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員工試用期工作總結

時間:2024-07-18 10:03:04 試用期 我要投稿

員工試用期工作總結(必備15篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,因此,讓我們寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?以下是小編整理的員工試用期工作總結,歡迎大家分享。

員工試用期工作總結(必備15篇)

員工試用期工作總結1

  從20××年11月30日入司已經三個月時間,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段,通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,盡快的融入了××證券這個集體。在試用期階段自己主要負責完成以下工作:

  1、由于公司客戶服務中心的客戶服務平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司,利用之前的工作經驗自己首先提出客戶服務平臺功能需求,在20××年12月14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務中心工作人員對客戶服務平臺進行測試,同時將測試結果及時反饋給金正公司工作人員,并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務平臺的功能完善,并于20××年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;

  2、負責公司客戶服務中心質檢管理辦法編輯,并且協(xié)助完成公司客戶服務中心管理辦法制定及公司客戶服務中心規(guī)范用語編輯,完善公司客戶服務中心制度體系建設;

  3、每月定時對總部和營業(yè)部客戶服務中心話務進行抽查質檢,并且將話務中存在的問題進行匯總發(fā)送給各相關工作人員,并對質檢問題進行溝通,同時每月提交客戶服務中心質檢月報,通過此項工作來提高客戶服務中心服務水平;

  4、從20××年1月客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)上線之后,開始接聽客戶咨詢電話,通過在接聽客戶電話過程中來促進業(yè)務知識的學習,同時提高自身客戶服務意識;

  5、每日組織客戶服務中心人員的晨會,通過晨會來了解當時市場資訊,共同學習每日疑難業(yè)務知識和新業(yè)務知識,同時學習公司近期工作任務與重點;

  6、針對客戶服務中心工作流程和標準使用語及相關工作對北京營業(yè)部相關工作人員進行培訓,通過培訓學習了解客戶服務中心工作流程和提高服務認知;

  7、在總部和營業(yè)部客戶服務平臺坐席系統(tǒng)上線之后,指導營業(yè)部通過坐席系統(tǒng)完成新客戶回訪工作,并且及時解決營業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題;

  8、根據(jù)公司領導要求同時為了加強公司各部門業(yè)務相通,每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務,并且每周將疑難業(yè)務匯總發(fā)送總部經紀業(yè)務部各位領導和各營業(yè)部客服主管。

  通過以上工作任務的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進:

  1、加強業(yè)務知識的學習,通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)現(xiàn)對于公司很多業(yè)務知識方面自己仍然需要加強學習,從而才能提高對客戶的服務水平;

  2、加強團隊溝通協(xié)作,加入新的集體之后,并且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據(jù)公司客戶服務中心發(fā)展目標,積極加強與各營業(yè)部客服主管的.溝通;3、對于公司客戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創(chuàng)新能力,尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。

  在正式成為××證券的一員之后,根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認真改進,同時積極完成公司領導分配的任務工作,對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業(yè)部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統(tǒng)的上線工作,認真協(xié)助公司各營業(yè)部客戶服務中心的上線工作,同時認真協(xié)助完成對公司客戶服務中心制度建設,而且加強對自己今后負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理,積極主動配合領導和同事開展各項工作。

員工試用期工作總結2

  1. 回顧這三個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過試用期的學習與工作,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將工作情況總結如下:

  2. 時間飛逝,轉眼將至年關。在這一年的忙碌工作中,我對自己的工作也有了更深刻的認識和了解,我深刻感受到自己成長了,也成熟了,我收獲了很多,當然需要學習的更多。在此,我對本年度個人的工作進行總結如下:

  3. 從20xx年xx月xx日入司已經三個月時間,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段,通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,盡快的融入了東興證券這個集體。在試用期階段自己主要負責完成以下工作:

  4. 三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的`機會。從這一階段來看,發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐里慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。

  5. 時光流轉間,我已到xx工作二個月。非常感謝領導封總對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。在工作中,我深刻地體會到了護總到同事踏實認真的工作態(tài)度,值得一提的是護總做事的認真謹慎,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。雖然也有一些細節(jié)做的不夠好,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的我就融入xx這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我覺得很喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發(fā)展,做出自己最大的貢獻。在此期間簡單的工作總結如下:

  6. 自20xx年x月以來,我很榮幸來到xxx從事xxx工作,轉眼三個月的試用期過去了,在領導的言傳身教、關心培養(yǎng)下,在同事們的支持幫助、密切配合下,我不斷加強思想政治學習,對工作精益求精,較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現(xiàn)將個人工作學習情況總結如下:

