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稅務(wù)工作總結(jié)
總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎？以下是小編精心整理的稅務(wù)工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
一、樹正氣，營造努力工作積極向上的精神
干部能不斷加強(qiáng)政治理論和稅收業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，適應(yīng)新的一級(jí)稽查體制，樹立為稽查一線服務(wù)的思想，嚴(yán)格執(zhí)法，在人員少，工作任務(wù)重、一人多崗的情況下，克服重重困難，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。我股顏亮學(xué)習(xí)外借個(gè)月，同志月份調(diào)工作后外借四個(gè)月，因特殊情況病假四個(gè)月，可是工作從沒有間斷過，經(jīng)常主動(dòng)加班加點(diǎn)，體現(xiàn)了我股干部良好的精神面貌，勝利完成了全部的各項(xiàng)工作。
二、積極組織查補(bǔ)稅款的入庫工作
全年組織稅款入庫總額元，其中稅款元，罰款元，滯納金元。處罰率，滯納金加收率。處罰率低的原因有：一是清理欠繳稅金萬元，二是約談入庫省電力燃料有限公司稅款萬元，三是一些大企業(yè)的查補(bǔ)稅大，只入庫了正稅，罰款暫未入庫。
對余戶未及時(shí)入庫稅款的企業(yè)進(jìn)行了催繳工作，對戶欠稅企業(yè)采取了稅收強(qiáng)制措施，扣繳稅款萬元。對屢催不繳的戶企業(yè)填發(fā)了《查封證》，開具暫停支付存款通知書戶次，檢查納稅人存款帳戶戶次。對欠稅企業(yè)采取強(qiáng)制拍賣措施三戶次，拍賣款萬元全部收繳入庫。
三、組織清理欠稅工作
組織人員對歷史遺留的欠稅萬元（戶）進(jìn)行清理工作，通過清理，清繳了期初欠稅萬元入庫，查清了省煙草公司、上海膠帶江西中南橡膠有限公司所欠稅款萬元已入國庫。核減期初欠稅萬元，清欠率達(dá)；。
四、及時(shí)辦理涉嫌犯罪偷稅案件的移送工作
為適應(yīng)《中華人民共和國稅收征管理法》對稅收工作新的要求，我股對歷年偷稅案件進(jìn)行了清理，共清理出戶偷稅案件移送公安追究刑事責(zé)任。今年又對本年度查處的戶偷稅企業(yè)移送公安機(jī)關(guān)。我股在辦理中嚴(yán)格按規(guī)程操作，并及時(shí)將有關(guān)信息反饋給市檢察院，利于立案監(jiān)督，為震懾偷稅犯罪起到了積極的影響。
五、為實(shí)現(xiàn)稽查信息化建設(shè)，積極做好上線工作
—月份，我股承擔(dān)了稽查局深化征管改革業(yè)務(wù)組的工作任務(wù)，時(shí)間緊，任務(wù)重，大家?guī)缀醴艞壛诵瞧谔斓男菹�，對稽查局歷年的欠稅、呆帳進(jìn)行了清理，對各種動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)進(jìn)行了采集，組織人次到省稅校錄入靜態(tài)數(shù)據(jù)，經(jīng)常工作到次日凌晨，確保七月一日成功上線。
六、做好會(huì)統(tǒng)工作，及時(shí)向省、市局報(bào)送各類報(bào)表，上報(bào)各項(xiàng)稽查分析成果。
自稽查局成立以來，我股稅收會(huì)計(jì)人員從未經(jīng)過正式培訓(xùn)，只有認(rèn)真自學(xué)，虛心請教市局、兄弟局計(jì)財(cái)部門，逐步掌握了報(bào)表及其他各類報(bào)表的編制方法，每月都及時(shí)、準(zhǔn)確地統(tǒng)計(jì)本局及四縣一區(qū)的稽查數(shù)據(jù)，按時(shí)完成了各類報(bào)表，報(bào)送及時(shí)，準(zhǔn)確率達(dá)。
七、存在問題及建議
1、稽查業(yè)務(wù)綜合協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)，時(shí)有失控現(xiàn)象
