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服裝培訓(xùn)的心得體會

時間:2024-05-30 14:13:37 服裝/紡織/皮革 我要投稿

服裝培訓(xùn)的心得體會集錦(15篇)

  我們心里有一些收獲后,可以記錄在心得體會中,這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編為大家收集的服裝培訓(xùn)的心得體會,希望對大家有所幫助。

服裝培訓(xùn)的心得體會集錦(15篇)

服裝培訓(xùn)的心得體會1

  前幾天公司組織了全系統(tǒng)的店長到上海參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與幫助,給我這次學(xué)習(xí)的機會,通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我認(rèn)識到自己在以后的工作中還需不斷進取不斷學(xué)習(xí)。努力提高自己的業(yè)務(wù)技能、工作質(zhì)量、和服務(wù)責(zé)態(tài)。

  在此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,我們不但學(xué)了營銷理論知識,還學(xué)了技能與生活體驗。使我深刻體會到此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要性。在今后的工作中,我將改變以往的工作思路,著力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,認(rèn)真踐行“與客戶共贏”的服務(wù)理念,在平時工作中我會認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)精神,進一步解放思想,與時俱進,認(rèn)真履行一名店長的工作職能,聽取客戶的意見,改善客我關(guān)系,從而提高客戶的滿意度,忠誠度。強化基礎(chǔ)管理夯實發(fā)展根莖,深化隊伍建設(shè)激發(fā)內(nèi)部活力,注重思想文化推動企業(yè)發(fā)展。通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合自身的工作我有以下學(xué)習(xí)心得。

  一、市場

  市場是一個企業(yè)的靈魂,任何一個企業(yè)的發(fā)展都離不開市場,誰擁有了市場誰就會得到發(fā)展的空間和生存。而市場又是由客戶組成的,換句話說誰擁有了客戶就得到了市場,而客戶是要靠我們的真誠與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得的。那么作為一名店長首先要了解市場,而且要了解市場特征,社會消費特征,消費群體。而我們興化是具有水鄉(xiāng)特色,社會消費在江蘇適中,興化服裝行業(yè)更是數(shù)不勝數(shù),要想在這片有限市場空間中上求的發(fā)展,那就要我們充分挖出市場潛力。

  二、品牌

  首先我們要了解什么是品牌,品牌就是用于“識別”和“區(qū)分”某個產(chǎn)品的生產(chǎn)地和生產(chǎn)者,在同行競爭對手的產(chǎn)品和服務(wù)的區(qū)分。品牌是無形的,它的內(nèi)涵體現(xiàn)在它的知名度、美譽度、市場表現(xiàn)、信譽價值。我們現(xiàn)在要以我就是品牌為主體,做好我們的服務(wù)品牌,讓客戶對我們的服務(wù)品牌得到認(rèn)可。從而贏得市場。

  三、服務(wù)

  當(dāng)今社會我們要從坐商中走出來,改變以往的營銷方法,變成服務(wù)營銷,而服務(wù)是無形特征卻可給人帶來某種利益的可供有償轉(zhuǎn)讓的活動。服務(wù)營銷的核心是服務(wù)理念,服務(wù)理念的核心是客戶導(dǎo)向,它是建立在關(guān)系營銷和客戶滿意理論基礎(chǔ)之上的。而服務(wù)的價值在于服務(wù)的功能價值和服務(wù)的感情價值。所以說我們現(xiàn)在不是賣的產(chǎn)品而是服務(wù)。

  四、存在不足

  1、對自己工作要求不高,沒有工作目標(biāo),找不到工作方向。總認(rèn)為只要完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)。而其它的與自己無關(guān)。

  2、在平時的'工作中我基本按照自己的工作流程來進行,缺乏創(chuàng)新的思路和大膽的革新。今后我要努力使各項工作有新的起色。要不斷創(chuàng)新工作思路。

  3、是怕學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)主動性,和刻苦鉆研的精神,總認(rèn)為工作忙,沒有多余的時間。沒有工作目標(biāo),找不到工作方向。今后要加強業(yè)務(wù)理論知識的學(xué)習(xí),提高個人素質(zhì),提高自己的工作能力。

  4、是團結(jié)協(xié)調(diào)組織能力不強,還需對姐妹們加強溝通,做好她們的思想工作,同心協(xié)力完成公司下達(dá)的各項任務(wù)。

  總之在以后的工作中,我將按照公司的意圖開展工作,盡職盡責(zé),真誠工作,潛心做事低調(diào)做人,以一顆平態(tài)的心、感恩的心,來回報公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與支持。帶領(lǐng)姐妹們同心協(xié)力把興化女裝店提高到一個新的高峰。

  因此,我會以20xx年為新的起點,以求真務(wù)實的工作作風(fēng)、以強烈的使命感、高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神、腳踏實地地做好各項工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)和任務(wù)。

  只要我們真心的付出,就一定能得到消費者長期的認(rèn)可和信任,贏得市場,贏得信任。姐妹們讓我們共同行動起來吧!回歸到理性的狀態(tài)中來,踏實干事,認(rèn)真工作,我們的企業(yè)才會快速發(fā)展。我們的明天才會更加美好。

服裝培訓(xùn)的心得體會2

  前幾天公司組織了全系統(tǒng)的店長到上海參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),感謝公司指導(dǎo)對我的信任與幫助,給我這次學(xué)習(xí)的時機,通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我認(rèn)識到自己在以后的工作中還需不斷進取不斷學(xué)習(xí)。努力進步自己的業(yè)務(wù)技能、工作質(zhì)量、和效勞責(zé)態(tài)。

  在此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,大家不但學(xué)了營銷理論知識,還學(xué)了技能與生活體驗。使我深化體會到此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要性。在今后的工作中,我將改變以往的工作思路,著力進步效勞質(zhì)量和效勞程度,認(rèn)真踐行“與客戶共贏”的效勞理念,在平時工作中我會認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)精神,進一步解放思想,與時俱進,認(rèn)真履行一名店長的工作職能,聽取客戶的意見,改善客我關(guān)系,從而進步客戶的滿意度,忠誠度。強化根底管理夯實開展根莖,深化隊伍建立激發(fā)內(nèi)部活力,注重思想文化推動企業(yè)開展。通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合自身的工作我有以下學(xué)習(xí)心得。

  市場是一個企業(yè)的靈魂,任何一個企業(yè)的開展都離不開市場,誰擁有了市場誰就會得到開展的空間和生存。而市場又是由客戶組成的,換句話說誰擁有了客戶就得到了市場,而客戶是要靠大家的真誠與優(yōu)質(zhì)的效勞來贏得的。那么作為一名店長首先要理解市場,而且要理解市場特征,社會消費特征,消費群體。而大家興化是具有水鄉(xiāng)特色,社會消費在江蘇適中,興化服裝行業(yè)更是數(shù)不勝數(shù),要想在這片有限市場空間中上求的開展,那就要大家充分挖出市場潛力。

  要想在這片有限市場空間中上求的開展,那就要大家充分挖出市場潛力。

  首先大家要理解什么是品牌,品牌就是用于“識別”和“區(qū)分”某個產(chǎn)品的消費地和消費者,在同行競爭對手的產(chǎn)品和效勞的區(qū)分。品牌是無形的,它的表達(dá)在它的知名度、美譽度、市場表現(xiàn)、信譽價值。大家如今要以我就是品牌為主體,做好大家的效勞品牌,讓客戶對大家的效勞品牌得到認(rèn)可。從而贏得市場。 當(dāng)今社會大家要從坐商中走出來,改變以往的營銷方法,變成效勞營銷,而效勞是無形特征卻可給人帶來某種利益的可供有償轉(zhuǎn)讓的活動。效勞營銷的核心是效勞理念,效勞理念的核心是客戶導(dǎo)向,它是建立在關(guān)系營銷和客戶滿意理論根底之上的。而效勞的價值在于效勞的功能價值和效勞的感情價值。所以說大家如今不是賣的產(chǎn)品而是效勞。

  1、對自己工作要求不高,沒有工作目的,找不到工作方向?傉J(rèn)為只要完成公司指導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)。而其它的與自己無關(guān)。

  2、在平時的工作中我根本按照自己的工作流程來進展,缺乏創(chuàng)新的思路和大膽的革新。今后我要努力使各項工作有新的起色。要不斷創(chuàng)新工作思路。

  3、是怕學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)主動性,和刻苦鉆研的精神,總認(rèn)為工作忙,沒有多余的時間。沒有工作目的',找不到工作方向。今后要加強業(yè)務(wù)理論知識的學(xué)習(xí),進步個人素質(zhì),進步自己的工作才能。

  4、是團結(jié)協(xié)調(diào)組織才能不強,還需對姐妹們加強溝通,做好她們的思想工作,齊心協(xié)力完成公司下達(dá)的各項任務(wù)。

  總之在以后的工作中,我將按照公司的意圖開展工作,盡職盡責(zé),真誠工作,潛心做事低調(diào)做人,以一顆平態(tài)的心、感恩的心,來回報公司指導(dǎo)對我的信任與支持。帶著姐妹們同心協(xié)力把xx女裝店進步到一個新的頂峰。因此,我會以20xx年為新的起點,以求真務(wù)實的工作作風(fēng)、以強烈的使命感、高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神、腳踏實地地做好各項工作,完成公司下達(dá)的銷售目的和任務(wù)。只要大家真心的付出,就一定能得到消費者長期的認(rèn)可和信任,贏得市場,贏得信任。姐妹們讓大家共同行動起來吧!回歸到理性的狀態(tài)中來,踏實干事,認(rèn)真工作,大家的企業(yè)才會快速開展。大家的明天才會更加美妙。

