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調(diào)查的報告優(yōu)秀

時間:2024-05-08 11:02:26 報告范文 我要投稿

調(diào)查的報告優(yōu)秀

  在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報告十分的重要,報告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的調(diào)查的報告優(yōu)秀,歡迎大家分享。

調(diào)查的報告優(yōu)秀

調(diào)查的報告優(yōu)秀1

  題目:‘蚌埠’城市名稱的由來

  內(nèi)容:①采訪老人②看地圖、查閱資料③實地拜訪

  報告內(nèi)容:

  一、采訪

  我為了搞清楚‘蚌埠’這個城市的名稱由來,專門采訪了爺爺奶奶。

  奶奶聽我這么一說,慢慢地閉上了雙目,陷入了沉思。這時,爺爺打開了話匣子:“蚌埠,不就是河蚌變來得嗎?”爺爺?shù)脑捯粑绰洌棠瘫銚溥暌恍Γ骸肮,不對,不對!遍_始了故事式的敘述……

  “很久很久以前,淮河邊上有戶姓吳的人家——吳老爹和他的兒子吳孩。一天,他們出去打漁時,吳孩救下一只被鸕鶿啄住的河蚌。這只河蚌為了報答吳氏父子的救命之恩,便化身一位美麗的姑娘,與吳孩相親相愛了。有一年,淮河發(fā)了大水,姑娘因幫漁民們打漁得罪了龍王,被龍王殺死。人們遵照姑娘的囑托,將一顆美麗的珍珠放在墳頭上,漁民們每次都順著珍珠的光去打漁,回來時都在姑娘墳上添土,墳越來越大,成了一座小山,取名為‘蚌山’,再后來,蚌山周圍興建了城市,便叫做‘蚌埠’!

  二、看地圖、查閱資料。

  我花了6元錢,買了一張蚌埠地圖。再地圖上,我找到了中榮街,又找到了南山路,兒童公園里的一座山,就是奶奶所說的蚌山。山的南邊,就是現(xiàn)在的科學(xué)宮大樓;山的東邊,面向著現(xiàn)在的珠園,珠園的湖面上,豎立著一尊雕像――珍珠女,就是紀(jì)念奶奶講的故事里所說的那位姑娘;山的北邊,是一條繁華的商業(yè)街――淮河路;山的西邊,是中山街,全市最好的南山賓館和最好的`小學(xué)――一實小,以及郵電大樓、移動城都座落在這條街上。

  三、實地拜訪。

  我?guī)е霾骸械某鞘忻窃鯓佑蓙淼倪@個問題,順著奶奶指點的方向,進(jìn)行了一個個的實地拜訪。11月10日下午放學(xué)后,我高興地登上了兒童公園里那座山上的第一站,感受到了故事中的那所講的氣氛和氛圍,此時,那河蚌姑娘就在我腳下,我不猶地一顫:后悔了,真不應(yīng)該上山上去,而是應(yīng)該買一束鮮花放在這里紀(jì)念這位好心的姑娘。我?guī)е@沉重的心情,來到了第二站,在珍珠女雕像面前,默默地哀悼,眼前越發(fā)覺得這珍珠女美麗起來了。不是嗎?你看,第三站的火車站廣場上的塑像不正是珍珠女那飄動的舞帶嗎?那火車站站頭造型,不正是珍珠女河蚌的外殼嗎?在我來到第四站――淮和文化廣場上時,那塑碑,那雕像,那石板上的文字不正是珍珠女在蚌山一帶流動的記載嗎?今天的淮和文化廣場的建設(shè),不正是對珍珠女最好的紀(jì)念嗎?

調(diào)查的報告優(yōu)秀2

  上高中的時候老師都教導(dǎo)我們說好好學(xué)習(xí),上大學(xué)后就沒有人管你們了,也不用每天像牛一勤勉的學(xué)習(xí)了,老師的話猶如在耳邊,但我們已經(jīng)身在象牙塔里了,正如老師所說,上大學(xué)后的我們脫離了父母像一匹沒有韁繩的野馬,在大學(xué)里沒有父母嘮叨的聲音,早上也沒有班主任像念經(jīng)似的每天向我們灌輸學(xué)習(xí)是唯一的出路的思想,一切都要靠自己自覺,為此,做了關(guān)于大學(xué)生時間安排調(diào)查報告,來調(diào)查平時同學(xué)們在象牙塔里和以前的生活與思想有何不同。

  正文:

  據(jù)調(diào)查顯示,30%的人對現(xiàn)在大學(xué)生活不是很滿意,46%的人一般,20%的人滿意,剩余4%的人很滿意,可見就算在高中老師所說的美麗的象牙塔里也不似老師說的那么美好,還是有人覺得生活不盡人意,大學(xué)的課沒有像高中似的排課排得很滿,但還是有80%的人覺得課余時間不是特別的充裕,為此也做了調(diào)查,發(fā)現(xiàn)有些大學(xué)生的生活有些雜亂無章沒有具體的很好利用自己的時間,每天都覺得很忙,但具體也不知道在忙什么,也不知道收獲了什么,就覺得自己很忙。68%的女生會把業(yè)余時間花在看電影,73%的男生會把業(yè)余時間花在玩游戲上,大學(xué)的生活豐富多彩,有談戀愛的,外出游玩的,也有參加社團(tuán)活動而忙的不可開交的,當(dāng)然也有睡覺的,仿佛要把以前失去的睡眠補(bǔ)回來,怎么睡都補(bǔ)不回來,53%的人平均每天花3到五

