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試用期期間工作總結(jié)

時間:2022-05-02 21:04:06 試用期 我要投稿

試用期期間工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的試用期期間工作總結(jié) ,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

試用期期間工作總結(jié)

試用期期間工作總結(jié) 1

  助產(chǎn)士工作量量化考核在產(chǎn)房管理工作中的應(yīng)用

  張利華

  (山東濟寧醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院山東濟寧272014)

  [摘要]為探索一種科學(xué)合理的產(chǎn)房管理方法,在體現(xiàn)多勞多得、高風險高收益方面制定產(chǎn)房工作量量化考核細則,提高了產(chǎn)房助產(chǎn)士的工作積極性、主動性,規(guī)范了產(chǎn)房管理。[關(guān)鍵詞]助產(chǎn)士;工作量量化考核;產(chǎn)房管理

  中圖分類號:c931.2文獻標識碼:c

  產(chǎn)房是產(chǎn)科的“心臟”,助產(chǎn)士工作質(zhì)量的好壞將直接影響產(chǎn)科質(zhì)量。助產(chǎn)工作是一種高風險、高工作壓力和高工作強度職業(yè),如何能讓助產(chǎn)士在承受一定壓力的情況下,又能充分調(diào)動助產(chǎn)士的積極性是護理管理者研究的重點之一。為了探討一種科學(xué)合理的產(chǎn)房管理方法,充分調(diào)動助產(chǎn)士的工作積極性,不斷提高護理質(zhì)量水平,我們從德、勤、績、能4個方面制定了詳細的工作量化考核細則,對全科助產(chǎn)士進行量化考核,取得滿意效果。針對產(chǎn)房工作的特殊性,現(xiàn)僅對產(chǎn)房工作量(績)量化考核方法做如下介紹,供同道參考。

  1方法

  1.1對象與周期

  產(chǎn)房工作分為待產(chǎn)班、接生班、接剖宮產(chǎn)班、總管班、開出生證明班和上行政班。除護士長上行政班外,全科助產(chǎn)士均為考核對象,考核周期以一月為一循環(huán)周期。

  1.2根據(jù)工作風險、技術(shù)含量、勞動強度、工作時間設(shè)定工作量分值

  每接生一例(含產(chǎn)后觀察2小時)3分,打臺下0.5分,雙胎接生4分,死胎接生2分,接剖宮產(chǎn)一例1分,每觀察一例待產(chǎn)婦0.2分/小時,宮口開全后改剖宮產(chǎn)在產(chǎn)房觀察的時間記入護理時數(shù),總管班每天4分,開出生證班每天4分。工作量量化細則由全科助產(chǎn)士集體通過后簽字備案。

  1.3具體方法

  1.3.1利用醫(yī)院信息化平臺,每班對本班分娩情況進行微機錄入(包括分娩日期、產(chǎn)婦姓名、住院號、經(jīng)陰分娩或剖宮產(chǎn),接生者或接剖宮產(chǎn)者,打臺下者),護士長安排專人定時將分娩登記本與微機分娩信息進行核對,每月工作量微機匯總一次。

  1.3.2待產(chǎn)班每人每班填寫護理時數(shù)記錄表(包括日期、產(chǎn)婦姓名、住院號、入室時間、出室時間、累計時間、證明人簽名),每周合計一次,上交專人保管,每月匯總一次,連同全科助產(chǎn)士每人的.護理時數(shù)記錄表一起公示,供大家查閱,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)謊記分值的加倍扣除。

  1.3.3總管班和開出生證明班每月匯總一次。

  1.3.4將每項工作量的數(shù)量乘以相應(yīng)分值的和相加,就為每個助產(chǎn)士工作量的總分,個人核實后簽名確認,護士長工作量取全科助產(chǎn)士工作量總和的平均分。

  1.3.5全科每個助產(chǎn)士(包括護士長)工作量的總分相加為全科助產(chǎn)士總分數(shù),用獎金總數(shù)的30%除以全體助產(chǎn)士總分數(shù),計算出每一分分值,然后乘以個人的分數(shù),即為工作量考核獎金。

  2討論

  2.1調(diào)動了助產(chǎn)士的積極性

  []績效考核是護理管理中提高護理質(zhì)量的重要手段1,工作量量化考核是在工作質(zhì)量(能)

  量化細則的基礎(chǔ)上進行的,工作量量化考核體現(xiàn)了多勞多得、高風險高收益和公平公正的分

  []配原則2,鼓勵了高年資有能力的助產(chǎn)士擔任接生工作及晚夜班工作,上總管班及開出生證明班在做好本班工作外,積極完成接生及接剖宮產(chǎn)工作,改變了過去被動等待,消極工作甚至逃避的狀況,提高了工作效率及經(jīng)陰分娩率;同時通過對每個助產(chǎn)士的工作量進行量化

  評分,形成名次前后不同,增強了大家的競爭意識3,充分調(diào)動了助產(chǎn)士的積極性和主動性,促進了團隊的和諧發(fā)展?苾(nèi)助產(chǎn)士對科室管理的滿意度明顯提高。

  2.2合理利用了人力資源

  工作量量化考核后實行了“彈性工作制”,助產(chǎn)士配合排班意識增強,使護理人力得到了合理調(diào)配,既滿足了工作需求,又保證了人員休息。

  2.3提高了護理管理成效

  充分利用醫(yī)院信息化平臺,在分娩情況錄入上報信息中,僅增加了打臺下人員的信息錄入,就能迅速識別計算出助產(chǎn)士工作量積分,提高了數(shù)據(jù)的完整性、準確性、可操作性,便于查詢、存檔、保留,為有效實施工作量績效評價提供了客觀依據(jù),增加了工作量績效分配的透明度,提高了護理管理成效。

  2.4不再推諉待產(chǎn)婦

  由于產(chǎn)房內(nèi)每項工作都有分值,誰干誰得分,特別是觀察待產(chǎn)婦的護理時數(shù)計入工作量量化細則中,提高了助產(chǎn)士執(zhí)行醫(yī)囑的依從性,淡化了助產(chǎn)士與醫(yī)生、助產(chǎn)士與病房護士之間因為待產(chǎn)婦是否需要進待產(chǎn)室而發(fā)生的矛盾,保證了護理質(zhì)量。

  2.5工作量(績)量化細則作為產(chǎn)房德、勤、績、能4個量化考核細則之一,占全月獎金的30%,在調(diào)動低年資助產(chǎn)士工作積極性和成就感的同時,兼顧了高年資助產(chǎn)士工作閱歷及經(jīng)驗的優(yōu)勢,形成整個團隊為實現(xiàn)共同目標而努力的良好氛圍。

試用期期間工作總結(jié) 2

  20xx年x月x日,是我加入x公司市場部的紀念日,也是我試用期開始的日子。經(jīng)過三個月的學(xué)習與工作,我對自己的工作認真思考并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結(jié),同時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報我的工作,請領(lǐng)導(dǎo)審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。

  一、工作成績與收獲

  首先感謝公司人力資源部認可、招聘我進入x公司,并對我全方面的培訓(xùn),給予我在公司發(fā)展的機會。感謝x董事長、x總經(jīng)理、x副總經(jīng)理及公司其他領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我無時不在的培訓(xùn)、教導(dǎo)與幫助,使我在短短的三個月時間里能學(xué)到最多的知識和信息,并得以提高。當我進入x的第一天開始,我深知自己的欠缺是對我公司、行業(yè)及產(chǎn)品系統(tǒng)知識的掌握。

