【精選】公司的通知范文集合十篇
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,我們需要用到通知的情形越來(lái)越多,通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類(lèi)。為了讓您在寫(xiě)通知時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編為大家收集的公司的通知10篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
公司的通知 篇1
尊敬的E花園業(yè)戶(hù):
您們好!
接自來(lái)水公司通知,將于20xx年7月**日(星期四)對(duì)小區(qū)水表全部進(jìn)行更換。更換水表無(wú)需入戶(hù),屆時(shí)將會(huì)出現(xiàn)短暫停水,請(qǐng)?zhí)崆白龊脙?chǔ)水準(zhǔn)備。換表后如出現(xiàn)水流渾濁,請(qǐng)先放水,直至水流清澈(附自來(lái)水公司更換水表的`通知)。
另外,E花園自20——年7月31日交樓給各業(yè)戶(hù)裝修入住以來(lái),供水公司一直未辦理抄表、收水費(fèi)。屆時(shí)供水公司會(huì)將換表前進(jìn)行抄水表,并將水表讀數(shù)進(jìn)行公布,請(qǐng)有異議的業(yè)戶(hù)或需要確認(rèn)讀數(shù)的業(yè)戶(hù)在20xx年7月*日前聯(lián)系物業(yè)服務(wù)中心確認(rèn)各戶(hù)的水表讀數(shù)。
因此而給您帶來(lái)的諸多不便,敬請(qǐng)諒解!
感謝大家對(duì)物業(yè)服務(wù)工作的大力支持!
物業(yè)服務(wù)中心服務(wù)熱線(xiàn):XXXXX
E花園物業(yè)服務(wù)中心
20xx年七月*日
公司的通知 篇2
洪雅縣長(zhǎng)元集團(tuán)(企業(yè))公司 關(guān)于對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)的通知
各公司、各部門(mén):
為了進(jìn)一步提高公司員工的.綜合素質(zhì),加強(qiáng)公司對(duì)外的整體形象,經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定:聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責(zé)任公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)主要內(nèi)容
1、員工心態(tài)
2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀
3、知識(shí)技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓(xùn)時(shí)間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2:00至5:00)
三、培訓(xùn)人員:各公司、各部門(mén)全體員工
四、培訓(xùn)地點(diǎn):紅桔林會(huì)議室
五、培訓(xùn)要求
1、凡公司的在冊(cè)員工必須參加,請(qǐng)各公司、各部門(mén)上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)(回執(zhí)單附后)于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。
2、請(qǐng)妥善安排好工作,不得請(qǐng)假。
3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本,做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
洪雅縣長(zhǎng)元集團(tuán)(企業(yè))公司
xx年x月x日
公司的通知 篇3
****公司:
截至****年**月31日,我公司帳面尚有貴公司欠款****元(大寫(xiě)人民幣****元整)。按照與貴公司的有關(guān)合同協(xié)議的`約定,貴公司應(yīng)當(dāng)在****年**月**日之前支付上述款項(xiàng),但我公司至今仍未受到該筆款項(xiàng)。因此,特請(qǐng)貴公司能夠在近期內(nèi)及時(shí)向我公司支付上述款項(xiàng)。
此致
****公司(印章)
****年**月**日
公司的通知 篇4
20xx年公司春節(jié)晚會(huì),能充分展現(xiàn)員工的多才多藝的一面,體現(xiàn)公司晚會(huì)自?shī)首詷?lè)性質(zhì)前提下,對(duì)表演者進(jìn)行獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置,以資鼓勵(lì)。
一、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置及獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):
1、一等獎(jiǎng)1個(gè)(榮譽(yù)證書(shū)+800元/個(gè))
2、二等獎(jiǎng)2個(gè)(榮譽(yù)證書(shū)+600元/個(gè))
3、三等獎(jiǎng)3個(gè)(榮譽(yù)證書(shū)+400元/個(gè))
4、鼓勵(lì)獎(jiǎng)(除一、二、三等獎(jiǎng)外都為鼓勵(lì)獎(jiǎng))
鼓勵(lì)獎(jiǎng)設(shè)置獎(jiǎng)金為:400元(二個(gè)),200元(四個(gè)),余下為100元/個(gè),混合放置,得鼓勵(lì)獎(jiǎng)隊(duì)代表進(jìn)行抽取,每個(gè)項(xiàng)目只能抽一次,抽到多少得多少。
