(quán)量271件，增長201%，其中：發(fā)明專利申請量131件，增長率5.6%，發(fā)明專利授權(quán)量82件，增長率530%。全年專利執(zhí)法查處假冒專利12件，結(jié)案12件。
�。ň牛I造重視科技，重視創(chuàng)新驅(qū)動氛圍
利用“4.26”知識產(chǎn)權(quán)宣傳日和科技活動周培訓(xùn)企業(yè)管理人員達(dá)100余人次，同時把重視科技、創(chuàng)新發(fā)展走進(jìn)黨校，使全區(qū)黨員干部提高了科技創(chuàng)新的認(rèn)識和了解，以促進(jìn)鼎城經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、下一年工作思路
1、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合創(chuàng)新水平明顯提高。提供產(chǎn)學(xué)研結(jié)合創(chuàng)新質(zhì)量，全年力爭取得3項科技成果，其中獲得國家級、省級獎勵項目1項以上，省級以上成果鑒定1項以上，市級以上成果鑒定3項以上。
2、企業(yè)的主體地位更加突出。鼓勵和引導(dǎo)企業(yè)成為研究開發(fā)的主體、技術(shù)創(chuàng)新活動的主體和技術(shù)集成營運的主體，爭取省級企業(yè)研發(fā)機構(gòu)2家。各類創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心和企業(yè)孵化器2家；大中型骨干企業(yè)建立健全技術(shù)開發(fā)機構(gòu)。
3、高新技術(shù)產(chǎn)品增加值的比重明顯增長。力爭全年全區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到200億元，占工業(yè)總產(chǎn)值比重達(dá)到40%以上；高新技術(shù)產(chǎn)品增加值達(dá)到40億元。全區(qū)形成4家年銷售收入過億元的高新技術(shù)企業(yè)群體。
4、特色產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度進(jìn)一步加快。建立農(nóng)業(yè)機械裝備、優(yōu)質(zhì)稻米精深加工、畜禽養(yǎng)殖及深加工、油茶等4個特色產(chǎn)業(yè)基地；重點扶持開展淡水魚綜合加工利用、稻米淀粉糖深加工及副產(chǎn)物高效綜合利用技術(shù)研究。
5、科技成果轉(zhuǎn)化率大幅增加。應(yīng)用型科技成果的轉(zhuǎn)化率達(dá)到50%以上。全年全區(qū)專利申請量達(dá)到400件、授權(quán)量超過300件。其中發(fā)明專利年增長xx%。抓好專利轉(zhuǎn)化運用工作。建立健全專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓和許可機制。健全投融資和交易規(guī)劃，積極開展專利價值評估。落實《關(guān)于支持以專利使用權(quán)出資登記注冊公司的若干規(guī)定》。支持和鼓勵以入股、質(zhì)押、轉(zhuǎn)讓、許可等方式實現(xiàn)專利技術(shù)的市場價值，引導(dǎo)商業(yè)銀行積極開展知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押的貸款服務(wù)。
6、抓好科技條件平臺建設(shè)工程。爭取突破省級認(rèn)定的企業(yè)技術(shù)（工程）中心，市級企業(yè)研發(fā)（技術(shù)）中心達(dá)到3家；力爭建設(shè)省部級重點實驗室（試驗基地）；引進(jìn)5家知名高校和國家重點科研院所，建立科研機構(gòu)科技成果產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化中心和創(chuàng)新基地；加快科技企業(yè)孵化器建設(shè)，力爭建成各類創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心和企業(yè)孵化器超過2家，孵化面積超過20萬平方米；扶持2家技術(shù)轉(zhuǎn)移等重點科技中介機構(gòu)。
年度科技工作總結(jié) 篇2
自20xx年工程局召開科技大會以來，在工程局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，分局迎來快速發(fā)展的大好局面，在市場開拓、經(jīng)營規(guī)模全面提升的同時，分局科技工作得到了高度重視，工程技術(shù)人員數(shù)量逐年增加、人員素質(zhì)不斷提高，在技術(shù)管理體系、科研與技術(shù)進(jìn)步工作、人才培養(yǎng)、信息化建設(shè)、科技成果、技術(shù)論文等多方面均取得了較為優(yōu)異的成績，科技工作得到了長足發(fā)展。
一、以往工作的總結(jié)
1、工程技術(shù)管理體系
�。�1）科技管理體制
按公司的管理體系文件精神，分局制訂了以分局局長為第一責(zé)任人、分局總工程師為直接責(zé)任人的科技進(jìn)步管理體制，分局下屬項目行政正職和總工程師分別為本單位科技進(jìn)步工作的第一責(zé)任人和直接責(zé)任人。采取多種措施支持鼓勵科技進(jìn)步，科技管理體系運行正常。
�。�2）技術(shù)管理部門
分局設(shè)工程管理辦作為分局技術(shù)管理對口部門負(fù)責(zé)整個分局日常技術(shù)管理工作，工程管理辦在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下對分局范圍技術(shù)工作進(jìn)行管理。下屬施工局、項目部設(shè)技術(shù)部（辦）負(fù)責(zé)所在項目的技術(shù)管理工作。分局技術(shù)管理工作不斷推進(jìn)，逐步規(guī)范。
2、施工技術(shù)成果與科技論文
20xx~2008年分局進(jìn)行了多項施工技術(shù)革新與應(yīng)用，取得了豐碩成果，現(xiàn)簡介如下：
�。�1）水電站混凝土大壩快速施工
水電站混凝土大壩工程快速施工研究列入工程局20xx年度批準(zhǔn)立項科研項目，經(jīng)過2年的實踐研究，于20xx年完成，取得預(yù)期成果。
前期由于截流閉氣等原因影響，工期滯后較多，為滿足工程控制性進(jìn)度要求，分局立項水電站混凝土大壩快速施工項目，獲得公司批準(zhǔn)，經(jīng)過分局及施工局技術(shù)人員的合力攻關(guān)，充分優(yōu)化施工工藝，采用了普通膠帶輸長距離輸送碾壓混凝土入倉、夏季高溫季節(jié)澆筑大壩碾壓混凝土、閘墩混凝土6m升層澆筑施工、閘墩錨索整體吊裝施工等多項先進(jìn)施工技術(shù)。
大壩快速施工主要得益于以下措施：
1）多種入倉方式
2）合理安排施工強度
3）高溫季節(jié)碾壓混凝土澆筑措施
�。�2）導(dǎo)流洞封堵項目
由于導(dǎo)流洞存在大量滲漏（約1.3m3/s）的情況下，導(dǎo)流洞封堵難度十分艱巨，施工環(huán)境惡劣，按常規(guī)措施無法施工。針對導(dǎo)流洞布置的特點、滲漏水情況。我們果斷地采取了在永久堵頭上游增設(shè)一道26m臨時堵頭的措施，臨時堵頭內(nèi)預(yù)埋2根φ1000的鋼管（配蝶閥），待臨時堵頭施工完成后關(guān)閉蝶閥，截斷導(dǎo)流洞上游的大量來水。在導(dǎo)流洞下游也增設(shè)臨時堵頭，利用導(dǎo)流洞的施工支洞作為后續(xù)施工交通洞，確保了導(dǎo)流洞在汛期施工。在后續(xù)的永久堵頭的施工過程中，盡可能地采用汽車土直接入倉、挖機入倉等的手段澆筑混凝土，僅僅用了2個半月的時間完成了2個40m永久堵頭2萬m3的封堵施工，得到了業(yè)主的高度贊揚。
�。�3）纜機改造工程
纜機是由二灘工程中曾使用過的纜機改造而成，經(jīng)技術(shù)改造將輻射式改為平移式，在大壩工程施工中發(fā)揮了巨大作用。采用兩臺纜機抬吊壩頂門機軌道梁，取代了龍門機或架橋機，極大地節(jié)省施工成本；在下閘關(guān)鍵時期采用采用兩臺纜機抬吊水中疊梁門，取代壩頂門機啟吊，確保了表孔弧門按期運行。
�。�4）電站截流與防滲施工
電站大江截流事關(guān)施工全局，由于前期評標(biāo)、定標(biāo)等因素影響，與投標(biāo)階段確定的截流時段比變化較大，圍堰實際施工時間十分緊張。進(jìn)場后，施工局迅速組織技術(shù)人員、邀請公司專家進(jìn)行截流設(shè)計，經(jīng)過認(rèn)真計算，多方論證，優(yōu)化調(diào)整，以較少的資源投入順利實現(xiàn)大江截流，為圍堰填筑和防滲施工提供了有利條件。
在成功實現(xiàn)截流的基礎(chǔ)上，施工局調(diào)集大量機械設(shè)備和車輛，于20xx年12月6日完成上游圍堰EL190防滲平臺以下填筑完成，下游圍堰12月7日EL190防滲平臺以下填筑完成，提供防滲工作面，總計填筑量為88.2萬m3。后期圍堰防滲施工采取了以可控性灌漿（主要為水泥膏漿）為主，結(jié)合高噴灌漿或水泥灌漿防滲的方案，即利用可控性灌漿對空隙較大的卵石、漂石、塊石及龍口段等堆石區(qū)和較大滲透地層進(jìn)行充填和封填，形成防滲基本骨架并達(dá)到初步防滲的目的，最后采用水泥灌漿或高噴灌漿連接成防滲墻。利用多種灌漿工藝的各自特點，互為補充；避免單一灌漿工藝的局限性，達(dá)到快速防滲閉氣的目的，施工局組織得力，圍堰施工滿足工程節(jié)點工期。
目前，《電站廠廠房綜合施工技術(shù)研究》子課題之一廠房尾水肘管模板的設(shè)計及施工工藝研究、入倉方案中的20xx型門機替代方案研究均取得預(yù)期成果，滿足了工程需要。
在取得一系列科技成果的同時，分局積極鼓勵廣大技術(shù)干部總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)表論文進(jìn)行技術(shù)交流的政策也取得了相應(yīng)成就。近年來分局工程技術(shù)人員在國內(nèi)權(quán)威刊物及工程局經(jīng)驗交流等刊物共發(fā)表約12篇施工技術(shù)文章，技術(shù)論文的數(shù)量和質(zhì)量有了大幅度的提高。其中《淺析水電站大壩碾壓混凝土快速施工》一文被收入第五屆碾壓混凝土壩國際研討會論文集，《砂石系統(tǒng)濕法生產(chǎn)中石粉回收工藝》、《兩種立式破碎機制砂工藝比較》被錄入中國水利水電工程第二屆砂石生產(chǎn)技術(shù)交流會論文集，《電站專線公路白炭窯溝大橋施工技術(shù)研究》一文在《湖南水電》刊物上發(fā)表。
秉承分局規(guī)模的不斷擴張，給分局工程技術(shù)人員提供了施展才華的寬廣舞臺，施工技術(shù)研究領(lǐng)域也由水電工程擴展到公路、橋梁、隧道、高原地區(qū)施工等多個專業(yè)項目，形成了門類眾多的科研格局。一個科研氛圍隆厚、人才輩出、成果累累的局面必將在分局展現(xiàn)。
3、人才培養(yǎng)與技術(shù)交流
