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金融案件心得體會

時間:2022-06-11 12:35:10 金融 我要投稿

金融案件心得體會3篇

  當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編整理的金融案件心得體會,希望對大家有所幫助。

金融案件心得體會3篇

金融案件心得體會1

  近幾年,銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不斷發(fā)生違法違規(guī)案件,尤其是一些大案、要案,金額巨大,情節(jié)惡劣,給銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的信譽(yù)和社會形象帶來了不利影響,同時銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)對操作風(fēng)險的識別與控制能力不能適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的問題突出,為了切實(shí)加強(qiáng)對商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社的管理,堅(jiān)決遏制案件多發(fā)勢頭,保證改革和發(fā)展的順利進(jìn)行,現(xiàn)將本人的心得體會淺淡如下:

  縱觀金融案件的.發(fā)生,盡管形式各異,但究其原因,主要是由于各項(xiàng)內(nèi)控制度未履行好、落實(shí)好造成的。通過學(xué)習(xí),我們發(fā)現(xiàn)這些案件除暴露銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理松懈,有章不循,處罰不力等問題外,另外一個重要的原因就是忽視了員工道德風(fēng)險的控制。主要存在的問題有:一是員工整體素質(zhì)不高,教育乏力。二是防患意識不強(qiáng),管理乏力。

  通過這次活動,每個員工只要進(jìn)行自我教育、自我剖析,吸取教訓(xùn),警鐘長鳴,并對照有關(guān)金融法規(guī)規(guī)章制度,自我查找履行崗位職責(zé)及遵紀(jì)守法等方面的差距,明確今后工作的努力方向,就必將使我們農(nóng)村信用社違法違規(guī)案件得到遏制,案件數(shù)量不斷下降。我個人認(rèn)為,要做好案防工作,關(guān)鍵是人,務(wù)必牢固樹立人本觀念。

  總之,通過本次學(xué)習(xí),我深深體會到,只要我們大家不斷增強(qiáng)自身的遵紀(jì)守法的自覺性和主動性,結(jié)合本崗位的實(shí)際情況,認(rèn)真地進(jìn)行自我教育,自我約束,吸取教訓(xùn),警鐘長鳴,提高防范意識,相信我們的信合明天會更美好!

金融案件心得體會2

  3月19日xx市聯(lián)社在聯(lián)社五樓會議室召開了伊寧市金融機(jī)構(gòu)案件防控學(xué)習(xí)活動,同時下發(fā)了《xx州直郵政儲蓄銀行及農(nóng)村信用社案件防控“百日清查”活動方案》xx縣農(nóng)村信用社結(jié)合本地實(shí)際情況制定了xx縣農(nóng)信社百日清查活動方案,活動總體安排為自20xx年5月下旬開始至8月上旬完成,5月下旬為學(xué)習(xí)動員階段,6月初和7月底為自查階段,8月上旬為總結(jié)報告階段,本部門依據(jù)縣聯(lián)社活動方案,開展了自查活動,現(xiàn)對自查過程中,有如下心得體會:

  一、制度重在落實(shí),好的制度重在落實(shí)和可操作性。

  目前各大金融機(jī)構(gòu)各行的規(guī)章制度可為包羅萬千,不為不全?墒窃趫(zhí)行上就大打折扣了,制度墻上高高掛起,等案件發(fā)生了才開始追究制度健不健全,一看制度有,員工沒有貫徹落實(shí),所以好的制度一定要在每位員工中貫徹落實(shí)。要讓員工養(yǎng)成良好的職業(yè)情操,同時加強(qiáng)對落實(shí)制度執(zhí)行力度的檢查,發(fā)現(xiàn)有章不循的要嚴(yán)xx處,決不姑息遷就。形成高壓態(tài)勢。讓制度落到實(shí)處。

  二、加強(qiáng)員工自身的人生觀,價值觀,世界觀教育。

  隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人的思想也極巨發(fā)生了變化,特別是沒有經(jīng)歷堅(jiān)苦磨練的人,思想上不穩(wěn)定,毅志力不強(qiáng),經(jīng)不起誘惑。特別是從事信貸部門的人員,思想不純,心術(shù)不正,那是要出大亂子的,因搞信貸工作本身就是一個高風(fēng)險行業(yè),用人不慎有可能就出現(xiàn)道德高風(fēng)險,所以做事先做人,每位員工只有樹立正確的人生觀,價值觀和世界觀,對生活和工作才有一個正確的看法,遇到生活和工作中的挫折才不會氣餒,而是堅(jiān)強(qiáng)面對,不會因其他的因素產(chǎn)生思想上偏見和鋌而走險的做法。所以要經(jīng)常組織員工愛崗敬業(yè),愛國主義教育。單位領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心員工的.極苦,了解員工的思想動態(tài),多與員工溝通,讓員工明白對自已負(fù)責(zé)就是對家人對同事對社會負(fù)責(zé),構(gòu)建一個和藹的工作環(huán)境,和團(tuán)隊(duì)。

  三、加強(qiáng)員工自身的業(yè)務(wù)知識和素質(zhì)培訓(xùn)。

  在我們的工作檢查中經(jīng)常發(fā)現(xiàn),許多錯誤和漏洞多是員工對業(yè)務(wù)知識的不了解和掌握不夠所造成的,同時單位對員工培訓(xùn)力度不夠,加上員工自學(xué)能力不強(qiáng),所以對新知識新業(yè)務(wù)掌握不夠,對防范風(fēng)險埋下了隱患,造成不法分子有機(jī)可乘。所以要加強(qiáng)員工的培訓(xùn)工作,只有你了解了的客戶和了解你的客戶業(yè)務(wù),和業(yè)務(wù)單據(jù)你才能有效采取反控措施加強(qiáng)風(fēng)險防范。