二、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):
晚會(huì)活動(dòng)節(jié)目自?shī)首詷?lè),屬業(yè)余隊(duì)伍,也需評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
每個(gè)節(jié)目滿(mǎn)分10分。
其中舞臺(tái)形象1分;節(jié)目?jī)?nèi)容取材1分;表演藝術(shù)水平4分;現(xiàn)場(chǎng)氣氛調(diào)動(dòng)1分,;節(jié)目整體感覺(jué)2分。10個(gè)評(píng)委去掉一個(gè)最低分和一個(gè)最高分,再取其他8個(gè)的平均分為該節(jié)目最后得分。
三、評(píng)評(píng)委提報(bào)
1、由部門(mén)提報(bào)一名代表為評(píng)委,具體提供部門(mén)有:共計(jì):10名。
2、請(qǐng)1/24號(hào)12:00前提供名單,評(píng)委人員在晚會(huì)節(jié)目表演前安排評(píng)委席就座。
公司的'通知 篇5
xxxxxx:
承蒙貴公司多年來(lái)對(duì)我公司的鼎力支持與厚愛(ài),使我公司得以良性持續(xù)發(fā)展,為適應(yīng)市場(chǎng)和公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,從20xx年1月18日起,將原公司xxxxxx有限責(zé)任公司變更為xxxxxx商貿(mào)有限公司,原公司的.一切業(yè)務(wù)由新公司相應(yīng)接替,因公司名稱(chēng)的變更給您帶來(lái)的不便敬請(qǐng)諒解,名稱(chēng)變更后的新公司將一如既往為您提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),謝謝合作。
xxxxxx有限責(zé)任公司
xxxx年xx月xx日
公司的通知 篇6
集團(tuán)各部門(mén)、各分子公司:
為了更好的貫徹公司的發(fā)展戰(zhàn)略及董事長(zhǎng)會(huì)議精神,加強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)部及各部門(mén)內(nèi)部的信息溝通,提高工作效率,同時(shí),提高公司各部門(mén)執(zhí)行工作目標(biāo)的效率,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作進(jìn)度及人員調(diào)配,經(jīng)研究決定,要求房地產(chǎn)總公司及各分、子公司定期召開(kāi)周例會(huì)。現(xiàn)將周例會(huì)相關(guān)細(xì)則做如下闡述:
一、會(huì)議類(lèi)別
1、集團(tuán)總經(jīng)理辦公會(huì)
會(huì)議組織:行政管理部
會(huì)議主持人:集團(tuán)總經(jīng)理及各系統(tǒng)總監(jiān)(總經(jīng)理不能參會(huì)時(shí),由以下系統(tǒng)總監(jiān)主持會(huì)議,按經(jīng)營(yíng)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、人力總監(jiān)順序順位主持,如上述總監(jiān)均未參會(huì)時(shí),由計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部主持會(huì)議)。
參會(huì)人員:各系統(tǒng)總監(jiān)、各部門(mén)經(jīng)理/副經(jīng)理。
列席人員:依會(huì)議具體要求而定,可要求有關(guān)人員出席。 會(huì)議時(shí)間:每周星期五下午4點(diǎn)以后,具體時(shí)間當(dāng)日通知。
會(huì)議記錄人:行政管理部
資料提報(bào):
(1)由各系統(tǒng)副總或部門(mén)經(jīng)理提議處理各區(qū)域最近一周出現(xiàn)的需上會(huì)決議的事情;
(2)由各系統(tǒng)副總或部門(mén)經(jīng)理提議處理各系統(tǒng)最近一周出現(xiàn)的需上會(huì)決議的事情;
(3)由各部門(mén)經(jīng)理提議處理各部門(mén)最近一周出現(xiàn)的需上會(huì)決議的事情;
(4)各系統(tǒng)總監(jiān)、部門(mén)經(jīng)理于每周四下午15點(diǎn)之前把會(huì)議議題及會(huì)議資料上報(bào)至行政管理部。所提報(bào)議題需要進(jìn)行部門(mén)內(nèi)部溝通、部門(mén)間溝通或與區(qū)域進(jìn)行溝通的,要在會(huì)前進(jìn)行,原則上會(huì)議中不做大規(guī)模討論;
(5)行政管理部根據(jù)上報(bào)的.會(huì)議資料確定會(huì)議議題并在周四下午17點(diǎn)之前,把會(huì)議議題及資料發(fā)送至各系統(tǒng)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人。 會(huì)議內(nèi)容:
、賹(duì)上周會(huì)議布置任務(wù)完成情況進(jìn)行匯報(bào),任務(wù)布置,領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評(píng);
、跁(huì)議議題提報(bào)部門(mén)/領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)需解決議題情況,并將擬定若干套解決方案進(jìn)行說(shuō)明;對(duì)涉及部門(mén)較多,對(duì)公司整體有較大影響的問(wèn)題安排集體探討,集思廣益,尋求解決問(wèn)題的方法;
