大學(xué)辦公室工作總結(jié)15篇
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，快快來寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？下面是小編為大家整理的大學(xué)辦公室工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)1
時光荏苒，歲月如梭，第六屆學(xué)生會辦公室在工作中取得了驕人的成績，站在巨人的肩膀上工作，這對我們第七屆學(xué)生會辦公室既是鼓勵也是挑戰(zhàn)。我決定在今后的工作中，根據(jù)辦公室自身職能特點，吸取前幾屆的經(jīng)驗教訓(xùn)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。在工作中我們注重工作效率，注意工作方法，協(xié)調(diào)各部。為使佳木斯第七屆學(xué)生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃如下：
一、加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)
1。基于辦公室工作性質(zhì)的特殊，要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟，敏銳的政治頭腦。所以在下一步的工作中，要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置，辦公室每周定期進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容由辦公室主任擬訂。學(xué)習(xí)結(jié)束后，要求上交學(xué)習(xí)心得，由主任親自批閱，存檔，并裝訂成冊。
2。辦公室是學(xué)生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學(xué)生會中威信的樹立，也間接影響到學(xué)生會整體在廣大同學(xué)心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情，調(diào)動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力，我決定，不定期的與辦公室成員談心，了解每個成員的`實際困難，并想辦法幫助解決，使他們感受到學(xué)生會的溫暖，把一種感激之情化成對工作的熱情，積極的參加到學(xué)生會的工作中來。
二、以人為本，強(qiáng)化管理
1。在辦公室內(nèi)部實行簽到制度，由主任親自負(fù)責(zé)，真正的做到量化工作業(yè)績。
2。為確保辦公室高效率的開展工作，辦公室實行強(qiáng)化管理，每人上交課程表，主任可以做到統(tǒng)籌的安排委員的課余時間。
三、明確分工，細(xì)化責(zé)任
由于辦公室工作可以大體分為三塊，分別由專人負(fù)責(zé)，把責(zé)任落實到個人，誰出問題誰負(fù)責(zé)任。
1。 事務(wù)通知 事務(wù)通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)，能否通知到位關(guān)系到學(xué)生會工作能否高效的進(jìn)行。該項工作由郭凱負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)人員必須能夠了解學(xué)生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握需學(xué)生會成員的準(zhǔn)確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。由與第七屆學(xué)生會剛剛成立，人員變動較大，郭凱的近期工作是收集各部門成員資料，制作新的通訊錄，以保證工作可以盡快順利開展。
2。 備品管理 備品管理是學(xué)生會工作的后勤保障，備品管理工作由黃佳坤負(fù)責(zé)。學(xué)生會倉庫鑰匙由備品負(fù)責(zé)人保管，并負(fù)責(zé)外借備品的回收工作，每次活動前由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)學(xué)生會備品的出庫入庫工作，學(xué)生會備品由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)定期清點維修。黃佳坤的近期任務(wù)是重新清點學(xué)生會備品，對學(xué)生會現(xiàn)有可用備品進(jìn)行登記。
3。 檔案管理 檔案管理是辦公室的一項日常工作，由孟敬東負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)學(xué)生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學(xué)生會的各項文件有責(zé)任進(jìn)行催收和存檔，有義務(wù)起草和上設(shè)計各種學(xué)生會文檔。目前的任務(wù)是完善學(xué)生會的各項制度。 此三項工作負(fù)責(zé)人直接對辦公室主任，副主任負(fù)責(zé)。
4 辦公室主任職責(zé) 辦公室主任，副主任負(fù)責(zé)學(xué)生會辦公室整體工作的協(xié)調(diào)與把關(guān)，出現(xiàn)問題直接對主席團(tuán)負(fù)責(zé)。
以上是我對近期工作的簡要計劃，希望主席審閱后提出寶貴意見。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)2
本月中，我組織部在系團(tuán)總支的指導(dǎo)、支持下，按計劃完成了各項工作�，F(xiàn)對本月工作進(jìn)行如下總結(jié)：
一、做好了日常的團(tuán)課檢查工作。
在本月里，我組織部對各支部團(tuán)課出勤，上課情況進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查，并對不按要求做的班級支部進(jìn)行了嚴(yán)肅的處理。但在團(tuán)課的檢查過程中也發(fā)現(xiàn)一些問題，如個別同學(xué)的積極性不高從而導(dǎo)致班級的紀(jì)律不好等。針對此現(xiàn)象，我們將在下月進(jìn)行集中的.整改。
二、配合上級團(tuán)委開展了主題團(tuán)課工作
我部全體成員在4月13日的團(tuán)課中，按照院團(tuán)委會的部署，做好了我系各支部“只為一個永遠(yuǎn)的約定”主題團(tuán)課的開展工作。在團(tuán)課結(jié)束后收取了各支部同學(xué)關(guān)于“只為一個永遠(yuǎn)的約定”故事的讀后感，并及時做了團(tuán)課總結(jié)。
三、開展了詩歌朗誦大賽。按照上級團(tuán)委部署，為了慶祝建黨九十周年，建校六十周年，院團(tuán)委舉辦了“頌黨恩，溫校史，燃燒青春”詩歌朗誦比賽。此次比賽的初賽于20××年4月20日進(jìn)行，由我部與宣傳部共同主辦。
四、組織開展了演講比賽。
我組織部在本月21、27日組織開展了兩場以 “憶苦思甜 共建和諧”、“歌頌?zāi)切榱藝依娑崛ド挠⑿蹅儭睘橹黝}的系團(tuán)總支、學(xué)生會全體干事主題演講比賽。通過此次活動增加了團(tuán)總支、
學(xué)生會成員之間的交流和學(xué)習(xí)，提高了各干事的工作能力，從而進(jìn)一步提高了團(tuán)總支、學(xué)生會的綜合素質(zhì)。
以上為我部四月份的工作總結(jié)。希望在今后的工作中，我部成員會繼續(xù)努力，可以更好地為同學(xué)們服務(wù)，為系里多做貢獻(xiàn)。
組織部20×× 年4月
大學(xué)辦公室工作總結(jié)3
時光荏苒，歲月如梭，第六屆學(xué)生會辦公室在工作中取得了驕人的成績，站在巨人的肩膀上工作，這對我們第七屆學(xué)生會辦公室既是鼓勵也是挑戰(zhàn)。我決定在今后的工作中，根據(jù)辦公室自身職能特點，吸取前幾屆的經(jīng)驗教訓(xùn)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。在工作中我們注重工作效率，注意工作方法，協(xié)調(diào)各部。為使佳木斯第七屆學(xué)生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃。
一、加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)，
基于辦公室工作性質(zhì)的特殊，要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟，敏銳的政治頭腦。所以在下一步的工作中，要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置，辦公室每周定期進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容由辦公室主任擬訂。學(xué)習(xí)結(jié)束后，要求上交學(xué)習(xí)心得，由主任親自批閱，存檔，并裝訂成冊。
.辦公室是學(xué)生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學(xué)生會中威信的樹立，也間接影響到學(xué)生會整體在廣大同學(xué)心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情，調(diào)動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力，我決定，不定期的與辦公室成員談心，了解每個成員的實際困難，并想辦法幫助解決，使他們感受到學(xué)生會的溫暖，把一種感激之情化成對工作的熱情，積極的參加到學(xué)生會的工作中來。
二、以人為本，強(qiáng)化管理
1.在辦公室內(nèi)部實行簽到制度，由主任親自負(fù)責(zé)，真正的做到量化工作業(yè)績。
2.為確保辦公室高效率的開展工作，辦公室實行強(qiáng)化管理，每人上交課程表，主任可以做到統(tǒng)籌的安排委員的課余時間。
三、明確分工，細(xì)化責(zé)任
由于辦公室工作可以大體分為三塊，分別由專人負(fù)責(zé)，把責(zé)任落實到個人，誰出問題誰負(fù)責(zé)任。
