教師培優(yōu)補差工作計劃范文(通用13篇)
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!以下是小編為大家整理的教師培優(yōu)補差工作計劃,希望能夠幫助到大家。
教師培優(yōu)補差工作計劃 1
一、指導思想:
老師即是一個“社會工作者”;又是傳授知識、開發(fā)智力、塑造個性的“靈魂工程師”;也是小學生的“引路人”;也是學生進步的階梯,成功的欣賞者;作為教師不僅要注重工作方法,而且要講求教學藝術(shù)。隨著新舊交替變革,新知識、新觀念、新思想向傳統(tǒng)教育發(fā)起了挑戰(zhàn),教師工作正面臨著前所未有的考驗,為了適應了時代的需求,讓所有學生都贏在起跑線的終點,結(jié)合我校生員實際與低年級學生差異性進
二、學情分析
培優(yōu)生:
學困生:
三、學困原因:
1、學生學習習慣較差,上課不會聽講,注意力不集中。
2、年齡小接受知識慢。
3、反應遲鈍。
4、家庭因素,缺乏必要的輔導。
四、措施方法:
1、關(guān)愛學生,做學生進步的欣賞者。
法國教育家第惠多斯說:“教育的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵、喚醒和鼓勵”,而這種充滿情感的激勵、喚醒和鼓勵,對于每一個學生都是值得的,都將會產(chǎn)生令人欣喜的力量。心理學研究表明,在鼓勵中成長的孩子學會自信,在贊揚中成長的孩子學會自愛,在挑剔中成長的孩子學會譴責,在敵意中成長的孩子學爭斗。對于班級里每一個學生來說,他們都是處于發(fā)展中的個體,是逐步走向成熟的個體,而且這種發(fā)展具有差異性。差異來自遺傳與環(huán)境的共同作用,存在于個體之間,存在于個體自身。就德智體美勞各育而言,每個學生的發(fā)展是不一樣的,因此教師要承認這種差異,尊重這種差異。每個班主任都應該“蹲下身子,走下講臺,到孩子中間”,用兒童的視野看兒童,用學生的視野看學生,而不要用成人眼光。我們的教師要學會贊揚,要學會說“太好了,你真棒”之類的贊揚的.語言。我們的教師更要有一顆寬容的心,一雙能發(fā)現(xiàn)學生閃光點的慧眼,欣賞學生的每一點進步,哪怕只是小小的進步,及時給學生鼓勵、表揚,呵護他們的那一份來之不易的成功。
2,提高自身知識素養(yǎng),更新教育觀念:
教師有其獨特的教育魅力。擔負的教育教學重任。維系著全班學生的成才,他付出的是自己的良心,關(guān)注的是學生的成長,因此只有不斷學習,加強自我教育,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,才能不斷開拓進取,不斷完善自己。“惟有學而不厭的先生,才能教出學而不厭的學生”。所以,“教師們,一方面要獻出自己的所學,另一方面又要向海綿一樣,從人民中、生活中和科學中吸收優(yōu)良的東西,然后再把這些優(yōu)良的東西獻給學生!钡谒苟嗷菡f過:“教育者和教師必須在他自身和自己的使命中找到真正的教育的最強烈的刺激,把自我教育作為他終身的任務(wù)”,因此,每位教師都應該不斷學習,提高自己,都應當加強自身形象的設(shè)計。在教育工作中具有開拓進取、實事求是的精神,用先進的教育理念來指導自己的教育教學工作;專業(yè)知識精深,一般文化科學知識面廣,并不斷地學習、更新知識,使自己永遠立在時代的前頭,教育的過程中,要時時刻刻牢記自己的角色,不僅僅是“教書”,更重要的是“育人”;努力鉆研班主任的工作業(yè)務(wù),提高自身的素養(yǎng),做好一個受孩子、家長和學校都喜歡、崇拜、放心的好老師。
3、培優(yōu)扶差,組成”一幫一”小組。
培優(yōu)扶差是一個學期教學工作的重頭戲,因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生:我總是給予特殊的照顧,
(1)、首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們”看扁”,樹立起他們的信心和激發(fā)的興趣。
(2)、最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師,讓他們組成”一幫一”小組,并給他們開會,提出”老師”必須履行的職責,主要就是檢查”學生”的作業(yè),輔導”學生”掌握課本的基本知識和技能。給后進生根據(jù)各自的情況定出目標,讓他們雙方都朝著那個目標前進。要求”老師”們確實要非常盡責,對”學生”時刻有個”老師”在身旁指點,學起要起勁。兩個班所定的9對”一幫一”小組,使”學生”有進步。
4、重視與家長的聯(lián)系,雙向管好孩子。
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生學習情況,我通過多種形式與家長建立密切聯(lián)系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。雙向理學生主要采取定期召開家長會,主要內(nèi)容是根據(jù)本學期教育教學計劃,對家長提出必要的要求,并介紹一些輔導學習孩子的方法、經(jīng)驗,同時對家長提出要求:為孩子在家里創(chuàng)造必要的學習環(huán)境,為孩子做好榜樣。通過這些工作,使更多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,通過家訪,加強與家長溝通,以爭取家長的支持配合。