近年分局切實執(zhí)行公司的“人才強企”戰(zhàn)略，廣羅人才，20xx年至20xx年，共接收96名大專以上的大學(xué)生充實到生產(chǎn)一線，想方設(shè)法加大人才培養(yǎng)力度，開展了形式多樣的技術(shù)交流活動，使分局施工技術(shù)綜合水平不斷得到提升。
（1）積極參與公司內(nèi)外科研機構(gòu)、高等院校舉辦的培訓(xùn)班、研討交流會等活動
20xx年-20xx年，分局共選送3名技術(shù)骨干參加國防科技大學(xué)《工程碩士研究生班》學(xué)習(xí)，7名工程技術(shù)人員參加了“爆破工程培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)，還有10人次參加質(zhì)量、安全培訓(xùn)。分別派出相關(guān)工程技術(shù)人員參加了“第五屆碾壓混凝土壩國際研討會”、“中國水利水電工程第二屆砂石技術(shù)交流會”等交流活動，收集前沿技術(shù)信息，進(jìn)行學(xué)習(xí)、借鑒。
還有不少工程技術(shù)人員自發(fā)地參加各種職業(yè)資格考試及專升本與考研深造，以提高、更新自己的理論知識面。
�。�2）積極開展師帶徒活動，開辦講座形式培養(yǎng)人才
在加強對外交流的同時，分局制定專業(yè)技術(shù)人員激勵機制，通過導(dǎo)師帶徒、招投標(biāo)、講座等多種形式積極進(jìn)行技術(shù)人員的培養(yǎng)，以全面提高專業(yè)技術(shù)水平。
20xx年-20xx年，分局所轄各項目均成立“導(dǎo)師帶徒”領(lǐng)導(dǎo)小組，共簽約50余對導(dǎo)師帶徒合同，其中獲得公司“明星師徒”1對、優(yōu)秀導(dǎo)師1名的表彰。
在分局的投標(biāo)工作中，有意識地安排各方面的專業(yè)技術(shù)人員輪流參入做標(biāo)工作，讓他們在工作中得到學(xué)習(xí)與鍛煉的機會，以盡快提高自己的業(yè)務(wù)水平。
�。�3）在崗位中鍛煉人才，讓年輕人挑重?fù)?dān)
除在理論水平上進(jìn)一步提高工程技術(shù)人員的素質(zhì)，分局更注重在實際工作中鍛煉人才，激勵人才快速成長。目前在分局機關(guān)、各項目中，基本上都是04、05級畢業(yè)的大學(xué)生成了骨干，不少的年輕技術(shù)人員走上了基層的領(lǐng)導(dǎo)崗位，挑起重?fù)?dān)。
�。�4）加強職工的技能素質(zhì)，提高企業(yè)競爭能力
為增強企業(yè)核心競爭力和市場適應(yīng)能力，除對管理人員、各種專業(yè)人才的培訓(xùn)外，分局也十分注重對職工隊伍的職業(yè)技能培訓(xùn)，如起重作業(yè)、電工作業(yè)培訓(xùn)、班組長人員培訓(xùn)、技能比武活動、青工拜師學(xué)藝活動等等。
4、質(zhì)量管理與安全技術(shù)
20xx年~20xx年是分局快速發(fā)展的幾年，在企業(yè)經(jīng)營規(guī)模上，我們上了一個又一個臺階，06年產(chǎn)值突破5億元，07年產(chǎn)值達(dá)到6.35億，08年也將在6億以上。生產(chǎn)規(guī)模的快速擴張給質(zhì)量管理、安全管理工作帶來極大挑戰(zhàn)。我們克服種種困難，適應(yīng)了規(guī)模擴張給質(zhì)量管理、安全管理帶來的強度和難度增大的要求，質(zhì)量管理工作取得了較為出色的成績，分局總體單元工程優(yōu)良率從06年的87.9%上升到07年的92.3%，08年比07年又有所提高，分局所有項目質(zhì)量管理工作指標(biāo)超額完成公司指標(biāo)，沒有任何質(zhì)量事故發(fā)生。安全技術(shù)措施到位，僅幾年沒有一般事故以上的安全事件發(fā)生。
5、信息化建設(shè)
分局于20xx年建立了自己的網(wǎng)站，20xx年建立OV網(wǎng)上辦公系統(tǒng)。分局網(wǎng)站和辦公網(wǎng)絡(luò)的使用，實現(xiàn)了工程信息快速傳遞，成為分局對外宣傳、對內(nèi)交流的重要窗口和平臺。
分局所屬項目均連接了互聯(lián)網(wǎng)，項目內(nèi)部也均建立了局域網(wǎng)，實現(xiàn)了較大程度的網(wǎng)上辦公和資源共享。常用辦公軟件在廣大職工中得到了廣泛普及應(yīng)用。在招投標(biāo)、技術(shù)交流等因素的促使下，一些原先沒有使用或很少實用的專業(yè)軟件也得到了充分應(yīng)用，既提高了分局的信息化管理水平，又在工作中起到重要的作用。
20xx年，分局對一批配置低、運行慢的電腦進(jìn)行了更換換代，基本實現(xiàn)了管理及專業(yè)技術(shù)人員人手一臺計算機，各級領(lǐng)導(dǎo)及部門管理人員計算機應(yīng)用能力全面提高，工作效率有了很大提升。
二、存在的不足
第六次科技大會以來兩年，分局在工程技術(shù)管理、科技攻關(guān)、質(zhì)量管理、安全管理方面做了大量工作也取得了不少成績，為分局的發(fā)展與壯大做出了巨大貢獻(xiàn)。但是，我們與其他分局比還有明顯不足，離公司要求差距不小，還面臨著諸多困難，存在諸多問題。
1、規(guī)模擴張、專業(yè)人員缺乏
隨著分局經(jīng)營規(guī)模的快速擴大，技術(shù)力量總體上顯示出薄弱態(tài)勢，尤其是中間層技術(shù)管理干部缺乏，在一些中小項目，技術(shù)、質(zhì)檢人員總共僅2~3人，難以適應(yīng)項目需要，如在橋梁項目部，就沒有相應(yīng)的橋梁專業(yè)技術(shù)人員，工作很被動。
由于專業(yè)人員的缺乏，導(dǎo)致我們有些技術(shù)措施和方案本身的質(zhì)量不高，措施不具體，照抄投標(biāo)文件和施工規(guī)范較多，與現(xiàn)場實際情況結(jié)合不夠緊密，考慮不夠全面，不夠優(yōu)化，可操作性不強，個別措施不符合實際情況，施工時不能按方案進(jìn)行實施。尤其到尾工期，由于專業(yè)人員的缺少，嚴(yán)重影響到竣工資料的整編與工程移交。
2、工程技術(shù)人員知識面狹窄
由于在工程施工中分工過細(xì)，工程技術(shù)人員長期只從事某一領(lǐng)域的工作，長此以往，專業(yè)技能發(fā)展受到極大局限，如精通工程爆破開挖的人員對混凝土施工不在行等，不能以專多能，更談不上跨專業(yè)、跨行業(yè)發(fā)展，間接地造成技術(shù)人員不足。
3、人員流失問題
隨著國家經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展，基礎(chǔ)建設(shè)規(guī)模不斷擴張，外部對工程技術(shù)領(lǐng)域的就業(yè)環(huán)境相對顯得較寬松。加之水電施工企業(yè)技術(shù)人員在工資收入、福利待遇與建設(shè)單位、設(shè)計單位存在巨大差巨，以及個人人生觀上的不同，分局項目技術(shù)人員流失情況顯著。05年~08年，五分局流失的`工程技術(shù)人員約14人，占接收人數(shù)的14.58%。
4、技術(shù)管理、科技革新工作與分局規(guī)模發(fā)展不相適應(yīng)
分局規(guī)模不斷的擴大，項目增多，勢必對科技發(fā)展、科技革新提出更高的要求。但分局在科技攻關(guān)上缺乏信心，07年、08年向公司申請科研立項的項目均只有一個，與分局6億規(guī)模產(chǎn)值極不相稱。
5、工程質(zhì)量管理工作有待加強
�。�1）由于生產(chǎn)規(guī)模不斷擴張、施工項目不斷增加，但分局從事質(zhì)量管理人員的數(shù)量在職工總數(shù)量中的比重卻沒有明顯增加，長期徘徊在40~50余人，有的項目質(zhì)檢人員反還有所減少。目前的質(zhì)量管理人員在數(shù)量上和素質(zhì)上仍然只能基本滿足施工質(zhì)量管理的需求，還是不能完全滿足工程施工管理的需要，尤其在專業(yè)素質(zhì)上。
�。�2）盡管這幾年分局質(zhì)量管理工作穩(wěn)步上升，但仍存在部分不足之處，分局內(nèi)各項目質(zhì)量水平也參差不齊，實體質(zhì)量缺陷依然存在，處理質(zhì)量缺陷造成了成本增加和工期加長，特別是個別項目的竣工資料整編工作較為滯后，影響了竣工結(jié)算和合同工期，對分局聲譽造成了不良影響，這些情況說明我們的質(zhì)量管理還存在著問題和漏洞，還需要不斷加強和改進(jìn)我們的工作，向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
三、今后兩年的發(fā)展方向
1、認(rèn)真落實公司20xx年~20xx年的科技規(guī)劃，進(jìn)一步做好科技攻關(guān)課題研究工作
2、進(jìn)一步加強技術(shù)管理工作，穩(wěn)定人才隊伍
（1）健全科技管理體制，充分發(fā)揮分局技術(shù)辦的作用，加大分局對各項目部的技術(shù)支持與監(jiān)督，不定期的派技術(shù)人員到各項目點進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)與交流。
�。�2）加大人才引進(jìn)力度，盡量配齊專業(yè)技術(shù)人才。在加大接收院校畢業(yè)生的同時，積極培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，加強溝通，擴充分局技術(shù)隊伍，做到感情留人。
�。�3）深入開展導(dǎo)師帶徒競賽活動，增加導(dǎo)師帶徒的結(jié)對人數(shù)，制定優(yōu)惠政策、提供展示舞臺，激勵人才成長，做到事業(yè)留人；
3、進(jìn)一步做好質(zhì)量安全技術(shù)工作，鑄造精品工程
結(jié)合分局和項目自己的實際情況，進(jìn)一步強化內(nèi)部質(zhì)量管理，有意識地打造質(zhì)量品牌，為公司、分局爭取榮譽、樹立良好形象。主要措施是：
�。�1）加強我們分局技術(shù)人員和質(zhì)檢人員的專業(yè)素質(zhì)、技能方面的培養(yǎng)，擴充質(zhì)檢隊伍，提高他們質(zhì)量管理方面的規(guī)范性和系統(tǒng)性。在大中專畢業(yè)生中挑選表現(xiàn)突出的充實質(zhì)檢隊伍，通過專業(yè)培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、專項傳授等多種方式，確保質(zhì)量管理工作不斷提高。
�。�2）加強新版管理體系文件的宣貫力度，充分領(lǐng)會文件精神，結(jié)合分局和項目的情況，制定符合實際的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，在工作中不斷完善，使質(zhì)量管理更加規(guī)范。
�。�3）更進(jìn)一步落實質(zhì)量責(zé)任制度
質(zhì)量責(zé)任落實必須自上而下、層層落實，強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)的表率作用，我們各級領(lǐng)導(dǎo)必須站在企業(yè)生存發(fā)展的高度來認(rèn)識質(zhì)量問題，自身的質(zhì)量意識增強，自然會在行動中有較強的貫徹力，從而將質(zhì)量責(zé)任層層落實下去。
