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交通安全獎(jiǎng)懲規(guī)定
交通安全獎(jiǎng)懲規(guī)定1
第一章總則
第一條為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)人員安全責(zé)任制，調(diào)動(dòng)全體員工安全生產(chǎn)積極性，依據(jù)中華人民共和國(guó)《道路交通安全法》有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)交通管理，杜絕交通事故，實(shí)現(xiàn)全廠安全生產(chǎn)目標(biāo)，特制定本規(guī)定。
第二條堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則，貫徹重獎(jiǎng)、重罰的原則，堅(jiān)持聯(lián)職、聯(lián)責(zé)的考核原則，對(duì)在交通安全工作中做出突出成績(jī)者給予重獎(jiǎng)，對(duì)發(fā)生事故及違章違紀(jì)者加大處罰力度，以提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、車輛管理人員及駕駛員的交通安全意識(shí)。
第二章安全管理
第三條廠及各有車單位的行政負(fù)責(zé)人，是交通安全的第一責(zé)任人。
第四條廠交通安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全廠交通安全管理工作。
第五條廠公布的專職駕駛員，必須與廠交通安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組簽訂交通安全責(zé)任書(shū)。
第六條每周一上午（一小時(shí)）為全廠交通安全日，各有車單位應(yīng)有組織、有計(jì)劃地組織駕修人員進(jìn)行安全學(xué)習(xí)和安全活動(dòng)，并認(rèn)真填寫安全活動(dòng)記錄。
第七條各有車單位必須按時(shí)組織駕駛員和車輛參加年審，保證參審率達(dá)100%，合格率達(dá)100%。
第八條廠實(shí)行“準(zhǔn)駕證”制度。廠公布的`專職駕駛員必須經(jīng)安監(jiān)室考試合格后，發(fā)給策劃部蓋章的“準(zhǔn)駕證”方可持證上崗；無(wú)本企業(yè)“準(zhǔn)駕證”人員，嚴(yán)禁駕駛本廠車輛。
第九條廠行政部負(fù)責(zé)對(duì)各單位的交通安全管理工作實(shí)施監(jiān)督。
第三章獎(jiǎng)勵(lì)
第十條實(shí)行萬(wàn)公里行車安全獎(jiǎng)：不發(fā)生輕微及以上交通事故，每行車1萬(wàn)公里獎(jiǎng)勵(lì)駕駛員100元。有車單位安全第一責(zé)任人、廠安監(jiān)室人員每萬(wàn)公里獎(jiǎng)勵(lì)50元。
第十一條交通安全專項(xiàng)獎(jiǎng)：交通安全管理優(yōu)秀工作者，發(fā)現(xiàn)和消除重大隱患及對(duì)交通安全工作作出突出成績(jī)者，年終總結(jié)評(píng)比給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
第四章處罰
第十二條事故等級(jí)的劃分
一、輕微事故：是指一次輕傷1至2人，或財(cái)產(chǎn)損失機(jī)動(dòng)車輛事故不足1000元，非機(jī)動(dòng)車輛事故不足200元的事故。
二、一般事故：是指一次造成重傷1至2人或輕傷3人以上，或財(cái)產(chǎn)損失不足3萬(wàn)元的事故。
三、重大事故：是指一次造成死亡1至2人或重傷2人以上10人以下，或者財(cái)產(chǎn)損失3萬(wàn)元以上不足6萬(wàn)元的事故。
四、特大事故：是指一次造成死亡3人以上，或重傷11人以上死亡1人，同時(shí)重傷8人以上或死亡2人，同時(shí)重傷5人以上或財(cái)產(chǎn)損失6萬(wàn)元以上的事故。
五、死亡以事故發(fā)生后7天內(nèi)死亡為限。
六、輕傷、重傷按司法部、最高人民法院、最高人民檢察院、公安部發(fā)布的鑒定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、財(cái)產(chǎn)損失：是指事故造成的車輛、財(cái)產(chǎn)直接損失折款。
八、保險(xiǎn)公司的賠償不能沖抵經(jīng)濟(jì)損失。
第十三條事故等級(jí)的核定及責(zé)任的認(rèn)定
一、事故等級(jí)的核定及責(zé)任的認(rèn)定以當(dāng)?shù)亟痪块T出具的《道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)》為準(zhǔn)，事故責(zé)任分為全部責(zé)任、主要責(zé)任、同等責(zé)任、次要責(zé)任四種。
二、財(cái)產(chǎn)損失以當(dāng)?shù)亟痪块T出具的《道路交通事故損害賠償調(diào)解書(shū)》為依據(jù)計(jì)算。
三、廠內(nèi)發(fā)生交通事故，由行政部、安監(jiān)室會(huì)同有關(guān)部門調(diào)查、分析、認(rèn)定處理。