  小時的時間在手機(jī)和電腦上,49%的人平均每天除正常上課時間外通常學(xué)習(xí)1~3小時,只有20%的人學(xué)習(xí)的時間超過3~5小時之間,可見上大學(xué)后大家把時間花在學(xué)習(xí)的少了許多,因為大學(xué)的課程不似高中那么繁重且每個月都有月考,大學(xué)大多課程都是期末才有一次期末考,除了少許的課程很久才有期中考,大多數(shù)人都是期末抱佛腳,期末的時候沖一沖大多都能過,所以平時大多數(shù)都沒有積極性,學(xué)習(xí)的大多是有計劃要考自己需要的工作證書或有考研目的等的同學(xué)。

  也有23%的人忙于兼職,兼職可以積累經(jīng)驗又能獲得收入,減輕家庭的負(fù)擔(dān),也為自己以后步入社會,發(fā)展事業(yè)做必要的準(zhǔn)備,不至于像網(wǎng)上流行的話一樣,大學(xué)畢業(yè)后我們集體失業(yè)。但也有父母不贊同孩子兼職的.,認(rèn)為學(xué)生把學(xué)業(yè)搞好最重要,從兼職的百分比可以看出在校的大學(xué)生的家庭大多還是比較充裕或勉強(qiáng)可以供孩子上學(xué)而不至于入不敷出,在大學(xué)的生活壓力不大。

  身體是一切的資本,在生活中鍛煉身體是必要的,但據(jù)調(diào)查只有30%人在大學(xué)每周除上體育課外參加體育運(yùn)動鍛煉,大多都是男生,因為大多男生普遍喜歡打籃球,也有女生偏于跑步或羽毛球等運(yùn)動。

  大學(xué)課余時間多了,作業(yè)也不多,同學(xué)們可支配的時間也多,但有62%的人對自己課余時間利用不滿意,說明大學(xué)生還沒有適應(yīng)大學(xué)的生活可以合理的支配自己的時間。

  調(diào)查結(jié)論及存在的問題:

  大多數(shù)大學(xué)生上大學(xué)后目標(biāo)不明確,對生活沒有具體的計劃,容易渾渾噩噩荒度大學(xué)四年卻什么都沒學(xué)到,內(nèi)心易空虛,大學(xué)的有

  些專業(yè)課程太少,學(xué)生課余時間過多,大多數(shù)都不會合理安排自己的時間,本來抱著學(xué)習(xí)的心里家長為孩子買的電腦后來大多也沒用在學(xué)習(xí)上,大多用電腦玩游戲看電影看網(wǎng)頁等,成為了同學(xué)們娛樂的工具,用于學(xué)習(xí)的很少。

  大學(xué)是續(xù)高中之后讓同學(xué)們繼續(xù)深造的地方,但在大學(xué)里娛樂玩耍的時間多余學(xué)習(xí)的時間,很多同學(xué)心里認(rèn)為高中結(jié)束后大學(xué)就是放松的,沒有自己的人生規(guī)劃,兼職的人也不是很多,大多數(shù)人較高中變得懶惰,沒有人監(jiān)督及督促失去積極性。

  課余時間多了,學(xué)習(xí)壓力也沒有那么大,大學(xué)制度不似高中那么苛刻,談戀愛的人也多了起來,在校內(nèi)隨處可見一對對的情侶,社團(tuán)也多,多數(shù)人的時間花在社團(tuán)的時間也多,以至于學(xué)習(xí)的時間減少。時間安排不合理。

  我的建議:

  從上大學(xué)大一開始就有自己的人生規(guī)劃,明確知道自己的人生目標(biāo),并為此制定大學(xué)四年的計劃,把該考的證書都考了,根據(jù)自己的課程表合理的安排自己的時間,比如什么時候該學(xué)習(xí),什么時候可以玩耍,有興趣的可以找兼職增加自己的收入也能鍛煉自己的能力,讓自己不至于虛度大學(xué)四年時光。

  不再是大一的同學(xué)可以重新審視自己,思考自己畢業(yè)以后該做些什么,一個人醒悟時開始行動就不算太晚,天生我材必有用,總有適合自己的社會位置,所以已經(jīng)虛度大學(xué)一半的也不要沮喪。看看自己近期內(nèi)要達(dá)到哪些目標(biāo),長遠(yuǎn)目標(biāo)是什么,自己最迫切需要的是什么,各種活動對自己發(fā)展的意義又有多大等等。然后做出最好的時間安排,并且在執(zhí)行計劃中不斷地修正和發(fā)展。

  至于大學(xué)有關(guān)部門可以適當(dāng)增加大學(xué)的課程,沒有課的時候可以組織學(xué)生參加一些與本專業(yè)有關(guān)的工作,可以讓學(xué)生賺錢又能學(xué)習(xí),也適當(dāng)增加學(xué)生的使用技能,以便大學(xué)生除社會后更好的適應(yīng)社會的生活。老師也可以適當(dāng)布置課后作業(yè)及練習(xí),減少同學(xué)們課余時間。