  通過這次培訓(xùn),心靈不免又起了漣漪。感觸很大,收獲頗豐。盡管之前有想過這方面的問題,但還是有所欠缺。這次的培訓(xùn)讓我的思維得以擴展,思想得以提升。同時努力開展方向更加明確,更加仔細(xì)。

服裝培訓(xùn)的心得體會3

  前幾天公司組織了全系統(tǒng)的店長到上海參與學(xué)習(xí)培訓(xùn),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與關(guān)心,給我這次學(xué)習(xí)的機會,通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我熟悉到自己在以后的工作中還需不斷進取不斷學(xué)習(xí)。努力提高自己的業(yè)務(wù)技能、工作質(zhì)量、和服務(wù)責(zé)態(tài)。

  在此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,我們不但學(xué)了營銷理論學(xué)問,還學(xué)了技能與生活體驗。使我深刻體會到此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要性。在今后的工作中,我將轉(zhuǎn)變以往的工作思路,著力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,仔細(xì)踐行

  “與客戶共贏”的服務(wù)理念,在平常工作中我會仔細(xì)貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)精神,進一步解放思想,與時俱進,仔細(xì)履行一名店長的工作職能,聽取客戶的看法,改善客我關(guān)系,從而提高客戶的滿足度,忠誠度。強化基礎(chǔ)管理夯實進展根莖,深化隊伍建設(shè)激發(fā)內(nèi)部活力,注意思想文化推動企業(yè)進展。通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合自身的工作我有以下學(xué)習(xí)心得。

  一、市場

  市場是一個企業(yè)的靈魂,任何一個企業(yè)的進展都離不開市場,誰擁有了市場誰就會得到進展的空間和生存。而市場又是由客戶組成的,換句話說誰擁有了客戶就得到了市場,而客戶是要靠我們的真誠與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得的。那么作為一名店長首先要了解市場,而且要了解市場特征,社會消費特征,消費群體。而我們興化是具有水鄉(xiāng)特色,社會消費在江蘇適中,興化服裝行業(yè)更是數(shù)不勝數(shù),要想在這片有限市場空間中上求的進展,那就要我們充分挖出市場潛力。

  二、品牌

  首先我們要了解什么是品牌,品牌就是用于“識別”和“區(qū)分”某個產(chǎn)品的生產(chǎn)地和生產(chǎn)者,在同行競爭對手的產(chǎn)品和服務(wù)的區(qū)分。品牌是無形的.,它的內(nèi)涵體現(xiàn)在它的知名度、美譽度、市場表現(xiàn)、信譽價值。我們現(xiàn)在要以我就是品牌為主體,做好我們的服務(wù)品牌,讓客戶對我們的服務(wù)品牌得到認(rèn)可。從而贏得市場。

  三、服務(wù)

  當(dāng)今社會我們要從坐商中走出來,轉(zhuǎn)變以往的營銷方法,變成服務(wù)營銷,而服務(wù)是無形特征卻可給人帶來某種利益的可供有償轉(zhuǎn)讓的活動。服務(wù)營銷的核心是服務(wù)理念,服務(wù)理念的核心是客戶導(dǎo)向,它是建立在關(guān)系營銷和客戶滿足理論基礎(chǔ)之上的。而服務(wù)的價值在于服務(wù)的功能價值和服務(wù)的感情價值。所以說我們現(xiàn)在不是賣的產(chǎn)品而是服務(wù)。

  四、存在不足

  1、對自己工作要求不高,沒有工作目標(biāo),找不到工作方向?傉J(rèn)為只要完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)。而其它的與自己無關(guān)。

  2、在平常的工作中我基本根據(jù)自己的工作流程來進行,缺乏創(chuàng)新的思路和大膽的革新。今后我要努力使各項工作有新的起色。要不斷創(chuàng)新工作思路。

  3、是怕學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)主動性,和刻苦鉆研的精神,總認(rèn)為工作忙,沒有多余的時間。沒有工作目標(biāo),找不到工作方向。今后要加強業(yè)務(wù)理論學(xué)問的學(xué)習(xí),提高個人素養(yǎng),提高自己的工作力量。

  4、是團結(jié)協(xié)調(diào)組織力量不強,還需對姐妹們加強溝通,做好她們的思想工作,齊心協(xié)力完成公司下達(dá)的各項任務(wù)。

  總之在以后的工作中,我將根據(jù)公司的意圖開展工作,盡職盡責(zé),真誠工作,潛心做事低調(diào)做人,以一顆平態(tài)的心、感恩的心,來回報公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與支持。帶領(lǐng)姐妹們同心協(xié)力把興化女裝店提高到一個新的高峰。因此,我會以20xx年為新的起點,以求真務(wù)實的工作作風(fēng)、以劇烈的使命感、高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神、腳踏實地地做好各項工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)和任務(wù)。只要我們真心的付出,就肯定能得到消費者長期的認(rèn)可和信任,贏得市場,贏得信任。姐妹們讓我們共同行動起來吧!回歸到理性的狀態(tài)中來,踏實干事,仔細(xì)工作,我們的企業(yè)才會快速進展。我們的明天才會更加美妙。

服裝培訓(xùn)的心得體會4

  北京圣媛女裝是北京三利國際服裝有限公司旗下的國內(nèi)知名品牌,該品牌適應(yīng)人群年齡段較同類競爭品牌年齡段偏大大概在30-50歲,這與公司制訂的消費人群年齡段20-50歲似乎有一定的偏差,商品適合出席各種場合的職業(yè)女性,其產(chǎn)品簡約、有精巧的設(shè)計但不繁雜,修身但不性感,色調(diào)亮麗但不張揚,也許正是因為這種原因,致使該品牌在山東濟南銀座店始終排名商場樓層銷售前列。

  濟南銀座商城不論是規(guī)模還是社會影響力,都處于山東市場的龍頭地位,并連續(xù)30年位列“全國零售30強”,銀座字號也成為深受消費者信賴的著名商標(biāo),“買真貨,到銀座”、“購物銀座,享受生活”已深入人心,成為廣大消費者的共識。

  圣媛女裝正是在此商場樓層排名長期處于銷售前列,除了品牌本身具有強大的競爭力,店長同樣也起到了決定性的作用,桑偉勝老師對該店簡略指導(dǎo)也是應(yīng)圣媛店長蘇晨的個人邀請,才對該店進行簡略的指導(dǎo),雖說時間很短,也未進行大量仔細(xì)的數(shù)據(jù)調(diào)研,但通過商品陳列執(zhí)行的五項工作內(nèi)容中的其中三項進行檢查(商品銷售適應(yīng)期、檢查應(yīng)季商品儲備及上市狀況、規(guī)劃店鋪商品群組合結(jié)構(gòu)),發(fā)現(xiàn)了該品牌分公司及終端店鋪陳列存在的部分問題。接下來就對該店狀況進行簡短的講述。

  一、人員狀況

  店長蘇晨是一位性格爽朗對貨品的暢銷度非常敏感的店長,其個人狀態(tài)比較符合終端人員管理中的狼性法則,雖說其個性硬朗潑辣且有些個人的性格缺陷,但對于商品銷售的目標(biāo)感極強,在于其交流的.幾十分鐘內(nèi),她似乎時時刻刻在提醒自己和導(dǎo)購目前距離當(dāng)月目標(biāo)還差多少,距離當(dāng)日的目標(biāo)還差多少,已經(jīng)有幾日的銷售開始下降,對于這類目標(biāo)類的數(shù)據(jù)她非常清晰,但當(dāng)我問到一些關(guān)鍵性的數(shù)據(jù),比如上周哪些商品銷售5件以上,哪些商品基本未作銷售,哪些是暢銷款、平銷款和滯銷款,以及商品的營業(yè)適應(yīng)期的時候,也許是因為公司運作手法及培訓(xùn)等方面原因,她對此還是比較模糊,因此,該品牌對目標(biāo)管理比較強且終端執(zhí)行力強,但該品牌終端運營存在數(shù)據(jù)分析的嚴(yán)重運營缺陷,對于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集比較完善,但對數(shù)據(jù)分析的方法幾乎是空白,如果提到數(shù)據(jù)分析與陳列的結(jié)合,該店與其他大部分的零售終端一樣,也處于嚴(yán)重的斷層,其實,公司也經(jīng)常對品牌終端員工進行陳列培訓(xùn),但從終端反映出的問題,依然是陳列計劃、培訓(xùn)與終端執(zhí)行的嚴(yán)重不匹配和執(zhí)行缺陷。

  二、商品適應(yīng)期檢查

  檢查時間為20xx年4月初周六,天氣狀況總體比較溫和,當(dāng)日個人著裝T恤加薄外套,由于該品牌并無整體的商品應(yīng)季營業(yè)期規(guī)劃,因此,我們就要按照當(dāng)日天氣狀況與顧客消費心理觀察,適合當(dāng)周當(dāng)日銷售的產(chǎn)品系列,首先檢查柜存各商品群組合情況,由于此時正處于春夏過渡期,店長及導(dǎo)購還沉浸在春裝的熱賣過程中,由于春裝單價及利潤較高,只要完成日均銷售件數(shù)即可完成當(dāng)日銷售任務(wù),因此,柜存各商品群組合陳列基本上以春裝為主,但近一周以來銷售量急劇下降,店長也有考慮是否該更換陳列春裝,但今年春夏過度比較漫長,此時,對于是否該由季節(jié)過度商品及夏裝作為主陳列組合,店長也是在考慮之中。