  7. 20xx年6月18日,我通過面試,來到###工作,在和諧的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經工作期滿一月,在這一個月的工作中,我適應了新的工作環(huán)境和工作崗位,并且虛心學習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將我的一個月來的工作情況總結如下。

  8. XX 年XX 月,我經過事業(yè)單位統(tǒng)一考試進入XX 崗位工作。一年來,在局領導和同事的關心幫助下,認真履行工作職責,努力完成了各項工作任務。現(xiàn)將試用期一年的各項情況總結如下。

  9. 我是20xx年x月進入公司,時間過的很快轉眼已經兩個月了。首先我要感謝我的部門經理及各位同事對我工作的支持與幫助,在你們大家的嚴格要求下,我按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過這兩個月來的學習與工作,我從工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將我的工作情況總結如下:

  10. 我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已將近三個月,在這近三個月的時間里,使我學到了很多確實可行的管理經驗及新的施工方法,豐富了業(yè)務知識,這些主要得益于領導的培養(yǎng)和同事們的熱心幫助,靜心回顧。在這短短的兩個多月的時間里,我已適應了目前的工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在了解公司的制度和工作流程基礎,逐步開展了具體的工作。先將近三個月的工作情況總結。

員工試用期工作總結3

  時間消逝,轉瞬間試用期接近尾聲;厥走^去的三個月,內心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足寶貴的經驗,也給我留下了精彩而美妙的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經驗了一番不平凡的考驗和磨礪。

  在這段時間的工作學習中,對同方人環(huán)有了一個比擬完整的相識;對于公司的開展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比擬清楚的相識。在熟識工作的過程中,我也漸漸領悟了同方人環(huán)“擔當、探究、超越”的精神,團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新,為同方人環(huán)的穩(wěn)步開展增加新的活力,在領導和同事們的悉心關心和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了必須的進步,現(xiàn)將我的工作學習狀況作如下匯報。

  我的.工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質量。因無工作經歷,期初的一段時間里時時出現(xiàn)問題,在此感謝領導和同事們的熱心協(xié)助,讓我剛好發(fā)覺工作中的缺乏,并且謹慎更正。工作中不斷地總結經歷教訓,后來我也熟識了每天的工作,剛好提交各種報表,做到“主動”工作。經過4月中旬去北京的培訓,我對本職工作有了一個更深刻的相識,特殊是工作中的一些細微環(huán)節(jié)問題,還有領導和同事們提出探討的問題,我也有了清晰的相識。工作中須要同事之間團結合作,這一點很重要,也是參加公司以來同事們給我最深的影響。

  當然,我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,我會接著努力工作學習,今后必須盡力做到。工作中須要“超越”的精神,我堅信經過努力,工作會越做越好。

  在此,在對試用期的工作狀況及心得體會做一匯報后,我想借此時機,正式向公司領導提出轉正懇求。盼望公司領導能對我的工作看法、工作實力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃開展奉獻我全部的力氣。

員工試用期工作總結4

  白駒過隙,轉眼間進入公司已經快六個月了。從xx到xx天,半年的曼妙時光讓我對工作和生活有了更深層次的理解。我并不是一畢業(yè)就來公司的,之前我有在xx待了四個月,期間換了四份工作,在裝飾公司做了兩小時,在代理記賬公司前后做了兩天,在xx做了半個月的xx,最后一份是在xx公司做了一個月的項目咨詢師。從這幾個數(shù)據(jù)可以看得出來,其實畢業(yè)后,我自己對職業(yè)的選擇是迷茫的、隨性的;當然,站在公司HR的角度,肯定是不會喜歡有這種頻繁跳槽經歷的員工,因為具有不穩(wěn)定性,從而增加了招聘成本。而現(xiàn)在想來,能進入黃麥嶺工作還是有得到幸運xx的眷顧的。話說回來,從另一個角度看,能在公司待六個月,這一事實說明了我內心還是挺適應和喜歡在工廠里工作的,我總結了如下理由:

  (一)工作時間和業(yè)余時間的分配。

  在工廠里工作,除了工作時間固定的xx小時,其余的xx個小時我可以完全自由支配。這點非常重要,有了充足的業(yè)余時間,我可以去閱讀、打球、聽音樂、騎單車、周邊游玩,可以發(fā)展更多的興趣愛好,還可以學習其他的職業(yè)技能。在xx的時候,我就很反感那種壓榨員工業(yè)余時間的公司,無聊的會議、經常性的加班讓人覺得惡心,一天工作結束,留給自己的包括睡覺的時間掰掰腳趾頭都能數(shù)得過來。

  (二)專業(yè)知識和經驗的積累。

  像我們這種xx背景(xx專業(yè))的畢業(yè)生,在大城市里做銷售的可能性比較大,即使不是銷售,一般也都是可以零基礎、只需要時間來熬才有出頭天的工作。我是覺得我做銷售是沒有前途的,天天打醬油的人生顯得太頹廢。在廠里,雖然不需要知道設備的運行原理與工藝流程也能把工作做得很到位,但是一旦涉及到設備或工藝的改造和創(chuàng)新,不懂原理和流程會使自己缺少吹x的資本,同時也可能會失去了發(fā)展的機會;其次,學習理論知識也能滿足自己作為xx世紀新新人類的好奇心,缺少好奇心的生活是乏味無聊的。

  (三)領導和師傅們的指導、幫助和包容。

  在這幾個月里,我有感受到分公司領導們的關心,尤其是關于安全方面的事情;各個崗位的老師傅們的指導讓我受益匪淺,記得在分析崗的時候,由于我剛來,做化學分析的動作比較生硬,那老師傅就建議我利用空閑時間去練習操作,很有道理!在學校做實驗的時候老師都沒這么建議過。練習、練習、再練習才能熟練掌握工作內容;老師傅們也很有耐心,帶著我一遍一遍地去生產現(xiàn)場走流程,經常提醒我工作中需要注意哪些地方;有時候,我犯的一些錯誤,像剛來反應崗的時候,漫溝、漫槽的情況時有發(fā)生,老師傅們也沒怎么責怪,只是善意地提醒我,漫槽、漫溝如果被領導發(fā)現(xiàn)了,就要被罰款。我掐指算了算,那可是好幾頓豬腳飯的錢啊。同時,我也相信,“良好的判斷來自于經驗,而經驗來自于錯誤的判斷”,我會從犯錯中汲取教訓的。

  (四)工作方式和責任心的形成。

  我很容易認真,當只有我一個人的時候,腦子里面會產生很多新的想法。在分析崗的一個多月的時間里,由于分析崗崗位的特殊性,我有形成一些適合自己的工作方式,例如,工作時刻表和工作筆記。我把什么時間點該干什么都寫下來,有時候還會設置鬧鐘提醒自己,這樣做就不會因為忘記了而耽誤工作;記筆記的.目的主要也是防止遺忘,在工作中的很多細節(jié)由于第一次接觸,會非常容易忘記,因此,用筆寫下來或用手機記下來,這樣能更快地掌握工作內容。我認為,責任心的形成與理解崗位任務和職責有關,與薪資待遇、工作環(huán)境、管理制度等其他因素的關系不大,分析崗是指導正常生產的一個非常關鍵的崗位,老想著偷懶、不科學的隨意的測定都是沒有前途的。

  要是問我在這里工作開不開心,我的回答是不完全開心。有時候會無聊,因為該干的活兒干完了不知道接下來做什么好;有時候會很煩惱,因為周圍的有些老師傅張口閉口都是對公司、對工作、對領導的抱怨。我覺得,抱怨有個屁用。∪绻X得不爽,要么辭職走人,要么行動,做點實事去改變現(xiàn)狀。成天抱怨也不擔心自己老得快;有時候會惡心,因為聞到氨味兒、含氟氣體的時候身體會本能地難受,有時候料漿、泥漿和一些不明液體還會弄到身上,臟兮兮的,感覺自己就像非洲難民,有點造孽的樣子。但大多數(shù)的時間還是挺輕松愉快的,沒有太大的壓力,工作就像打籃球和打Dota2,需要不斷地練習和試錯才能提高自己的水平,向有經驗的師傅請教和閱讀相關的工作資料也有利于更快地適應現(xiàn)有的工作。不過,我還是想提提如下建議:

  (一)多一些獎勵,少一點罰款。

  我認為對于一般的不影響正常生產的小失誤,例如,漫槽漫溝、地溝pH不達標和水閥忘記關閉之類的事情,可以設置xx次的提醒或警告,允許員工一個月內有xx次的工作失誤,超過這個次數(shù)的再處以不同程度的罰款。遇到問題就罰款的方式雖然簡單粗暴,但是很容易形成這樣的惡性循環(huán)。本來員工的基礎工資也不是很高,加上偶爾的罰款,每個月能拿到手的工資低于預期的話就很容易產生不滿的情緒,這肯定會影響到以后的工作態(tài)度。有時候獎勵不一定要用人民幣來表示,筆記本、手電之類的小物品也能表達心意。

  (二)多一些知識宣傳,少一些責怪批評。

  xx哲學家xx說,“美好的人生是由愛所喚起,并為知識所引導的”。我認為,工作主要跟愛和責任感有關,我對于現(xiàn)在的工作雖然談不上“愛”,但是我情感上不討厭,跟我對香菜的態(tài)度是一樣的,所以責任感我覺得更重要些。責任感的形成部分來自于理論知識,部分來自于實際經驗。實際經驗需要自己親自動手才行,而理論知識要通過外部的宣傳學習才能獲得,最起碼在廠里工作要這樣。我相信,時不時的關于生產和安全知識的宣傳更容易讓人理解所在崗位的重要性,也有利于培養(yǎng)責任感。

  (三)適當提高工資水平。

  常常聽人把xx的工資跟廠里的工資比,我認為這種比較方式是錯誤的,因為沒有計算成本。在xx工作的話,算上房租、交通費、日常消費等一系列費用,剩下的“利潤”其實也沒有多少。但是,在我的計算里面,最高一千元的差距還是有的。俗話說,人比人,氣死人。有時候跟在其他地方工作的朋友嘮嗑,談到薪資待遇方面心里總會有些不平衡的感覺。

  在這六個月的試用期里,我有收獲到很多,同時認識到自己需要知道但目前還不知道的東西也有很多。轉正之后,我會繼續(xù)努力工作,爭取做個有為青年!

員工試用期工作總結5

  想想看——我來工廠已經好幾個月了。不是說人到了一個地方,過一段時間就能適應了嗎?我在工廠已經呆了一段時間了。雖然時間不長,但也可以說是一種改變。我也適應了這里的工作。短短幾個月,來的時候是新員工,現(xiàn)在是即將轉正的員工。我在這里工作的幾個月讓我對自己的工作進行了很多思考,對我最近幾個月的工作有了一些非常有意義的經歷。至少,雖然時間不長,但這幾個月我學到了很多。這幾個月工作中經常會想到的話得失,現(xiàn)在要轉正了。我在過去幾個月的工廠工作中也有一個坦白:

  第一,適應環(huán)境,努力工作

  說到我來這里的幾個月,幾乎有一半的時間我都在不斷的適應自己的工作和環(huán)境。當我第一次來這里時,我對我的新工作非常滿意。來到這里,我看到了一個企業(yè)做大做強更重要的因素,那就是管理。雖然我在一線工作,但我能清晰地感受到來自一個企業(yè)的力量——工廠也是,我能感受到這里的先進管理。來到前半個車間的第一天,我看到了一個非常干凈的車間,各種東西都擺放的非常有序,整整齊齊的車間環(huán)境讓我好感度倍增,投入到工作當中,我子啊工作當中是非常認真了,流水作業(yè)雖然是枯燥乏味但是我一直都當作是一種鍛煉自己的.方式,不管做什么事情我覺得自己最重要的就是保持一顆樂觀,平常的心態(tài),既來之則安之,真正領悟這個道理的沒幾個人,要說能夠做到,我覺得做到的更加是少之又少,流水作業(yè)雖然說枯燥乏味,但是這樣的感覺不只是我一個人,整個車間的同事都這么覺得的,但是我覺得在這樣子的工作環(huán)境下,能夠更加有效率的打磨自身,能夠讓我快速的適應起來。

  在平時的工作中我能夠吃得苦,遵守車間的制度,尤其是我們車間禁止的事情,我是絕對的遵守,不觸犯,這短短幾個月的工作,我在工作中就多次受到我們組長的表揚,工作很積極,每次換崗位總是能夠快速的掌握,在短時間內找到技巧,對于流水工作我能很快的就適應下來。

  二、收獲

  雖然車間的工作很累,但是倒也讓我看到了自己的進步,在累的同時我也在不斷的收獲,沉淀了很多,吸取的很多,特別是剛剛進入--工廠的那段時間,我一直都保持著一顆樂觀的心態(tài),讓我在工作中能夠正確的看待自己。