第十四條對(duì)事故責(zé)任單位和其他相關(guān)責(zé)任人的處罰，如果發(fā)生人身方面的事件按照本規(guī)定進(jìn)行處罰，發(fā)生因造成財(cái)產(chǎn)損失定性為一般事故以上進(jìn)行專題處理。屬于電力安全生產(chǎn)事故的按照《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》執(zhí)行。
第十五條對(duì)事故責(zé)任者的處罰
一、發(fā)生輕微事故
全部責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)50分
主要責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)30分
同等責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)20分
次要責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)10分
領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)5分
責(zé)任單位：負(fù)激勵(lì)1分
二：發(fā)生一般事故
全部責(zé)任者：行政記過(guò)至開(kāi)處廠籍處分
主要責(zé)任者：行政記過(guò)至開(kāi)處廠籍處分留廠察看1—2年處分
同等責(zé)任者：警告至開(kāi)處廠籍處分留廠察看六個(gè)月至1年處分
次要責(zé)任者：警告至行政記過(guò)處分
主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)100分
次要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)50分
責(zé)任單位：負(fù)激勵(lì)10分
三、發(fā)生重大事故
全部責(zé)任者：行政記大過(guò)至開(kāi)處廠籍處分
主要責(zé)任者：行政記過(guò)至開(kāi)處廠籍處分
同等責(zé)任者：行政記過(guò)至開(kāi)處廠籍留廠察看1至2年處分
次要責(zé)任者：警告至開(kāi)處廠籍留廠察看6個(gè)月至1年處分
主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)150分
次要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者：負(fù)激勵(lì)100分
責(zé)任單位：負(fù)激勵(lì)30分
四、發(fā)生特大事故
專題處理
五、對(duì)無(wú)本廠“準(zhǔn)駕證”人員私自駕駛本廠機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故的，除由公安機(jī)關(guān)按照有關(guān)法律、法規(guī)進(jìn)行處理外，廠還要參照本規(guī)定從重處罰；對(duì)私自外借車輛而發(fā)生交通事故的專職駕駛員，除事故發(fā)生的費(fèi)用全部自理外，廠還要參照本規(guī)定從重處罰。
六、對(duì)酒后駕駛車輛而發(fā)生交通事故的參照本規(guī)定從重處罰。
第十六條發(fā)生下列情況之一者，負(fù)激勵(lì)100分。
一、酒后開(kāi)車者。
二、月內(nèi)違章罰款，累計(jì)超過(guò)三次者。
三、受吊扣執(zhí)照一個(gè)月以上處分者。
四、擅自將車輛停放在宿舍區(qū)域或過(guò)夜者。
五、不按時(shí)參加年審者。
六、在一個(gè)記分周期內(nèi)違章記分滿12分者。
第十七條發(fā)生下列情況之一者，負(fù)激勵(lì)50分。
一、無(wú)故不參加安全學(xué)習(xí)者。
二、不按規(guī)定駕駛機(jī)動(dòng)車輛出入大門者。
三、節(jié)假日不按規(guī)定將車輛鑰匙交單位實(shí)行集中保管者。
第五章廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛違章處罰規(guī)定
第十八條酒后駕駛廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車者，吊銷駕駛執(zhí)照待崗一個(gè)月。
第十九條發(fā)生下列情況之一者，責(zé)任人負(fù)激勵(lì)15分。
一、無(wú)證駕駛廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車者。
二、將廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車交給無(wú)證人員駕駛者。
三、未經(jīng)批準(zhǔn)將廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車開(kāi)出廠區(qū)者。
四、違反廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車載人規(guī)定者。
第二十條發(fā)生下列情況之一者，責(zé)任人負(fù)激勵(lì)10分。
一、駕駛廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車超速超載行駛者。
二、駕駛不符合技術(shù)規(guī)范的廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車行駛者。
