新農(nóng)保自查報告(15篇)

　　隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升，越來越多人會去使用報告，報告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？下面是小編收集整理的新農(nóng)保自查報告，歡迎閱讀與收藏。

新農(nóng)保自查報告1

　　調(diào)查地點：內(nèi)蒙古自治區(qū)興安盟烏蘭浩特市

　　調(diào)查方法：實地走訪、問卷、座談等

　　調(diào)查內(nèi)容：興安盟烏蘭浩特市新型農(nóng)村牧區(qū)社會養(yǎng)老保險試點現(xiàn)狀

　　藍(lán)藍(lán)的天空，無邊的草原，九曲十八彎的青青河水，甜美的蒙古族姑娘，神奇的溫泉，壯觀的天池群，神秘的火山遺跡，圣潔的冰雪世界，莊嚴(yán)而讓人肅然起敬的成吉思汗皇家園林，這些美麗的景色無不投射出這塊土地那神奇而迷人的魅力。往日“天蒼蒼、野茫茫，風(fēng)吹草低見牛羊”的動人詩句正是這里的真實寫照！興安盟位于內(nèi)蒙古自治區(qū)的東北部，地處大興安嶺南麓，坐擁科爾沁草原與松嫩平原。但尤為嚴(yán)峻的是，內(nèi)蒙古自治區(qū)為我國經(jīng)濟欠發(fā)達(dá)地區(qū)，而興安盟更作為內(nèi)蒙古自治區(qū)的經(jīng)濟貧乏地區(qū)，還未經(jīng)撤盟建市便可見一斑，因此，興安盟的經(jīng)濟急需發(fā)展。城市的發(fā)展需要宏觀上多方面的帶動，而城市周邊的農(nóng)村經(jīng)濟生活等內(nèi)容的改善也至關(guān)重要。新型農(nóng)村牧區(qū)社會養(yǎng)老保險的深入發(fā)展對于興安盟來說甚為關(guān)鍵。為了調(diào)查我的家鄉(xiāng)興安盟烏蘭浩特市地區(qū)的農(nóng)村牧區(qū)的新農(nóng)保實施現(xiàn)狀及存在的問題，為進(jìn)一步完善“新農(nóng)保”制度提供相應(yīng)的政策建議貢獻(xiàn)一份力量，同時為響應(yīng)大學(xué)生應(yīng)積極參加社會實踐的號召，筆者利用暑期通過實地走訪、問卷、座談等方式對興安盟烏蘭浩特市新型農(nóng)村牧區(qū)社會養(yǎng)老保險試點現(xiàn)狀進(jìn)行了社會調(diào)查，現(xiàn)將此次實踐活動的有關(guān)情況報告如下：

　　一、調(diào)查結(jié)果

　　我們的調(diào)查對象集中在30—70周歲，他們考慮著自己父母的養(yǎng)老問題或者自己的養(yǎng)老問題，對養(yǎng)老問題較為關(guān)注，能夠說明問題，代表了廣泛的群眾意見。在我們調(diào)查的對象中，初中及以上學(xué)歷占被訪者的75%以上，高中及以上學(xué)歷占被訪者的10%以上。說明文化程度較低，需要得到知識水平的提高。在鄰里關(guān)系上，受訪者均表示很和睦以及融洽。群眾對新農(nóng)保的政策以及制度中的具體細(xì)節(jié)的規(guī)定基本不是很清楚，在辦理新農(nóng)保時都站在隨波逐流的態(tài)勢上，政府在聲明辦理新農(nóng)保有怎樣的好處后，于是政府怎樣指引群眾就跟著怎樣做，而這顯露出了政府在這一方面工作上的欠缺。被調(diào)查者中50%參加過老農(nóng)保，新農(nóng)保的參加者占65%。對于沒有參加新農(nóng)保的主要原因是對政策不了解、經(jīng)濟困難、交不起費用或想等年齡大些再參加等。并且大部分這些群眾對以后的參加新農(nóng)保情況依然持觀望態(tài)度。其中對政策并不關(guān)心的人較多，這些人的文化素質(zhì)也處于較低水平。顯然，農(nóng)村在此項政策上的宣傳還不是完全到位。同時，村民的文化水平、經(jīng)濟狀況也是制約該項政策發(fā)展的相關(guān)因素。相對于老農(nóng)保，新農(nóng)保的最主要的優(yōu)點是待遇提高，領(lǐng)取方便，政府重視。對于辦理參保手續(xù)，總體上來說辦理程序復(fù)雜，比較麻煩。還有“捆綁式”的參保政策，群眾普遍對它心存不滿，表示難以接受。政府需要不斷調(diào)整完善補助政策，達(dá)到農(nóng)民滿意和使農(nóng)民生活質(zhì)量得到切實提高。對于新農(nóng)保制度的完善方面，受訪者的意見和建議主要還是圍繞在了增加養(yǎng)老金額、提高待遇以及取消捆綁式參保政策這些方面。根據(jù)目前參加新農(nóng)保后的切實感受，群眾對該制度普遍表示接受，可是嚴(yán)峻的是對其的認(rèn)可程度并不是很高。但這并不是說明此制度的失敗，我認(rèn)為，主要是村民對新農(nóng)保制度的了解不細(xì)、不透，這還需要政府對其的大力度地耐

　　心宣傳。

　　二、“新農(nóng)�！币饬x

　　新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，稱為“新農(nóng)�！�，是繼取消農(nóng)業(yè)稅、農(nóng)業(yè)直補、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等政策之后的又一項重大惠農(nóng)政策。采取個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合，其中中央財政將對地方進(jìn)行補助，并且會直接補貼到農(nóng)民頭上。建立新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度，是加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系的重要組成部分，對確保農(nóng)村居民基本生活，實現(xiàn)農(nóng)民基本權(quán)利，推動農(nóng)村減貧和逐步縮小城鄉(xiāng)差距，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定意義重大，推動社會和諧，同時對改善心理預(yù)期，促進(jìn)消費，拉動內(nèi)需也具有重要意義。

　　三、問題及分析

　�。ㄒ唬┺r(nóng)村經(jīng)濟文化發(fā)展滯后

　　經(jīng)濟與文化的發(fā)展是相互依存、相互發(fā)展、相互促進(jìn)的。農(nóng)村的貧窮不是必然而生的，其實這種境況歸根結(jié)底來說還是在于社會制度的設(shè)計不合理所導(dǎo)致的。經(jīng)濟的不發(fā)達(dá)會直接引致文化的落后，而文化的落后又必然導(dǎo)致了經(jīng)濟的衰退，由此產(chǎn)生了嚴(yán)重的惡性循環(huán)。村民思想的守舊與空白，令農(nóng)村的經(jīng)濟很難更上一步，因此普及教育、發(fā)展文化是為關(guān)鍵。

　�。ǘ�）宣傳發(fā)動還不到位

　　正是由于“新農(nóng)�！毙麄鞑粔�,導(dǎo)致部分農(nóng)戶對“新農(nóng)�！闭�策理解不透,直接導(dǎo)致農(nóng)戶參保積極性不高。一方面,他們擔(dān)心現(xiàn)在“新農(nóng)保”政策還在試點階段,政策不穩(wěn)定,自己的利益會不會得到保障；另一方面,農(nóng)戶擔(dān)心現(xiàn)在所繳納的費用和以后能享受的養(yǎng)老金不相符,存在等待觀望思想。農(nóng)村養(yǎng)老保險政策處于初級階段，成熟度較低，試點階段的政策宣傳沒有到位，大多數(shù)群眾只是知道政府讓交錢了，自己去領(lǐng)錢就行了，其他關(guān)鍵信息都不是很了解，導(dǎo)致很多人的參保積極性不高，政策理解度不夠，大多數(shù)都不太清楚交上去的'血汗錢能不能給自己帶來實惠，以及政府具體如何運作所收集的資金和如何監(jiān)督政府行為，保護自己權(quán)利的具體細(xì)節(jié)。政策實施過程中，除了政策宣傳，政策實施的力度尚不夠，一些居民由于客觀因素，并沒及時買到養(yǎng)老保險，還有一些流動的村民也因沒在家不了解相關(guān)信息，而沒有按時買，錯失了良好時機。

　�。ㄈ�）農(nóng)戶的逆向選擇問題

　　“新農(nóng)保”試行辦法中規(guī)定,“新農(nóng)�！钡睦U費標(biāo)準(zhǔn)為100元、200元、300元、400元、500元5檔,同時規(guī)定地方政府應(yīng)當(dāng)對參保人繳費給予補貼,補貼標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每年30元,對選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費的可給予適當(dāng)鼓勵,具體為:選擇300元繳費的,地方政府在30元補貼的基礎(chǔ)上每人每年再加補10元;選擇400元繳費的,地方政府在30元補貼的基礎(chǔ)上每人每年再加補15元;選擇500元繳費的,地方政府在30元補貼的基礎(chǔ)上每人每年再加補20元。也就是說,繳費越多,政府補貼也就越多�？稍谝话闱闆r下,只有富裕的農(nóng)戶才可能選擇較高檔次的繳費標(biāo)準(zhǔn),這樣就會出現(xiàn)農(nóng)村部分富裕的農(nóng)民繳費越多,得到的地方政府補貼也越多,最后得到的養(yǎng)老金也越多,即越富裕的人得到越多的養(yǎng)老金的逆向選擇現(xiàn)象的出現(xiàn)。

　�。ㄋ模┱�策措施尚不完善

　　目前政府對于各種有關(guān)的新型社會養(yǎng)老保險制度的政策措施尚且不是十分完善，依然存在許多弊端和設(shè)計不合理之處，例如如何調(diào)整參保人的繳費標(biāo)準(zhǔn)和老年津貼標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于捆綁式參保政策怎樣改革等等問題。有關(guān)政策措施的不完善造成了對普及新農(nóng)保事業(yè)的很多大大小小的影響，因此不容忽視，政府應(yīng)加大步伐做好對其的完善工作，并加大落實力度，貫徹新農(nóng)保的中心思想，發(fā)揮它所擁有的作用。

　　四、對策及建議

　�。ㄒ唬�帶頭發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟與文化。經(jīng)濟與文化相關(guān)聯(lián)、相制約，而農(nóng)村的經(jīng)濟文化都呈弱性體式，從而兩方面難以單獨帶動。這就勢必要求經(jīng)濟與文化協(xié)同發(fā)展，共同促進(jìn)。大力投資農(nóng)村各類基礎(chǔ)設(shè)施。努力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，推進(jìn)包括落實新農(nóng)保政策在內(nèi)的農(nóng)村各項社會事業(yè)的進(jìn)步。提高村民的文化素質(zhì)、思想內(nèi)涵，增強其接受新知識、理解新政策的能力。

　�。ǘ�）強勢宣傳,營造氣氛。雖然村民參保率較高，但是對新農(nóng)保的認(rèn)識不足，政府宣傳力度不到位，仍然是當(dāng)前一個比較突出的問題。部分村民對新農(nóng)保政策了解不深、理解不透，從而產(chǎn)生各種顧慮，甚至不敢貿(mào)然參保。因此，對于政府來說，通過各種途徑和方式，加大對新農(nóng)保宣傳力度，是為重要。更多的村民喜歡通過電視廣播媒體宣傳和理解新農(nóng)保的人現(xiàn)身宣傳，政府要著重于此，把政策講透，好處講明，打消觀望群眾的疑慮，真正解除村民的思想顧忌。充分利用不同的場合,如在電視臺、廣播電臺開辟專欄宣傳、利用網(wǎng)絡(luò)宣傳、深入基層一線宣傳等方式,廣泛宣傳開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作的重大意義,運用生動活潑、通俗易懂的宣傳方式,加強對試點工作重要意義、基本原則和各項政策的宣傳,做好政策宣傳和引導(dǎo)示范,使這項惠民政策家喻戶曉、深入人心,引導(dǎo)適齡農(nóng)民積極參保,努力營造一種全社會關(guān)心支持“新農(nóng)�！钡姆諊�,有計劃、有步驟的加快推進(jìn)“新農(nóng)�！痹圏c工作。