1. 事務(wù)通知 事務(wù)通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)，能否通知到位關(guān)系到學(xué)生會工作能否高效的.進(jìn)行。該項工作由郭凱負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)人員必須能夠了解學(xué)生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握需學(xué)生會成員的準(zhǔn)確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。由與第七屆學(xué)生會剛剛成立，人員變動較大，郭凱的近期工作是收集各部門成員資料，制作新的通訊錄，以保證工作可以盡快順利開展。
2. 備品管理 備品管理是學(xué)生會工作的后勤保障，備品管理工作由黃佳坤負(fù)責(zé)。學(xué)生會倉庫鑰匙由備品負(fù)責(zé)人保管，并負(fù)責(zé)外借備品的回收工作，每次活動前由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)學(xué)生會備品的出庫入庫工作，學(xué)生會備品由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)定期清點維修。黃佳坤的近期任務(wù)是重新清點學(xué)生會備品，對學(xué)生會現(xiàn)有可用備品進(jìn)行登記。
3. 檔案管理 檔案管理是辦公室的一項日常工作，由孟敬東負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)學(xué)生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學(xué)生會的各項文件有責(zé)任進(jìn)行催收和存檔，有義務(wù)起草和上設(shè)計各種學(xué)生會文檔。目前的任務(wù)是完善學(xué)生會的各項制度。 此三項工作負(fù)責(zé)人直接對辦公室主任，副主任負(fù)責(zé)。
4 辦公室主任職責(zé)。辦公室主任，副主任負(fù)責(zé)學(xué)生會辦公室整體工作的協(xié)調(diào)與把關(guān)，出現(xiàn)問題直接對主席團(tuán)負(fù)責(zé)。
以上是我對近期工作的簡要計劃，希望主席審閱后提出寶貴意見。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)4
時光匆匆,在我們還無察覺的時候,它已經(jīng)悄悄地將我們甩在了身后。
前兩天,系里面為畢業(yè)生們舉辦了送別晚會。軟軟的格調(diào),透明的情緒,看得見的憂傷。說真的,那一刻的我,真的很難過,我很自然地想到3年后的自己,處在這樣的離別時刻,內(nèi)心會有一種怎樣的復(fù)雜感受。
大多數(shù)時候,“失去”總是會讓人很心痛的�？墒�,你卻必須去面對這樣的時刻,因為任何一個人,都無法逃避,也不應(yīng)該逃避,因為,它是成長的過程。
正如,我今天要寫的這份工作總結(jié)。在寫這份兒總結(jié)的時候,我內(nèi)心是坦然的。我不會刻意去說一些很空洞的話,因為,那不是我的做人風(fēng)格。
在過去的半年時間當(dāng)中,我部的工作和成效如何,我想每一位有良知的人,都會看在眼里,記在心中的。
辦公室是個不大的地方,甚至?xí)屓撕鲆暤乃�。然�?平凡的崗位,重復(fù)的辛勞。我辦公室成員,又有哪一個不是在為著我們廣大學(xué)生,盡守著職責(zé),揮灑著汗水。在繁雜的信件中,是他們一封封挑出,細(xì)細(xì)整理,再親自送到我們廣大師生朋友的手上。
他們堅守著一種信念,呆上一天的崗,就要做好一天的工。
有人說,瑣碎的小事,可以窺的人性中的大光輝。
我想用在此時此刻,用在這個默默的群體中,用在他們每一個人的身上,都絲毫不為過。
一個可以讓歷史,讓世人銘記的人,大都表覆著一張平凡的面孔,而深藏著一份人性的光輝。
我部上半年的工作很多,涉及面也很廣。我想,這至少可以成為我們每一位成員面帶笑容的理由。
在上半年的工作當(dāng)中,有這樣的三個時刻,不能不說。因為它的'與眾不同,不容許你的筆跡不去掃過它們。
一個學(xué)校的精神面貌如何,不管如何去呈現(xiàn)或者表現(xiàn),我想,運動場都是一個不可不提的畫面和橋段。
上學(xué)期,院里面組織的“萬米接力賽”,可謂聲勢好大,引得各個系都紛紛拼著暗勁兒地做足了準(zhǔn)備。自然,我們系也不甘人后。在我辦公室的有力配合下,我系在這場大型比賽中取得了不錯的名次,給系里掙得了一份兒榮譽(yù)。
這學(xué)期,為了迎接奧運,發(fā)揚體育精神,我院于4月份的時候,舉辦了別開生面的大型“春季運動會”。在這次活動中,我部積極參與了后勤工作,堅守在賽場兩側(cè),為運動員做足了安全與援助工作,為我系在運動會上取得好名次起到了推波助瀾的作用。
反映學(xué)校精神面貌的另一個方面,無疑便是在文娛方面。
這學(xué)期中,我部聯(lián)合文藝部,共同舉辦了“聯(lián)誼舞會”,得到了廣大師生同學(xué)的積極響應(yīng),舞會取得了很好的效果,豐富了學(xué)生們的大學(xué)生活,也進(jìn)一步拉近了系里面各屆同學(xué)的友誼……
其實,可以說的話,有很多。只是,言不精則贅。我在上面,只是撿了里面的一些精要,在這里大致敘述了一下。
縱觀我部上半年的工作和取得的成績,作為部里的一員,我深深地感受到了責(zé)任感的重要性。
我想,在下半年,我部的工作思想里,我更應(yīng)該身體力行地去踐行這份責(zé)任感。
時間總是匆匆而過,容不得我們有半點的粗心。一名優(yōu)秀的大學(xué)生,更應(yīng)該懂得時間的重要性。時間,可以成就很多東西,卻也可以毀滅很多東西。我們更應(yīng)該謹(jǐn)慎地去做我們應(yīng)該做的事。
辦公室成員:xxx
20xx-06-01
大學(xué)辦公室工作總結(jié)5
四、工作心得
我的工作性質(zhì)決定了我能夠積極參與到活動的組織中去。自然收獲的就多一些。，兩個月以來的學(xué)生會工作讓我感觸頗深。
首先是大家的熱情感染了我。我們每一位學(xué)生會干部都是從零做起的，為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊，我們每一位都盡力了。我們不僅組織了系內(nèi)活動，還積極承辦校級活動，都取得了較好的成績。雖然半學(xué)期下來沒有太多的活動，但是我們的努力還是大家有目共睹的.，不斷地寫各種計劃，期望能在自己在任的時候為自己的部門工作開創(chuàng)先河，我們不能只看結(jié)果，要看到大家為了理想而追求時的每一個細(xì)節(jié)，每一個過程。
其次是大家由于工作而產(chǎn)生的友情是相當(dāng)深厚的，盡管我們的工作是辛苦的，而這不能掩蓋我們共同克服重重困難后所得到的快樂。為了活動能順利，力爭盡善盡美，大家還是因為能在一起努力而感覺很快樂。大家為了這份工作的確也放棄了自己的很多。另外我們的會長和秘書長對我們也很好，大家在一起也非常開心。
最后來談?wù)勈斋@。在工作中最大的收獲是收獲了實踐經(jīng)驗和友情。是校學(xué)生會讓我們走到了一起。另外，我們了解到人不可能一次只做一件事，同時安排計劃好各項事務(wù)對我們來說也是一次成長。
五、對學(xué)生會的發(fā)展建議
眾所周知，學(xué)生會是我們學(xué)生中間最大的學(xué)生組織，是同學(xué)們鍛煉自己、提升自己能力最好的平臺。無論是學(xué)院學(xué)生會或是校學(xué)生會，我們必須得承認(rèn)經(jīng)歷過學(xué)生會工作的同學(xué)各方面能力與其之前相比都會有一定的提高，有的甚至對人生產(chǎn)生了極大的影響。在這里，我想對學(xué)生會以后的發(fā)展提以下幾點建議：
1、我希望上級領(lǐng)導(dǎo)主席團(tuán)這邊能夠多與各部門干事進(jìn)行溝通，對于我們剛進(jìn)學(xué)生會的新干事來說，每每總是對主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)有一種敬畏感，這樣做起事情來就難免會留個心眼，但是我覺得如果大家都能夠融入到一起來的話，也許能夠把工作做得更好。
2、我希望校學(xué)生會應(yīng)該與各個院的學(xué)生會多溝通和聯(lián)系，將活動組織起來，而不是單純地舉辦各自的活動，如果都能夠互相交流，這樣經(jīng)驗也會越來越多，對學(xué)生會的整體發(fā)展也是很有幫助的。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)6
期末將至，學(xué)生會各項活動基本接近尾聲，辦公室在校團(tuán)委和主席團(tuán)的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下，在包括部長和所有干事的共同努力下，基本上出色的完成了自己的工作及任務(wù)，發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用，得到了主席團(tuán)和各部門的肯定，完成了學(xué)期之初制定的工作計劃。
一、立足常規(guī)工作
1、對辦公室進(jìn)行重新布置與美化，處理辦公室日常事務(wù)。
2、對學(xué)生會考勤方式和辦公室值班表將進(jìn)行調(diào)整。
3、對每周一次的例會做好通知、記錄，并且落實例會的決定。
4、重新制定并且完善辦公室的各項規(guī)章制度，特別是對文檔管理制度與辦公室成員的考核制度的補(bǔ)充和修改。
5、與其它各學(xué)生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)驗及其它日常事務(wù)。
6、協(xié)助各部門開展工作，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系。
7、對每次活動進(jìn)行考勤，建立起一套完整的檔案管理機(jī)制，建立起每個學(xué)生會部門、每個干事的考勤制度，確保學(xué)生會的各項評優(yōu)、評獎活動有據(jù)可依。
8、收集各部門的工作計劃與工作總結(jié)，交于團(tuán)委老師，審查后存檔。9、妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結(jié)以及相關(guān)學(xué)生會的所有資料，做好期末存檔工作；
二、協(xié)助學(xué)生會主席管理學(xué)生會
辦公室作為學(xué)生會主席的臂膀，為了加強(qiáng)主席的核心作用、強(qiáng)化學(xué)生管理，辦公室著力完善各項制度，充分發(fā)揮辦公室職能，做好學(xué)生工作。這學(xué)期協(xié)助學(xué)生會開展了五四文藝晚會，田徑運動會，活動豐富了同學(xué)們的課余文化生活，在辦公室全體的通力合作下，我們完成了活動的準(zhǔn)備工作，并維持了活動的秩序及后勤工作，保證了晚會的順利進(jìn)行；
三、修訂、完善各項規(guī)章制度