  總之,這是一段收獲很多的試用期。

員工試用期工作總結6

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,個月試用期即將完畢,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

  初來公司,曾經很擔憂不知該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快適應了公司的工作,自從事安全監(jiān)理工作以來,一直堅持樂觀的人生態(tài)度和嚴謹科學的工作精神。在工作中始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,從事安全管理工作,必須要善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,在日常的安全巡視檢查中,細心觀察,把安全隱患消滅在萌芽狀況。

  在安全監(jiān)理工作中,我一直嚴格要求本身,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實本身,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的奉獻。當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

  經過這三個月,我現(xiàn)在已經可以獨立處理安全監(jiān)理方面的工作,整理各種安全材料,當然我還有很多不足,處理問題的經歷方面有待提高,團隊協(xié)作才能也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高本身業(yè)務才能。

  社會在進步,時代在開展,只有不斷學習,才能與時俱進。在以后的工作中,要不斷地總結經歷和教訓,我會更加努力地學習文化知識和專業(yè)知識,不斷地實踐,不斷提高,并把學到的.知識結合實際運用到工作中,以提高工作效率。

  在此我提出轉正申請,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美妙的未來!

員工試用期工作總結7

  我于20xx年xx月xx日進入開發(fā)區(qū)管委會辦公室秘書科工作,很榮幸成為開發(fā)區(qū)的一員。首先,要感謝開發(fā)區(qū)領導給我這個機會,也感謝這一個月以來同事們的傳、幫、帶。俗話說,隔行如隔山,因此,在新的工作崗位我首先是調整自己的心態(tài)和狀態(tài),盡快讓自己進入角色。在一個多月的工作中,我邊學邊做,努力克服工作崗位不熟悉和工作經驗的不足,虛心向同事請教,多學、多問、多請示,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,將中文、廣電理論與秘書科工作有機結合起來,扎實開展工作,與同事們形成了較好的合作關系,并初步建立起了大家對我的信任。

  這一個月來,我認真遵守公司紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作按時完成。首先是在工作中熟悉了秘書科的一些工作流程,參加了公司的一些會務與領導調研活動,參與一些會議紀要、通知、報告等部分行政機關公文的草擬,同時還積極參與了開發(fā)區(qū)成立20周年慶;顒臃桨傅牟邉潱涣硗,我也邊工作邊學習,除了參加了區(qū)內舉辦的公文寫作培訓,還充分利用業(yè)余時間自學了秘書方面的業(yè)務知識。

  一個月的工作也讓我對文秘崗位有了深刻的了解,辦公室文秘工作表面上看來中規(guī)中矩,略顯枯燥,實際上卻是處處都充滿了挑戰(zhàn)。文秘工作對行文的規(guī)范性和文字功夫的要求非常高,這與我原先從事的電視工作還是有一定的差距,也認識到了自己身上存在的一些不足。但是,我相信新崗位意味著新挑戰(zhàn),更意味著新提升,我相信工

  作中的困難將會成為我努力的動力,也將為我今后的工作積累寶貴經驗。 在今后的工作中,我將努力做好以下幾點:

  1、繼續(xù)解放思想,放下包袱,一切從零開始,努力學習新業(yè)務,以積極的思想狀態(tài)、良好的工作狀態(tài)適應新崗位的要求。

  2、進一步提高緊迫感、責任感,努力樹立服務意識,把秘書工作當成一種服務。站在總辦和領導的角度看問題,審時度勢,全力以赴,為領導服務,替領導分憂,讓領導滿意。

  3、要繼續(xù)保持鉆研狀態(tài),不斷提高文秘業(yè)務水平,把原來的`工作經驗同文秘工作相結合,向老同志多學習多請教,使自己盡快適應辦公室秘書的工作需要。

  4、嚴守秘書科工作職責,秘書科的許多工作直接涉及到開發(fā)區(qū)和領導的相關事務,這需要養(yǎng)成對領導不亂說,對同事不多說,對外界不能說的工作習慣。

  5、要在學習適應的基礎上,加強工作的主動性,積極在自己的工作范圍內多為領導和辦公室工作做一些開創(chuàng)性的工作。

  一個月的工作經歷讓我對秘書工作有了初步認識,也讓我看到辦公室是個團結奮進的集體,是一個充滿吃苦精神、敬業(yè)精神的集體。再次感謝各級領導對我的關心和鼓勵,也感謝辦公室的同事們在各個方面給予我的幫助。在今后的工作中,我將努力調整自己的工作狀態(tài)和工作方法,以飽滿的精神狀態(tài)和扎實的工作作風,努力做好自己的本職工作,為開發(fā)區(qū)的建設作出自己應有的貢獻。