三、駕駛廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車沒(méi)關(guān)好車門者。
四、駕駛廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車時(shí)飲食或有其它妨礙安全行為者。
第二十一條各單位發(fā)生交通事故后立即報(bào)告行政部及安監(jiān)室，并積極協(xié)助處理，如有故意隱瞞，參照本規(guī)定從重處罰。
第六章附則
第二十二條本規(guī)定由安監(jiān)室負(fù)責(zé)解釋。
第二十三條本規(guī)定并經(jīng)廠職工代表團(tuán)長(zhǎng)聯(lián)系會(huì)議審議通過(guò)，正式頒布執(zhí)行，原有關(guān)安全獎(jiǎng)懲規(guī)定同時(shí)廢止。
第二十四條本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。
交通安全獎(jiǎng)懲規(guī)定2
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則,對(duì)在車輛駕駛安全工作中做出成績(jī)突出的人員給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)發(fā)生事故或違章操作而造成事故的人員給予處罰,以提高全體駕駛員安全駕駛、文明行車的意識(shí),強(qiáng)化公司安全管理、減少并杜絕事故的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)安全指標(biāo),特制定公司車輛道路交通安全事故獎(jiǎng)懲管理規(guī)定。
一、適用范圍
本管理規(guī)定適用于公司在職的全體駕駛員(含勞務(wù)工)及因工作需要駕駛車輛的其他人員。
二、定義
車輛道路交通安全事故:是指車輛在道路上因過(guò)錯(cuò)或者意外造成的人身傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失的事件。
三、制定、修改
本管理規(guī)定由綜合管理部安全質(zhì)量室提出制定及修改,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。
四、管理內(nèi)容
4.1事故責(zé)任人有下列行為之一的,公司將解除勞動(dòng)合同(或承包合同):
�、�、工作期間酒后駕車的;
⑵、造成重特大事故的,負(fù)同等責(zé)任及以上責(zé)任的`;
⑶、將車輛交給非駕駛員駕車發(fā)生重大事故的;
�、�、搶越鐵路道口發(fā)生交通重大事故的;
�、伞⑹鹿守�(zé)任者逃逸或破壞,偽造現(xiàn)場(chǎng),毀滅證據(jù)的;
�、省⑹鹿屎蟛患皶r(shí)搶救傷者,有打擊報(bào)復(fù)等惡劣行為的;
�、�、私自動(dòng)用公車,造成人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的;
�、�、隱瞞事故不報(bào)或私自處理?yè)p失金額超過(guò)壹萬(wàn)元以上被舉報(bào)的;
⑼、發(fā)生事故負(fù)主要責(zé)任及以上責(zé)任的責(zé)任人,拒不承擔(dān)超出保險(xiǎn)范圍的經(jīng)濟(jì)損失的。
4.2對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)考核及事故責(zé)任人對(duì)公司的車輛經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)補(bǔ)償:
�、拧Ｂ汃{駛員
序號(hào)
考核類別
內(nèi)容
1
經(jīng)濟(jì)考核
發(fā)生道路交通事故后,對(duì)事故責(zé)任人考核200元/次。(無(wú)責(zé)除外)
2
經(jīng)濟(jì)考核
造成道路交通、人為事故后,故意隱瞞不報(bào)的,對(duì)責(zé)任人考核200元/次。
3
經(jīng)濟(jì)考核
事故車輛未按公司規(guī)定在指定4S店或指定維修廠進(jìn)行維修的,對(duì)責(zé)任人考核200元/次。
4
資產(chǎn)損失補(bǔ)償
按責(zé)任劃分的考核比例(責(zé)任界定以交警隊(duì)裁決為準(zhǔn))
全責(zé)
主責(zé)
同責(zé)
次責(zé)
12%
10%
8%
6%
�、�、因工作需要駕駛車輛的人員
序號(hào)
考核類別
內(nèi)容
1
經(jīng)濟(jì)考核
發(fā)生道路交通事故后,對(duì)事故責(zé)任人考核200元/次。(無(wú)責(zé)除外)
2
經(jīng)濟(jì)考核
造成道路交通、人為事故后,故意隱瞞不報(bào)的,對(duì)責(zé)任人考核200元/次。
3
經(jīng)濟(jì)考核
事故車輛未按公司規(guī)定在指定4S店或指定維修廠進(jìn)行維修的,對(duì)責(zé)任人考核200元/次。
4
資產(chǎn)損失補(bǔ)償
按責(zé)任劃分的考核比例(責(zé)任界定以交警隊(duì)裁決為準(zhǔn))
全責(zé)
主責(zé)
同責(zé)
次責(zé)
10%
8%
6%
4%
4.3在交通事故中對(duì)于不屬于保險(xiǎn)理賠范圍的損失,如:出租車的班費(fèi)、死亡傷殘的精神損害賠償、事故車二次拖車費(fèi)、檢測(cè)費(fèi)、停車費(fèi)、傷者的自費(fèi)藥、貨物損失免賠金額等由事故責(zé)任人本人承擔(dān)。