　�。ㄈ�）有選擇的鼓勵與養(yǎng)老金補貼的普遍上漲。一是爭取中央、省、市財政的支持，緩解縣級財政的壓力。二是調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu)，將部分扶貧和支農(nóng)補貼資金直接用于新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度建設(shè)，增加對新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金的投入，引導(dǎo)、扶持和激勵農(nóng)民參保。這項主張主要是針對農(nóng)戶的逆向選擇問題,建議保留新農(nóng)保試行辦法中規(guī)定的“對選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費的,可給予適當(dāng)鼓勵”的相關(guān)政策,意義仍在激勵農(nóng)戶多繳多得,以使新農(nóng)保政策真正達(dá)到農(nóng)民老有所養(yǎng)的目的。但需要附加一條件,即每個行政村的前20名選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費的給予補貼,這可以有效的遏制農(nóng)戶的逆向選擇,同時也不會加大農(nóng)戶的收入差距。另外,還要注重基礎(chǔ)養(yǎng)老金的普遍上漲和地方政府對個人繳費補貼的基數(shù)的上漲。

　�。ㄋ模┤�力完善政策措施，加強落實力度。全國新農(nóng)保工作還處在探索階段，正在逐步擴大試點，模式?jīng)]有完全成熟，因此關(guān)于政策措施細(xì)節(jié)方面存在許多漏洞或不合理。例如如何調(diào)整參保人的繳費標(biāo)準(zhǔn)和老年津貼標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于捆綁式參保政策怎樣改革。要不斷完善政策措施，這是鞏固和推進(jìn)新農(nóng)保政策的關(guān)鍵。要暢通各個有關(guān)政策之間的銜接接口，調(diào)整完善補助政策，盡快出臺新農(nóng)保的完善后的具體措施細(xì)節(jié)，從而加強政策落實力度，提高農(nóng)民參保的信心。

　　五、調(diào)查總結(jié)

　　社會保障，是經(jīng)濟發(fā)展的“推進(jìn)器”，是維護百姓切身利益的“托底機制”，更是維護社會安全的“穩(wěn)定器”。通過這次實踐活動，既使我對社會保障走向了更深一層的了解，也使我對于自己的專業(yè)漸漸產(chǎn)生了熱愛。我了解到新型農(nóng)村養(yǎng)老保險雖取得了很大成績，但仍存在政府意識欠位、政府職能缺位等諸多問題。我認(rèn)為，解決這些問題的關(guān)鍵在于政府意識和職能的到位、補位，還有加大財政投入的扶植力度。只有這樣，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險才能越來越完善，才會更符合政策初衷。全國的新農(nóng)保事業(yè)正在如火如荼的發(fā)展，希望國家對于農(nóng)村的養(yǎng)老保障政策會做得越來越好，相信不遠(yuǎn)的未來，我國會有一個穩(wěn)健的新農(nóng)保體制，將我國的經(jīng)濟建設(shè)帶向一個更高的發(fā)展層次。

新農(nóng)保自查報告2

　　縣是全國第二批新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作試點縣之一，于20xx年10月正式啟動。為了使黨的這項讓人民群眾老有所養(yǎng)的民心工程真正落到實處，維護好人民群眾的切實利益，根據(jù)岳縣糾辦發(fā)〔20xx〕4號文件精神，結(jié)合我縣農(nóng)保工作實際，制定了《關(guān)于開展新農(nóng)保資金專項清理和檢查工作方案》，對我縣的新農(nóng)保資金逐一認(rèn)真開展自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

　　一、基本情況

　　(一)參保繳費：截止20xx年8月31日止，20xx年新農(nóng)保參保繳費人數(shù)為259208人，參保繳費率為95.9%。

　　(二)基金籌集：截止20xx年8月底，20xx年全縣共征收農(nóng)村社會養(yǎng)老保險費2747.48萬元;新農(nóng)保中央、省、縣三級財政補貼資金6184.3萬元，其中中央財政基礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼5335.7萬元，省級財政補貼848.6萬元。

　　(三)待遇發(fā)放：從20xx年10月到20xx年8月底，全縣共為農(nóng)村60歲以上老年人發(fā)放養(yǎng)老金16352.5萬元，發(fā)放率100%。

　　二、政策落實情況

　　(一)落實補貼政策。將政府每年對參保繳費者給予的30元補貼(其中省級財政負(fù)擔(dān)21元、縣級財政負(fù)擔(dān)9元)全部計入?yún)⒈＠U費者個人賬戶。

　　(二)落實惠民政策。對農(nóng)村重度殘疾人，縣政府按最低繳費標(biāo)準(zhǔn)為其代繳全部養(yǎng)老保險費100元/人.年，對五保戶及特困戶由民政部門為其代繳，確保特困群體100%參保;對長期連續(xù)繳費的農(nóng)村居民，繳費年限十五年以上的，每增加一年，月基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高0.5元;參保人在繳費期間或領(lǐng)取養(yǎng)老金期間死亡的，其個人部分可依法繼承。

　　(三)建立約束機制。新農(nóng)保實施時，距領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇年齡不足15年的，應(yīng)按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;首次應(yīng)參保而未參保繳費的，在下一年度參保繳費時，補繳年度不享受政府補貼;新農(nóng)保實施時，距領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇年齡超過15年的，應(yīng)按年繳費，累計繳費不少于15年，若參保人中斷繳費后，隔年補繳的不享受政府補貼。

　　縣農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)為每個新農(nóng)保參保人發(fā)放了《社會保障卡》，建立終身記錄的養(yǎng)老保險個人賬戶。個人繳費、集體補助及其他經(jīng)濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助，地方政府對參保人的繳費補貼，全部記入個人賬戶。個人賬戶儲存額按中國人民銀行公布的金融機構(gòu)人民幣一年期存款利率計息。個人賬戶資金只能用于參保人年老時養(yǎng)老，不得提前支取。

　　三、主要工作措施

　　(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落實

　　為切實加強我縣新農(nóng)保資金專項清理工作，我中心成立了新農(nóng)保資金專項清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副局長任組長，紀(jì)檢組長、農(nóng)保中心主任為副組長，相關(guān)業(yè)務(wù)人員為成員，有力地促進(jìn)了自查自糾工作的順利開展。

　　(二)加強部門協(xié)調(diào)，確保發(fā)放到位

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全縣60周歲及以上待遇人員進(jìn)行嚴(yán)格的資格認(rèn)定，經(jīng)村公示、申報，送鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站初審，再報縣農(nóng)保中心集中審批，最后通過農(nóng)村信用社打卡實行社會化發(fā)放。這樣既維護了農(nóng)民群眾的`參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，又有效杜絕了虛報冒領(lǐng)等現(xiàn)象的發(fā)生。縣公安部門對參保人員信息有誤的及時進(jìn)行修改，為參保工作的順利有序開展提供有力支持;縣財政部門加強資金調(diào)度，及時將新農(nóng)�；�金劃轉(zhuǎn)到支出戶，確保政府補貼資金和待遇發(fā)放按時足額到位;縣農(nóng)保中心每月下旬對擬領(lǐng)待遇人員及時進(jìn)行預(yù)算、復(fù)核、發(fā)放等工作;各農(nóng)村信用社則根據(jù)發(fā)放明細(xì)按時將支付金額劃入領(lǐng)取人員的銀行存折或社會保障卡中。通過各單位部門協(xié)調(diào)配合，確保了每個符合條件的老年農(nóng)村居民都能按月及時足額享受到新農(nóng)保養(yǎng)老待遇。

　　(三)加強考核督辦，確�；�金安全

　　全縣上下建立了比較完善的綜合目標(biāo)管理和考核督辦機制�？h委、縣政府將新農(nóng)保工作納入績效考核，其考核結(jié)果將直接決定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年終目標(biāo)的實現(xiàn);縣人社局將縣農(nóng)保中心作為二級單位納入綜合目標(biāo)考核，對其資金管理進(jìn)行了規(guī)范和明確;縣農(nóng)保中心與農(nóng)保中心所有工作人員簽訂了聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責(zé)任狀，負(fù)責(zé)督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基金收繳進(jìn)度、保費及時入庫、按月申報死亡等各項工作。通過層層簽訂責(zé)任狀，層層落實工作責(zé)任，確�；�金安全。

　　總之我縣新農(nóng)保資金制度管理完善、操作辦理規(guī)范、發(fā)放及時足額，不存在截留、擠占、挪用資金等問題。但由于新農(nóng)保涉及的面廣，參保對象多，工作中也存在一些問題：如死亡申報不夠及時，存在重復(fù)參保情況等，我們將在今后的工作中進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路，探討工作方法，盡力解決工作中存在問題，讓我縣的新農(nóng)保工作再上一個新的臺階。

　　按照湖北省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展第二批新農(nóng)保試點督導(dǎo)工作的通知》（鄂人社發(fā)20xx48號）文件要求，結(jié)合工作實際，現(xiàn)將xx鎮(zhèn)新農(nóng)保工作自查報告如下：

　　一、基本情況

　　xx鎮(zhèn)共10個村48個組1128戶5589人，其中16歲以下357人，16—59歲2598人（含在校學(xué)生142人）、60歲以上634人已核定養(yǎng)老待遇557人；應(yīng)參保交費者2456人（含78名空掛在內(nèi)）。

　　二、工作進(jìn)展情況

　　自新農(nóng)保工作在我區(qū)啟動后，為確保xx鎮(zhèn)新農(nóng)保參保率達(dá)到85%的目標(biāo)任務(wù)，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，做到了“四個到位”。

　　一是領(lǐng)導(dǎo)到位。全區(qū)新農(nóng)保會議在松柏召開之后，xx鎮(zhèn)迅速成立以黨委書記任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各村支部書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。隨即組織召開新農(nóng)保業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員為各村書記及具體從事此項工作的人員，參訓(xùn)人員達(dá)到20人次。在此次培訓(xùn)班上社保局領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)科負(fù)責(zé)人親臨現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)，使培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)定效果。

　　二是組織到位。20xx年03月14日人力資源和社會保障服務(wù)中心掛牌成立，明確為承擔(dān)新農(nóng)保業(yè)務(wù)工作具體部門。工作網(wǎng)絡(luò)體系基本形成，層層分解目標(biāo)任務(wù)，鎮(zhèn)黨委書記為新農(nóng)保的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，人社中心具體承擔(dān)業(yè)務(wù)工作；各村村書記為新農(nóng)保工作的第一責(zé)任人，經(jīng)管員為具體經(jīng)辦人員。

　　三是宣傳到位。鎮(zhèn)黨委、政府在召開各村“協(xié)管員”會議時，以會代訓(xùn)，發(fā)放“新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險政策問答”1500多份；借全區(qū)上下如火如茶開展“三萬活動”的契機，將新農(nóng)保政策印制到每位三萬活動工作人員手冊中，各工作組將新農(nóng)保政策宣傳到田間地頭、每一戶老百姓家中。

　　四是措施到位。摸清底數(shù)，全鎮(zhèn)共有2378人應(yīng)參保人員已全部登記造冊，對634名60歲以上應(yīng)享受待遇者除有關(guān)必備資料不全者外，已有557享受到待遇，享受率達(dá)87.85%。定期督辦，定期向各村了解情況，幫助解決工作進(jìn)展過程中存在的問題，推進(jìn)工作開展。部門配合，唐扎營福利院的老人因沒有身份證而造成審批出現(xiàn)問題，經(jīng)過協(xié)商，xx鎮(zhèn)派出所派專人帶上照相器材上門為老人服務(wù)，目前身體證正在辦理過程中。