  班級可以偶爾組織班級集體活動,促進(jìn)同學(xué)間的感情,好過于同學(xué)在宿舍睡覺看電影玩游戲,也可以組織班級和其他班進(jìn)行籃球賽等體育活動。

  至于手機(jī)問題,據(jù)說老師的上課質(zhì)量和手機(jī)流量有關(guān),間接的說明的學(xué)生玩手機(jī)大多時間都在上課時間,對此個人建議如果業(yè)務(wù)不是很繁忙的人上課時間可以把手機(jī)放在宿舍里以此約束自己,或上課時把手機(jī)關(guān)機(jī)下課需要時再開機(jī)。

  大學(xué)生活雖然豐富多彩,但我們也要認(rèn)清哪些是可取的,那些事不可取的,走好人生的每一步。

調(diào)查的報告優(yōu)秀3

  為準(zhǔn)確掌握我縣農(nóng)村實用人才資源狀況,摸清全縣農(nóng)村實用人才總量和結(jié)構(gòu)等情況,進(jìn)一步做好農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)工作,根據(jù)人社部要求和省人才工作協(xié)調(diào)小組的統(tǒng)一部署,我縣從20xx年起連續(xù)開展了4次農(nóng)村實用人才資源調(diào)查工作。調(diào)查工作主要圍繞全縣的礦業(yè)、林業(yè)產(chǎn)品加工、花卉苗木、茶葉、蔬菜、水果、養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)開展,對全縣大部分地區(qū)農(nóng)村實用人才狀況進(jìn)行了調(diào)查、統(tǒng)計及數(shù)據(jù)上報工作,為下一步研究探索加強(qiáng)農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)奠定基礎(chǔ),F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、基本情況

  近年來,我縣大力加強(qiáng)農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和開發(fā),農(nóng)村實用人才隊伍不斷壯大,結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,作用發(fā)揮日漸明顯,有力地促進(jìn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、產(chǎn)業(yè)壯大、農(nóng)村發(fā)展。四次農(nóng)村實用人才資源調(diào)查工作共抽取13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)92個行政村,共調(diào)查統(tǒng)計出各類農(nóng)村實用人才1841人。

  1、按類別劃分。一是生產(chǎn)型人才624人,占人才總數(shù)的33.89%;二是經(jīng)營型人才534人,占人才總數(shù)的29.01%;三是技能服務(wù)型人才111人,占人才總數(shù)的6.03%;四是科技帶動型人才273人,占人才總數(shù)的14.83%;五是社會服務(wù)型人才299人,占人才總數(shù)的16.24%。

  2、按性別劃分。男性1738人,占總數(shù)的94.41%;女性103人,占總數(shù)的5.59%。

  3、按年齡劃分。40歲及以下的514人,占27.82%;40歲以上的1327人,占72.08%。

  4、按文化程度劃分。中專、高中及以下文化程度的1772人,占96.25%;大專及以上文化程度的69人,占3.75%。

  5、按職稱或技術(shù)等級劃分。獲得高級職稱的3人,占0.16%;獲得中級職稱的45人,占2.44%;獲得初級職稱的252人,占13.69%;沒有獲取職稱或技術(shù)等級的1541人,占83.7%。

  6、按培養(yǎng)渠道劃分。職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的345人,占18.74%;代繼或師承的104人,占5.65%;自學(xué)的573人,占31.12%;其他途徑的819人,占44.49%。

  7、按身份來劃分。黨員457人,占24.82%;非黨員1384人,占75.18%。

  二、存在問題

  近年來,農(nóng)村實用人才的不斷增加,特別是生產(chǎn)型人才和經(jīng)營型人才的涌現(xiàn),為農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、農(nóng)民增收起到了較大的推動作用。但是從這幾次調(diào)查統(tǒng)計的情況看,還存在許多問題,有的問題嚴(yán)重制約著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,必須引起高度重視。主要表現(xiàn)在:

  1、實用人才總量少。抽取的13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有農(nóng)業(yè)人口133706人,勞動力67842人,而實用人才分別僅占1.38%和2.71%。這就意味著絕大多數(shù)的農(nóng)戶仍處于一般的生產(chǎn)、經(jīng)營水平,規(guī)模不大,效益不高。

  2、人才觀念滯后,社會整體氛圍不濃。對人才的概念存在模糊認(rèn)識,認(rèn)為只有高學(xué)歷、高職稱的才是人才,“尊重農(nóng)民勞動、尊重農(nóng)民創(chuàng)造、尊重農(nóng)村人才”的氛圍不濃。

  3、獲縣級以上獎勵人數(shù)少。曾獲得縣級以上獎勵的農(nóng)民技術(shù)人員39人,僅占農(nóng)村實用人才的1.58%。其中,曾獲地市級獎勵的2人,占0.11%,曾獲縣級獎勵27人,占1.47%。

  4、文化程度偏低,發(fā)展突破意識不強(qiáng)。調(diào)查統(tǒng)計中發(fā)現(xiàn),中專、高中及以下文化程度的農(nóng)村實用人才占96.25%。

  5、文藝人才偏少,農(nóng)民文體生活貧乏。調(diào)查統(tǒng)計中發(fā)現(xiàn),全縣文體藝術(shù)類人才21人,僅占1.14%。農(nóng)民文化生活并不十分豐富。這與農(nóng)村生活環(huán)境、農(nóng)民素質(zhì)等因素密切相關(guān)。

