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財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-07-15 08:45:39 財(cái)務(wù)管理 我要投稿

[必備]財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

[必備]財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)1

  1、985、211本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè),男,年齡35~42歲,形象氣質(zhì)佳,職業(yè)素養(yǎng)高;

  2、有5年以上中大型企業(yè)研發(fā)管理/營(yíng)銷管理/財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn),3年以上綜合管理類工作經(jīng)驗(yàn);

  3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力強(qiáng),做事追求結(jié)果,較強(qiáng)的敬業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、織編制、審核和確定城市公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,編制城市公司財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行分析報(bào)告,有效監(jiān)控財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況,提高計(jì)劃執(zhí)行效率,保證城市公司計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)編制并審定城市公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表、附表及各類財(cái)務(wù)管理 報(bào)告,以保證真實(shí)、全面的反映區(qū)域公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,并按集團(tuán)和區(qū)域公司要求上報(bào)。

  3、負(fù)責(zé)編制城市公司年度資金計(jì)劃并組織實(shí)施,編制城市公司資金計(jì)劃執(zhí)行報(bào)告,有效監(jiān)控資金計(jì)劃執(zhí)行情況,提高資金利用效率,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  4、組織制定城市公司年度收費(fèi)方案(當(dāng)年費(fèi)用收繳計(jì)劃、拖欠款催收計(jì)劃)并推動(dòng)有效實(shí)施(統(tǒng)計(jì)上報(bào)費(fèi)用收繳情況報(bào)表),實(shí)現(xiàn)費(fèi)用收繳目標(biāo)。

  5、制定城市公司年度財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方案及年度審計(jì)計(jì)劃,定期對(duì)各管理處的'財(cái)務(wù)管理進(jìn)行檢查,包括收費(fèi)、支出、各類票據(jù),及時(shí)對(duì)存在的問題提出改進(jìn)方案與措施。

  6、負(fù)責(zé)處理城市公司各類稅務(wù)管理事宜,確保城市公司依法納稅。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)專業(yè);

  2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、持有助理會(huì)計(jì)師證,持有中級(jí)會(huì)計(jì)技術(shù)資格者優(yōu)先;

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  策劃會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理專業(yè)的教材選題及在線數(shù)字產(chǎn)品。

  1、在大學(xué)及科研院所的會(huì)計(jì)專業(yè)建立并維護(hù)作譯者隊(duì)伍;

  2、通過與學(xué)校、科研院所、教師及科研人員的`交流溝通,了解學(xué)校、科研院所的科研及教學(xué)動(dòng)態(tài),及時(shí)跟進(jìn)、獲取選題信息;

  3、形成選題報(bào)告并完成選題在數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)上的申報(bào)工作;

  4、保證已列選選題的交稿時(shí)間,負(fù)責(zé)圖書出版、營(yíng)銷等工作。

  崗位要求:

  1、學(xué)科方向:會(huì)計(jì)類工商管理類專業(yè)畢業(yè)

  2、年齡在45歲以下,身體健康;

  3、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,了解編輯出版工作,熟練掌握計(jì)算機(jī);

  4、熟悉科研和教學(xué)工作特點(diǎn),熟悉大學(xué)及科研院所的學(xué)科領(lǐng)域及科研工作的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì);

  5、有一定的文字能力,能撰寫選題報(bào)告;

  6、有志于編輯出版工作,具備良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  7、有編輯中級(jí)職稱。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)日交易過億的銀行賬戶資金結(jié)算、客戶資金管理工作;

  2、主導(dǎo)與過千家上市企業(yè)日結(jié)算、負(fù)責(zé)大量交易數(shù)據(jù)對(duì)賬工作;

  3、負(fù)責(zé)客戶數(shù)據(jù)信息管理、分析工作,解決客戶運(yùn)營(yíng)日常需求;

  4、緊貼公司業(yè)務(wù)發(fā)展、戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整,不斷優(yōu)化客戶服務(wù)流程;

  5、推動(dòng)技術(shù)系統(tǒng)化解決方案,精準(zhǔn)定位、快速響應(yīng)解決問題

  任職資格:

  1、參與清結(jié)算工作、共享中心工作的銀行、集團(tuán)企業(yè)背景優(yōu)先;2、思維縝密、專注細(xì)節(jié),數(shù)字敏感性強(qiáng),較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);

  3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力強(qiáng),發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

  4、具備較強(qiáng)的親和力,不斷學(xué)習(xí),以服務(wù)為中心的.積極心態(tài);

  5、愿意學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識(shí),具備以結(jié)果為導(dǎo)向的交付能力。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)日常對(duì)賬,業(yè)務(wù)系統(tǒng)到賬確認(rèn)、實(shí)收生成保單、以及電網(wǎng)銷退費(fèi);

  2、每日核對(duì)電網(wǎng)銷業(yè)務(wù)異常數(shù)據(jù),確保月末無未達(dá);

  3、總公司日常保費(fèi)、賠款、手續(xù)費(fèi)結(jié)算銷數(shù)、機(jī)構(gòu)共保審核;

  4、代位求償、共保體以及相關(guān)總公司需要處理的業(yè)務(wù)對(duì)接工作;

  5、制作再保支付單、再保數(shù)據(jù)實(shí)收和銷數(shù)處理、每月末未處理部分做暫收款處理;

  6、每月初提供暫收款明細(xì)、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報(bào)告;

  7、協(xié)調(diào)信保業(yè)務(wù)日常對(duì)賬工作;

  8、指導(dǎo)并管理機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)核算;

  9、配合年度審計(jì)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他零時(shí)性工作。

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)類專業(yè);

  2、具有2年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉會(huì)計(jì)核算相關(guān)政策法規(guī),熟悉保險(xiǎn)公司核算全流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng);

  4、通過助理會(huì)計(jì)師及以上,有耐心、有責(zé)任心、邏輯性及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)的財(cái)務(wù)類業(yè)務(wù);

  2.負(fù)責(zé)公司的全盤賬務(wù);

  3.成本核算,固定資產(chǎn)的管理、核對(duì)與盤點(diǎn);

  4.準(zhǔn)備并提交單據(jù)及報(bào)表,完成報(bào)稅,繳納稅費(fèi);

  5.協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行預(yù)算控制、財(cái)務(wù)分析和資金管理;

  6.協(xié)助建立和完善會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理體系。

  崗位要求:

  1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)資格證書優(yōu)先;

  2.兩年以上房地產(chǎn)或建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  3.了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的'處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

  4.善于處理流程性事務(wù)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

  5.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

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  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司財(cái)務(wù)人員績(jī)效的日常管理及考核匯總;

  2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行集團(tuán)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)體系建設(shè),負(fù)責(zé)部門財(cái)務(wù)人員的.崗位需求、人員招聘、錄用、轉(zhuǎn)正考評(píng)等,指導(dǎo)分子公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作;

  3、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)制度、流程的制定及完善,以及開展崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)一體化工作的具體實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)線的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃制定、跟蹤、落實(shí);

  5、協(xié)助完成專題或特定項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析工作,尋找可改善節(jié)點(diǎn)、確定改善方向;

  6、搜集、關(guān)注行業(yè)財(cái)務(wù)管理未來戰(zhàn)略方向,為公司財(cái)務(wù)管理改進(jìn)提供建議。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、制造業(yè)2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作背景,熟悉成本核算、績(jī)效考核、財(cái)務(wù)分析、賬務(wù)處理、報(bào)表處理等工作模塊;

  3、具有良好的數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析、文字表達(dá)和PPT展示能力;

  4、具有1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、視野開闊、思維活躍,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力

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  崗位職責(zé)

  1、組織及參與項(xiàng)目成本調(diào)研、配置標(biāo)準(zhǔn)確定;

  2、負(fù)責(zé)編制啟動(dòng)版、方案版目標(biāo)成本;

  3、參與標(biāo)準(zhǔn)合約中合同條款的編制與評(píng)審;

  4、評(píng)審動(dòng)態(tài)成本管理中的結(jié)算經(jīng)濟(jì)資料;