  但是,由于各款商品的生命周期非常有限,尤其女裝的生命周期更為短暫,短暫的猶豫就會喪失大量的銷售機會,我的直覺告訴我,此時應(yīng)當(dāng)適當(dāng)調(diào)整季節(jié)過度及夏季商品作為主要組合,為了驗證我的判斷,我與店長一同前往樓層其他店鋪觀察顧客試穿及關(guān)注的商品類型,經(jīng)總結(jié)后發(fā)現(xiàn)顧客試穿及關(guān)注的商品基本以薄長袖及夏裝為主,而春裝類商品關(guān)注度非常低,此時店長堅定信念,過度商品應(yīng)當(dāng)立即作為主陳列進行銷售,如錯失時機過度商品將會遭遇庫存風(fēng)險,并調(diào)整部分夏裝進行商品群的組合陳列。

  三、檢查應(yīng)季商品儲備及上市狀況

  上一節(jié)我們基本確定了應(yīng)季銷售的商品類型,接下來我們就要檢查柜存應(yīng)季商品的儲備及上市情況,因為,要做到商品充分的銷售就必須要有保證1-2周銷售的商品儲備,但我們將要進行商品陳列調(diào)整的時候,發(fā)現(xiàn),季節(jié)過度商品及夏初商品柜存儲備非常少,基本不能支持當(dāng)日商品銷售的陳列需求,既然小倉沒貨就要立即查詢大倉是否有貨,經(jīng)電話詢問大倉貨下周才可發(fā)到濟南,這種狀況的發(fā)生直接導(dǎo)致應(yīng)季銷售商品的銷售周期縮短了2周時間,而此時即將過季的春季商品銷售折扣已經(jīng)較低,因此,這種狀況不但影響了總體營業(yè)額,而且導(dǎo)致凈利損失,還對應(yīng)季商品造成了一定的庫存風(fēng)險;這時我們就發(fā)現(xiàn),生產(chǎn)、物流、代理、直營終端已經(jīng)存在了前面我講到的商品供應(yīng)鏈矛盾,此問題的發(fā)生同樣出現(xiàn)在公司沒有引導(dǎo)終端進行商品營業(yè)期規(guī)劃評估及商品銷售趨勢評估類的計劃類工作造成的。

  四、規(guī)劃店鋪商品群組合結(jié)構(gòu)

  盡管季節(jié)過度商品及夏初商品的儲量嚴(yán)重不足,但還是在柜存中找出幾件長袖的季節(jié)過度商品,依據(jù)蘇晨店長及導(dǎo)購的經(jīng)驗值判斷,選擇出其中一款未來可能暢銷的商品,巧婦難為無米之炊,只好拿有限的資源做一組商品群組合的調(diào)整,以此告訴他們數(shù)據(jù)陳列的方法,一般來說店鋪總有一組模特組合是主陳列區(qū)域,這個組合的產(chǎn)品陳列對店鋪商品銷售的推動作用是很強的,很多店長喜歡將暢銷商品在此展示,對于桑老師來說非常支持這樣的觀點,因為店鋪的營業(yè)額主要是通過暢銷款和部分平銷款創(chuàng)造的,好鋼用在刀刃上,這組重要的商品群組合一定要陳列應(yīng)季暢銷款,一是通過主陳列區(qū)域的商品組合傳遞產(chǎn)品季節(jié)更換信息;二是通過主陳列區(qū)域的商品組合銷售應(yīng)季商品為營業(yè)額創(chuàng)造貢獻度;三是通過應(yīng)季暢銷品的展示帶動應(yīng)季及即將過季平銷及滯銷商品的銷售。

服裝培訓(xùn)的心得體會5

  來到xx公司已經(jīng)有40多天了,非常高興能夠加入xx公司,我今年6月畢業(yè)后正式進入xx公司,成為了一個xx公司的新員工,我感到非常榮幸!雖 然還不到兩個月,但是在這短短的時間里,我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖。這里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo),他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位 置、明確自己的目標(biāo),這里有以親身經(jīng)歷為我們指路的同事,他們用自己的經(jīng)驗幫助我們更快地熟悉自己的工作流程,使我們實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,xx為 每一個員工都提供廣闊的事業(yè)舞臺,供我們施展自己的才華,創(chuàng)造自己的人生。

  xx有著自己獨特的培訓(xùn)制度,每一位來到xx的新員工都會在 xx完善的培訓(xùn)制度中獲益,記得剛來到xx時,是公司的辦公室部門對我們進行指導(dǎo)培訓(xùn),主要是企業(yè)文化方面的培訓(xùn),使我們對xx的發(fā)展歷程有了更清醒的認(rèn) 識,接下來是分配到了銷售處進行培訓(xùn),銷售處是一個充滿活力的部門,由于我們是剛來到銷售處,同事們對我們很是照顧,向我們講述他們的工作經(jīng)歷,并不斷地 指導(dǎo)我們接觸業(yè)務(wù)上的一些工作,經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),我們對銷售處的基本工作也有了一定程度的了解,這對我以后開展工作有著很重要的幫助,很榮幸我們銷售 處有著這么熱心的同事。

  經(jīng)過這些天的培訓(xùn),我也學(xué)習(xí)到了很多,使我懂得了要盡快實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變盡快的.融入新的工作環(huán)境,在這個過 程中我們難免會有不適,但是這不能成為我們逃避的借口。從我們加入xx的那一天起,我們就是xx的一名員工,也已經(jīng)不再是以前的學(xué)生,因為這樣我們要加快 熟悉公司的各項規(guī)章制度、增強自己的紀(jì)律性,以此來嚴(yán)格要求自己,來找準(zhǔn)自己在公司中的定位、盡快融入工作環(huán)境。我也清醒的知道自己還有很多方面的不足, 需要學(xué)習(xí)的東西還有很多很多,所以我還必須更加努力。

服裝培訓(xùn)的心得體會6

  這一學(xué)期我們開了服裝工藝學(xué)這門課,學(xué)習(xí)了一學(xué)期,我初步認(rèn)識了做衣服基本步驟,我們學(xué)習(xí)了一些最基本的手縫機縫操作,我從中也學(xué)習(xí)了不少有用的東西,這是我們學(xué)習(xí)專業(yè)課的最基礎(chǔ)的內(nèi)容,需要我們非常重視,這對我們以后就業(yè)有著很大影響,基礎(chǔ)沒打好其他都免談,沒有最基本的理論知識和動手能力,用人單位是不會考慮用我們的,因此我也十分重視這一門課。

  我們這一學(xué)期手縫學(xué)了長短絎,回針,鎖邊,鎖扣眼,楊樹花針等等,感覺只要看懂了操作起來還是不算難的,機縫我們學(xué)了平縫,壓倒縫,分開縫,包縫等等這些機上的操作感覺不是很熟練,最后的作業(yè)感覺不好,質(zhì)量不是太好,有很多不太完美的地方需要改進。機縫和手縫都很重要,我們必須都要熟練掌握它們才行,這就需要我更加努力的去學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟其中的奧妙,我們要把手縫和機縫都學(xué)好,要能靈活地運用。

  學(xué)習(xí)這門關(guān)系到我們就業(yè)的基礎(chǔ)課,需要一名好老師,負(fù)責(zé)任的老師是相當(dāng)重要的,老師教我們我們才能會,負(fù)責(zé)任我們才會保質(zhì)保量完成學(xué)習(xí)任務(wù),我們的老師能夠很負(fù)責(zé)任的教我們,不會的她可以再教,不允許我們有一絲的馬虎,她的督促讓我們不敢大意,只能認(rèn)認(rèn)真真地完成她布置的任務(wù)。老師一絲不茍的態(tài)度促使我們認(rèn)真學(xué)好這門課。

  電動縫紉機每個造型不同,所以走針走線也略有不同。縫紉機一般有5—6個穿線孔,這個非常至關(guān)重要,一個線穿錯,你的機器就不能正常工作,所以你一定看好是怎么走線的。第二就是調(diào)好棉線的松緊度,根據(jù)縫制的東西不同來選擇,底線的松緊一般不用調(diào)節(jié)的,如果特殊需要只要調(diào)節(jié)梭心套上的小螺絲就可以。還有就是針跡的大小,這個也很重要,針跡大小根據(jù)你縫制物品來定的。厚重的衣物通常針跡稍微大點,比較薄的就小點。也會根據(jù)特殊需要來調(diào)節(jié)。

  最好一個就是壓腳的壓力。這個功能主要是真的縫制薄厚的織物。一般家用電動縫紉機都有這個按鈕。縫2層棉布和2層帆布所要的壓腳壓力是完全不同的`,如果你選擇不好就會出現(xiàn)斷針,斷線功能。

  我們在學(xué)習(xí)使用縫紉機后知道了一些縫紉機常見故障的修理方法,這為我們以后能正確使用縫紉機打下堅實基礎(chǔ),這些方法的學(xué)習(xí)會讓我們以后在使用時方便的不是一點,而且節(jié)約時間,提高工作效率。

