【薦】財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)1
1、按照公司財(cái)務(wù)制度及流程,審核公司內(nèi)部憑證及其原始單據(jù),編制會(huì)計(jì)分錄、明細(xì)帳、總帳、轉(zhuǎn)帳憑證等;
2、 嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)財(cái)政法規(guī)章程,合理合法完成納稅報(bào)表編制及各類(lèi)報(bào)稅相關(guān)工作;
3、 對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況、合同執(zhí)行情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析;
4、負(fù)責(zé)公司的`會(huì)計(jì)憑證、帳薄報(bào)表等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊(cè)、歸檔;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、配合集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)理開(kāi)展工作,負(fù)責(zé)集團(tuán)材料成本管控;
2、制定集團(tuán)材料成本預(yù)算;
3、深入分析集團(tuán)材料成本情況,及時(shí)揭示和預(yù)警潛在的成本管理問(wèn)題供高層決策參考;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、35周歲以下;
2、985/211本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/金融/經(jīng)濟(jì)/材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、3年以上鞋材采購(gòu)、管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
4、熟練掌握各種鞋材成本結(jié)構(gòu);
5、熟悉各類(lèi)鞋材市場(chǎng)價(jià)格;
6、具有較強(qiáng)的分析及溝通能力。
財(cái)務(wù)管理的'崗位職責(zé)3
職責(zé):
1、建立健全財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理制度以及信息化管理制度,主持財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
2、組織行使會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)管理、成本控制及財(cái)務(wù)結(jié)算的基本職能;組織信息專(zhuān)業(yè)保證公司信息系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
3、組織編制公司年度預(yù)算,并對(duì)年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制,對(duì)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析;
4、對(duì)整體運(yùn)營(yíng)利潤(rùn)負(fù)責(zé),提供財(cái)務(wù)端專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議,負(fù)責(zé)落實(shí)并跟進(jìn)改善措施;
5、在財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)與公司各部門(mén)的'工作銜接,溝通解決與各部門(mén)發(fā)生的相關(guān)問(wèn)題。
任職要求:
1、熟悉國(guó)家財(cái)稅政策和會(huì)計(jì)法則,具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)核算、預(yù)決算、財(cái)務(wù)分析、管理工作能力;
2、熟練使用主流財(cái)務(wù)軟件,辦公軟件,熟練使用計(jì)算機(jī)信息技術(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;
3、熟悉企業(yè)內(nèi)部控制指引的相關(guān)內(nèi)容,并具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承受壓力能力、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、全日制本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)4
1、思維敏捷,踏實(shí)肯干,能吃苦耐勞,具備良好的溝通能力,原則性強(qiáng),
2、負(fù)責(zé)相應(yīng)崗位的會(huì)計(jì)核算工作;
3、負(fù)責(zé)相應(yīng)崗位的`成本費(fèi)用控制分析;
4、根據(jù)崗位需要,相應(yīng)負(fù)責(zé)銀行稅務(wù)等外部單位的溝通銜接事務(wù)。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)5
(一)部門(mén)職責(zé)
計(jì)劃財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)等工作,主要包括:財(cái)務(wù)管理;會(huì)計(jì)核算;財(cái)務(wù)預(yù)算;財(cái)務(wù)報(bào)表統(tǒng)計(jì);1104報(bào)表統(tǒng)計(jì);財(cái)務(wù)對(duì)賬;頭寸管理;資金計(jì)劃。
(二)崗位設(shè)置及崗位職責(zé)
根據(jù)計(jì)劃財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé),設(shè)3個(gè)崗位:部門(mén)經(jīng)理,核算會(huì)計(jì)崗,資金調(diào)度和出納員崗。各崗位職責(zé)分工如下:
計(jì)劃財(cái)務(wù)部經(jīng)理:
崗位名稱(chēng):財(cái)務(wù)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部經(jīng)理;
直接主管:財(cái)務(wù)公司總經(jīng)理;
所在部門(mén):財(cái)務(wù)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部;
崗位目標(biāo):統(tǒng)籌安排計(jì)劃財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作,兼任資金計(jì)劃審批、頭寸管理、會(huì)計(jì)復(fù)核工作;
崗位職責(zé):
1、基本職責(zé)
(1)堅(jiān)持原則,實(shí)事求是,客觀公正,廉潔奉公,遵守職業(yè)道德,熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和金融企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;
(2)制定本公司財(cái)務(wù)核算辦法,建立本公司會(huì)計(jì)核算體系;