長期的教學生涯,使我深感:人才培養(yǎng),必須從小抓起,養(yǎng)其習于童蒙。小學是基礎(chǔ)教育,基礎(chǔ)工程事關(guān)重大,只有打好堅實的基礎(chǔ),才能培養(yǎng)學生健全的人格,高尚的愛國情操,良好的行為習慣及個性心理品質(zhì),強烈的競爭意識。
教師培優(yōu)補差工作計劃 2
一、指導思想
提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高數(shù)學學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成計算基本能力。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批數(shù)學尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)計算能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎(chǔ)和解決問題能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,進而提高整個班級的數(shù)學素養(yǎng)和數(shù)學成績。
二、制定目標:
在這個學期的培優(yōu)輔差活動中,培優(yōu)對象能按照計劃提高分析、計算、應用的綜合解決問題能力,成績穩(wěn)定在90分左右,并協(xié)助老師實施輔差工作,幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是數(shù)學計算這一基本的能。
三、內(nèi)容:
培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的分析能力和應用能力。介紹或推薦適量課外習題,讓優(yōu)生擴大見識,攝取更多課外知識,尤其是數(shù)學知識的應用方面,多給他們一定的指導,以期在實際解決問題中能靈活運用,提高數(shù)學水平,定時安排一定難度的練習任務(wù)要求他們完成,全面提高數(shù)學各方面的能力。輔差的內(nèi)容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎(chǔ)的內(nèi)容讓他們掌握。學會掌握合適自己的學習方法,學會分析題目,從中找尋需要的條件,進而解決問題。訓練差生的`基本計算能力,課堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、
進而爭取善于說。
四、培優(yōu)對象:
何釗俊、許熙銘、程文杰、馬佳倩、
五、輔差對象:
文天航、劉芳琪、顏曉琴、陶文杰、何宏超、姚立權(quán)、劉睿、朱瀟瀟、萬家豪、
六、主要措施:
l.課外輔導,利用課余時間。
2.采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動。
3.請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,差生加以學習。
4.課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響差生。
5.對差生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外習題,不斷提高做題能力。
6.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。
7.充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。
8.重視中等成績學生,保持其成績穩(wěn)定和提高。
9.必要時與家長聯(lián)系,協(xié)助解決差生的學習問題。
10.認真?zhèn)浜妹恳淮闻鄡?yōu)輔差教案,努力做好學習過程的趣味性和知識性相結(jié)合。
教師培優(yōu)補差工作計劃 3
一、指導思想:每一個學生的個體差異是不同的,因此培優(yōu)補差是教學工作中重要的一部分。為了讓每個學生都能在原有基礎(chǔ)上得到提高發(fā)展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質(zhì)的目的,體現(xiàn)因材施教,量力性原則在班級中挖掘?qū)W生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差。共同成長、共享快樂。
二、弄清學生情況:做到有重點、有針對性。本學期我所帶××班級的美術(shù)課,根據(jù)上期學生的學習情況,要搞清學生學習基礎(chǔ),做到對培優(yōu)補差工作心中有數(shù)。
三、扎實做好培優(yōu)工作。
1、成立課外興趣小組,通過活動進行培優(yōu)。對于優(yōu)良學生在時間上把好關(guān),然后通過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優(yōu)良學生的學習成績。
2、做好學生的“補差”工作有些學生對形體造型能力天生弱勢,只有培養(yǎng)了他們的興趣,使他們喜歡美術(shù)課,才能使們他的學習循序漸進,不斷提高,從“差”變“優(yōu)”。
