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全年工作計劃

時間:2022-06-09 17:02:54 工作計劃范文 我要投稿

精選全年工作計劃3篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,很快就要開展新的工作了,立即行動起來寫一份計劃吧。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的全年工作計劃3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

精選全年工作計劃3篇

全年工作計劃 篇1

  06報關(guān)

  關(guān)于lili服裝廠與張家港商場簽訂服裝經(jīng)銷協(xié)議的談判方案 談判背景:

  a方:lili服裝廠銷售部

  b方:張家港商場服裝銷售部

  蘇州lili服裝廠銷售部將與張家港商場簽訂一份20xx年份的服裝銷售協(xié)議。這份合約 將會決定張家港商場下一步與其他服裝銷售企業(yè)的磋商,大致決定20xx年張家港服裝銷售的大路線方陣,平均各個服裝企業(yè)的銷售利潤,使得各個公司之間服裝銷售的利潤不會相差太多。

  這樣,兩家公司之間就能確定一個良好的合作關(guān)系,這個合同將會是20xx年張家港商場服裝銷售的范本文件。該合約到20xx年初到期,為20xx年全年的銷售綱領(lǐng)。

  由于張家港商場在張家港地區(qū)的高度市場占有率,lili服裝廠十分重視其在張家港的銷量,而且張家港商場也希望和lili服裝廠建立一個良好的合作關(guān)系,lili服裝廠作為服裝行業(yè)的龍頭企業(yè),與張家港商場的合作屬于強強聯(lián)合。

  對于雙方而言,對方都是自己的長期合作伙伴之一。長期合作才是雙方取得各自利益的

  基礎(chǔ),所以雙方應(yīng)該求同存異,達到最后的談判目標,視線雙贏。

  一、談判主題

  我公司(張家港商場)與lili服裝廠確立服裝經(jīng)銷協(xié)議,確保lili服裝廠與各服裝廠之間的利潤不能相差過多。對于明年服裝市場淡季的銷售有舉足輕重的影響。

  二、談判團隊

  主談:許云云

  決策人:黃曉麗

  銷售人員:王花花

  法律顧問:莊豆豆

  黃曉麗:張家港商場服裝類多年銷售部主任,有清晰的思路和靈活多變的談判風(fēng)格,參加過之前的幾次談判,經(jīng)驗豐富。

  王花花:張家港商場多年服裝銷售員,對于市場服裝流行走向把握精準,對于服裝時尚有著獨到的了解。并且也參與了去年的談判。

  莊豆豆:張家港商場服裝銷售部法律顧問,張家港著名律師,有著豐富的律師從業(yè)閱歷,對于商業(yè)談判的細節(jié)也駕輕就熟。

  三、雙方利益及優(yōu)劣勢分析

  我方核心利益:

  1、要求簽訂服裝銷售合同

  2、維護雙方長期合作關(guān)系

  3、盡可能使對方的利潤與其他服裝廠的差距縮小

  對方利益:達到利潤最大化,進一步拓展張家港市場份額,與我發(fā)展長期合作關(guān)系 我方優(yōu)勢:

  1、我商場占有張家港市場百分之五十五,對方與我方無法達成合作將對其造成巨大損失 我方劣勢:1、不能錯過銷售旺季,簽約時間緊急

  2、對方在服裝界地位具有不可替代性

  對方優(yōu)勢:1、時尚流行元素較強,受青少年的喜愛

  2、對方也可選擇與別家商場合作

  對方劣勢:1、本地區(qū)難有商場與我方抗衡,不與我方合作對方進一步搶占張家港市場份額的目的實行會較為困難

  四、談判目標

  1、戰(zhàn)略目標:快速、務(wù)實地與對方簽訂銷售合同,重在減少對方與其他廠商之間的利潤差距,與對方達成長期合作的`共識。

  原因分析:與對方達成長期合作遠比計較利潤重要的多,關(guān)鍵時刻可以做出稍微讓步,但退讓空間不大

  2、

  五、程序及具體策略

  一、開局:

  方案一:采取感情交流式開局策略:通過談及對方的發(fā)展歷史、設(shè)計風(fēng)格。表示出對對方發(fā)展史極大的關(guān)注,和對對方設(shè)計理念的理解及欣賞,對對方主動釋放友好,并提及以往的愉快合作,把對方引入較為融洽的談判氛圍中

  方案二:采取坦誠式交流的開局策略:營造良好的談判氣氛,在恰當(dāng)?shù)臅r候向?qū)Ψ疥愂鲭p方合作可取得的各項好處,把蛋糕做大。

  對方提出利潤方面不滿時我方策略:

  1、 認真聽取對方陳述,告訴對方對其他廠商的的態(tài)度,讓對方明白我方已作出了讓步,并表明不可再加價,并提醒對方著眼于以后的發(fā)展空間以此說服對方。

  二、中期階段:

  1、層層推進,步步為營策略:有技巧的提出我方預(yù)期利益,步步為營爭取我方利益

  2、突出優(yōu)勢原則:以資料報表再次強調(diào)我方優(yōu)勢,說明雙方合作的巨大利益,同時軟硬兼施,暗示不與我方合作將是對方的巨大損失。

  三、休局階段:如有必要,根據(jù)實際情況對原有方案做出稍微的調(diào)整

  四、最后談判階段:

  1、把握底線:適時運用折中策略,嚴格把握最后的讓步幅度,在適宜的時機提出最終的報價,使出最后的通牒策略

  2、埋下契機:在談判中形成一體化談判,以長期建立合作關(guān)系

  3、達成協(xié)議:最終明確談判結(jié)果,出示會議記錄和合同范本,請對方確認合同范本,請對方確認,并確定正式簽訂合同的時間。

  六、準備談判材料

全年工作計劃 篇2

  20xx年是本批選派的第二個年度,做好今年的選派工作,對于鞏固提高上年選派成果、圓滿完成兩年目標和任務(wù)十分關(guān)鍵。為認真落實省委“六句話”的要求,進一步推進村內(nèi)建設(shè)和發(fā)展,結(jié)合**村實際,特制定20xx年選派工作計劃如下:

  一、加強組織建設(shè)

  1.組織黨員干部開展政治理論和科技文化學(xué)習(xí)培訓(xùn),邀請市委黨校和皖西學(xué)院有關(guān)專家到村指導(dǎo),幫助干部群眾轉(zhuǎn)變思想觀念,提高發(fā)展能力。

  2.加強制度建設(shè),重點完善村民代表會議制度、黨建工作制度、民主理財制度、村務(wù)公開監(jiān)督制度等,不斷規(guī)范黨務(wù)村務(wù)運行程序,推進村級民主政治建設(shè)和黨務(wù)、村務(wù)公開。

  3.以創(chuàng)建“五個好村黨組織”為目標,繼續(xù)深化“六大載體建設(shè)”,推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。結(jié)合與市人大機關(guān)開展的“城鄉(xiāng)共建”活動,7月份召開全村表彰大會,對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來涌現(xiàn)出的先進典型進行表彰。

  4.加強村兩委班子建設(shè),發(fā)展和培養(yǎng)村黨組織繼任書記人選和后備干部,順利完成村兩委換屆選舉。換屆后帶領(lǐng)新班子成員到小崗村接受教育。

  5.抓好黨員隊伍管理,進一步發(fā)揮黨員作用,重視發(fā)展黨員工作,全年發(fā)展黨員3名以上。

  二、促進經(jīng)濟發(fā)展

  1.采取多種方式對村集體資產(chǎn)進行保值、增值,對預(yù)留地、水面改造后對外承包,增加村集體收入。

  2.嘗試大棚蔬菜種植,爭取九鼎公司到村指導(dǎo)投資養(yǎng)殖項目,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、適度規(guī)模經(jīng)營,增加農(nóng)民收入。

  3.在爭取資金中拿出1萬元,設(shè)立發(fā)展獎勵專項資金,專門用于為群眾提供信息技術(shù)培訓(xùn),組織發(fā)展能手到經(jīng)濟發(fā)展明星村和能人大戶學(xué)習(xí)考察,年終獎勵帶頭發(fā)展并取得突出成績的`村內(nèi)能人。

  三、改善基礎(chǔ)設(shè)施

  1.抓緊向發(fā)改部門、扶貧部門申報項目,結(jié)合群眾籌資和其他渠道,爭取上半年動工修建剩下3條路,確保年內(nèi)完成村內(nèi)道路組組通工程15條20公里砂石路的修建計劃。

  2.向水利部門爭取修建小圩跨瓦西干渠生產(chǎn)便橋,方便發(fā)展生產(chǎn)和兩邊群眾往來。

  3.呼應(yīng)國家加大對農(nóng)田水利投入的大好政策,對村內(nèi)水利設(shè)施情況進行普查,排出申報項目和計劃,結(jié)合“一事一議”獎補,爭取年內(nèi)1-2條村內(nèi)支渠維修項目獲批。

  4.實施有線電視村村通工程,豐富群眾的精神文化生活。

  5.在村干道建路燈,亮化村貌,保障群眾出行安全。

  四、促進社會事業(yè)