  5、負(fù)責(zé)編制與評(píng)審工程預(yù)結(jié)算管理中的施工圖預(yù)算編制、建筑工程結(jié)算、甲供材結(jié)算、設(shè)計(jì)類合同結(jié)算、開發(fā)報(bào)建類合同結(jié)算及成本數(shù)據(jù)分析的'成果;

  6、負(fù)責(zé)編制與評(píng)審動(dòng)態(tài)成本管理中方案階段、初設(shè)階段、施工圖階段的設(shè)計(jì)成本管理;

  7、負(fù)責(zé)組建造價(jià)信息庫(kù),收集本公司及其他公司已完成項(xiàng)目成本數(shù)據(jù)。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)9

  遵守財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

  熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),按國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的程序和要求進(jìn)行工作,辦理會(huì)計(jì)事務(wù)客觀公證,保證所提供的會(huì)計(jì)信息、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

  負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作。

  負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)法規(guī)及有關(guān)政策宣傳、貫徹工作。認(rèn)真履行《會(huì)計(jì)法》、《中小學(xué)財(cái)務(wù)制度》所規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)和權(quán)限,克已奉公,忠于職守,嚴(yán)守有關(guān)財(cái)務(wù)制度,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制一切違反財(cái)經(jīng)制度的開支。

  負(fù)責(zé)上級(jí)主管部門財(cái)務(wù)管理工作的施行。

  負(fù)責(zé)有關(guān)財(cái)務(wù)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)工作。

  負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)學(xué)校財(cái)務(wù)人員(會(huì)計(jì)、報(bào)帳員)的管理工作。

  負(fù)責(zé)所屬學(xué)校各類帳戶的設(shè)置、管理與財(cái)務(wù)收支核算工作。

  負(fù)責(zé)按規(guī)定要求向縣有關(guān)部門結(jié)報(bào)財(cái)務(wù)收支情況,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。

  負(fù)責(zé)鎮(zhèn)(區(qū))教育財(cái)務(wù)年度預(yù)、決算編制和所屬學(xué)校預(yù)、決算編制的'指導(dǎo)與管理。

  負(fù)責(zé)票據(jù)的統(tǒng)一認(rèn)購(gòu)、繳銷、保管工作。

  負(fù)責(zé)對(duì)單位法人財(cái)務(wù)印鑒的保管。

  負(fù)責(zé)課簿本、資料的征訂發(fā)放工作。

  負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)中小學(xué)幼兒園收費(fèi)業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

  負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)教育資產(chǎn)管理工作。

  優(yōu)質(zhì)高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

  加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高服務(wù)水平。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)各類發(fā)票的整理、分類、計(jì)算等工作;

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑單、憑據(jù)的整理裝訂和歸檔工作;

  3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息錄入,單據(jù)整理并裝訂憑證。

  任職要求

  1、全日制本科,財(cái)經(jīng)類專業(yè);

  2、擅長(zhǎng)各類辦公室軟件操作;

  3、做事仔細(xì)認(rèn)真,思路清晰,有較強(qiáng)責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)能力和靈活應(yīng)變能力。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)11

  1 、負(fù)責(zé)成本核算,落實(shí)日清月結(jié),及時(shí)、準(zhǔn)確完成會(huì)計(jì)核算、納稅申報(bào)等具體財(cái)務(wù)工作,按照制度、標(biāo)準(zhǔn)編制及報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表,并根據(jù)需求提升核算效率。

  2 、根據(jù)預(yù)算政策及相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成月度資金流預(yù)測(cè)、成本費(fèi)用預(yù)測(cè)的相關(guān)報(bào)告,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定降低成本、控制費(fèi)用支出的合理措施。

  3 、結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展路徑,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在合法合規(guī)前提下對(duì)三家法人體及具體業(yè)務(wù)制定稅務(wù)籌劃,充分獲取稅收優(yōu)惠。

  4 、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)及監(jiān)督各部門落實(shí)執(zhí)行預(yù)算,進(jìn)行基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析,及時(shí)報(bào)告反饋預(yù)警偏離情況。

