標(biāo)書制作15篇(薦)

標(biāo)書制作1

　　1、招投標(biāo)信息的收集，投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作;

　　2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作，并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作;

　　3、協(xié)助銷售部門做好項(xiàng)目的`投標(biāo)準(zhǔn)備工作，會(huì)同銷售部、工程部與客戶進(jìn)行商務(wù)談判，確定項(xiàng)目工期、質(zhì)量、造價(jià)等相關(guān)事宜;

　　4、處理投標(biāo)過程中的定額單價(jià)、總價(jià)計(jì)算問題并及時(shí)匯報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)，確保報(bào)價(jià)準(zhǔn)確、合理、具競爭性;

　　5、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題，確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞。

標(biāo)書制作2

　　一、工作列項(xiàng)簡述

　　1.工作總體情況概述

　　xx 年總體工作分為三大類標(biāo)書制作、標(biāo)書評審、精益營銷管理變革，具體 如下

　　1.1標(biāo)書制作：根據(jù)招標(biāo)文件要求，結(jié)合商務(wù)、技術(shù)進(jìn)行逐條逐項(xiàng)應(yīng)答，最后打印 裝訂成冊、蓋章、密封、郵寄，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)送達(dá)相關(guān)人員手中。

　　1.2標(biāo)書評審：審查標(biāo)書中幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，按照開標(biāo)時(shí)間倒推設(shè)置工作時(shí)間表，及時(shí) 下達(dá)標(biāo)書傳遞單，將有關(guān)標(biāo)信息放在 FTP 上，并把標(biāo)信息錄入投標(biāo)信息平臺。

　　1.3精益營銷管理變革：根據(jù)集團(tuán)市場部下發(fā)相關(guān)文件，做到年初有計(jì)劃，季度有 檢查，年末有總結(jié)。

　　2.重點(diǎn)或主要工作

　　投標(biāo)業(yè)務(wù)單元中有兩個(gè)工作重點(diǎn)，①協(xié)作銷售：在協(xié)作銷售國網(wǎng)批招是其中 之一的工作重點(diǎn)，國網(wǎng)批招特點(diǎn)是標(biāo)包多，時(shí)間短、要求嚴(yán)格，針對 xx 年國 網(wǎng)六批招過程中，有五種技術(shù)要求模板，針對每批招標(biāo)要求的改動(dòng)，我們都慎重 對待，做到點(diǎn)對點(diǎn)、逐條逐項(xiàng)的應(yīng)答，提出評標(biāo)關(guān)鍵點(diǎn)。②自主投標(biāo)：協(xié)助電抗 器業(yè)務(wù)員在招投標(biāo)中提供大力支持， 在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量的把標(biāo)書送到業(yè)務(wù)員 手中。

　　2.1資質(zhì)工作重點(diǎn)是資質(zhì)收集和及時(shí)更新（業(yè)績錄入、合同掃描、企業(yè)資質(zhì)更 新等）。

　　2.2營銷管理變革體系重點(diǎn)是按照集團(tuán)精益營銷管理作業(yè)指導(dǎo)書為行為指南， 在招投標(biāo)各項(xiàng)關(guān)鍵業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中將集團(tuán)市場部提出的各項(xiàng)管理要求納入其 中。使標(biāo)書制作人員養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。

　　2.3評審標(biāo)書主要是標(biāo)前資格審查，重點(diǎn)是審查標(biāo)書的完整性、資質(zhì)是否滿足、 付款方式、保證金、質(zhì)保期等。

　　3.心得和體會(huì)

　　在 xx 年工作中，有以下幾點(diǎn)心得和體會(huì)：

　　3.1與同事很好的溝通和交流掌握各項(xiàng)工作的要領(lǐng)， 只有掌握了基本工作方面的要 領(lǐng)和重點(diǎn)才能更好的進(jìn)行下一步的工作。盡量把工作的阻力降到最低，同時(shí)，與 同事保持良好的'溝通，可以得到更多的幫助和指導(dǎo)，無形中學(xué)到了很多東西，可 以幫助提高工作效率。

　　3.2在公司中的中各項(xiàng)工作流程很清楚，每一項(xiàng)工作，每一個(gè)流程，都是我學(xué)習(xí)的 機(jī)會(huì)。都有我要學(xué)習(xí)的地方。當(dāng)然，制度完善了，工作流程清楚了，是不是就要 這樣保持下去。

　　不去創(chuàng)新呢？我個(gè)人認(rèn)為工作很簡單， 但是要把簡單的工作做好， 做到讓大家都滿意就不是那么容易了。

　　要做到大家都滿意就要在工作方法和創(chuàng)新 上多努力，創(chuàng)新并不是要把以前的經(jīng)驗(yàn)丟掉，在原有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新。只有不斷的 創(chuàng)新才能自己成長。

　　3.2基礎(chǔ)工作要做好，基礎(chǔ)工作做不好，其他方面的突出，其結(jié)果還等于零。如果 在工作中有什么意外的話，不僅對自身不利，還會(huì)牽連到別人，因此無論在接手 什么工作時(shí)，都要以基礎(chǔ)工作為前題。自覺堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針，防患于未 然。

　　二、主要貢獻(xiàn)

