銷售辭職10篇（通用）

銷售辭職 篇1

尊敬的銷售部領(lǐng)導(dǎo):

　　你好!

　　我是某某部門的員工,叫某某,。我非常重視我在“……銷售部”內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過“……銷售部”的一員，我確信我在“……銷售部”里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的`職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。

　　我于某年某月某日來到貴銷售部有個月了,在這幾個月里,我感覺到我不大適應(yīng)這份工作,也不能勝任下去,在這里上班我也感覺自己與本地的語言很不服合,我想請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我辭職.謝謝!

　　祝銷售部......

　　辭職人:某某某

　　某年某月某日

銷售辭職 篇2

尊敬的劉經(jīng)理：

　　您好!經(jīng)過慎重考慮，我決定向您遞交這份辭職報告.

　　由于市場開發(fā)工作長時間沒有進(jìn)展，并且沒有改觀的跡象，我準(zhǔn)備辭去銷售代表一職。

　　首先感謝您給予了我進(jìn)入公司的.機(jī)會，讓我結(jié)識了很多的朋友;感謝您和服務(wù)中心的各位同事在過去的半年中對我工作的幫助和支持，讓我的能力有了提升。

　　最后祝愿您工作和生活順利!

　　服務(wù)中心能在您的帶領(lǐng)下有更加美好的未來!

　　辭職申請人：

　　XX年4月17日

銷售辭職 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　在我公司工作有一年多的時間了，學(xué)習(xí)到了很多平時的日常生活和學(xué)校中都學(xué)習(xí)不到的知識。我公司的營業(yè)的狀態(tài)一直都很好，很感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)最后選擇了我成為公司的一名銷售人員，是公司的各位領(lǐng)導(dǎo)們給予了我這個機(jī)會，給我提供了一個優(yōu)良的環(huán)境來學(xué)習(xí)和工作。我剛開始對銷售是全然不知的，慢慢地經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨和幫助，還有同事們的關(guān)心和照顧，對公司基本的業(yè)務(wù)知識和一些銷售的專業(yè)知識都掌握的比較完全了，但學(xué)習(xí)永無止境啊，我還是有很多需要向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)的。我很感謝這段時間來，領(lǐng)導(dǎo)和同事對我細(xì)致的照顧。

　　做銷售這一年多的時間里，我對自己的能力不能滿意，感覺公司對我的照顧如此之周到，可是自己的表現(xiàn)卻一直不夠好，很愧對于公司的各位對我的照顧。我很多次睡覺的時候，都會思考自己的能力和表現(xiàn)，為什么努力了這么久沒有起色，我的原因出在了哪里，思前想后，唯一的答案出現(xiàn)在我的鬧海里，那就是我沒有銷售的能力，銷售對于我來說是一件很困難的事情，自己的銷售能力真的與同事們差了好大一節(jié)。因為經(jīng)過一年多的學(xué)習(xí)，我的理論知識已經(jīng)掌握的很全面了，可是我并沒有在工作上有什么進(jìn)展。同事也有讓我也讓我靜下心來，思考一下自己需要什么。當(dāng)我意識到這一點后，我覺得自己需要改變一個工作的'環(huán)境，所以，決定辭去這份銷售的工作，去繼續(xù)地學(xué)習(xí)，慢慢地拼搏尋找到自己合適的工作崗位，讓自己能站上合適的崗位上，發(fā)出自己的光芒，我需要有自己工作價值的體現(xiàn)。

　　我真的對各位領(lǐng)導(dǎo)都非常的愧疚，您們一直在細(xì)心的培養(yǎng)我，把所有的經(jīng)驗和知識都毫無保留地傳授給我，但是我做不好自己分內(nèi)的工作，讓你們一次又一次的失望。其實，我也對自己感到非常的失望，我很想要繼續(xù)得證明自己的能力，但是只是在浪費自己和領(lǐng)導(dǎo)的時間，因為我的這方面能力好像就僅限于此。所以，我決定離職對我，對公司都是一個很正確的選擇。

　　我會在20xx年xx月xx日當(dāng)天離開公司，在這期間，我雖然能力不高，但是只要是公司安排給我的任務(wù)，我都會盡我所能。希望公司能找到一個優(yōu)秀的銷售人員來接手我的工作任務(wù)。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx房地產(chǎn)銷售公司的一名銷售員，我叫xx。我來跟領(lǐng)導(dǎo)提出我的辭職報告來了。我辭職的原因有兩點。你是因為這個疫情的事情，那是因為我覺得房地產(chǎn)中介越來越難做的原因。這兩個原因是我在家想了很久，才最后下定決心來給你寫了這篇辭職報告。所以，我不是一時起意，也不是我目前的想法。雖然我知道疫情，只是暫時的一個困難，但是我的第2個原因也是我考慮的一個重點原因。對我以后未來的發(fā)展很重要。所以不管怎么說，從長遠(yuǎn)角度出發(fā)，我也要堅定我的離去和辭職。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真對待我這次的辭職，認(rèn)真的審閱我的辭職報告，然后應(yīng)予批準(zhǔn)。我將會感激不盡。