4.4凡是發(fā)生交通事故,造成經(jīng)濟(jì)損失30000元以上或重傷以上事故的,經(jīng)交警隊(duì)認(rèn)定為事故全部責(zé)任的駕駛員,按考核標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)車損經(jīng)濟(jì)損失賠償后,須待崗培訓(xùn),經(jīng)公司考核合格再準(zhǔn)予駕駛車輛。
4.5長(zhǎng)途車輛在配載貨物時(shí),駕駛員應(yīng)與貨站簽訂貨運(yùn)合同,并由貨站將貨物投保,方可拉運(yùn)。因無(wú)合同,無(wú)保險(xiǎn)在運(yùn)輸過(guò)程中造成的貨物損失(如:丟貨損失)由事故責(zé)任人承擔(dān)。
4.6嚴(yán)格遵守交通安全法的相關(guān)規(guī)定,裝載貨物時(shí)不得超高超限、客運(yùn)車不得超員,凡是因?yàn)槌叱蕹瑔T等違反交通法規(guī)而發(fā)生交通事故造成的車輛損失、三者損失和貨物損失由事故責(zé)任人或相關(guān)負(fù)責(zé)人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償。
4.7凡是發(fā)生交通事故后所支付的費(fèi)用:如事故押金,修車費(fèi),傷者醫(yī)療費(fèi),拖車費(fèi)等,都由事故責(zé)任人個(gè)人墊付,待事故處理結(jié)案后,持交警隊(duì)的事故責(zé)任認(rèn)定書(shū),損害賠償裁決書(shū),修車發(fā)票,修車明細(xì),車輛損失照片,醫(yī)療費(fèi)病歷等材料到保險(xiǎn)公司理賠,待理賠完畢后,按本管理規(guī)定,對(duì)事故責(zé)任人所承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償處理后,再將個(gè)人墊付的費(fèi)用余額返還給個(gè)人。
4.8相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)于連續(xù)行駛規(guī)定里程數(shù)及年數(shù)而未發(fā)生任何事故的駕駛員將給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
�、�、駕駛員安全行駛累計(jì)5萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值300元標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì);
⑵、駕駛員安全行駛累計(jì)10萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值500元標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì);
�、恰Ⅰ{駛員安全行駛累計(jì)20萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值1000元標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì);
�、�、駕駛員安全行駛累計(jì)30萬(wàn)公里無(wú)違章無(wú)事故無(wú)其它違法行為的獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值20xx元標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì);
⑸、長(zhǎng)途車、市內(nèi)貨車、大客車安全系數(shù)為1;小貨車安全系數(shù)0.9;小客車安全系數(shù)0.8;
安全里程=實(shí)際行駛里程×安全系數(shù)
�、省ⅹ�(jiǎng)勵(lì)形式由公司安委會(huì)討論確定,并由公司給予一定資金支持。
五、其他說(shuō)明
5.1凡是發(fā)生交通事故后,按照“四不放過(guò)”的原則,各部門要及時(shí)召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),通報(bào)事故情況,分析事故原因,吸取教訓(xùn),事故責(zé)任人要詳細(xì)寫出事故經(jīng)過(guò)和檢查認(rèn)識(shí),引以為戒。
5.2當(dāng)年內(nèi)發(fā)生有責(zé)事故的責(zé)任人取消當(dāng)年度各項(xiàng)評(píng)優(yōu)資格。
六、記錄表單
6.1《事故調(diào)查表》
6.2《事故處理意見(jiàn)表》
七、附則
7.1本管理規(guī)定經(jīng)公司職工代表大會(huì)討論通過(guò)后,自發(fā)布之日起實(shí)行,原20xx年1月4日制定的《交通事故獎(jiǎng)罰處理辦法》作廢。
7.2本管理規(guī)定由綜合管理部安全質(zhì)量室負(fù)責(zé)解釋并組織實(shí)施、檢查和考核。
7.3在20xx年3月15日前發(fā)生的事故按原規(guī)定執(zhí)行。
7.4在20xx年3月15日后發(fā)生的事故按本規(guī)定執(zhí)行。
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