四、采取的措施:
1、幫助學生樹立自信心。潛能生形成的原因是多種多樣的,有的是一時的貪玩或不感興趣,有的是家庭困難學習工具不全,所以,作為老師首先應該幫助他們分析查找落后的'原因,然后對癥下藥,幫助他們克服,樹立戰(zhàn)勝困難的自信心,再根據(jù)具體情況把比較差的弱項補上去。
2、教會他們正確的學習方法,使學習變被動為主動,多給孩子們展示的機會學習的效果就會比較好。
3、專項訓練。訓練中選取潛能生普遍的弱項進行專項訓練,訓練中讓優(yōu)秀學生發(fā)揮幫帶作用,要求學生課內(nèi)完成作業(yè),并及時講評。
4、堅持不懈地關(guān)愛潛能生。多鼓勵少批評。潛能生普遍自信心不強,學習生活習慣無規(guī)律,所以在教學工作中必須多關(guān)愛他們,多鼓勵他們,多和他們談心。只要發(fā)現(xiàn)他們有進步,哪怕是很小的進步,也要及時表揚他們,鼓勵他們再接再厲。只有主觀積極性調(diào)動起來了,才能更好地發(fā)揮他們自己的潛能,使他們很快地步入中等生甚至是優(yōu)等生的行列。組織互助小組進行幫助。組織互助小組,舉行一幫一活動,對生活和學習上有困難的學生給予幫助。
教師培優(yōu)補差工作計劃 4
一、指導思想
為了正視我校學生的個體差異,根據(jù)每個學生的實際情況有針對性的進行教育,讓所有的學生都得到發(fā)展,特制定了培優(yōu)補差工作計劃:
二、總體工作思路
學校加強對培優(yōu)補差工作的全程監(jiān)督與管理,建立相應的規(guī)章制度,重視對培優(yōu)補差工作的調(diào)查研究,全面了解各教研組培優(yōu)補差工作情況,關(guān)注教師培優(yōu)補差工作的的實效性。
三、建規(guī)立制,加強過程管理
1、由教師負責,各課任教師對各班的優(yōu)秀生及學困生進行梳理,整理資料,建立檔案。
2、制定計劃,明確任務(wù)。任課教師制訂學科培優(yōu)補差計劃。任課教師在學期初要制訂本學科的培優(yōu)補差工作計劃,學校鼓勵各任課教師加強對學生的個別輔導,縮短學生間的個體差異。
3.關(guān)注過程,保證實效。為了搞好培優(yōu)補差工作,要關(guān)注培優(yōu)補差工作的進展情況,重視檢查與積累,認真開展調(diào)查研究,及時表彰培優(yōu)補差先進個人,推動教學質(zhì)量穩(wěn)步向前發(fā)展。
四、培優(yōu)工作具體措施
1、舉辦學科競賽,營建競爭氛圍。學校要把對優(yōu)秀生的輔導與學科競賽結(jié)合起來,積極舉辦學科競賽活動,為優(yōu)秀生營建一個你追我趕的學習氛圍。
2、引用典型示范,激發(fā)學生進取。利用班會、積極向?qū)W生介紹古今中外
的名人名家成功故事,引導優(yōu)秀生向古今中外的名人名家學習,保護好他們的好奇心,激發(fā)他們的求知欲。
五、補差工作具體措施
1、各任課教師要聯(lián)系至少2名學困生,教師要了解學生在知識、方法技能、習慣、心理等方面存在的問題。(學生主要的優(yōu)勢和劣勢)每周與學生談話交流一次,并做好跟蹤輔導,并如實填入教師工作手冊。
2、加強學法指導,養(yǎng)成良好的學習習慣。興趣只是一種誘因,一種動力,要使學生真正形成自主學習的能力,關(guān)鍵還在于對“學困生”學習方法的`指導與學習習慣的培養(yǎng)。用科學的學習方法指導學生,使學生逐步掌握正確的學習方法,真正成為學習的主人,在各種實踐活動中使學生養(yǎng)成良好的學習習慣。
3、重視科學分析,提倡觀察發(fā)現(xiàn)。認真開展學情調(diào)查;定期召開班級學習會,及時了解學困生的情況,認真觀察“學困生”每一次測試成績的變化,把每次考試的情況作橫縱向比較,觀察其轉(zhuǎn)化的快慢,及時督促與鼓勵。
教師培優(yōu)補差工作計劃 5
為了全面提高本班學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高。通過培優(yōu)補差使學生轉(zhuǎn)變觀念,認真對待學習,發(fā)展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來。并且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣。克服自卑的心里,在學生中形成“趕、幫、超”濃的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。
一、本班情況分析:
四年級三班共有學生70人,結(jié)合上學期年級期末成績,大部分學生能獨立的學習,認真地完成作業(yè),還有少數(shù)學生學習積極性不高,不能按時完成作業(yè)。在平時的課堂教學中,讓優(yōu)秀生帶動中等生,另外,教師要對待優(yōu)生加強輔導,使中等生轉(zhuǎn)化為優(yōu)秀生,提高學生的及格率和優(yōu)秀率。
二、存在問題分析:
差生在學習上總的特點是智力一般,學習依賴思想嚴重,沒有獨立思考勇于創(chuàng)新的意識,遇到較難的題便等老師的答案等。具體表現(xiàn)如下:
1.上課精神不集中。
2.練習、作業(yè)書寫不規(guī)范,連簡單的符號和數(shù)字也寫不好。
3.平時不認真審題,讀不懂題目的要求。
4.繳交作業(yè)不按時或作業(yè)沒完成。
三、教學指導思想:
學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優(yōu)補差是教學工作不可少的一環(huán)。提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的.幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成基本能力。培養(yǎng)優(yōu)秀計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎(chǔ)和閱讀寫話能力,并能協(xié)助老師進行輔導后進生活動,提高整個班級的素養(yǎng)和成績。
四、工作目標:
1.加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。
2.通過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。
3.認真挑選好培優(yōu)補差的對象。
4.認真做好學生的輔導工作,每周至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。
五、培優(yōu)補差對象:
1.培優(yōu)對象:張靜怡,劉文迪,朱廣卿,張金碩,唐健行,許梓萌,王子浩,楊思彤,郭佳音,鄭米琪,杜亞航,陳致宇,張瑞豪。
2.補差對象:宋慶萌,吳俊浩,蔣子鑫,靳雨杉。
六、主要措施:
l.課外輔導,利用課余時間,組織學生加以輔導訓練。
2.采用一優(yōu)生帶一學困生的一幫一行動。請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,學困生加以學習。3.充分了解學困生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證學困生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。
4.課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響學困生。
5.對學困生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。
6.采用激勵機制,對學困生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。
7.充分了解學困生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證學困生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。
8.及時與家長聯(lián)系,協(xié)助解決學困生的學習問題。
相信通過培優(yōu)補差的學習方法,我們班級的總體學習成績定會有所提高,學習成績相對不好的同學通過一幫一的方法,在不久的將來都會給自己的努力得到肯定,將自己的成績提高到自己滿意的結(jié)果。
教師培優(yōu)補差工作計劃 6
為順利完成本學年的教學任務(wù),提高本學期的教育教學質(zhì)量,根據(jù)我班學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、定期評定學生成績、優(yōu)質(zhì)完成每一節(jié)課的教學外,應采取課內(nèi)外培優(yōu)措施,制定培優(yōu)計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優(yōu)補差工作中,培優(yōu)補差工作有著十分重要的必要性。
一、確定名單
通過一個月的學習表現(xiàn),結(jié)合分班時學生的情況,確定班上的后進生與優(yōu)等生名單,其中學習方面的后進生有:張浩、王閃閃、亢儒浩、趙旭輝、王家豪、亢金豪、馮甲康,蔣美音;優(yōu)等生有:王玉成、張若寒、衛(wèi)王甜、張奔、周佳欣、王曉鴿、王琪航、王鑫怡等。
二、后進生的思想轉(zhuǎn)化
1.做好學生的思想工作,經(jīng)常和學生談心,關(guān)心他們,關(guān)愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。
2.定期與學生家長、班主任聯(lián)系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的.情況。
三、有效培優(yōu)補差措施利用課余時間和課后時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據(jù)學生的素質(zhì)采取相應的方法輔導。具體方法如下:
1.課上后進生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。
2.安排座位時堅持“好差同桌”結(jié)為學習對子。即“兵教兵”。
3.課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎(chǔ)題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”--拓廣題。滿足不同層次學生的需要。
4.每個單元進行一次單元知識測驗,并做好學生測驗質(zhì)量分析,理出錯題,進行反饋整理。
四、培優(yōu)補差中注意問題