我部門本學(xué)期制定《辦公室成員考核方案》《學(xué)生會考勤表》《辦公室日常工作準(zhǔn)則》《檔案管理制度》用制度規(guī)范工作，用制度指導(dǎo)工作，在工作中才能做到有條不紊，忙而不亂；
四、檔案整理與管理、建立和完善工作
本學(xué)期我們組織干部對我部檔案進(jìn)行了幾次整理，更新了各類公示材料，并記錄在案。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系，做到每份資料一份文本文檔、一份電子文檔；
五、會議記錄與會務(wù)籌備工作
組織召開日常內(nèi)部例會、臨時會議、主席團(tuán)會議，并做好相應(yīng)的會議記錄，及時整理了會議紀(jì)要，向各組織、各部門傳達(dá)了相關(guān)會議精神。同時做好團(tuán)委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作，并督促會議精神的貫徹執(zhí)行；
六、認(rèn)真執(zhí)行辦公室職責(zé)，加強(qiáng)各項常規(guī)工作
辦公室作為聯(lián)系主席團(tuán)和各部門的紐帶，我們在本年度中繼續(xù)充分發(fā)揮“上傳下達(dá)”的職能作用和協(xié)調(diào)作用，督促個部門執(zhí)行相關(guān)制度，協(xié)助個部門開展工作。加強(qiáng)溝通并傳達(dá)相關(guān)事宜；
七、加強(qiáng)學(xué)生干部的思想建設(shè)
一個優(yōu)秀的團(tuán)隊，需要一種優(yōu)秀的精神，一批優(yōu)秀的成員，因此干部良好地思想道德水平在團(tuán)體中尤為重要。辦公室在大小會議中多次強(qiáng)調(diào)學(xué)生會成員的形象問題，要求在學(xué)生中起到表率作用；
八、狠抓辦公室成員形象
作為一名辦公室成員，他所代表的`不僅是個人形象更是學(xué)生會的形象，因此，在本學(xué)年我們從辦公室成員的言談舉止、工作態(tài)度、責(zé)任感、等方面規(guī)范了辦公室成員。并要求大家值班時間穿統(tǒng)一的辦公室服裝。促進(jìn)了學(xué)生會辦公室的和諧健康發(fā)展；
九、物品保管
辦公室在學(xué)生會物品保護(hù)管理上繼承并創(chuàng)新原有基礎(chǔ)，規(guī)范了學(xué)生會物品保管制度，按照辦公室章程對辦公室財物的安放、財物的借記都作了細(xì)致的安排和說明，及時地為各部門的各種活動提供相應(yīng)的物品，保障了各部門活動的順利開展，同時也有效的避免了財物的損壞和流失；
十、下學(xué)期工作展望
屆辦公室工作本學(xué)期即將結(jié)束之際，回顧一學(xué)期來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開校團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)離不開學(xué)校各職能部門的大力支持和全體學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的
奉獻(xiàn)，更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得的成績也是廣大學(xué)生會干部本著“無私、奉獻(xiàn)、高效、創(chuàng)新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗，順利完成了各項任務(wù)。在這里，請允許我們代表本屆辦公室全體成員向長期關(guān)心并細(xì)心指導(dǎo)我們工作的團(tuán)委老師致以崇高的敬意！向為辦公室工作付出辛勤汗水的全體學(xué)生干部及熱情參與學(xué)生會工作的全體同學(xué)致以衷心的感謝！當(dāng)然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)，彌補(bǔ)不足，不斷創(chuàng)新和提高。下一學(xué)期，辦公室將繼續(xù)協(xié)助主席團(tuán)工作，發(fā)揮學(xué)生會辦公室的紐帶作用，做好校學(xué)生會和各院系之間、校學(xué)生會內(nèi)主席團(tuán)和各部門、各部門和各部門之間的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。繼續(xù)發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中“家”的作用。在活動開展方面，還會一如既往的協(xié)助各部辦好各種各樣的活動，為各部提供可靠的、及時的后勤保障。當(dāng)然辦公室的工作重點除了要在物質(zhì)后勤上繼續(xù)發(fā)揚一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)，做好保障外，學(xué)生會內(nèi)部的思想建設(shè)，更是辦公室下一學(xué)期的工作重點，力求在提高學(xué)生會成員的自身素質(zhì)上有所貢獻(xiàn)。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)7
本學(xué)年，教導(dǎo)處在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量為目的，做好教風(fēng)和學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變工作，營造積極進(jìn)取、勤奮、務(wù)實的教風(fēng)和積極、主動、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新、合作的學(xué)風(fēng)。
按照學(xué)年初制定的工作計劃，教導(dǎo)處在加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，努力提高教師教育教學(xué)水平，加大常規(guī)教學(xué)管理力度，加強(qiáng)對畢業(yè)班工作的指導(dǎo)等方面做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、主要工作及取得的成績
1、狠抓課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)，提高課堂教學(xué)實效。
為了真正做到“向40分鐘要質(zhì)量、向課堂教學(xué)要效益”，使課堂教學(xué)達(dá)到“學(xué)生動起來、課堂活起來、效果顯出來”的理想效果，本學(xué)期，教導(dǎo)處在校長室的指導(dǎo)下，借鑒“先學(xué)后教”、“合作學(xué)習(xí)”兩種課堂教學(xué)模式的成功經(jīng)驗，結(jié)合我校實際，確定以“先學(xué)后教、合作學(xué)習(xí)”為課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)理念，根據(jù)教師實際情況分層次推進(jìn)課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動，切實做到達(dá)標(biāo)課“人人必講，聽者必評，節(jié)節(jié)反饋”。學(xué)校以本次達(dá)標(biāo)活動為契機(jī)，深化新課程教學(xué)研究，加大對教師的管理力度，促進(jìn)教師教學(xué)水平和教師素質(zhì)的雙重提高，進(jìn)而達(dá)到減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、全面提高教學(xué)質(zhì)量的目的。通過一年實實在在的課堂教學(xué)教學(xué)達(dá)標(biāo)活動，教師的教學(xué)觀念有了很大的轉(zhuǎn)變，課堂教學(xué)有了很大的突破，目前，老師們都已對“先學(xué)后教、合作學(xué)習(xí)”的教學(xué)程序和組織方式有所掌握并能適當(dāng)運用，課堂上更多地體現(xiàn)出“自主、合作、探究”的新理念。較之以往的課堂來說，教師輕松了、學(xué)生愉快了，教學(xué)效率提高了!
2.落實集體備課，促進(jìn)教學(xué)發(fā)展。
本學(xué)年教導(dǎo)處把集體備課列入工作重點，狠抓落實，堅持以新課標(biāo)、以教材為基礎(chǔ)，以學(xué)生的發(fā)展為宗旨，體現(xiàn)新課改理念。學(xué)期初，教導(dǎo)處布置各學(xué)科組合理分工，每周一下午學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)掛勾到各個年級參與集體備課，每學(xué)期每個主備教師選擇一個相對難教學(xué)的課時在本班內(nèi)進(jìn)行示范教學(xué)，本組的教師參與聽課，并對本節(jié)課的得失進(jìn)行客觀評價，進(jìn)一步完善相關(guān)教案。通過一年富有實效的`集體備課活動，為教師提供了交流學(xué)習(xí)的機(jī)會，積極營造了“學(xué)習(xí)型”年級組的工作氛圍。教師進(jìn)一步學(xué)會了合作，提高了教學(xué)效果，促進(jìn)了個人發(fā)展。讓先學(xué)后教、小組合作”的教學(xué)模式逐步走向成熟，使課堂效率越來越高，學(xué)生自主性、與自學(xué)能力也越來越強(qiáng)。學(xué)年末教導(dǎo)處將集體備課的教學(xué)設(shè)計布置教師打印后裝訂成冊，形成教案集，為明年集體備課與上課提供參考。
3、狠抓學(xué)科帶頭人培訓(xùn)，充分發(fā)揮模范帶頭作用
為營造我校教師隊伍健康成長的良好氛圍，促進(jìn)中青年教師迅速成熟，推動學(xué)校全面、持續(xù)發(fā)展，本學(xué)年認(rèn)定了27名學(xué)科帶頭人，并加大培訓(xùn)力度，把學(xué)科帶頭人的培訓(xùn)做為重點工作來抓，一對其進(jìn)行計算機(jī)和現(xiàn)代教育技術(shù)運用培訓(xùn)，使學(xué)校各項工作能夠借助信息技術(shù)手段在全體教師中更好地開展;二每位學(xué)科帶頭人寫一篇3000字以上的教育教學(xué)經(jīng)驗講稿，交教導(dǎo)處審核通過后對所有學(xué)科帶頭人開展專題培訓(xùn);三定期組織教學(xué)光盤優(yōu)質(zhì)課觀摩，寫出點評與聽課心得;四進(jìn)行人人必講的3分鐘教育教學(xué)小經(jīng)驗交流，相互學(xué)習(xí)借鑒;五派出外出掛職學(xué)習(xí)，寫出學(xué)習(xí)心得等，通過以上各種培訓(xùn)，引領(lǐng)學(xué)科帶頭人專業(yè)成長，發(fā)揮學(xué)科帶頭人輻射作用。
4、開展課堂教學(xué)競賽與研討活動，激活教師教研的內(nèi)驅(qū)動力。