　　我想先說一下我的第2個原因。我來到我們公司從事房地產(chǎn)的行業(yè)，已經(jīng)有三個年頭了。但是這三年里我感覺我們中介手里的房子越來越賣出去，越來越難租出去了，甚至連資源都越來越少。所以我也感覺自己做不動了。即使，對行業(yè)充滿了信心，對自己的工作充滿了熱愛。但是現(xiàn)實的行情就擺在了這里。越來越多的房屋中介公司崛起，我們的競爭對手也逐漸強大起來。我們中介的銷售壓力也越來越大了。

　　而且現(xiàn)在不光是房屋中介跟我們競爭，今年小區(qū)的物業(yè)人員也開始跟我們競爭。因為現(xiàn)在有很多有住房需求的租客，他們租房一般首先都會先進(jìn)到小區(qū)里面進(jìn)行考察和尋找。找不到了就會用物業(yè)或者是傳達(dá)室。而很多房東，不僅是在我們中介的手上放了資源，還在物業(yè)那里放了消息。你現(xiàn)在的房屋租賃銷售是越來越難做，而且特別是，現(xiàn)在又到了這種疫情蔓延的.特殊時期。雖然現(xiàn)在的情況有所控制，但是有很多人還是會有所顧慮，敢出來租房的人也變少了。我對這件事情也是10分的重視，畢竟，我們做中介銷售工作的要時常跟人進(jìn)行交流和溝通。我?guī)�他們到處去看房和談價。所以風(fēng)險也就更大了。我不想要冒這種風(fēng)險，也想要對自己的生命負(fù)責(zé)。這不是開玩笑的事情，這是需要我們認(rèn)真嚴(yán)肅對待的事情。

　　所以綜合以上考慮，我就跟領(lǐng)導(dǎo)提出了我的辭職報告。我會在xx月xx日之前做好崗位的交接工作，希望在那之前領(lǐng)導(dǎo)能盡快找到一位，接替我工作的優(yōu)秀人選。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

　　您好。

　　我很遺憾在這個時候，向公司正式提出辭職，在做出這個決定自前自己也想了很多，無論是工作環(huán)境還是工資待遇，都沒有任何一個理由讓自己選著離開，可是這次回家探親給自己促動很大，畢竟自己也到了成家立業(yè)的年齡啦，自己父母也很是著急，自己壓力也是很大。

　　做出選著離開青特自己心里很是沉重，也請領(lǐng)導(dǎo)能過諒解和同情。

　　進(jìn)入青特以近三年這是一個作為在外打工亂飄的我?guī)У臅r間最長，也是最大的'一個企業(yè)，內(nèi)心又說不出的感慨�；叵肴�年的經(jīng)歷也讓自己對青特有著很多的感動和不舍，。

　　感謝部門領(lǐng)導(dǎo)周總對自己的包容，感謝我的師傅也是我的組長，對我在工作上和生活上，無微不至的關(guān)心 和幫助，同樣也感謝特車工藝部每個同事對自己在工作上的大力支持，我在特車工藝不得這兩年，終究會成為我 ，最受用最值得回憶的一段經(jīng)歷，青特是伴隨自己真正接觸社會融入社會的起點，感謝青特伴隨自己的成長，，，。

　　最后衷心的祝福青特汽車， 越做越大，越做越強，

　　青特事業(yè)越做越優(yōu)

　　此致

敬禮

銷售辭職 篇6

　　自20xx年入職以來，我一直都很享受這份工作，(提供)感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過去的近兩年的時間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝！當(dāng)然，我也自認(rèn)為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。

　　但因為某些個人的`理由，我(的 提供)最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年12月正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責(zé)任。

　　希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

　　此致

　　敬禮

銷售辭職 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　很抱歉，我要向您辭職了，我現(xiàn)在已經(jīng)沒有一點繼續(xù)留在公司工作的想法了，這樣的我就算繼續(xù)留在公司也沒辦法給公司創(chuàng)造效益的，我既然已經(jīng)有了辭職的想法，還請您不必挽留，我希望我能在這個月月底之前離職，還望得到您的批準(zhǔn)。