  通過自查我發(fā)現(xiàn),我在辦理業(yè)務(wù)過程中也有存在以上類事情況,通過自查看到了自已的不足和缺點(diǎn),通過對案件警示教育認(rèn)識到風(fēng)險防范的重要性,今后要加強(qiáng)對自已的思想政治教育,樹立正確的人生觀價值觀世界觀,以身作則,做行為規(guī)范的標(biāo)兵,帶領(lǐng)好自已的團(tuán)隊(duì),干好本職工作。

金融案件心得體會3

  XX年XX月XX日,在總行和支行的組織領(lǐng)導(dǎo)下,支行領(lǐng)導(dǎo)、同事們一起有幸參加了《防范金融案件警示教育》專題培訓(xùn)。主講人是XX市公安局經(jīng)偵大隊(duì)主管金融案件的XXX,他實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,從1998年成立經(jīng)偵大隊(duì)開始就從事金融違法案件的偵查工作,多次受到公安部、市領(lǐng)導(dǎo)的表彰。他的講解由淺入深,從案例到理論,既把犯罪分子的作案方法和追捕、審判過程呈現(xiàn)給大家,讓各位同事了解了一些典型金融案件防控方法,同時又專門針對銀行的工作人員對貸款詐騙和騙取貸款罪進(jìn)行了深入的說明,有很強(qiáng)的實(shí)踐意義和警示作用。

  近年來,銀行業(yè)發(fā)展取得顯著成績的同時,案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制,資金挪用、貪污受賄、非法集資、違規(guī)代客等風(fēng)險問題層出不群,作案手法更是花樣百出,涉案人員以及涉案金額更是勝過以往,正是因?yàn)樗麄兊囊患核接,不僅給銀行和社會造成了巨大損失,同時他們也不得不面對法律嚴(yán)厲的制裁。

  法律是無情的,并不會因?yàn)闊o知犯罪而免于處罰,通過X警官呈現(xiàn)的一個個發(fā)生在我市的“精品”案例,那一篇篇驚人的挪用、盜用和貪污巨款等案例,輕信和無知付出了沉重的代價,沉重的代價是強(qiáng)烈的警示。發(fā)生案件不但會給銀行造成重大資金風(fēng)險和損失,還會嚴(yán)重?fù)p害銀行的形象;發(fā)生案件,不但要嚴(yán)懲銀行內(nèi)部的涉案人員,還要追究相關(guān)經(jīng)辦崗位,管理崗位和領(lǐng)導(dǎo)崗位人員的責(zé)任;發(fā)生案件,還會對一部分員工的家庭親情造成傷害。無論案件對銀行造成的損失,還是對員工造成的傷害,都令人為之惋惜。

  相對而言,銀行內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度是完善、有效的,操作性也很強(qiáng),但是,有效的制度最終還是要靠人來執(zhí)行,說到底,案件防范最主要的是控制員工的道德風(fēng)險,員工如果無視規(guī)章制度和操作規(guī)程,就會使制度的.嚴(yán)肅性喪失殆盡,作案就會變得暢通無阻,只要任何一個環(huán)節(jié)多一點(diǎn)管理意識、責(zé)任意識和執(zhí)行意識,就不可能讓風(fēng)險產(chǎn)生。在日常經(jīng)營中,片面追求業(yè)務(wù)發(fā)展,而疏于管理,其結(jié)果必然導(dǎo)致業(yè)務(wù)管理混亂和風(fēng)險監(jiān)控不力,最終引發(fā)風(fēng)險產(chǎn)生。

  建立健全、合理、有效的內(nèi)部控制體系,強(qiáng)化全行員工的風(fēng)險意識,構(gòu)筑內(nèi)部稽核、委派會計(jì)主管、業(yè)務(wù)檢查、風(fēng)險管理、審計(jì)監(jiān)督等多層次的風(fēng)險抵御防線,形成監(jiān)督合力。強(qiáng)化和落實(shí)各級分支行經(jīng)營管理責(zé)任,推行問責(zé)制,加大責(zé)任追究力度,這是防范風(fēng)險的基礎(chǔ)。 ?作為制度的執(zhí)行者,我們每一位銀行員工都要約束自己的行為,正確樹立人生觀、世界觀、價值觀和道德觀,控制私欲,明辯是非,時時刻刻保持清醒的頭腦,抵制金錢的誘惑,不把工作外的情緒帶入工作中,增強(qiáng)責(zé)任意識,精益求精,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,合規(guī)經(jīng)營,做好自己的本職工作。

  人的墮落并非偶然,都有一個不知不覺從小變大的漸進(jìn)過程,都因循從小惡到大惡,最終走向身敗名裂的軌跡,如果不拘小惡,忽微常積,就可能走上犯罪道路,作為信貸第一線的客戶經(jīng)理,我們更應(yīng)該以防范為主,以較高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,無論事件大小,我們都要堅(jiān)定信念、警鐘長鳴,堅(jiān)決執(zhí)行和維護(hù)總行、支行、部門的管理規(guī)定,杜絕一切違法違規(guī)行為。

  XXX部門 XXX

  XX年XX月XX日

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