  6、技術(shù)人才少。通過人事部門組織評定技術(shù)稱號的農(nóng)民技術(shù)人員僅占農(nóng)村實用人才的16.3%。其中,農(nóng)民高級技師3人,占0.16%,農(nóng)民技師45人,占2.44%,農(nóng)民助理技師和農(nóng)民技術(shù)員252人,占13.69%。

  7、農(nóng)村人才老齡化嚴(yán)重。40歲及以下的農(nóng)村人才僅占農(nóng)村人才總數(shù)的27.82%。

  三、產(chǎn)生問題的原因分析

  1、重視不夠,工作力度相對較弱。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)在思想上存在誤區(qū),認(rèn)為人才工作缺乏剛性的.要求,也就沒有擺上應(yīng)有的位置。在工作中對農(nóng)村實用人才缺乏有效的管理,缺乏恰當(dāng)?shù)脑u價,缺乏必要的激勵。農(nóng)村實用人才培養(yǎng)還處在自然發(fā)展的層次,放任自流的現(xiàn)象比較明顯。

  2、農(nóng)村實用人才外流比較嚴(yán)重,F(xiàn)階段,農(nóng)村勞動力大量轉(zhuǎn)移已成趨勢,特別是思想比較解放、有一定科學(xué)文化知識的青年農(nóng)民,紛紛進(jìn)城務(wù)工或創(chuàng)業(yè)。直接導(dǎo)致農(nóng)業(yè)勞動力供給的知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)的失衡,使農(nóng)村實用人才隊伍后備力量嚴(yán)重不足。

  3、農(nóng)村實用人才開發(fā)資金投入不足。在農(nóng)村實用人才培養(yǎng)方面投入很少,有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)撥出一部分經(jīng)費(fèi),但也難以滿足培訓(xùn)的需要。農(nóng)村實用人才培訓(xùn)不經(jīng)常、不系統(tǒng)、不全面。由于缺乏配套的資金、技術(shù)、信息等激勵服務(wù)措施,一些農(nóng)村實用人才難以發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,不易產(chǎn)生輻射示范作用。

  四、針對我縣農(nóng)村實用人才現(xiàn)狀,提出以下幾點建議

  (一)要打破傳統(tǒng)的人才開發(fā)理念。

  要緊緊抓住農(nóng)村人才資源開發(fā)重頭戲,把開發(fā)農(nóng)村人才資源作為人才工作及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)服務(wù)的切入點和突破口,圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo),加大農(nóng)村人才資源開發(fā)力度,加強(qiáng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村人才隊伍建設(shè),為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供人才保障,加速推進(jìn)建設(shè)社會主義新農(nóng)村進(jìn)程。要營造濃厚的人才開發(fā)氛圍。要采取多種渠道,大力宣傳農(nóng)村實用人才在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中的先進(jìn)事跡和發(fā)揮的積極作用,提高他們的社會地位,營造一種“尊重農(nóng)村人才,愛護(hù)農(nóng)村人才,幫助農(nóng)村人才,向農(nóng)村人才學(xué)習(xí)”的良好氛圍,為農(nóng)村人才的成長和發(fā)揮作用創(chuàng)造寬松的社會環(huán)境,讓全社會來了解、關(guān)心、支持、重視農(nóng)村實用人才開發(fā)工作。

  (二)整合培訓(xùn)資源,提高農(nóng)民素質(zhì)。

  當(dāng)前,要突出解決農(nóng)村實用人才自然成長的態(tài)勢,逐步走上實用知識、應(yīng)用技能培訓(xùn)提高的軌道。要整合培訓(xùn)資源,按需施教,培養(yǎng)一支數(shù)量可觀、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、適合當(dāng)前生產(chǎn)力發(fā)展的農(nóng)村實用人才隊伍,把人力資源轉(zhuǎn)變成人才資源,使人口包袱轉(zhuǎn)變成人才財富。一是要制定培養(yǎng)總體規(guī)劃。把農(nóng)村實用人才培養(yǎng)納入本地經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展總體布局之中,統(tǒng)籌考慮,同步推進(jìn)。二是要培養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)緊缺人才。圍繞我縣農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展目標(biāo),按照“一個專家?guī)右粋產(chǎn)業(yè),一個產(chǎn)業(yè)致富一方百姓”的思路,培養(yǎng)推動農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的緊缺人才。三是要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育理念,大力發(fā)展職業(yè)教育。在堅持九年制義務(wù)教育的同時,要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育理念,圍繞農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展實際,大力發(fā)展農(nóng)村中等職業(yè)教育,引導(dǎo)和鼓勵初中畢業(yè)、高中畢業(yè)的青少年接受職業(yè)技術(shù)教育培訓(xùn),讓他們帶著技術(shù)回家參加農(nóng)村建設(shè)或服務(wù)于我縣新興的礦產(chǎn)、林產(chǎn)、綠色食品等工業(yè)產(chǎn)業(yè)。同時,政府要加大投入,鼓勵職業(yè)教育的發(fā)展,讓農(nóng)村學(xué)子上得起學(xué)、上得好學(xué)。四是要整合各類教育培訓(xùn)資源。要建立健全一套完整的縣、鄉(xiāng)、村級組織實用技術(shù)教育網(wǎng)絡(luò),大力開展培訓(xùn)教育?h里重點培訓(xùn)鄉(xiāng)、村科技干部和致富能手;鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、重點培訓(xùn)科技示范戶;村級組織則可采取科技示范、經(jīng)驗傳授為主的方式,對普通群眾進(jìn)行實用技術(shù)、致富技術(shù)的傳授推廣。綜合利用基層黨校、農(nóng)民學(xué)校、農(nóng)廣校、農(nóng)科教中心等教育資源,幫助農(nóng)村實用人才系統(tǒng)學(xué)習(xí)農(nóng)村實用技術(shù)知識和涉農(nóng)相關(guān)政策;通過組織文化下鄉(xiāng)、農(nóng)民文體藝術(shù)競賽活動,不斷豐富農(nóng)民的文體藝術(shù)生活。從而,使農(nóng)村實用人才隊伍素質(zhì)有普遍提高,實現(xiàn)從傳統(tǒng)農(nóng)民到現(xiàn)代農(nóng)民的轉(zhuǎn)變。五是組織科學(xué)技術(shù)下鄉(xiāng)。充分發(fā)揮“政府牽頭的”作用,組織科技下鄉(xiāng)活動,把信息、技術(shù)送到企業(yè)車間,送到田間地頭。