　　主要貢獻(xiàn) 1

　　在國網(wǎng)五批招標(biāo)前，參加了限流電抗器資格審查，在國網(wǎng)五批招標(biāo)中，電抗 器產(chǎn)品取得了 2 個(gè)包的中標(biāo)成績， 也是國網(wǎng)招投標(biāo)中電抗器產(chǎn)品取得了歷史的突 破， 。

　　作用和成效是為 xx 年國網(wǎng)批招中業(yè)績增長添加了亮點(diǎn)。

　　主要貢獻(xiàn) 2

　　與協(xié)作單位相互配合，給予大力支持，有很多省份都取得了歷史突破，尤其 是電網(wǎng)銷售協(xié)作平臺，每次開會(huì)都得到電網(wǎng)公司投標(biāo)科好評；消弧線圈成套裝置 產(chǎn)品在 xx 年投標(biāo)中也取得了很好的業(yè)績，這些都是顯示出投標(biāo)業(yè)務(wù)與市場業(yè) 績緊緊相關(guān)的。

　　通過國網(wǎng)批招一批出現(xiàn)的失標(biāo)情況，進(jìn)行技術(shù)標(biāo)書制作總結(jié)和討論，制定技術(shù) 標(biāo)制作優(yōu)化方案，在后面的國網(wǎng)批招中，中標(biāo)金額大幅增長，其中四批共中標(biāo)2 3914.36 萬元（六批中標(biāo)結(jié)果還未公布） 。

　　主要貢獻(xiàn) 3

　　按時(shí)輸出協(xié)作和自投標(biāo)書， 沒有因時(shí)間緊或其他原因造成標(biāo)書郵寄或開標(biāo)延 誤。

　　主要貢獻(xiàn) 4

　　根據(jù)集團(tuán)精益營銷管理作業(yè)指導(dǎo)書，在招投標(biāo)各項(xiàng)關(guān)鍵業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中將集 團(tuán)市場部提出的各項(xiàng)管理要求納入其中，并完善了以下幾個(gè)方面：一是投標(biāo)與項(xiàng) 目信息管理緊密結(jié)合；二是項(xiàng)目評審、投標(biāo)策劃與項(xiàng)目的管理緊密結(jié)合；三是完 善了標(biāo)書制作流程和規(guī)范。

　　結(jié)合公司特點(diǎn)梳理投標(biāo)業(yè)務(wù)流程，使投標(biāo)管理更貼近服務(wù)于市場，提升中標(biāo) 率、投標(biāo)工作效率及減少投標(biāo)費(fèi)用率。

　　主要貢獻(xiàn)5

　　在投標(biāo)中， 企業(yè)資質(zhì)和業(yè)績占主要部分， xx年業(yè)績輸入整理信息達(dá) 95%， 合同掃描達(dá) 120 多份（截止 12 月 6 日共計(jì)合同號 360 個(gè)） ，合同掃描率達(dá) 33%。

　　主要貢獻(xiàn)特點(diǎn)和作用、成效：在投標(biāo)過程中，業(yè)績和合同在評標(biāo)時(shí)，給評標(biāo)工作帶來企業(yè)實(shí)力說明，提高 中標(biāo)率。

　　三、工作不足

　　不足

　　xx年國網(wǎng)批招前兩批失標(biāo)標(biāo)包較多，針對電網(wǎng)反饋信息，加強(qiáng)和電網(wǎng) 公司、技術(shù)部溝通，采取有效措施。原因分析：問題主要集中在：大電網(wǎng)產(chǎn)品資 質(zhì)不滿足（電抗器運(yùn)行時(shí)限不夠） 、技術(shù)標(biāo)書響應(yīng)錯(cuò)誤造成失標(biāo)。改進(jìn)措施：針 對市場反饋信息，加強(qiáng)和電網(wǎng)公司、電抗器技術(shù)部溝通，采取的措施：①針對技 術(shù)數(shù)據(jù)表，逐條逐項(xiàng)做統(tǒng)一應(yīng)答，把數(shù)據(jù)優(yōu)化；②在審查技術(shù)標(biāo)時(shí)，逐條逐項(xiàng)進(jìn) 行審查，做到無遺漏。

　　四、工作阻礙

　　1 樓打印機(jī)總是卡紙，在打印標(biāo)書時(shí)影響標(biāo)書制作速度。

　　五、工作建議

　　隨著企業(yè)的發(fā)展和時(shí)代步伐加快，我們需要對自己不斷充電，才能跟上這3 個(gè)時(shí)代的節(jié)奏。希望在 xx 年多參加一些與自己崗位相關(guān)的學(xué)習(xí)，提高自身技 能水平，增加工作效率，提高工作質(zhì)量。

　　六、總體自我評價(jià)

　　對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不遲到，不早退。在制作標(biāo)書工作 中盡量做到最好，積極收集各種投標(biāo)資質(zhì)。

標(biāo)書制作3

　　一、工作總體情況概述

　　xx年總體工作分為三大類，標(biāo)書制作、標(biāo)書評審、精益營銷管理變革，具體如下：

　　1. 標(biāo)書制作：根據(jù)招標(biāo)文件要求，結(jié)合商務(wù)、技術(shù)進(jìn)行逐條逐項(xiàng)應(yīng)答，最后打印裝訂成冊、蓋章、密封、郵寄，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)送達(dá)相關(guān)人員手中。