在加強自身質(zhì)量意識的同時，要教育員工不斷加強質(zhì)量意識，提高員工的質(zhì)量意識是改善我們過程質(zhì)量控制現(xiàn)狀、提高工程質(zhì)量的最有力的措施之一。當(dāng)今越來越多的企業(yè)深切地認(rèn)識到質(zhì)量是企業(yè)生命的道理，很多企業(yè)文化的核心就是強調(diào)提供優(yōu)異的質(zhì)量，我們也要通過各種方式的教育和培養(yǎng)，增強每一位員工的質(zhì)量意識。
�。�4）加強對分包隊伍的管理
目前有些施工企業(yè)已經(jīng)把分包隊伍視為自己的員工，站在更加長遠(yuǎn)的角度考慮對分包隊伍的管理，把分包隊伍更深地納入了自己的質(zhì)量管理體系當(dāng)中，對分包隊伍進(jìn)行有目的的培訓(xùn)和教育，提高他們的操作技能和管理水平，從而提高工程質(zhì)量。
�。�5）做好危險源的識別、防范工作，強化安全技術(shù)交底工作，管技術(shù)也要管安全。
年度科技工作總結(jié) 篇3
一年來，文化站在街道工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)心支持及各有關(guān)部門的密切配合下，認(rèn)真貫徹黨的十八大精神、踐行先進(jìn)文化、推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。堅持“二為”方向和“雙百”方針，堅持先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，堅持寓教于文、寓教于藝、寓教于樂，培養(yǎng)群眾崇高思想、美好心靈、純潔情操、高尚人品，豐富群眾文化生活，滿足人民群眾日益增長的文化生活需要，提高街道人民的道德素質(zhì)和文化素質(zhì)，為全街道經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和社會全面進(jìn)步提供強大的思想保障和精神動力�，F(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下：
一、以節(jié)日為契機，開展豐富多彩的體育文化活動
以人為本，開展群眾喜聞樂見的.文化活動。讓群眾自覺參與、親身體驗、從中受益。用健康、愉悅的文化活動占領(lǐng)農(nóng)村文化陣地。今年我們先后開展了一系列的文化娛樂活動。
1、3月19日，在瀏河廣場參加元宵佳節(jié)舞龍活動。
2、5月4日上午，開展“綻放青春光彩，共建美麗”環(huán)�；顒樱值�70多名“白t恤”們騎車穿梭在街道各村（社區(qū)）境內(nèi)，宣傳綠色環(huán)保，邊撿拾沿途的生活垃圾。通過宣傳低碳環(huán)保生活理念，倡導(dǎo)廣大村（居）民愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，建設(shè)美麗家園。
3、“六一”兒童節(jié)，街道機關(guān)的小朋友們歡聚一堂與親愛的爸爸媽媽們一起度過了“陽光促和諧心語相通慶六一”蛋糕diy主題親子活動，活動中孩子們盡情的動起來、舞起來表演了獨唱、講故事、小提琴獨奏等才藝，與爸爸媽媽一起做游戲、做蛋糕，沉浸在一片歡樂的好海洋里。
4、7月11日晚，街道承辦XX市“7.11世界人口日”主題宣傳活動在瀏陽河廣場舉行，廣場前人山人海、座無虛席，一臺臺原汁原味的快板舞和精彩的廣場舞引得觀眾掌聲連連。
5、8月16日，參加XX市第十屆“付彩杯”機關(guān)運動會，獲得鄉(xiāng)鎮(zhèn)組第一名。
6、8月20日，舉辦了“紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利70周年”青少年演講比賽，來自街道各村（社區(qū)）的12名中小學(xué)生們個個精神飽滿、聲情并茂、慷慨激昂，精湛的演講技巧和真摯的情感流露不時贏得在場觀眾的陣陣掌聲，經(jīng)過現(xiàn)場評分，比賽共評出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。
7、xx年11月12日，參加XX市文化體育廣播電視局舉辦的“創(chuàng)業(yè)興文走在前列”第三屆長沙陽光娛樂節(jié)之k歌大賽進(jìn)社區(qū)，南市社區(qū)獲市第二名、園社區(qū)獲市第四名。
二、搞好文物日常管理工作
按照文物管理部門的工作要求，加強了我街道不可移動文物安全的管理，續(xù)聘和調(diào)整了文物保護(hù)員，對我轄區(qū)內(nèi)5處文物保護(hù)做到了日常巡查有記錄，特殊情況有報告，及時排查了安全隱患，每月準(zhǔn)時向市局上報檢查情況，全年未發(fā)生損毀文物和盜墓現(xiàn)象。全年發(fā)放了宣傳資料3000余份，廣泛開展文物保護(hù)宣傳活勸，增強全民的“非遺”保護(hù)意識，上年度被市評為文物工作先進(jìn)單位。
三、凈化市場抓好管理
對轄區(qū)內(nèi)的文化市場進(jìn)行了經(jīng)常性的安全檢查，及時消除了安全隱患，對來轄區(qū)內(nèi)的演出隊伍進(jìn)行了監(jiān)督管理。全年接黑網(wǎng)吧舉報2次，每月按時對轄區(qū)內(nèi)歌舞娛樂場所進(jìn)行隱患排查，配合工商部門及時進(jìn)行了整治，對存在不安全隱患的網(wǎng)吧、歌舞娛樂場所提出合理建議，保住了市場的穩(wěn)定和繁榮。
四、認(rèn)真完成工委、辦事處的中心工作
在做好本職工作的同時，認(rèn)真完成辦事處的中心工作。參加了網(wǎng)格化管理、環(huán)境衛(wèi)生、綜治夜談等工作，協(xié)助做好街道大型會議的會場布置、會場服務(wù)工作。
五、加強對文化市場的管理
按照“開放搞活，扶植疏導(dǎo)，面向群眾，供求兩益”的精神，結(jié)合我街道的客觀實際和當(dāng)前文化市場出現(xiàn)的一些新情況、新問題，有針對性地按照《文化市場管理條例》加強對文化市場的管理，明確經(jīng)營指導(dǎo)思想，守法經(jīng)營，堅持繁榮與整治相結(jié)合，一手抓繁榮，一手抓整治，使文化市場管理走上軌道規(guī)范化、制度化、法制化，健康有序地發(fā)展。
總之，xx年文體工作成績顯著，亮點紛呈，是全面發(fā)展的一年。這些成績的取得，得益于上級的關(guān)懷和指導(dǎo)；得益于我們有一個明確的奮斗目標(biāo)和清晰的工作思路。來年我們將再接再勵，繼續(xù)抓好基層文化設(shè)施建設(shè)，著力打造社區(qū)文化、村級文化、企業(yè)文化，使文化之花遍地開放。
年度科技工作總結(jié) 篇4
在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)文化站以黨的十八屆四中全會會議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定的大局，切實加強農(nóng)村文化陣地建設(shè)，夯實基礎(chǔ)，不斷豐富農(nóng)村文化工作內(nèi)容，創(chuàng)新文化活動載體，農(nóng)村文化陣地建設(shè)和文化活動的開展在一定程度上取得了長足發(fā)展�，F(xiàn)就專項工作總結(jié)如下：
一、抓陣地建設(shè)，夯實文化發(fā)展基礎(chǔ)
為確保我鎮(zhèn)“兩館一站”免費開放工作正常進(jìn)行，文件下達(dá)后，我鎮(zhèn)黨委政府高度重視，積極籌劃，開展“兩館一站”免費開放的工作。一是調(diào)查摸底我鎮(zhèn)免費開放“兩館一站”的范圍，我鎮(zhèn)此次免費開放的公共文化場所共2個，群眾表演隊2個；二是要求“兩館一站”完善免費開放公示制度，制定應(yīng)急預(yù)案，加強免費開放的宣傳。
鎮(zhèn)歷屆黨委、政府高度重視文化事業(yè)發(fā)展，通過多年來持續(xù)不斷的努力，鎮(zhèn)村文化陣地建設(shè)逐步完善，基層基礎(chǔ)不斷夯實，為全鎮(zhèn)文化事業(yè)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。全鎮(zhèn)4個村狠抓村級活動場所建設(shè)和文化共享工程契機，建設(shè)了村級文化活動室4個，各村均建設(shè)了農(nóng)家書屋，涉及文學(xué)、實用技術(shù)等類別藏書7500余冊，各村今年征訂各類報刊15種。全鎮(zhèn)4個村均建設(shè)了衛(wèi)星模式遠(yuǎn)程教育播放站點，各村自籌資金成立了文藝演出隊2支，鎮(zhèn)村文化工作各項制度建立健全，制訂了《鎮(zhèn)文化站管理制度》《鎮(zhèn)文化室管理制度》《農(nóng)家書屋管理制度》《文化站圖書閱覽室管理制度》《鎮(zhèn)文化站工作人員行為規(guī)范》《文化站站長及工作人員崗位職責(zé)》《文化站向公眾開放服務(wù)制度》，基本實現(xiàn)了文化工作的制度化和規(guī)范化。鎮(zhèn)文化廣電崗位現(xiàn)有3人，均為大專以上學(xué)歷，村居有經(jīng)過培訓(xùn)的專兼職圖書管理員、遠(yuǎn)教播放員4人，全鎮(zhèn)文化發(fā)展必備的硬件建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)得到了長足的發(fā)展，文化宣傳氛圍更加濃厚，文化工作投入得到了保障，通過夯實基礎(chǔ)，為全鎮(zhèn)文化事業(yè)健康發(fā)展奠定了堅實的.基礎(chǔ)。
二、抓活動舉辦，文化工作有序開展
鎮(zhèn)黨委、政府站在科學(xué)發(fā)展的高度，積極實施“文化引領(lǐng)”工程，依托全鎮(zhèn)文化陣地，積極發(fā)揮共青團(tuán)、利用建黨94周年慶�；顒雍汀叭恕眿D女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“六一”兒童節(jié)等重大節(jié)日節(jié)點，舉行豐富多彩的文化活動，使文化陣地由平面的、單一的向立體式多樣化轉(zhuǎn)變。每年在各種節(jié)慶日、紀(jì)念日，由鎮(zhèn)文化站組織開展文藝演出及體育比賽等。積極開展文化到村活動，活動形式多為文藝演出、電影公映、科普宣傳等，截止目前，到村、進(jìn)學(xué)校法制宣傳2場次，科普宣傳2場次，遠(yuǎn)程教育播放200余次，體育活動2次，全鎮(zhèn)5個村均接通了戶戶通有線戶，“村村通”衛(wèi)星接收設(shè)備套，實現(xiàn)了全覆蓋，滿足了群眾的基本文化需求。
三、抓載體創(chuàng)新，推進(jìn)文化建設(shè)健康發(fā)展
鎮(zhèn)黨委、政府結(jié)合全鎮(zhèn)實際，創(chuàng)新工作載體，挖掘民族文化資源，突出民族特色，做大做強文化產(chǎn)業(yè)，不斷提升文化品味。一是大村民間文化的搜集整理力度和民族民間文化的保護(hù)力度。支持民族村表演舞獅等傳統(tǒng)節(jié)慶活動，形成民族特色文化；二是推進(jìn)文化廣場的發(fā)展，建設(shè)集文化、體育、休閑為一體的娛樂陣地，搭建展示平臺；三是加強文化市場管理，堅決對圖書商店加大管理力度，清除文化垃圾，凈化文化事業(yè)，為我鎮(zhèn)文化市場創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境。