  (三)建立評價機(jī)制,激發(fā)人才活力。

  一是要創(chuàng)新農(nóng)村人才職稱評審機(jī)制。根據(jù)農(nóng)村人才特點和實際,轉(zhuǎn)變服務(wù)手段和方式,針對農(nóng)村山區(qū)信息比較閉塞的情況,及時主動將相關(guān)政策規(guī)定和申報要求傳達(dá)到各企業(yè)和鄉(xiāng)村組織。要確定不惟學(xué)歷、不惟資歷、不惟身份、不惟年齡的“四不惟”政策,在評審過程中更多地注重實績、效益和社會貢獻(xiàn)率。同時,要加大投入力度。通過培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才,充分激發(fā)農(nóng)村實用人才的活力,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新。二是要建立多層次的農(nóng)村實用人才評價機(jī)制。村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要采取一定的形式,針對不同專長的農(nóng)村實用人才發(fā)放如“生產(chǎn)能手”、“種植能手”等證書或牌匾,提高農(nóng)村實用人才的社會認(rèn)可度,營造尊重農(nóng)村人才的良好氛圍。三是建立農(nóng)村優(yōu)秀人才選拔機(jī)制。要制定出臺優(yōu)秀農(nóng)村實用人才選拔和管理暫行辦法,對農(nóng)村實用人才選拔的對象、范圍、條件,以及選拔程序、管理制度和享受待遇給予明確規(guī)定。按照程序、標(biāo)準(zhǔn),每年組織合理選拔,真正把農(nóng)村中能帶領(lǐng)農(nóng)民學(xué)科學(xué)、用科學(xué),走向致富之路的優(yōu)秀人才選拔出來。同時,在實施新農(nóng)保后農(nóng)民退休享受農(nóng)保金時,對獲得初、中、高級別農(nóng)村實用人才職稱的人員,給予發(fā)放適當(dāng)?shù)耐诵萁蛸N,激發(fā)農(nóng)村人才的工作熱情。

  (四)注重示范引導(dǎo),發(fā)揮領(lǐng)軍作用

  要明確“一人帶一業(yè),一業(yè)富一村,一村帶一方,輻射周邊鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道”的農(nóng)村實用人才長遠(yuǎn)工作思路,構(gòu)筑農(nóng)村實用人才發(fā)揮作用的舞臺,讓農(nóng)村實用人才成為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的主力軍,成為創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)頭雁,充分發(fā)揮其帶頭致富、帶領(lǐng)致富的積極作用。一是引導(dǎo)農(nóng)村人才開展科技推廣。充分發(fā)揮農(nóng)村人才傳授農(nóng)村實用技術(shù)“靈活機(jī)動、通俗易懂”的優(yōu)勢,積極引導(dǎo)科技水平高、具備技術(shù)職稱的農(nóng)村拔尖人才“立足農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民”,開展“傳、幫、帶”,帶動更多的農(nóng)民奔小康。二是引導(dǎo)農(nóng)村人才搞好示范帶動。充分發(fā)揮其技術(shù)過硬、敢于示范的特點,引導(dǎo)辦實體、辦企業(yè),做給群眾看。通過示范引導(dǎo),讓農(nóng)民學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。三是引導(dǎo)農(nóng)村人才幫助農(nóng)民致富。通過政府給政策、幫困難等方式,鼓勵農(nóng)村人才為農(nóng)民致富找路子。通過引導(dǎo),農(nóng)村人才和農(nóng)民以資金、技術(shù)、土地等要素進(jìn)行合股,把農(nóng)村實用人才凝聚起來,真正形成人才智力優(yōu)勢,建立“專業(yè)合作社”,形成“利益共同體”,幫助農(nóng)民致富增收。同時,積極引導(dǎo)各類農(nóng)村人才進(jìn)村入戶,進(jìn)行各種農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo),幫助解答疑難問題,有效地解決農(nóng)民的實際困難,增加農(nóng)民收入,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