  縫料起皺產(chǎn)品原因可能是機針斷尖、底線張力過大、差動機構(gòu)調(diào)整不當(dāng)。處理方法:更換新機針,旋松梭心簧螺釘,重新調(diào)整差動機構(gòu)?p料下面被“啃破”形成格齒痕。產(chǎn)生原因,送布牙齒尖太銳,壓腳壓力太大。處理方法:可用油石修磨齒尖,旋松調(diào)壓螺釘縫料下面有線毛縫紉時突突打斷纖維的聲音。產(chǎn)品原因:機針斷尖或過鈍。處理方法:更換機針。縫料停滯不前。產(chǎn)品原因:送布牙太低,壓腳壓力過大。處理方法:抬高送布牙,旋緊調(diào)壓螺釘?p料來回走。 產(chǎn)品原因:送布牙太高。處理方法:調(diào)整送布牙?p物倒退不能縫。產(chǎn)品原因:送布凸輪移位。處理方法:調(diào)整送布凸輪位置。縫料不規(guī)則地斜走。產(chǎn)品原因:送布牙裝歪或送布牙螺絲松動。處理方法:校正送布牙并擰緊螺釘。

  線跡方面的故障原因也很多。面線呈飄浮狀。產(chǎn)品原因:夾線器壓力過小。處理方法:旋緊夾線,增大棉線張力。 底線呈飄浮狀。產(chǎn)品原因:梭心簧太松。處理方法:旋緊梭心簧螺絲,增大底線張力。針距時長時短。產(chǎn)品原因:壓腳壓力太小。處理方法:旋緊調(diào)壓螺釘?p料下面每針都有線套出現(xiàn)呈毛巾線套狀。產(chǎn)品原因:送布與挑線動作不合,送布動作快。處理方法:調(diào)整送布凸輪螺釘,使送布與挑線動作諧調(diào)一致。

  運轉(zhuǎn)方面的故障:機頭轉(zhuǎn)動沉滯。產(chǎn)品原因:加錯了潤滑油,特別是加注了植物油。梭床內(nèi)污垢太多,連桿螺釘,園錐螺絲裝得過緊。處理方法:用煤油沖洗后,重新加注縫紉機油。清洗梭床,調(diào)松螺絲,保證一定的間隙。送轉(zhuǎn)時,半圈沉滯,半圈輕滑或每轉(zhuǎn)一圈有一個沉滯點。產(chǎn)品原因:梭床內(nèi)輪有線頭運轉(zhuǎn)時不僅半圈沉滯而且伴有劇烈的抖動和噪音。送布牙位置偏高或齒縫內(nèi)積聚污垢,使送布牙上升時與針板相碰。處理方法:清理梭床,并加注少許縫紉機油。

  清洗或調(diào)低送布牙。更換或校直針桿。機頭被卡住不能動。產(chǎn)品原因:送布牙位置太靠前或太靠后,碰針板。針桿安裝位置太高,針夾碰機殼。處理方法:調(diào)整送布牙的位置,重新對針,調(diào)整針桿高度。噪音來自針機構(gòu)。產(chǎn)品原因:針桿、針桿套,小連桿等磨損送動過大。小連桿螺絲針桿曲柄螺絲松動。處理方法:更換新件,旋緊。噪音來自送料機構(gòu)。產(chǎn)品原因:大尖頂園錐螺絲磨損或松動,送布牙碰針板,針距調(diào)節(jié)機構(gòu)松動。處理方法:研磨或重新調(diào)整,重新調(diào)整,重新調(diào)整或旋緊螺絲。噪音來自擺梭機構(gòu)。產(chǎn)品原因:擺梭和梭床磨損致使間隙大,擺梭與擺梭托出現(xiàn)間隙過大,產(chǎn)生沖擊。處理方法:更換新件,調(diào)整或更換新件。一般噪音。產(chǎn)品原因:上軸、下軸及軸套磨損,致使上下產(chǎn)生竄動,機器缺油。處理方法:更換新件,或調(diào)整上下軸平面的間隙,注意保養(yǎng),按時加油。

  斷針?p厚料斷針。產(chǎn)品原因:機針過細(xì)或彎曲,縫料厚度不均,針桿竄動過大。處理方法:換新粗針,適應(yīng)放慢縫速并用手幫助送料,換新針桿或針桿套。短針距不斷針,長針距斷針。產(chǎn)品原因:送布牙動作滯后、送布牙不合格,機針碰送布牙后端而斷針。處理方法:應(yīng)調(diào)整送布凸輪的定位,適當(dāng)縮短針距或換新送布牙。機針斷在針板下面。產(chǎn)品原因:機針位置偏低,機針碰擺梭,梭床沒裝好,擺梭尖碰機針,擺梭托與機針端兩面隙過小或過大,擺梭托碰針或失去護針作用。處理方法:調(diào)整針桿或機針的位置,重新裝擺梭,調(diào)整擺梭托與機針的端面間隙。機針斷在針板上面。產(chǎn)品原因:手拉縫料過猛,致使機針彎曲,壓腳螺釘松動,致使壓腳歪斜碰機針,送布凸輪位移致使縫料拉斷機針,縫料中有硬物使機針碰斷。處理方法:加強操作練習(xí),調(diào)正壓腳擰緊螺釘,調(diào)整送布凸輪螺釘位置。

  斷線。第一針斷線,斷線頭呈切割狀。產(chǎn)品原因:機針裝反或機針沒有裝足,致使機針太低。縫料偏硬,機針偏細(xì)或壓腳壓力過大。處理方法:檢查機針的安裝和針桿連接軸螺釘是否松動。更換機針或調(diào)整壓腳壓力。縫線在斷頭兩端呈卷曲狀,并帶有短須。產(chǎn)品原因:夾線過緊或縫線在縫紉時發(fā)生拌繞?p線被擺梭擠入梭床導(dǎo)向槽?p線腐脆易打結(jié),質(zhì)量差,過線部位有毛刺。處理方法:調(diào)換夾線片壓力并檢查過線線路排除拌繞。檢查擺梭的磨損情況,必要時,更換擺梭。砂光過線部位,更換縫線。縫料下部積線重,無法形成針距而斷線,斷線頭馬尾狀。產(chǎn)品原因:送布牙過低,縫料停止不前積線過多而斷。送布與線步調(diào)不合被扎斷。壓腳,機針?biāo)蓜,阻礙縫料運行。

  處理方法:抬高送布牙、調(diào)整送布凸輪定位角度、緊固壓腳和機針螺釘。縫紉中突然斷線,面線有曲狀波動。產(chǎn)品原因:梭床位置沒裝好面線軋入梭床。梭心套末鎖緊或縫紉中突然移位。擺梭質(zhì)量差梭心簧過長或心套橢圓。處理方法:重新調(diào)整梭床位置、重新安裝梭、心套換擺梭?p紉中突然斷底線。梭心套不合格,內(nèi)徑橢園。產(chǎn)品原因:梭心套不合格,內(nèi)徑橢園,致使梭心轉(zhuǎn)動失靈。梭心簧螺釘擰得過緊,使梭皮壓力太小。梭心繞線過滿或過于松散雜亂。底線腐脆,有結(jié)頭,使底心無法通過梭心簧。處理方法:更換梭心套、旋松梭心簧螺釘、重繞梭心線、更換底線。

  跳線。引不上底線。產(chǎn)品原因:梭線太短、梭線夾于梭門、機針太高,擺梭無法勾住線環(huán)。處理方法:拉長梭線、檢查底線是否被卡住,并排除之。針桿連接軸堅固螺釘松動針桿上移,應(yīng)下調(diào)針桿,重新對針,擰緊緊固螺釘。針桿竄動。產(chǎn)品原因:針桿孔、針桿磨損、針桿連接扎螺釘松動,針桿位移。處理方法:調(diào)換針桿套,或選配新針桿、重新對針;并擰緊緊定螺釘過若干針跳一針線。產(chǎn)品原因:擺梭磨損,擺梭尖太鈍、機針太高或過低。

  處理方法:換擺梭、調(diào)整針桿高度或機針高度,重新對針。連續(xù)跳線或一針也不能縫。產(chǎn)品原因:機針質(zhì)量差或機針彎曲不能正常產(chǎn)生線環(huán)。機針太高,勾不住線環(huán),縫料縫線機針三者配合不當(dāng)。長期使用擺梭,擺床等零部件嚴(yán)重磨損或折。處理方法:更換合格機針或校直機針。調(diào)整針桿或機針高度。一般情況下可更換擺梭或梭床,必要時進行大修?p薄不跳線,縫厚跳線。產(chǎn)品原因:壓腳壓力不夠、機針太細(xì)、勾線機構(gòu)等零件嚴(yán)重磨損。處理方法:調(diào)整壓腳壓力、換機針、更換零件,進行修理?p厚跳線,縫薄跳線。產(chǎn)品原因:針板的容針孔磨損過大、機針太粗、壓腳底部磨損,或壓腳壓力過小。處理方法:更換針板、換細(xì)針、換壓腳,換壓腳,或調(diào)整壓腳壓力。

  我們在進行手縫和機縫時要注意縫份,在踩縫紉機時要掌握好尺度,靈活使用縫紉機,做一些縫紉時正反面要十分注意,搞錯就白費了,鎖邊鎖扣眼要密不能太稀疏,否則不好看,等等許多問題亟待我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)去解決,學(xué)了一學(xué)期了,對于這方面的專業(yè)知識我也只懂這些了,感覺還是比較充實的。

  下一學(xué)期又會有新的專業(yè)知識等待我們?nèi)W(xué)習(xí)我們只要努力學(xué),擺正態(tài)度,我相信一定會學(xué)好,希望我能再以后的學(xué)習(xí)中能夠?qū)W的更好,為以后就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。

