證券公司個(gè)人工作總結(jié)范文
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià)，從而肯定成績(jī)，得到經(jīng)驗(yàn)，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？下面是小編收集整理的證券公司個(gè)人工作總結(jié)范文，歡迎大家分享。
證券公司個(gè)人工作總結(jié)范文1
光陰似箭，20xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)瞬間又將跨過一個(gè)年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪�；厥走^往公司陪伴我走過人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，也讓我漸漸摸索出一條適合自己的道路，后來的實(shí)踐證明白我的想法的正確，這更堅(jiān)決了我的信念，要不斷地去學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，也只有這樣才能和公司共同成長(zhǎng)。
證券客戶經(jīng)理工作不是一朝一夕的事，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，需要足夠的急躁，平常細(xì)心的工作，能夠坦誠(chéng)地與客戶相互溝通。通過一年的工作，我也發(fā)覺了我的不足之處：
第一：在大盤的不斷下跌中，客戶大都套牢，埋怨很大，我也慢慢失去了在銀行面對(duì)客戶開展產(chǎn)品營(yíng)銷的士氣，留下來的電話回訪也不是很準(zhǔn)時(shí)，但是服務(wù)仍在持續(xù)。這也是面臨的最大問題。其次：營(yíng)銷技巧不嫻熟，跟客戶溝通中思路不清晰，思路有時(shí)讓客戶帶著走，不能很好的把握客戶的心理導(dǎo)致在該成交時(shí)不能夠準(zhǔn)時(shí)成交。后期我將不斷地加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)及熬煉。
第三：專業(yè)學(xué)問不充分，客戶提問的一些問題不能賜予準(zhǔn)時(shí)、很好的解答。
第四：對(duì)已經(jīng)開發(fā)的客方式，不擅長(zhǎng)迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試，適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的力氣。以上列舉的不足之處，是我自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問題和需要改進(jìn)之處，在日后的工作，也希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全部同事其能夠關(guān)懷我一同發(fā)覺問題、解決問題。今后提高工作水準(zhǔn)的舉措：
�、�、多學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的證券業(yè)務(wù)理論，學(xué)習(xí)公司同事的寶貴閱歷，學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問。
�、颉⒍嘧聊�、以便構(gòu)建良好的客戶關(guān)系。證券經(jīng)紀(jì)人只有與客戶之間相處得融洽，相處得快樂，才能更好更深入到到的`完成任務(wù)!
�、�、多反思、多總結(jié)。自我反思是提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)的基本途徑。對(duì)于自己證券從業(yè)工作中的成功或失敗，要準(zhǔn)時(shí)總結(jié)，不斷為自己今后的工作積累閱歷。從而不斷進(jìn)步、超越自己。我想說的是，既然選擇了一個(gè)行業(yè)，就不要半途而廢。要以力求精致的態(tài)度為自己的目標(biāo)，盡自己最大努力，去力求向完善的結(jié)果靠近。我想這些對(duì)我來說，都是一種激勵(lì)和鞭笞，走在這條道路上的全部人都會(huì)在“真誠(chéng)、善意、精致、完善”這八個(gè)字里面找到人生價(jià)值的所在。
證券公司個(gè)人工作總結(jié)范文2
一、主要完成工作
(一)每日實(shí)時(shí)監(jiān)控
1、特殊交易監(jiān)控包括：大單拉漲停、高買低賣、同一營(yíng)業(yè)部對(duì)倒，尾市拉升、買入風(fēng)險(xiǎn)警示板股票等，對(duì)有重點(diǎn)監(jiān)控賬戶參預(yù)的要求營(yíng)業(yè)部提示客戶參預(yù)操作風(fēng)險(xiǎn)。