(3)負(fù)責(zé)本部門(mén)的計(jì)劃編制、落實(shí)工作,組織部門(mén)員工學(xué)習(xí)金融政策法規(guī)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),知識(shí),督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)核算辦法,遵守財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德,不斷提高核算質(zhì)量和操作的規(guī)范化;
(4) 熟悉本公司的經(jīng)營(yíng)狀況和業(yè)務(wù)管理狀況,運(yùn)用所掌握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法為改善公司內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù),并做好部門(mén)之間的相互協(xié)調(diào)工作,提高工作效率和工作質(zhì)量;
(5) 做好會(huì)計(jì)人員的思想政治工作和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),定期做好會(huì)計(jì)人員的考評(píng),總結(jié)與推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高會(huì)計(jì)人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
(6) 根據(jù)相關(guān)部門(mén)的統(tǒng)一部署,組織制訂公司的年度、季度、月度的`綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,力求計(jì)劃的平衡與可行,并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行;
(7) 掌管法人代表章、財(cái)務(wù)專(zhuān)用章、發(fā)票章等重要印章,審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)和各類(lèi)傳票,督促會(huì)計(jì)人員做好開(kāi)戶(hù)銷(xiāo)戶(hù)登記,及時(shí)處理往來(lái)的查詢(xún)、查復(fù)工作;
(8) 定期或不定期地組織進(jìn)行賬務(wù)核對(duì),落實(shí)糾錯(cuò)防弊措施;
(9) 做好會(huì)計(jì)人員交接的監(jiān)交工作;
2、資金計(jì)劃審批
(1) 負(fù)責(zé)對(duì)資金計(jì)劃編制崗提交的資金計(jì)劃及動(dòng)態(tài)調(diào)整進(jìn)行審批;
(2) 每周將本周資金情況匯總報(bào)告及下周資金計(jì)劃提交公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
(3) 在公司資金狀況出現(xiàn)異動(dòng)時(shí),及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)作出書(shū)面報(bào)告;
3、頭寸管理
(1) 負(fù)責(zé)制定頭寸管理相關(guān)的規(guī)章制度、管理辦法以及流程和標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行;
(2) 負(fù)責(zé)公司頭寸資金計(jì)劃制訂工作,在頭寸資金不足時(shí),及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并通報(bào)信貸管理部;
(3) 負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)大額頭寸調(diào)撥的審批工作;
(4) 負(fù)責(zé)公司開(kāi)戶(hù)銀行的協(xié)調(diào)公關(guān)工作;
(5) 負(fù)責(zé)公司頭寸數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及上報(bào)工作;
(6) 負(fù)責(zé)資金計(jì)劃的審核和動(dòng)態(tài)調(diào)整;
(7) 負(fù)責(zé)根據(jù)每日同業(yè)存款情況表,合理調(diào)節(jié)各賬戶(hù)余額,保證基本結(jié)算戶(hù)的正常運(yùn)行;
(8) 負(fù)責(zé)與合作商業(yè)銀行議價(jià):包括賬戶(hù)管理費(fèi)用、賬戶(hù)結(jié)算費(fèi)用等;
4、會(huì)計(jì)復(fù)核
(1) 負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)核算崗錄入的會(huì)計(jì)分錄進(jìn)行復(fù)核工作,包括會(huì)計(jì)科目、附件、簽章等是否正確;
(2) 負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算崗編制的財(cái)務(wù)預(yù)算進(jìn)行復(fù)核;
(3) 負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表各科目及數(shù)據(jù)的正確性復(fù)核;
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
核算會(huì)計(jì):
崗位名稱(chēng):財(cái)務(wù)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)核算崗;
直接主管:財(cái)務(wù)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部經(jīng)理;
所在部門(mén):財(cái)務(wù)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部;
崗位目標(biāo):負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算,兼任財(cái)務(wù)預(yù)算編制、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、資產(chǎn)管理、銀行對(duì)賬、會(huì)計(jì)檔案管理工作;
崗位職責(zé):
1、基本職責(zé)
(1) 負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,包括季度結(jié)息、年度決算,做到內(nèi)容完整、數(shù)字準(zhǔn)確、字跡清晰、報(bào)送及時(shí);
(2) 督促資金調(diào)度崗人員按時(shí)辦理存款準(zhǔn)備金差額轉(zhuǎn)賬;
(3) 按要求登記實(shí)收資本明細(xì)賬,包括投資方、股權(quán)比例、入股的日期等,并按規(guī)定在賬首上粘貼印花稅證;
(4) 固定資產(chǎn)要按規(guī)定設(shè)置管理。詳細(xì)記載購(gòu)入日期、品名、型號(hào)、單價(jià)、數(shù)量、金額等內(nèi)容,按規(guī)定在賬首上粘貼印花稅證,并定期與保管部門(mén)的實(shí)物卡片定期核對(duì),保證賬實(shí)相符;