  開發(fā)農(nóng)村實用人才資源的最終目的是充分發(fā)揮農(nóng)村實用人才在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的作用,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。這是一項戰(zhàn)略任務(wù),責(zé)任重大,意義深遠(yuǎn)。面對新農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和人才資源配置的新形勢,我們面臨的問題和困難還很多,這就要求我們不斷研究新情況,掌握新規(guī)律,探索新辦法,創(chuàng)立新機(jī)制,從而解決新問題,克服新困難,實現(xiàn)開發(fā)農(nóng)村實用人才工作新突破,為我縣建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出新貢獻(xiàn)。

調(diào)查的報告優(yōu)秀4

  人生追求,就是指一個人的人生理想、從很小的時候開始,父母就在教育、指導(dǎo)我們,因為他們望子成龍,望女成鳳、于是,我們每一個人都懷揣著自己的夢想走向未來,最終在高考的分岔口處,我們跨入了大學(xué)的校門、在這里,我們是堅持自己的已有目標(biāo)奮進(jìn)呢,還是重新步入自己的人生規(guī)劃之路?我們就此進(jìn)行了對當(dāng)代大學(xué)生關(guān)于人生追求的認(rèn)識以及規(guī)劃的深入調(diào)查,具體情況:

  一、調(diào)查目的:

  大學(xué)是每個莘莘學(xué)子夢寐以求的地方,然而進(jìn)入大學(xué)我們首先遇到的就是角色轉(zhuǎn)變的問題。從高中到大學(xué),無論從生活方式,學(xué)習(xí)方法,到人際交往都會有全新的感受。面對大學(xué)新生活中的問題。面對自己的未來。我們需要用全新的視角去認(rèn)識,去體會。但是,大學(xué)能否給予我們所需要的一切?很顯然不能。大學(xué)只是人生追求中的一步棋,是實現(xiàn)每個人人生理想之前的一個小目標(biāo),隨著這個小目標(biāo)的實現(xiàn),經(jīng)過了一個個或長或短的喜悅——高考成功之后,很多大學(xué)生便陷入了迷茫之中。在我們成功地選擇了這個岔路口之后,人生究竟會有什么樣的變化呢?我們就在校生的人生追求的以及對人生追求的認(rèn)識進(jìn)行了深入調(diào)查。目的是希望通過這次有針對性的問卷調(diào)查得出一些實用的數(shù)據(jù)了解大學(xué)生人生追求的一些實際狀況及相關(guān)影響因素。

  二、調(diào)查對象:

  商院全校在校生

  三、調(diào)查方式:

  本次調(diào)查采取的是隨機(jī)問卷調(diào)查,以及網(wǎng)上查找資料

  四、調(diào)查時間:

  20xx年4月15號——20xx年5月30號

  五、調(diào)查內(nèi)容:

  此次調(diào)查內(nèi)容主要是當(dāng)代大學(xué)生的人生規(guī)劃情況以及他們對人生追求的看法,我們共向?qū)W生提出15個問題

  六、調(diào)查結(jié)果分析

  調(diào)查結(jié)果顯示,在高考填報志愿時,僅有27%的學(xué)生選擇了自己的理想專業(yè),他們實現(xiàn)了自己的短期的愿望并表明自己將一如既往地向著最終的目標(biāo)奮斗;有18%的學(xué)生的專業(yè)還是別人幫自己選的,這些學(xué)生由于他們對各專業(yè)不是很了解,也不清楚目前的就業(yè)市場情況,但當(dāng)他們了解之后,就開始選擇適合自己的專業(yè);還有55%的學(xué)生是自己隨便選的專業(yè),因為他們不知道自己的人生夢想,僅僅是為了完成父母的愿望——考上大學(xué)。這些數(shù)據(jù)很明顯地反映出當(dāng)代大學(xué)生人生的遙遠(yuǎn)目標(biāo)并不是很明確。那么,在進(jìn)入大學(xué)的幾個月或者幾年之后,他們還是那么迷茫,不知所措嗎?

  對于樹立追求目標(biāo)問題,有73%表示非常重要。但僅有19%已經(jīng)樹立目標(biāo),樹立目標(biāo)后,有15%的學(xué)生選擇邊行動邊根據(jù)實際情況調(diào)整目標(biāo)。有5%選擇立即行動,一定要完成。但還有75%選擇會因為突發(fā)狀況而中斷或暫不付諸行動。還有相當(dāng)一部分人——58%認(rèn)為應(yīng)該要樹立目標(biāo)卻還在考慮之中。當(dāng)然,也不能排除那些極少數(shù)的還不想有目標(biāo)的人。在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的現(xiàn)代社會中,沒有追求的人能夠幸福安穩(wěn)地生活下去嗎?

  在實現(xiàn)人生追求的'旅途中,我們難免會遇到多種坎坷,俗話說:“失敗乃成功之母。”我們肯定會遭受各種挫折,比如:感情受挫,來自戀人的傷害;沒有成就,事業(yè)受挫;人情冷漠,孤獨(dú),不被人理解;空虛,無所寄托等等。那么,我們就需要精神上的動力,這種動力又從何而來呢?

  1、專業(yè),影響了我們的人生追求嗎?