2、新股交易監(jiān)控包括：兩交所重新修訂了監(jiān)管要求，依據(jù)要求設(shè)定出具體閥值，對(duì)新股實(shí)時(shí)進(jìn)行監(jiān)控。新股上市10日內(nèi)對(duì)參預(yù)封漲停、開盤集合競(jìng)價(jià)、連續(xù)申報(bào)競(jìng)價(jià)、累計(jì)買入等大額實(shí)時(shí)監(jiān)控，對(duì)預(yù)警賬戶要求營(yíng)業(yè)部提示客戶參預(yù)炒新風(fēng)險(xiǎn)。
3、監(jiān)察員工(含經(jīng)紀(jì)人)是否有持倉股票。
4、員工用機(jī)和手機(jī)托付實(shí)時(shí)監(jiān)控：本年度共監(jiān)控392筆涉及44家營(yíng)業(yè)部，總共發(fā)放特殊狀況反饋表169份，合規(guī)問責(zé)通知單22份。
5、依據(jù)每日監(jiān)控狀況編制經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)監(jiān)控日志共225份。
6、港股通特殊交易監(jiān)控：自11月開通以來，交易量不活躍，我部主要對(duì)賬戶透支，新開戶不足50萬等進(jìn)行監(jiān)控。
7、對(duì)營(yíng)業(yè)部員工合規(guī)展業(yè)加強(qiáng)監(jiān)控，今年對(duì)1-8月交易較頻繁傭金較高、相同地址、有相同客戶經(jīng)理的賬戶進(jìn)行篩選，共篩選出421筆，涉及31家營(yíng)業(yè)部的275個(gè)賬戶和146名員工，要求相關(guān)營(yíng)業(yè)部對(duì)客戶回訪，并將狀況反饋我部留存，經(jīng)營(yíng)業(yè)部反饋未發(fā)覺員工代客理財(cái)狀況。
8、融資融券備崗等。
(二)每月工作
1、定期編制經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)監(jiān)控月報(bào)，發(fā)送至各營(yíng)業(yè)部及總部部門總經(jīng)理。
2、每月對(duì)全部相同手機(jī)托付，人工篩查出有共同客戶經(jīng)理的賬戶，進(jìn)行客戶回訪，6月-11月總共對(duì)59個(gè)手機(jī)進(jìn)行回訪，將回訪狀況通知到營(yíng)業(yè)部，再由營(yíng)業(yè)部落實(shí)后，做書面狀況說明，由總經(jīng)理簽字后反饋我部留存。經(jīng)回訪有員工代理嫌疑的3個(gè)電話，都要求營(yíng)業(yè)部落實(shí)員工后整改。
(三)其他工作
1、協(xié)作滬、深兩交易所關(guān)心監(jiān)控并督查重點(diǎn)帳戶，對(duì)賬戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤監(jiān)控，嚴(yán)防消逝參預(yù)股票炒作的行為。
2、做好風(fēng)控檔案的整理。年初將上一年度的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控日志、特殊狀況反饋表、合規(guī)問責(zé)通知單等裝訂成冊(cè)歸檔，并將電子版刻錄保存留檔，保證風(fēng)控工作的完整性。
3、兼職部門內(nèi)勤和第七黨支部的部分工作。主要做好上下級(jí)信息相互溝通的中轉(zhuǎn)站，準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)公司下發(fā)指示精神做到了不讓領(lǐng)導(dǎo)支配的工作在自己這里延誤，不讓辦理的事項(xiàng)在自己手里積壓，培育服務(wù)意識(shí)，為部門每一位同事做好服。
主動(dòng)參預(yù)公司布置的各項(xiàng)工作，代表我部門和第七黨支部向公司投稿和黨員學(xué)習(xí)心得體會(huì)等3份。
二、工作方案
經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)監(jiān)控工作，主要是針對(duì)客戶特殊交易和員工合規(guī)展業(yè)的監(jiān)控。今年依據(jù)業(yè)務(wù)需要，間續(xù)增加了監(jiān)控項(xiàng)目(員工手機(jī)、相同MAC地址等)加強(qiáng)對(duì)員工合規(guī)的`監(jiān)控。今年年底股市特殊火爆，開戶數(shù)量猛增，為了防止員工為了開戶而不合規(guī)展業(yè)，請(qǐng)信息技術(shù)部支持增加了員工見證開戶數(shù)量的監(jiān)控。風(fēng)控崗作為公司后臺(tái)支持部門，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷創(chuàng)新，我個(gè)人會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，跟上公司進(jìn)展步伐，努力做好新業(yè)務(wù)開展的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，更好的把監(jiān)控工作做好。
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