(5) 每月向稅務(wù)部門(mén)申報(bào)稅款,填制各類(lèi)應(yīng)繳納的稅單,及時(shí)繳稅;
(6) 記載后臺(tái)其他應(yīng)收、應(yīng)付款業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)認(rèn)真審查憑證內(nèi)容和款項(xiàng)的來(lái)源、用途、性質(zhì)。如非正常占用款是否經(jīng)主管人員簽章,各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支的憑證是否合法并已經(jīng)有關(guān)人員批準(zhǔn)。記賬時(shí),摘要內(nèi)
容應(yīng)按傳票所列詳細(xì)登記。其他應(yīng)付款科目賬應(yīng)經(jīng)常查閱,及時(shí)清理長(zhǎng)期占用款項(xiàng);
(7) 復(fù)核內(nèi)部費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)事項(xiàng),加強(qiáng)各類(lèi)費(fèi)用的事前控制和事中分析;
(8) 根據(jù)原始憑證,及時(shí)登記明細(xì)賬及其他核算事項(xiàng),對(duì)呆滯賬款、其他應(yīng)收(付)款科目中的非正常占用款以及久宕未清款應(yīng)及時(shí)督促有關(guān)部門(mén)或經(jīng)辦人員處理,并及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理反映;
(9) 妥善保管各類(lèi)憑證、賬簿、報(bào)表,并連續(xù)編號(hào),登記造冊(cè)裝訂入庫(kù)。如需調(diào)閱,一律填寫(xiě)檔案調(diào)閱清單,經(jīng)主管人員核準(zhǔn)后方可進(jìn)行;
(10) 根據(jù)信貸管理部提交的資產(chǎn)五級(jí)分類(lèi)情況表,按月計(jì)提信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金;
2、財(cái)務(wù)預(yù)算編制
(1) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司本部財(cái)務(wù)預(yù)算的編制及報(bào)批工作;
(2) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司本部財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的跟蹤管理;
3、報(bào)表編制
(1) 負(fù)責(zé)公司金融統(tǒng)計(jì)工作,編制公司月度、季度財(cái)務(wù)報(bào)表、年度財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)預(yù)決算、年度財(cái)務(wù)報(bào)告等各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)分析工作;
(2) 負(fù)責(zé)銀監(jiān)會(huì)非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管報(bào)表即1104報(bào)表的編制工作;
(3) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表整理及歸檔工作;
4、資產(chǎn)管理
(1) 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)的入賬核算工作;
(2) 負(fù)責(zé)對(duì)公司固定資產(chǎn)的年終盤(pán)點(diǎn)核算工作;
(3) 負(fù)責(zé)對(duì)公司固定資產(chǎn)按照規(guī)定計(jì)提折舊工作;
(4) 負(fù)責(zé)公司無(wú)形資產(chǎn)的申報(bào)及相關(guān)工作;
5、銀行對(duì)賬
(1) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司銀行存款日記賬與銀行的對(duì)賬工作;
(2) 負(fù)責(zé)銀行回單的收取及保存管理;
(3) 負(fù)責(zé)公司銀行存款賬戶(hù)定期對(duì)賬;
(4) 負(fù)責(zé)根據(jù)未達(dá)賬項(xiàng)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表并與銀行對(duì)賬單一同存檔;
6、會(huì)計(jì)檔案管理
(1) 負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)憑證及各類(lèi)賬簿的整理裝訂和管理工作;
(2) 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表整理裝訂工作;
(3) 負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)檔案管理工作,定期將一年以上的會(huì)計(jì)檔案移交公司檔案室;
(4) 負(fù)責(zé)各相關(guān)人員會(huì)計(jì)檔案調(diào)閱的登記工作;
(5) 負(fù)責(zé)清理到期會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀并做好銷(xiāo)毀登記工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他日常工作。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)6
1、了解公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)流程,正確進(jìn)行各項(xiàng)賬務(wù)處理;
2、及時(shí)、準(zhǔn)確制作各種財(cái)務(wù)報(bào)表;
3、成本、工資核算;
4、稅金、公積金、社保核算繳納;
5、各項(xiàng)單據(jù)審核;
6、稅務(wù)相關(guān);
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)7
1、組織制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)、內(nèi)控管理制度和考核辦法,并檢查落實(shí)執(zhí)行情況;
2、組織公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;
3、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督公司及項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)日常工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo);
4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作,有效的.監(jiān)督和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)、選拔和配備,組織對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),指導(dǎo)監(jiān)督員工工作狀況,并對(duì)其進(jìn)行業(yè)績(jī)考核。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)涪陵區(qū)域財(cái)務(wù)管理:成本統(tǒng)計(jì)及利潤(rùn)核算。