四、加強思想政治教育，抓好政治理論學(xué)習(xí)
我鎮(zhèn)文化站除了完成搞好本職工作外，同時也堅持積極參加鎮(zhèn)黨委、政府組織的有關(guān)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神在文化創(chuàng)新、文化行業(yè)管理等方面取得新進(jìn)展，6月中旬3名文化專干參加了縣文廣局組織的文化專干業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為做好工作打下基礎(chǔ)；同時加強了作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)和職業(yè)道德修養(yǎng)，注重提高自身素質(zhì)，以飽滿的工作熱情投入工作，圓滿完成了鎮(zhèn)黨委政府安排的各項工作任務(wù)。
鎮(zhèn)綜合文化站的工作雖然取得了一定的成績，但也還存在很多需要改善的地方，有待今后進(jìn)一步提高。在下半年的工作中，在鎮(zhèn)黨委政府及上級業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我站將一如既往地堅持黨的文藝方針，努力學(xué)習(xí)，不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)技能，勤奮工作，切實加強農(nóng)村文化建設(shè)，發(fā)展農(nóng)村文化藝術(shù)、文化市場等各項事業(yè)，努力豐富城鄉(xiāng)群眾的業(yè)余文化生活，為實現(xiàn)十八大提出的扎實推進(jìn)社會主義文化強國建設(shè)而努力奮斗。
年度科技工作總結(jié) 篇5
20xx年，我局積極貫徹"科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力"的方針，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領(lǐng)導(dǎo)小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負(fù)責(zé)，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡(luò)，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求并結(jié)合本局200x年工作目標(biāo)，逐一制定計劃，認(rèn)真落實。
一、加大科技投入，積極應(yīng)用新設(shè)備新技術(shù)
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設(shè)備新技術(shù)的應(yīng)用。對35kv以上的則開關(guān)推廣使有六氟化硫開關(guān)，目前灌南電網(wǎng)sf6開關(guān)共38臺。目前，我局10kv及以上開關(guān)無油化率已達(dá)100（155臺）。今年完成的主要技改工程有
�。�1）110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換。
�。�2）110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換。
�。�3）35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換。
�。�4）35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換。
�。�5）35kv九隊變1#主變更換。
�。�6）35kv興莊變10kv開關(guān)柜更換。
�。�7）110kv三口變35以kv開關(guān)柜更換。
2、新技術(shù)使用情況：購買了繼電保護(hù)測試儀、串聯(lián)諧振耐壓儀等新儀器，完善了校驗項目，提高了檢修質(zhì)量、
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進(jìn)行了帶電作業(yè)工作230000，大大減少了對外停電。
二、合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達(dá)到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達(dá)到37.5。
為了配合班組建設(shè)，在全局推廣全面質(zhì)量管理活動，我局目前共有2xxxx班組，其中成立qc小組的有2xxxx，成立率達(dá)80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關(guān)的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護(hù)班的《降低主變風(fēng)扇電機損壞率》獲一等獎，遠(yuǎn)動通訊班的《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
三、加快信息網(wǎng)建設(shè)，提高微機應(yīng)用化水平：
20xx年是電力信息網(wǎng)建設(shè)關(guān)鍵的一年，今年主要做的工作為：
（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調(diào)試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程1xxxx供電所的線路勘察、概算、初設(shè)和安裝調(diào)試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調(diào)試任務(wù)，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。
�。�4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
�。�5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的.保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務(wù)器。
�。�7）、完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調(diào)換了南大樓交換機。
�。�8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務(wù)信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
四、科技項目完成情況為：
今年我們承擔(dān)科技項目4項，下面具體說明
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達(dá)項目，具體內(nèi)容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關(guān)圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作進(jìn)行相應(yīng)管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進(jìn)行了相關(guān)修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠(yuǎn)傳系統(tǒng)示范應(yīng)用
該項目為市公司下達(dá)項目，主要內(nèi)容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設(shè)備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉(zhuǎn)、審核、批準(zhǔn)等一系列流程，改變原來人工填寫、送達(dá)的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉(zhuǎn)。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)
該項目為市公司下達(dá)項目，主要內(nèi)容為：內(nèi)部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關(guān)鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)
該項目為省公司下達(dá)項目，主要內(nèi)容為：運用gis衛(wèi)星定位技術(shù)對線路巡視質(zhì)量進(jìn)行檢查。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
五、科技項目上報情況
為更好地，我局專門召開科技網(wǎng)絡(luò)成員會議，根據(jù)實用性、經(jīng)濟(jì)性的原則，討論申報20xx年的科技項目。最終確定了瓦斯繼電器在線測試、手機短信中心、互感器現(xiàn)場校驗、配網(wǎng)自動化系統(tǒng)、變電所巡檢系統(tǒng)、地網(wǎng)電阻測試儀、35kv戶外開關(guān)研制等xxxx科技項目。
六、科技論文上報情況
按時按量報送科技論文。截止到12月份底，灌南共上報科技論文6篇。
七、存在問題
�。�1）、科技調(diào)研活動開展很少，科技方面資料缺乏，對當(dāng)前的新事物、新科技了解不多。
（2）、論文缺少創(chuàng)新精神，科技論文水平與質(zhì)量不高，有待進(jìn)行一步提高。
（3）、科技調(diào)研活動開展的少，以致于不了解當(dāng)前新技術(shù)。
今年來，通過我們的努力，在科技方面做了一些工作，但有一些先進(jìn)的科技沒有得到充分應(yīng)用。我相信在大家的共同努力下，我局的科技進(jìn)步工作一定會再上一個新臺階！
年度科技工作總結(jié) 篇6
在大竹林業(yè)有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，通過不斷的學(xué)習(xí)。在永煤“從零開始、向零奮斗”的安全理念和以“用心做事”的永煤企業(yè)文化理念的指導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、用心做事、積極努力的學(xué)習(xí)和工作，取得了一定的成績�，F(xiàn)對本季度的科技工作做一個認(rèn)真、細(xì)致的總結(jié)，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、本年度圓滿完成了瓦斯治理各種個科技項目成果，使瓦斯治理在得到了很大的提高，
2、對員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)有了進(jìn)一步的提高，讓每一位員工都能夠熟悉所有的施工工藝；進(jìn)一步優(yōu)化科技方案；