　　2. 標(biāo)書評審：審查標(biāo)書中幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，按照開標(biāo)時(shí)間倒推設(shè)置工作時(shí)間表，及時(shí)下達(dá)標(biāo)書招標(biāo)文件及做標(biāo)要求，將有關(guān)標(biāo)信息放在統(tǒng)計(jì)單里，并把標(biāo)信息錄入投標(biāo)統(tǒng)計(jì)單里。

　　3. 精益營銷管理變革：根據(jù)銷售部下發(fā)相關(guān)文件，做到年初有計(jì)劃，季度有檢查，年末有總結(jié)。

　　二、重點(diǎn)或主要工作：

　　1. 投標(biāo)工作簡單介紹：xx年3月至今總共涉及的項(xiàng)目53個(gè)涉及81個(gè)標(biāo)段其中中標(biāo)9個(gè)項(xiàng)目10個(gè)標(biāo)段，44個(gè)項(xiàng)目未中標(biāo)。其中5個(gè)標(biāo)的中標(biāo)由經(jīng)銷商關(guān)系中標(biāo)，浙江消防總隊(duì)和北京市公安局消防局xx年度部分裝備采購項(xiàng)目資格入圍這兩個(gè)項(xiàng)目的資格入圍，但是一直都沒有進(jìn)行供貨。xx年投標(biāo)保證金回款這塊都良好，至今唯有江蘇省水利廳xx年防汛物資采購項(xiàng)目的10000元的保證金還未收回，多次電話催款并未打通。

　　2. 投標(biāo)業(yè)務(wù)單元中有兩個(gè)工作重點(diǎn)，①協(xié)作銷售：在協(xié)作銷售人員完成投標(biāo)前期前后期工作是其中之一的工作重點(diǎn)，針對xx年的公司投標(biāo)事宜來看我公司涉及全國多個(gè)省份，投標(biāo)范圍大產(chǎn)品種類相對較多的特點(diǎn)②自主投標(biāo)：協(xié)助經(jīng)銷商在招投標(biāo)中提供大力支持，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量的把標(biāo)書送到經(jīng)銷商手中。

　　3. 資質(zhì)工作重點(diǎn)是資質(zhì)收集和及時(shí)更新（業(yè)績錄入、合同掃描、企業(yè)資質(zhì)更新等）。

　　4. 評審標(biāo)書主要是標(biāo)前資格審查，重點(diǎn)是審查標(biāo)書的完整性、資質(zhì)是否滿足、付款方式、保證金、質(zhì)保期等。

　　三、心得和體會(huì)：

　　在xx年工作中，有以下幾點(diǎn)心得和體會(huì)：

　　1. 與同事很好的溝通和交流掌握各項(xiàng)工作的要領(lǐng)，只有掌握了基本工作方面的要領(lǐng)和重點(diǎn)才能更好的進(jìn)行下一步的工作。盡量把工作的阻力降到最低，同時(shí)，與同事保持良好的溝通，可以得到更多的幫助和指導(dǎo)，無形中學(xué)到了很多東西，可以幫助提高工作效率。

　　2. 在公司中的中各項(xiàng)工作流程很清楚，每一項(xiàng)工作，每一個(gè)流程，都是我學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。都有我要學(xué)習(xí)的地方。當(dāng)然，制度完善了，工作流程清楚了，是不是就要這樣保持下去。不去創(chuàng)新呢？我個(gè)人認(rèn)為工作很簡單，但是要把簡單的工作做好，做到讓大家都滿意就不是那么容易了。要做到大家都滿意就要在工作方法和創(chuàng)新上多努力，創(chuàng)新并不是要把以前的經(jīng)驗(yàn)丟掉，在原有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新。只有不斷的創(chuàng)新才能自己成長。

　　3. 基礎(chǔ)工作要做好，基礎(chǔ)工作做不好，其他方面的突出，其結(jié)果還等于零。如果在工作中有什么意外的話，不僅對自身不利，還會(huì)牽連到別人，因此無論在接手什么工作時(shí)，都要以基礎(chǔ)工作為前題。自覺堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針，防患于未然。

　　四、工作不足：

　　1.xx年全國投標(biāo)，中標(biāo)率整體來講很低，針對投標(biāo)反饋信息，加強(qiáng)和經(jīng)銷商和業(yè)務(wù)員、技術(shù)部溝通，采取有效措施。原因分析：問題主要集中在：生產(chǎn)樣品不滿足、技術(shù)參數(shù)不達(dá)標(biāo)、報(bào)價(jià)不夠準(zhǔn)確、關(guān)系不夠到位等原因造成失標(biāo)。改進(jìn)措施：針對市場反饋信息，加強(qiáng)和經(jīng)銷商和業(yè)務(wù)員、技術(shù)部溝通，采取的措施：①針對技術(shù)數(shù)據(jù)表，逐條逐項(xiàng)做統(tǒng)一應(yīng)答，把數(shù)據(jù)優(yōu)化；②在審查技術(shù)標(biāo)時(shí)，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行審查，做到無遺漏。

　　2. 在制作標(biāo)書過程中，由于個(gè)人粗心也出現(xiàn)了標(biāo)書細(xì)節(jié)上處理的不到位，在今后的工作中一定要克服人為的失誤，盡量把人為因素產(chǎn)生的問題減到最少。