2、負(fù)責(zé)涪陵區(qū)域工資核算。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域證照辦理及維護(hù)管理等相關(guān)工作。
4、負(fù)責(zé)對(duì)接總部人力資源和財(cái)務(wù)部工作。
5、負(fù)責(zé)完成區(qū)域和總部安排的其他工作。
職位要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作。
3、工作仔細(xì),執(zhí)行力強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)9
職責(zé):
1.編制代管企業(yè)各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表,按規(guī)定辦理代管企業(yè)各類(lèi)稅務(wù)事宜;
2.負(fù)責(zé)代管企業(yè)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、收入成本核算等一系列會(huì)計(jì)核算;
3.負(fù)責(zé)從財(cái)務(wù)角度提交報(bào)告,分析代管企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,提出降低成本、提高收益的措施和建議;
4.負(fù)責(zé)妥善保管子公司會(huì)計(jì)資料,按存檔要求分類(lèi)歸檔;
5.依據(jù)公司薪酬相關(guān)管理辦法,核算員工工資金額,代扣代繳個(gè)人所得稅,代扣各類(lèi)社保和公積金金;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
崗位任職資格:
1.會(huì)計(jì)或財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.了解代管企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)等管理基本情況,有一定財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力;熟悉SAP、報(bào)稅軟件、報(bào)表軟件和辦公軟件等操作;
3.工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則;
4.及時(shí)了解國(guó)家和地方有關(guān)社保和個(gè)稅相關(guān)政策的變化;
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)10
1、配合公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度的梳理、撰寫(xiě)、標(biāo)準(zhǔn)化及完善等;
2、配合進(jìn)行公司日常費(fèi)用的核算;
3、配合參與公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,預(yù)算決算;
4、配合日常報(bào)稅和年度納稅匯算清繳;
5、日常報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)、票據(jù)收發(fā)、對(duì)賬裝冊(cè);
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)管理的.崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)進(jìn)行集約化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的管理,建立財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)相關(guān)管理流程、管理制度、指標(biāo)體系,評(píng)估并治理財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù),保證公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化水平,為生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)和決策提供有效、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資產(chǎn);
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)的運(yùn)營(yíng)工作,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供完整、及時(shí)、可應(yīng)用的`財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)服務(wù);
3、參與主數(shù)據(jù)相關(guān)項(xiàng)目,梳理、識(shí)別、規(guī)劃主數(shù)據(jù),進(jìn)一步明確來(lái)源,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),建立完善的主數(shù)據(jù)全生命周期管理流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、管理認(rèn)責(zé)及規(guī)范和制度;
4、以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向深入了解財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)的應(yīng)用場(chǎng)景、業(yè)務(wù)場(chǎng)景及相關(guān)的信息系統(tǒng),收集業(yè)務(wù)需求,對(duì)財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)應(yīng)用過(guò)程中相關(guān)的問(wèn)題及需求提煉解決辦法或處理意見(jiàn);
5、負(fù)責(zé)提取集團(tuán)財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)管理和規(guī)范的xxx實(shí)踐,并推廣及應(yīng)用于規(guī)劃和構(gòu)建海外及并購(gòu)公司的財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)管理標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)營(yíng)規(guī)范;
6、負(fù)責(zé)組織并開(kāi)展財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)相關(guān)的培訓(xùn)。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)12
幼兒園財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法和財(cái)務(wù)工作方針政策,為教育教學(xué)服務(wù)。