3、本季度的雙基考核工作順利完成；在科技成果方面有了進(jìn)一步的'提高；
4、在板報出版中起好帶頭作用，并且，最終完成板報，受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。
5、各項工程質(zhì)量合格，安全無事故，施工地點衛(wèi)生開展有序。在科技工作方面有了進(jìn)一步提高。
在以往的科技工作過程中，盡管我們在科技方面取得了很好的成績，但是仍存在一些不足之處，在今后的工作中，我將進(jìn)一步優(yōu)化科技方案，完善科技成果。
將存在的問題盡快解決，對細(xì)節(jié)方面進(jìn)一步完善，我們對雙創(chuàng)辦本次驗收提出的問題以及今后的工作要求將落實專人，落實資金，限定時間，爭取按雙創(chuàng)辦的要求盡快完成。盡管我們做了一定的工作，但和“雙創(chuàng)”工作要求相比，還有一定差距，希望各位領(lǐng)導(dǎo)在檢查中能夠及時指出來，便于我們在今后的工作中及時改正，我們有信心、也有決心進(jìn)一步搞好“雙創(chuàng)”工作。
年度科技工作總結(jié) 篇7
科技部很好的完成了本職工作。在部長們的帶領(lǐng)下，科技部有了很好的發(fā)展，內(nèi)部成員和睦相處，工作準(zhǔn)時完成，氣氛活躍，大家積極性很高。
工作大致如下：
10月份：
1、完成了對一輪通過的理事的工作分配；
2、對工作進(jìn)行了點評和總結(jié)，讓大家知道了不足和優(yōu)缺；
3、對通過二輪面試的理事進(jìn)行了培訓(xùn)，讓新理事們能夠了解科技部的主要工作和主要事項，清楚創(chuàng)新基金和挑戰(zhàn)杯。
11月份：
1、與兄弟部門進(jìn)行了聯(lián)誼，增進(jìn)了部門間同事的認(rèn)識和了解；
2、開始將07年度創(chuàng)新基金成功結(jié)題的項目進(jìn)行整理匯編成冊；
3、修訂本部門的工作章程，使部門工作得到了規(guī)范；
12月份：
1、對08創(chuàng)新基金負(fù)責(zé)人進(jìn)行第二次的跟蹤調(diào)查，了解到項目進(jìn)度及其項目進(jìn)行過程中遇到的困難；
1月份：
1、對07學(xué)生創(chuàng)新基金項目成果匯編進(jìn)行校對，審核；
3月份：
1、對第十屆“挑戰(zhàn)杯”進(jìn)行宣傳，并通知各院系收集往屆創(chuàng)新基金項目參加第十屆“挑戰(zhàn)杯”的評選；
2、督促各院系上交推薦參加第十屆“挑戰(zhàn)杯”項目材料；
3、進(jìn)行第二輪創(chuàng)新基金項目進(jìn)度的調(diào)查；
4、收集各部門的建議，完善意見；
4月份：
1、將“07學(xué)生創(chuàng)新基金項目成果匯編打印版做最后的`審核；
2、通知07創(chuàng)新基金延期的項目上交結(jié)題材料；
3、為創(chuàng)新基金成果展收集各項目負(fù)責(zé)人意見；
5月份：
1、協(xié)助“挑戰(zhàn)杯”開展，做好“挑戰(zhàn)杯”的后勤工作；
2、協(xié)助“挑戰(zhàn)杯”作品的展示工作；
6月份：
1、跟進(jìn)各創(chuàng)新基金項目；
2、對09年創(chuàng)新基金進(jìn)行宣傳。
年度科技工作總結(jié) 篇8
一、全面加快農(nóng)村文化建設(shè)
�。ㄒ唬翱平膛d鎮(zhèn)”、“科技興農(nóng)”戰(zhàn)略順利實施。
我鎮(zhèn)以素質(zhì)教育為核心，以xx中學(xué)晉升市一級學(xué)校為契機，全力實施學(xué)校布局調(diào)整，優(yōu)化教育資源配套，新建了中心小學(xué)教學(xué)綜合大樓，完善配套設(shè)施建設(shè)，進(jìn)行美化、綠化，中心小學(xué)今年又順利通過創(chuàng)建市一級學(xué)校評審驗收，使我鎮(zhèn)成為擁有x間市一級學(xué)校的山區(qū)鎮(zhèn)之一，極大地促進(jìn)我鎮(zhèn)科教事業(yè)發(fā)展。全鎮(zhèn)“普九”控綴工作成果得到鞏固，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升。同時加快山區(qū)信息化建設(shè)，按照縣打造數(shù)字xx的目標(biāo)，以xx為試點村，加快建設(shè)農(nóng)村信息接入國際互聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)到鎮(zhèn)信息進(jìn)村。鎮(zhèn)科普協(xié)會、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心充分發(fā)揮“科技興農(nóng)”工作主力軍作用，健全農(nóng)科技術(shù)推廣網(wǎng)絡(luò)，大力推廣普及良種良法，開展科技培訓(xùn)、綠色證書培訓(xùn)和技術(shù)咨詢服務(wù)活動，辦好科普示范基地，有力地促進(jìn)了我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作進(jìn)程，今年全鎮(zhèn)新發(fā)展沙糖桔達(dá)x畝，糧食生產(chǎn)實現(xiàn)大旱之年不減收。
�。ǘ┥钊氤志瞄_展群眾性文化活動。
一是充分利用文化廣場舉辦各種節(jié)日慶�；顒印＝衲�，鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委的中心工作，采取寓教于樂的形式，在鎮(zhèn)村文化廣場共舉辦了x場晚會。其中x月x日，在xx文明村文化廣場舉辦了“賀中秋、迎國慶”文藝晚會，縣領(lǐng)導(dǎo)梁洪及衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、宣傳部等單位的領(lǐng)導(dǎo)，同鎮(zhèn)班子成員，全鎮(zhèn)群眾x多人觀看了晚會。通過晚會，體現(xiàn)了黨委、政府進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，關(guān)心弱勢群體。同時通過在xx文明村文化廣場舉行晚會，以實際事例，為今年開展創(chuàng)建生態(tài)文明村發(fā)揮示范作用，從而為今年的生態(tài)文明村建設(shè)打好輿論基礎(chǔ)，使群眾從中切身體會到創(chuàng)建生態(tài)文明村的好處。此外，我鎮(zhèn)圍繞尊師重教，五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)等主題，組織鎮(zhèn)團(tuán)委、中學(xué)、中心校、幼兒園、假期回鄉(xiāng)的大學(xué)生等單位、團(tuán)體開展群眾性民文藝晚會，使鎮(zhèn)文化廣場和xx文明村文化廣場在精神文明建設(shè)中發(fā)揮應(yīng)有的作用，既寓教于樂，又豐富了群眾文化生活需要。
二是鎮(zhèn)文化樓不斷配置完善各功能室的設(shè)施，使之成為名符其實的文化活動中心之一。
三是努力實現(xiàn)“一鎮(zhèn)一廣場，一村一公園，一村一球場，一村一文化室”的目標(biāo)，積極開展“2131工程”切實加強文化設(shè)施的管理和利用，積極繁榮圩鎮(zhèn)文化，農(nóng)村文化。
四是引導(dǎo)群眾積極參與各項文化活動。今年，我鎮(zhèn)先后組織鎮(zhèn)機關(guān)單位、群眾參加xx文化節(jié)及民間藝術(shù)節(jié)，促進(jìn)了我鎮(zhèn)民間文化藝術(shù)的繁榮發(fā)展。
（三）廣電事業(yè)蓬勃發(fā)展。
今年，加強和改善了廣播電視站的配套設(shè)施建設(shè)，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)村村通有線電視的目標(biāo)。鎮(zhèn)有線電視x%轉(zhuǎn)播好縣電視新聞聯(lián)播和農(nóng)科園地。同時，鎮(zhèn)有線電視臺根據(jù)鎮(zhèn)各個時期中心工作，精心攝制好反映本地新人新事、宣傳政策法規(guī)的新聞宣傳片，在全鎮(zhèn)播放，宣傳我鎮(zhèn)兩個文明建設(shè)的成果。
二、大力推進(jìn)體育工作
�。ㄒ唬┘哟蟆扼w育法》宣傳力度。
為了使體育工作深入持久，加大宣傳力度，采取多種形式途徑對《體育法》進(jìn)行宣傳，通過有線電視、橫額、標(biāo)語等群眾喜樂見聞的形式進(jìn)行廣泛宣傳，宣傳好黨和國家體育政策、比賽情況等，加深農(nóng)村群眾對體育的認(rèn)識和意義，強身健體，增強體育意識，關(guān)心和支持鎮(zhèn)、村體育工作，并踴躍參與各項體育活動。
（二）完善各項體育的軟硬件建設(shè)。
一年來，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府進(jìn)一步加強了體育設(shè)施的建設(shè)，投入資金建設(shè)體育娛樂活動的場所，完善各項配套設(shè)施。xx中學(xué)、xx中心校抓住晉升市一級學(xué)校的契機，大抓體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善了標(biāo)準(zhǔn)x米環(huán)形跑道、x米直道，重新更換新的籃球場x個，羽毛球場x個，以及沙池、單杠、爬桿等體育設(shè)施；利用創(chuàng)建生態(tài)文明村契機，建設(shè)了xx、xx村高標(biāo)準(zhǔn)籃球場。繼續(xù)舉辦各類體育知識學(xué)習(xí)班、裁判培訓(xùn)班，加強資料收集、整理，及時將資料編成冊子歸檔，做到年年有計劃、有總結(jié)、有管理、有效果，提高體育工作層次，進(jìn)一步搞好山區(qū)體育工作增強人民健身活動。
�。ㄈ┳ズ脤W(xué)校體育工作。
一年來重視抓好學(xué)校體育教學(xué)工作，認(rèn)真抓好群眾性體育活動。首先就要把學(xué)校的`體育工作搞好，培養(yǎng)和造就體育骨干，全鎮(zhèn)x間中小學(xué)，均配備了專職或兼職體育教師，體育活動內(nèi)容因地制宜，體育活動項目主要是以籃球、乒乓球、跳繩、拔河、田徑、體操等為主，體育教師做到的教材、有計劃、有教案、有達(dá)標(biāo)要求。認(rèn)真上好每節(jié)體育課，積極開展各種體育活動，認(rèn)真抓好兩課兩操活動，使學(xué)生每天能保持一個小時以上的體育活動。全鎮(zhèn)的中小學(xué)定期舉行運動會，經(jīng)常舉行拔河、廣播體操、越野跑、田徑等專項比賽，中學(xué)還經(jīng)常組織班制、班組、師生籃球賽，教師籃球賽，各單位經(jīng)常舉行籃球友誼賽，增強溝通，加強聯(lián)系。
�。ㄋ模┳ゴ冁�(zhèn)村兩級體育運動。