　　我仔細(xì)的算了一下，我來到咱們公司也有半年了，按理說我在業(yè)務(wù)上的工作已經(jīng)是非常的熟練了，個人業(yè)績也應(yīng)該慢慢的提升，我也是做了很多的了解，我們公司其他的電話銷售員，基本上業(yè)績都是呈現(xiàn)出一種直線上升的趨勢，就看個人能力，能否讓這個趨勢加快而已，可是我呢，每個月的業(yè)績非常的普通，參差不齊的，實在可以說是我們公司所有電話銷售當(dāng)中最差的一個的，我最慚愧的就是，我居然連上個月新來的銷售我都比不上，他的業(yè)績直接就是比我高出很多，虧我之前還把自己當(dāng)成是他的前輩，指點了他很多，現(xiàn)在看來真的覺得自己非常的丟人，一個在這工作這么久的電話銷售，連一個新來的都比不上，我還有什么資格在這留下去，我還有什么臉面在這繼續(xù)留下去，要不是我們公司并沒有實行向房地產(chǎn)銷售那樣三個月業(yè)績墊底直接走人的工作方式，我早就被公司炒魷魚了，我自己也是有自知之明的，我現(xiàn)在終于明白了一件事，做任何事都是要看天賦的，要是天賦不夠，還不努力的，最后只能迎接淘汰。

　　我也是總結(jié)了自己的業(yè)績上不去的原因。

　　1、首先自己之前從來都沒有銷售方面的工作經(jīng)驗，跟客戶打交道的能力完全沒有得到對應(yīng)的鍛煉，這也就導(dǎo)致了我在工作中進(jìn)展緩慢，甚至是原地踏步，絲毫沒有進(jìn)展。

　　2、自己在工作上的努力程度不夠，絲毫沒有向上攀升的動力，很大一個因素就是我對這個行業(yè)并不是十分的感興趣，臨時得到的一份工作，完全沒有在這里一直干下去的決心，是做不好事情的。

　　3、跟客戶交流十分的沒有耐心，像我們這種做電話推銷的，很容易得到客戶的.厭惡，一般來說不是被掛電話，就是被罵，我沒有足夠的心理承受能力去進(jìn)行工作。

　　4、面對領(lǐng)導(dǎo)您交代的銷售任務(wù)，從來都沒放在心上，只是在上班時間履行下自己的工作義務(wù)，下班時間從來沒有主動的去跟客戶聯(lián)絡(luò)感情。對待自己的客戶十分的部用心。

　　5、對公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的了解完全不夠，這是很大的一個弊端，一個做銷售的，對自己推銷的東西不了解，這讓客戶怎么去相信你？怎么去達(dá)成購買意向？怎么去很好進(jìn)行推銷？

　　我既然沒有干電話銷售的天分，我也沒有必要繼續(xù)從事這個行業(yè)了，我現(xiàn)在的辭職也是為了能讓有更多的時間去尋找自己喜歡的工作，還望您批評，謝謝。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　自20xx年入職順通公司以來，我一直都很享受這份銷售工作，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過去的近九年的時間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當(dāng)然，我也自認(rèn)為自己在今年的工作中做出了自己的最大努力。

　　但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請。希望領(lǐng)導(dǎo)找個合適的人手接替我的`工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運作，對公司、對客戶盡好最后的責(zé)任。

　　在這四年多的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這四年多的工作對我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契。但遺憾的是，我將決定離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當(dāng)困難的，作為公司的一名中層，突然提出辭職無疑會給領(lǐng)導(dǎo)帶來很大的打擊，但我會在近幾天的時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作。誠然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。我之請辭，非關(guān)待遇問題，亦非同事相處的困擾，而是根據(jù)個人實際原因，個人可以在某一事物上抱持不同的立場。我的離去，將中止對公司造成的人員浪費。

　　當(dāng)然，若您容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團(tuán)隊繼續(xù)出力，公司有問題我可以隨叫隨到。再次衷心感謝公司對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配，深感慚愧。四年多的銷售工作是我彌足珍貴的人生經(jīng)驗，雖以請辭告終，但我對本公司以及公司員工的感情，恐怕比諸位所能了解的更深。

　　最后，我也不知道可以說什么，只能衷心對王總您說對不起與謝謝您，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。

　　最后祝愿順通事業(yè)蒸蒸日上，蓬蓽生輝!

　　此致

敬禮!