  1、認真學(xué)習公司人力資源部組織的對公司歷史、制度等的培訓(xùn),對我x公司有了更深刻和完整的認識。x公司深厚的歷史底蘊、嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊⒖茖W(xué)的管理制度增強了我在公司這塊沃土上潛心學(xué)習、扎根發(fā)展、努力發(fā)揮的信念,相信隨著公司的發(fā)展,自己也一定會有大的進步。

  2、在公司對新員工的培訓(xùn)期間,我努力學(xué)習公司整體情況及x(產(chǎn)品)系統(tǒng)知識,熟練掌握了x(產(chǎn)品)系統(tǒng)各部分的作用、工作原理、結(jié)構(gòu)、特點、材料等等情況,能系統(tǒng)明了將整個x(產(chǎn)品)系統(tǒng)詳細、順利、條理地向項目業(yè)主講解、交流清楚,為今后業(yè)務(wù)工作的開展而奠定堅實的基矗對公司介紹的學(xué)習過程中,深挖掘我公司與別的公司的區(qū)別與優(yōu)勢,自己組織語言,將公司的特點、優(yōu)勢、業(yè)績等全面地介紹給業(yè)主。這也是x董事長提倡業(yè)務(wù)工作制勝的“三把斧”的兩者,所以我從不懈擔。

  3、在短時間內(nèi)掌握更多的行業(yè)知識,并且在后期的工作中隨時學(xué)習補充行業(yè)知識的學(xué)習。不僅在學(xué)習期間努力學(xué)習行業(yè)知識,為自己盡快進入工作角色而準備,并且要想將業(yè)務(wù)工作做的更加出色突出,融入到這個行業(yè)中來,在工作過程中努力廣交朋友,學(xué)習行業(yè)知識,在業(yè)務(wù)工作中,互通信息,互相學(xué)習,為在這個行業(yè)中長期發(fā)展而努力。

  4、仔細學(xué)習了商務(wù)知識。x總對業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)不僅重視業(yè)務(wù)知識,對商務(wù)知識的培訓(xùn)也絲毫沒有松懈,使得我們認識清楚業(yè)務(wù)員成功必備的素質(zhì),也使得我們在業(yè)務(wù)工作與人溝通中細節(jié)上的勝出增加一籌。使我們增強了成功的信心。

  5、在近一個月的業(yè)務(wù)出差工作過程中,我將安徽和河南兩省的項目信息進行了拜訪,已經(jīng)和一些項目的甲方相關(guān)人員取得良好的溝通。典型的項目有安徽合肥四方集團30萬噸/年合成氨10萬噸/年甲醇項目,安徽華誼化工有限公司60萬噸/年甲醇,50萬噸/年醋酸及30萬噸/年醋酸乙酯項目,河南亞洲新能集團x萬噸/年甲醇80萬噸/年二甲醚項目等,都將在下半年和明年開始招投標工作。并且重點拜訪了東華科技工程公司(化三院),在x總的幫助下,與化三院負責x(產(chǎn)品)的相關(guān)人員建立了良好的合作關(guān)系,今后該院設(shè)計的x(產(chǎn)品)項目對方將向業(yè)主推薦我們公司。在化三院設(shè)備采購部入網(wǎng)并通過審核,今后三院總包項目中如有x(產(chǎn)品)系統(tǒng),我們公司將可以作為三院的競標方之一參與競標。

  6、成功中標山西焦化股份有限公司x萬噸苯加氫項目x(產(chǎn)品)系統(tǒng)。在項目招標前四天接手,積極向x技術(shù)總經(jīng)理,x技術(shù)部部長,x電氣工程師學(xué)習苯加氫x(產(chǎn)品)知識,在最短時間里詳細了解技術(shù)方案。立即與山西省國際招標有限公司的相關(guān)負責人取得聯(lián)系,了解了該項目的競標廠家,議標人員,設(shè)計單位,并且經(jīng)過溝通取的得招標公司相關(guān)人員支持,到達山焦后,積極配合x總經(jīng)理與山焦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行溝通,爭得了山焦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持。開標前積極準備述標。最終我公司順利中標。

  二、工作表現(xiàn)——態(tài)度與感悟

  1、感謝公司對我們業(yè)務(wù)工作的支持。公司為方便我們業(yè)務(wù)員的工作開展,為我們配備了筆記本電腦、公司企業(yè)形象介紹PPT,產(chǎn)品系統(tǒng)工藝流程Flash演示,使得我們在工作過程中查找項目和介紹產(chǎn)品信息提供了方便快捷。同時也提升了公司的形象,增加業(yè)務(wù)成功的籌碼。

  2、勤奮是業(yè)務(wù)工作的首要前提。在學(xué)習和準備期間,勤奮學(xué)習產(chǎn)品知識,認真學(xué)習公司組織的各類培訓(xùn),并做好學(xué)習筆記、工作日記,反復(fù)組織語言練習講解系統(tǒng)。項目信息是業(yè)務(wù)工作的前提條件,勤奮查找項目信息,總結(jié)、交流查找項目的心得,使得自己能更好更多地得到項目信息,更大幾率地取得成功。工作過程中,勤奮努力總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),大膽嘗試自己的想法與心得。

  3、善于學(xué)習和總結(jié)!皩W(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”,在工作過程中要善于對工作過程的事物進行總結(jié)思考,對項目信息總結(jié)思考,對工作方法總結(jié)思考,對業(yè)態(tài)總結(jié)思考,都是工作并能取得提高的條件,如果一個人只是機械地工作而不去總結(jié)和思考,那他是不會進步的。而總結(jié)思考之后不去實踐自己的想法,那也是無濟于事,于事無補的,等于空想,也不會取得進步。

  4、工作進步是要講求方法的。方法是在工作一段時間后,回顧前期的工作之后,總結(jié)出來,并予以踐行的。工作方法的改進,是一個循序漸進的工作,是一個長期的過程,而且更是一個不斷總結(jié)不斷改進的過程。

  5、業(yè)務(wù)工作全力以赴。全力以赴自己的工作,竭盡全力去獲得各個方面的信息,思考成功的關(guān)鍵所在,并且全力以赴使用各種方法獲得關(guān)鍵人物對我公司技術(shù)的認可,以在招標時獲得最終的成功。

  三、崗位認識

  1、業(yè)務(wù)工作不僅是簡單的先查找項目信息,再去跑甲方的工作,而是一個通過長期工作經(jīng)驗而換來的經(jīng)過多種方法查找到有效信息,并通過各種方法獲得項目成功的關(guān)鍵所在,并結(jié)合我公司企業(yè)情況和**(產(chǎn)品)系統(tǒng)介紹,獲得業(yè)主的認可和信任,最終取得項目的`成功。

  2、業(yè)務(wù)崗位不僅是產(chǎn)品的銷售,更是公司形象的代表,營銷工作的成功與優(yōu)秀是否,在一定程度上代表公司的整體面貌。為公司在行業(yè)之中享有美譽而起著關(guān)鍵作用。

  3、營銷工作的總結(jié)也是公司為業(yè)務(wù)人員不斷成長而制定的一項制度。作為業(yè)務(wù)人員更應(yīng)該將工作總結(jié)作為工作的重要環(huán)節(jié)對待,“學(xué)而不思則罔”,為了更好的改進今后的工作,必須對前期的工作不斷進行總結(jié)。

  4、營銷工作是負責一個項目從開始到結(jié)束完整的過程。從項目的前期溝通、招標、合同簽訂、制作安裝過程的跟蹤,回款等等,所以業(yè)務(wù)人員必須認真嚴格,一絲不茍的完成全過程工作,才能稱得上是一名合格的業(yè)務(wù)人員。