上學(xué)期，教導(dǎo)處組織教師舉行課堂教學(xué)競賽活動，為縣、市課堂教學(xué)競賽選拔參賽選手。胡秀英、白宗收兩位語文老師參加縣課堂教學(xué)競賽均獲二等獎，董春老師獲數(shù)學(xué)三等獎，錢艷老師獲市級數(shù)學(xué)課堂教學(xué)能手競賽二等獎。下學(xué)期，教導(dǎo)處又如期組織全校教師開展了第五屆“同題課”教學(xué)研討活動。本屆同題課，與課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)、年級集體研討課相結(jié)合，緊緊圍繞“先學(xué)后教、合作學(xué)習(xí)”的教學(xué)模式展開教學(xué)研討。一輪一輪的教學(xué)，一點一點的改進(jìn)，每一位老師都從中得到了鍛煉，獲得了成長。作為澧江一小的一項特色校本教研，這一路走來，“同題課”不斷完善，逐步形成規(guī)模，有力地促進(jìn)了教學(xué)的發(fā)展。每一項競賽活動，促使教師在活動過程中成長，成為教師前進(jìn)的階梯，達(dá)到了“以賽促研，以研促學(xué)”的目的。
5、落實年級教研活動，提高教師群體素質(zhì)
年級教研活動作為教師學(xué)習(xí)的陣地，是提高保教水平的重要手段之一，恰當(dāng)?shù)慕萄谢顒臃绞�，能使研究更為深入、精確。本學(xué)年各年級在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下，以新課程改革為契機(jī)，以新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念為指導(dǎo)，學(xué)期初通過教師討論、商議確定了本學(xué)期的教研活動重點，制定了年級教研計劃，早分工、早落實，以提高教研活動效益。一年來，各年級有條不紊的開展各項教研活動，順利地完成了學(xué)期計劃的教研任務(wù)。學(xué)年末教導(dǎo)處已將各年級的教研活動計劃與材料整理裝訂成冊，以便于各年級組相互學(xué)習(xí)借鑒。
6、“以學(xué)生為本”，健全教案書寫與作業(yè)批改的評比制度
本學(xué)年，教導(dǎo)處健全了教案書寫與作業(yè)批改的檢查評比標(biāo)準(zhǔn)，對教案書寫與作業(yè)批改進(jìn)行評分定級，并記入年終考核，促進(jìn)教師規(guī)范教案書寫、優(yōu)化作業(yè)的批改方式、注重對學(xué)生的激勵性評價。通過倡導(dǎo)寫“學(xué)案”與優(yōu)化作業(yè)批改方式，增強(qiáng)了教學(xué)的民主性和雙向交流性，真正確立學(xué)生在課堂上的主體地位，培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，提高學(xué)習(xí)效率，進(jìn)一步強(qiáng)化了教學(xué)常規(guī)的管理。
7、抓好兩頭年級，促進(jìn)全校均衡發(fā)展。
從發(fā)展的角度講，良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣需要在一年級培養(yǎng)，一旦打好良好的基礎(chǔ)，學(xué)生將終身收益，教師將一勞多獲。因此，本學(xué)年上學(xué)期教導(dǎo)處編寫了入學(xué)材料，發(fā)到一年級各個班，在開學(xué)初就抓好入學(xué)教育，并讓一年級教師在使用入學(xué)材料的過程中注意反思與積累，把材料進(jìn)一步完善，學(xué)年末將入學(xué)教育教材整理后編輯印刷成1000冊校本教材——《開學(xué)第一天》，這將進(jìn)一步規(guī)范并指導(dǎo)我校的新生入學(xué)教育工作。
畢業(yè)班工作作為學(xué)校工作的一項重要內(nèi)容，我們始終常抓不懈。本學(xué)年末，教導(dǎo)處協(xié)同校長室認(rèn)真組織開展了“畢業(yè)班教師工作經(jīng)驗交流”、“畢業(yè)班學(xué)生座談會”、“畢業(yè)生家長座談會”、“《爭做合格畢業(yè)生》主題班會”一系列畢業(yè)班工作研討活動。在教師交流會上，教導(dǎo)處大膽改革會議議程，去掉往年畢業(yè)班教師工作會議的無效環(huán)節(jié)，讓有多年從事畢業(yè)班工作的老教師根據(jù)教導(dǎo)處確定的主題作經(jīng)驗交流，在指導(dǎo)新任畢業(yè)班教師的同時促進(jìn)了自己，使大家都能共同提高;在學(xué)生座談會上，圍繞著合格畢業(yè)生的“四有”要求，與同學(xué)們進(jìn)行了親切的對話，疏導(dǎo)畢業(yè)學(xué)生面臨的典型心理問題，讓同學(xué)們調(diào)整心態(tài)，堅定信心，為后期復(fù)習(xí)工作打好了基礎(chǔ);在家長座談會上，全面分析了目前畢業(yè)班學(xué)生的現(xiàn)狀，并交流了在畢業(yè)生攻堅階段，家校聯(lián)系促進(jìn)畢業(yè)生學(xué)習(xí)效率的方法;在主題班會上，同學(xué)紛紛表示：在母校生活的最后一個月里，一定要努力學(xué)習(xí)、互相幫助、共同提高，用優(yōu)異的成績向家長、向老師和母校交上一份滿意的答卷。這一系列工作的有效開展，使畢業(yè)生端正了學(xué)習(xí)態(tài)度、激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情，明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)，使畢業(yè)班工作再上了一個新的臺階。
8、制定合理目標(biāo)，實現(xiàn)年級與班級的均衡發(fā)展
教導(dǎo)處結(jié)合本校各年級、各班級實際制定合理的目標(biāo)，落實到每個年級、每個班級，讓教師從學(xué)期初就明確自己的奮斗目標(biāo)，避免盲目、低效地教學(xué)，使老師們在明顯而又易于承受的壓力下嚴(yán)格要求自己。
9、不斷完善各類活動，落實學(xué)生“培優(yōu)幫扶”工作
一是優(yōu)化興趣活動。本學(xué)年學(xué)校取消輔讀課，加大教研力度后，“培優(yōu)幫扶”工作比住年更難落實，因此，教導(dǎo)處決定結(jié)合興趣活動落實學(xué)生“培優(yōu)幫扶”工作，在往年興趣活動的項目基礎(chǔ)上增加語數(shù)科的活動項目，全面做好“培優(yōu)扶中轉(zhuǎn)差”工作。通過上學(xué)期的興趣活動，凸現(xiàn)了出了本次興趣活動調(diào)整的弊端：因為不是本班學(xué)生，語數(shù)教師上興趣班的課時對學(xué)生基礎(chǔ)不夠了解，導(dǎo)致不能更有效地進(jìn)行培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作，為了提高活動質(zhì)量，下學(xué)期，教導(dǎo)處在廣泛征集全校教師的意見建議的基礎(chǔ)上，將語數(shù)興趣小組改為本班教師輔導(dǎo)，周一下午語文輔導(dǎo)時數(shù)學(xué)集體備課，周二下午數(shù)學(xué)輔導(dǎo)時語文集體備課，這樣既不耽擱集體備課時間，又落實了“培優(yōu)幫扶”工作。學(xué)年末，教導(dǎo)處組織16個興趣小組開展了興趣活動情況匯報展演，每個興趣活動小組的負(fù)責(zé)老師精心組織，興趣活動成果展示豐富多彩。為了進(jìn)一步優(yōu)化興趣活動，教導(dǎo)處組織各活動小組的負(fù)責(zé)教師召開了“興趣活動改進(jìn)會議”，會上老師們暢所欲言，提出許多寶貴建議，下學(xué)年教導(dǎo)處將配合少先隊進(jìn)一步優(yōu)化興趣活動。
二是開展了“學(xué)困生談心活動”。在5月7日的全�！皩W(xué)困生談心活動”中，為學(xué)困生診斷學(xué)習(xí)落后的原因，引導(dǎo)他們樹立信心，教給他們學(xué)習(xí)方法，幫助他們確定目標(biāo)，通過偉人故事和身邊實實在在的例子，通過自我剖析和互動交流，激發(fā)了他們的進(jìn)取的動力。同學(xué)們積極踴躍發(fā)言，勇敢正視自己的優(yōu)缺點，很多學(xué)生當(dāng)場感言要努力學(xué)習(xí)不掉隊。本次“談心日”還建立了學(xué)困生跟蹤檔案，為學(xué)校實施素質(zhì)教育，落實“培優(yōu)幫扶”工作又邁出了扎實的一步。一年來不僅使后進(jìn)生取得了進(jìn)步，也讓全校成績得以明顯提高，在元江縣小學(xué)期末統(tǒng)測中，縣教育局對語數(shù)的37項考評，有27項居全縣第一，10項居全縣第二，34項完成縣教育局下達(dá)的教學(xué)成績指標(biāo)，總成績位居全縣榜首。
10、健全教師業(yè)務(wù)檔案，深化學(xué)校內(nèi)部管理工作。
本學(xué)年教導(dǎo)處配合校長室進(jìn)一步健全教師業(yè)務(wù)檔案，將考核目標(biāo)具體化，強(qiáng)化常規(guī)管理，完善備課、批改作業(yè)的考評制度，加大考評權(quán)重，一年來，教師備課及作業(yè)批改質(zhì)量較往年明顯提高，幾乎全部達(dá)到一級;改變排名次的工作效果考評方式為成績系數(shù)考評方式，更加關(guān)注學(xué)生的發(fā)展，以相對進(jìn)步幅度為考評第一要素，并增加了年級指標(biāo)加分，往年體現(xiàn)的是“自苦自吃”，現(xiàn)在體現(xiàn)的是“先有集體，才有個人”，增強(qiáng)了教師的集體意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;增加“自我發(fā)展”與“學(xué)生、家長評價”考核內(nèi)容，促進(jìn)了教師自我發(fā)展的積極性與自覺性與考評機(jī)制的多元化。
11、繼續(xù)加強(qiáng)班主任培訓(xùn)，提高班級管理水平。
去年學(xué)校狠抓班會工作后，目前各班班會開展得實實在在而富有成效，展示了學(xué)生獨立自主的班級主人翁姿態(tài)，摒棄了以往班會課教師一貫的說教與命令，充分體現(xiàn)“課堂因?qū)W生的自主而的精彩”這一理念。本學(xué)年在此基礎(chǔ)上，組織教師學(xué)習(xí)魏書生班主任管理經(jīng)驗，通過觀看錄像、交流心得、實踐運用等方式，許多老師在班級管理上逐漸形成了自己獨特的風(fēng)格，不僅提高升了教師的班級管理水平，也極大地推動了學(xué)校的養(yǎng)成教育。
12、繼續(xù)“多彩校園”競賽活動，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