　　申請人：辭職報告

　　XX年8月5日

銷售辭職 篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx，我知道自己的銷售業(yè)績不好，我真感覺這很吃力，在這一點上面我還是應(yīng)該要維持好的狀態(tài)，在這個過程當(dāng)中，我希望得到這一個好的認(rèn)可，作為一名銷售我想這也是我應(yīng)該要去維持下去的，在這方面我覺得不能耽誤，做不出業(yè)績來就應(yīng)該及時的退出，我對自己還是有著非�？陀^的認(rèn)識的，在這一點上面我希望可以接觸到更多的東西，辭職這個決定也是我思考很久的。

　　現(xiàn)階段的學(xué)習(xí)當(dāng)中，我還是應(yīng)該要努力一點，現(xiàn)在我還是應(yīng)該要維持一個好的方向，我感覺我是可以接觸到更多的東西，但是這段時間確實是很吃力，做不好這份工作，讓我感覺很不好，我一直都是本著對自己要求高一點的心態(tài)在努力工作，可是業(yè)績一直以來都是平平無奇，我當(dāng)然知道這代表著什么，作為一名銷售做不出業(yè)績來是非常有壓力的，我在這方面應(yīng)該要做出好的狀態(tài)，在業(yè)績方面我會堅持做好自己事情，我希望可以在接下來的工作做好相關(guān)的本職工作，在這一點上面還是應(yīng)該要努力要去做好的，和您來辭職這件事情，這也是我應(yīng)該要去想的，業(yè)績不好我確實感覺非常的吃力，沒有辦法繼續(xù)待在xx這里了。

　　您一直以來都是對我非常的照顧，我的業(yè)績一直以來在公司都不是很好，我真的`感覺在這方面，這是我應(yīng)該要努力的地方，在這一點我希望可以做的更好，這也是作為一名銷售應(yīng)該要去努力方向，我知道這是我應(yīng)該要去努力維持下去的，我和周圍的同事虛心的請教，在工作當(dāng)中確實感覺很有動力，但是在業(yè)績方面我還是做的一塌糊涂，真的感覺這樣下去非常的不好，讓你失望了，現(xiàn)在我回想這些的時候還是感覺對不住您，對不住這份工作，這么久的時候我一直以來都是公司業(yè)績靠下的，每次看到哪些優(yōu)秀的同事，做出好的業(yè)績，我都對自己的工作能力產(chǎn)生了很大的懷疑，我真的感覺非常的吃力，這樣并不是我應(yīng)該要有的狀態(tài)，工作這是非常有影響的，我當(dāng)然是希望能夠做出業(yè)績來，但是現(xiàn)在出現(xiàn)這種情況也是沒有辦法了。

　　和您來辭職的，確實是我應(yīng)該要去思考的，在接下來的工作當(dāng)中，我也會做好收尾，我很在意在這個過程當(dāng)中所接觸到的東西，感激您一直以來的關(guān)照，還有對我的幫助，望您理解我的辭職。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人，房地產(chǎn)專職法律顧問，高級工程師20xx年10月23日入職房地產(chǎn)有限公司。任項目經(jīng)理一職，現(xiàn)提出辭呈。

　　天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情全部獻(xiàn)給公司。但是工作是殘酷的，生活是現(xiàn)實的，工作的摧殘，工作的蹂躪，讓我心力交瘁，肺火腎虛，精神力和持久力也急劇下降，套用國內(nèi)某性藥廣告上的一句話，過去十幾分鐘，現(xiàn)在幾分鐘，我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。“公司的企業(yè)文化，宏大的職業(yè)生涯目標(biāo)，前途光明都晃的我掙不開眼了”，當(dāng)然了，直到現(xiàn)在也沒有睜開過。

　　沒文化沒品位的公司是可怕的。領(lǐng)導(dǎo)往往重視有形的`東西，而對無形的東西則較少關(guān)注，常常能夠看到生產(chǎn)了多少，利潤是多少，而忽視企業(yè)文化的建設(shè)，認(rèn)為它與生產(chǎn)經(jīng)營活動沒有太大的關(guān)系。這種種看法都是沒有認(rèn)識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用，都會對企業(yè)文化建設(shè)產(chǎn)生非常大的阻礙作用，更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。

　　公司的管理混亂就可以看出很多問題，這根本就不像個公司到是像干部體制像政府機(jī)關(guān)單位上班的氛圍，整個公司沒有意識到，共建團(tuán)隊愿景和年度計劃，對上下一致協(xié)調(diào)，推動工作，業(yè)績管理等，如何做計劃的方法推動下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃能力，預(yù)測能力，團(tuán)隊管理，激勵能力，業(yè)績輔導(dǎo)能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團(tuán)隊，才有可能行使有效。由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)層的重要性。“遠(yuǎn)航”需要得到大力支持。領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。推動統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣，才有可能達(dá)到上下左右，發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對人治的依賴性會減低。一個更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和授權(quán)，增強信息的及時溝通。

　　如果公司管理層沒有一致的支持，是無法行之有效的。主要原因是職權(quán)不明，分工不明。為權(quán)力斗爭，勾心斗角，無事生非。不抱怨，不會哭，不愿意說，不等于這些人沒有期望，沒有抱負(fù)，沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。

　　今天提出辭職書，是我經(jīng)過認(rèn)真思考，做出的決定。離開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事，希望領(lǐng)導(dǎo)能接受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)！

　　此致

敬禮！

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

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