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畢業(yè)生改派的流程?
在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,大家都不可避免地要被派遣吧,以下是小編為大家整理的畢業(yè)生改派的流程?,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
一、畢業(yè)生改派流程:
1、畢業(yè)生向原分配單位提出改派申請,講明改派原因。
2、原單位同意改派后,出具將畢業(yè)生退回學(xué);蛲鈱厴I(yè)生改派到其它單位工作的公函。
3、屬調(diào)配不當(dāng)?shù)漠厴I(yè)生,由學(xué)校為其重新聯(lián)系接收單位,或經(jīng)學(xué)校同意由畢業(yè)生自行聯(lián)系接收單位。
二、改派證辦好后帶上相應(yīng)的資料如接收函原件、新的報到證原件等到戶籍地辦理“戶口遷移證”(遷移原因需寫“大中專畢業(yè)生就業(yè)”),這步可以讓家人幫你代辦的。
一般來說,無特殊原因,畢業(yè)生不得隨意辦理改派。但畢業(yè)生如果已改變就業(yè)意向、更換單位,就需及時辦理改派手續(xù),否則會影響其人事關(guān)系的落實和解決。
擴展資料
辦理畢業(yè)生改派需要提交的材料:
1、改派申請表;
2、原三方協(xié)議,如四聯(lián)協(xié)議書不齊全需在申請表中說明原因;
3、原報到證原件;
4、如果原報到證是派至原具體就業(yè)單位,還需提供原單位的解約函(或離職證明)原件及復(fù)印件;
5、新單位的正式接收函復(fù)印件(如錄用通知);
6、如新單位無人事接收權(quán)或有人事接收權(quán)而不接收、申請人需掛靠人才市場的,還需提供接收人事關(guān)系及檔案的部門的有效接收證明復(fù)印件,一般由接收檔案或戶口的單位提供(比如人才市場或各地人社局的接收函)。
申請條件
畢業(yè)生就業(yè)是一項嚴(yán)肅的工作。派遣計劃的形成是由學(xué)校(畢業(yè)生)和用人單位"供需見面","雙向選擇"之后報經(jīng)主管部門批準(zhǔn)的。
畢業(yè)生的派遣需按計劃進(jìn)行,計劃一經(jīng)下達(dá),畢業(yè)生不得隨意變動。但遇下列情況時可以申請改派:
(1)錯派。沒有這個用人單位。用人單位已經(jīng)撤消或用人單位隸屬關(guān)系發(fā)生了變化。
(2)調(diào)配不當(dāng)。院校在按單位委托代選畢業(yè)生調(diào)配過程中,所選擇的畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)與用人單位要求不一致。
(3)畢業(yè)生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
改派方法
改派建立在原單位同意的基礎(chǔ)上,并需原單位上級人事主管部門、新接收單位、新接收單位上級人事主管部門簽署意見,跨省的和從市縣調(diào)整到省級、中直單位,或從省級、中直單位調(diào)整到市縣的改派還需省教育部門簽署意見。
按教育部門的要求,對已經(jīng)落實就業(yè)單位并領(lǐng)取就業(yè)報到證的畢業(yè)生,原則上兩個月內(nèi)不予受理改派手續(xù),而且各高校對辦理改派手續(xù)也都有一定的時限要求。因此,要辦理改派手續(xù),必須要原單位同意解除協(xié)議,原單位上級人事主管部門同意,新單位同意接收,新單位上級人事主管部門同意。如果新的單位沒有上級人事主管部門,單位可以到省人才交流中心辦理人事代理開戶手續(xù),由省人才交流中心作為單位的上級人事主管部門并提供改派表,再按照教育部門的改派程序和時間期限辦理相關(guān)改派手續(xù)。
改派程序
畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書》是建立在勞動關(guān)系上的法律文件,協(xié)議雙方一經(jīng)簽約,必須認(rèn)真履行,不得隨意毀約,協(xié)議解除必須經(jīng)過雙方協(xié)商形成一致意見,方可改派。
改派按下列程序辦理:
(1)、由畢業(yè)生與用人單位及其主管部門協(xié)商同意解約,用人單位及主管部門出具書面的同意解約材料并加蓋公章。
(2)、畢業(yè)生出具已與原簽約單位解除協(xié)議重新?lián)駱I(yè)的申請,學(xué)院就業(yè)部門簽注意見。
(3)、將原用人單位所簽協(xié)議、個人申請、原報到證一并交回就業(yè)處。
(4)、由就業(yè)處審核同意后,發(fā)給新的協(xié)議書。
(5)、就業(yè)處對上述四種材料進(jìn)行審查、整理,書面報告省就業(yè)指導(dǎo)中心,審核后辦理改派。
(6)、屬于本地區(qū)調(diào)整就業(yè)去向、改派的在本轄區(qū)主管部門辦理。
(7)、畢業(yè)生就業(yè)去向的調(diào)整、改派,須在兩年內(nèi)辦理,逾期一律不再受理,按在職人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(8)、由于用人單位毀約或因其他原因使畢業(yè)生不得不放棄原就業(yè)單位而需改派時,應(yīng)提出書面申請,由就業(yè)主管部門進(jìn)行調(diào)查核實,再行辦理。
(9)、畢業(yè)生的改派,原則上在每年7月份以后,按月集中辦理。
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