一年來我鎮(zhèn)大力發(fā)展群眾性體育活動，以達(dá)到增強體質(zhì)，提高素質(zhì)為目的，鎮(zhèn)文體中心通過開展多形式、多項目的體育運動。鎮(zhèn)麒麟隊多次參加縣民間藝術(shù)節(jié)進(jìn)行表演并獲獎。在重大節(jié)日假日期間，開展羽毛球、籃球、乒乓球、舞龍、舞獅等項目比賽，并與兄弟鎮(zhèn)進(jìn)行交流比賽，增進(jìn)兄弟鎮(zhèn)之間的友誼。鎮(zhèn)文體中心派出工作組到學(xué)校指導(dǎo)、督促、協(xié)助校運會的開展，確保賽出成績，賽出風(fēng)格。一年來，xx鎮(zhèn)文體工作令人歡欣鼓舞，但仍存在一些不足之處，與上級的要求有一定差距。今后，我鎮(zhèn)將繼續(xù)深入開展群眾性文化活動，實現(xiàn)群眾文化工作的可持續(xù)發(fā)展，把我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)推上新臺階。
年度科技工作總結(jié) 篇9
我鎮(zhèn)科技工作在縣科技局等部門的關(guān)心支持下，鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，廣泛傳播科學(xué)思想和科學(xué)知識，全面提高群眾科學(xué)文化素質(zhì)，使活動貼近群眾，貼近生活，貼近實際，讓群眾從科技中得實惠，現(xiàn)將我鎮(zhèn)一年來的科技工作總結(jié)如下：
一、在提高群眾致富技能上下功夫，力爭農(nóng)業(yè)增產(chǎn)，農(nóng)民增收
今年，我鎮(zhèn)科技工作以“科技改變生活、創(chuàng)新引領(lǐng)未來”為主題，以開展“改革、創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)”大討論活動和鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果為契機，突出實際、實用、實效的原則，充分利用科普宣傳月活動，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，成立科普領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)12名骨干技術(shù)人員組建了烤煙、養(yǎng)殖業(yè)、食用菌、中藥材等科技宣講團(tuán)，深入村組巡回宣講，通過召開群眾會，分析市場行情、農(nóng)業(yè)商情和選購優(yōu)良種子等方面進(jìn)行講解，深入現(xiàn)場指導(dǎo)，散發(fā)宣傳資料、播放科普節(jié)目等多種形式宣傳動物疫情防治、果樹修剪、生豬育肥、經(jīng)濟(jì)作物、田間管理等目前群眾急需掌握的農(nóng)業(yè)知識，舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)班12次，參加700余人次，使他們至少掌握1到2項農(nóng)業(yè)生產(chǎn)使用技術(shù)。印發(fā)烤煙、養(yǎng)殖業(yè)等技術(shù)資料1400余份，受教育面達(dá)96%以上，并創(chuàng)建石參、核桃、板栗等科技示范園。
二、在提高群眾法律知識上下功夫，力爭全面提高全民法律素質(zhì)
結(jié)合“六五”普法教育，由司法所牽頭，鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)婦聯(lián)、鎮(zhèn)團(tuán)委、鎮(zhèn)文化站聯(lián)合組成法律宣傳隊，深入鎮(zhèn)九年制學(xué)校和幼兒園宣傳學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》等法律、法規(guī)，深入各村宣傳學(xué)習(xí)《勞動法》、《婚姻法》、《國土資源管理法》、《森林法》、《人口與計劃生育法》等與農(nóng)村生活息息相關(guān)的法律法規(guī)。同時，利用廣播宣傳男女平等基本國策教育，逐步提高全民依法維護(hù)自身合法權(quán)益的能力，運用法律、法規(guī)知識解決身邊的問題。
三、在“送醫(yī)送藥送健康”活動上下功夫，力爭提高群眾健康水平
針對我鎮(zhèn)地處偏僻，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，群眾文化程度低，人們自身健康狀況不夠重視等現(xiàn)狀，我鎮(zhèn)及時邀請縣醫(yī)院、婦幼保健站到鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展“送醫(yī)送藥送健康”活動，對白內(nèi)障、中風(fēng)、偏癱、子宮癌等進(jìn)行普查，同時對孕產(chǎn)婦0—7歲兒童進(jìn)行體檢，給廣大群眾進(jìn)行義診。為了提高母嬰安全，在對孕產(chǎn)婦進(jìn)行檢查時，向他們宣傳“生孩子有風(fēng)險，住院分娩最安全”的思想教育。同時，宣傳科學(xué)健康、文明的生活方式，力爭提高全民健康水平。
四、在宣傳政策、信息上下功夫，力爭拓寬群眾的思維方式
我鎮(zhèn)是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對滯后，部分群眾還存在小富即安，固步自封的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想，針對現(xiàn)實情況，鎮(zhèn)黨委、政府抓住一年一度的“科技之春”宣傳月，向廣大群眾宣傳學(xué)習(xí)中、省、市、縣有關(guān)“農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民”的政策。同時，給他們分析國際形勢、市場動態(tài)及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的'發(fā)展趨勢，使他們認(rèn)識市場，掌握市場規(guī)律，冷靜分析，發(fā)展好自己的致富項目。
一年來，我鎮(zhèn)的科技工作取得了一定的成績，但仍然存在一些不足，需要進(jìn)一步加強，一是“聲勢型”向“務(wù)實型”轉(zhuǎn)變，使科技工作真正體現(xiàn)讓群眾受益。二是由“突擊型”向“日常型”轉(zhuǎn)變，制定計劃，使活動深入持久開展下去，把科普知識宣傳到千家萬戶。三是由“封閉型”向“開放型”轉(zhuǎn)變，著眼于面向社會，服務(wù)社會，使科技工作真正起到調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和增加農(nóng)民收入的積極作用。
年度科技工作總結(jié) 篇10
在忙忙碌碌中又度過了一學(xué)期，我們科技組在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心下，按照教導(dǎo)處的要求，有計劃、有步驟地開展教研組工作。我們以新課程標(biāo)準(zhǔn)、新教學(xué)觀念為指導(dǎo)，以課堂教學(xué)為中心，以課題研究為主線。在認(rèn)真完成教研組常規(guī)工作的同時，繼續(xù)加強教研組規(guī)范化建設(shè)，積極開展教科研活動，下面我代表科技教研組從校本研究的安排和提高教學(xué)質(zhì)量的措施兩方面作一匯報：
一、認(rèn)真做好教研主題化、課題實踐化的教研活動
本學(xué)期進(jìn)行了四次教研活動，分別是本學(xué)期計劃，導(dǎo)學(xué)案的編寫，提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
本學(xué)期計劃：本學(xué)期七八年級生物依據(jù)大綱要求認(rèn)真?zhèn)湔n，教學(xué)中使用多媒體課件，實驗器材輔助，完成教學(xué)任務(wù)；八年級物理抓好課前導(dǎo)學(xué)案，鞏固所學(xué)，鋪墊新授。在教學(xué)過程中，引導(dǎo)學(xué)生積極參與教學(xué)活動，給學(xué)生自主參與教學(xué)活動的時間和空間，不僅要讓學(xué)生“學(xué)會”物理，更重要的是讓學(xué)生“會學(xué)”物理，教師通過學(xué)案答案的核對，及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題，以問題為中心，不斷尋找提升教學(xué)質(zhì)量；九年級的理化：通過扎扎實實的新課程教學(xué)，夯實基礎(chǔ)知識，通過各類的題型訓(xùn)練，提高復(fù)習(xí)效率。在復(fù)習(xí)階段，備課組通力合作，分組歸類，組成題組，使學(xué)生形成系統(tǒng)的知識，促進(jìn)學(xué)生整體水平的提高。
導(dǎo)學(xué)案的編寫：我們科技組加強教研組備課建設(shè)，開展以合作式備課”的校本教研活動，這是整體提高學(xué)科組教師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力的重要途徑。為了發(fā)揮集體的力量，實現(xiàn)了優(yōu)勢互補、資源共享，備課組教師通過集體備課，對教材中的重點、難點以及教學(xué)方法，進(jìn)行分析和討論，并探討突出重點、突破難點，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的思路和方法。發(fā)揮每位老師的特點，同仁之間互相學(xué)習(xí)、互相借鑒，采用了集體分節(jié)備課，資源共享，每位老師在這個基礎(chǔ)上，根據(jù)學(xué)情自己的特點、風(fēng)格再進(jìn)行修改，在教學(xué)上體現(xiàn)出自己的個性，優(yōu)化了課堂教學(xué)。根據(jù)具體情況編寫導(dǎo)學(xué)案，分散難點。
提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣：當(dāng)前我國國強民富，經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，這一代孩子從小在優(yōu)越的條件下長大，無憂無慮，沒有吃苦精神，對學(xué)習(xí)沒有目標(biāo)。所以我組結(jié)合理化生課程特點，以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣目標(biāo)，我們堅持課前備課組個同志團(tuán)結(jié)協(xié)作，制作課件，結(jié)合教材準(zhǔn)備實驗器材，把多媒體課件與實驗恰當(dāng)結(jié)合起來，使抽象的知識直觀化，也符合學(xué)生的好奇心的特點，來培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
提高課堂教學(xué)質(zhì)量：備課組加強了聽課評課活動。聽課后，全組教師能認(rèn)真評課。如對教學(xué)內(nèi)容安排否恰當(dāng)，難點是否突破，教法是否得當(dāng)，教學(xué)手段的使用，教學(xué)思想、方法的'滲透等是否符合素質(zhì)教育的要求，老師的教學(xué)基本功等方面進(jìn)行中肯、全面的評論和探討。在這種廣泛的評議中，不論是上課教師還是聽課教師，其收獲已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了對一節(jié)課的經(jīng)驗分享、而更多的是一種教學(xué)價值的構(gòu)建過程，加深全組教師對教材的理解和教法的把握，給教師提供了鍛煉的舞臺、搭建了成長的階梯、促進(jìn)了全組教師課堂教學(xué)水平的共同提升。對質(zhì)疑的方法有個初步的拙見。