  據(jù)調(diào)查,27%的學(xué)生是選擇了自己的理想專業(yè)。在他們進(jìn)入大學(xué)之后,有21%已經(jīng)有了詳細(xì)的人生規(guī)劃,奔著他們的人生目標(biāo),在不斷的努力著。不管是遇到什么困難,他們只要想到:我還有追求,就會咬緊牙關(guān),向著目標(biāo)靠近。79%當(dāng)然還在思考自己的人生規(guī)劃。在訪談時,他們說到:“‘不同的人生目標(biāo)有著不同的人生選擇,不同的人生選擇決定著額不同的人生追求,不同的人生追求又有著不同的人生價值!@是我們思修課的所獲。所以我們應(yīng)該謹(jǐn)慎考慮,充分考慮過后在制定詳細(xì)的人生規(guī)劃!”

  無論是別人為我們選的專業(yè)還是自己隨便選的,進(jìn)入大學(xué),一個嶄新的平臺擺在我們的面前,我們就應(yīng)該充分利用,因此,現(xiàn)在就需要我們審時度勢,樹立自己的人生目標(biāo)。經(jīng)統(tǒng)計調(diào)查,關(guān)于“你覺得你目前是那一類大學(xué)生”這一問題,我們分別對大一、大二、大三、大四的學(xué)生進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)查,調(diào)查結(jié)果如下:

  大一新生有58%認(rèn)為:未來形勢嚴(yán)峻,但現(xiàn)在很茫然,不知道該如何努力。還有36%覺得在大學(xué)里,無所追求,隨遇而安,過一天算一天,不為將來考慮。那大二的優(yōu)勢怎樣想的呢?同樣,認(rèn)為未來形勢嚴(yán)峻,學(xué)習(xí)沒有目標(biāo)的就占了56%。整體來看,我們大學(xué)生對未來都很茫然。難道說不是自己的理想專業(yè),就真的沒有指明方向的航標(biāo)了嗎?其實,我們對大學(xué)生的自我認(rèn)識進(jìn)行調(diào)查,旨在為我們大學(xué)生指明方向。既然我們都知道自己處于何種狀態(tài),就說明我們還在為自己的未來思考著,F(xiàn)在我們應(yīng)該做的即就是樹立起自己的人生目標(biāo)。而且,在樹立起目標(biāo)之后,就應(yīng)該努力實現(xiàn)目標(biāo),不要辜負(fù)自己的汗水!

  2、畢業(yè),就等于實現(xiàn)了我們的人生追求嗎?

  幸福的人生是什么?有78%的學(xué)生認(rèn)為就是家庭美滿,事業(yè)成功。這么高的贊成率表明我們大學(xué)生對美好未來的憧憬,那么,在你畢業(yè)之后,你會先著手哪一方面呢?繼續(xù)深造,考研,考碩士,考博士;打工掙錢;著手創(chuàng)業(yè);結(jié)婚安家。其中選擇“繼續(xù)學(xué)習(xí)”的學(xué)生就占了54%。近年來,“你準(zhǔn)不準(zhǔn)備考研”成了一個熱門話題,不管是剛進(jìn)大學(xué)的新生還是臨近畢業(yè)的大四學(xué)生,大多都會毫不猶豫地去考研,這就是為了適應(yīng)社會的需要,時代的發(fā)展。有16%的的學(xué)生準(zhǔn)備著手創(chuàng)業(yè),盡早的步入社會,培養(yǎng)經(jīng)驗,開始自己的創(chuàng)業(yè)生涯。他們充滿自信,昂首走向自己的人生舞臺。27%決定打工掙錢,他們并不是說大學(xué)里什么都沒學(xué)到,然后就去打工掙錢,而是利用自己所學(xué)的知識開始尋找工作,以便在工作中增長見識,就業(yè)謀生。

  所以呢,畢業(yè),并不等于實現(xiàn)了我們的人生追求,在畢業(yè)后,我們還應(yīng)該為自己的目標(biāo)奮斗的!

  3、挫折與動力,能助我們實現(xiàn)人生追求嗎?在調(diào)查中,我們收集了關(guān)于在大學(xué)生實現(xiàn)人生追求的旅途中遇到的來自幾方面的挫折問題。10%來自感情受挫,主要是戀人的傷害。談戀愛,是大學(xué)生的一門必修課。其實談戀愛不見得會影響學(xué)習(xí),會阻礙我們對人生追求的實現(xiàn),或許這種“感情受挫”一方面會助我們成長,另一方面又會潛移默化地成為我們的動力!皼]有成就,事業(yè)受挫”占了37.5%,經(jīng)過十年寒窗的苦讀,至今沒有成就會重重地打擊我們,也許會使我們喪失信心,說不定還會重新幫助我們堅定自己的信念?仗,無所寄托,沒有人生目標(biāo),這會使我們情緒消沉,說不準(zhǔn)又會喚醒我們!叭饲槔涞,孤獨(dú),不被人理解”就需要我們用愛來融化,用我們崇高的理想和堅定的信念去擊破它。世上無難事,只怕有心人。面對這些小的挫折,值得我們大驚小怪嗎?在實現(xiàn)人生追求的砍途中,它們,只是小菜一碟!