③對(duì)需在會(huì)上做決策的議題,參照提報(bào)的擬解決方案,確定解決方案;
、芨邔宇I(lǐng)導(dǎo)對(duì)會(huì)議議題進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
2、各分、子公司總經(jīng)理辦公會(huì) 會(huì)議組織:人事行政部
會(huì)議主持人:分、子公司總經(jīng)理,總經(jīng)理若因公無(wú)法主持時(shí),則由公司副總或指定公司管理層人員代為行使職權(quán)。
參會(huì)人員:各部門(mén)負(fù)責(zé)人
列席人員:依會(huì)議具體要求而定,可要求有關(guān)人員出席。
會(huì)議內(nèi)容:
①聽(tīng)取各部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)所屬部門(mén)工作的匯報(bào),并對(duì)完成有困難的工作集體協(xié)商;
、趯(duì)涉及部門(mén)較多,對(duì)本公司整體有較大影響的問(wèn)題集體探討,集思廣益,尋求解決問(wèn)題的方法。不能達(dá)成共識(shí)時(shí),上報(bào)集團(tuán)總經(jīng)理辦公會(huì)請(qǐng)集團(tuán)總經(jīng)理裁決;
、酃ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)跟蹤改進(jìn),對(duì)工作中的失誤找出原因并及時(shí)改正、總結(jié);
、芴接懕竟窘(jīng)營(yíng)活動(dòng)的最佳方案,并對(duì)各階段的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)及時(shí)總結(jié),以達(dá)到整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),追蹤并改進(jìn)日常管理工作;
⑤領(lǐng)導(dǎo)要求的其他內(nèi)容。
會(huì)議記錄人:人事行政部
會(huì)議時(shí)間:時(shí)間由各分、子公司總經(jīng)理自行安排,每周至少1次。
3、總公司各職能部門(mén)工作例會(huì)
會(huì)議主持人:部門(mén)經(jīng)理或部門(mén)經(jīng)理指定人員 會(huì)議參加人:部門(mén)所有人員
列席人員:視事實(shí)需要,邀請(qǐng)其他部門(mén)人員。
會(huì)議內(nèi)容:①傳達(dá)近期公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方面新的動(dòng)向和策略,傳達(dá)近期高層會(huì)議精神,并結(jié)合企業(yè)文化進(jìn)行展開(kāi); ②協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部工作開(kāi)展,對(duì)工作中的問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)解決。所屬工作有進(jìn)展難度時(shí),提出幫助請(qǐng)求,并集體討論解決; ③明確部門(mén)工作在公司整體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的進(jìn)展?fàn)顩r,及時(shí)總結(jié)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并制定下期工作計(jì)劃; 會(huì)議記錄:本部門(mén)人員
會(huì)議時(shí)間:時(shí)間由部門(mén)經(jīng)理自行安排,每周至少1次。
二、會(huì)議紀(jì)要
為了保證會(huì)議內(nèi)容的進(jìn)一步落實(shí)及相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí),要求每次會(huì)議必須有會(huì)議紀(jì)要,現(xiàn)對(duì)會(huì)議紀(jì)要的上報(bào)做如下規(guī)定:
1、集團(tuán)總經(jīng)理辦公會(huì):由集團(tuán)辦公室統(tǒng)一進(jìn)行存檔;
2、各分、子公司總經(jīng)理辦公會(huì)、總公司職能部門(mén)周例會(huì):每周一提報(bào)集團(tuán)行政辦公室上周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要,提報(bào)郵箱。由行政辦公室匯總統(tǒng)計(jì)后轉(zhuǎn)發(fā)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部一份。
3、會(huì)議紀(jì)要模板見(jiàn)附件1
三、注意事項(xiàng)
1、周例會(huì)工作將作為集團(tuán)各部門(mén)及各分、子公司績(jī)效考核工作的重點(diǎn),未按期舉行周例會(huì)或未按期上交會(huì)議紀(jì)要者,各分、子公司總經(jīng)理及各部門(mén)經(jīng)理當(dāng)月績(jī)效按0計(jì)算。
2、每月最后一周例會(huì)上要求各分、子公司進(jìn)行當(dāng)月經(jīng)營(yíng)總結(jié),并按附件經(jīng)營(yíng)簡(jiǎn)報(bào)格式上報(bào)集團(tuán)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)簡(jiǎn)報(bào),簡(jiǎn)報(bào)內(nèi)容必須經(jīng)會(huì)議充分溝通、交流后確定,避免指定專(zhuān)人閉門(mén)造車(chē)。
特此通知!