　　二、存在的問題

　　1、信息化配套服務(wù)與新農(nóng)保業(yè)務(wù)不相適應(yīng)。

　　2、長期床臥不起的老齡人沒有身份證及照片且取證困難。

　　3、缺少必要的工作經(jīng)費保障，造成新農(nóng)保工作推進(jìn)緩慢。

　　四、下一步工作安排

　�。ㄒ唬┱匍_新農(nóng)保推進(jìn)工作會議，明確任務(wù)。

　�。ǘ�）發(fā)放養(yǎng)老待遇卡，確保60歲以上老齡人享受到養(yǎng)老金待遇。

　　（三）打好攻堅戰(zhàn)，用一個月的時間集中全力做好應(yīng)參保對象養(yǎng)老保險費的征收工作。

　�。ㄋ模┮�(guī)范化建立個人檔案，包括紙質(zhì)與電子檔的歸檔和管理。

　�。ㄎ澹┘訌姌I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，確保新農(nóng)保業(yè)務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)暢通。

新農(nóng)保自查報告3

　　為進(jìn)一步確保農(nóng)�；�金的安全與完整，促進(jìn)我縣新農(nóng)保工作健康有序運行，根據(jù)人社險中心函201171號《關(guān)于開展社會保險基金安全專項檢查的通知》精神，結(jié)合我縣新農(nóng)保試點工作進(jìn)展情況，我中心圍繞檢查內(nèi)容，開展了全面自查，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

　　一、縣新農(nóng)保臨時戶收支情況。

　　我縣新農(nóng)保工作自20xx年11月20日正式啟動，按照省廳要求，結(jié)合縣委、政府相關(guān)精神，為加快我縣新農(nóng)保工作進(jìn)度，同時也是為了農(nóng)保保費收繳安全，我們在信用社開立了新農(nóng)保收入臨時戶，用于臨時存管鄉(xiāng)鎮(zhèn)收繳的有參保意愿且未進(jìn)行參保信息審核的農(nóng)民繳納的農(nóng)保保費，待信息審核通過后再劃轉(zhuǎn)縣農(nóng)保收入戶。

　　為規(guī)范農(nóng)保資金管理，按照會計制度要求，3月份我中心對該臨時戶進(jìn)行了全面清理，并于3月31日予以撤銷，臨時戶完成了他的使命。我們通過嚴(yán)格審核，對符合參保條件的農(nóng)民繳納保費收入14,806,800元及賬戶中產(chǎn)生的利息收入利息8920.44元全部轉(zhuǎn)入縣農(nóng)保收入戶，同時對不符合參保條件的農(nóng)民交的保費進(jìn)行了清退。

　　二、基金收支情況

　�。ㄒ唬�20xx年基金收支情況

　　1、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入

　　截止20xx年12月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入本年累計102,00,621.85元, 政府補貼收入10,200,000.00元（其中中央財政基

　　礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼收入10,200,000.00元），利息收入621.85元。

　　2、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出

　　截止20xx年12月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出本年累計9,817,885.00元，其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金支出本年累計9,817,885.00元。

　　3、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余

　　截止20xx年12月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余本年累計382,736.85元。

　�。ǘ�）20xx年基金收支情況

　　1、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入

　　截止20xx年6月底參保繳費人數(shù)共208,484人，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入本年累計43,696,329.65元，其中農(nóng)民個人繳費收入本年累計15,873,800.00元， 政府補貼收入27,617,800.00元（其中中央財政基礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼收入26,170,000.00元，正常繳費補貼收入1,447,800.00元），利息收入204,729.65元。

　　2、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出

　　截止20xx年6月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出本年累計20,658,401.77元，其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金支出本年累計20,645,185.00元，個人賬戶養(yǎng)老金支出本年累計13,216.77元，

　　3、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余。

　　截止20xx年6月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余本年累計23,037,927.88元，其中：個人賬戶結(jié)余本年累計17,308,383.23元。

　　三、基金管理情況

　　（一）取消現(xiàn)金收支方式.

　　啟動“不觸幣”征繳，農(nóng)保中心與農(nóng)村信用社達(dá)成協(xié)議，為每位參保農(nóng)民辦理福祥卡，作為新農(nóng)保保險卡。此卡在參保繳費階段作為繳費卡使用，在領(lǐng)取階段作為領(lǐng)取卡使用，終身不變。農(nóng)民續(xù)保繳費時可直接刷卡繳費。各收支賬戶和財政專戶之間均實行轉(zhuǎn)賬，禁止使用現(xiàn)金支票存取。

　�。ǘ�）加強銀行賬戶管理,規(guī)范基金存儲

　　我們中心嚴(yán)格按照省廳要求，在省廳確定的金融部門永順縣信用聯(lián)社開立了農(nóng)�；�金收入專戶、支出專戶，并與信用聯(lián)社簽訂了服務(wù)協(xié)議（永人社發(fā)（20xx）30號關(guān)于印發(fā)《永順縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)工作流程（試行）》的通知）。在永人社發(fā)（20xx）30號文件中，制定了切實可行的銀行對賬制度，規(guī)定了縣信用聯(lián)社指定專人通過綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)與農(nóng)保業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行信息反饋和對賬。信用聯(lián)社營業(yè)部對賬員于每日上午9點鐘前辦理前一工作日對賬，通過“5908個人繳費對賬”交易，將繳費數(shù)據(jù)上傳到新農(nóng)保業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行對賬。并打印對賬清單，加蓋公章后由農(nóng)保中心留存。

　　（三）優(yōu)化經(jīng)辦管理模式

　　1、基金、信息數(shù)據(jù)的集中和規(guī)范管理情況。

　　我中心利用湖南省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險系統(tǒng)的強大功能，不僅與信用社系統(tǒng)實現(xiàn)了對接，同時與用友財務(wù)軟件也通過接口系統(tǒng)實現(xiàn)了對接，確保了基金、信息數(shù)據(jù)的'集中和規(guī)范管理。

　　2、內(nèi)控工作信息化進(jìn)展情況。

　　由于使用了湖南省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險系統(tǒng)及用友財務(wù)軟件，使內(nèi)控工作信息化得到了強有力的推進(jìn)。也使得“不觸幣式”征繳和發(fā)放成為現(xiàn)實。

　　3、內(nèi)控監(jiān)督檢查工作的開展情況。

　　為確�；�金的安全，永順縣人社局制定了《20xx年度社會保險基金監(jiān)督管理工作計劃》，對基金征繳、使用、存儲、管理四個方面的工作，制定了全面的監(jiān)督制度：完善內(nèi)控制度；健全報表制度；強化現(xiàn)場監(jiān)督，每月由基金監(jiān)督員對整個基金情況實行現(xiàn)場監(jiān)督，并上報基金監(jiān)督報表；嚴(yán)肅查處問題。

　　（四）強化風(fēng)險管理

　　1、滿足基金安全所需的財務(wù)、內(nèi)控崗位工作人員設(shè)置情況。 按照內(nèi)控管理的需要，定崗定責(zé)，合理配備了各崗位工作人員。

　　2、內(nèi)控職責(zé)和監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)以及防控措施等制度建立和執(zhí)行情 況。制定了《永順縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心內(nèi)部控制制度》，在該內(nèi)控制度中，規(guī)定了各工作崗位的職責(zé)和監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)和防控措施并嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

　�。ㄎ澹┝�政教育

　　1、法制廉政教育開展情況。

　　為了讓我中心人員學(xué)法、懂法、依法辦事，我中心在局機關(guān)指導(dǎo)下開展了法制廉政教育活動，每年考試兩次相關(guān)法律知識。

　　（六）組織領(lǐng)導(dǎo)

　　1、基金安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)情況。成立了基金監(jiān)督工作組，組長尹明鋒，副組長黃淑鑫、歐陽昆，成員為王強國、蔡鳳蘭、向瓊。

　　四、嚴(yán)把基金支出關(guān)

　　嚴(yán)格按照省廳文件及縣試行辦法要求，對待遇領(lǐng)取人員再一次進(jìn)行資格審核，通過與社保、城保退休人員信息數(shù)據(jù)進(jìn)行比對，村組公示，電話舉報等方式，對于不符合新農(nóng)保領(lǐng)取條件的堅決予以剔除。建立新農(nóng)�？己霜剳蜋C制，層層捆綁、責(zé)任到人，促使村組聯(lián)絡(luò)員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員按時如實申報死亡或失蹤人員信息，中心工作人員及時做暫停參保或參保終止，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生，促進(jìn)新農(nóng)保事業(yè)的健康發(fā)展。

　　五、完善內(nèi)控制度、強化監(jiān)督機制

　　根據(jù)操作流程及財務(wù)制度要求，中心制定了《永順縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程》，《基金財務(wù)制度》，明確了各崗位職責(zé)，建立健全了崗位之間紙質(zhì)業(yè)務(wù)交接手續(xù)，實現(xiàn)各崗位相互協(xié)作、相互監(jiān)督、相符約束、責(zé)任分明的工作機制。

　　基金財務(wù)嚴(yán)格按照省廳制定的農(nóng)保財務(wù)制度要求管理，配備了專職會計、出納人員從事基金財務(wù)核算工作，不允許中心工作人員經(jīng)手現(xiàn)金業(yè)務(wù)，所有農(nóng)�；�金收入通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)或參保人個人直接繳入永順縣信用聯(lián)社農(nóng)保收入專戶，確保了農(nóng)保基金的安全。

　　永順縣農(nóng)村社會養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心

　　二O一一年九月十六日

新農(nóng)保自查報告4

　　“新農(nóng)合”政策在實施以來，在一定程度上緩解了農(nóng)民“因病致貧、因病返貧”的問題，有效地減輕了病人家庭的經(jīng)濟壓力。一年來“新農(nóng)合”中心來院檢查指出存在的問題后,我院對新農(nóng)合開展運行情況不斷進(jìn)行整改,現(xiàn)就年度自查結(jié)果匯報如下: 1我院住院病人收證、驗證、查對記錄嚴(yán)格按照要求執(zhí)行；

　　2.嚴(yán)格檢查核對每一位住院病人身份，嚴(yán)防掛床及冒名住院的情況發(fā)生；

　　3.收費嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,杜絕亂收費,對每位出院患者提供費用清單,增加了收費的透明度，公開了住院患者的'補償金額,提高新農(nóng)合補償?shù)耐该鞫? 4.加強了住院病人的規(guī)范管理,建立和執(zhí)行醫(yī)院服務(wù)安全管理制度,規(guī)范了醫(yī)療診療行為,做到合理檢查、合理用藥、因病施治,嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則,合理使用抗菌藥物.5.對住院病人的病歷，處方進(jìn)行檢查未發(fā)現(xiàn)有不完整的病歷或不完整處方等不良現(xiàn)象。

　　總之,在今后工作中,我們要明確發(fā)展和完善合作醫(yī)療的方向。建立新農(nóng)合，是堅持以人為本,牢固樹立和落實全面、協(xié)調(diào)可持續(xù)科學(xué)發(fā)展觀的一項重要工作。雖然新型農(nóng)村合作醫(yī)療在實施過程中存在許多不足，只有通過長期摸索，不斷完善，惠民政策落實到實處，讓更多的農(nóng)民享受到新農(nóng)合政策帶來的健康和實惠。