  5、業(yè)務(wù)人員也是公司信息來源的重點方式。所以業(yè)務(wù)人員在獲得各種信息是,要及時將信息反饋回公司。

  四、優(yōu)點與缺點

  全面衡量自己的工作,自身的優(yōu)缺點表現(xiàn)在以下幾個方面:

  (一)、優(yōu)點:

  1、善于總結(jié)。工作經(jīng)驗和知識的欠缺要靠在日常工作的不斷學(xué)習和總結(jié)中來彌補,所以要想成長,必須進行總結(jié)。

  2、心細認真。工作經(jīng)驗的積累鍛煉成了心細認真的性格,對于業(yè)務(wù)工作來說,心細認真能夠及時學(xué)習到別人的優(yōu)點,善于發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作中關(guān)鍵所在。工作認真是任何工作成功的基本素質(zhì)。

  (二)、缺點:

  1、對x(產(chǎn)品)系統(tǒng)技術(shù)細節(jié)的了解沒有熟練掌握。在山焦苯加氫x項目的招標過程中,我明顯感覺到,業(yè)主對一些細節(jié)問題的詢問自己回答比較欠缺。

  改進措施:山焦加氫x(產(chǎn)品)系統(tǒng)的制作及安裝過程,我將全程進行跟蹤和學(xué)習,相信經(jīng)過這個系統(tǒng)全過程的學(xué)習,我會對產(chǎn)品系統(tǒng)的細節(jié)了解的更為全面。

  2、投標過程中的細節(jié)方面做的不是足夠好。制作標書時,按照招標要求制作了數(shù)量合適的標書,但是沒有給自己留存一份,以備自己的隨時查看和在詢標時候的講解參考。在簽訂技術(shù)協(xié)議時,發(fā)現(xiàn)自己沒有準備好技術(shù)協(xié)議的樣本等等。

  改進措施::通過山焦的投標,學(xué)習了投標工作的全過程,相信今后的投標工作,自己會準備的充足。

試用期期間工作總結(jié) 3

  還有三天,就標志著我已經(jīng)正式上班四個月了。這段還算是比較長的日子,讓我感慨良多;厥淄,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

  工作這么久,也寫了很多份的總結(jié) ,按說,定期對自己進行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧。

  因為自己還在試用期,沒有定崗,因此到目前為止還算實在輪崗。本來按照公司制定的目標書安排,這個月的下旬開始,我要去配料倉開始學(xué)習。但由于目前面輔料倉正處于一年中最忙的時候,人手不夠,我就只在配料倉待了一周的時間來大概了解其工作內(nèi)容和流程。不過從開始我一直待在面輔料倉,借這個機會我可以熟悉兩個不同倉庫它們不同的操作流程和側(cè)重點。這也算是這個月我最大的收獲。

  配料倉其實要分類的話,它跟面輔料倉一樣,應(yīng)該歸于原材料倉。衣服上除了面料以外的所有東西都屬于配料,這就造成了配料倉所儲存的東西量小品種多,管理起來更復(fù)雜。試想一下,九千多款的物料,要保證在每天都進出的情況下不出現(xiàn)一點兒錯誤,該有多難!在這一周的時間里,配料倉的同事們給我最大的感受就是他們工作起來真的很認真。從他們身上讓我看到了很多難以用語言來表達的東西,也許這就是所謂的只可意會不可言傳吧。

  在配料倉的第一天,我主要跟著胡哥學(xué)習發(fā)料、調(diào)料。通過學(xué)習,我發(fā)現(xiàn)除了發(fā)的東西不一樣外,它的操作流程和工作方法其實跟面料的發(fā)放一樣。差不多也就是下單、倉庫撿料、系統(tǒng)出庫這幾個步驟;但值得注意的是,配料倉沒有預(yù)領(lǐng)料之說,它們都必須是檢測合格入庫后才可以發(fā)料,這就引出下面我將要寫的配料倉與面輔料倉側(cè)重點最大的不同。

  眾所周知,面輔料從進入倉庫到出庫,大概分為收貨、實驗室檢測、外觀檢測、入庫、出庫這幾個步驟;其中每個步驟都有相應(yīng)的人來負責。而配料倉就不一樣了,它們負責收貨的.人同時也肩負著檢測和入庫的重任。因此這就導(dǎo)致后面的組織形式也不一樣了。它們每個品牌的收貨負責人跟其發(fā)料人為搭檔,這樣安排的好處就是兩個人可以互幫互助,同時對本品牌的所有事宜特別熟悉。當時我發(fā)現(xiàn)了這種組織形式后,特別興奮,考慮面輔料倉是不是也應(yīng)該這樣做。但靜下心來仔細想想之后,發(fā)現(xiàn)不可行;面料跟配料最大的不同就是體積大,所需要耗費的人力也就多,單靠一個人就完成多項步驟的形式是不可能實現(xiàn)的,它必須要多人的通力合作才可能保質(zhì)保量的完成。而配料雖然數(shù)量上比較多,但它體積小,多人合作可能反而影響效率,這就從根本上導(dǎo)致兩者完全不同的工作形式和側(cè)重點。

  說實話,在沒去配料倉之前,我自認為通過這幾個月的學(xué)習,已經(jīng)大概掌握了倉庫工作的一般流程和組織形式。但去了之后,我才發(fā)現(xiàn)自己以前的想法是多么的幼稚,同時也為自己坐井觀天的行為而羞愧。所謂天外有天,人外有人,如果一直活在自己的世界中,不走出去,遲早會被社會所遺棄。而現(xiàn)在的我,幸運的跳出井外,看到了更為廣闊的天空,明白了今后努力的方向。

  期間我也去條碼打印室學(xué)了一天。那里的工作總的來說比較簡單,但要求仔細,不能馬虎。貼紙和洗水嘜有一部分需要自己維護,只要按著作業(yè)指導(dǎo)書上的流程來操作,很快就可以上手。但怎樣在很忙的時候保質(zhì)保量的完成工作,這就很考驗一個人的工作能力。

  十月份大多數(shù)的時間我還是待在面輔料倉的,F(xiàn)在我開始真正自己負責一方面的工作了,學(xué)了這么久,也是時候接受考驗了。現(xiàn)在胡明教我?guī)У膯,還有到貨表的登記,板報也該換新一期的了…現(xiàn)在感覺時間越來越不夠用了,雖然可能下班晚了點兒,但當自己真正投入了,卻反而感覺生活也比之前充實了很多,每天都忙得很開心。

  每月末的這個時候,我很期待,也很懼怕。期待的是可以靜靜的坐下來,好好回憶一下這個月自己所經(jīng)歷的酸甜苦辣,時而會心一笑,亦或暗暗鼓勁。而懼怕的則是當自己坐在這兒回想的時候,卻可悲的發(fā)現(xiàn)自己壓根兒就沒有可回想的東西,那該是多么悲哀的一件事。

  所以,現(xiàn)在我想,十月份對于我來說,應(yīng)該還算是值得期待的吧!