計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部
人力資源部
行政管理部
20xx年3月2日
公司的通知 篇7
各相關(guān)企業(yè):
為做好20xx年全國(guó)稅收調(diào)查,根據(jù)xx市國(guó)稅局的工作安排,本篇文章來(lái)自。無(wú)為國(guó)稅大講堂20xx年第三期將開(kāi)設(shè)20xx年全國(guó)稅收調(diào)查專(zhuān)題培訓(xùn),F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、輔導(dǎo)時(shí)間:
20xx年x月x日上午8:30分報(bào)道,9:00正式開(kāi)課。
二、輔導(dǎo)地點(diǎn):
無(wú)為縣國(guó)家稅務(wù)局一樓會(huì)議室(納稅人之家)。
三、輔導(dǎo)對(duì)象
20xx年新納入20xx年全國(guó)稅收調(diào)查企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
四、輔導(dǎo)內(nèi)容
20xx年全國(guó)稅收調(diào)查資料填報(bào)操作實(shí)務(wù)、注意事項(xiàng)以及具體要求(輔導(dǎo)老師:無(wú)為縣國(guó)家稅務(wù)局納稅服務(wù)局 )
學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)能力雙提升
公司的通知 篇8
尊敬的各位新老客戶(hù)以及廣大的朋友:
新年好!
我公司于20xx年2月28日將正常開(kāi)工,各項(xiàng)工作一切照常運(yùn)行。
在充滿(mǎn)希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的`20xx年,愿奇越工藝能為您帶來(lái)更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!感謝各位新老顧客對(duì)的支持及信任!
祝各位在新的一年生意興隆!
公司的通知 篇9
20xx年春節(jié)將至,為使公司和員工共同度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、平安的新春佳節(jié),切實(shí)做好節(jié)日期間的安全工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、放假時(shí)間:自20xx年x月x日至xx日放假調(diào)休,共7天。x月x日(星期六)、x月x日(星期日)上班。
二、認(rèn)真做好安全檢查工作。對(duì)所屬辦公室進(jìn)行以防火、防盜為主要內(nèi)容的安全大檢查,確保重點(diǎn)部位如倉(cāng)庫(kù)、辦公用電設(shè)備、機(jī)房等場(chǎng)所的安全。各單位要認(rèn)真清理一下文件資料,將重要文件保管好,貴重物品放在安全處,防止被盜。財(cái)務(wù)部門(mén)要保證保險(xiǎn)柜等重要設(shè)施的安全穩(wěn)固。保證門(mén)窗的關(guān)閉和落鎖,并由該部門(mén)負(fù)責(zé)人落實(shí)到位。
三、節(jié)假日期間為事故多發(fā)期,在節(jié)日期間返鄉(xiāng)的'員工要注意旅途人身、錢(qián)物安全,假期結(jié)束后請(qǐng)按時(shí)返回公司。
集團(tuán)公司祝全體員工新春愉快,萬(wàn)事如意!
公司的通知 篇10
公司各單位:
為了進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)管理工作,遏制事故發(fā)生,確保人身和生產(chǎn)設(shè)備安全,經(jīng)公司辦公會(huì)研究決定,結(jié)合本公司實(shí)際情況,特設(shè)置安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu),F(xiàn)將安全生產(chǎn)委員會(huì)通知如下:
一、安全生產(chǎn)委員會(huì)
主 任:
副主任:
委 員:
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查本公司國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和規(guī)章制度貫徹執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)全公司安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、規(guī)章制度、計(jì)劃、規(guī)劃的審定和執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查。
3、組織領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)安全生產(chǎn)競(jìng)賽,審定安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)先進(jìn)事跡與獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
4、組織領(lǐng)導(dǎo)安全大檢查,并對(duì)不安全問(wèn)題進(jìn)行研究,制定出相應(yīng)的控制計(jì)劃。
5、根據(jù)政府部門(mén)授權(quán),組織對(duì)輕傷事故的`調(diào)查、分析、處理,并報(bào)安全管理部門(mén)備案。
6、參與生產(chǎn)安全事故調(diào)查,提出對(duì)事故責(zé)任者的處理意見(jiàn)。
7、其他相關(guān)安全職責(zé)。
二、安全環(huán)保辦公室
主 任:xxx
副主任:
安全主管:xxx
安全管理:
環(huán)保管理:
職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理監(jiān)督工作。
2、協(xié)助決策機(jī)構(gòu)和主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人組織制定本公司安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。
3、組織制訂或修訂安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、配合行政人事部開(kāi)展員工安全教育。
5、組織參加安全大檢查,檢查隱患整改工作的完成情況。
6、配合建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”的審查驗(yàn)收工作承包、承租單位相關(guān)資質(zhì)、證照和資料。
7、負(fù)責(zé)人身傷害事故的匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,建立、健全事故檔案。配合生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理,進(jìn)行事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,協(xié)助有關(guān)部門(mén)制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行。
8、組織有關(guān)部門(mén)研究職業(yè)中毒的預(yù)防工作和職業(yè)病的防治措施,不斷改善勞動(dòng)條件。
9、負(fù)責(zé)環(huán)保管理業(yè)務(wù)中涉及的安全工作。
10、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)的安全考核評(píng)比工作。
xxx
20xx年xx月xx日
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