服裝培訓(xùn)的心得體會7

  經(jīng)過認(rèn)真籌備,生產(chǎn)基地千名產(chǎn)業(yè)工人第一期培訓(xùn)班今天正式開班。這次培訓(xùn)班是專門為剛剛落戶我縣的生產(chǎn)基地培訓(xùn)儲備服裝加工人才舉辦的,對于我縣規(guī)劃發(fā)展服裝產(chǎn)業(yè)、推進服裝項目建設(shè)具有重要意義,也是一項促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、增加群眾收入的惠民之舉。在此,我代表中共縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié),對培訓(xùn)班的開班表示熱烈的祝賀!對遠(yuǎn)道而來的股份有限公司各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎!對組織這次培訓(xùn)班付出艱辛努力的同志們表示衷心的感謝!借此機會,我講幾點意見,與大家共勉。

  第一,從產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的高度,充分認(rèn)識發(fā)展服裝加工產(chǎn)業(yè)的重大意義

  今年以來,全縣上下始終把主攻大項目放在突出位置,集中各類資源全力突破大項目,項目推進捷報頻傳,一批大項目、好項目相繼落戶。生產(chǎn)基地就是其中的重要成果之一,今天上午已在我縣產(chǎn)業(yè)園區(qū)開工建設(shè)。這一項目占地80畝,總投資6000萬元,其中:一期占地20畝,總投資1500萬元,建設(shè)內(nèi)容包括標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)廠房6800平方米,辦公生活用房1200平方米,標(biāo)準(zhǔn)化服裝加工生產(chǎn)線30條,提供就業(yè)崗位1000個。該項目立足我縣豐富的勞動力資源優(yōu)勢和職業(yè)教育優(yōu)勢,著眼資源優(yōu)勢向經(jīng)濟優(yōu)勢轉(zhuǎn)化,具有較高的科技含量和廣闊的發(fā)展前景,建成后不僅能夠有力推動我縣經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和工業(yè)經(jīng)濟整體實力提升,而且能夠有效帶動我縣相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,對我縣打造新的產(chǎn)業(yè)體系將會產(chǎn)生重大影響。

  經(jīng)濟跨越式發(fā)展,離不開強有力的產(chǎn)業(yè)支撐。服裝加工產(chǎn)業(yè)是一個永恒的朝陽產(chǎn)業(yè),是一個民生產(chǎn)業(yè),是一個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。發(fā)展服裝加工產(chǎn)業(yè),需要資本投入相對較少,生產(chǎn)建設(shè)占地相對較少,但卻能夠大規(guī)模吸納勞動力,還可降低能源資源消耗,使經(jīng)濟伴隨著朝陽產(chǎn)業(yè)的生長,增加發(fā)展的可持續(xù)性。因此,在西部經(jīng)濟欠發(fā)達(dá)地區(qū),大力發(fā)展服裝加工產(chǎn)業(yè),具有重大戰(zhàn)略意義。尤其是對于我們祖祖輩輩以農(nóng)耕為主的而言,工業(yè)經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱、總量較小、結(jié)構(gòu)單一、競爭力弱,發(fā)展服裝加工等工業(yè)經(jīng)濟更是事關(guān)長遠(yuǎn)的重大戰(zhàn)略舉措。一方面,我縣有60萬人口,本身就有一個穿衣問題。隨著經(jīng)濟發(fā)展,全縣人民群眾收入增加了,生活水平提高了,對穿的要求也越來越高、越來越講究、越來越有品位了,要求服裝款式要多、設(shè)計要新、質(zhì)量要高,穿著要安全清潔舒適美觀。大力發(fā)展服裝加工產(chǎn)業(yè),提高服裝加工產(chǎn)業(yè)層次,可以更好地滿足全縣人民群眾生活的新要求。另一方面,我縣每年有近1000名大專以上畢業(yè)生需要安置,有800多名“兩后生”需要培訓(xùn)就業(yè),有10萬名農(nóng)村勞動力相對富余,就業(yè)壓力逐年加大。同樣的資本投入,服裝加工產(chǎn)業(yè)所提供的就業(yè)崗位是工業(yè)資本平均提供就業(yè)崗位的3倍,屬于勞動密集型產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展服裝加工產(chǎn)業(yè),能夠迅速擴大就業(yè)規(guī)模,緩解我縣就業(yè)壓力和矛盾,增加人民群眾收入,為從根本上保障和改善民生發(fā)揮重要作用。

  集團有限公司其前身是市人民針織廠,始建于1952年,經(jīng)過圖強求變、銳意進取的風(fēng)雨征程,現(xiàn)已發(fā)展成為以針?biāo)罂椃b的研發(fā)、制造、無紡布、內(nèi)外貿(mào)易和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等為核心業(yè)務(wù),具有綜合實力的企業(yè)集團。集團公司生產(chǎn)的“牌”針織內(nèi)衣產(chǎn)品以“綠色、自然、健康”為主題,注重高科技含量,體現(xiàn)人文關(guān)懷。品牌是中國名牌,在國內(nèi)針織內(nèi)衣品牌中名列前茅。“神五”、“神六”、“神七”航天員身著內(nèi)衣遨游太空,實現(xiàn)了國人的飛天夢。這次股份有限公司在我縣投資建設(shè)生產(chǎn)基地,體現(xiàn)了馬暉總經(jīng)理、王英民書記和股份有限公司對革命老區(qū)貧困地區(qū)的關(guān)心、關(guān)愛、關(guān)注和關(guān)懷,也是對人民的充分信任,為我們發(fā)展服裝加工產(chǎn)業(yè)提供了難得機遇,標(biāo)志著我縣服裝加工基地建設(shè)掀開了新的.一頁,可以說為我們吹響了轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展的沖鋒號,在我縣經(jīng)濟社會發(fā)展史上具有里程碑的意義。面對股份有限公司領(lǐng)導(dǎo)的重托和關(guān)懷,面對千載難逢的發(fā)展機遇,面對全縣60萬人民的熱切期盼,我們要把服裝加工基地建設(shè)放在加快革命老區(qū)發(fā)展的大局中去謀劃、去思考、去定位,特別要以服裝加工基地為龍頭,規(guī)劃建設(shè)服裝加工產(chǎn)業(yè)園,力爭新引進5-10家服裝加工企業(yè),使服裝加工產(chǎn)業(yè)盡快在我縣邁入發(fā)展的快車道,迅速形成規(guī)模,并培育成新興產(chǎn)業(yè)。我們也相信,股份有限公司選擇優(yōu)勢明顯、潛力巨大的會師圣地合作發(fā)展,必將會收到豐厚的回報,也必將為加快革命老區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展注入新的活力。

  第二,從實現(xiàn)自己人生價值的現(xiàn)實要求,迅速提高職業(yè)技能水平

  從目前的就業(yè)形勢看,全國各地急缺有技術(shù)特長的技術(shù)工人。現(xiàn)在外出務(wù)工,不是用工單位難找,而是技術(shù)工人難找。勞動者只有通過職業(yè)技能培訓(xùn),掌握一技之長,才能真正就業(yè)、就好業(yè),農(nóng)民工也才能真正轉(zhuǎn)變身份,離開土地創(chuàng)業(yè)致富,變成產(chǎn)業(yè)工人!巴獬鰟(wù)工把錢賺,不在家里當(dāng)窮漢”,已成為全社會的共識。但我縣農(nóng)民工普遍缺乏職業(yè)技能,有技能的少,賣苦力的多,真正干技工掙大錢的更少。因此,參加職業(yè)技能培訓(xùn),使勞動者掌握一技之長已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急。

  舉辦這期培訓(xùn)班,是培養(yǎng)農(nóng)民工整體素質(zhì)和技能水平的好機會,給大家授課的老師是股份有限公司和縣高級職業(yè)中學(xué)從事多年專業(yè)技術(shù)的專業(yè)老師。我們有理由相信,通過他們的悉心講課,一定會提高大家的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。參加這期培訓(xùn)班的學(xué)員,都是從黃土地上走出來的新型農(nóng)民,由農(nóng)民變?yōu)楣と,是你們美好的夢想,也體現(xiàn)了你們掌握一技之長的迫切愿望和艱苦創(chuàng)業(yè)的信心、決心,也符合我縣發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟走技能型轉(zhuǎn)移的總體思路。縣委、縣政府和家鄉(xiāng)人民對你們也寄予很大期望。在此,我對學(xué)員們提三點希望:

  一要勤奮學(xué)習(xí),不辱使命。用心做好自己份內(nèi)的工作,圓滿完成自己的任務(wù),是作為一名合格的員工所必須具備的素質(zhì),這是人的歷史傳統(tǒng),它體現(xiàn)了人腳踏實地、忠于職守、敢于犧牲、肯于奉獻的擔(dān)當(dāng)精神。全體學(xué)員要學(xué)習(xí)人的這種用心精神,牢固樹立“我是人,要為添光彩”的觀念,發(fā)揚吃苦耐勞、誠實守信的優(yōu)良品質(zhì),勤勤懇懇,努力學(xué)習(xí),遵紀(jì)守法,以良好的學(xué)風(fēng)、優(yōu)異的成績、高尚的人格,全力打造“技工”品牌。