試用期期間工作總結(jié) 4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結(jié),也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

  我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的匡助下,我對工作流程了解很多,后來又經(jīng)由培訓(xùn),又使我了解了以“以情服務(wù)、專心做事、務(wù)實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章軌制。

  一、以情服務(wù)、專心做事。

  工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地匡助他們,對他們提出的'題目自己不能回答時,我向領(lǐng)班、老隊員請教后,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

  二、遵守軌制、敢抓敢管。

  奧特萊斯、四樓影院施工期間,我按軌制、按程序?qū)と诉M行治理,天天對進出的職員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑職員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,好比:‘進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空功課沒系安全帶;動火時沒有滅火舉措措施’等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的軌制、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

  三、任勞任怨、孜孜不倦。

  對領(lǐng)導(dǎo)的鋪排是完全的聽從,并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好天天的職責;糊口中我也經(jīng)常關(guān)心同事,常常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導(dǎo)他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

  工作中我也有良多不足處,但我時刻以“合格金源人”的尺度來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自己,能為世紀金源的燦爛奉獻自己的一份氣力。

試用期期間工作總結(jié) 5

  在公司3個月的內(nèi)勤試用期中,我較快地適應(yīng)了新的工作,融入了新的團隊里,也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定,在他們的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,自己的思想、工作、學(xué)習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現(xiàn)將本人這三個月來的工作、學(xué)習情況作簡要總結(jié)報告。

  作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然有過專業(yè)知識的學(xué)習,但是實踐的東西接觸的少,對很多問題不了解。剛開始我做的是數(shù)據(jù)專業(yè),對很多流程還不熟悉,不知道該如何做好這個專業(yè)的`工作,遇到這種情況,我依靠老師的指導(dǎo),以及自身認真的學(xué)習,促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全,讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況,少走彎路。一段時間之后,我被借用到南京項目組做無線,在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時,缺少經(jīng)驗,對于業(yè)務(wù)知識需要一個重新學(xué)習的過程,自己在其他同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。碰到不懂的問題就虛心的向其他同事請教,看不明白的或者不會畫的圖就自己查資料,翻閱以前的圖紙,盡可能自己解決問題,不打擾其他同事,無論是剛剛到公司時跟著老師學(xué)習還是獨立的完成工作中的各項事務(wù),都能夠認認真真,兢兢業(yè)業(yè)。在日常生活中,

  我認真服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守各項規(guī)章制度和各項要求,養(yǎng)成良好的工作作風。

  在學(xué)習的過程中,我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、對公司流程熟悉不夠,理論與實踐的結(jié)合做的較差;

  2、對公司的工作任務(wù)能認真完成,但積極性不夠;

  3、與公司里的領(lǐng)導(dǎo)和同事們思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠;

  4、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習還有待進一步提高。

  過去的三個月,是不斷學(xué)習、不斷充實的三個月,是積極探索、逐步成長的三個月。當然,初入職場,難免經(jīng)驗不足,在業(yè)務(wù)知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,專業(yè)技能也得到了加強。在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感

  謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業(yè)只是求學(xué)的一小步,社會才是一所真正的大學(xué)。在今后的工作中,我將努力找準自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻,為公司創(chuàng)造真正的財富,同時也為自身謀求一個更大的進步。

試用期期間工作總結(jié) 6

  首先:很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間檢驗我的試用習期,最重要的是,能夠成為龐大慶祥公司團隊中的一員感到驕傲與榮幸。

  其次:從至今已一個多月了,在這其間,發(fā)現(xiàn)貴公司擁有一批高素質(zhì)高技術(shù)的汽車維修技術(shù)人員。他們刻苦專研,勇于堅攻,目標一至,心往一處想勁往一處使,并且向親人一樣照顧我們,尤其是車間主管和站長,對我們新員工可好了。不僅在工作中而且在生活中讓我充滿了很大的自信心,謝謝你們,您辛苦了,他們給我們傳授知識和專業(yè)上的培訓(xùn),最終讓我們懂得以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實高效”來回饋顧客。

  最后:談?wù)勎业娜松繕撕凸ぷ鲬B(tài)度。

  1、通過一個半月的培訓(xùn)學(xué)習和日常工作積累,讓我思考亦多,感慨亦多,收獲亦多,忙并收獲著,累并快樂著,使我對北京現(xiàn)代汽車有了一定的認識。在第一時間我拿到的第一份資料就是公司簡介,就覺得企業(yè)規(guī)模非常大,發(fā)展空間特別廣。還有公司的`理念:“勤實、嚴信、拼搏、高效!彼越窈笪乙D(zhuǎn)換原來的工作思想,工作一系列的適應(yīng)于調(diào)整。來精心專研,回饋貴單位對我們的信任。

  2、遵守各項,認真工作,要有的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行,平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,這本書讓我對自己的人生渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,一定讓今后的人生道路越走越精彩。

  3、 認真學(xué)習崗位職能, 根據(jù)目前工作分工,我的任務(wù)是機修組長。謝謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,我一定會靈活的處理問題,不斷地去學(xué)習他人的優(yōu)點,和員工處理好關(guān)系。帶領(lǐng)他們把單位當自己的家一樣去看待。

  4、以情服務(wù)、用心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

  5、任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導(dǎo)的安排并不折不扣的執(zhí)行而且沒有安排到的力所能的也會做了,以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關(guān)心同事,經(jīng)常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導(dǎo)他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學(xué)者的身份向他們請教工作中的。

  工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的員工,能在龐大集團這個大舞臺上展示自己,更會竭盡所能,為美好的明天奮斗。

試用期期間工作總結(jié) 7

  時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間在XX公司的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,感受到了“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而驚喜萬分。

  在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,改進實驗室管理,規(guī)范實驗室的運作,更好地融入到我們這個團隊,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

  一、通過公司對新員工入職培訓(xùn)和在品質(zhì)部各個崗位的實習,很快熟悉了公司的規(guī)章,感受企業(yè)文化熏陶,明白了作為一個管理者應(yīng)具備什么樣的`素質(zhì),在工作中精益求精,努力為公司做出自己的貢獻;品質(zhì)部門內(nèi)的實習,了解了生產(chǎn)工藝知識和產(chǎn)品檢驗規(guī)范,為更好的管理好實驗室提供了接口的平臺,擴大了對各個部門人員的熟悉,方便以后對工作的溝通,提升工作效率。

  二、為了加強對實驗室的管理,更新了實驗室的流程,加強了儀器設(shè)備的維護和保養(yǎng),培訓(xùn)內(nèi)部的操作人員,使其能夠保證我們檢測結(jié)果的可靠性。

  三、實驗室管理程序文件的編寫,因為實驗室要規(guī)范化管理,目標是要通過國家實驗室認證,從現(xiàn)在開始,我們就已經(jīng)開始為以后的工作打下基礎(chǔ),按照IEC17025的系統(tǒng)去規(guī)范我們的工作。

  四、龍崗Xx實驗室的規(guī)劃完善和XRF儀器的選型評估,監(jiān)督不使用有害物質(zhì)協(xié)議的簽署和收集,XRF檢測超標后情況的處理,保證我們使用的物料的環(huán)保符合性。

  在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、學(xué)無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種實驗室管理知識和化學(xué)分析知識,并用于指導(dǎo)實踐報告。

  2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

  3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作! 