員工試用期工作總結8

  我于20xx年xx月xx日起正式成為公司一員。工作的第一日,也恰逢這個項目正式啟動第一日。雖然很遺憾沒有能夠參與這個項目的準備工作,但從項目正式啟動的首日開始,能和公司其他同事一起共事至今,看著這個項目由起步到趨向穩(wěn)固,我的內心同樣充滿了作為公司一員的自豪。

  作為公司初出茅廬的一位新員工,能與這個新項目共同走向成熟,是我莫大的榮幸。在工作初始階段,有時顯現(xiàn)的缺點、不完善的地方,在公司領導同仁的指導協(xié)助下,有很好的改進,成效顯著。個人工作能力在不斷完善的工作中也得到了很大的提升。將近三個月的工作經歷,我清楚地了解了公司員工與客戶打交道的實際工作情形,為我轉崗后的工作,打下了堅實的基礎。

  兩個多月后,承蒙公司領導對我能力的肯定與信任,將我由xx部調至xx部。我于20xx年xx月xx日正式開始了客戶建議投訴的接待處理工作。

  在投訴受理的工作進程中,我深深體會到了公司將這個項目從起步推向穩(wěn)固發(fā)展的不易。一個新事物在一個城市中獲得接受和支持,需要一個較長的磨合期和完善的服務系統(tǒng)。在磨合期中,客戶群必定會將各種各樣的問題及矛盾反應到客戶服務工作中,其中一部分的矛盾能否化解,在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。如果這個崗位做的好,就可以減輕公司所承當?shù)囊徊糠謮毫,使公司的精力能更多的投入到項目的鞏固、擴大工作中;反之,如果這個崗位做的不理想,不僅會在與客戶的交換中破壞公司的形象及名譽,也會浪費許多人力物力,分散攻堅氣力,對公司這個項目的順利發(fā)展造本錢可避免的延緩。

  由于深知這項工作的重要性,所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作早期,我與其他相干部門的同事,協(xié)商擬定并逐漸完善了投訴處理流程,不同的建議或投訴,均有了相應的處理流程及登記入檔程序。新的受理流程,不僅方便了客戶,同樣也使工作趨向規(guī)范化。在日常工作中,我嚴守公司制度規(guī)定,按時到崗,并對每一起建議投訴,都按類型分類并進行了詳細登記記錄在案。對受理中反應的各類問題,在我職權內能解決的,我都盡力用所知、所學的相干政策、知識及應對技能,給予客戶中意的解答,以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。對于反應問題中觸及到公司其他部門或個人的,為了不今后顯現(xiàn)類似投訴,在報公司領導后,我均能按指示認真督促相干部門或人員對客戶反應的問題給予解決、落實。

  在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,比如處理投訴的體會有限,解決問題時有時缺少果斷,偶然也會被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時,我始終堅信,自省是改進提高的條件。在今后的工作中,我將努力補償不足,用自己盡心的工作,為公司這個項目的順利展開,盡一位員工所能做的`努力。

  時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經歷,使我的工作能力得到了由校園步入社會后幅度的提高。

  在此,在對試用期的工作情形做一總結匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正要求。期望公司領導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面考量。能否轉正,期盼回復。對我個人來說,如果能被批準,必定是件好事,表示我試用期的工作表現(xiàn)得到了公司的肯定。同樣,如果不能被批準,說明我工作中仍有許多方面需要改進和完善,也是一個提高自我能力的機會。但不管能否轉正,我都會以同樣炙熱的工作熱情連續(xù)投入到今后的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!