1.不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。
2.根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。
3.經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業(yè)情況,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。
4.對于優(yōu)秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。
5.對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。差生經(jīng)常會出現(xiàn)作業(yè)沒做好的情況,教師應該分清楚是什么原因,大多數(shù)是懶惰造成的,有的是其他原因。比如
①學生自己不會做。
、诓桓蚁蛲瑢W或老師請教。
③不認真,馬虎等等。教師一定要找到學生不做作業(yè)的真正原因,才能“對癥下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關(guān)愛,才會努力去學習。
教師培優(yōu)補差工作計劃 7
一、指導思想。
提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。根據(jù)本班的實際情況,開展培優(yōu)補差工作。輔導工作要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,發(fā)掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎(chǔ)和閱讀寫話能力,提高整個班級的'語文素養(yǎng)和語文成績。
二、學生情況分析。
五年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,一部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真聽講,各種作業(yè)能按時按量完成,且質(zhì)量較好,能起到較好的模范帶頭作用,但活學活用和遷移能力較差,學生知識面比較窄,做題時靈活性不夠。另有較大一部分學生,基礎(chǔ)知識薄弱,學習態(tài)度欠端正,書寫較潦草,作業(yè)不能及時完成,甚至是不完成。因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優(yōu)輔差的方式使優(yōu)秀學生得到更好的發(fā)展,差等生得到較大進步。
三、輔導內(nèi)容。
培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的閱讀能力和寫話能力。包括朗讀、背誦、口語交際、寫話、課外閱讀、作文等方面。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務(wù)要求他們完成,全面提高語文能力。
輔差的內(nèi)容是鄂教版五年級語文下冊。教會學生敢于做題,會做題,從最基礎(chǔ)的開始,安排比較基礎(chǔ)的內(nèi)容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,課堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。力爭使他們的語文能力得到提升。
教師培優(yōu)補差工作計劃 8
由于學生成績參差不齊,所以課堂教學必須要考慮分層,而且尤其要做好培優(yōu)補差工作。
對于補差方面,要考慮以下幾點:
第一,端正學生的態(tài)度這不但包括學生的學習態(tài)度,還包括做事的態(tài)度。
有相當一部分學生每次老師督促他們學習時,總以成績差、跟不上課為借口。要提前跟他們說,大家其實都在同一個起跑線上,如果將來再把英語學得不像樣,那只能說明自己的態(tài)度太糟糕,是要受到懲罰的。
另外,有很多后進生做事的態(tài)度也是很不端正的,他們過于懶惰,體育、勞動、品德等等方面也都自認為不如人。
要讓他們重新審視自己,認識到自己的優(yōu)點與不足。
起先可以量化他們所做的有意義的事并得以強化,同時弱化他們所做的`不良之事,逐漸確立較為穩(wěn)定的行為準則。
第二,嚴厲與關(guān)懷雙管齊下結(jié)合往年的經(jīng)驗與教訓,我今年一定要把工作做細,做到每個學生都不放過,爭取讓他們得到進步。當然,一定要全神貫注于教育教學工作,對于成績差的學生,第一要有耐心,第二要有愛心,第三必須細心,要讓他們感覺老師是重視他們的,在課堂上要讓這部分學生做好筆記,積極參與,課下要把單詞、句型、短文等牢牢識記,并多檢查。
第三,作業(yè)的量要有保證作業(yè)包括書面作業(yè)與口頭作業(yè),對于成績差的學生來說,光有口頭作業(yè)顯得很虛幻,一般這樣的學生認為書面作業(yè)才是真正的作業(yè),而口頭方面他們有很多人無從下手。所以書面作業(yè)還是為主要檢查的內(nèi)容,但在做完這些任務(wù)之后,還必須嚴格要求他們識記所寫的內(nèi)容。
對于培優(yōu)來說,要注意以下幾點:
第一,要想辦法讓成績優(yōu)秀的學生形成持久的積極的學習態(tài)度凡是由于虛榮或一時興起而努力學習的學生不一定有持久的積極的學習態(tài)度。所以要對成績優(yōu)秀的學生進行理想教育,讓他們把學習當作一種樂趣,成為體現(xiàn)個人人生意義的行動的一部分。
第二,讓他們確立學習的目標引導他們把學習分成幾個階段,每個階段定一個目標。實現(xiàn)這些目標就意味著自己成功了,然后帶著這些成就感,激勵他們實現(xiàn)下一個更大的目標。
第三,作業(yè)量少而精這和成績較差的學生不同,成績好的學生不能占用太多時間做作業(yè),這會降低學習的效率,當然在學生鞏固知識方面出現(xiàn)問題時要及時安排一些書面作業(yè),讓學生做到手熟眼熟。也不能過高地估計學生,平時還需多觀察,作業(yè)要體現(xiàn)中招考試的風格,做到有備而來。
教師培優(yōu)補差工作計劃 9
為了順利完成本學期教學任務(wù),提高教學質(zhì)量,明確提優(yōu)補差工作目標,以高度的責任心投入到緊張的教學及提優(yōu)補差工作中,力爭取得好成績。特制訂提優(yōu)輔差計劃 :
一、思想方面的提優(yōu)補差
1、做好學生的思想工作,經(jīng)常和學生談心,關(guān)心他們,關(guān)愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。多鼓勵,激發(fā)他們學習的上進心。
2、 定期與學生家長、班主任聯(lián)系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。
3、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。
二、確定提優(yōu)補差名單、時間
1、根據(jù)上學期全縣期末統(tǒng)考成績和平時的學習情況分別確定本學期輔導優(yōu)等生、中等生、學困生名單。
2、利用課余時間和早晚自習,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據(jù)學生的素質(zhì)采取相應的方法輔導。
三、明確提優(yōu)補差工作目標
1、優(yōu)等生基本上所學教材知識掌握上能力強,因此各任課老師本學期注重培養(yǎng)學生課外知識和拓展題解題能力。
2、中等生主要幫扶課本為主輔導,不斷縮小與優(yōu)等生差距。
3、學困生補差方面主要進行基礎(chǔ)知識輔導。
四、提優(yōu)補差工作措施
1、充分發(fā)揮優(yōu)等生的優(yōu)勢,安排座位時堅持“好差同桌”結(jié)為學習對子。即“兵教兵”培養(yǎng)學生的學習能力,大部分學生掌握適合自身的`學習方法。
2、明確學困生補差目標各任課老師學初對本班學困生進行基礎(chǔ)知識摸底考試了解學生掌握基礎(chǔ)知識程度,再將本學期學困生輔導內(nèi)容按照學生接受能力期中前和期中后分兩批進行補差,以及輔導內(nèi)容一一體現(xiàn)在提優(yōu)補差工作計劃當中,以便教務(wù)處對學困生進行階段性考核。
3、課堂教學當中練習分成的三個層次:基礎(chǔ)題,讓學困生回答,中等生訂正;中等題,讓中等生回答,優(yōu)等生訂正;思考拓展題,讓優(yōu)等生講思路、想法。滿足不同層次學生的需要。
4、作業(yè)布置方面根據(jù)學生差異,優(yōu)等生可以給他們一定難度的拓展題讓他們進行完成,中等生可以布置課本為主中等題進行完成,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的基礎(chǔ)知識為主題目進行練習和完成,已達到多有事做目的。
5、為了學困生與優(yōu)、中等生學習差距以及學困生本學期有所收獲,我們按照新課程改革要求注重輔導學困生工作增加學困生輔導次數(shù),本學期第一周各任課老師對學困生和中等生輔導一次,第二周學困生和優(yōu)等生輔導一次,第三周開始輪著進行提優(yōu)補差。
6、各任課老師高度負責任態(tài)度對待提優(yōu)補差工作,以及本班輔導知識內(nèi)容詳實體現(xiàn)在提優(yōu)補差工作記錄本上,而不能填寫的內(nèi)容太過于簡單或籠統(tǒng)。
教師培優(yōu)補差工作計劃 10
近年來,隨著課程改革的進行,教育的目的正在悄然發(fā)生變化——以人為本,旨在從教育教學入手,提高學生的思想素質(zhì)和文化水平,規(guī)范他們的道德行為,培養(yǎng)他們的各種能力。因此,我們應該面向所有的學生和學生的方方面面。結(jié)合前幾年培優(yōu)補差工作的成績,結(jié)合七年級學生的特點和我校的實際情況,制定培優(yōu)補差工作計劃如下:
本學年,我擔任七年級一、二、三、四班的生物教學任務(wù)。我們學校的新校區(qū)即將建成,預計將于9月搬遷。七年級的學生剛剛進入一個新的環(huán)境,對學校、學生和老師都不熟悉。他們都想給老師或同學留下好印象。此時,他們的表演欲望也是最強烈的。因此,他們不應該被分類。他們應該在課堂上盡力滿足自己的表演欲望,及時肯定和鼓勵自己的表現(xiàn),增強自信心。
但隨著時間的推移,學生的新鮮感一過,成績和課堂表現(xiàn)的差異就會凸顯出來。這時,他們被分為A、B、C三類,逐類培優(yōu)補差工作:
對于A類學生來說,他們有很強的學習能力和一定的學習方法。他們應該在課堂上自學,鼓勵他們在課后多讀書,增加知識面。為了避免他們的驕傲,他們可以知道“天外有人,人外有人”的道理。