　　五、建議和意見：

　　1. 個(gè)人建議公司的資質(zhì)原件最好能申請多份原件備份，按照xx年的投標(biāo)趨勢看xx年的投標(biāo)中原件的`提供要求應(yīng)該會(huì)越來約嚴(yán)格，要求的地區(qū)也越來越多，因此覺得備份資質(zhì)副本是xx年開年的重要工作。

　　2. 資質(zhì)管理不夠嚴(yán)格，對于業(yè)務(wù)員的資質(zhì)把控力度不夠。業(yè)務(wù)員出去的資質(zhì)從授權(quán)到資質(zhì)原件上都應(yīng)該更為嚴(yán)格的把關(guān)，企業(yè)的資質(zhì)證書是企業(yè)投標(biāo)的資本，業(yè)務(wù)員對資質(zhì)的把控上應(yīng)該要更為嚴(yán)格，對公司資質(zhì)上也應(yīng)該有更強(qiáng)的保密意識。

　　3. 公司目前的技術(shù)資料不夠完善，新舊資料參數(shù)不一，且前后矛盾，給投標(biāo)工作造成很大的困擾。希望在xx年公司能夠?qū)�技術(shù)資料進(jìn)行統(tǒng)一整理和修改，使技術(shù)參數(shù)、彩頁以及說明書都有一個(gè)統(tǒng)一的參數(shù)和說明。

標(biāo)書制作4

　　崗位職責(zé):

　　1、招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作;

　　2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作;

　　3、協(xié)助銷售部門做好項(xiàng)目的.投標(biāo)準(zhǔn)備工作;

　　4、處理投標(biāo)過程中的定額單價(jià)、總價(jià)計(jì)算問題并及時(shí)匯報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo),確保報(bào)價(jià)準(zhǔn)確、合理、具競爭性;

　　5、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞。

　　崗位職責(zé):

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、一年以上招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)佳;

　　3、熟練運(yùn)用辦公軟件;

　　4、較好的溝通能力,做事嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng);

　　5、會(huì)簡單的ps技術(shù)優(yōu)先;

標(biāo)書制作5

　　歲月流轉(zhuǎn)，時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間迎來20xx年，我于20xx年4月25日成為公司的一員，也將近半年多的時(shí)間了。

　　回顧半年來的工作，起初，在工程部負(fù)責(zé)線路部分資料整理，期間主要負(fù)責(zé)城市環(huán)網(wǎng)柜治理、城市電桿拉線等工程的材料整理，由于工地上工程的接觸認(rèn)識讓自己在后來的公司工作中打下了基礎(chǔ)。 20xx年7月20日，由于公司人員的變動(dòng)，從工程部調(diào)到合約部開始跟著亦師亦友的唐琳學(xué)習(xí)投標(biāo)流程、制作標(biāo)書等事物，投標(biāo)工作是我職業(yè)生涯的一大起點(diǎn)，我對此十分珍惜，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。說到投標(biāo)，這個(gè)概念又可以擴(kuò)展很廣泛，就是我要做的就是不光投標(biāo)，平時(shí)得做好各方面資料的收集、認(rèn)真研究招標(biāo)內(nèi)容，我還要做很多事情為投標(biāo)做鋪墊，這就是我的工作。

　　這半年多，我共參加了公司標(biāo)書制作以及參與投標(biāo)工作47個(gè)，其中國網(wǎng)山東電力公司投標(biāo)項(xiàng)目19個(gè)，東營市光明電力服務(wù)有限責(zé)任公司的投標(biāo)項(xiàng)目17個(gè)，開發(fā)區(qū)企業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)2個(gè)，外地市投標(biāo)項(xiàng)目6個(gè)，東營市政府采購平臺投標(biāo)項(xiàng)目3個(gè)，所謂是熟能生巧，做的多了，會(huì)的也就多了。

　　回顧這半年多的工作，在取得成績的時(shí)候也發(fā)現(xiàn)了自己也有很多的不足，有時(shí)候自己不細(xì)心，導(dǎo)致標(biāo)書中出現(xiàn)錯(cuò)誤，雖然并沒有釀成大錯(cuò)，可是每次都不會(huì)是那么僥幸的。隨著20xx年的到來，以后關(guān)于招投標(biāo)方面走向趨勢，會(huì)越來越正規(guī)，招標(biāo)公告，招標(biāo)文件也會(huì)越來越復(fù)雜，以后需要注意的也會(huì)更多。20xx年我會(huì)加強(qiáng)自己對電力行業(yè)更深刻的認(rèn)識，協(xié)助任哥負(fù)責(zé)起公司標(biāo)書制作以及投標(biāo)這一工作的重大責(zé)任，同時(shí)接觸合約部更多的`工作，以助于部門的工作開展進(jìn)度。

　　關(guān)于投標(biāo)這份工作，平時(shí)的時(shí)候，需要做好各方面資料的收集，建好公司的資料庫：營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證、近五年的業(yè)績等等；建好公司人才庫：投標(biāo)需要用到的三類人員的檔案資料，收集不同類別有影響工程的施工組織設(shè)計(jì)，便于快速編制施工組織設(shè)計(jì)。