稽查局四個(gè)職能部門按現(xiàn)有職責(zé)劃分，沒有專門處理綜合業(yè)務(wù)的部門（或人員），使各職能部門之間、職能部門與檢查科之間的協(xié)調(diào)容易失控。我局作為市局專司稽查業(yè)務(wù)的職能部門，凡與稽查有關(guān)的業(yè)務(wù)都?xì)w口到我局，且又規(guī)定完成（上報(bào)）時(shí)限，具體工作落實(shí)到哪個(gè)部門？如何協(xié)調(diào)我局與市局其他科室、各管理局的工作？因無“綜合業(yè)務(wù)”崗責(zé)，易造成我局各部門工作互相推諉，延誤上報(bào)（完成）時(shí)間。如省局按總局文件布置的集貿(mào)市場、白酒、摩托車等專項(xiàng)檢查，是一項(xiàng)系統(tǒng)工作，要求高、時(shí)間緊，案源只管下發(fā)稽查任務(wù)，各檢查人員因時(shí)間緊只能填寫一部分工作，審理部門又不可能按程序及時(shí)審理（因時(shí)間極短），另相關(guān)工作還要市局其他科室配合，誰來監(jiān)督質(zhì)量？最后只能造成執(zhí)行部門上報(bào)省局時(shí)“粗制濫造”，最后還要承擔(dān)責(zé)任。建議：一是將辦公室的職能一分為二，擔(dān)負(fù)起行政及綜合業(yè)務(wù)這兩塊工作。二是在其他職能股專設(shè)“綜合業(yè)務(wù)崗”。
2、中華人民共和國稅收征收管理法實(shí)施細(xì)則》第八十五條規(guī)定
“負(fù)責(zé)選案、檢查、審理、執(zhí)行的人員的職責(zé)應(yīng)當(dāng)明確，并相互分離，相互制約”。委托檢查人員執(zhí)行，使之職責(zé)不清，易造成檢查人員對執(zhí)行工作的推諉，應(yīng)付現(xiàn)象。如處理、處罰決定送達(dá)被執(zhí)行人的時(shí)間不能及時(shí)掌握（文書送達(dá)回證不能及時(shí)反饋到）不知企業(yè)何時(shí)收到處理決定書，就不能及時(shí)下達(dá)催繳文書，同樣強(qiáng)制、保全措施也不能及時(shí)采取，開出的執(zhí)行文書檢查人員是否及時(shí)執(zhí)行（或者不執(zhí)行），一時(shí)難以掌握，造成一人催檢查人員幾十號(hào)人，極不利于執(zhí)行工作的正常開展。
建議：增加的“執(zhí)行人員崗”人數(shù)，使執(zhí)行徹底相對獨(dú)立，使之崗責(zé)分明。
3、檢查終結(jié)回訪企業(yè)問題。
查補(bǔ)稅款沖減企業(yè)留抵稅金；發(fā)出商品在稽查已補(bǔ)交稅金，企業(yè)補(bǔ)開發(fā)票易造成管理局重復(fù)征稅問題；停供拒繳稅款企業(yè)的發(fā)票；整改通知；向管理局下達(dá)核定戶調(diào)整應(yīng)納稅額；督促企業(yè)調(diào)帳等問題，由哪個(gè)崗位去做，我們想只能由執(zhí)行人員去辦，這也存在執(zhí)行崗人員少的問題。
4、如何與法院的聯(lián)系問題
法院判決的稅案，從現(xiàn)有法規(guī)看，未規(guī)定法院將判決書抄告稅務(wù)機(jī)關(guān)，判決的稅款，法院也未通知我局入庫（據(jù)了解青云譜法院判了我局移送的“洪昌沙石”案，西湖區(qū)法院判了“椰島鹿龜酒”案），此部份稅款如何追繳入庫？
5、的職責(zé)如何定位問題
改革的目的就是要理順關(guān)系，做到職責(zé)分明、定崗定責(zé)、最后定人，的職責(zé)不明。如案卷保管問題：檢查人員拿了多少頁資料給審理，審理又移送了多少頁資料給執(zhí)行都是不清楚，最后執(zhí)行上承擔(dān)裝卷審查哪些能裝卷，哪些不需裝卷宗（這就看裝卷人員是否有責(zé)任心），這樣無形中增加了執(zhí)行部門審查整個(gè)案卷的職責(zé)——執(zhí)法檢查，我們想這與稽查規(guī)程是不相符的。在一年多的實(shí)際工作中，在人員少的情況下，默默無聞地承擔(dān)了不屬本職能范圍的大量工作，可是同志們毫無怨言，從大局著想，但長此以往，這種不科學(xué)的分工，只能造成干部的思想壓力過大，以后只能疲于應(yīng)付。
以上幾點(diǎn)問題及建議只是我們的看法，不一定成熟，請領(lǐng)導(dǎo)指正，在新的一年里，我股全體同志一如既往努力工作，堅(jiān)決完成局領(lǐng)導(dǎo)布置的一切工作任務(wù)。
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