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自動化專業(yè)實習心得體會

時間:2023-11-25 07:35:15 機械/重工/工業(yè)自動化 我要投稿

自動化專業(yè)實習心得體會

  從某件事情上得到收獲以后,好好地寫一份心得體會,如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會到底應該怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的自動化專業(yè)實習心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

自動化專業(yè)實習心得體會

自動化專業(yè)實習心得體會1

  按照學校的教學計劃安排,本人自xx月份我到xx公司實習。工作的主要內(nèi)容是組裝、接線、制線和調(diào)試。組裝、接線和布線,調(diào)試過程要嚴格按照電氣調(diào)試步驟手冊進行,一步步地發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。此外,還做了焊接電路板,制作電線,組裝模塊和安裝空插頭的工作,主要涉及分壓板、整流板、控制板、溫度顯示電路板和晶升限位等等。

  xx公司是一個團結(jié)的整體,每一個員工都有自己的工作崗位,包括實習員工公司需要依其更快更好發(fā)展的需要并結(jié)合個人的情況來安排工作崗位。有做技術(shù)工作的,有做市場工作的,還有做管理工作的等等眾多的工作崗位。哪一個環(huán)節(jié)出了問題都是不允許的。因此,我認為每一個工作崗位都很重要。作為一名未來電氣控制方面的技術(shù)員工,我會始終堅持公司提出的七事一貫制原則。技術(shù)員工不能只會配線、接線、調(diào)試和裝配,而不懂研發(fā)、設(shè)計和編程等工作。我對公司發(fā)展的理解,煙臺電信設(shè)備制造公司自進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進入太陽能行業(yè)后,最近幾年一直處于一個快速的發(fā)展時期。不管是國內(nèi)還是國際上對半導體硅鍺材料的需求同目前的市場供應相比,都存在著巨大的差距。因此,太陽能產(chǎn)業(yè)作為一種無污染的清潔能源,具有巨大的市場潛力,同時也為公司的發(fā)展提供了廣闊的空間。

  通過這次生產(chǎn)實習,使我在生產(chǎn)實際中學習到了電氣設(shè)備運行的技術(shù)管理知識、電氣設(shè)備的制造過程知識及在學校無法學到的實踐知識。在向工人學習時,培養(yǎng)了我們艱苦樸素的優(yōu)良作風。在生產(chǎn)實踐中體會到了嚴格地遵守紀律、統(tǒng)一組織及協(xié)調(diào)一致是現(xiàn)代化大生產(chǎn)的需要,也是我們當代大學生所必須的,從而近一步的提高了我們的組織觀念。通過生產(chǎn)實習,對我們鞏固和加深所學理論知識,培養(yǎng)我們的獨立工作能力和加強勞動觀點起了重要作用。

  我想在公司的企業(yè)文化中有一句話很好地概括了技術(shù)工作的全部內(nèi)容研究、試驗、設(shè)計、制造、安裝、使用、維修,七件大事技術(shù)人員要一竿子到底!。我認為這里所說的七件大事就是技術(shù)工作。有些人認為只有研究和設(shè)計一些高科技含量的東西才是真正的技術(shù)性工作,而貶低看不起安裝、使用和維修這些工作,認為技術(shù)含量低甚至沒有技術(shù)含量。這種看法是片面的、錯誤的,從哲學的觀點看,是一種唯心主義的觀點。

  實踐是理論的基礎(chǔ),理論都是在實踐中總結(jié)創(chuàng)造出來的,用于指導實踐。而試驗、制造、安裝、使用、維修就是我們的實踐工作。這就好比是一臺計算機,要想使其正常運行,硬件和軟件密不可分、缺一不可。硬件是軟件的基礎(chǔ),軟件是硬件的靈魂。毫無疑問,我作為一名剛剛走出校門參加工作的實習生,實踐方面的經(jīng)驗還很缺乏,在學校中學到的是更多的理論知識。因此,很榮幸上級領(lǐng)導給了我這次車間實習工作的機會,讓我能夠真正理解在實踐中的技術(shù)工作,彌補在實踐經(jīng)驗中的不足。

  從實踐中發(fā)現(xiàn)問題才能解決問題。下面主要匯報一下我在調(diào)試過程中遇到的某些問題及其解決的辦法。對于一般性的問題,如配電箱開關(guān)是否接錯或安裝是否到位等,通過觀察可以通過目測容易地解決;對于一些偶然的、特殊的問題,在調(diào)試過程中要花費更多的時間。需要積極地思考,向有經(jīng)驗的員工請教,親自動手進行各種檢測和試驗,問題解決后須做認真的總結(jié),使自己能夠知其然并知其所以然。此外,我認為整流主板的電路接線原理對于掌握維修的過程是很重要的,可是很多維修工根本都不懂。