試用期期間工作總結(jié) 8

  時間過得真快,一眨眼,作為朋友我兩個月的正式員工。在這難忘的,有一天,我深深地意識到公司的積極氣氛和各部門的魅力,見證了公司一步一步成熟,看到該公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的不斷改善和提高,并不是隨機的,同時,也看到管理中心的工作人員撤下世界渴望學(xué)和無限的機遇和挑戰(zhàn),所以,我在這里工作的總結(jié)下過去。

  運營中心工作期間,我工作認真,有強烈的責任感和企業(yè),高度的工作熱情,實際上上級交付的工作,善于與他人溝通,和公司部門的同事一起工作相處,希望何塞,與成功,主任部分來完成這項工作,有很強的團隊精神。注意自己的個人發(fā)展,不斷努力學(xué)習知識系統(tǒng),網(wǎng)站結(jié)構(gòu)。自己現(xiàn)在我已經(jīng)能夠維護公司的系統(tǒng)服務(wù)和監(jiān)控網(wǎng)站架構(gòu),包括前面的節(jié)點,源站每個網(wǎng)站交通信息服務(wù)、等,及時檢查和報警服務(wù)相關(guān)故障造成的網(wǎng)絡(luò),可以注意各種流程細節(jié),公司有一個系統(tǒng)管理打破了基本的工作技能。

  9月,是最年輕的時間我成為正式員工,一直處于學(xué)習階段,學(xué)習公司網(wǎng)站架構(gòu)分布,以及在系統(tǒng)的建設(shè)在各種常見的網(wǎng)絡(luò)服務(wù),包括學(xué)習基本操作系統(tǒng),建設(shè)的純,F(xiàn)TP,PHP網(wǎng)站發(fā)布,后臺數(shù)據(jù)庫的管理,通過各種技術(shù)基本操作后,除此之外,我必須滿足公司的發(fā)展需求,在網(wǎng)絡(luò)服務(wù)監(jiān)控方面我準備各種各樣的實戰(zhàn)經(jīng)驗,優(yōu)越的指揮下,我獨自一人獨立設(shè)置nagios監(jiān)視服務(wù)器的新版本軟件,并通過測試,可以運行服務(wù)器的公司在這個階段,在此基礎(chǔ)上,為了方便管理,我又研究了nagvis,通過實現(xiàn)3d效果的監(jiān)測設(shè)備可以讓第一次的`管理更加清晰地理解網(wǎng)站的后臺服務(wù)器負載。

  去年10月,由我們部門定期組織學(xué)習,讓我了解Linu-有更大的興趣和期待,所以我研究基于不同的網(wǎng)站類型包括apache的釋放,lighttpd,清漆,各種平臺的web服務(wù)器,比如樣本在監(jiān)視我的未來,充分準備事件處理,因此,我特別獨立創(chuàng)建我們部門的論壇,并發(fā)表在網(wǎng)絡(luò),使公司的工作人員,不僅還在家里訪問和交流,促進我們公司的員工相互學(xué)習和交流。10月份,我有幸見證我們公司sns2.5新的在線的新版本,同時我也參加了公司內(nèi)部測試,配合公司新版本的錯誤,并提出及時的問題。因為公司目前正在開發(fā)階段,所以我必須滿足,積極工作,配合其他部門發(fā)展的公司。

  在未來工作的過程中,我將更嚴格要求自己,與此同時,有一些大方向是我需要的工作。Nagios監(jiān)視系統(tǒng)已經(jīng)非常更復(fù)雜的服務(wù),它是我的工作的核心,它反映了我完成的工作是否盡職調(diào)查。我將試著做他的工作。和仙人掌監(jiān)測設(shè)備系統(tǒng),因為時間的分布,有很多未能鞏固知識,同時還需要堅持練習操作時間,并參與實際的建設(shè)和規(guī)劃,可以使自己更靈活的應(yīng)用系統(tǒng),和處理異常積累經(jīng)驗。同時,也要不斷努力充實自己,學(xué)習shell,進行各種各樣的腳本寫作,讓自己處理處理緊急情況提高效率,魷魚和ngin-和常用的服務(wù)。明年還將參加評估相應(yīng)的證書,繼續(xù)推廣,并堅持業(yè)余時間學(xué)習知識,設(shè)置各種服務(wù)器的知識,包括與小型計算機的進步。

試用期期間工作總結(jié) 9

  轉(zhuǎn)眼間,三個月的試用期就過去了,領(lǐng)導(dǎo)讓我寫一份試用期工作總結(jié),結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)的要求以及這幾個月的工作,下面,我將試用期個人工作總結(jié)如下:

  有這樣一句話:“沒有不好的商品,只有不好的業(yè)務(wù)員 !

  從這句話可以看到在營銷過程里業(yè)務(wù)員的重要性。百事品牌在整個市場已經(jīng)有了穩(wěn)固的基礎(chǔ),在穩(wěn)固的基礎(chǔ)上擴大市場更需要發(fā)揮人員的優(yōu)勢。在拜訪過程中加強與客戶的溝通與服務(wù)。

  我以前在沃爾瑪促銷部工作時與很多廠家的業(yè)務(wù)員接觸過,只是一些繳費,促銷活動安排及人員管理之類的事情,F(xiàn)在的工作可以說是角色倒置。在感覺和狀態(tài)上慢了一拍,用徐主任的話就是缺乏計劃和主動。

  我于20xx年4月底進入公司,主要負責批發(fā)客戶,三個月都完成了銷售任務(wù)。在這三個月里感謝辦事處領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,從公司文化到產(chǎn)品知識的培訓(xùn)以及工作經(jīng)驗都一一相授。

  現(xiàn)將我的工作情況總結(jié)以下幾點:

  遵守崗位職責,認真履行本職工作。

  我主要的工作就是服務(wù)經(jīng)銷商和客戶,起著溝通與協(xié)調(diào)的作用。月初我的首要工作就是安排經(jīng)銷商排貨打款;然后是按路線拜訪客戶,運用分銷政策和贈品加強分銷;及時完成各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計,做好月工作總結(jié)。

  明確任務(wù),主動積極,力求保質(zhì)保量按時完成。

  每月做好銷售和開拓計劃,抓住工作重點有目的有步驟的實施。班前班后做好工作準備和回顧,多和同事溝通,遇到解決不了的問題向領(lǐng)導(dǎo)請教。

  正確對待客戶需求并妥善解決。

  了解客戶的需求,主動提出在拜訪發(fā)現(xiàn)隱藏的問題。關(guān)注產(chǎn)品的陳列位置和價位(同競爭對手做比較),有預(yù)見性地提出提高銷量的建議。

  認真學(xué)習拜訪八步驟,靈活運用到工作中。

  客戶就是市場,只要我們贏得客戶就贏得市場。拜訪八步驟就是百事公司的精髓。從工作準備到拜訪結(jié)束都是最理想的,我在工作中感到拜訪八步驟是一把金鑰匙,可以打開每個客戶的大門。

  我很羨慕有些同事好象很有人緣,到客戶那里就是親戚朋友串門一樣。后來我才知道這叫客情。向做的好的同事請教,他們說你只要做好了三勤就做好了客情。三勤就是“口勤,手勤,腿勤”?谇诰褪且嗪涂蛻艚涣鳎嘟徽劺页,了解客戶的愛好和脾氣找到共同語言。手勤就是到了客戶那里不要只是閑聊,要做產(chǎn)品清潔,貨價凍柜補貨。腿勤就是多去拜訪,了解客戶的最新動態(tài)解決客戶的需求。

  學(xué)習了公司的拜訪八步驟后我才發(fā)現(xiàn)到一個客戶那要做的其實有很多,其中的道理也得在實際工作中來體會。

  在今后的工作中我要作好以下兩方面的.內(nèi)容:

  在拜訪客戶時不卑不亢,妥善處理客戶提出的問題。對簽有協(xié)議的客戶嚴格按照條款執(zhí)行,不足之處立即調(diào)整,杜絕其僥幸心理。

  培養(yǎng)自己的競爭意識。在拜訪客戶時關(guān)注產(chǎn)品的陳列包括冷凍數(shù)POP等(包括同類競爭品牌),要力爭最好的位置。

  加強自己的語言表達能力。在和客戶溝通時準備好陳述的內(nèi)容,力求條理清晰,言語簡潔,通俗易懂。

  在以后的工作中希望繼續(xù)得到大家的支持和幫助,做好個人工作計劃,為我們能把工作做的更好加油!