新農(nóng)保自查報告5

　　根據(jù)全市4月22日召開的20xx年新農(nóng)保工作推進(jìn)大會的總體部署，要求迅速暢通市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級新農(nóng)保專網(wǎng)，以確保新農(nóng)保信息管理系統(tǒng)快速有效運行，要保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)精通、系統(tǒng)操作熟悉，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保工作。我局及時成立以社保局局長趙晉寧為組長的新農(nóng)保網(wǎng)絡(luò)管理、經(jīng)辦業(yè)務(wù)工作服務(wù)指導(dǎo)小組，直接奔赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全力確保新農(nóng)保專網(wǎng)迅速暢通、操作系統(tǒng)運行正常，指導(dǎo)今年工作迅速展開。

　　4月26日，新農(nóng)保工作服務(wù)指導(dǎo)小組趕赴南寧片區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，靠前服務(wù)、用心服務(wù)，我們每到一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，就和一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新農(nóng)保工作分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員探討業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，幫助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)暢通新農(nóng)保網(wǎng)絡(luò)、運行管理操作系統(tǒng)，手把手教會經(jīng)辦人員系統(tǒng)實際操作。

　　截止26日下午，全市高枧鄉(xiāng)、川興鎮(zhèn)、海南鄉(xiāng)、經(jīng)久鄉(xiāng)、安哈鎮(zhèn)、黃水鄉(xiāng)、洛古波鄉(xiāng)、佑君鎮(zhèn)、裕隆鄉(xiāng)、高草鄉(xiāng)、禮州鎮(zhèn)、月華鄉(xiāng)、興勝鄉(xiāng)、瑯環(huán)鄉(xiāng)、西鄉(xiāng)鄉(xiāng)、太和鎮(zhèn)、安寧鎮(zhèn)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保專網(wǎng)暢通、操作系統(tǒng)運行正常。我局將再用3天左右的時間，靠前服務(wù)，用心服務(wù)，著力助推各鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保工作迅速、有效推進(jìn)，為20xx年新農(nóng)保各項工作任務(wù)的完成服好務(wù)，夯實基矗

　　20xx年12月，××縣被確定為我省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點縣。試點工作啟動以來，在省人力資源和社會保障廳和市委、市人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局積極與××縣人民政府溝通協(xié)調(diào)，督促××縣勞動和社會保障局按照“三低一廣”(即低門檻、低繳費、低享受、廣覆蓋)的原則，采取有效措施，全力做好新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點前期準(zhǔn)備工作。

　　一、××縣農(nóng)村居民基本情況

　　××縣國土總面積6025平方公里，轄15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，86個行政村，總?cè)丝?3萬多人。據(jù)初步統(tǒng)計16-59周歲農(nóng)業(yè)戶口141096人，60周歲以上人口26617人，農(nóng)村重度殘疾(一至二級)人口1703人，老農(nóng)保人口56人。

　　二、工作開展情況

　　(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。為保證這一惠民政策的順利落實，××縣成立了由縣長任組長，分管副縣長為副組長，各相關(guān)部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人為成員的“××縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣勞動和社會保障局，負(fù)責(zé)日常工作，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保工作》。

　　(二)制定了具體的方案計劃，各項工作有序開展。為落實省政府關(guān)于20xx年12月前正式實施新型農(nóng)村養(yǎng)老保險的安排部署，××縣勞動和社會保障局為保證新農(nóng)保工作的順利開展，做了大量的前期準(zhǔn)備工作。一是充實經(jīng)辦力量。在人員和編制等問題尚未落實之前，從縣直各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)借調(diào)了6名工作人員從事新農(nóng)保工作。二是落實經(jīng)辦場地和辦公設(shè)施。為確保60周歲以上老人在20xx年2月10前領(lǐng)到養(yǎng)老金，××縣勞動和社會保障局積極籌備辦公設(shè)備。目前，已購置6套電腦和桌椅，經(jīng)辦場地和社保局合并辦公。

　　(三)廣泛宣傳動員，提高農(nóng)民參保積極性。為了將此項惠民工作做到深入人心，在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行了廣泛的.宣傳動員活動。宣傳活動以“通俗的材料引導(dǎo)人，明白的語言激勵人，耐心的解釋滿意人”為宗旨，組織印制了“××縣農(nóng)村居民新農(nóng)保政策宣傳資料”，同時在××電視臺黃金時段連續(xù)十天滾動宣傳新農(nóng)保政策。通過宣傳教育，農(nóng)村居民參保熱情普遍高漲，為試點工作的開展夯實了堅實基矗

　　(四)全面開展經(jīng)辦人員培訓(xùn)工作。新農(nóng)保工作政策性強，涉及面廣，要實現(xiàn)平穩(wěn)起步，要求經(jīng)辦人員必須盡快熟悉政策，精通業(yè)務(wù)流程�！痢量h于20xx年12月24日，組織了15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管副鄉(xiāng)長、勞動保障員進(jìn)行了新農(nóng)保政策培訓(xùn)。

　　三、下一步工作打算

　　一是進(jìn)一步做好調(diào)查工作。在前期摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步核實轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村居民覆蓋人數(shù)情況，為試點工作的全面啟動和擴面提供決策依據(jù)。

　　二是加大輿論宣傳力度，教育引導(dǎo)處于勞動年齡的農(nóng)村居民樹立新的養(yǎng)老觀念，不斷增強積累和自我保障意識，樹立早期投入、自我供養(yǎng)的新理念。

　　三是關(guān)注重點人群，擴大參保范圍。將進(jìn)城務(wù)工人員、行政村干部等作為新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保的重點對象，加大宣傳力度，做好參保工作的宣傳動員，從而為新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作起到領(lǐng)跑作用。

　　目前，前期準(zhǔn)備工作已基本就緒。春節(jié)前(2月10日前)可將60周歲以上老人的養(yǎng)老金發(fā)放到個人手中，其他適齡居民的參保工作也可逐步展開。

新農(nóng)保自查報告6

　　方城縣城關(guān)衛(wèi)生院自接到縣紀(jì)委關(guān)于《方城縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策執(zhí)行情況專項檢查工作方案》通知后，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開了班子會議、科主任會議和相關(guān)科室會議，貫徹傳達(dá)上級文件精神，并成立了新型農(nóng)村合作醫(yī)療自查領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成相關(guān)科室和相關(guān)人員從新農(nóng)合政策執(zhí)行、住院管理、醫(yī)療加價和收費情況進(jìn)行自查。自查情況如下：

　　一、住院及手續(xù)管理

　　20xx年1月1日—20xx年6月30日，城關(guān)衛(wèi)生院住院5328人/次，其中住院參合4751人/次，業(yè)務(wù)收入1436萬元，新農(nóng)合補償資金568萬元，取得了群眾的一致贊譽和社會好評。一年多來，院領(lǐng)導(dǎo)對新農(nóng)合工作高度重視，多次召開了班子會議、科主任會議、門診醫(yī)師及住院醫(yī)師會議。20xx年3月份，我院制定了《方城縣城關(guān)衛(wèi)生院對過度檢查、過度用藥的處理辦法》和《關(guān)于合理用藥、合理檢查、嚴(yán)格控制藥占比的有關(guān)規(guī)定》。通過自查，病人入院時醫(yī)生對住院病人能認(rèn)真查對身份證和新農(nóng)合證，無冒名頂替現(xiàn)象，無編造病歷，套取新農(nóng)合資金等違規(guī)現(xiàn)象�；颊叱鲈簳r嚴(yán)格審查，實行即時結(jié)報，嚴(yán)格落實患者或患者家屬結(jié)算簽字制度，無掛床、編造病例，無空增住院人數(shù)和住院天數(shù)現(xiàn)象。但在自

　　查過程中也發(fā)現(xiàn)有個別醫(yī)生對新農(nóng)合政策認(rèn)識不清，理解模糊，對個別病人出現(xiàn)過度檢查、過度用藥現(xiàn)象，針對這種情況我們都進(jìn)行了誡勉談話，及時得到了制止和糾正。

　　二、醫(yī)療加價和收費情況

　　院自查領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合縣紀(jì)委糾風(fēng)辦今年上半年對我院工作的檢查結(jié)果，存在以下問題：

　　1、部分藥品加價偏高；

　　2、一次性輸液用品費用藥品代替；

　　3、個別醫(yī)技科室未按收費標(biāo)準(zhǔn)收費。

　　通過自查，對發(fā)現(xiàn)的問題，我們在以后的工作中，加大監(jiān)管力度，把有限的資源有效地投入到廣大人民群眾的`健康中去，加大宣傳力度，加強對藥品價格、醫(yī)療收費價格的公示，努力提高新農(nóng)合工作人員的政治素質(zhì)和工作水平，加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，嚴(yán)格落實國家的惠民政策，為廣大人民群眾的健康服務(wù)。

新農(nóng)保自查報告7

　　按照湖北省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展第二批新農(nóng)保試點督導(dǎo)工作的通知》（鄂人社發(fā)201148號）文件要求，結(jié)合工作實際，現(xiàn)將××鎮(zhèn)新農(nóng)保工作自查報告如下：

　　一、 基本情況

　　××鎮(zhèn)共10個村48個組1128戶5589人，其中16歲以下357人，16—59歲2598人（含在校學(xué)生142人）、60歲以上634人已核定養(yǎng)老待遇557人；應(yīng)參保交費者2456人（含78名空掛在內(nèi)）。

　　二、工作進(jìn)展情況

　　自新農(nóng)保工作在我區(qū)啟動后，為確�！痢伶�(zhèn)新農(nóng)保參保率達(dá)到85%的目標(biāo)任務(wù)，在××鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，做到了“四個到位”。

　　一是領(lǐng)導(dǎo)到位。全區(qū)新農(nóng)保會議在松柏召開之后，××鎮(zhèn)迅速成立以黨委書記任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各村支部書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。隨即組織召開新農(nóng)保業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員為各村書記及具體從事此項工作的人員，參訓(xùn)人員達(dá)到20人次。在此次培訓(xùn)班上社保局領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)科負(fù)責(zé)人親臨現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)，使培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)定效果。

　　二是組織到位。20xx年03月14日人力資源和社會保障

　　服務(wù)中心掛牌成立，明確為承擔(dān)新農(nóng)保業(yè)務(wù)工作具體部門。工作網(wǎng)絡(luò)體系基本形成，層層分解目標(biāo)任務(wù)，鎮(zhèn)黨委書記為新農(nóng)保的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，人社中心具體承擔(dān)業(yè)務(wù)工作；各村村書記為新農(nóng)保工作的第一責(zé)任人，經(jīng)管員為具體經(jīng)辦人員。

　　三是宣傳到位。鎮(zhèn)黨委、政府在召開各村“協(xié)管員”會議時，以會代訓(xùn)，發(fā)放 “新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險政策問答”1500多份；借全區(qū)上下如火如茶開展“三萬活動”的契機，將新農(nóng)保政策印制到每位三萬活動工作人員手冊中，各工作組將新農(nóng)保政策宣傳到田間地頭、每一戶老百姓家中。

　　四是措施到位。摸清底數(shù)，全鎮(zhèn)共有2378人應(yīng)參保人員已全部登記造冊，對634名60歲以上應(yīng)享受待遇者除有關(guān)必備資料不全者外，已有557享受到待遇，享受率達(dá)87.85%。定期督辦，定期向各村了解情況，幫助解決工作進(jìn)展過程中存在的問題，推進(jìn)工作開展。部門配合，唐扎營福利院的老人因沒有身份證而造成審批出現(xiàn)問題，經(jīng)過協(xié)商，××鎮(zhèn)派出所派專人帶上照相器材上門為老人服務(wù)，目前身體證正在辦理過程中。