為促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，本學(xué)年教導(dǎo)處繼往年組織學(xué)生舉行了第四屆寫字競賽共186人獲獎、第二屆綜合知識競賽共189人獲獎、第二屆速算競賽共187人獲獎。三次競賽累計獲獎560多人次。每次競賽活動后，教導(dǎo)處及時征集建議意見，進(jìn)行書面總結(jié)反思，以便提高以后的活動質(zhì)量。
13、高質(zhì)量完成兩基表冊，順利通過省督導(dǎo)評估驗收。
自20xx年兩基評估驗收以來，一小不斷依托自身條件，并借助社會各界力量，逐年改善辦學(xué)條件，努力提高辦學(xué)水平。本學(xué)年學(xué)校先后迎接了省、市教育主管部門的“兩基”達(dá)標(biāo)復(fù)評驗收和省“教育督導(dǎo)”檢查。為確保順利通過評估驗收，校長親自部署、詳細(xì)分工，教導(dǎo)處主要負(fù)責(zé)工作量較大學(xué)校兩基表冊母表的重建與數(shù)據(jù)匯總，通過近半年的時間，將兩基表冊的所有資料全部輸入電腦，并打印裝訂成冊。同時教導(dǎo)處將各部門資料整理完善、收集存檔共計61盒。在各部門的協(xié)同配合下，出色完成了任務(wù)，順利通過了各級部門的檢查驗收。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)8
新學(xué)期在第一周拉開了序幕。為了在新學(xué)期積極配合校學(xué)生會主席團(tuán)的工作，以新的面貌來應(yīng)對本學(xué)期的工作任務(wù)，辦公室針對部門內(nèi)部進(jìn)行了人員調(diào)整以及人員任務(wù)分配工作。第一周學(xué)校新生紛紛入學(xué)，校學(xué)生會為此展開了迎新活動。通過此次活動，辦公室對于整改又有了新的思考。本周的工作總結(jié)如下：
一、 辦公室工作情況
（一）制作各種表格
新學(xué)期校學(xué)生會內(nèi)部許多材料需要整理修改，為了更好的服務(wù)以后各項工作的展開，辦公室各小組制作了所需的各種表格。表格種類如下： １、財務(wù)進(jìn)出表、財務(wù)匯總表、財物折損統(tǒng)計表
�。�、簽到單、請假單和每月出勤匯總表
�。�、展板記錄表和展板借出統(tǒng)計表
�。�、大事記表格
�。�、各部長無課表和本部門無課表
（二）整理２０xx年學(xué)生會內(nèi)部材料
校學(xué)生會的資料建檔工作引起了校團(tuán)委的高度重視，因此校學(xué)生會主席團(tuán)決定著手緊抓材料收集建檔工作，并將此重任交于辦公室負(fù)責(zé)。資料整理工作從今年開始著手并將成為今年的工作重點。
本周辦公室整理了２０xx年有關(guān)學(xué)生會工作的部分資料，將資料修改統(tǒng)一分類。
�。ㄈ┳龊脮h記錄和考核工作
健全和完善校學(xué)生會的規(guī)章制度體系，做好每次的會議記錄和考核工作是前提。辦公室認(rèn)真做好此項工作，記錄本周的所有會議和活動的出勤情況。
�。ㄋ模┓e極配合各部門，順利完成迎新活動
�。乖拢比諡橛轮攸c日，根據(jù)主席團(tuán)的工作安排，辦公室積極配合，做好各項工作�；顒赢�(dāng)天辦公室出席１８人，做好現(xiàn)場布置、分發(fā)傳單、提供咨詢幫助、收場等工作，配合各部門順利完成迎新任務(wù)。
而且在９月２日的咨詢處，辦公室也分配人員做好新生咨詢工作并積極宣傳校學(xué)生會，擴(kuò)大了校學(xué)生會在校的影響，也為納新工作的展開做了鋪墊。
二、 工作中的良好現(xiàn)象和存在的問題在各項工作中辦公室成員認(rèn)真負(fù)責(zé)，有效的完成了各項任務(wù)。所有成員全力配合個部門，認(rèn)真工作，仔細(xì)清點辦公財務(wù)，對校學(xué)生會迎新活動的順利展開起了重要作用。但是通過此次活動辦公室內(nèi)部暴露了許多問題：
１、部門人員出勤率下降。在幾次的會議中出現(xiàn)了人員缺席遲到早退的'現(xiàn)象，出勤率與上學(xué)期相比明顯下降。
２、全體人員的工作積極性不夠。參與活動的熱情不足，工作積極性低，等待任務(wù)的降臨而不是積極主動的提出工作需要。
�。�、部門內(nèi)部男女生比例不協(xié)調(diào)。部門成員的課程安排不同，在一些活動中由于人員不足，出現(xiàn)了女生需擔(dān)男生活的現(xiàn)象。男女比例不協(xié)調(diào)。 ４、部門分工不夠明確�；顒忧胺止つ：龑�(dǎo)致活動現(xiàn)場不能快速做好布收場，不能做到合理有效的利用各項資源。
�。怠⑦�存在基本紀(jì)律問題。在活動中發(fā)現(xiàn)少數(shù)成員忘帶�；栈蚬ぷ髯C。 ６、本部門與校會其他部門聯(lián)系不夠緊密。部門與部門之間聯(lián)系較少，不了解其他部門的工作情況，對活動的整體展開產(chǎn)生消極影響。
三、 進(jìn)一步安排調(diào)整，建立良好的工作體系
針對上述出現(xiàn)的問題，辦公室主任及時召開會議，對如何解決上述問題以及如何做好辦公室工作進(jìn)行討論，討論結(jié)果如下：
�。薄⒙鋵嵅块T人員，加強(qiáng)考核力度。由于部分人員因其他原因決定退離校學(xué)生會，了解情況后，對于此種情況給予理解，認(rèn)真落實剩余成員。加大每次出勤的考核力度。
�。病才鸥餍〗M任務(wù)，明確分工。確認(rèn)各小組的負(fù)責(zé)人以及明確各小組的工作任務(wù)，落實工作制和責(zé)任追究制。
�。�、制定規(guī)章制度，緊抓紀(jì)律。建立規(guī)章制度，強(qiáng)調(diào)紀(jì)律，做到有章可循，違章必究。
�。础⒆⒁饽信壤膮f(xié)調(diào)。在新學(xué)期納新工作中要注意各小組所需的男女比例人數(shù)，防止不協(xié)調(diào)現(xiàn)象的產(chǎn)生。
５、積極聯(lián)系各部門，友好相處共同進(jìn)步。積極聯(lián)系各部門，了解其他部門的工作情況，互相幫助，互相合作，促進(jìn)本部門的工作進(jìn)步。
�。�、及時調(diào)整心態(tài)，進(jìn)入工作狀態(tài)。每位成員都應(yīng)該調(diào)整好自己的心態(tài)，認(rèn)真反思工作中存在的問題，以良好的精神狀態(tài)迎接新學(xué)期的任務(wù)。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)9
xxxx年7月1日，我正式踏上了工作崗位，成為了XX辦公室中的一員。半年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和辦公室同事的幫助、照顧之下，我完成了從一名大學(xué)畢業(yè)生到一名高校工作者的蛻變。在此，就我半年里所接觸的各項工作做一個總結(jié)，請各位評議。
一、工作小結(jié)
1、文字工作。在入職之初我的定位即是文字方向。這對我而言是一個挑戰(zhàn)，更是一個鍛煉的機(jī)會。一方面我主要協(xié)助同事準(zhǔn)備中層干部例會的校長講話材料，承擔(dān)前期的材料搜集、整理以及初稿的撰寫工作。另一方面，每周一協(xié)助同事做好每周校領(lǐng)導(dǎo)活動安排，每周五搜集部門周小結(jié)和周計劃，撰寫每周小結(jié)和下周計劃。與此同時，我主動學(xué)習(xí)學(xué)校里的文字材料，積極協(xié)助同事做好一些文字材料的撰寫、修改工作。
2、接待與會議服務(wù)工作。除了基礎(chǔ)的文字工作，我也參與到辦公室的接待工作。利用各種接待機(jī)會學(xué)習(xí)接待禮儀，學(xué)習(xí)待人接物的技巧。同時也參與到相關(guān)會務(wù)工作，包括對數(shù)百張席卡進(jìn)行分類整理、各類通知的擬定與下發(fā)、會場布置、會議茶水服務(wù)等工作。
3、印章管理。協(xié)助做好印章管理，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，把握印章管理的基本原則，遵守基本流程，同時也輔以適當(dāng)?shù)撵`活性。對于符合流程的印章使用能及時處理，對于臨時性、緊急的.印章使用能及時尋求領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助，協(xié)助予以處理。
4、公文收發(fā)與處理工作。在辦公室人手不足，任務(wù)繁重的情況下，接觸公文收發(fā)、處理工作，基本上熟悉了公文的收發(fā)、處理及撰制的流程。
5、其他工作：做好通訊錄的更新工作，包括全校范圍的搜集電話號碼，通訊錄撰制以及印發(fā)等工作。完成寒假值班表的制作、印發(fā)等工作。完成一百份左右的賀卡郵寄工作。協(xié)助做好辦公室勤工儉學(xué)的聯(lián)絡(luò)與安排工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，協(xié)助同事處理相關(guān)工作。
二、工作中的不足
1、學(xué)生思維嚴(yán)重。遇到問題單線思考，缺乏全面的考慮，處理問題缺乏靈活性。
2、工作不夠細(xì)致。在工作中一味追求速度而忽視質(zhì)量，往往速度沒趕上而質(zhì)量也沒有達(dá)標(biāo)。
3、做事激情有余，沉穩(wěn)不足。遇到緊急事情缺乏冷靜的思考和分析，不夠沉著、穩(wěn)重。
4、在為人處世、待人接物方面仍然很不成熟，這也是需要向各位學(xué)習(xí)的地方。
三、xxxx年的工作設(shè)想
工作有序化。積極向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、并進(jìn)行摸索實踐，進(jìn)一
步明確工作內(nèi)容、工作程序，理順工作思路，分清事情主次，合理安排各項工作，提高工作效率。
工作精細(xì)化。嚴(yán)格要求自己，“把小事做細(xì)，把細(xì)事做透”，在今后的工作中，以此為標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，把精確度落實到工作中的每一個文字、每一個標(biāo)點。
工作沉穩(wěn)化。對于任何工作都要保持冷靜和沉穩(wěn)，對于超出自己能力范圍的事情，積極尋求領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助，保證工作任務(wù)的順利進(jìn)行。
回首這半年，辦公室的工作緊張而有序，瑣碎又繁重。半年時間里，在各位領(lǐng)導(dǎo)和辦公室同事的幫助下，我從一個連章都蓋不正的大學(xué)畢業(yè)生成長為高校里一名基本合格的工作人員。在此，衷心感謝一直指導(dǎo)我的各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝關(guān)心我?guī)椭业母魑煌隆Ｔ诮酉聛淼囊荒昀�，我一定會繼續(xù)虛心學(xué)習(xí)、盡職盡責(zé)、盡心盡力地完成各項工作。謝謝大家!