　　每天日常去東營建設(shè)信息網(wǎng)、東營市政府采購網(wǎng)、東營市公共資源交易網(wǎng)以及國網(wǎng)上查看有沒有招標(biāo)公告消息的發(fā)布，每當(dāng)有適合公司資質(zhì)，符合招標(biāo)要求的，匯編領(lǐng)導(dǎo)，即便做參與投標(biāo)報(bào)名、購買招標(biāo)文件事宜。在購買到招標(biāo)文件后，熟讀招標(biāo)文件內(nèi)容，精心組織，雖然招標(biāo)文件的內(nèi)容有的基本相同，但是每個(gè)項(xiàng)目都有自己的特殊要求，讓自己在有限的時(shí)間內(nèi)，編制高質(zhì)量的投標(biāo)文件，同時(shí)注意一些特殊的地方，不讓自己犯一些低級的錯(cuò)誤，導(dǎo)致整個(gè)投標(biāo)失敗。標(biāo)書制作完后，打印，正確封標(biāo)，按時(shí)參加開標(biāo)會(huì)，遞交投標(biāo)文件。意見：

　　1、加強(qiáng)對投標(biāo)人員、預(yù)算員等人員知識的培訓(xùn)。畢竟不是科

　　班出身，對自己本身的工作認(rèn)識基本都是摸索而來。比如說我，對于一些陌生的向目標(biāo)，往往不知如何下手，影響編制投標(biāo)文件的進(jìn)度及質(zhì)量等。

　　2、多組織員工對我們公司所接觸的電力行業(yè)方面的知識培訓(xùn)。（無論是工程部、合約部、綜合部、財(cái)務(wù)部每一個(gè)公司職員、材料員應(yīng)該都得對公司所接觸的行業(yè)，干的工程或者是對營業(yè)執(zhí)照、公司的資質(zhì)方面有一個(gè)了解，這樣不只有利于提高平常幾個(gè)部門相互之間工作的效率，還能夠使每個(gè)人加深對公司的認(rèn)識）比如：………

　　3、推進(jìn)相關(guān)的部門獎(jiǎng)勵(lì)制度。我們是一個(gè)大家庭，有好幾個(gè)

　　部門，雖然分工不同，可是，有競爭才會(huì)有進(jìn)步，適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)會(huì)提高每個(gè)部門的工作效率，也會(huì)促進(jìn)部門與部門之間的交流。

標(biāo)書制作6

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開拓和推廣，同時(shí)，積極維護(hù)已有客戶；

　　2、全面代表公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟蹤、操作、結(jié)算與支付等服務(wù)；

　　3、指導(dǎo)銷售人員貫徹執(zhí)行公司的銷售政策和相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目的操作程序，確保各銷售人員的工作標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到要求；

　　4、聽取主管或銷售人員的工作匯報(bào)，并協(xié)助解決他們在工作中遇到的困難，及時(shí)了解他們及其他部署的思想動(dòng)態(tài)、工作情緒，確保銷售團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定；

　　5、定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目的工作情況，根據(jù)實(shí)際運(yùn)作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持的理由；

　　6、參加部門、公司要求的`各項(xiàng)會(huì)議，并向銷售人員傳達(dá)會(huì)議精神。

　　任職要求

　　1、專以上學(xué)歷。要求電力系統(tǒng)繼電保護(hù)專業(yè)、電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)，營銷能力突出者，不受專業(yè)限制；

　　2、獨(dú)立完成項(xiàng)目的跟蹤，管理及操作；

　　3、至少五年同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)（在電力行業(yè)、各大設(shè)計(jì)院，電力局及繼保電氣，或開關(guān)廠等配套廠家從事銷售工作的人員優(yōu)先）；

　　4、備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理團(tuán)隊(duì)的能力；

　　5、很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、勤奮、敬業(yè)；

　　6、適應(yīng)高壓力工作環(huán)境，能長期出差。

標(biāo)書制作7

　　一、崗位：標(biāo)書制作員

　　職責(zé)：

　　1、認(rèn)真閱讀招標(biāo)文件要求，根據(jù)招標(biāo)文件要求，收集制作招標(biāo)文件需要的技術(shù)和商務(wù)資料；

　　2、按招標(biāo)文件要求，辦理報(bào)名及保證金交納等手續(xù)；

　　3、按時(shí)完成投標(biāo)文件的制作與密封；

　　4、提供投標(biāo)現(xiàn)場需要的資料；

　　5、按時(shí)完成投標(biāo)文件的.商務(wù)和技術(shù)資料的更新和歸檔。

　　6、收集相應(yīng)的資料并定時(shí)對業(yè)務(wù)員提供信息。

　　任職資格：

　　1、身體健康，形象佳，年齡20～45歲，性別不限；

　　2、�？埔陨蠈W(xué)歷；

　　3、二年以上相關(guān)標(biāo)書制作工作經(jīng)歷，有招標(biāo)公司工作經(jīng)驗(yàn)或或物業(yè)公司營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、良好的文字組織能力，精通投標(biāo)各項(xiàng)工作的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序；