二、落實基礎(chǔ)知識，提高教學(xué)質(zhì)量方面
落實基礎(chǔ)知識、提高教學(xué)質(zhì)量的難點在學(xué)困生，我們組主要在這方面采取一些措施和方法。
1、實施分層教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)困生的學(xué)習(xí)興趣
2、采取情感傾斜，堅定學(xué)困生的信心和毅力
3、注重分析調(diào)查，指導(dǎo)“學(xué)困生”用好科學(xué)的學(xué)習(xí)方法
4、營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，促成“學(xué)困生”努力奮進(jìn)
首先我們將在課下單獨輔導(dǎo)學(xué)困生并教育和引導(dǎo)每個優(yōu)秀生開展“一幫一，結(jié)對子”幫困助學(xué)行動，讓他們與學(xué)困生結(jié)成“對子”，在學(xué)習(xí)上對他們進(jìn)行幫助，使學(xué)困生感到老師對他們的尊重和同學(xué)對他們的友愛。二是在設(shè)計練習(xí)作業(yè)上，既有保證每個學(xué)生都能達(dá)到基本要求的統(tǒng)一尺碼的基本作業(yè)，又有因人而異的選做作業(yè)。讓學(xué)習(xí)好的學(xué)生感到有難度，有意思；讓學(xué)困生也感到動腦子也能解決，增強他們的信心。隨著他們學(xué)習(xí)水平的提高，逐漸增加難度。這種分層布置作業(yè)的方法，也是一種鼓勵學(xué)生開動腦筋、戰(zhàn)勝自我、迎難而上、知難而進(jìn)的“激將法”，有些學(xué)困生也會自覺地攻一攻難度較大的題目。
同時我們也抓尖子生，采用分層次教學(xué)和習(xí)題的方法讓他們吃飽。提高他們的思維能力和效率。在抓中間帶兩頭的方法的作用下，取得了很好的成績，
三、教研常態(tài)的三個改變
一是改變了過去只訂計劃不落實的弊病，形成了嚴(yán)格的教研制度，使教研工作切切實實按計劃開展。
二是改變了過去只聽課不評課的弊端，形成了聽課之后要集中地點，認(rèn)真評課的好習(xí)慣。
四、存在的不足
教研活動開展得還不夠扎實，在許多具體工作環(huán)節(jié)上深度不夠，對學(xué)生的課外閱讀指導(dǎo)還不夠，校本教研還停留在一個較淺的層面之上。這方面還應(yīng)進(jìn)行更深入的研究，努力使研究與教學(xué)更緊密地結(jié)合起來。
五、努力方向：
繼續(xù)加強教育科研，提高自己的研究水平，提高教學(xué)質(zhì)量。同時繼續(xù)加強與其他科組的合作，提高綜合能力。
年度科技工作總結(jié) 篇11
xxx年，我鄉(xiāng)科技工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣科技局的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的十八屆五中全會、省委十屆七次全會精神和市縣相關(guān)會議精神，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作，服從和服務(wù)于全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)，積極開展科技推廣、科技普及和科技應(yīng)用工作，加強產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，不斷培育企業(yè)科技創(chuàng)新和自主研發(fā)能力，強化知識產(chǎn)權(quán)和專利意識，切實推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，為農(nóng)民增收提供科學(xué)技術(shù)支持。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全班子
鄉(xiāng)黨委、政府在科技管理工作中，堅持了一把手親自抓科技工作，使科技工作做到了人中同到位、經(jīng)費到位。鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步完善了鄉(xiāng)科技領(lǐng)導(dǎo)小組人員，健全了全鄉(xiāng)的科技管理體系，加強了對科技工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，在管理上對內(nèi)部人員進(jìn)行了分工，鞏固和壯大了科技隊伍，鄉(xiāng)黨委、政府還將科技工作納入了各村的年終綜合考評。
二、加大科普宣傳力度，提高全鎮(zhèn)人民科技意識
我鄉(xiāng)的科普宣傳和技術(shù)培訓(xùn)重點立足于實用的原則，充分利用了各村有線廣播，鄉(xiāng)、村電教設(shè)備、示范基地加現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)等，主要對種養(yǎng)殖大戶、合作社成員、農(nóng)村致富拔尖人才、科技致富帶著人采取了室內(nèi)與室外相結(jié)合，經(jīng)驗交流、觀看電教光碟的方式進(jìn)行宣傳和培訓(xùn)，并將宣傳和普及農(nóng)業(yè)科技知識，傳授先進(jìn)實用的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行了有機的.結(jié)合。通過這一系列活動進(jìn)一步激發(fā)全鄉(xiāng)人民愛科學(xué)、學(xué)科學(xué)、講科學(xué)、用科學(xué)的熱情，提高全鄉(xiāng)人民的科技意識和科技素質(zhì)。
三、積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)，增強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)后勁
隨著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化，開展農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)的引進(jìn)、試驗、示范和推廣工作，已成為提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率增加農(nóng)民收入的重要手段，同時也是增強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)后勁的重要內(nèi)容，為此我鄉(xiāng)按照縣委、縣政府、縣科知局工作目標(biāo)和部署，積極開展科技推廣引進(jìn)新品種1個（川牛膝）。
四、xxx年科技工作計劃
xxx年鄉(xiāng)黨委、政府將重點抓好現(xiàn)有種養(yǎng)業(yè)基地，川牛膝種植基地，重樓種植基地，100畝天麻種植，核桃種植和羊肚菌種植等項目，做到村村有重點項目，組組有科技示范戶。
年度科技工作總結(jié) 篇12
一、科學(xué)技術(shù)是發(fā)展的要務(wù)。
全街認(rèn)真組織各類學(xué)習(xí)、討論會，參加學(xué)習(xí)的人數(shù)達(dá)600多人次，增加了科技示范戶的科技含量，真正做到學(xué)科學(xué)、用科學(xué)。
1、今年三月份，在街道和區(qū)林業(yè)局的組織下，對種植示范戶和各村種植大戶進(jìn)行果樹、雷竹等林業(yè)技術(shù)現(xiàn)場指導(dǎo)和培訓(xùn)，現(xiàn)場解答農(nóng)戶提出的各種問題，使農(nóng)戶得到科技實惠。
2、在區(qū)委、區(qū)政府和科技局組織雙孢菇和白靈菇的培訓(xùn)會后，為了認(rèn)真落實這一產(chǎn)業(yè)在街道的崛起，組織全街所有種植戶和部分村一行30多人到徐古學(xué)習(xí)，現(xiàn)場聽取徐古領(lǐng)導(dǎo)和種植戶對雙孢種植的體驗和具體種植的科技新方法，同時指出我們種植存在的缺點，為今年全街雙孢菇的.生產(chǎn)打開了科技致富的大門。
3、發(fā)展街道的特色蔬菜。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府建設(shè)蔬菜百里長廊，街道組織相關(guān)村的書記和蔬菜示范大戶，到XX縣、雙柳街學(xué)習(xí)別人的特色種植和好的經(jīng)驗，使全街的蔬菜生產(chǎn)上一個新臺階。
4、大力發(fā)展畜牧業(yè)生產(chǎn)。根據(jù)街道的實際，組織全街比較大的畜牧養(yǎng)殖和示范戶進(jìn)行集中、分散地學(xué)習(xí)培訓(xùn)、指導(dǎo)。積極推引新品種，新的養(yǎng)殖方法，使全街的畜牧業(yè)生產(chǎn)更大、更強。
二、發(fā)揮科技示范戶的帶頭作用
輻射全街廣大農(nóng)戶，使廣大農(nóng)民增產(chǎn)增收。全街在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作上，重點發(fā)揮科技致富帶頭人的能力和影響力。通過他們以實際行動增加自身收入的形式，使廣大農(nóng)戶看得見、摸得著，看到了科技發(fā)展帶來的可觀收入，從而帶動全街農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康地發(fā)展。全街有一大批可歌可敬的示范戶。章程村的程書記以自己發(fā)展豬業(yè)的生產(chǎn)（建森莊園）、發(fā)展和帶動全村，以致其他村的養(yǎng)豬大戶，以結(jié)盟的方法，形成了品種、養(yǎng)殖生產(chǎn)、防疫、銷售，以建森莊園為依托的一條龍養(yǎng)殖模式。勝英村的洪香成，根據(jù)丘陵崗地的實際，大力發(fā)展柑桔的種植，在他的帶動下，整個丘陵地區(qū)柑桔種植達(dá)10多戶。還有梅店村汪xx的養(yǎng)雞，帶出了全村20多個養(yǎng)雞大戶，站橋村的周xx、張xx以自己的優(yōu)質(zhì)蔬菜種植帶動了全村蔬菜的發(fā)展等等。還有很多示范戶，為了全街的農(nóng)戶增收默默地耕作。
三、全街通過發(fā)放科學(xué)技術(shù)資料
穩(wěn)步發(fā)展老產(chǎn)業(yè)，積極推進(jìn)新產(chǎn)業(yè)、新品種。全年在各職能部門的幫助下，全街發(fā)放各類資料1千多份，發(fā)放書籍500多本，其中：
1、發(fā)放優(yōu)質(zhì)稻、油菜書籍200多本，穩(wěn)定了糧食生產(chǎn)，推廣了新的油菜品種，如“一菜兩用”技術(shù)和華油10號的品種。
2、在雙孢菇、白靈菇生產(chǎn)上發(fā)放書籍100多本，大力發(fā)展了街道的新產(chǎn)業(yè)。
3、在蔬菜和畜牧上發(fā)放書籍200多本，為全區(qū)的百里蔬菜長廊和畜牧業(yè)發(fā)展取得了不可忽視的作用。