大學(xué)辦公室工作總結(jié)10
團(tuán)委辦公室由常務(wù)組、文秘組、物資組、宣導(dǎo)組組成，故日常工作也分為四塊來總結(jié)。
1、 常務(wù)組：
常務(wù)組主要負(fù)責(zé)團(tuán)委辦公室各類常規(guī)事務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃工作及應(yīng)對各類工作上的突發(fā)情況與特殊情況，其主要常規(guī)工作內(nèi)容包括值班管理、值班表的安排、收發(fā)各類通知、辦公室日常工作統(tǒng)計等。
1） 值班管理
為保證值班工作順利開展，做到“班班有人值，人人有班值”，常務(wù)組今年繼續(xù)安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)籌值班工作并不斷完善值班的細(xì)則。從下半年的第四周起，值班表不再是每周都完全更換，取而代之的是固定除早班以外所有班次的值班人員與時間，早班則是所有辦公室成員輪流值班。下半年值班時間段也在以往的基礎(chǔ)上增加了上午8：00至10：00一班，更好地加強(qiáng)了值班的效率及力度。任何值班人員調(diào)換班次也都需填寫請假條，寫明理由，再由專人負(fù)責(zé)另外排班。在團(tuán)委辦公室中心組不斷的監(jiān)督下，本學(xué)期值班情況非常良好，各類值班本填寫規(guī)范，新干事也在值班中不斷地學(xué)到我團(tuán)委辦公室的工作方式及風(fēng)格。令人欣喜地，本年度辦公室的值班出勤率達(dá)到了99%以上，協(xié)助老師及其他部門同學(xué)們完成了許多工作。
2） 通知
本年度共計發(fā)出紙質(zhì)通知13份，包括2份團(tuán)委歸檔通知、2份團(tuán)務(wù)通知、5份下發(fā)至分團(tuán)委的通知、2份關(guān)于團(tuán)委物資管理的通知、團(tuán)委各部門辦公室鑰匙的備份通知以及會議室借用通知，每一份都同時做好了簽收回執(zhí)工作，其他短信、電話通知若干，充分體現(xiàn)了團(tuán)委辦公室上傳下達(dá)的作用。
3） 統(tǒng)計
統(tǒng)計工作是指將每周值班中的各種記錄，進(jìn)行統(tǒng)一整理，并在學(xué)期末歸入檔案。本年度共有7項統(tǒng)計，分別是展板、報紙、團(tuán)務(wù)、物品、海報橫幅、會議室借用及例會出勤，每項統(tǒng)計都有專項負(fù)責(zé)人，最后由常務(wù)組統(tǒng)籌歸檔。由于統(tǒng)計工作的特殊性，許多數(shù)字存在時效性，難免會產(chǎn)生一定的偏差，這是今后需要多加避免和改進(jìn)的地方。
4） 其他
常務(wù)組負(fù)責(zé)制作辦公室成員空課表，更新部門手冊，整理考評資料等。另外，常務(wù)組還負(fù)責(zé)每次團(tuán)委舉辦重大活動時的活動策劃及各項活動細(xì)節(jié)的協(xié)調(diào)和管理工作。
2、文秘組：
文秘組主管團(tuán)委辦公室文檔處理及對外交流上的工作，其主要工作內(nèi)容包括各類會議記錄、檔案資料收集整理歸檔等。
1）會議記錄
本年度文秘組確保了每次會議都有記錄，共計制作例會會議記錄25份、中心組會議記錄20份及2份分團(tuán)委辦公室主任會議記錄，相比去年我們采取的部分手寫、部分電子版記錄來說，本年度我們做到了每一次會議都有電子版記錄。
2）檔案
經(jīng)過上學(xué)年對檔案工作的熟悉，本學(xué)年文秘組在檔案工作上相對成熟很多，但對于一些拖欠檔案的尋找和整理歸檔仍是花了很大的力氣。經(jīng)過文秘組干事們的通力合作，本年度共完成并移交圖文信息中心檔案室檔案3次，分別是校慶檔案，XX年團(tuán)委各部門工作檔案，06、07、08部門報告單檔案。同時，經(jīng)研討，為避免各部門因人事調(diào)整而出現(xiàn)的檔案遺失問題，文秘組決定往后每學(xué)期末向各部門征收本學(xué)期檔案，本學(xué)期末此項決定已被認(rèn)可并實施。此外，秘書組也承擔(dān)著制作本部門活動、工作檔案的任務(wù)，在第17周時，辦公室本學(xué)期檔案已完成。
3）文檔處理
文秘組負(fù)責(zé)辦公室各項工作需要用到的文檔及表格的制作處理工作，包括招新用表的制作，整理新干事名單，制作辦公室成員信息統(tǒng)計表、聯(lián)系表等。
3、 物資組：
物資組主要分為三塊--物品、團(tuán)務(wù)和財務(wù)采辦。工作看似普通而瑣碎，但卻是辦公室甚至整個團(tuán)委工作的基礎(chǔ)。
1）物品工作
物品組工作包括物資、物品借用與統(tǒng)計，展板借用、維護(hù)與統(tǒng)計，團(tuán)委日常后勤支持。這些工作看上去都是些簡單的事，但卻非常得瑣碎繁雜，如物品借用與統(tǒng)計管理，每天都會有大量的物品借用需要，更有時會遇上突發(fā)情況。如果物品借用和統(tǒng)計不能有完善合理的應(yīng)對制度，不但會導(dǎo)致團(tuán)委的'各種工作的拖延，可能還會有物資上的損失。本學(xué)期日常物資和展板的工作都比較出色，但在展板的維護(hù)和回收工作上仍需要改進(jìn)。
2） 團(tuán)務(wù)工作
團(tuán)務(wù)工作包括注冊補(bǔ)辦團(tuán)員證、團(tuán)員關(guān)系轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出。通常在每年度下半學(xué)期團(tuán)務(wù)工作總是比較繁忙，因為有大批的大四秋季班的團(tuán)員關(guān)系轉(zhuǎn)出。本年度共完成團(tuán)務(wù)工作6813批次。團(tuán)務(wù)工作需要加強(qiáng)與學(xué)院的聯(lián)系，這一點是我們有待加強(qiáng)的，以避免不必要的工作重復(fù)與延后。
3） 財務(wù)采辦組工作
采購工作主要包括物品采購和發(fā)票報銷。通常在活動前夕出擊，采購活動必須物品，另外也包括采購團(tuán)委的日常物資。在發(fā)票報銷方面，我們能很好的配合杜麗瑛老師的工作。
4、 宣導(dǎo)組：
宣傳督導(dǎo)組的工作主要包括海報橫幅的管理、報紙的收發(fā)、獎狀制作、辦公室美化布置等。
1）海報橫幅管理
本年度在海報橫幅管理制度上進(jìn)行每人每天責(zé)任制。對于海報工作，由每天的專門負(fù)責(zé)人員進(jìn)行盤點，將有效的海報當(dāng)天進(jìn)行復(fù)核，無效或者商業(yè)性海報當(dāng)天進(jìn)行撤銷處理并及時反饋。對于橫幅工作，每天的專門負(fù)責(zé)人員提前一天對于相關(guān)記錄進(jìn)行盤查，針對到期的橫幅，告知相關(guān)成員第二天進(jìn)行撤銷，并將其運送至底樓倉庫；針對破損的橫幅，當(dāng)天專門負(fù)責(zé)人及時通知懸掛海報的學(xué)院部門；針對違規(guī)海報，當(dāng)天專門負(fù)責(zé)人通知有關(guān)成員進(jìn)行回收撤銷處理。對于海報橫幅登記本，還有一些漏洞，如等級前后不一致、熟練、不整潔等問題，還有待進(jìn)一步改進(jìn)。
2）報紙收發(fā)
本學(xué)期宣導(dǎo)組每天安排1名成員在中午從收發(fā)室至行政樓交付報紙及相關(guān)信件，每周派1名成員分發(fā)young周刊并通過相關(guān)人員在各區(qū)域任務(wù)的執(zhí)行分別送至各個寢室樓。本學(xué)期共領(lǐng)取報紙1461份，信件145份，雜志15份。每天、每周的工作都準(zhǔn)時送交，如期完成。
3）獎狀制作
本學(xué)期完成十月評優(yōu)獎狀制作，共制作“優(yōu)秀學(xué)生”獎狀560張，“優(yōu)秀學(xué)生干部”獎狀296張，先進(jìn)集體獎狀52張。雖然進(jìn)度相對滯后，但是還是及時完成了這項工作。
4）辦公室美化
宣導(dǎo)組本年度對辦公室的美化宣傳工作進(jìn)行了一系列的布置工作。有辦公室特色的集體照片新增2張、每名成員個人語錄記錄于各式各樣圖形的彩紙、成員活力照也給辦公室?guī)矶恳恍碌囊曈X效果。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)11
20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝，我從高中畢業(yè)考入夢寐以求的大學(xué)已有半年了，特別是在這半年內(nèi)，我很榮幸加入到我們系分團(tuán)委辦公室，我的角色從一位““大學(xué)生自由人”轉(zhuǎn)變成了一名有組織有紀(jì)律的干事，在這一學(xué)期里終于體會到了作為一名負(fù)責(zé)任干事的艱辛與不易，同時也收獲不少�！袄鄄⒖鞓分笔俏易詈玫目偨Y(jié)。謹(jǐn)此，我想對20xx年的工作從以下幾個方面做下總結(jié)。
一、一學(xué)期以來自己的教育與收獲：
1在、系分團(tuán)委辦公室的這段日子里，我培養(yǎng)了自己的動手能力即文案處理能力，發(fā)散思維地去探索，提高了自己的主動性。
2、借鑒了一些其他“部門之星”的.較為先進(jìn)的理論與模式，來努力提高自己的完成任務(wù)的能力，做到“一有任務(wù)，二話不說，立馬完成�！�
二、存在的問題
1、目標(biāo)意識還不夠明朗，在系分團(tuán)委辦公室里，有時會變成一頭“無頭蒼蠅”，不知往哪里奮進(jìn)。
2、沒有較好的解決好自身的錯誤，導(dǎo)致有些事有些時候，做的不盡人意。
三、對組織的意建議
1、多加學(xué)習(xí)我們學(xué)校和其他學(xué)校的分團(tuán)委辦公室的優(yōu)點，做到取其精華，棄其糟粕，努力提高自身建設(shè)。
2、在系報，應(yīng)以“破釜沉舟”之勢進(jìn)行大刀闊斧改革，改革之路不能變，改革的決心更不般的改革能變，切勿出現(xiàn)“三寸金蓮”的畸形道路出現(xiàn)。具體的改革措施有：
�、僭谙祱笾�，一些固定的模式應(yīng)靈活變通，使其具有“年輕態(tài)”，因為其對口的是我們年輕的大學(xué)生。