  5 、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)公司所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行合理性及風(fēng)險(xiǎn)審核,參與重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)分析、提出建議措施及落實(shí)公司風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)前置專業(yè)服務(wù),對(duì)重大投資和開支項(xiàng)目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專業(yè)性的'意見和建議。

  2. 建立并維護(hù)管理會(huì)計(jì)信息的收集、分析和報(bào)告,為業(yè)務(wù)部門、決策者提供實(shí)時(shí)和有效的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)信息支持。

  3. 通過專業(yè)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)與分析,編寫公司專項(xiàng)業(yè)務(wù)、分部或整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施提供有價(jià)值的決策支持。

  任職要求:

  1. 全日制本科畢業(yè)(畢業(yè)證、學(xué)位證),財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2. 20xx年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中地產(chǎn)行業(yè)不少于5年;

  3. 需具有中級(jí)職稱;

  4. 具有地產(chǎn)行業(yè)分析或大型投資、運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)13

  職位描述

  1、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如:費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理等系統(tǒng)產(chǎn)品方案設(shè)計(jì);

  2、完成財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如:費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理等系統(tǒng)各個(gè)功能模塊的詳細(xì)產(chǎn)品需求文檔的編寫;

  3、對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)產(chǎn)品各協(xié)作方,推進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落地實(shí)施,確保產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,保證產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線;

  4、分析用戶數(shù)據(jù)、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理上線及運(yùn)營(yíng)過程中各類問題;與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)日常業(yè)務(wù)和系統(tǒng)之間的工作,推動(dòng)持續(xù)運(yùn)營(yíng)及提升業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)工作效率;

  職位要求

  1、3年以上財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如:費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);有ERP產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;熟悉ORACLE產(chǎn)品優(yōu)先;

  2、有知名咨詢公司或大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)知識(shí),如采購(gòu)模式、財(cái)務(wù)結(jié)算、資金管理、供應(yīng)鏈管理等,能和業(yè)務(wù)部門溝通并編寫業(yè)務(wù)流程;

  3、熟悉財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的選型、設(shè)計(jì)、實(shí)施及運(yùn)維管理。

  3、技術(shù)或財(cái)務(wù)背景優(yōu)先;

  4、良好的'自我管理能力、邏輯思維、抽象、溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn),能較大壓力下保持工作激情;

  5、富有創(chuàng)業(yè)激情、簡(jiǎn)單開放、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、制定或維護(hù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作相關(guān)的`制度和流程,確保上述流程得以一貫有效執(zhí)行。

  2、組織公司費(fèi)用審核、總賬核算、稅務(wù)管理等工作,保證公司財(cái)務(wù)核算的正常運(yùn)作。

  3、定期審核財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心各種運(yùn)行監(jiān)控指標(biāo)。

  4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系,包括不限于監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)口部門、稅務(wù)機(jī)構(gòu)、中方股東、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系,本部門與公司內(nèi)部其他部門的各種關(guān)系。

  5、部門管理和文化宣導(dǎo)。

  6、人員管理和培訓(xùn)。

  任職要求:

  1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2、英語(yǔ)六級(jí)以上水平。

  3、八年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上保險(xiǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

  4、具有“四大”審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  5、中級(jí)財(cái)務(wù)職稱及以上,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)15

  1)熟悉一般納稅人財(cái)務(wù)流程、會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法;

  2)負(fù)責(zé)公司的`會(huì)計(jì)核算工作以及項(xiàng)目測(cè)算、預(yù)算,設(shè)置核算帳薄體系,按時(shí)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表,保證及時(shí)準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;

  3)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析、成本核算分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供詳實(shí)依據(jù);

  4)負(fù)責(zé)向相關(guān)部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為企業(yè)預(yù)算提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

  5)根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編寫財(cái)務(wù)收支成本費(fèi)用等計(jì)劃、總結(jié);

  6)依據(jù)國(guó)家稅務(wù)法規(guī)等做好稅務(wù)籌劃申報(bào)繳納等工作;

  7)協(xié)助做好財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)防控工作;

  8)及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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