　　二、工作地點(diǎn)：

　　石景山

　　三、工資：

　　面議（基礎(chǔ)工資+績效獎(jiǎng)+話補(bǔ)+交通補(bǔ)）

　　四、福利待遇：

　　按國家規(guī)定繳納社保（半年后繳納）

標(biāo)書制作8

　　實(shí)習(xí)將近一月，在這一個(gè)月內(nèi)，幾乎就一項(xiàng)工作，就是寫投標(biāo)書。這項(xiàng)工作說句實(shí)話并不是很難，但我們做起來卻是很費(fèi)勁。這其中有很多原因，當(dāng)然最大的原因應(yīng)該是我不會(huì)做投標(biāo)書，或者是我對他們這種做投標(biāo)書的方法不認(rèn)可。在這期間，感覺真的很累，這種累并不是身體方面的，而是精神，心理上的。在做投標(biāo)書期間，我的主要工作是協(xié)助經(jīng)理及部門成員做投標(biāo)書，包括：查資料，修改文字內(nèi)容，捋通語句，查看標(biāo)書內(nèi)容，病句，排版，測算等等。總之，我所做的工作就是協(xié)助主力把投標(biāo)書做好，做的更完美，更符合國際關(guān)系學(xué)院的實(shí)際，向中標(biāo)的目標(biāo)發(fā)展。

　　在這將近一個(gè)月寫投標(biāo)書的時(shí)間內(nèi)，我學(xué)到了很多，但也犯了很多錯(cuò)誤。在這期間，我對計(jì)算機(jī)更加熟悉了，學(xué)會(huì)了一些word,excel的基本操作，了解到了高校物業(yè)投標(biāo)書應(yīng)該如何寫，明白了一個(gè)物業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)書的基本框架等等。當(dāng)然，這期間犯了很多很多的錯(cuò)誤，但我會(huì)以最大的努力去改正，彌補(bǔ)過失，更正錯(cuò)誤，同時(shí)從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)。除此以外，在做投標(biāo)書的`過程中，我也發(fā)現(xiàn)了許多問題，許多部門存在的問題，做投標(biāo)書過程中存在的問題，投標(biāo)書本身存在的問題，例如：寫投標(biāo)書的人員專業(yè)性差，投標(biāo)書沒有中心思想，內(nèi)容大部分是從網(wǎng)上獲得，投標(biāo)書內(nèi)容沒有自己的東西，投標(biāo)書沒有特色，對項(xiàng)目沒有充分的了解，內(nèi)容含糊不清，寫的過程中沒有重點(diǎn)或者重點(diǎn)不突出，過分注重語句而非標(biāo)書內(nèi)容等等。 在這一個(gè)月的時(shí)間里，本人對標(biāo)書的寫法也有一定的思路，比如如何開頭，內(nèi)容怎么寫，怎么獲得資料，什么是重點(diǎn)，那些應(yīng)該應(yīng)用，那些當(dāng)做參考，如何修改別人的稿件等等。同時(shí)，本人對寫投標(biāo)書也有一定的框架，例如：1、標(biāo)書封皮2、目錄3、商務(wù)標(biāo)4、技術(shù)標(biāo)。目錄包括：商務(wù)標(biāo)目錄，技術(shù)標(biāo)目錄。商務(wù)標(biāo)包括：法定代表人委托書，投標(biāo)須知，投標(biāo)報(bào)價(jià)，物業(yè)服務(wù)方案一覽表，企業(yè)簡介，企業(yè)資信等等。其中，企業(yè)簡介，企業(yè)資信是重點(diǎn)。技術(shù)標(biāo)包括：項(xiàng)目概況，物業(yè)管理總體設(shè)想及策劃，接管入住籌備方案，物業(yè)服務(wù)組織架構(gòu)、管理人員配置及物質(zhì)籌備，物業(yè)管理方案，物業(yè)服務(wù)承諾，檔案建立與管理，費(fèi)用測算等等。

　　實(shí)習(xí)這一個(gè)月來，我發(fā)現(xiàn)自己的許多許多的缺點(diǎn)，其中大部分都極需要改正，比如：盡快學(xué)說普通話，做事更認(rèn)真，集中精神，更快適應(yīng)公司環(huán)境，學(xué)會(huì)使用辦公軟件，盡快了解電腦技術(shù)，盡快學(xué)會(huì)部門的工作內(nèi)容等等�？傊�，盡快改變自己，塑造一個(gè)全新的自我，加油。相信，你會(huì)改變?nèi)思覍δ愕目捶�。相信，你是最棒的�?/p>

　　做投標(biāo)書存在的問題：

　　1、對項(xiàng)目了解不充分，未做到面面俱到。例如，學(xué)生宿舍用不用物業(yè)管理，家屬區(qū)的清潔、綠化、保安范圍，保潔開荒的具體工作等等。

　　2、寫投標(biāo)書時(shí)間安排不合理，工作分配不明確。提前沒有將項(xiàng)目調(diào)查清楚，致使多做無用功。

　　3、做投標(biāo)書專業(yè)性人員少，投標(biāo)書涉及面廣，需要對物業(yè)項(xiàng)目有一定的認(rèn)知的專業(yè)人士。

　　4、考慮不全面，沒有將每個(gè)問題考慮到，例如：工作人員遇到工作職責(zé)以外的問題管不管，管產(chǎn)生的費(fèi)用、后果有誰負(fù)責(zé)，不管產(chǎn)生的費(fèi)用、后果有誰負(fù)責(zé)等等。