  1.認真開展計劃生育“人見人檢”工作,狠抓流動育齡婦女管理,提高參檢率和四項手術(shù)到位率,確保計劃生育考評檢查順利完成。

  2.加強社會治安綜合治理,積極化解矛盾,維護社會穩(wěn)定,促進鄉(xiāng)村和諧。

  3.為村小學(xué)爭取農(nóng)民體育健身工程項目,爭取外界捐助圖書器材,幫助完善設(shè)施,改善辦學(xué)條件。

  4.關(guān)心弱勢群體,聯(lián)系有關(guān)單位和公益組織資助困難兒童、留守兒童,加大對困難群眾的救助力度,努力爭取資金改造村五保點危房,爭取殘疾人萬人千元就業(yè)工程項目。

全年工作計劃 篇3

  一、市場的開發(fā):

  創(chuàng)新求實、開拓國內(nèi)市場,銷售全年工作計劃。根據(jù)去年的基礎(chǔ),**公司對國內(nèi)市場有了更深的了解。產(chǎn)品需要市場,市場更需要適合的產(chǎn)品(包括產(chǎn)品的品質(zhì)、外型和相稱的包裝)。因此,**公司針對國內(nèi)市場的特點,專門請人給公司作銷售形象設(shè)計,提高盛天公司在中國市場的統(tǒng)一形象。配合優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,為今后更有力地提高盛天公司在中…一、市場的開發(fā):

  創(chuàng)新求實、開拓國內(nèi)市場。根據(jù)去年的基礎(chǔ),**公司對國內(nèi)市場有了更深的了解。產(chǎn)品需要市場,市場更需要適合的產(chǎn)品(包括產(chǎn)品的.品質(zhì)、外型和相稱的包裝)。因此,**公司針對國內(nèi)市場的特點,專門請人給公司作銷售形象設(shè)計,提高盛天公司在中國市場的統(tǒng)一形象。配合優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,為今后更有力地提高盛天公司在中國的知名度鋪好了穩(wěn)定的基礎(chǔ)。

  同時,建立健全的銷售網(wǎng)絡(luò)體系,使盛天開拓中國市場奠定了銷售分點。**公司擬在3月初招聘7-8名業(yè)務(wù)員,全面培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識和著力市場開發(fā),灌輸盛天實施理念。

  二、年度目標:

  1.全年實現(xiàn)銷售收入2500萬元。利潤:100-150萬元;

  2.盛天產(chǎn)品在(同行業(yè))國內(nèi)市場占有率大于10%;

  3.各項管理費用同步下降10%;

  4.設(shè)立產(chǎn)品開發(fā)部,在總公司的指導(dǎo)下,完成下達的開發(fā)任務(wù);

  5.積極配合總公司做好**盛天開發(fā)區(qū)的相關(guān)事宜及交辦的其他事宜。

  三、實施要求:

  銷售市場的細化、規(guī)范化有利操作。根據(jù)銷售總目標2500萬,分區(qū)域下指標,責(zé)任明確,落實到人,績效掛鉤。

  1.劃分銷售區(qū)域。全國分7-8區(qū)域,每個區(qū)域下達指標,用考核的方式與實績掛鉤,獎罰分明;

  2.依照銷售網(wǎng)絡(luò)的布局,要求大力推行代理商制,爭取年內(nèi)開辟15-20個省級城市的銷售代理商;

  3.銷售費用、差旅費實行銷售承包責(zé)任制;

  4.設(shè)立開發(fā)產(chǎn)品研發(fā)部,力爭上半年在引進技術(shù)開發(fā)人員3-5人的基礎(chǔ)上,下半年初步形成新品開發(fā)能力,完成總公司下達的任務(wù)計劃數(shù);

  5.加強內(nèi)部管理,提高經(jīng)濟效益:

  ①財務(wù)銷售成本:核算是國內(nèi)市場的關(guān)鍵。進、銷、存要清晰,月度要有報表反映,季度要有考核,力爭銷售年度達標2500萬,成本下降5%;

 、谌肆Y源管理:根據(jù)總公司要求,結(jié)合**公司工作實際配置各崗相應(yīng)人員。用科學(xué)激勵機制考核,人盡其才,愛崗兢業(yè),每位員工以實績體現(xiàn)個人價值;

 、郛a(chǎn)品開發(fā)費用管理。

  公司還有很多工作需努力開展,還有許多事項要切實去落實。為此我們要緊緊圍繞總公司工作要點,結(jié)合公司實際,在**年度中承擔(dān)應(yīng)負的責(zé)任,為總公司的戰(zhàn)略目標實現(xiàn)作出應(yīng)有的貢獻。

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