試用期期間工作總結(jié) 10

  當初來到公司時,我還是一個沒有任何工作經(jīng)驗的新人,當初對公司的信心也不是很足,因為我覺得,在經(jīng)過試用期都是一種很困難的事情,因為沒有經(jīng)驗,我怕通過不了公司的試用期。不過既然開始了,我就要開始工作了,我一直在不斷的努力,我一直在兩個月里堅持自己的想法,我一直不斷的進步,我很欣喜我的能力的提高。

  加入公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項:

  1、工作質(zhì)量、成績、效益和貢獻

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中吸取經(jīng)驗,使工作水平不斷的進步,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。

  總結(jié)兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細考勤統(tǒng)計不夠細心,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學(xué)習各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

  2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

  公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作。

  在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標,積極的完成了以下本職工作:

 。1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作;

 。2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;

  (3)協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱;

 。4)公司車輛的違章及用車情況的管理;

 。5)協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:招聘,新員工入職的.手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項安排;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作;

 。6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布,每月準時上繳員工考勤情況;

 。7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

  (8)后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換;

  (9)認真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

  3、需要學(xué)習并實踐的工作,總結(jié)如下:

 。1)加強學(xué)習行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)驗;

 。2)網(wǎng)上人員的招聘、篩選及面試通知等工作;

  (3)加強文字功底;

 。4)加強其他公司所要求的能力要求等。

  4、工作態(tài)度

  認真遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。在這兩個月的工作學(xué)習中,我也有一些自己的看法和建議:

 。1)建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。

  (2)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。

  不知道兩個月的試用期我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的形象到底是怎么樣的,我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續(xù)工作,我相信我可以發(fā)揮出我的能力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻!

試用期期間工作總結(jié) 11

  歲月如梭,時光飛逝,不知不覺中踏上三尺講壇至今,已是整整一年。在這一年的工作經(jīng)歷中,我經(jīng)歷了很多,有苦有甜,有痛苦也有喜悅,有過失落迷惘,也有自豪驕傲,五味雜陳,種種感覺涌上心頭,但惟獨沒有后悔。無論遇到何種困難,我從不后悔于自己的初衷,時至今日,我仍然慶幸并自豪于自己的選擇。一年來,在學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,在同校老教師的幫助指導(dǎo)下,通過自己的不懈努力,我終于成功實現(xiàn)了由學(xué)生向教師過度的角色轉(zhuǎn)換,真正成長為一名人民教師,邁出了教師生涯的堅實的第一步。

  通過傾聽優(yōu)秀教師的報告,我發(fā)現(xiàn)要想成為一名合格甚至是優(yōu)秀的教師,首先需要擁有高尚的師德。在學(xué)校里,我親眼目睹老教師們兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,看見他們舍棄休息時間只為向?qū)W生講解他們細微的不足,也看見他們對生病的學(xué)生無微不至的關(guān)懷,這些給了我很大的觸動。為提高自身思想素養(yǎng)水平,我積極參加學(xué)校安排的每次思想教育活動,也積極學(xué)習,在實際的工作中尋找一條科學(xué)的發(fā)展之路。教學(xué)思想端正,工作態(tài)度好。從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結(jié)合本校的實際條件和學(xué)生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計劃,有組織,有步驟地開展。

  現(xiàn)在的孩子接觸事務(wù)多,眼界廣闊,成熟早,別看只是二年級的孩子,卻一個個都是小大人。他們在很多方面都已經(jīng)有了自己的想法。所以,面對他們,我不把他們當成小孩來對待。意思是我把他們看成是一個人,一個完整而獨立的人。所以我充分尊重他們。有一次,孩子問我是不是說話算話。我為了實現(xiàn)我的承諾,始終記著孩子的這句話。這讓我時刻嚴格要求自己平時的言行,并且用自己的行動來告訴他們一個人說應(yīng)該具有的品德。課堂上我是孩子們在學(xué)習道路上的引導(dǎo)者,課外,我和孩子們建立起了很好的友誼,孩子們都愿意和我分享她們的各種經(jīng)歷。

  我每天堅持在學(xué)校認真工作,從不遲到早退。當要外出學(xué)習時,認真履行學(xué)校的調(diào)課和請假制度,將我的課調(diào)整好,并與數(shù)學(xué)老師溝通好,做好班級的各項工作。

  我深知自己在很多方面還有很多的不足和不解,所以我堅持做到手勤,腳勤。我認真做好上級交給我的各項工作,在工作中即時補救不足。腳勤是多跑一跑,多到別的班級學(xué)習,多向別的老師學(xué)習。我知道自己還只是處于埋頭苦干的階段,很多時候還沒有找到很好的方法,今后我還要學(xué)會抬頭巧干。

 。ㄒ唬┙虒W(xué)上有了進步

  作為教師,首要的是組織好自己的教學(xué)。剛開始,我對教學(xué)無從下手。自己參考了很多教案,但是始終不知教學(xué)的基本環(huán)節(jié)。因為我發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)的實習經(jīng)歷并不適合小學(xué)常態(tài)課的教學(xué)。所以在起初的頭兩個月,我堅持每天去要聽別的老師上課。為此,隔壁班的老師和數(shù)學(xué)老師沒少為我操心。一開始,我堅持聽一課,上一課。我將課堂教學(xué)設(shè)計分為一下三步:自己獨立研讀教材,參考優(yōu)秀教案,形成第一次的教案;去聽老教師的常態(tài)課,記錄下他們的教學(xué)環(huán)節(jié)和教學(xué)模式,然后回來再去網(wǎng)上搜集一些優(yōu)秀講課視頻,再對照著他們的課堂教學(xué)對自己的教案進行修改,并在修改教案的過程中充分考慮我們班學(xué)生的情況;最后參考《教學(xué)參考書》進行再次修改,將文本中的各個訓(xùn)練點落實到位。

  聽了別的老師上過課之后,讓我對基本的教學(xué)環(huán)節(jié)有了一定的把握,我逐步開始獨立地進行課堂教學(xué)。當然,我還是每周堅持至少聽兩節(jié)別的老師的課。我覺得能夠獨立地進行常態(tài)課的教學(xué)是我前兩個月大量聽課并進行總結(jié)的成果。在聽課的過程中,我了解到了常態(tài)課說要注意的是抓實基礎(chǔ)。第一課時主要是進行生字的'教學(xué),第二課時則是體會文章的中心。

  現(xiàn)在,我的教學(xué)逐步上了軌道。當然,每次領(lǐng)導(dǎo)來聽我的課后,我總能從領(lǐng)導(dǎo)那里知道自己存在的問題,例如課堂的容量要大。例如在教學(xué)多音字這個練習中,我可以出示選擇題、判斷題等多種形式的題目,讓學(xué)生學(xué)會根據(jù)字義來選擇多音字的讀音。再比如小學(xué)生受接受水平所限,課文內(nèi)容不宜講解過深等等。

 。ǘ┌嘀魅喂ぷ髦袑W(xué)會考慮細節(jié)