　　5、重點(diǎn)不突出，缺乏中心。個(gè)人認(rèn)為：投標(biāo)書重點(diǎn)應(yīng)是企業(yè)的資信與文化、管理物業(yè)項(xiàng)目的措施、人員配置以及管理項(xiàng)目所需的費(fèi)用，像崗位職責(zé)、管理標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目基本情況等等并不重要。重點(diǎn)應(yīng)突出寫出，非重點(diǎn)只需簡寫。例如：公司管理規(guī)章制度應(yīng)是重點(diǎn)。

　　6、費(fèi)用的核算問題，例如：物資裝備費(fèi)、裝備折舊費(fèi)、勞保費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)等是否符合項(xiàng)目要求，辦公費(fèi)用不全等。

　　7、人員的配置與項(xiàng)目要求不符合，易超編。依據(jù)不合理。

　　個(gè)人工作存在的問題：

　　1、普通話不標(biāo)準(zhǔn)，影響工作，急需改正。

　　2、計(jì)算機(jī)操作不熟練，急需練習(xí)。

　　3、工作走神，注意力不集中。

　　4、有想法不敢發(fā)表，怕出錯(cuò)。沒勇氣，需改正。

　　5、觀念落后

　　6、對物業(yè)不了解，急需學(xué)習(xí)物業(yè)方面的知識。

　　7、對公司的環(huán)境不太適應(yīng)，急需適應(yīng)公司環(huán)境。

　　8、過于內(nèi)向，不與人交流，需改正。

標(biāo)書制作9

　　崗位職責(zé)：

　　1、學(xué)習(xí)與掌握公司產(chǎn)品和技術(shù)知識，有敏銳的市場撲捉和判別能力；

　　2、系統(tǒng)整合客戶資源，疏通銷售渠道，協(xié)助或全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)的推廣和銷售；

　　3、掌握市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)行情；

　　4、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行公司的銷售政策，做好市場調(diào)查和分析；

　　5、積極開發(fā)市場，推廣公司的品牌；

　　5、跟進(jìn)、落實(shí)公司各區(qū)域的項(xiàng)目，滿足客戶的需求；

　　6、根據(jù)公司的整體銷售計(jì)劃與戰(zhàn)略，制定自身的`銷售目標(biāo)與策略。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，（最好是電力系統(tǒng)繼電保護(hù)專業(yè)、電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)），營銷能力突出者，不受學(xué)歷，專業(yè)限制；

　　2、能在上級指導(dǎo)下完成項(xiàng)目的跟蹤及管理；

　　3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　4、具備較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力、富有親和力，勤奮、敬業(yè)、主動(dòng)性強(qiáng)；

　　5、能承受高壓力工作，吃苦耐勞，并適應(yīng)長期出差。

標(biāo)書制作10

　　崗位職責(zé)：

　　1、電路板和上位機(jī)開發(fā)，硬件設(shè)計(jì)以及調(diào)試；

　　2、硬件底層軟件的設(shè)計(jì)以及調(diào)試。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，電子技術(shù)、控制或計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、精通模電和數(shù)字電路，熟悉PLC、單片機(jī)、DSP、CPLD等軟硬件知識；精通C/C++和嵌入式系統(tǒng)開發(fā)，精通Protel99/20xx或EWB等設(shè)計(jì)軟件，能熟練使用C/C++或VC等語言，熟悉上位機(jī)軟件開發(fā)；3、有控制類產(chǎn)品單板開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、從事過32位CPU如ARM硬件設(shè)計(jì)，熟悉PowerPC芯片的優(yōu)先；從事過射頻硬件開發(fā)人員優(yōu)先；

　　5、良好的`中英文口語、文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)辦公軟件使用能力；

　　6、樂觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

標(biāo)書制作11

　　崗位職責(zé)：

　　1、給予公司銷售人員出差前準(zhǔn)備或出差過程中所需幫助；

　　2、更新辦事處各個(gè)銷售人員的項(xiàng)目匯總情況；

　　3、負(fù)責(zé)辦事處電話的接聽，人員來訪的接待，和辦事處相關(guān)會(huì)議的會(huì)議安排和紀(jì)要；

　　4、負(fù)責(zé)辦事處各工作人員日常行為的監(jiān)督；

　　5、負(fù)責(zé)辦事處人員的績效考核及出差報(bào)告的審核；

　　6、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的各項(xiàng)制度規(guī)定；

　　7、及時(shí)向公司銷售主管匯報(bào)辦事處的工作情況；

　　8、辦事處的其他行政工作。

　　任職要求：

　　1、有1年以上外貿(mào)單證、招投標(biāo)、外資外貿(mào)商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，或具備售前經(jīng)驗(yàn)，且希望從事銷售工作的.；

　　2、有積極進(jìn)取、樂觀開朗的個(gè)性。具有良好的口頭和書面表達(dá)能力，和與人溝通技巧；

　　3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和道德品質(zhì)，能承受工作壓力；

標(biāo)書制作12

　　崗位職責(zé):

　　(1)負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制(包含商務(wù)、技術(shù)、報(bào)價(jià)等)、排版、打印、膠裝、密封、郵寄工作;

　　(2)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理其他相關(guān)事宜。

　　任職資格:

　　(1)能熟練操作基本的辦公軟件;

　　(2)具有良好的'敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,保密性強(qiáng);

標(biāo)書制作13

　　轉(zhuǎn)眼間來到建中已經(jīng)一個(gè)多月了，這一個(gè)多月過得太快，基本每天都處在緊張的學(xué)習(xí)中，一有閑暇時(shí)間我就思考和消化我的所見所學(xué)，期間忙碌而充實(shí)。