  在生產(chǎn)車間,我首先在電纜班,畢竟是第一次,所以起初做起來笨手笨腳的,也挺辛苦的,不過在同事和同學的`的關(guān)心和幫助下不斷進步和成長,也充分感受到公司這個大家庭的團結(jié)和溫暖,于是我決定就算再苦再累我也要堅持下去,所以工作起來反而覺得輕松了許多。更是通過虛心請教,在師傅的指導幫忙協(xié)助下,我很快的適應了這份工作,經(jīng)過這幾天的過渡,我已經(jīng)初步掌握了制作電纜的步驟和一些基本注意事項。不過對于相關(guān)的專業(yè)知識我知道甚少,于是我虛心請教師傅同時自己也閱讀相關(guān)的書籍,并細心專研,最終問題得到很好解決。

  在這次生產(chǎn)實習過程中,不但對所學習的知識加深了了解,更加重要的是更正了我們的勞動觀點和提高了我們的獨立工作能力等。

  總之,在過去的一年里,我在老師和同事的關(guān)懷與培養(yǎng)下,認真學習、努力工作,能力有了很大的提高,個人綜合素質(zhì)也有了全面的發(fā)展,但我知道還存在著一些缺點和不足。在今后的工作和學習中,我還要更進一步嚴格要求自己,虛心向優(yōu)秀的同事學習,繼續(xù)努力改正自己的缺點和不足,爭取在思想、工作、學習和生活等方面有更大的進步。

自動化專業(yè)實習心得體會2

  帶著諸多希望與憧憬,從應聘到入職、培訓,最后上崗;再從二組到三組,從qtp到oca機的操作;對產(chǎn)品與產(chǎn)品生產(chǎn)過程的不了解到了解等等,來到信利已經(jīng)半年有多了,有過喜悅也有過失望。也體會到在這里工作的激情與單調(diào)的相對含義等等。

  這里我簡單說說我在oca機上工作的大概情況,oca是一種固態(tài)光學膠,我的工作就是通過oca機把oca貼合到tp上,然后轉(zhuǎn)至下一個貼合崗位,工作基本流程如下:產(chǎn)前7s、型號參數(shù)設(shè)置、生產(chǎn)調(diào)試精度自我首檢、自我首檢合格送pqc首檢,最后pqc首檢合格后進行量產(chǎn)生產(chǎn)。在生產(chǎn)過程中,也需要自檢,檢查其是否合格,如貼偏、拉傷、oca污點等不良品必須挑出,以防流入下工序進行生產(chǎn)而造成更大的物料損耗。

  我在這里是一個最基層的一線生產(chǎn)員工,就以這個身份來講講我對目前所處環(huán)境的理解和意見:

  對于員工來講,最關(guān)注的還是薪資問題,而跟薪資直接有影響關(guān)系的因素就是工時與效率,而效率最主要的影響因素之一是產(chǎn)出良率。我們可以有諸多理由來解釋一個不良品的產(chǎn)出,這些都可以理解,也可以允許,問題在于理由出來后,它就變成一個實實在在的問題點,這樣問題又出來了,我們在發(fā)現(xiàn)問題后,有沒有去杜絕一些可以杜絕的不良產(chǎn)出因素,有沒有采取相應措施減少一些“無法”杜絕的不良產(chǎn)出因素的影響。比如說產(chǎn)前7s和產(chǎn)時過程的7s的維護等。再比如機器的問題,這個也是最常見的問題,如oca機的不撕膜、間斷性貼偏和其他小問題的斷續(xù)出現(xiàn),iones頻繁的故障等等問題,在這些問題多次發(fā)生后,怎樣去調(diào)試才能將其日出現(xiàn)次數(shù)降至接近于零,這些問題不止簡單的影響了產(chǎn)出良率問題,同時也促使物料損耗比列加大,更嚴重的影響了計劃的完成比例。

  關(guān)于效率的問題。對效率有直接影響的因素諸多,其一就是工時,它同時可以影響效率和員工薪資兩個結(jié)果,從而間接影響員工的工作積極性的調(diào)動,所以處理好效率與工時之間的關(guān)系,尤其是與單人工時的'問題,這不僅可以直接調(diào)動員工工作熱情,還間接的促進整體工作的有效執(zhí)行度,最后相對情況下對位公司產(chǎn)生更大的效益。

  由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的特有的文化形象。這種文化形象,以民族類聚我們稱之為國家文化,在公司里面我們稱之為企業(yè)文化,這種文化或多或少的促使擁有這種文化的主體向某一個高度和方向發(fā)展。以此類推,一個小的集體同樣擁有它的特有文化形象,它間接的區(qū)別出這個集體與其他集體的優(yōu)劣勢。我想說的是,在公司特有的企業(yè)文化影響下,單位集體內(nèi)(最小單位集體,或者由多個單位集體組成的一個集體)這種小文化的發(fā)展同樣重要,它有利于拉平集體集體于公司和個人于集體的價值實現(xiàn)度,也能促使員工的信念與價值觀不同程度的實現(xiàn)并體現(xiàn)于所處在的集體內(nèi),并不同程度上的影響著這個集體的工作效益。

  最后,感謝公司給了我這次工作機會,也感謝各位同事和領(lǐng)導在這段時間給我的教導和幫助。

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