  二要刻苦磨煉,掌握技能。求實是人無論做人還是做事都應(yīng)該體現(xiàn)出的一種品格。求實就要我們講求實際,注重實效,始終堅持從自身實際出發(fā),制定適宜可行的行動方針,恪守穩(wěn)健安全的做事風(fēng)格。人把求實作為倡導(dǎo)“創(chuàng)新”、“圖強求變”的前提與基礎(chǔ)。全體學(xué)員要學(xué)習(xí)人的這種求實精神,樹立“今天打工仔,明天創(chuàng)大業(yè)”的遠(yuǎn)大抱負(fù),樹雄心,立壯志,悉心鉆研業(yè)務(wù)技能,努力提高自身素質(zhì),成為具有嶄新觀念的先進生產(chǎn)者,為今后更好地發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

  三要敢拼敢闖,學(xué)以致用。創(chuàng)新是公司生存發(fā)展的動力源泉。人倡導(dǎo)創(chuàng)新意識,以創(chuàng)新的思維破解發(fā)展難題,全面推進理念創(chuàng)新和體制機制創(chuàng)新,使企業(yè)始終保持不斷探索、不斷超越、不斷成長的青春與創(chuàng)新活力。全體學(xué)員要學(xué)習(xí)人的這種創(chuàng)新精神,把所學(xué)的理論知識用到實踐中去,帶到工作中去,堅持學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,通過學(xué)習(xí)與實踐的積累,長見識,增才干,提升能力素質(zhì)和工作水平,影響和帶動更多的家鄉(xiāng)人脫貧致富。

  第三,從執(zhí)政為民的宗旨出發(fā),確保技能培訓(xùn)工作取得顯著成效

  就業(yè)是民生之本,和諧之基,也是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容。舉辦這期技能培訓(xùn)班其目的是為了更好地促進農(nóng)民工就業(yè)再就業(yè),是股份有限公司和縣委、縣政府為農(nóng)民辦的一件大好事、大實事,也是認(rèn)真落實縣委、縣政府“大培訓(xùn)、大提升、大發(fā)展”產(chǎn)業(yè)化培訓(xùn)工程的具體行動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要按照《生產(chǎn)基地用工招聘和就業(yè)培訓(xùn)計劃》要求,按期完成各自工作任務(wù),確保培訓(xùn)人員招得來、穩(wěn)得住、培訓(xùn)好、進車間,實現(xiàn)農(nóng)民工徹底轉(zhuǎn)型。在此,我對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門提三點要求:

  一要高度重視。本次培訓(xùn)班由股份有限公司和高級職業(yè)中學(xué)進行校企聯(lián)合辦學(xué),校企雙方共同負(fù)責(zé)學(xué)員的培訓(xùn)管理。培訓(xùn)教師和設(shè)備由企業(yè)負(fù)責(zé),教室、宿舍和食堂由學(xué)校負(fù)責(zé)安排。培訓(xùn)期間,學(xué)員以2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位編班,每班確定班長1名,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)站長擔(dān)任管理責(zé)任人,全程負(fù)責(zé)日常管理工作。每個班要建立黨支部、團支部,實行軍事化管理,按時上早操,按時作息。每周安排一節(jié)體育、音樂和政策法律課。

  二要落實措施。婦聯(lián)、人社局、教育局、民政局、扶貧辦、勞務(wù)辦、高級職業(yè)中學(xué)等部門和單位,要按照國家和省、市就業(yè)培訓(xùn)政策將學(xué)員納入相關(guān)培訓(xùn)計劃,并按國家培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)提供項目資金支持。人社部門和高級職業(yè)中學(xué)要嚴(yán)格把關(guān)培訓(xùn)、發(fā)證等工作,加強與企業(yè)對接,提升勞動力素質(zhì)水平和就業(yè)率,切實增加就業(yè)資本和就業(yè)競爭力,做到學(xué)有所得,持證上崗。

  三要強化保障。培訓(xùn)期間,學(xué)員享受國家就業(yè)培訓(xùn)補貼和企業(yè)培訓(xùn)補貼。每名學(xué)員每月給予600元的伙食及生活補助由縣上承擔(dān),住宿及培訓(xùn)費用由企業(yè)承擔(dān)。各有關(guān)單位要按照縣人民政府辦公室《關(guān)于生產(chǎn)基地項目建設(shè)有關(guān)問題的會議紀(jì)要》(會政辦紀(jì)〔20xx〕4號)精神,按期將培訓(xùn)補助資金撥付高級職業(yè)中學(xué),主要用于學(xué)員生活補貼及培訓(xùn)實訓(xùn)支出,?顚S茫瑸檫@次培訓(xùn)就業(yè)提供資金保障。

  好兒女志在四方,觀古今天道酬勤。青年朋友們,是清晨的朝霞,你們是初升的太陽,更是每個家庭和人民的希望,你們肩負(fù)著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的歷史重任,全縣人民時刻惦記著你們、關(guān)注著你們、支持著你們!是一塊充滿生機與活力的紅色熱土,是我們的美麗家園,是我們的。入駐,標(biāo)志著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型邁開了新的步伐,你們經(jīng)過培訓(xùn)將進入工作,成為員工,也將成為的,你們的,我們共同的。讓我們共同肩負(fù)“走出貧困、奔向小康”的歷史重任,讓我們共同樹立“唯有犧牲多壯志,敢叫日月?lián)Q新天”的雄心壯志,讓我們共同創(chuàng)造“無愧于歷史、無愧于人民”的發(fā)展業(yè)績,讓我們共同用勤勞的雙手建設(shè)我們美麗的紅色家園。

服裝培訓(xùn)的心得體會8

  為期三天的培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,回顧當(dāng)天的學(xué)習(xí)收獲,我感慨許多,收獲也許多,體會也有許多。首先感謝公司給了我這一次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,通過這次得學(xué)習(xí)讓我學(xué)到了不少關(guān)于銷售和人生的學(xué)問,信任能在以后的道路上給我指引正確的方向。

  通過這次培訓(xùn),讓我對銷售有了更深一層的熟悉,首先,一間店的業(yè)績不是靠個人的力量和銷售就能支撐得起的,它靠的是我們這一個團隊合作的力氣才足以支持。團隊是什么?根據(jù)老師所說的,團隊是一個有口才的人領(lǐng)導(dǎo)一群有耳朵聽的.進去的人一起協(xié)同合作的團體。它是為了實現(xiàn)某一目標(biāo)而由相互協(xié)作的個體所組成的正式群體。而我們身為這個團隊中的成員,每個人都有自己所在的意義和價值,都有自己的工作和職責(zé),而我們所要做的,不但要做好自己分內(nèi)的工作,擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,而且,更重要的,是要和其他同事發(fā)揮團結(jié)合作的精神,緊密合作,共同制造輝煌的業(yè)績。這樣的銷售才會進入良性循環(huán),銷售方面才會令人更簡單接受,整個團體才會有活力,每個人的熱忱才會持續(xù)不減,這樣對于我們,對于整間店鋪只會有益而無害。

  作為個人而言,除了要遵守店鋪的營銷流程外,更重要的是要努力提高自身的溝通力量,要有肯定的溝通技巧,要做顧客喜愛的導(dǎo)購。

  還有最重要的一點,我們要富有感染力,我們每一天都穿工衣、工鞋,愛上我們自己的商品,在為顧客介紹商品的時候,我們的眼神、語調(diào)、手勢等肢體語言都是一種無形的感染力,這樣更簡單拉近與顧客之間的距離,從而讓顧客更信任我們?yōu)樗榻B的商品。

  總而言之,這次的學(xué)習(xí)是歡樂的,收獲是愉悅的!

服裝培訓(xùn)的心得體會9

  此次公司組織培訓(xùn)讓我更是受益匪淺!說白了培訓(xùn)的目的就是讓每一個參與培訓(xùn)的人員得到知識的補充和技能的提高。為了能夠讓我們更加對如何銷售,余經(jīng)理跟我們講解了很多,專業(yè)知識水平能力以及外在的閱歷更是讓我覺得要加強自己,提升自己,只有做到這樣才能使自己在鼓勵的競爭中立于不敗之地。

  現(xiàn)將此次培訓(xùn)總結(jié)作如下匯報:

  —、本次學(xué)習(xí)的內(nèi)容

  1、5月22號余經(jīng)理帶我們回憶前一天的培訓(xùn)內(nèi)容,說到了企業(yè)文化,企業(yè)知識,商務(wù)禮儀等等。緊接著就說到了銷售技巧,銷售技巧的定義,溝通以及溝通的.三大要素,還有銷售人員應(yīng)具備哪些素質(zhì)。其中銷售技巧又分為五大環(huán)節(jié),

  1:做好準(zhǔn)備,

  2:打招呼

  3:了解需求

  4:介紹商品

  5:滿足顧客需求。溝通定義的講解和如何和顧客建立好溝通。

  2、大家都知道興趣就是某件事或物感到好奇,就叫興趣!興趣?如何喚起顧客興趣,換取顧客興趣的技巧,跟FAB的講解差不多,必要時也可以反其道而行BAF!!重中之中說到了銷售關(guān)鍵,那就是試穿,只有試穿,才能激發(fā)顧客的興趣,才能使顧客有購置的欲望,從而最終促成銷售,到達(dá)成交率。其次就說到了如何促成顧客購置的技巧,和顧客在這款衣服猶豫不決是該怎么做,如何做。最后就說到了連單,和贊美技巧以及怎樣尋找贊美點等等,以上這些是此次最主要的培訓(xùn)內(nèi)容。