　　我覺得對一個(gè)工作來說，從不懂到完全獨(dú)立完成，這需要一個(gè)特定的過程，我對投標(biāo)工作的熟悉是從了解招投標(biāo)文件開始的。在建中經(jīng)營部，我主要學(xué)習(xí)如何成為一名合格的投標(biāo)員。說到投標(biāo)，這個(gè)概念可以擴(kuò)展到很廣泛，要做的不光是投標(biāo)，這其中還包括很多為投標(biāo)作鋪墊的事情。

　　首先做投標(biāo)需要做到以下幾點(diǎn)：第一、了解投標(biāo)過程；第二、了解投標(biāo)所需要的東西；第三、如何去具體操作。這幾點(diǎn)說起來簡單，但實(shí)際去做的'話事情還是很多的。

　　先說投標(biāo)過程吧，投標(biāo)要有企業(yè)備案，投標(biāo)鎖（CA密碼狗），網(wǎng)上注冊（當(dāng)?shù)亟灰字行木W(wǎng)站上傳企業(yè)資料），然后關(guān)注網(wǎng)站招標(biāo)信息，報(bào)名，最后做標(biāo)書等待開標(biāo)，在這整個(gè)過程中把握時(shí)間是關(guān)鍵的一步。

　　然后是投標(biāo)所需要的東西，公司的幾個(gè)證件是必備的，其中包括營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證、公司組織機(jī)構(gòu)代碼證、公司基本戶開戶許可證、稅務(wù)登記證等；另一個(gè)就是人員安排，一般項(xiàng)目需要項(xiàng)目經(jīng)理，安全負(fù)責(zé)人，技術(shù)負(fù)責(zé)人和八大員等。需要說明一點(diǎn)的是這些公司和人員的證件必須處于有效期和登記在案。當(dāng)然公司資質(zhì)升級、公司證件更新、相關(guān)人員的培訓(xùn)等工作也應(yīng)隨時(shí)跟進(jìn)以配合投標(biāo)使用。

　　最后就是投標(biāo)的具體操作了，具體包括上網(wǎng)查找招標(biāo)項(xiàng)目，去報(bào)名，去買招標(biāo)文件，去做標(biāo)書，去開標(biāo)等一系列工作，這其中就要求我們認(rèn)真細(xì)致的去面對。投標(biāo)是一個(gè)滿分考試，不容出錯(cuò)，在出現(xiàn)問題之前解決問題，保證最后的投標(biāo)成功是整個(gè)投標(biāo)的最關(guān)鍵一步。

　　通過一個(gè)多月以來的學(xué)習(xí)和觀察，基本對投標(biāo)有所認(rèn)識。接下來，我認(rèn)為理論聯(lián)系實(shí)際是一個(gè)必經(jīng)的過程，希望可以通過實(shí)際操作，一步步扎實(shí)去了解投標(biāo)的每一個(gè)步驟，做到心中有、數(shù)游刃有余。

標(biāo)書制作14

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助公司銷售總監(jiān)共同進(jìn)行項(xiàng)目組的管理工作，服從上級的安排，做好每一項(xiàng)工作；

　　2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和市場預(yù)測及總體銷售計(jì)劃，擬定各組及各位銷售工程師的工作任務(wù)；

　　3、及時(shí)定期向銷售總監(jiān)匯報(bào)銷售部門的`推廣銷售計(jì)劃；

　　4、協(xié)助銷售工程師及其他銷售人員完成項(xiàng)目的操作；

　　5、督導(dǎo)銷售人員完成銷售目標(biāo)；

　　6、負(fù)責(zé)組織銷售人員及時(shí)總結(jié)交流銷售經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平；

　　7、負(fù)責(zé)處理客戶對產(chǎn)品或項(xiàng)目部員工的投訴，并在調(diào)查分析后向公司銷售總監(jiān)匯報(bào)；

　　8、對銷售部新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)及指導(dǎo)工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，年齡在32歲左右，已婚女性優(yōu)先考慮；

　　2、有豐富的電力產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)。熟悉銷售方面的有關(guān)流程和模式；

　　3、熟悉發(fā)電，配電企業(yè)的基建，技改項(xiàng)目招投標(biāo)流程；

　　4、與各大電力設(shè)計(jì)院及主要中壓開關(guān)及電力系統(tǒng)保護(hù)廠家有良好的合作關(guān)系；

　　5、有豐富的企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家的法律法規(guī)，熟悉公司營銷制度的制訂；

　　6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神。

標(biāo)書制作15

　　職責(zé)描述:

　　用戶技術(shù)要求分解、產(chǎn)品調(diào)試、生產(chǎn)指導(dǎo)、一般技術(shù)問題解決、參與產(chǎn)品工程開發(fā)、現(xiàn)場調(diào)試,現(xiàn)場測試,解決方案制作等

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,電氣、測控、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有敬業(yè)精神;

　　2、掌握模擬電路、數(shù)字電路知識,熟悉示波器等測試工具,熟練掌握焊接能力,熟悉pcb生成工具;或熟練掌握c語言、java語言;

　　3、具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。應(yīng)屆畢業(yè)生,要求專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),動(dòng)手能力強(qiáng)。