員工試用期工作總結9

xx領導:

  我于20xx年x月xx號入職公司,成為我們公司的一名試用員工。到今天20xx年xx月xx日三個月試用期已滿,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

  在這三個月的工作時間里,我在工作方面有了很大的提高。在入職初期公司給我們新員工安排了一個為期一周的培訓,使我在較短的時間內了解公司的背景和日常的工作業(yè)務,也熟悉了公司項目的操作流程。然后在工作中我也有很多的.不足,比如做事還不夠熟,處理問題的經驗方面有待提高,要不斷繼續(xù)工作學習以提高自己業(yè)務分析能力。

  所以我在不斷要求自己,以提醒自己處理各種問題時要更加全面,更加嚴格,并及時總結經驗教訓,盡量彌補工作出現(xiàn)的缺點和不足。在這里我非常感謝領導同事對我工作的包容和支持,給予了我很大的信心和勇氣面對xxx工作中各類考驗。在領導同事的支持和自身的努力下,現(xiàn)以已能夠適應公司的工作模式,也敢于大膽的接受工作的挑戰(zhàn)。而公司也給予我有足夠空間來激發(fā)自身的潛力。在工作中也能與公司同事發(fā)揮團隊合作,相處和睦,一起努力工作。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工試用期工作總結10

  最難得是開頭,因為這代表著重新起先,重新接觸,我沒有再這個行業(yè)接觸的經歷,對我來說這就是一個新的起先,所以我須要接觸更多,更須要做好更大的打算。

  我的試用時間不長,但是我想要成為正式員工須要努力,公司有許多的競爭者,要在試用人員里面脫穎而出就要做到足夠的優(yōu)秀,在崗位上沒有經歷,也沒有多少實力,那我選擇的是緘默的學習,因為我喜愛做那可以一鳴驚人,一飛沖天的人,而不是成為那個只知道在崗位上呆著,不知道該如何前進,如何后退的人。

  心中有期盼,所以能夠無懼,心中有幻想所以能夠堅持,人須要動力,剛起先的時候我自己給自己動力,每天都在崗位上告知自己堅持一下,在堅持一下,終歸只要始終這樣一點點的前進在長的路都有走完的時候,在高的山也有站到山頂?shù)臅r刻,我就這樣一點一點的告誡自己,一次又一次的.給自己加油打氣,給自己更多的責任和業(yè)務,不期盼自己就這樣放棄,也不期望自己就這樣緘默,只要始終這樣堅持到最終勝利勢必屬于自己。

  試用期,是我們適應公司的時間,也是公司選擇人的時候,不管有多難,只要能夠堅持總歸有收獲的,我們公司從不會主動的剔除人員反而給更多的人時機與事務讓我們自己可以在崗位上始終做下去,不在意我們有多慢,只要我們情愿,就會給我們時機,因為這樣的時機讓我抓住,讓清晰的明白一點,就是我必需要在最短的時間里面作出最好的成果,我不想靠著時間長得到公司的認可,與其等待,不如自己締造,時機與事務靠我們自己駕馭。

  人是驚奇的,有壓力反而能夠有更多的沖勁與動力,有更多的志氣與責任,我能夠始終做好這份責任不是因為自己做的不夠好,而是我情愿始終做下去,任何時機我都情愿駕馭,任何時間只要可以我都情愿堅持究竟,只要不放棄我就會做到最好,有這樣的平臺讓我工作讓我施展,又有什么不甘心的呢?

  須要成長,就不須要澆水,要流汗,試用期間,我做到公司的要求,同時自己也努力,在這樣的堅持中,一點點的的消逝了三個月的時間,我走近了正軌,走近了新的起先,有了全新的工作任務,時機有了任務也有了這讓我起先有了全新的責任。

  我不會輕易的放棄責任,能夠扛起,又為什么要輕易的放下,能夠扛起這份壓力就必需要完成這份工作,前進我成為了公司的員工,后退就是失敗之時,我會始終堅持和前進下去。

員工試用期工作總結11

  20xx年xx月xx日,我有幸來到三公司組件二車間敷設工序,負責組件玻璃安裝和EVA背板鋪設工作。在領導的關懷和指導下,在同事們的熱忱關懷下,我較快生疏了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作狀況簡要小結如下:

  一、嚴格遵守車間各項規(guī)章制度。車間現(xiàn)實行三班兩倒,我堅持做到了不遲到、不早退,嚴格依據(jù)要求穿戴衣帽,不在禁煙區(qū)吸煙。

  二、主動學習、盡快適應,虛心向領導、同事請教、學習了解組件玻璃安裝、EVA背板鋪設工序流程,操作要求及留意事項。玻璃的清潔程度對組件質量的'影響較大,每次上玻璃前我都會仔細把玻璃上的灰塵等異物吹干凈,然后查看玻璃有沒有劃傷,EVA板鋪在玻璃中間,確定要鋪平整。三、工作主動、認真、負責。剛開頭工作的時候,由于在學習階段,難免會消逝失誤,在實習過程中,就消逝過玻璃上有異物導致一塊A3的板返修的狀況,在師傅的指導下我牢記了玻璃、EVA都要保持干凈潔凈的要求,在工作中確定要細心,我們這個工序的質量問題將會對下一工序產生很大的影響,假如消逝返修或報廢,將在確定程度上增加生產成本,也會影響整個班組的績效,所以在工作中要不斷總結積累,不斷進步,要有很強的責任心,協(xié)作整個班組保質保量地完成了每一天的產量。