　　二、 存在的問題

　　1、信息化配套服務(wù)與新農(nóng)保業(yè)務(wù)不相適應(yīng)。

　　2、長期床臥不起的.老齡人沒有身份證及照片且取證 困難。

　　3、缺少必要的工作經(jīng)費保障，造成新農(nóng)保工作推進(jìn)緩慢。

　　四、下一步工作安排

　　（一）召開新農(nóng)保推進(jìn)工作會議，明確任務(wù)。

　�。ǘ�）發(fā)放養(yǎng)老待遇卡，確保60歲以上老齡人享受到養(yǎng)老金待遇。

　　（三）打好攻堅戰(zhàn)，用一個月的時間集中全力做好應(yīng)參保對象養(yǎng)老保險費的征收工作。

　�。ㄋ模┮�(guī)范化建立個人檔案，包括紙質(zhì)與電子檔的歸檔和管理。

　�。ㄎ澹┘訌姌I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，確保新農(nóng)保業(yè)務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)暢通。

　　××鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心

　　二○一一年五月十一日

新農(nóng)保自查報告8

　　農(nóng)村低保工作是當(dāng)前社會保障體系的重要組成部份，是維護和保障農(nóng)村困難群體基本生存權(quán)的一項根本措施，也是國家惠農(nóng)政策的一項具體體現(xiàn)。為做好這項工作，我局付諸了諸多的努力，使得我縣的農(nóng)村低保工作始終走在健康、高速發(fā)展的大道上。

　　一、農(nóng)村低保工作的基本情況

　　自20xx年我縣展開農(nóng)村最低生活保障制度以來，大幅改善了我縣困難群眾的基本生活條件。截止**年底，我縣在冊的農(nóng)村低保對象有**戶**人，占我縣農(nóng)業(yè)人口的**%，其中，因病致貧**人，因殘致貧**人，因喪失勞動能力致貧**人，因其他緣由致貧**人。目前我縣農(nóng)村低保的保障標(biāo)準(zhǔn)為**元。

　　20xx年，我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元，市級財政安排**萬元，本縣財政安排**萬元，當(dāng)年支出低保金**萬元;20xx年，我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元，市級財政安排**萬元，本縣財政安排**萬元，當(dāng)年支出低保金**萬元;20xx年，我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元，市級財政安排**萬元，本縣財政安排**萬元，當(dāng)年支出低保金**萬元。三年來，省級財政積累補助我縣**萬元，市級財政累計補助**萬元，本縣財政積累安排**萬元資金;積累支出低保金**萬元。

　　二、農(nóng)村低保工作獲得的成效

　　通過三年的努力工作，我縣農(nóng)村低保的各項制度、措施不斷完善，保障機制不斷健全，將全縣最困難的群眾都納進(jìn)了保障范圍，到達(dá)了應(yīng)保盡保的目標(biāo)。實行動態(tài)管理，使低保對象有進(jìn)有出，切實做到了保障最困難群眾的任務(wù)。按時撥發(fā)保障金，讓低保對象能夠及時拿得手中，維持好保障對象的基本生活。

　　第一、為使低保工作實行規(guī)范化管理，切實保障困難群眾基本生活，我縣結(jié)合國家、省市關(guān)于城市最低生活保障制度的相干政策、文件，制定了出臺《**縣農(nóng)村居民最低生活保障暫行辦法》。對保障金的管理實行專項管理、專項核算、�？顚Ｓ�。

　　第二、為加強低保資金管理，我縣建立健全了民政部分審核批準(zhǔn)、財政部分核撥資金、金融機構(gòu)發(fā)放的.三位一體的最低生活保障資金發(fā)放監(jiān)管體系，實現(xiàn)了保障金社會化發(fā)放，既方便了低保對象，又避免了挪用、截留低保資金的現(xiàn)象發(fā)生，確保了低保資金按時足額到位。

　　20xx年，我縣低保工作認(rèn)真依照相干低保政策，有序展開，實現(xiàn)了農(nóng)村低保動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保和按時足額發(fā)放。全年新增了**人，試的保障對象由原來的**人增加到了**人，將家庭生活確切困難的群眾全部納進(jìn)，將生活條件改善的立即取消保障待遇，杜盡錯保、漏�，F(xiàn)象，做到了應(yīng)保盡保下的應(yīng)退則退。切實將保障金發(fā)到最需要的困難群眾手里，保障好低保低保的基本生活。

　　三、農(nóng)村低保工作中的題目

　　(一)操縱行為欠規(guī)范，工作不夠細(xì)致。一是基于農(nóng)村家庭收進(jìn)的測算相當(dāng)困難，基本上還是以評議為主，這就不可避免地帶有一定的主觀性;二是公示操縱無實效。低保公示基本上是結(jié)合村務(wù)公然在村委會進(jìn)行，有的村民組間隔村委會較遠(yuǎn)，對公示其實不知曉也在情理當(dāng)中;三是一些村召開村兩委會存在沒有村民代表參加的現(xiàn)象;四是依然有個別低保對象與低收進(jìn)水平不符合。

　　(二)宣傳工作不到位，主導(dǎo)思想需端正。我縣農(nóng)村困難群眾普遍存在文化水平低，乃至文盲的情況，致使了他們不能較好的理解低保政策。而且，一些基層干部服務(wù)意識不夠端正，責(zé)任心不夠強，這也致使了農(nóng)村低保政策在群眾中不能得到充分的理解，乃至產(chǎn)生歪曲：很多群眾以為只要年老或是身帶殘疾即可以領(lǐng)取低保。

　　(三)基層職員少，部分配協(xié)力度不夠。農(nóng)村最低生活保障制度，是一個浩大的復(fù)雜工程，觸及到社會的各個方面，僅僅依托民政部分往動員組織落實是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，特別是基層民政辦氣力薄弱。現(xiàn)在各鎮(zhèn)民政辦一般只有兩個人，要管理優(yōu)撫對象、救災(zāi)救濟、五保供養(yǎng)、農(nóng)村低保、城鎮(zhèn)低保、農(nóng)村孤兒等，均勻每人直接服務(wù)對象有近千人，再加上一些臨時性、突發(fā)性、調(diào)和性等工作，致使工作展開難以有效滿足群眾的需要。

　　(四)低保對象界定缺少同一的可操縱性規(guī)范。在發(fā)放農(nóng)村低保指標(biāo)時，如何界定村民收進(jìn)，在實際操縱中也是一個困難。隨著應(yīng)保盡保的落實，保障面的進(jìn)一步擴大，除帶有共性的銀行存款沒法查實、務(wù)工收進(jìn)及隱性就業(yè)、彈性就業(yè)收進(jìn)難于核實外，農(nóng)村低保對象的飼養(yǎng)收進(jìn)、農(nóng)作物收進(jìn)的估算也很難做到盡對正確，從外表看也很難分辨貧富差距，因病返貧、子女求學(xué)返貧的情況也很難精確統(tǒng)計。這些現(xiàn)象的存在，造成了在確定低保對象時對農(nóng)民收進(jìn)缺少有效的審核手段，致使了在實際執(zhí)行時標(biāo)準(zhǔn)掌控沒法同一的題目。

　　四、對農(nóng)村低保工作的意見和建議

　　第一，農(nóng)村低保工作和其他工作一樣，要想延續(xù)調(diào)和發(fā)展，必須在規(guī)范化、制度化上下工夫。我縣城市居民最低生活管理所不只是展開城市低保工作，農(nóng)村低保、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、城鄉(xiāng)臨時救助、五保供養(yǎng)、敬老院等工作也屬于其負(fù)責(zé)，這一位稱和定位已遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會救助工作的延續(xù)發(fā)展。另外，城市居民最低生活保障管理所行使著政府救助的職能，但目前仍然為事業(yè)單位。由于身份限制，低保所本身不具有行政執(zhí)法主體資歷。應(yīng)當(dāng)看到，隨著群眾的法制意識不斷增強，政府公共管理職員依法行政是法制社會的必定要求。在實際工作中，低保所落實各項低保政策，如監(jiān)視、檢查等都會有很多矛盾不好解決，所有這些在很大程度上滯緩了農(nóng)村低保的規(guī)范化、法制化進(jìn)程。

　　第二，要繼續(xù)建立健全農(nóng)村低保，使之不斷呈良性發(fā)展�；鶎拥捅９ぷ鳉饬Ρ∪跏矣绊懙捅９ぷ黜樌�展開的重要題目，所以，鄉(xiāng)鎮(zhèn)須有專人負(fù)責(zé)低保工作，并要加強低保業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。只有完善的低保網(wǎng)絡(luò)才能保證低保政策真正惠民，充分幫助最貧困的群眾，讓保障金切實發(fā)到最需要的群眾手上。

新農(nóng)保自查報告9

　　為進(jìn)一步加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金運行管理、規(guī)范定點醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)行為、提高補償效益和加大監(jiān)管力度，根據(jù)（縣糾風(fēng)辦[20xx]年8號文件）《關(guān)于對部分財政涉農(nóng)專項資金開展監(jiān)督檢查的通知》的要求，我中心于20xx年6月26日對轄區(qū)1個居委會、3個村衛(wèi)生室、1個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站新型農(nóng)村合作醫(yī)療開展自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

　　一、基本情況

　�。ㄒ唬�、對《興仁縣20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施辦法》的貫徹落實情況：

　　1、加強合作醫(yī)療基金管理和使用，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金的使用范圍進(jìn)行報銷減免。

　　2、嚴(yán)格減免報銷標(biāo)準(zhǔn)及程序。按照《興仁縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施辦法》的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場門診減免和住院補償，對參合農(nóng)民群眾的醫(yī)療費用經(jīng)嚴(yán)格審核后，按規(guī)定的比例給予報銷，進(jìn)行現(xiàn)場減免，對村醫(yī)處方進(jìn)行嚴(yán)格審核。

　　（二）、提高鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。定期組織鄉(xiāng)村醫(yī)生到街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心參加業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

　�。ㄈ�）、20xx年11月-20xx年5月參合患者累計就診及減免報銷情況：截止20xx年5月31日參合患者累計就診人次6563；累計統(tǒng)籌報銷金額為416442.107元。1

　�。ㄋ模�、對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督管理情況。

　　1、由中心組成督導(dǎo)組不定期對轄區(qū)各村衛(wèi)生室進(jìn)行督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象的按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　2、中心加大各村衛(wèi)生室報賬資料的審核力度，嚴(yán)防利用開具處方套取新農(nóng)合資金。

　�。ㄎ澹┒綄�(dǎo)情況。本次督導(dǎo)未發(fā)現(xiàn)套取新農(nóng)合資金現(xiàn)象。

　　二、存在的問題

　�。ㄒ唬┵Y金監(jiān)管難。新農(nóng)合監(jiān)管機制不夠完善，管理資金短缺和人員嚴(yán)重匱乏，一人多職，影響監(jiān)管工作的質(zhì)量和穩(wěn)定性。

　　（二）新農(nóng)合報銷手續(xù)繁瑣。許多村民反映報銷手續(xù)太繁雜，報銷撥款周期太長，進(jìn)而對農(nóng)民的參合意愿造成影響。

　　（三）醫(yī)療服務(wù)過程中存在醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施和醫(yī)務(wù)人員不足、務(wù)素質(zhì)偏低等問題，現(xiàn)有的衛(wèi)生人員根本不能滿足農(nóng)民的需求。

　　三、下一步打算

　�。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ取＜訌妼�工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)，減少農(nóng)民報賬中的一些繁瑣程序，讓農(nóng)民最快時間內(nèi)得到實惠。