新的技術(shù)、信息是農(nóng)村發(fā)展的前提，街道認(rèn)真清楚這一點，在財政吃緊的情況下，確�？萍假Y料的發(fā)放。
總之，全街以科技示范戶為核心，認(rèn)真抓好科技示范戶的建設(shè)，以區(qū)域優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品為重點，以推行主導(dǎo)產(chǎn)品和科學(xué)技術(shù)指導(dǎo)為措施，為全街農(nóng)村經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展而努力奮斗。
年度科技工作總結(jié) 篇13
xx年，xx縣人事局按照科技強縣的戰(zhàn)略要求，緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)新思路，強化措施，不斷規(guī)范完善職稱競聘制度，深入推進(jìn)“科技下鄉(xiāng)”活動，有效地調(diào)動了廣大專業(yè)技術(shù)人員的積極性，為xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了強有力的人才智力支持。
一、科學(xué)設(shè)置崗位，嚴(yán)格競爭聘任，健全完善職稱評聘的競爭激勵機制
x縣現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員人，其中高級專業(yè)技術(shù)人員人，中級專業(yè)技術(shù)人員人，是全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要力量。前幾年，因職稱工作存在重評審輕管理的問題，專業(yè)技術(shù)人員普遍存在“職稱到手，什么都有”的思想，個別人員甚至出現(xiàn)了“職稱到手，積極性沒有”的不良現(xiàn)象，失去了職稱評聘工作應(yīng)有的激勵作用。針對這些問題，xx縣及時調(diào)整工作重點，自年起，在全縣范圍內(nèi)組織進(jìn)行了三輪專業(yè)技術(shù)職務(wù)競爭聘任，逐步實現(xiàn)了職稱工作由以評審為主向競爭聘任為主的轉(zhuǎn)變。
x年，在第三輪職稱競聘中，以科學(xué)設(shè)崗為基礎(chǔ)，以編制數(shù)額和結(jié)構(gòu)比例為標(biāo)準(zhǔn)，宏觀管理高中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)設(shè)置限額，強化聘約管理，加強聘后考核，堅持優(yōu)勝劣汰，全面推進(jìn)雙向競爭聘任，收到了明顯成效。全縣共有人參加了競爭聘任，其中：聘任高級職稱人，落聘人；聘任中級職稱人，落聘人；聘任初級職稱人。我們重點抓了以下四個方面的工作：
�。ㄒ唬└愫脛訂T，提高思想認(rèn)識。
專業(yè)技術(shù)職務(wù)競爭聘任，評聘分開，從某種意義上打破了專業(yè)技術(shù)人員的“鐵飯碗”，是人事制度的一項深層次改革。不少人存有疑慮，害怕競爭，不敢競爭，個別人甚至還有抵觸情緒。為此，我們專門召開了高規(guī)格的動員大會縣政府領(lǐng)導(dǎo)做了動員講話縣直主管部門及所屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人參加了會議，明確了競聘工作的指導(dǎo)思想和要求。
為做好參評人員的思想工作，各單位在組織民主評議前向所有人員講明政策，全面公開競聘的'目的、要求、方法、步驟，使大家端正了態(tài)度。對考評人員，提出了嚴(yán)格要求，引導(dǎo)他們出于公心，扎實認(rèn)真地組織評議。對競聘工作中情況復(fù)雜、人員多、難度大的重點單位，主動深入進(jìn)行指導(dǎo)，有效地推動了競聘工作的開展。
�。ǘ┱{(diào)查摸底，科學(xué)設(shè)置崗位。
能否科學(xué)合理地設(shè)置崗位，直接關(guān)系到競聘工作能否順利開展。我們在政策框架內(nèi)，按照因事設(shè)崗、按需設(shè)崗的要求，科學(xué)合理地設(shè)置崗位。
1、調(diào)查摸底。對現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員的人數(shù)、職務(wù)層次、從事專業(yè)、評審時間進(jìn)行全面細(xì)致的調(diào)查統(tǒng)計，掌握了第一手資料，為全面把握崗位使用情況打下了基礎(chǔ)。
2、分類指導(dǎo)。分類指導(dǎo)是科學(xué)設(shè)崗的有效措施。為盡可能地引入競爭機制又兼顧大局的穩(wěn)定，分類制定了四條指導(dǎo)意見：
一是實有人數(shù)達(dá)不到高限比例的，按低限確定限額；
二是實有人數(shù)超過高限比例的，按高限確定限額；
三是達(dá)不到低限比例的，嚴(yán)格人員考核，考核不合格或有其他問題的，予以降職或解聘；四是空出的職數(shù)，對政績特別突出的專業(yè)技術(shù)人員予以低職高聘。
3、科學(xué)設(shè)崗。以縣編辦下達(dá)的各單位編制數(shù)為基礎(chǔ)，按省市規(guī)定的設(shè)崗比例，測算了各單位的高、中級職數(shù)限額。并結(jié)合直聘人員、退休人員、離職人員等空崗情況，審核批復(fù)了設(shè)崗方案。
�。ㄈ﹪�(yán)格程序，抓好組織實施。
在具體操作中，全面推行“政策公開、條件公開、崗位公開、數(shù)額公開、程序公開、結(jié)果公開”的六公開原則。
為嚴(yán)格工作程序，各單位成立了由一把手為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，單位人事科長、紀(jì)檢組長、專家和群眾代表為成員的評審組織，具體負(fù)責(zé)整個競聘工作。各單位都召開了全體專業(yè)技術(shù)人員參加的聘任動員會議，部署工作。每個專業(yè)技術(shù)人員自愿提出崗位申請，提供參加競爭的證件和材料，交由評審組織審查。應(yīng)聘人員結(jié)合本職業(yè)務(wù)工作，寫出述職報告，在一定規(guī)模會議上述職，進(jìn)行群眾民主測評和專家評議。單位領(lǐng)導(dǎo)參照述職和民主評議等考核結(jié)果，集體研究確定擬聘人員，統(tǒng)一組織簽訂聘約，頒發(fā)聘書。
人事部門重點是搞好面上指導(dǎo)和宏觀管理，主要嚴(yán)把了五關(guān)：一是各單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)設(shè)崗方案和實施方案審批關(guān)；二是申請不參加競聘人員的資格審查關(guān)；三是各單位競聘委員會的組建關(guān)；四是落聘人員的審核關(guān)。五是聘約的鑒證關(guān)。
�。ㄋ模┖炗喥讣s，明確權(quán)利義務(wù)。
聘約管理是維護(hù)和保障用人單位和專業(yè)技術(shù)人員雙方責(zé)權(quán)的法律性文書，內(nèi)容包括崗位職責(zé)、聘任年限、工作任務(wù)、工作條件、雙方的權(quán)力和義務(wù)、違反聘約責(zé)任及聘任雙方協(xié)商的其他條件。按照鑒定規(guī)定，逐一進(jìn)行了審核認(rèn)證。
競聘工作實施幾年來，尤其是xx年度的第三輪競聘，成效顯著。目前，初步建立了較為規(guī)范完善的專業(yè)技術(shù)職務(wù)競聘制度，確保了聘任工作的公開、公平、公正，實現(xiàn)了“能者上、平者讓、庸者下”的目標(biāo)。專業(yè)技術(shù)人員面對競爭，由被動抵觸轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極參與，思想觀念和精神面貌發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變，競爭意識和緊迫感普遍增強。落聘人員紛紛表示，雖然落聘了，但心里踏實，情緒穩(wěn)定，看到了自己的不足和差距，明確了自己今后的努力方向�，F(xiàn)在，在全縣廣大專業(yè)技術(shù)人員中，已形成了一個努力學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、人人爭先的良好氛圍。
二、強化聘后管理，完善考核機制，“科技下鄉(xiāng)”活動取得了豐碩成果
在聘后管理、完善考核機制方面，我們以涉農(nóng)部門專業(yè)技術(shù)人員“科技下鄉(xiāng)”活動為載體，完善出臺了有關(guān)考核獎勵辦法，引導(dǎo)廣大技術(shù)人員深入農(nóng)村基層一線開展服務(wù)工作。一是規(guī)定下派人數(shù)、下派工作時間。每年各單位下派人員總數(shù)不少于涉農(nóng)部門專業(yè)技術(shù)人員總數(shù)的三分之二，下派實際工作天數(shù)累計不得少于天。二是每年都進(jìn)行總結(jié)考核，實行專項表彰。三是“科技下鄉(xiāng)”活動與專業(yè)技術(shù)評聘全面掛鉤。對在上個聘期內(nèi)獲得市縣科技下鄉(xiāng)先進(jìn)工作者稱號的名人員，在第三輪職稱競爭聘任中，直接辦理了聘任手續(xù)，極大地調(diào)動了廣大涉農(nóng)部門專業(yè)技術(shù)人員的積極性。
x年度，科技人員踴躍報名參加下鄉(xiāng)活動，總數(shù)達(dá)人，比去年增加了。下派科技人員結(jié)合自身的技術(shù)特點，深入農(nóng)業(yè)第一線，進(jìn)村到戶，多渠道、多方式、多樣化地提供農(nóng)業(yè)科學(xué)知識和科技服務(wù)，現(xiàn)場指導(dǎo)余次，舉辦大、中、小技術(shù)培訓(xùn)班個，走村串戶發(fā)放技術(shù)明白紙余份，展示圖片余張，出黑板報余個，分期編寫技術(shù)簡報期，建立固定地點咨詢臺個，幫助建立技術(shù)協(xié)會個，創(chuàng)辦科技服務(wù)部個，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才萬余人，受到了廣大農(nóng)民群眾的熱烈歡迎，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
綜上所述，xx縣根據(jù)上級的文件精神，結(jié)合本縣實際，在專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘和“科技下鄉(xiāng)”工作中，初步形成了一套適合本縣特點的管理機制。但是，在崗位設(shè)置、規(guī)范程序、操作辦法和考核制度等方面還要進(jìn)一步探索和完善，今后，我們將強化措施，加大力度，在更大范圍和程度上發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員的作用，為xx縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展實現(xiàn)新跨越做出更大的貢獻(xiàn)。
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