2、做好幼兒園年度預(yù)決算的編制工作。編制好各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表,做到準(zhǔn)備充分、資料完整、報(bào)送及時(shí)。
3、核查、督促固定資產(chǎn)及其它財(cái)產(chǎn)的`登記統(tǒng)計(jì)。
4、認(rèn)真做好往來(lái)帳目,做好現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算工作。
5、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,做到日清月結(jié),手續(xù)齊備,庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)銀行規(guī)定限額,數(shù)目清楚,不得以工作之便牟取私利。
6、認(rèn)真履行監(jiān)督職能,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)放映,堅(jiān)持勤儉辦園的方針,精打細(xì)算,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)政開(kāi)支情況,合理安排經(jīng)費(fèi),計(jì)劃開(kāi)支。
7、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律不許挪用公款,以身作則,辦事公道,堅(jiān)持原則。
8、每月及時(shí)統(tǒng)計(jì)幼兒出勤天數(shù)及職工出勤天數(shù),計(jì)算幼兒伙食費(fèi)并及時(shí)編制工資表。及時(shí)收結(jié)幼兒各項(xiàng)費(fèi)用,按時(shí)發(fā)工資。
9、堅(jiān)持原則,手續(xù)健全,發(fā)票必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、領(lǐng)導(dǎo)簽名方能報(bào)銷(xiāo)。
10、不斷提高業(yè)務(wù)水平,熟悉各項(xiàng)費(fèi)用支出,勤儉節(jié)約、工作熱情、細(xì)心、態(tài)度和藹,除做好本職工作外,服從園領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)13
1.參與財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、計(jì)劃與預(yù)算管理、經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)、內(nèi)部管理報(bào)表、財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)、會(huì)計(jì)核算咨詢(xún)等咨詢(xún)項(xiàng)目,完成項(xiàng)目模塊工作;
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目,運(yùn)用咨詢(xún)工具對(duì)客戶(hù)現(xiàn)狀進(jìn)行分析、診斷,協(xié)助撰寫(xiě)診斷報(bào)告及相關(guān)方案,編制項(xiàng)目成果;
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目底稿設(shè)計(jì)與填制、項(xiàng)目模塊工作進(jìn)度管控等工作;
4.按時(shí)保質(zhì)完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)前置專(zhuān)業(yè)服務(wù),對(duì)重大投資和開(kāi)支項(xiàng)目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專(zhuān)業(yè)性的意見(jiàn)和建議。
2. 建立并維護(hù)管理會(huì)計(jì)信息的收集、分析和報(bào)告,為業(yè)務(wù)部門(mén)、決策者提供實(shí)時(shí)和有效的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)信息支持。
3. 通過(guò)專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)與分析,編寫(xiě)公司專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)、分部或整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的`財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施提供有價(jià)值的決策支持。
任職要求:
1. 全日制本科畢業(yè)(畢業(yè)證、學(xué)位證),財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2. 20xx年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中地產(chǎn)行業(yè)不少于5年;
3. 需具有中級(jí)職稱(chēng);
4. 具有地產(chǎn)行業(yè)分析或大型投資、運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
財(cái)務(wù)管理的崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
策劃會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的教材選題及在線數(shù)字產(chǎn)品。
1、在大學(xué)及科研院所的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)建立并維護(hù)作譯者隊(duì)伍;
2、通過(guò)與學(xué)校、科研院所、教師及科研人員的交流溝通,了解學(xué)校、科研院所的科研及教學(xué)動(dòng)態(tài),及時(shí)跟進(jìn)、獲取選題信息;
3、形成選題報(bào)告并完成選題在數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)上的申報(bào)工作;
4、保證已列選選題的交稿時(shí)間,負(fù)責(zé)圖書(shū)出版、營(yíng)銷(xiāo)等工作。
崗位要求:
1、學(xué)科方向:會(huì)計(jì)類(lèi)工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2、年齡在45歲以下,身體健康;
3、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,了解編輯出版工作,熟練掌握計(jì)算機(jī);
4、熟悉科研和教學(xué)工作特點(diǎn),熟悉大學(xué)及科研院所的學(xué)科領(lǐng)域及科研工作的`特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì);
5、有一定的文字能力,能撰寫(xiě)選題報(bào)告;
6、有志于編輯出版工作,具備良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
7、有編輯中級(jí)職稱(chēng)。
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