②在系報中，應(yīng)增加一些優(yōu)秀文章的摘錄刊登，讓我們大學(xué)生處在學(xué)習(xí)的海洋里。
�、墼谥軋笾校稍黾右恢芤剻谀�，讓大學(xué)生知曉全球最新動態(tài)。
�、茉黾咏M織思想的建設(shè)，做到每個干事都投身于系分團(tuán)委辦公室建設(shè)當(dāng)中。回首這一學(xué)期來，忙碌中滿載著我們成長的希冀，盼望著自己在系分團(tuán)委辦公室事業(yè)中早日駛向成功的彼岸。我相信，我們可愛的組織會更具有活力，走的更遠(yuǎn)。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)12
忙碌了半年，又到了成果工作果實的時候，在愛心社第六屆下學(xué)期的這半年里，我以及辦公室的其他每位社員都漸漸走向成熟，已在辦公室歷練半年之久的我們，都對辦公室的工作構(gòu)成了系統(tǒng)的工作鏈條，不再必要他人提醒、不再必要他人鞭策，工作立場由被動轉(zhuǎn)為自動，不再像過去一樣“辦公室主任在那邊，愛心社的辦公室就在那邊”如今看到的情況是“愛心社有很多小辦公室，每位辦公室成員走到那邊，愛心社的小辦公室就在那邊”而這些小辦公室在我的帶領(lǐng)下朝著互助的目標(biāo)——辦事社團(tuán)、辦事同學(xué)而連續(xù)竭力著。
經(jīng)過議定了一年的朝夕相處“愛心社辦公室”對辦公室的每位社員來講不再大略是愛心社的一個機(jī)構(gòu)，而是一種歸屬感的.意味，我們一路工作，一路搏斗，碰到堅苦一路想方法辦理，一路分享告成進(jìn)行活動后的高興，愛心社成了我們的大家庭，愛心社辦公室成了我們的小家庭。
在第二學(xué)期初辦公室成員在自動互助及和諧各部分工作的環(huán)境下，一同結(jié)束了愛心社第六屆第一次全部社員大會、吳堡鄉(xiāng)衣物救濟(jì)活動、飯卡貼活動的前期資料籌辦工作、博愛蒲月捐獻(xiàn)衣物活動、社團(tuán)章程的點竄、愛心社勤工儉學(xué)崗的財務(wù)及監(jiān)禁工作、愛心社第一屆構(gòu)筑結(jié)果展。固然是大家彼此互助的工作，但辦公室的每位成員都恪盡職守，堅定做好本身的崗?fù)ぃ灾魅宋痰呢?zé)任感為社團(tuán)的每次活動貢獻(xiàn)出本身的氣力。不但如此，辦公室還自力進(jìn)行了愛心社經(jīng)常使用利用文培訓(xùn)會，在完全由部分自力負(fù)擔(dān)的環(huán)境下熬煉社員自力思慮，自立進(jìn)修，疇前期的籌謀到活動現(xiàn)場的安排再到活動結(jié)束后的總結(jié)，讓社員全程參加全程把握。固然活動另有很多不敷，但社員的進(jìn)步是特別明顯的，同時大家也認(rèn)識到了本身的不敷，為他們今后的工作打下很好的基石。
固然，辦公室本學(xué)期的工作另有很多不敷：
1、固然終究有了第一次自力進(jìn)行活動的機(jī)遇，但辦公室工作仍然非常貧乏立異，辦公室最大的長處便是女生多，工作結(jié)壯，但不可否定，這也是我們最大的弱點，老是一味的做老例工作（做得很好），貧乏新創(chuàng)意。
2、辦公室固然凡是寫社團(tuán)材料，總結(jié)、集會記錄、愛心感言等等，但社員材料的謄寫模樣仍不典范，每次都是大家發(fā)到我的郵箱，我點竄一番今后再發(fā)到社團(tuán)郵箱，如許大大低落了工作效果，固然，這此中我要付很大責(zé)任。
3、本學(xué)期辦公室社員裁減很多，大略有我的因為吧！因為人員的裁減，留下來的部分社員工作增加了很多，偶爾剝奪了歇息的時候，工作分派有些同等理。
忙碌的仍然在忙碌，清閑地一貫在清閑，工作的永久只是少數(shù)人，因為臨時的怠惰而損失一次次熬煉的機(jī)遇，當(dāng)看到他人已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出本身是悔之已晚。盼望下屆的辦公室工作更加高雅，為社團(tuán)培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才！
大學(xué)辦公室工作總結(jié)13
200*年x月至x月兩個月期間，我在xx海曙比特信息技術(shù)有限公司辦公室文員崗位實習(xí)。現(xiàn)將這段時間的文員工作總結(jié)如下：
這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時間上下班，上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎小心，否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價，再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。
“天下英雄皆我輩，一入江湖立馬催�！睆膶W(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)重用，所干的只是一些無關(guān)重要的雜活，自己的提議或工作不能得到老板的肯定。做不出成績時，會有來自各方面的壓力，老板的眼色同事的嘲諷。而在學(xué)校，有同學(xué)老師的關(guān)心和支持，每日只是上上課，很輕松。常言道：工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個月的實習(xí)時間雖然不長，但是我從中學(xué)到了很多知識，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問自學(xué)能力。
“在大學(xué)里學(xué)的不是知識，而是一種叫做自學(xué)的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論知識用到的很少很少。我擔(dān)任的是文員一職，平時在工作只是打打電話處理文件，幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識。而同公司的'網(wǎng)站開發(fā)人員就大不一樣了。計算機(jī)知識日新月異，在一個項目中，他們經(jīng)常被要求在很短的時間內(nèi)學(xué)會用一種新的計算機(jī)語言進(jìn)行開發(fā)設(shè)計，他們只能在自己以前的基礎(chǔ)上努力自學(xué)盡快掌握知識。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。
由于現(xiàn)在還住校，所以每天點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，有時候公司業(yè)務(wù)繁忙，晚上或周末得加班，那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學(xué)�？梢运瘧杏X，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。
每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失，還是得認(rèn)真完成。而象同公司的網(wǎng)絡(luò)推廣員每天得打電話，口干舌燥先不說，還要受氣，忍受一些電話接聽者不友好的語氣有些甚至說要投訴。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。而事實上所有的業(yè)務(wù)并不是一次就能交易成功的，他們必須具備堅忍不拔的個性，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領(lǐng)導(dǎo)責(zé)罵時不能賭氣就辭職。而網(wǎng)站開發(fā)人員就經(jīng)常得喝咖啡熬夜趕項目。
一直以來，我們都是依靠父母的收入，而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力，我們剛畢業(yè)，工資水平普遍不高，除掉房租餐費和日常的開支，有時候寄點錢給父母補(bǔ)貼家用，我們常常所剩無幾，一不留神可能就入不敷出成為月光一族，但此時我們再也不好意思伸手向父母要，因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。
踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學(xué)一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。比如我們公司做網(wǎng)絡(luò)推廣的同事，他們很注意對自己客戶資料的保密，以防被同事?lián)屓プ约旱臉I(yè)績，因而關(guān)系顯得有點淡漠。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。
一個冷漠沒有人情味的辦公室，大家就會毫無眷戀之情，有更好的機(jī)會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導(dǎo)致工作效率不高，每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。心情好，大家工作開心，有利于公司的發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閑話”。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學(xué)之間的相處。
為期兩個月的實習(xí)工作，我懂得了很多，現(xiàn)實真的和夢想有很大的差距，我不得不開始審視我剛開始時的目標(biāo)，我要重新的將自己定位一下，這是我必須要做的。
“心比天高，命比紙薄”，我不想做這樣的人，我會踏踏實實，腳踏實地的走上我的工作學(xué)習(xí)，這樣的一步一個腳印才是我的性格，不切實際的空想是不行的�，F(xiàn)實社會是沒有免費的午餐的。
在以后的學(xué)習(xí)工作中，我開始懂了，我會一輩子記得這第一次實習(xí)的，他是我人生路上的重要轉(zhuǎn)折點，我相信我悟出的很多對我一生都是很有用的，我會繼續(xù)努力的，我相信我的未來一定是美好燦爛的!