B類學生占很大比例,這類學生有一定的基礎(chǔ),學習往往隨著學習興趣的水平而變化,與教師通常的關(guān)注有很大關(guān)系,所以課堂應該優(yōu)先考慮這些學生,問他們更多的問題,及時表揚,讓他們知道老師關(guān)注他,獲得一定的'成就感,學習興趣會提高,成績也會隨之而來。
C類學生在課堂上自控能力差,學習成績差。對他們來說,提高自控能力是第一位的。每一個壞習慣的形成都很快,但每一個好習慣的形成都很慢,所以不要希望學生在課堂上擺脫壞習慣,養(yǎng)成好習慣,只要學生在課堂上的表現(xiàn)比上節(jié)課好,就能表明學生在進步,我們應該抓住這個機會,鼓勵甚至表揚他,讓他們覺得很容易擺脫壞習慣,隨著時間的推移,那些壞習慣會消失,表現(xiàn)會提高。
當然,單靠一個老師是很難做到的,所以在實施過程中,要時刻與班主任和學生家長保持聯(lián)系,及時發(fā)現(xiàn)學生的變化,多方合作,努力盡快提高學生的成績。
以上是我本學期的培優(yōu)補差工作計劃。在實施過程中,如有不當之處,希望各位領(lǐng)導指出,提出寶貴意見。
教師培優(yōu)補差工作計劃 11
一、指導思想
提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助后進生取得適當進步,讓后進生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,挖掘他們的'潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎(chǔ)和較強的閱讀、寫作能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養(yǎng)和語文成績。
二、培優(yōu)對象和輔差對象
培優(yōu)對象:
輔差對象:
三、制定目標
在這個學期的培優(yōu)輔差活動中,培優(yōu)對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合語文能力,成績穩(wěn)定在90分左右,并協(xié)助老師實施輔差工作,幫助后進生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是語文的閱讀和寫作這一基本的能力。
培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的閱讀能力和寫作能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是作文,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫作水平,同時安排有一定難度的練習任務(wù)要求他們完成,全面提高語文能力。
輔差的內(nèi)容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎(chǔ)的內(nèi)容讓他們掌握,逐步提高后進生的寫作水平,可先布置他們摘抄。仿寫,后獨立完成,保證每個后進生有話可說,有文可寫。幫助他們樹立自信心,教會他們正確的學習方法,訓練后進生的口頭表達能力,課堂上創(chuàng)造情境,堅持不懈地關(guān)愛后進生,讓后進生嘗試說、敢于說,進而爭取善于說。
四、主要措施
l.課外輔導,利用課余時間,組織學生加以輔導訓練。
2.采用一優(yōu)生帶一后進生的一幫一行動。請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,后進生加以學習。
3.充分了解后進生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證后進生改善目前學習困難的狀況,提高學習成績。
4.課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響后進生。
5.對后進生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。
6.采用激勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。
7. 重視中等成績學生,保持其成績穩(wěn)定和提高。
8.及時與家長聯(lián)系,協(xié)助解決后進生的學習問題。
教師培優(yōu)補差工作計劃 12
一、指導思想
提高學生的自主性和自覺學習能力,進一步鞏固和提高中學生的學習成績,幫助學生取得適當?shù)倪M步,使學生在教師的指導和學生的幫助下逐步提高學習成績,培養(yǎng)良好的學習習慣,形成基本的漢語能力。實施培訓計劃,探索和培養(yǎng)一批中國尖子生,挖掘他們的潛力,從培養(yǎng)中國能力開始,培養(yǎng)良好的學習習慣,形成堅實的基礎(chǔ)和較強的閱讀寫作能力,可以協(xié)助教師開展輔助差異活動,提高全班的中國素質(zhì)和中國成績。
二、培優(yōu)對象和輔差對象
培優(yōu)對象:
輔差對象:
三、制定目標
在本學期的優(yōu)秀和輔助差異活動中,培訓對象可以根據(jù)計劃提高閱讀、說話和寫作的綜合漢語能力,成績穩(wěn)定在90分左右,協(xié)助教師實施輔助差異工作,幫助后進生取得進步。輔助差異對象可以根據(jù)教師的要求做好工作,并在一定程度上提高成績。特別是漢語閱讀和寫作的基本能力。