  工作伊始,由于領(lǐng)導(dǎo)的信任,我成了一名班主任。班主任工作是細小瑣碎的,而我又沒有任何經(jīng)驗。所以在班主任工作的道路上,我拼命學(xué)習著、嘗試著。之前,我總覺得班主任工作方面,我只要將大體方向上的事情做好,那就可以了,忽略了很多細節(jié)問題。特別是向?qū)W生定期換座位、排隊、指導(dǎo)早讀與打掃衛(wèi)生等,我都沒有好好地考慮。如今,通過我和家長的溝通與交流,我了解到了家長、孩子都很注意這些細節(jié)。作為班主任不能有任何忽略。在與家長的交流中,我也了解到了家長的想法,特別是我在孩子們心中的威信不高讓我的工作難做。但是,秉著“孩子是夸出來的”的理念,我盡量多的夸獎孩子,放大他們的閃光點,讓平時因為調(diào)皮而甚少受到表揚的孩子也有獎勵。

  同時,我還學(xué)會了從家長、孩子的角度去考慮問題。盡量把班主任工作做到細致入微。

  教育是一項影響深遠關(guān)乎個人一生乃至民族命運的高難度的工作,要做好它,十分不易。我還年輕,在各方面都或多或少的存在著不足,但我相信,只要樂崗敬業(yè),定會有所收獲。我會成長起來的,我相信只要不懈努力,終有一日,我一定可以成長為一名優(yōu)秀的人民教師!

試用期期間工作總結(jié) 12

  時間過得真快,一眨眼,作為朋友我兩個月的正式員工。在這難忘的,有一天,我深深地意識到公司的積極氣氛和各部門的魅力,見證了公司一步一步成熟,看到該公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的不斷改善和提高,并不是隨機的,同時,也看到操作系統(tǒng)管理中心的工作人員撤下世界渴望學(xué)習平臺和無限的機遇和挑戰(zhàn),所以,我在這里工作的總結(jié)下過去。

  運營中心工作期間,我工作認真,有強烈的責任感和企業(yè),高度的工作熱情,實際上上級交付的工作,善于與他人溝通,和公司部門的同事一起工作相處,希望何塞,與成功,主任部分來完成這項工作,有很強的團隊精神。注意自己的個人發(fā)展,不斷努力學(xué)習知識系統(tǒng),網(wǎng)站結(jié)構(gòu)。自己現(xiàn)在我已經(jīng)能夠維護公司的系統(tǒng)服務(wù)和監(jiān)控網(wǎng)站架構(gòu),包括前面的節(jié)點,源站每個網(wǎng)站交通信息服務(wù)、等,及時檢查和報警服務(wù)相關(guān)故障造成的網(wǎng)絡(luò),可以注意各種流程細節(jié),公司有一個系統(tǒng)管理打破了基本的工作技能。

  9月,是最年輕的時間我成為正式員工,一直處于學(xué)習階段,學(xué)習公司網(wǎng)站架構(gòu)分布,以及在系統(tǒng)的建設(shè)在各種常見的網(wǎng)絡(luò)服務(wù),包括學(xué)習基本操作系統(tǒng),建設(shè)的純,F(xiàn)TP,PHP網(wǎng)站發(fā)布,后臺數(shù)據(jù)庫的管理,通過各種技術(shù)基本操作后,除此之外,我必須滿足公司的發(fā)展需求,在網(wǎng)絡(luò)服務(wù)監(jiān)控方面我準備各種各樣的實戰(zhàn)經(jīng)驗,優(yōu)越的指揮下,我獨自一人獨立設(shè)置nagios監(jiān)視服務(wù)器的新版本軟件,并通過測試,可以運行服務(wù)器的公司在這個階段,在此基礎(chǔ)上,為了方便管理,我又研究了nagvis,通過實現(xiàn)3d效果的監(jiān)測設(shè)備可以讓第一次的管理更加清晰地理解網(wǎng)站的后臺服務(wù)器負載。

  去年10月,由我們部門定期組織學(xué)習,讓我了解Linux有更大的興趣和期待,所以我研究基于不同的網(wǎng)站類型包括apache的釋放,lighttpd,清漆,公司新員工試用期工作總結(jié)范文各種平臺的`web服務(wù)器,比如樣本在監(jiān)視我的未來,充分準備事件處理,因此,我特別獨立創(chuàng)建我們部門的論壇,并發(fā)表在網(wǎng)絡(luò),使公司的工作人員,不僅還在家里訪問和交流,促進我們公司的員工相互學(xué)習和交流。10月份,我有幸見證我們公司sns2.5新的在線的新版本,同時我也參加了公司內(nèi)部測試,配合公司新版本的錯誤,并提出及時的問題。因為公司目前正在開發(fā)階段,所以我必須滿足,積極工作,配合其他部門發(fā)展的公司。

  在未來工作的過程中,我將更嚴格要求自己,與此同時,有一些大方向是我需要的工作。Nagios監(jiān)視系統(tǒng)已經(jīng)非常更復(fù)雜的服務(wù),它是我的工作的核心,它反映了我完成的工作是否盡職調(diào)查。我將試著做他的工作。和仙人掌監(jiān)測設(shè)備系統(tǒng),因為時間的分布,有很多未能鞏固知識,同時還需要堅持練習操作時間,并參與實際的建設(shè)和規(guī)劃,可以使自己更靈活的網(wǎng)絡(luò)知識應(yīng)用系統(tǒng),和處理異常積累經(jīng)驗。同時,也要不斷努力充實自己,學(xué)習shell,進行各種各樣的腳本寫作,讓自己處理處理緊急情況提高效率,魷魚和nginx和常用的服務(wù)。明年還將參加評估相應(yīng)的證書,繼續(xù)推廣,并堅持業(yè)余時間學(xué)習知識,設(shè)置各種服務(wù)器的知識,包括與英語學(xué)習小型計算機的進步。

試用期期間工作總結(jié) 13

  兩個月前的今天我榮幸的加入xx公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工,現(xiàn)在實習期馬上就到過了,在這段時間里,我努力工作,虛心學(xué)習,對公司有了比較詳細的理解,對工作也得心應(yīng)手,下面是實習階段的自我總結(jié)。

  第一是熟悉公司各個崗位。

  入職后的第一項工作目標是了解公司組織架構(gòu)、熟悉各個待招聘崗位的基本要求、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作,我已對上述問題有了大致的了解,開始獨立工作。

  第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢。

  由于公司的在編人員接近飽和,為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制,我在張總的扶持下,完成了各中心的招聘需求匯總及分析。并在后續(xù)的工作中,有效的.控制了人員編制。

  第三是《人員編制表》的分解和動態(tài)更新。

  根據(jù)入職、離職、人事調(diào)動及晉升的最新動態(tài),調(diào)整《人員編制表》,并于每月5日前上報集團。另外,根據(jù)人員盤點的需求,又對報表進行了設(shè)計和分解,重新制定了以管線為單位的人員明細,給各項人員統(tǒng)計工作提供了便捷的參考。

  第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺帳。

  很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作,他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率。其實,招聘工作有著50%以上的浮動因素,這些因素涉及到社會政治、人才市嘗行業(yè)動態(tài)、以及重大節(jié)氣等諸多方面,其中,任何一項因素的波動,都會直接影響到招聘的效果,簡歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問題就是最快、最直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳,可以全面的了解日常招聘動態(tài),通過其中的匯總分析表,更能直觀的分析招聘效率。從而,體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果。目前,這套系統(tǒng)臺帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后,已經(jīng)正式的投入使用。

  第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿,秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。

  我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》,并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標,為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑,協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識及技能,逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才,為實現(xiàn)自從今年4月進入x學(xué)院工作以來已接近3個月,在這3個月的工作和學(xué)習中,剛剛走出學(xué)校象牙塔的我第一次踏入社會,深深體會到了從1個學(xué)生到1個社會人的不小轉(zhuǎn)變。