　�。ǘ�）繼續(xù)爭取改善全街道辦醫(yī)療衛(wèi)生條件。加大對我街道辦農(nóng)村衛(wèi)生的投入；多種渠道加強對村醫(yī)的培訓(xùn)，強化業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)我街道辦醫(yī)療服務(wù)水平的提高，滿足就醫(yī)農(nóng)民的`需求。

　�。ㄈ�）、加大監(jiān)管力度，切實解決合作醫(yī)療的透明度和過度醫(yī)療問題。一是做到醫(yī)療過程的藥品價格、信息公開化，確保農(nóng)民的知情權(quán)，二是加大對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、村衛(wèi)生室全方位和多角度的監(jiān)督管理，杜絕資金使用上的不正之風(fēng)，三是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，對農(nóng)民做到合理檢查、合理用藥、合理治療，提高農(nóng)民參合積極性。

新農(nóng)保自查報告10

　　新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是一項重要的惠農(nóng)政策，是我省乃至我市重點民生工程，其意義重大，影響深遠(yuǎn)，極大地解決了百姓老有所養(yǎng)的問題。該項工作啟動以來，按照市部署和要求，在人勞局等有關(guān)部門的具體指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)把此項工作納入重要的日程安排中，精心組織、統(tǒng)籌安排，確立目標(biāo)，廣泛發(fā)動經(jīng)過采取一系列有效措施，新農(nóng)保工作取得了良好的成效，先將20xx年完成情況匯報如下：

　　一、20xx年全鎮(zhèn)完成基本情況

　　20xx年我鎮(zhèn)參保人數(shù)9178人，其中60歲以上2364人，目前止60歲以上11人因身份證審核不過待公安部門處理，另個別人剛補存折待補發(fā)外其余2320名60歲以上老人養(yǎng)老金存折及養(yǎng)老金已按月發(fā)放；16-59歲6814人，共繳納金額706250元，16-59歲參保人員目前還有17人因身份證審核不過待處理，未開戶；90人銀行已顯示代扣，但沒有存折；其余6707參保人員養(yǎng)老金存折已代繳并發(fā)放。

　　二、主要措施

　�。ㄒ唬└叨戎匾暎�加強組織。

　　我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長謝偉同志為組長的“新農(nóng)�！惫ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，實行鎮(zhèn)長總負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確職責(zé)，將工作開展情況納入對各村和各包點領(lǐng)導(dǎo)包點工作組的年

　　度考核內(nèi)容。并將任務(wù)層層分解，鎮(zhèn)干部負(fù)責(zé)包村，村干部負(fù)責(zé)包到戶。同時，健全工作制度，分工到位，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)三個小組分別負(fù)責(zé)參保政策解釋、參保信息收集錄入、參保工作日常維護、參保登記收費期間參保進(jìn)度統(tǒng)計分析、參保金收繳入庫等。每個村居委會設(shè)1-2名協(xié)管員，負(fù)責(zé)該村的參保政策說明解釋、指導(dǎo)參保登記表填寫以及核實入保人員信息日常核查工作。充分調(diào)動村、組干部參與工作的積極性和創(chuàng)造性，確保新農(nóng)保工作在我鎮(zhèn)順利開展。

　�。ǘ�）擴大宣傳，營造氛圍。

　　在宣傳形式上，鎮(zhèn)采取了“入戶宣傳與戶外宣傳多種形式相結(jié)合、耐心講解與硬性灌輸相結(jié)合”的原則，大力營造宣傳氛圍，增加群眾知曉率。自開展該項工作以來發(fā)放3000余份，組織包村干部、村組干部深入一線，發(fā)放傳單，面對面宣講，入戶率達(dá)100%，做到“村不漏戶，戶不漏人”切實為群眾解疑答惑。鎮(zhèn)政府充分利用懸掛橫幅、制作宣傳欄等方式強化宣傳，提高農(nóng)村居民對新型農(nóng)保制度的認(rèn)識。在宣傳內(nèi)容上，采取通俗易懂，簡單明了的語言，最大限度的解釋新農(nóng)保的.原則、參保條件、農(nóng)�；�金籌集、個人賬戶管理以及養(yǎng)老金的發(fā)放和待遇等備受群眾關(guān)心的問題，切實讓群眾認(rèn)可和接受新農(nóng)保的好處，扭轉(zhuǎn)一些農(nóng)民怕吃虧的想法，教引導(dǎo)農(nóng)民自覺、自愿地參加新農(nóng)保。

　�。ㄈ�）多措并舉，重在落實。

　　1、分層次召開專題會議動員培訓(xùn)。鎮(zhèn)連續(xù)召開4次黨政聯(lián)席會，對班子成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、督促工作進(jìn)度；各村也分別召開不同層次的新農(nóng)保專題會議，對村組干部進(jìn)行專職培訓(xùn)，促使其做到業(yè)務(wù)熟練，講解透徹。

　　2、組織包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部駐村開展工作。實行駐村干部包片、村干部包組、村民組長包戶明確工作任務(wù)，限制工作完成時間。同時鎮(zhèn)政府按照工作成績、工作方法、完成情況三項對包村干部，村干部實施綜合考評，且納入個人年度考核。

　　3、加強經(jīng)辦專職人員和村協(xié)管員的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，公示其通訊方式，做到24小時解答群眾疑問。

　　三、新農(nóng)保工作存在問題

　　1、年齡較輕30歲以下特別是20歲以下人員思想上認(rèn)識不到位，一方面認(rèn)為繳費時間太長，政策有可能變動，另一方面認(rèn)為15年的參保年限待45歲再參不遲

　　2、個別年齡偏大的人員50歲以上的尚存在僥幸心理，認(rèn)為個人不參保到六十歲一樣可以領(lǐng)養(yǎng)老金。

　　3、部分村莊青壯年基本外出，在家人員多為老幼婦女，給宣傳以及參保登記繳費增加難度。

　　4、有些村干部入戶宣傳還不到位，導(dǎo)致各自然村進(jìn)度差別較大。

　　5、有些人的身份證在公安系統(tǒng)里審核通不過，造成不

　　能及時開戶。

　　四、新農(nóng)保工作整改措施

　　1、進(jìn)一步宣傳政策的優(yōu)勢，深入各村開展宣傳活動，提高村民參保積極性，推進(jìn)新農(nóng)保工作的開展。

　　2、將新農(nóng)保工作列入對各村年度目標(biāo)責(zé)任考核范圍，并將考核細(xì)化到村干部個人，同時相應(yīng)提高新農(nóng)保在考核中所占比重，加大獎罰力度。

　　3、排查落實全鎮(zhèn)60歲以上，無戶口、憨傻癡呆人的排查工作，協(xié)調(diào)派出所等部門主動幫其辦理戶口，爭取讓符合條件的農(nóng)民都能享受到黨的優(yōu)惠政策。

　　4、工作開展情況實行陽光操作。鎮(zhèn)政府對各村入保情況實行階段性排隊公示，利用群眾從眾心理帶動，抵消觀望心態(tài)的不良影響。每周匯總評比，并以簡報形式通報，促使各村形成趕超局面。

　　王五鎮(zhèn)人民政府

　　二0一一年六月二十四日

新農(nóng)保自查報告11

　　按照《xx市人民政府辦公室關(guān)于對全市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作進(jìn)行專項督查的通知》（x府辦發(fā)[20xx]10號）文件精神，我鄉(xiāng)對新農(nóng)保工作開展了全面的自查自評，現(xiàn)將我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作自查自評情況向各位領(lǐng)導(dǎo)報告如下：

　　一、基本情況

　　20xx年全鄉(xiāng)應(yīng)參保任務(wù)人數(shù)1450人，已參保1216人，參保率83.86%;應(yīng)續(xù)保人數(shù)1203人，已續(xù)保人數(shù)174人，續(xù)保率14.46%。60歲以上參保人數(shù)769人，未辦理待遇領(lǐng)取的41人，待遇正常發(fā)放728人，待遇正常發(fā)放率100%。

　　現(xiàn)階段，我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作各項任務(wù)正有條不紊按照年初考核目標(biāo)要求嚴(yán)格推進(jìn)，群眾滿意度較高。

　　二、主要開展的工作

　�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委政府高度重視新農(nóng)保工作，將新農(nóng)保工作列入重要議事日程，年初成立了由鄉(xiāng)長田軍同志任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)人大主席高梅同志為副組長的新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實際建立了“鄉(xiāng)級組織協(xié)調(diào)指導(dǎo)、村級分工協(xié)作落實”的鄉(xiāng)、村兩級聯(lián)動的工作機制，并多次召開全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作會議，明確將全鄉(xiāng)任務(wù)分解到各村，并將任務(wù)納入年終目標(biāo)考核，使鄉(xiāng)、村以及其他各工作人員的分工更加具體，職責(zé)更加明確，為扎實推進(jìn)我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作奠定了堅實的組織保障。

　�。ǘ�）制定政策，規(guī)范流程。按照市委市政府和市農(nóng)保局的'新農(nóng)保精神,我鄉(xiāng)對新農(nóng)保各項業(yè)務(wù)流程進(jìn)行細(xì)化，從方便群眾的角度出發(fā)，對參保繳費和領(lǐng)取待遇等方面的工作進(jìn)行了規(guī)范，統(tǒng)一了辦事項目、辦事流程、辦事標(biāo)準(zhǔn)。加大資金投入，落實檔案管理的要求，將新農(nóng)保業(yè)務(wù)經(jīng)辦過程中產(chǎn)生的具有價值的各種材料統(tǒng)一歸入鄉(xiāng)便民中心集中管理，提高了辦事效率。

　�。ㄈ�）加強培訓(xùn)，廣泛宣傳。在充實完善鄉(xiāng)、村兩級經(jīng)辦人員、設(shè)備的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強新農(nóng)保業(yè)務(wù)組織指導(dǎo)和培訓(xùn)，確保村級經(jīng)辦人員明白政策,精通業(yè)務(wù)。通過對各駐村干部、村組干部、新農(nóng)保工作人員講解答疑，幫助每位同志不斷提高政策業(yè)務(wù)綜合水平，以過硬、專業(yè)的理論水平增強服務(wù)能力，實現(xiàn)服務(wù)方式‘零距離’、服務(wù)項目‘零差錯’，讓服務(wù)對象得到實惠。為將新農(nóng)保這一惠民政策在最短時間、最大范圍宣傳給廣大農(nóng)民群眾，我們采取“入戶宣傳與海報宣傳相結(jié)合、耐心講解與硬性灌輸相結(jié)合”的原則，發(fā)放通俗易懂、簡明扼要的宣傳資料大力宣傳新農(nóng)保政策和相關(guān)知識，并組織包村干部、村組干部、新農(nóng)保工作人員走村入戶宣講。做到了“村不漏戶，戶不漏人”，為推進(jìn)我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

　　三、存在的問題

　�。ㄒ唬├m(xù)保工作進(jìn)度較慢

　　由于我鄉(xiāng)長期外出務(wù)工和舉家搬遷人員較多，續(xù)保工作開展難度較大；再加上近兩個月全市統(tǒng)一轉(zhuǎn)入全省新農(nóng)網(wǎng)等原因，造成續(xù)保工作進(jìn)度不是很快。

　�。ǘ�）社保經(jīng)辦系統(tǒng)功能不熟悉

　　目前由于全省新系統(tǒng)在我市剛開始使用，農(nóng)保工作人員還處于熟悉階段，經(jīng)辦業(yè)務(wù)和落實情況相對較慢。

　�。ㄈ�）重點生存認(rèn)證未如期上報

　　我鄉(xiāng)在開展生存認(rèn)證工作時，恰遇全市農(nóng)保局轉(zhuǎn)網(wǎng)，具體情況無法及時錄入系統(tǒng)，現(xiàn)資料已收齊完畢，正在錄入系統(tǒng)中。