培養(yǎng)優(yōu)秀學生主要是為了繼續(xù)提高學生的閱讀能力和寫作能力。介紹或推薦適量的課外閱讀,讓學生擴大閱讀面,吸收更多的課外知識,特別是作文,給他們一定的指導,靈活運用寫作,提高寫作水平,同時安排一定困難的練習任務(wù),全面提高中文能力。
輔助差異的內(nèi)容是教學生敢于做問題,能做問題,安排更基本的.內(nèi)容讓他們掌握,逐步提高后進生的寫作水平,可以首先安排他們的摘錄。仿寫,后獨立完成,保證每個后進生都有話要說,有文要寫。幫助他們樹立信心,教他們正確的學習方法,培養(yǎng)后進生的口頭表達能力,在課堂上創(chuàng)造情境,不懈關(guān)心后進生,讓后進生嘗試說話,敢于說話,然后努力善于說話。
四、主要措施
l.課外輔導,利用業(yè)余時間組織學生進行輔導培訓。
2.采取優(yōu)生帶后進生的一幫一行動。請介紹學習經(jīng)驗,后進生學習。
3.充分了解后進生目前的學習方法,給予正確的指導,朝著正確的方向發(fā)展,確保后進生改善當前的學習困難,提高學習成績。
4.在課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維和方法影響后進生。
5.對后進生實施多做多練的措施。優(yōu)生適當增加題目難度,安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。
6.采用激勵機制,肯定后進生的每一個進步,鼓勵他們繼續(xù)進步,在優(yōu)生學中樹立榜樣,給他們表現(xiàn)的機會,調(diào)動他們的學習熱情和成功感。
7.重視中等成績學生,保持成績穩(wěn)定和提高。
8.及時聯(lián)系家長,幫助解決后進生的學習問題。
教師培優(yōu)補差工作計劃 13
一、學生基本情況分析:
本期二年級(2)班共有學生43人。百分之二十左右的孩子是單親家庭,從上期期末考試成績來看,最優(yōu)生并不多,據(jù)觀察了解,發(fā)現(xiàn)他們的特點是:少數(shù)一部分學習興趣濃厚,上課善于動腦思考問題,踴躍發(fā)言。對這些同學除學好課本知識外,應對他們進行重點培養(yǎng),對他們進行個別輔導,在課堂上多提問,并找一些難度大的問題幫助他們理解,提出新要求,多鼓勵他們讀一些課外書,開拓他們的思路,發(fā)展他們的能力,使優(yōu)生更優(yōu)。
對于學生困難生,如:劉忠鑫、李學西、覃順、李思穎、揭焱、李金何、楊代蕭。他們的特點是:基礎(chǔ)差、上課走神、不認真聽講、學習目的欠明確、學習積極性不高,經(jīng)常不能按時完成作業(yè),而且書寫不認真,根據(jù)每個學生的特點,因地制宜,對他們個別輔導,做好他們的思想工作,樹立起學習的信心,鼓勵他們好好學習,使后進趕先進,達到共同提高的目的。
二、班級學科優(yōu)秀學生名單
陳X、萬XX、李XX、姚XX、王X、鄭XX、徐XX、李XX、鄭XX。
三、學困生名單
劉XX、李XX、覃X、李XX、揭X、李XX、楊XX。
四、具體幫扶措施
1、重視優(yōu)秀生的.培養(yǎng)
(1)改變以前的觀念,重視對優(yōu)生的培養(yǎng),進一步挖掘其潛力,設(shè)計更多的彈性問題,讓心有余力的優(yōu)秀生留有擴展延伸知識的機會,積極引導學生獨立思考,主動探索,尋求解決問題的途徑。
(2)讓優(yōu)秀學生學會寫一百字的日記,并培養(yǎng)他們樂于幫助學困生的習慣。
2、重視后進生的轉(zhuǎn)化
。1)課外輔導,利用課余時間。
。2)采用一優(yōu)生帶一差生幫一行動。
。3)請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,后進生加以學習。
。4)課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響后進生。
。5)對后進生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫話能力。平時對學習有困難的學生努力做到不歧視,多鼓勵;
不粗暴,多寬容。耐心細致地幫助,上課時多留意,多體貼,下課督促他們及時完成相關(guān)作業(yè)。必要時適當?shù)亟档妥鳂I(yè)要求。
。6)采用激勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。
。7)充分了解后進生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證后進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。
。8)重視中等成績學生,保持其成績穩(wěn)定和提高。
。9)加強對家庭教育的指導,引導家長遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律、科學育人;
引導學生正確對待成功與失敗,勇敢戰(zhàn)勝學習和生活中的困難,做學習和生活的強者;鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下,另行自我發(fā)展,找到自己的長處。
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