  可以看出,在當(dāng)代大學(xué)生身上,“實現(xiàn)對父母的報答之恩”占了較大比例——46%。父母,是含辛茹苦地?fù)嵊覀兂扇说娜,大學(xué)生基本上都表達(dá)出了他們對父母的感激之恩,所以,這種動力來源是強(qiáng)大的,無堅不摧的。實現(xiàn)自我價值,也是我們大學(xué)生奮斗的力量源泉。塑造完美人格,實現(xiàn)人生追求,體現(xiàn)人生價值,這是大學(xué)生的義務(wù)。為了國家的需要,6%的學(xué)生認(rèn)為應(yīng)該樹立遠(yuǎn)大的理想,為了國家的人才需求,我們應(yīng)該堅持不懈的努力。還有10%覺得金錢就是那么閃閃發(fā)光地吸引著我們的眼球,我們又會為了它而奮斗著。金錢也好,父母的報答之恩也罷,都在激勵我們之前,為實現(xiàn)自己的人生追求而奮斗。

  通過對當(dāng)代大學(xué)生關(guān)于人生規(guī)劃以及對人生追求的認(rèn)識的調(diào)查,我們在此希望有夢想的同學(xué)繼續(xù)努力,實現(xiàn)自己的人生追求,同時也希望絕大多數(shù)的同學(xué)盡早確立自己的遠(yuǎn)大追求,向著目標(biāo)奮斗,我們的人生才會充滿色彩。不要虛度光陰,因為“寸金難買寸光陰”!

調(diào)查的報告優(yōu)秀5

  調(diào)查目的:

  1、對在讀大學(xué)生消費(fèi)情況調(diào)查統(tǒng)計,觀察大學(xué)生的消費(fèi)愛好。

  2、通過調(diào)查和對比,讓我們進(jìn)一步認(rèn)識自己消費(fèi)是否合理,為同學(xué)們尋找一種比較理性的消費(fèi)方案。

  3、通過一些數(shù)據(jù),讓大家對自己的用錢方式進(jìn)行反思。爭取讓同學(xué)們有理財意識。

  調(diào)查地點:圖書館,學(xué)生寢室,調(diào)查對象:山西財專,山西理工大學(xué)

  調(diào)查方法:問卷調(diào)查、訪問。

  調(diào)查時間:20xx年2月26日

  一、調(diào)查對象基本情況

  本次調(diào)查的對象包括山西財政稅務(wù)?茖W(xué)校,山西理工大學(xué)學(xué)生,我們的調(diào)查主要以問卷和采訪形式進(jìn)行。

  填寫調(diào)查問卷的學(xué)生年級分布均勻,大一、大二、大三。家鄉(xiāng)地域分布廣泛,幾乎遍布全國的各個地區(qū),其中大多數(shù)來自山西,而且來自大城市、城鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村的都有。

  具體調(diào)查過程如下:

  本次調(diào)查共在山西財政稅務(wù)?茍D書館自習(xí)室、教一樓自習(xí)室以及學(xué)生寢室等地方發(fā)放100份調(diào)查問卷,理工大學(xué)門口100份。

  調(diào)查問卷如下:

  在校大學(xué)生消費(fèi)水平調(diào)查問卷

  性別:年級:

  1,你在學(xué)校每月的平均生活費(fèi):

  a500以下b500-700c700-1000d1000以上

  2,平均每月在伙食方面的消費(fèi)(僅指吃飯):

  a300以下b300-500c500-800d800以上

  3,平均每月花在娛樂方面的金額(包括聚餐,ktv,煙酒):

  a幾乎沒有b100-300c300-500d500以上

  4,平均每月花在形象建設(shè)方面的金額(服飾,化妝品):

  a100以內(nèi)b100-300c300-500d500以上

  5,平均每月為異性朋友的消費(fèi):

  a幾乎沒有b100-200c200-500d500以上

  6,平均每月的話費(fèi)和網(wǎng)費(fèi)總額:

  a50以下b50-100c100-200d200-300e300以上

  7,平均每月花在

  學(xué)習(xí)方面的.金額(包括文具,書籍,雜志):

  a幾乎沒有b50左右c100左右d200左右

  8,假期旅游花費(fèi):

  a幾乎沒有b1000以內(nèi)c1000-XXdXX-以上

  9,你對名牌服飾的觀點:

  a完全不喜歡,也不買b無所謂,實用就行

  c在經(jīng)濟(jì)允許的條件下,盡可能買名牌d只用名牌

  10,你擁有數(shù)碼產(chǎn)品的狀況(多選):

  a高檔手機(jī)bmp3或者mp4或者mp5c電腦

  d數(shù)碼相機(jī)e掌上游戲機(jī)f暫無

  11,你每個月生活費(fèi)的來源有哪些(多選):

  a父母b獎學(xué)金或者助學(xué)金

  c兼職或者勤工助學(xué)d其他

  12,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)一個月生活費(fèi)不夠時怎么辦?

  a向家里要b向朋友或同學(xué)借

  c找業(yè)余工作賺取d省吃儉用熬過去

  13,你覺得自己有一個合理的理財計劃嗎?

  a沒有,我月光族b還行,基本夠花

  c有,實施效果不好d有,并且執(zhí)行得很好

  14,你對你現(xiàn)在的消費(fèi)狀況的看法:

  a沒想過b滿意

  c不滿意,父母給的錢不夠d其它

  15,你來自哪個地方?

  a農(nóng)村b鄉(xiāng)鎮(zhèn)c縣城d大城市

  16,你覺得你的家庭能否承受你的消費(fèi)?

  a無法承受b還可以c比較困難d對家庭來說很輕松

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