  作為一個技術(shù)工作者,面對的挑戰(zhàn)是如何將自己所學(xué)的知識應(yīng)用到實際的工作中去。所幸的是,圖書館領(lǐng)導(dǎo)和其他老師給了我足夠的寬容和耐心,給了我很大的幫助和鼓勵。在這個月中,我熟悉了圖書館各個藏館每天日常工作;包括上書,分類以及如何處理逾期圖書、罰款。漸漸掌握了與圖書館藏書信息緊密相關(guān)的內(nèi)務(wù)管理軟件的使用方法,如何給新到的圖書上館藏數(shù)據(jù)等等。

  無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有不少缺點需要改正。圖書館工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,我與其他老師在交流與溝通上還不是很夠,這個也是我自身所缺乏的一項,希望在今后的工作中,能樹立比較好的高度的責任感和團隊精神,為我們圖書館的建設(shè)盡自己的綿薄之力。

試用期期間工作總結(jié) 14

  我于20xx年x月任職公司業(yè)務(wù)部門的內(nèi)勤,在相處的這近一年時間,我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我的幫助與支持,讓我很快熟悉和融入了我們這個集體當中,成為這大家庭的一員。在任職期間,我努力學(xué)習,嚴格要求自己,認線x年度的工作總結(jié)如下:

  一、日常工作

  銷售內(nèi)勤的主要職責就是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的'樞紐,收集客戶資料,為業(yè)務(wù)部的銷售工作做好保障。在一些文件的整理、各時期銷售合同的簽署、生產(chǎn)任務(wù)單上傳下達、銷售數(shù)量的核實、客戶收款欠款額等等都是業(yè)務(wù)部門重要的文件,面對這些繁瑣的日常事務(wù),我基本做到了有頭有尾,事事有著落,也不斷提醒自己增強協(xié)調(diào)意識。

  二、及時了解客戶的發(fā)貨數(shù)量以及相對應(yīng)的付款和欠款額情況

  作為銷售內(nèi)勤,我還負責及時跟進客戶發(fā)貨及貨款情況,主要內(nèi)容是針對當期客戶到款,發(fā)貨量,貨款余額及銷售任務(wù)完全情況,按照部門經(jīng)理要求提交《客戶發(fā)貨、貨款明細表》時,做到及時、準確,讓部門領(lǐng)導(dǎo)依此為根據(jù),針對不同的客戶做出相應(yīng)的策略,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)控制銷售風險以及維系客戶關(guān)

  系。

  三、20xx年度相關(guān)工作概況

  1.本年度合作客戶共XX家,簽訂合同共XX份,合同銷售額為648550000元。

  2.本年度下發(fā)銷售任務(wù)單共計XX噸,實際發(fā)貨數(shù)量為XX噸合計銷售額為XX元。

  3.完成了XX申請入網(wǎng)的相關(guān)資料

  4.參與配合完成公司質(zhì)量管理體系換證審核工作,參加相關(guān)培訓(xùn),并通過審核考試。

  總結(jié)入職到現(xiàn)在,本人雖然能認真負責的完成本職工作,但也存在一些問題和不足,也許是剛剛接觸這方面的業(yè)務(wù),經(jīng)驗不足,所以剛開始相關(guān)方面的工作有些不協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會揚長避短,加強自身的學(xué)習,拓展知識面,同時也一定做到實事求是,上情下達、下情上達,做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,同大家共成長。

試用期期間工作總結(jié) 15

  20xx年X月X日,我滿懷期望和熱心來到了XX有限公司,經(jīng)過面試與領(lǐng)導(dǎo)的交流之后,最終確認我在公司的財政部作業(yè)。轉(zhuǎn)眼間,X個月的時刻就曩昔了,我的試用期也效果,在此轉(zhuǎn)正請求的一同,對自己曩昔X個月的作業(yè)狀況予以總結(jié)。

  經(jīng)過這些天的學(xué)習和作業(yè),讓我收成頗豐。首要,讓我獲得了理論與實踐進行結(jié)合的時機,使我理解沒詳細的實踐經(jīng)歷,全部理論都是空談,在作業(yè)的進程中我對自己的管帳理論有了新的知道。更為重要的是:關(guān)于人與人之間的交流、協(xié)作、調(diào)和有了新的領(lǐng)會,要想做好作業(yè),首要要學(xué)會怎么樣去做人。

  為人處事方面,財政部分是一個要求細膩的部分,整天與數(shù)字打交道,所以不允許大意。咱們都清楚,財政部都是女搭檔多,男搭檔比較少,所以我心里還會有些嚴重,心想,會不會與她們方枘圓鑿呢,沒有共同語言呢。我剛進入公司的榜首天,自己作業(yè)室的搭檔對我就很熱心,對我很是照料,使我感覺,自己從前的憂慮徹底是庸人自擾。這是一個調(diào)和的團體,聯(lián)合的團體,調(diào)和的團體,親熱的團體。我很感動,對待搭檔天然也是懷著感謝之情,用最真摯的心與搭檔交流著。與他們一同上班,感覺輕松自在,不像其他公司那樣,同一作業(yè)室搭檔一天都沒有幾句話說。作業(yè)期間,他們幫過我許多,包含作業(yè)上的和日子上的,常常有作業(yè)上的問題討教他們,他們都是很耐性的幫我回答,下班之余,咱們也會一同談天,議論自己的收成,或是心境。領(lǐng)導(dǎo)對我也很照料,常常會問我有沒有什么困難,有困難就提出來,咱們一同處理,咱們是一個團體。而關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的話,我是徹底遵守。與其他部分搭檔之間,碰頭也都會打招呼,與宿舍的'搭檔聯(lián)系共處得也很好?偟膩碚f,這三個月的時刻,我與搭檔的共處是很調(diào)和的,可以很快的融入他們,咱們一同作業(yè),互相照料。

  作業(yè)事務(wù)方面,在來到視凱威之前,我是在一家國企的財政部分作業(yè)的,由于分工比較細,我一向都是觸摸的出售管帳這一塊的事務(wù)。因而,我的嫻熟技術(shù)也比較單一。而來到視凱威之后,由于公司是剛起步的,配套軟件還沒有到位,因而只能用手藝記賬,而且還要操作全盤的賬務(wù)。剛開端著實壓力很大,盡管在校園的理論都把握的厚實,但畢竟實踐作業(yè)跟理論仍是有很大不同的,而且我也有差不多兩年沒有用手藝記賬了,手藝記賬的一些關(guān)鍵也有一些陌生?墒,領(lǐng)導(dǎo)對我的信賴令我決心滿懷,不論怎樣,我都不能令領(lǐng)導(dǎo)絕望。因而,我只能在作業(yè)的一同,不斷的去穩(wěn)固曾經(jīng)所學(xué)的常識。三個月的財政作業(yè),從編制記賬憑據(jù)到掛號賬薄,出具財政報表,全部都是手藝處理,由于我的仔細和勤勞,每次都能及時精確的完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)交待的使命,供給相關(guān)的財政數(shù)據(jù),因而,我對自己的作業(yè)效果仍是比較滿意的。這段作業(yè)時刻中,我觸摸到了稅務(wù),行政,本錢,資料,出售,報表等幾大類的內(nèi)容,觸摸到了我曾經(jīng)沒有觸摸的常識,感觸到了曾經(jīng)沒有感觸到的氣氛。

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