　　四、下一步工作計劃

　�。ㄒ唬┻M(jìn)一步加大組織、宣傳力度，提高參保續(xù)保率，力爭年內(nèi)完成市農(nóng)保局下達(dá)的各項任務(wù)。

　　（二）農(nóng)保工作人員短期內(nèi)盡快熟悉系統(tǒng)操作流程，順利開展工作。

　　（三）及時上報重點生存認(rèn)證人員情況，繼續(xù)完善參保人員信息整理歸檔和續(xù)保收繳工作。

新農(nóng)保自查報告12

　　進(jìn)一步加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金運行管理、規(guī)范定點醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)行為、提高補償效益和加大監(jiān)管力度等日常工作，切實把這項解決農(nóng)民“因病致貧”和“看病貴、看病難”的重大舉措和造福廣大農(nóng)民的大事抓緊、抓實、抓好，全力推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作在我鎮(zhèn)健康、穩(wěn)步、持續(xù)發(fā)展。根據(jù)《關(guān)于對永善縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作情況進(jìn)行調(diào)研的通知》（永人大辦通[20xx]年20號），現(xiàn)將蓮峰鎮(zhèn)新農(nóng)合工作自查情況報告如下：

　　一、20xx年新農(nóng)合工作相關(guān)基本情況

　�。ㄒ唬�、對《永善縣20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施辦法》的貫徹落實情況

　　1、加強合作醫(yī)療基金管理和使用。合作醫(yī)療基金按規(guī)定累計提取籌資總額的10%后，30%用于門診補償，70%用于大病住院補償，并嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金的使用范圍進(jìn)行報銷減免。

　　2、嚴(yán)格減免報銷標(biāo)準(zhǔn)及程序。按照《永善縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施辦法》規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場門診減免和住院補償，對參合農(nóng)民群眾的醫(yī)療費用經(jīng)嚴(yán)格審核后，按規(guī)定的比例給予報銷，進(jìn)行現(xiàn)場減免，嚴(yán)1

　　格按比例報銷。并對村醫(yī)處方進(jìn)行嚴(yán)格審核。

　�。ǘ�）、加強對鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。定期組織鄉(xiāng)村醫(yī)生到鎮(zhèn)衛(wèi)生院參加業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，或組織鄉(xiāng)村醫(yī)生參加縣衛(wèi)生局組織的相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。

　�。ㄈ�）、20xx年度的參合及減免報銷情況。

　　1、20xx年蓮峰鎮(zhèn)參合資金情況為：實際收取參合基金為579600元，財政墊資134520元，蓋到縣新合辦資金總額為714120元。

　　2、20xx年蓮峰鎮(zhèn)1-6月減免報銷總額為1258062.78元。

　　（四）、20xx年度的參合籌資情況。

　　1、20xx年度針對我鎮(zhèn)外出人口多、外出時間長、外出人口涉及面較廣的實際情況，鎮(zhèn)黨委政府采取“五包”“四誰”為主要措施，動員鎮(zhèn)、村、組三級人員包保到戶、到人，參加收款工作人員達(dá)222人。截止目前為止，除萬和、和平、米田、文壇、松田五個村外，其余9個村均已達(dá)到95%的參合率，全鎮(zhèn)已參合人數(shù)合計為34529人，參合資金合計1035870元，其中農(nóng)民個人繳納人數(shù)為29905人，參合率已達(dá)94%。

　　2、蓮峰鎮(zhèn)自新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作啟動以來，20xx年財政墊資60300元，20xx年財政墊資24550元，20xx年財政墊資173040元，20xx年財政墊資134520元，四年來財政墊資合計為392410元。

　　3、新農(nóng)合墊資的主要原因及對策。外出人口眾多、外出時間長是我鎮(zhèn)新農(nóng)合財政墊資的主要原因，全鎮(zhèn)戶籍人數(shù)中外出務(wù)工、全戶外出、自發(fā)搬遷及政府組織搬遷的`人口幾乎占

　　了三分之一，收款時直接聯(lián)系不到的農(nóng)戶就占了外出人口總數(shù)的約五分之一。歷年來我鎮(zhèn)就有約1800人是無法聯(lián)系和新農(nóng)合政策無法宣傳覆蓋到的人群，所以每年財政墊資金額始終居高不下。今年新農(nóng)合參合基金收繳工作啟動以來，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，參加收繳工作的鎮(zhèn)、村、組人員（其中包括了衛(wèi)生院4名醫(yī)生、14名村醫(yī)、新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、大學(xué)生村官）共222名，是歷年來力度最大的一次，鎮(zhèn)黨委政府的工作目標(biāo)是今年我鎮(zhèn)新農(nóng)合基金收繳財政不再墊資一分錢。

　�。ㄎ澹�、對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督管理情況。

　　1、由鎮(zhèn)合監(jiān)委牽頭，鎮(zhèn)合管站、衛(wèi)生院抽調(diào)人員組成監(jiān)督檢查組定期不定期的對各村衛(wèi)生室進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象的按相關(guān)規(guī)定馬上給予處罰。

　　2、合管站在審核各村衛(wèi)生室報賬過程中，加大對處方的審核力度，嚴(yán)防處方開取中存在的各種問題。

　�。�六）、基層衛(wèi)生業(yè)務(wù)用房建設(shè)和使用及醫(yī)療條件的改善情況。我鎮(zhèn)14村均已配備衛(wèi)生室用房，其中在建未完工的有六井和后山村衛(wèi)生室，但其中未使用的就有五個村的衛(wèi)生室。村衛(wèi)生室的醫(yī)療條件較差和醫(yī)療人員素質(zhì)偏低已不能滿足就醫(yī)農(nóng)民的要求，鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)療設(shè)施也不完備。

　　二、存在的問題及相關(guān)原因。

　�。ㄒ唬�、向群眾籌資難，資金監(jiān)管難。

　　1、由于目前穩(wěn)定

　　的新型農(nóng)村合作醫(yī)療繳費機制還沒建立，我鎮(zhèn)資金收取多數(shù)是在每年籌資時突擊宣傳，集中入戶，難度大，工作成本較高，就與工作經(jīng)費緊缺形成嚴(yán)重矛盾。目前，農(nóng)民的自我保健和無助共濟意識還不夠高，在宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上貫徹自愿的原則向農(nóng)民籌集資金相當(dāng)困難。受農(nóng)村經(jīng)濟體制、社會文化特點、農(nóng)民價值觀等因素影響，在相當(dāng)長的時期內(nèi)，新農(nóng)合籌資工作任然具有相當(dāng)大的難度。

　　2、新農(nóng)合監(jiān)管機制不夠完善，管理資金短缺和人員管理能力不足的問題日漸突出。我鎮(zhèn)新合辦無專項的辦公經(jīng)費，工作人員均由其它部門抽調(diào)人員組成開展工作，影響監(jiān)管工作的質(zhì)量和穩(wěn)定性。

　�。ǘ�）、農(nóng)民對報銷手續(xù)繁、報銷比例低不滿意。

　　1、許多村民反映報銷手續(xù)太繁雜，報銷撥款周期太長，進(jìn)而對農(nóng)民的參合意愿造成影響。如從蓮峰官寨村到鎮(zhèn)合管站報賬和領(lǐng)取報銷資金來回車費就需約40元。特別是縣外就醫(yī)人員必須回本縣報賬，十分不便。

　　2、部分農(nóng)民反映報銷起付點高，報銷范圍窄。尤其是轉(zhuǎn)到縣外醫(yī)院的就醫(yī)的，費用變高，報銷比例反而變低。并且農(nóng)民并不知道什么藥能報，什么藥不能報，醫(yī)院也沒解釋清楚，導(dǎo)致農(nóng)民在就醫(yī)過程中并沒享受到什么實惠，這部分農(nóng)民就不想?yún)⒈Ａ�，就加大了下年的參合基金收繳難度。

　�。ㄈ�）、醫(yī)療服務(wù)過程中存在醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施不足和醫(yī)療人員不足和業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低的問題。村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是

　　新型農(nóng)村合作醫(yī)療的主要服務(wù)提供者，但就目前我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)人口數(shù)和衛(wèi)生室（院）現(xiàn)狀仍然不能滿足農(nóng)民的需求。其主要原因就是醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施不足、陳舊、設(shè)備老化和技術(shù)人員匱乏，醫(yī)療機構(gòu)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低。

　　（四）、過度醫(yī)療也是新農(nóng)合面臨的大問題，醫(yī)療服務(wù)價格較高，農(nóng)民得到的實惠就很有限。如本來門診可以解決的問題卻要住院、檢查及昂貴的藥費，這樣一來各村就醫(yī)的農(nóng)民的伙食費、誤工費及其他費用開支再加上虛高收費，最后報賬下來，有的農(nóng)民仔細(xì)算過后反而覺得不劃算。所以如果對醫(yī)療費用沒有節(jié)制，解決不好過度醫(yī)療的問題，反而會形成一個惡性循環(huán)，嚴(yán)重阻礙著新型農(nóng)村合作醫(yī)療的發(fā)展。

　　三、下步工作打算。

　�。ㄒ唬�、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，進(jìn)一步強化宣傳教育工作。我鎮(zhèn)黨委政府將繼續(xù)把“新農(nóng)合”當(dāng)作一件為民辦的好事，并且將體現(xiàn)在工作每個細(xì)節(jié)上。強化對新合辦工作人員的業(yè)務(wù)和素質(zhì)培訓(xùn)，減少農(nóng)民報賬中的一些繁瑣程序，讓農(nóng)民最快時間內(nèi)享受到實惠，防止出現(xiàn)農(nóng)民新年入明年退的尷尬局面。

　　（二）、繼續(xù)爭取改善全鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生條件。一是根據(jù)全鎮(zhèn)實際合理調(diào)整農(nóng)村衛(wèi)生資源，二是向上級爭取加大對我鎮(zhèn)的農(nóng)村衛(wèi)生投入，三是多種渠道加強對村醫(yī)的培訓(xùn)，強化業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)我鎮(zhèn)醫(yī)療服務(wù)水平的提高，滿足就醫(yī)農(nóng)民的需

　　求。

　�。ㄈ�）、加大監(jiān)管力度，切實解決合作醫(yī)療的透明度和過度醫(yī)療問題。一是做到醫(yī)療過程的藥品價格、信息公開化，確保農(nóng)民的知情權(quán)，二是加大對衛(wèi)生室（院）的全方位和多角度的監(jiān)督管理，杜絕在資金使用上的不正之風(fēng)，三是提高新合辦工作人員的政治素質(zhì)和工作水平，提高工作效率，四是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，對農(nóng)民做到合理檢查、合理用藥、合理治療，提高農(nóng)民的參合積極性。

新農(nóng)保自查報告13

　　xx縣是全國第二批新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作試點縣之一，于20××年10月正式啟動。為了使黨的這項讓人民群眾老有所養(yǎng)的民心工程真正落到實處，維護好人民群眾的切實利益，根據(jù)xx縣糾辦發(fā)〔20××〕4號文件精神，結(jié)合我縣農(nóng)保工作實際，制定了《關(guān)于開展新農(nóng)保資金專項清理和檢查工作方案》，對我縣的新農(nóng)保資金逐一認(rèn)真開展自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

　　一、基本情況

　　(一)參保繳費：

　　截止20××年8月31日止，20××年新農(nóng)保參保繳費人數(shù)為259208人，參保繳費率為95.9%。

　　(二)基金籌集：

　　截止20××年8月底，20××年全縣共征收農(nóng)村社會養(yǎng)老保險費2747.48萬元;新農(nóng)保中央、省、縣三級財政補貼資金6184.3萬元，其中中央財政基礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼 5335.7 萬元，省級財政補貼848.6 萬元。