大學(xué)辦公室工作總結(jié)14
屹立隆冬，思緒綿長。轉(zhuǎn)眼間進(jìn)入學(xué)生會辦公室已經(jīng)一學(xué)期了，感覺自己還沒做多少工作，可經(jīng)歷就是財富，雖然沒有取得多大的成績，卻也學(xué)到了不少東西，積累了很多的工作經(jīng)驗�？傮w感覺我們學(xué)生會以及我們辦公室的工作都開展得比較到位，也取得了很好的成績，我個人對此很滿意、也很自豪。我們辦公室是群雄賢集，個個都是精英，都是我學(xué)習(xí)的好榜樣，能與大家在一起學(xué)習(xí)、工作我也感到很榮幸。在過去的一學(xué)期里，我不是最優(yōu)秀的，但我卻要求自己要做最努力的一個�，F(xiàn)將我在本學(xué)期的個人工作總結(jié)如下：
一、我做過的工作
1.完成xx學(xué)院第五屆學(xué)生會干部、干事通訊錄;
2.整理xxxx下半年中期檢查教學(xué)信息反饋表;
3.做法學(xué)院學(xué)生會20xx-20xx年度工作總結(jié);
4.積極參加例會、值班等。
二、我在工作中所取得的經(jīng)驗
1.處理好人際關(guān)系，是做好辦公室工作的.前提;
2.“內(nèi)抓團(tuán)結(jié)，外塑形象”是做好一切工作的關(guān)鍵所在;
3.在工作中建健全各項規(guī)章制度，形成比較科學(xué)的管理體系，不斷提高辦公室內(nèi)部成員的認(rèn)識和管理水平;
4.不應(yīng)追求那些“華而不實”表面虛假的東西!任何工作都要踏踏實實，一步一個腳印去做;
5.多向他人學(xué)習(xí)，自己就會提高得更快。
三、今后建議
1.學(xué)生會能夠完善各項規(guī)章制度，加大考核力度，真正實現(xiàn)“能者上，平者讓，庸者下”的工作方法，以廣大同學(xué)切身利益為出發(fā)點開展各項工作;
2.在能力可能的情況下，完善辦公室以及我們學(xué)生會的硬件設(shè)施，以便于我們今后更好地開展工作;
3.積極申辦一些學(xué)校的活動，以提高我院學(xué)生會的實力和影響力;
4.希望我們在“迎評創(chuàng)優(yōu)”中，提高認(rèn)識，積極準(zhǔn)備，努力為校爭光。
相信經(jīng)過一次次的磨礪會使我更加成熟干練。在以后的工作中我會繼續(xù)努力，努力的在工作中總結(jié)經(jīng)驗，提高自身的工作能力，從而更好的完成所分配的每一項任務(wù)。
大學(xué)辦公室工作總結(jié)15
辦公室作為我校學(xué)生會下的一個最老牌的傳統(tǒng)部門，怎樣繼承好老干部留下的先進(jìn)經(jīng)驗和管理思路、又怎樣摸索辦公室發(fā)展新模式，是我作為辦公室主任近一年來一直在思考的問題。這個學(xué)期的努力，我覺得還是初顯成效的，雖然還有很多沒能做好，但我相信只要我們的方向是對的，思路是清晰的，以后的工作會朝著更好的方向發(fā)展。以下我在本部門這學(xué)期的工作作個小結(jié)：
一、日常工作的開展
(1)更新各類表格，如：簽到表、聯(lián)系表、無課人員表等;
(2)收集各部門、各組織上學(xué)期工作總結(jié)與本學(xué)期計劃以及收集本學(xué)期工作總結(jié);
(3)安排新的值班人員、食堂值班人員表;
(4)建立內(nèi)部人員檔案庫;
(5)學(xué)期初制作了學(xué)生干部加分表，收集與統(tǒng)計干事加分情況;
(6)申報和發(fā)放了財物;
(7)為新成立的權(quán)益部做工作證、桌牌、聯(lián)系表等。
二、會議記錄與會務(wù)籌備工作
組織召開日常內(nèi)部例會、臨時會議、主席團(tuán)會議，并做好相應(yīng)的會議記錄，及時整理了會議紀(jì)要，向各組織、各部門傳達(dá)了相關(guān)會議精神。同時做好學(xué)工處、團(tuán)委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作，并督促會議精神的.貫徹執(zhí)行。
三、開展了首屆xx各團(tuán)學(xué)組織辦公室主任交流會
隨著辦公室工作的日益規(guī)范，工作量的不斷擴(kuò)大，工作面的不斷延伸，同時在工作中出現(xiàn)的問題也不斷凸顯，為了加強(qiáng)各團(tuán)學(xué)組織辦公室干部的交流，實現(xiàn)信息互通，減少工作中的失誤，我部門本學(xué)期首開了各團(tuán)學(xué)組織辦公室主任交流會，也是很多組織期盼已久的會議，在我們這一屆得以實現(xiàn)，相信這一制度，將為各組織辦公工作提供更廣闊的交流平臺，能更有效提高辦公室部門的辦事效率。
四、財物管理
學(xué)期初組織了各部門申報財物，并將申報情況進(jìn)行審核與調(diào)整，最后將報表統(tǒng)一上報團(tuán)委采購。和勞生部一同統(tǒng)計團(tuán)委、學(xué)生會總財產(chǎn)，經(jīng)討論，為了我組織在財物管理方面工作的規(guī)范，以后將就兩部門分管的財物種類做明確劃分。
五、檔案整理與管理、建立和完善工作信息電子化體系
本學(xué)期我們對檔案進(jìn)行了幾次整理，更新了各類公示材料，根據(jù)我校節(jié)約型校園的建設(shè)精神，我團(tuán)學(xué)組織無紙化辦公制度的提出。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系，完善各類電子檔案，為我校團(tuán)學(xué)工作信息交流提供更為廣闊的平臺。并積極帶動其他組織辦公室相應(yīng)學(xué)校號召。
六、做好了對各學(xué)生組織工作狀態(tài)的考評工作
各學(xué)生組織工作狀態(tài)考評是我校對系(院)工作狀態(tài)評估的一項重要指標(biāo)，我部門受校團(tuán)委委托對各學(xué)生組織工作狀態(tài)進(jìn)行日�？荚u，每月依據(jù)各部門考核數(shù)據(jù)制作一份考評文件，年末制作年終考評文件，為學(xué)校的考評工作提供重要數(shù)據(jù)。
七、干部培養(yǎng)
依據(jù)工作需要與組織發(fā)展，本學(xué)期對我部門干部在辦公軟件應(yīng)用能力，制度文件起早技巧，財物、檔案管理方式、擴(kuò)大與各組織交流等方面進(jìn)行了有計劃有目的的培養(yǎng)。在部門內(nèi)部營造一種積極向上、相互學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)互助的工作氛圍，教導(dǎo)他們用心做事，用心做人，督促他們學(xué)習(xí)工作兩不誤，同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動，豐富大學(xué)生活。
相信在來年的工作中我將帶領(lǐng)辦公室成員一起共同進(jìn)步共同成長!
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