- 相關(guān)推薦
參加護(hù)士崗前培訓(xùn)感想
由于擴(kuò)展業(yè)務(wù)的需要,今年我們醫(yī)院聘用了三十多名新員工,我慶幸成為當(dāng)中一員。院方較注重人才的培養(yǎng),因此特意安排了為期半個月時間共二十節(jié)課的崗前培訓(xùn)課程,讓我們這幫新生軍進(jìn)行系統(tǒng)的崗前教育。
院方的精心安排,老師們認(rèn)真講解,學(xué)生們虛心聽取,形成了一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。劉院長的帶頭動員講話,醫(yī)院從開始到現(xiàn)在一路發(fā)展的演繹歷程;邀請市人民醫(yī)院李院長作思想教育,如何能成為一名良好的醫(yī)護(hù)人員;各科室的有關(guān)主任和護(hù)長進(jìn)行業(yè)務(wù)講課。更好地提升自身知識水平。通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我受益匪淺。
培訓(xùn)所傳授的知識在我們?nèi)粘9ぷ骱蜕町?dāng)中只是一些基本內(nèi)容,更重要的是要我們把這些理論知識融合貫通在臨床中去。我們醫(yī)院是一所以精神衛(wèi)生為主的醫(yī)院,所護(hù)理的對象是以精神或心理活動異常為主要表現(xiàn)的患者,與軀體疾病為主要問題的患者在很多方面是不一樣的。他們不僅存在各種思維、情感和行為方面的障礙,而且有許多患者還存在人格方面的問題或異常。另外,多數(shù)患者對自身的心理狀態(tài)缺乏正確的認(rèn)識,對疾病的治療缺乏主動性,甚至拒絕治療。由于護(hù)理對象的特殊性、復(fù)雜性,因此對護(hù)理人員各方面的要求較高,當(dāng)中需要考驗(yàn)的不僅只是學(xué)到的專業(yè)知識,也能體驗(yàn)到你的頭腦分析與處事能力。
精神護(hù)理學(xué)在現(xiàn)代醫(yī)學(xué)中具有不可替代的重要地位。因?yàn)殡S著我國改革開放向更加縱深的發(fā)展,伴隨全球出現(xiàn)的一體化,信息化及知識化,以及生活節(jié)奏加快,社會競爭力日趨激烈,瞬息萬變的社會變革等心理因素給人類的身心健康帶來極大的沖擊和考驗(yàn),精神障礙問題日益突出。另一方面,隨著此病的發(fā)病率提高,導(dǎo)致疾病普及,死因發(fā)生較大的變化,精神障礙及其引起的死亡已成為人類健康的又一“殺手”。
絕大多精神障礙的病因至今還不明了,仍在進(jìn)一步研究探討之中,但有幾種因素會引起精神障礙發(fā)病。
1、遺傳因素,許多患者族中的患病率較一般居民要高,而且,與患者的血緣關(guān)系愈近,發(fā)病率愈高。
2、體質(zhì)因素與個性心理特征與這有著密切關(guān)系,例如,躁郁癥多見于矮伴型,精神分裂癥多見于瘦長型。
3、器質(zhì)性因素,包括大腦及軀體發(fā)生的各種感染、中毒和疾病等因素,直接或間接使大腦的功能紊亂。
4、心理、社會因素包括自然和社會災(zāi)難性事件、生活事件、家庭結(jié)構(gòu)因素等。
精神障礙患者在疾病的急性期,某些行為具有一定的危險(xiǎn)性。因此,護(hù)理人員必須堅(jiān)守崗位,精神集中,加強(qiáng)安全護(hù)理。對發(fā)生突發(fā)沖動的患者,其攻擊性強(qiáng),不能畏縮躲避或放任不管,要機(jī)智、大膽、果斷的采取必要措施,防止傷害他人或自傷;對可能發(fā)生意外的患者,要讓其在視線內(nèi)活動。在進(jìn)行嚴(yán)密觀察的同時還要進(jìn)行深入細(xì)微的說服、勸解工作。防自殺是精神科護(hù)理工作的重中之中。護(hù)理人員應(yīng)配合治療,開展積極的心理護(hù)理,幫助患者從自殺的陰影中走出來。防外逃,成為精神科護(hù)理工作的一項(xiàng)特殊任務(wù),每天在交接班時一定要清點(diǎn)人數(shù),患者在無家屬陪伴外出時一定要有護(hù)理人員陪同。
精神護(hù)理工作需要學(xué)習(xí)的工作實(shí)在太多了,一時三刻也說不了這么多,日后在工作中把理論與實(shí)踐相結(jié)合,更好地提升自身能力,我會以良好的工作表現(xiàn)來回報(bào)醫(yī)院對我的培養(yǎng)。
【參加護(hù)士崗前培訓(xùn)感想】相關(guān)文章:
崗前培訓(xùn)心得感想09-22
參加完培訓(xùn)后的感想范文01-05
參加崗前培訓(xùn)心得體會07-02
護(hù)士實(shí)習(xí)崗前培訓(xùn)總結(jié)07-03
參加崗前培訓(xùn)的心得體會范文06-24