  二、培訓(xùn)心得

  在工作中專業(yè)知識水平和語言組織能力要加強,要熟記FAB,更要把它貫徹以及應(yīng)用當(dāng)中去,學(xué)會在銷售中使用銷售技巧,靈活的與顧客溝通。由于自身的贊美語言和組織語言的局限,在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身的產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平。事物都是在時刻變化的,我需要不斷補充新的知識來充實自己。堅持多出去走走,真正了解客戶需要什么產(chǎn)品,從而為共公司創(chuàng)造更大的利益十分感謝公司此次對我們提供的培訓(xùn),能夠擁有這樣的經(jīng)歷,無論是對現(xiàn)在的自己還是將來的自己都是有所裨益的,感覺自己真的是很幸運。

服裝培訓(xùn)的心得體會10

  一個人選擇什么樣的行頭為自己披掛,從某種意義上來說,正是在建立以自己為樣板的陳列。陳列師的存在,讓店鋪擬人化,而高明的時尚弄潮兒,也會讓自己成為街頭一道流動的風(fēng)景。不僅如此,私家衣櫥如何為自己提供最便捷有效的著裝組合,也是一項時尚必修課。成為自己的陳列設(shè)計師,這不單是一個博大的野心,更彰顯著時尚精英對于生活品質(zhì)的精益求精。

  對于個人審美,陳列設(shè)計師的專業(yè)程度與造型一般無二。了解自我,是她們給出的首要建議,也是把個人這個“陳列”做好的基本原則。

  “有句成語叫‘形形色色’,所謂了解自我,也就是了解自己適合的‘形’和‘色’!鼻鷱奖硎,做個人的“陳列師”要像做品牌的陳列師一樣,把握自己身材、膚色、氣質(zhì)的特點,多留心自己最適合的色彩,然后逐步學(xué)會用款式和色彩來彌補形體上的不足。比如,身材上寬下窄的人,就不能穿色彩過于夸張的上裝,而要以冷色調(diào)或收縮色來讓身材整體顯得勻稱。相反,梨形身材的人可以通過飾品、色彩、圖案的裝飾將別人的注意力集中在曲線玲瓏的上半身,就好像陳列師用燈光來突出最具設(shè)計感的細(xì)節(jié)一樣,觀看“陳列”的人會自然而然忽略那些不盡如人意的'地方。

  而讓臉的氣場與服裝等其他氣場和諧,是陳列師們提供的具體操作層面上的基本技巧。這個簡簡單單的“和諧”也建立在了解自我的基礎(chǔ)之上!袄钣畲嚎梢约糁行晕妒愕念^發(fā),因為她本身就是清朗俊秀的少年風(fēng)格,如果這種發(fā)型放在一張嫵媚的女人臉上,會讓人感到怪異和錯亂!盧ainbow舉例說,像呂燕那種五官獨具特色的人就可以穿奇裝異服,用夸張的服飾來突出臉的別樣魅力,而小家碧玉氣質(zhì)的人會比較適合穿精致小巧的服裝;至于毛阿敏、韋唯那類長相很大氣的女性,如果穿有很多繁瑣細(xì)節(jié)裝飾的服裝,就會讓整個人顯得拖泥帶水,不夠清爽利落。此外,把自己“陳列”出來時的心理也很重要!澳惆l(fā)必須有足夠的自信心,相信你能駕馭自己的衣著,這時,在‘氣質(zhì)’之外的,還需要‘氣勢’。一個在紅色衣服里顯得瑟縮和膽怯的人絕對無法穿出紅色活力逼人的效果。”Rainbow認(rèn)為,之所以不少年輕多金的青年才俊穿不出AMANI的味道,就是因為年齡和閱歷所限,“氣勢”還沒有修煉到家。

服裝培訓(xùn)的心得體會11

  做服裝銷售生意看起來很簡單,好似誰都可以來做,其實,事實并非如此,只有你親身體會了,才知道市場競爭是多么的劇烈。服裝銷售的過程也是從買賣商品中賺取差價的過程,而這里關(guān)系到很多學(xué)問,比方進貨,你就要知道如何確定進貨的數(shù)量、質(zhì)量以及種類,如何確定進貨資金和流動資金的比例,什么時候補貨以及如何確定補貨的數(shù)量等。

  具體來講,要做好服裝銷售工作,你需要做好以下八個方面。

  1、選擇好方向。是經(jīng)營男裝還是經(jīng)營女裝,你一定要有一個清晰的思路,做到頭腦清晰,千萬不要一到批發(fā)市場,看到什么都想做,做服裝一定要專一,不要讓別的東西影響了你的思路。

  2、進行服裝定位。選擇好服裝以后,就要給你的服裝進行定位,是做品牌、學(xué)生服裝,還是中老年服裝、童裝,然后,針對你所定位的服裝進行市場調(diào)查,例如:你做大學(xué)生服裝,運動休閑系列。你就要先到批發(fā)市場了解批發(fā)的價格,所有批發(fā)運動系列的批發(fā)商你都要了解,拿本子記住誰家批發(fā)什么樣的運動服裝、什么樣的價格、誰家批發(fā)的好、誰家進貨的人多、誰的店的生意旺,你都要牢記在心,這就是你的財富。另外,觀察來進貨的人,都進什么樣的貨、在哪里賣、如果你發(fā)現(xiàn)這個人總來進貨,那就是他賣的好,你就要跟蹤他到他的店里去偷偷的調(diào)查了,看他是怎么樣經(jīng)營的,怎么樣銷售的,這樣你心理根本對你要進的服裝有一定的了解,這對你開店有很大的幫助。

  3、進貨。如果你是第一次進貨,在和經(jīng)銷商談價格時,也要裝著熟客的樣子,因為你能說出別人家的服裝價格,因此,老板會認(rèn)為你是行家,這樣你就不會在第一次進貨時,花太多的大頭錢,知己知彼才能百戰(zhàn)百勝。

  4、依托進貨。當(dāng)你第一次去進貨時,千萬不要看到別人搶購,你也跟著去搶購,因為第一次進貨,你看不出真假,所以,在這種情況下,你可以采取依托進貨,讓別的批發(fā)商幫你進幾件,因為你進的少老板是不批發(fā)給你的,就是批發(fā)給你也是很高的價格,你給幫你的人每件衣服加點錢,就可以批發(fā)到你想要進貨的衣服,比你在老板那里批發(fā)省很多的錢,回去看看,如果賣的好,就可以根據(jù)需要來進貨了,這樣不會上當(dāng),前提是在批發(fā)商不認(rèn)識你的情況下完成。

  5、店面布置。進完貨后,你就要對服裝的擺放,在拜訪的時候要注意,店的整體效果做到給人很舒適的感覺,可以去考察批發(fā)商或者專賣店、零售商的店鋪,到那里學(xué)習(xí)衣服的擺放,這樣你的店就可以以嶄新的面貌迎接顧客了。

  6、掌握市場行情。你要隨時掌握市場行情,發(fā)現(xiàn)批發(fā)商的價風(fēng)格整了,你也要馬上調(diào)整你的價格,賣多少、怎么賣,自己一定要做好調(diào)查并確定好。

  7、做好促銷。新開業(yè)的店,要做好以下促銷活動,可以根據(jù)你店的大小決定購置禮品,還是有很多人喜歡貪小廉價的,可以抓住這樣一局部人的心理,做好促銷活動。在開業(yè)的時候,你可以進一些塑料盆、洗臉盆,這些看起來很大、很有誘惑利,還要進一些氣球要帶字的那種,有很多小朋友喜歡,大人會帶孩子來要氣球,記住質(zhì)量一定要好,開業(yè)當(dāng)天,對提前來到店前排隊的`顧客前200名贈送禮品,買東西的人都有禮品,商品開業(yè)還要打折,把氣憤弄的火火的。這樣,你店的生意就會好,很多人都會知道你的店,給人留下一個好的印象。

  8、做好經(jīng)營。促銷過后,你的店就會步入正常經(jīng)營的狀態(tài),在店鋪經(jīng)營過程中,即使沒人時,你也千萬不可坐下來一起聊天,這樣會讓人感覺到你的生意不好、效勞不好,一定要做到分工明確,有擦地的、擺貨的、試衣服的,讓你的店忙起來,讓別人感覺到你店的生意很好。

服裝培訓(xùn)的心得體會12

  前幾天公司組織了全系統(tǒng)的店長到上海參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與幫助,給我這次學(xué)習(xí)的時機,通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我認(rèn)識到自己在以后的工作中還需不斷進取不斷學(xué)習(xí)。努力提高自己的業(yè)務(wù)技能、工作質(zhì)量、和效勞責(zé)態(tài)。

  在此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,我們不但學(xué)了營銷理論知識,還學(xué)了技能與生活體驗。使我深刻體會到此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要性。在今后的工作中,我將改變以往的工作思路,著力提高效勞質(zhì)量和效勞水平,認(rèn)真踐行“與客戶共贏〞的效勞理念,在平時工作中我會認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)精神,進一步解放思想,與時俱進,認(rèn)真履行一名店長的工作職能,聽取客戶的意見,改善客我關(guān)系,從而提高客戶的滿意度,忠誠度。強化根底管理夯實開展根莖,深化隊伍建設(shè)激發(fā)內(nèi)部活力,注重思想文化推動企業(yè)開展。通過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合自身的工作我有以下學(xué)習(xí)心得。

  一、市場

  市場是一個企業(yè)的靈魂,任何一個企業(yè)的開展都離不開市場,誰擁有了市場誰就會得到開展的空間和生存。而市場又是由客戶組成的,換句話說誰擁有了客戶就得到了市場,而客戶是要靠我們的真誠與優(yōu)質(zhì)的效勞來贏得的。那么作為一名店長首先要了解市場,而且要了解市場特征,社會消費特征,消費群體。而我們興化是具有水鄉(xiāng)特色,社會消費在江蘇適中,興化服裝行業(yè)更是數(shù)不勝數(shù),要想在這片有限市場空間中上求的開展,那就要我們充分挖出市場潛力。