　　(三)待遇發(fā)放：

　　從20××年10月到20××年8月底，全縣共為農(nóng)村60歲以上老年人發(fā)放養(yǎng)老金16352.5萬元，發(fā)放率100%。

　　二、政策落實情況

　　(一)落實補貼政策。

　　將政府每年對參保繳費者給予的30元補貼(其中省級財政負(fù)擔(dān)21元、縣級財政負(fù)擔(dān)9元)全部計入?yún)⒈＠U費者個人賬戶。

　　(二)落實惠民政策。

　　對農(nóng)村重度殘疾人，縣政府按最低繳費標(biāo)準(zhǔn)為其代繳全部養(yǎng)老保險費100元/人.年，對五保戶及特困戶由民政部門為其代繳，確保特困群體100%參保;對長期連續(xù)繳費的農(nóng)村居民，繳費年限十五年以上的，每增加一年，月基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高0.5元;參保人在繳費期間或領(lǐng)取養(yǎng)老金期間死亡的.，其個人部分可依法繼承。

　　(三)建立約束機制。

　　新農(nóng)保實施時，距領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇年齡不足15年的，應(yīng)按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;首次應(yīng)參保而未參保繳費的，在下一年度參保繳費時，補繳年度不享受政府補貼;新農(nóng)保實施時，距領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇年齡超過15年的，應(yīng)按年繳費，累計繳費不少于15年，若參保人中斷繳費后，隔年補繳的不享受政府補貼。

　　縣農(nóng)保經(jīng)辦機構(gòu)為每個新農(nóng)保參保人發(fā)放了《社會保障卡》，建立終身記錄的養(yǎng)老保險個人賬戶。個人繳費、集體補助及其他經(jīng)濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助，地方政府對參保人的繳費補貼，全部記入個人賬戶。個人賬戶儲存額按中國人民銀行公布的金融機構(gòu)人民幣一年期存款利率計息。個人賬戶資金只能用于參保人年老時養(yǎng)老，不得提前支取。

　　三、主要工作措施

　　(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落實

　　為切實加強我縣新農(nóng)保資金專項清理工作，我中心成立了新農(nóng)保資金專項清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副局長任組長，紀(jì)檢組長、農(nóng)保中心主任為副組長，相關(guān)業(yè)務(wù)人員為成員，有力地促進(jìn)了自查自糾工作的順利開展。

　　(二)加強部門協(xié)調(diào)，確保發(fā)放到位

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全縣60周歲及以上待遇人員進(jìn)行嚴(yán)格的資格認(rèn)定，經(jīng)村公示、申報，送鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站初審，再報縣農(nóng)保中心集中審批，最后通過農(nóng)村信用社打卡實行社會化發(fā)放。這樣既維護了農(nóng)民群眾的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，又有效杜絕了虛報冒領(lǐng)等現(xiàn)象的發(fā)生�？h公安部門對參保人員信息有誤的及時進(jìn)行修改，為參保工作的順利有序開展提供有力支持;縣財政部門加強資金調(diào)度，及時將新農(nóng)�；�金劃轉(zhuǎn)到支出戶，確保政府補貼資金和待遇發(fā)放按時足額到位;縣農(nóng)保中心每月下旬對擬領(lǐng)待遇人員及時進(jìn)行預(yù)算、復(fù)核、發(fā)放等工作;各農(nóng)村信用社則根據(jù)發(fā)放明細(xì)按時將支付金額劃入領(lǐng)取人員的銀行存折或社會保障卡中。通過各單位部門協(xié)調(diào)配合，確保了每個符合條件的老年農(nóng)村居民都能按月及時足額享受到新農(nóng)保養(yǎng)老待遇。

　　(三)加強考核督辦，確保基金安全

　　全縣上下建立了比較完善的綜合目標(biāo)管理和考核督辦機制�？h委、縣政府將新農(nóng)保工作納入績效考核，其考核結(jié)果將直接決定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年終目標(biāo)的實現(xiàn);縣人社局將縣農(nóng)保中心作為二級單位納入綜合目標(biāo)考核，對其資金管理進(jìn)行了規(guī)范和明確;縣農(nóng)保中心與農(nóng)保中心所有工作人員簽訂了聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責(zé)任狀，負(fù)責(zé)督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基金收繳進(jìn)度、保費及時入庫、按月申報死亡等各項工作。通過層層簽訂責(zé)任狀，層層落實工作責(zé)任，確�；�金安全。

　　總之我縣新農(nóng)保資金制度管理完善、操作辦理規(guī)范、發(fā)放及時足額，不存在截留、擠占、挪用資金等問題。但由于新農(nóng)保涉及的面廣，參保對象多，工作中也存在一些問題：如死亡申報不夠及時，存在重復(fù)參保情況等，我們將在今后的工作中進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路，探討工作方法，盡力解決工作中存在問題，讓我縣的新農(nóng)保工作再上一個新的臺階。

新農(nóng)保自查報告14

　　按照縣局安排，現(xiàn)將我鎮(zhèn)今年以來新農(nóng)保工作開展情況總結(jié)如下。

　　一、基本情況

　　鎮(zhèn)位于縣最東部，距縣城98公里，與“國酒之鄉(xiāng)”省市鎮(zhèn)隔河相望，有“美酒河”之稱的赤水河繞流境域，是第一鎮(zhèn)，素有“東大門”之稱。全鎮(zhèn)轄15個村，1個社區(qū)，129個村民小組，人口4.5萬。截止20xx年，鎮(zhèn)參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險總?cè)藬?shù)共計15617人，目前全鎮(zhèn)已享受新農(nóng)保養(yǎng)老金人數(shù)達(dá)5124人。

　　二、新農(nóng)保開展情況

　　（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，細(xì)化任務(wù)。自今年新農(nóng)保工作啟動以來，按照縣下達(dá)20xx年新農(nóng)保目標(biāo)任務(wù)，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，立即反應(yīng)。一是成立20xx年新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)組，由鎮(zhèn)長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)單位為小組成員，形成由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的良好局面。二是組織召開新農(nóng)保專題工作會，全面詳盡的安排部署今年新農(nóng)保工作，同時對村級經(jīng)辦人員進(jìn)行政策業(yè)務(wù)再培訓(xùn)。三是層層簽訂責(zé)任書，進(jìn)一步將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化到人頭，逗硬目標(biāo)獎懲，調(diào)動村組干部工作積極性。

　　（二）加強宣傳，注重實效。按照鎮(zhèn)黨委、政府年初部署要求，我鎮(zhèn)采取一系列宣傳措施。一是利用逢場天在場鎮(zhèn)上集中發(fā)放新農(nóng)保政策宣傳資料，為群眾解讀政策條款，設(shè)立專門的`業(yè)務(wù)咨詢臺供群眾咨詢提問。二是利用本地電視臺、廣播網(wǎng)絡(luò)、短信等平臺宣傳參保流程、政策等，受到廣大群眾好評。三是督促聯(lián)村干部、村組干部進(jìn)村入戶傳政策、收保費，將政策帶入深入田間地頭，讓群眾更透徹理解新農(nóng)保政策。

　�。ㄈ�）自查自糾，整改落實。一是村級自查。按照縣局要求，我鎮(zhèn)及時將“個人權(quán)益記錄單”發(fā)放到各村，收到個別群眾反映多繳少扣現(xiàn)象，問題主要集中在馬躍村。20xx年馬躍村副主任主要負(fù)責(zé)新農(nóng)保工作，因其個人原因被勞動改造，造成手中仍有部分新農(nóng)保資金未及時上繳，涉及金額3000元左右，涉及參保人員10人左右。其他村、社區(qū)不存在多繳少扣現(xiàn)象。經(jīng)查，新農(nóng)保資金一次性補發(fā)385元已全部發(fā)放到位，未發(fā)現(xiàn)少補、未補現(xiàn)象。二是鎮(zhèn)級自查。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，對我鎮(zhèn)自20xx年開展新農(nóng)保工作以來所涉及工作人員進(jìn)行一一詢問、調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)干部挪用、截留新農(nóng)保資金等違法犯紀(jì)現(xiàn)象。

　　三、存在問題和建議

　　1、征收難度大。由于鎮(zhèn)毗鄰省、等經(jīng)濟較發(fā)達(dá)地區(qū)，家中主要勞動力很大部分外出務(wù)工，加之本地群眾個人認(rèn)知問題，認(rèn)為退休金較低，存在抵觸情緒，征收壓力較大。

　　2、下達(dá)任務(wù)偏大。鎮(zhèn)是勞務(wù)輸出大鎮(zhèn)，繳費主力，既“中人”大多外出務(wù)工，嫁往省的人也較多，公安數(shù)據(jù)庫常年未更新，人員數(shù)據(jù)信息不準(zhǔn)確，造成我鎮(zhèn)人口虛多的假象，故下達(dá)任務(wù)偏大。

　　3、票據(jù)管理難度大。社保專用票據(jù)一式四聯(lián)且未裝訂成冊，發(fā)放到村容易遺落，管理不便。

　　4、建議綜合考慮本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況，核減目標(biāo)任務(wù)數(shù)。

　　5、建議采用類似“新農(nóng)合”票據(jù)，方便收繳。

新農(nóng)保自查報告15

　　為緩解了農(nóng)民“因病致貧、因病返貧”的問題，有效地減輕了病人家庭的經(jīng)濟壓力。根據(jù)《縣衛(wèi)生局局關(guān)于新農(nóng)合突出問題專項治理工作的通知》的`精神,我院對新農(nóng)合工作自查,現(xiàn)將結(jié)果匯報如下:

　　一、工作開展情況

　�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)，精心組織。接到專項治理文件后，我院及時召開專題會議進(jìn)行安排部署，成立了以院長組長、院辦主任為副組長，醫(yī)保辦、住院部、護理部、財務(wù)科、藥械科主任為成員的專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組。制定切實可行的自查自糾方案，重點對20xx年1月以來新農(nóng)合工作落實情況，開展全面深入的自查自排，認(rèn)真查擺找準(zhǔn)存在的侵害群眾利益行為。

　　（二）嚴(yán)把程序，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進(jìn)一步規(guī)范參合農(nóng)民住院治療的管理程序，杜絕掛床、冒名頂替等問題。組織相關(guān)人員對醫(yī)護人員的上崗執(zhí)業(yè)資職及超執(zhí)業(yè)范圍﹑超診療科目等事項進(jìn)行了自查，未發(fā)現(xiàn)無執(zhí)業(yè)資職人員開展診療服務(wù)，無超執(zhí)業(yè)范圍﹑超診療科目行為。領(lǐng)導(dǎo)小組定期不定期深入到病房對身份進(jìn)行核實。針對參合群眾復(fù)印不方便的情況，又購置復(fù)印機為其免費復(fù)印，還增設(shè)了候診椅、免費提供茶水等，保障參合患者的權(quán)益。

　�。ㄈ�）合理用藥，合理施治。要求醫(yī)生熟練掌握新型農(nóng)村合作醫(yī)療基本用藥目錄》，嚴(yán)格藥品管理，堅決杜絕出院帶藥、藥品違規(guī)加價等問題。

　　二、存在的問題

　　1、個別醫(yī)生不能及時學(xué)習(xí)新農(nóng)合新制度。對一些制度了解不深。

　　2、制度不夠完善，未能建成長效機制。

　　三、整改措施

　　1.定期或不定期對全體職工進(jìn)行新農(nóng)合制度進(jìn)行培訓(xùn)，并對學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行測試。

　　2、進(jìn)一步完善相關(guān)制度，制定成冊，全體職工每人一本，并建立建全長效機制。

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