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簡歷制作要素

時(shí)間:2023-12-19 18:17:06 生活常識(shí) 我要投稿
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簡歷制作要素

  光陰如水,找工作的黃金時(shí)間馬上就要到來,該為自己寫一份簡歷了哦。相信很多人都十分頭疼怎么寫一份精彩的簡歷吧,以下是小編為大家收集的簡歷制作要素,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

簡歷制作要素

簡歷制作要素1

  簡歷的三要素:封面、簡介、證書。

  不行少的封面內(nèi)容:姓名、電話、照片、學(xué)校名稱。

  有些家長替孩子制作的簡歷從“我的自述”開始到各種獎(jiǎng)狀、裝飾考究,厚度最多可達(dá)幾十頁,F(xiàn)實(shí)卻是,有的家長訴苦孩子得了很多獎(jiǎng),簡歷也有了厚厚的一大本,但是卻沒被學(xué)校錄取,感到不公!事實(shí)上,或許您就敗在那厚厚的一大本簡歷上。

  我們認(rèn)為,既然是簡歷,應(yīng)該以“簡單明了”為原則,學(xué)校收到的簡歷那么多(好幾千份。。,又有多少查看材料的招生老師會(huì)一頁一頁翻看你孩子的“豐功偉績”呢?要知道好的學(xué)校,報(bào)名的`孩子多是幾千人,你若要求老師一字不漏的看你那一大本恐怕也不現(xiàn)實(shí)。

  寫得太多,老師看得一頭霧水,累!最好是一、二頁,附上照片、主要的獎(jiǎng)狀、證書復(fù)印件,面試時(shí)再把所有資料(原件)帶去。一般學(xué)校只對市區(qū)的獎(jiǎng)項(xiàng)和學(xué)生手冊(4—5年級的)比力重視,其它的次之。

  別的,簡歷中要重點(diǎn)突出孩子的學(xué)習(xí)成績,孩子的獲獎(jiǎng)證書等,用簡短的語言概況孩子的優(yōu)點(diǎn)、特長、能、喜好和品質(zhì), 有些家長也許只注重介紹孩子的學(xué)習(xí)和特長,其實(shí)孩子的品質(zhì)也很重要,從您介紹孩子的品質(zhì),學(xué)校能看出你的家庭教育如何,以及孩子成長環(huán)境如何,有些學(xué)校是 注重這方面的。如果簡歷組織的緊籌,短短的一頁紙就能更真實(shí)地反映您孩子的總體情況,迅速讓學(xué)校抓住你孩子的主要優(yōu)點(diǎn),孩子成功的機(jī)會(huì)會(huì)更高。

簡歷制作要素2

  1、簡歷封面

  (1)基本要素:電話

  一個(gè)封面,個(gè)人覺得最好留有家長的聯(lián)系方式,便于通知面試的老師第一時(shí)間聯(lián)系你。

  PS:第一個(gè)紛歧定非是爸爸,建議把一直以來關(guān)心孩子學(xué)習(xí)的媽媽(或爸爸)寫在前面,屆時(shí)不要老師通知面試,一問三不知,如果錯(cuò)過了,真的可能是一失足成千古恨(有點(diǎn)夸張了,哈哈!),同時(shí)最好不要留座機(jī),留手機(jī)。

  (2)拓展要素:孩子照片、學(xué)校名稱

  如果可以的話放一張孩子的照片,并寫上某某學(xué)校入學(xué)簡歷等等類似。

  PS:看見去年有家長把洗出來的`照片直接帖上去,看上去真的很不協(xié)調(diào),建議找一個(gè)略懂psfirework等圖片編纂軟件的幫助弄一下,同時(shí)在照片選擇上可以選擇可以或清晰、或活潑、或可愛、或文靜的自然照片,不提倡藝術(shù)照。

  2、簡歷內(nèi)頁

  (1)基本要素:

  a)家庭主要成員介紹

  b)基本要素:成長手冊

  一般情況是四下五上(不外建議把整個(gè)四、五年級都找好)。

  (2)拓展要素:

  a)班主任評語

  如何可以的話,讓班主任給你孩子寫張?jiān)u語加蓋章。

  b)拓展要素:各類證書

  按主到次排序,差別學(xué)校有所區(qū)另外,可以先簡單打聽一下。

簡歷制作要素3

  一、你是誰:

  以明確的求求職目標(biāo)或工作摘要開始,可以讓整個(gè)履歷表焦點(diǎn)集中、方向明確。將姓名字體放大或明顯標(biāo)示,讓雇主清楚看到「誰」是求職者。

  二、聯(lián)絡(luò)方式:

  在履歷表中一定要附上詳細(xì)的聯(lián)絡(luò)方式,包括:電話、地址、傳真、Email...等資料,雇主才能在最短的時(shí)間內(nèi)聯(lián)絡(luò)到你。簡短,用詞明確,直接切入重點(diǎn),會(huì)比長篇大論容易受到重視。

  三、多用肯定語氣:

  多用肯定、正面的語氣代替消極及負(fù)面的句子。使用代表積極性的動(dòng)詞讓履歷表突出,例如:完成、達(dá)成、改革、創(chuàng)造...等。用黑體或斜體字強(qiáng)調(diào)相關(guān)技巧及責(zé)任,并明確指出過去達(dá)成的目標(biāo)及貢獻(xiàn)。多用詳細(xì)的數(shù)字或百分比描寫過去完成工作的成就及績效,會(huì)獲得更大的面試機(jī)會(huì)。

  最后,再次提醒您,履歷表的內(nèi)容務(wù)必真實(shí),不宜夸張更不應(yīng)說謊,因?yàn),有些雇主一發(fā)現(xiàn)履歷表有不實(shí)之處,馬上會(huì)將應(yīng)征者駁回。記得,永遠(yuǎn)仔細(xì)檢查、校對你的履歷表,避免錯(cuò)字產(chǎn)生。一旦發(fā)現(xiàn)錯(cuò)字,會(huì)讓雇主覺得你是個(gè)粗心及沒有組織的人。

  畢業(yè)生個(gè)人簡歷寫作方法

  對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生求職時(shí)要怎樣寫一份求職個(gè)人簡歷,在寫個(gè)人簡歷時(shí)又有那些方法與寫作技巧,寫求職個(gè)人簡歷時(shí)那么第一個(gè)要點(diǎn)就是要認(rèn)真詳細(xì)地寫一份個(gè)人求職簡歷才能讓HR看了你的個(gè)人簡歷時(shí)有一種說服力。

  個(gè)人簡歷寫作要點(diǎn),個(gè)人簡歷不用寫得太多,但要詳細(xì)突出自己的優(yōu)點(diǎn)與重點(diǎn)內(nèi)容,寫個(gè)人簡歷時(shí)不要超過一頁紙,就用A4標(biāo)準(zhǔn)一頁紙就好了,如果寫得太得那么看你簡歷的人會(huì)沒有耐心與時(shí)間的,這樣不但沒有給自己突出重點(diǎn)卻反給自己帶來了負(fù)面的影響。

  個(gè)人簡歷內(nèi)容要點(diǎn),個(gè)人簡歷內(nèi)容少不了的內(nèi)容有,個(gè)人信息,聯(lián)系方式,求職意向(也就是你所投簡歷時(shí)選擇什么樣的職位)學(xué)習(xí)經(jīng)歷,工作經(jīng)歷,個(gè)人能力,自我評價(jià)與自我介紹這些內(nèi)容為好,多的內(nèi)容就不用寫了。

  那么在個(gè)人簡歷時(shí)的個(gè)人信息時(shí)包括了,姓名,性別,出生日期,民族,就好了。對于那些血型,婚姻證件號(hào)碼之類的.在現(xiàn)在寫簡歷時(shí)不要寫了,因?yàn)檫@些信息已過時(shí)了,在很多HR面試中都不想知道你的家庭情況。

  聯(lián)系方式:按現(xiàn)在最新的個(gè)人簡歷模板表格設(shè)計(jì)的話有兩種格式,第一種是寫在個(gè)人資料下面與跟個(gè)人資料一起寫,這樣表示明顯一點(diǎn),能讓看簡歷的人一下就看到了自己的聯(lián)系方式,第二種就是寫在個(gè)人求職簡歷最底部分,寫在上面還是寫在最底部分那么就要看個(gè)人簡歷模板格式設(shè)計(jì)而定了。

  求職意向:求職意向要明確的寫出來更要有針對性對職位寫個(gè)人簡歷內(nèi)容,求職意向職位最好不要超過二個(gè)職位,如果一家公司招聘多個(gè)職位都適合你的那么可以寫不同內(nèi)容的多份求職簡歷投到這個(gè)企業(yè)中。

  學(xué)習(xí)經(jīng)歷:學(xué)習(xí)經(jīng)歷就是很簡單地寫上自己所在的那個(gè)學(xué)院畢業(yè)的,入學(xué)與畢業(yè)的時(shí)間與學(xué)習(xí)專業(yè),這個(gè)專業(yè)是指將證書拿到手的。

  個(gè)人能力:簡歷的個(gè)人能力要寫出自己的優(yōu)秀的技術(shù)與作品類的,這樣才能表示自己的能力,個(gè)人能力那么在不同的職位寫不同能力,不要在求職時(shí)通用,將個(gè)人能力寫得優(yōu)秀一點(diǎn),盡量突出自己之前工作與學(xué)習(xí)時(shí)得到過的獎(jiǎng)品獎(jiǎng)項(xiàng)。

  自我評價(jià):在求職個(gè)人簡歷中寫的自我評價(jià)不要寫太長,一般寫100字-150字就好了,自我評價(jià)只是向招聘企業(yè)簡單介紹說明一下自己是一個(gè)什么樣的人,自己的性格與愛好。在寫了自我評價(jià)時(shí)那么在個(gè)人求職簡歷就不要寫自我介紹這項(xiàng)了。

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