  二、品牌

  首先我們要了解什么是品牌,品牌就是用于“識別〞和“區(qū)分〞某個產(chǎn)品的生產(chǎn)地和生產(chǎn)者,在同行競爭對手的產(chǎn)品和效勞的區(qū)分。品牌是無形的,它的內(nèi)涵表達(dá)在它的知名度、美譽度、市場表現(xiàn)、信譽價值。我們現(xiàn)在要以我就是品牌為主體,做好我們的效勞品牌,讓客戶對我們的效勞品牌得到認(rèn)可。從而贏得市場。

  三、效勞

  當(dāng)今社會我們要從坐商中走出來,改變以往的營銷方法,變成效勞營銷,而效勞是無形特征卻可給人帶來某種利益的可供有償轉(zhuǎn)讓的活動。效勞營銷的核心是效勞理念,效勞理念的核心是客戶導(dǎo)向,它是建立在關(guān)系營銷和客戶滿意理論根底之上的。而效勞的價值在于效勞的功能價值和效勞的感情價值。所以說我們現(xiàn)在不是賣的產(chǎn)品而是效勞。

  四、存在缺乏

  1、對自己工作要求不高,沒有工作目標(biāo),找不到工作方向。總認(rèn)為只要完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)。而其它的與自己無關(guān)。

  2、在平時的工作中我根本按照自己的工作流程來進行,缺乏創(chuàng)新的思路和大膽的革新。今后我要努力使各項工作有新的起色。要不斷創(chuàng)新工作思路。

  3、是怕學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)主動性,和刻苦鉆研的`精神,總認(rèn)為工作忙,沒有多余的時間。沒有工作目標(biāo),找不到工作方向。今后要加強業(yè)務(wù)理論知識的學(xué)習(xí),提高個人素質(zhì),提高自己的工作能力。

  4、是團結(jié)協(xié)調(diào)組織能力不強,還需對姐妹們加強溝通,做好她們的思想工作,齊心協(xié)力完成公司下達(dá)的各項任務(wù)。

  總之在以后的工作中,我將按照公司的意圖開展工作,盡職盡責(zé),真誠工作,潛心做事低調(diào)做人,以一顆平態(tài)的心、感恩的心,來回報公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與支持。帶著姐妹們同心協(xié)力把興化女裝店提高到一個新的頂峰。因此,我會以20__年為新的起點,以求真務(wù)實的工作作風(fēng)、以強烈的使命感、高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神、腳踏實地地做好各項工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)和任務(wù)。只要我們真心的付出,就一定能得到消費者長期的認(rèn)可和信任,贏得市場,贏得信任。姐妹們讓我們共同行動起來吧!回歸到理性的狀態(tài)中來,踏實干事,認(rèn)真工作,我們的企業(yè)才會快速開展。我們的明天才會更加美好。

服裝培訓(xùn)的心得體會13

  古人云:“溫故而知新”,僅管在這次學(xué)習(xí)中有許多學(xué)問是我們以前學(xué)習(xí)過的,但再次的學(xué)習(xí)依舊讓我們受益匪淺。其中賣場的布局,商品的陳設(shè),超市的防損及突發(fā)時間的處理等課題,讓我更加了解到做超市須要的細(xì)心及責(zé)任心。

  假如在工作中我們失去了細(xì)心,那么在布局及陳設(shè)當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的.購買欲及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達(dá)不到志向的效果,失去應(yīng)有的價值;另外貨架的陳設(shè)要求我們了解:怎樣的陳設(shè)才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)建出更大的價值及效益;然而色調(diào)的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。通過這次陳設(shè)的學(xué)習(xí),我會運用到以后的工作中,更希望通過大家一起的努力讓我們整個超市的布局及陳設(shè)達(dá)到最佳的效果,提升一個層次。

  全員防損要求我們每一位員工,不管是上級領(lǐng)導(dǎo)還是基層人員都要有很強的責(zé)任心。大家都知道,因為一些顧客的

  素養(yǎng)問題,我們超市偷竊、偷吃引起的損耗流失始終都比較嚴(yán)峻,但這一點卻是最難解決的,在很大程度上不受人為的限制,但在操作上的錯誤,盤點中的錯誤引起的損耗,我們可以盡量把它減到最低、最小。總之,防損對于一個超市來說恒久是一個長遠(yuǎn)而艱難的任務(wù)。

  另外,突發(fā)事務(wù)的處理學(xué)習(xí),更讓我們在以后的工作中能冷靜的處理,如:顧客突然發(fā)病;顧客自己或超市引起的受傷;顧客與顧客之間、或與員工之間的爭吵等等,不會再不知所措或亂作一團,我們明白了怎樣處理同時能很好的維護超市的形象和聲譽。

  學(xué)習(xí)讓人進步,工作讓人自信,信任在不斷的學(xué)習(xí)中能讓我們在今后的工作中更加仔細(xì)及自信。

服裝培訓(xùn)的心得體會14

  來到xx公司已經(jīng)有40多天了,非常高興能夠加入xx公司,我今年6月畢業(yè)后正式進入xx公司,成為了一個xx公司的新員工,我感到非常榮幸!雖然還不到兩個月,但是在這短短的時間里,我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖。這里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo),他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo),這里有以親身經(jīng)歷為我們指路的同事,他們用自己的經(jīng)驗幫助我們更快地熟悉自己的工作流程,使我們實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,為每一個員工都提供廣闊的事業(yè)舞臺,供我們施展自己的才華,創(chuàng)造自己的人生。

  有著自己獨特的培訓(xùn)制度,每一位來到新員工都會在完善的培訓(xùn)制度中獲益,記得剛來到時,是公司的辦公室部門對我們進行指導(dǎo)培訓(xùn),主要是企業(yè)文化方面的培訓(xùn),使我們對發(fā)展歷程有了更清醒的認(rèn)識,接下來是分配到了銷售處進行培訓(xùn),銷售處是一個充滿活力的部門,由于我們是剛來到銷售處,同事們對我們很是照顧,向我們講述他們的工作經(jīng)歷,并不斷地指導(dǎo)我們接觸業(yè)務(wù)上的一些工作,經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),我們對銷售處的`基本工作也有了一定程度的了解,這對我以后開展工作有著很重要的幫助,很榮幸我們銷售處有著這么熱心的同事。

  經(jīng)過這些天的培訓(xùn),我也學(xué)習(xí)到了很多,使我懂得了要盡快實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變盡快的融入新的工作環(huán)境,在這個過程中我們難免會有不適,但是這不能成為我們逃避的借口。從我們加入那一天起,我們就是一名員工,也已經(jīng)不再是以前的學(xué)生,因為這樣我們要加快熟悉公司的各項規(guī)章制度、增強自己的紀(jì)律性,以此來嚴(yán)格要求自己,來找準(zhǔn)自己在公司中的定位、盡快融入工作環(huán)境。我也清醒的知道自己還有很多方面的不足,需要學(xué)習(xí)的東西還有很多很多,所以我還必須更加努力。

服裝培訓(xùn)的心得體會15

  來到xx公司已經(jīng)有40多天了,非常高興能夠加入xx公司,我今年6月畢業(yè)后正式進入xx公司,成為了一個xx公司新員工,我感到非常榮幸!雖然還不到兩個月,但是在這短短時間里,我卻時刻感受關(guān)懷與溫暖。這里有關(guān)注我們成長領(lǐng)導(dǎo),他們諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己位置、明確自己目標(biāo),這里有以親身經(jīng)歷為我們指路同事,他們用自己經(jīng)驗幫助我們更快地熟悉自己工作流程,使我們實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人轉(zhuǎn)變,xx為每一個員工都提供廣闊事業(yè)舞臺,供我們施展自己才華,創(chuàng)造自己人生。

  xx有自己獨特培訓(xùn)制度,每一位來到xx新員工都會在xx完善培訓(xùn)制度中獲益,記得剛來到xx時,是公司辦公室部門對我們進行指導(dǎo)培訓(xùn),主要是企業(yè)文化方面培訓(xùn),使我們對xx發(fā)展歷程有了更清醒認(rèn)識,接下來是分配到了銷售處進行培訓(xùn),銷售處是一個充滿活力部門,由于我們是剛來到銷售處,同事們對我們很是照顧,向我們講述他們工作經(jīng)歷,并不斷地指導(dǎo)我們接觸業(yè)務(wù)上一些工作,經(jīng)過一段時間學(xué)習(xí),我們對銷售處基本工作也有了一定程度了解,這對我以后開展工作有很重要幫助,很榮幸我們銷售處有這么熱心同事。

  經(jīng)過這些天培訓(xùn),我也學(xué)習(xí)到了很多,使我懂得了要盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變盡快融入新工作環(huán)境,在這個過程中我們難免會有不適,但是這不能成為我們逃避借口。從我們加入xx那一天起,我們就是xx一名員工,也已經(jīng)不再是以前學(xué)生,因為這樣我們要加快熟悉公司各項規(guī)章制度、增強自己紀(jì)律性,以此來嚴(yán)格要求自己,來找準(zhǔn)自己在公司中定位、盡快融入工作環(huán)境。我也清醒知道自己還有很多方面不足,需要學(xué)習(xí)東西還有很多很多,所以我還必須更加努力。

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