  總之,在短短的三個月時間里,我個人認為還是有確定的進步,但離領導的要求和自我要求尚有很大差距,F(xiàn)試用期已滿,依據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工,假如公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正,我將進一步嚴格要求自己,加強學習,努力提高技能水平,主動、熱忱、認真地完成好每一項工作。

員工試用期工作總結12

  來到公司已經數(shù)月了,在這段試用期間的工作當中,我從開始的不適應,到如今漸漸嫻熟,也經受了許多,特殊是我是個新人,之前對公司,對這份工作也不熟識。如今就我試用期的工作做一下小結。

  一、培訓學習

  剛開始進入公司的時候,我完全不懂這份工作應當怎么樣去做,如何做好,這些都是不懂的,還好公司對于我們新人都是有一整套的培訓,經過將近半個月的培訓,我也是能懂得我所在崗位的工作是如何的去進行的,也明白該使用哪些軟件,怎么和同事去合作,和哪些同事做一些協(xié)作和交接的事宜。這是我熟識公司的一個階段,培訓的時候不但是讓我明白工作崗位該做的事情,對我們的公司,我也了解了許多,對我們的同事,也從剛進公司的時候不認識到如今見面都打招呼,雖然有些同事還是不知道什么名字,但我也知道他是我們公司的了,特殊是一些同事和我有相同的一些興趣愛好,成為了較好的伴侶。

  二、適應工作

  培訓之后,便是熟識工作的階段,半個月的時間,我慢慢的上手了,這段時間里也是有許多的困難,雖然是經過了培訓,但是學和自己去動手做完全是不一樣的,培訓當中也有模擬,但真的到了崗位上,那種壓力和在培訓的時候是不一樣的,也更要對自己的工作去負責,不能因為一些疏忽或者一些小的錯誤而導致了自己沒有做好工作。不過這段時間也是得到了領導和同事們的許多關心,我一些不懂的問題,或者閱歷缺乏無法處理的事情,也是同事們給予了我許多的意見和指導,讓我能更快的上手,更早的適應工作。

  三、缺乏之處

  在工作當中,我適應了自己的工作,同時也是漸漸的去更加嫻熟做好,同時我也是發(fā)覺了自己有許多的缺乏需要去改良,新的一些東西我學起來不是那么的快,我也是得不斷的去重復,讓自己能更好的把握新東西,在工作當中,遇到問題,不能很高效的.解決,總是有些抗拒遇到難題,這也是需要我后續(xù)需要再改良的,遇到難的,必需要迎難而上,去仔細的處理解決,這樣我的工作能力才能得到提高。我的技能水平才有進步。不然的話,反而會退步,畢竟我們的工作假如不持續(xù)的去努力,那么很簡單就被同事超越,或者被同行超過,那么只會是被淘汰的。

  試用期已經結束了,對于我來說,我覺得這才只是開始的階段,后續(xù)的工作我要做的更好,學更多,讓自己能持續(xù)的去進步。

員工試用期工作總結13

  一、工作回顧

  20xx年5月6日,我有幸加入這個大家庭,成為公司的一員。同事都是與我年紀相仿的年輕人,領導也不過是只過而立之年,因此,激情和夢想充滿了這個大家庭,這種氛圍對我這種涉世未深的畢業(yè)生來說,尤為驚喜,我心懷感恩。管理學中將公司的新人比作蘑菇,意思是說新人會受到一段時期的雪藏待遇,值得慶幸的是,這里的前輩都很熱情,大家坦誠相待,團結有序,讓我免受“冷宮”之苦,在他們的傾力幫助下,我很快就熟悉了本職工作,并在入職一周后能夠xxx完成工作。

  工作的這一個月,我過的很充實,每一天都有新的收獲,與其說我是在工作,不如說我是在學習,我享受工作的過程,喜歡這種被信任和尊重的感覺。

  二、問題整合

  工作問題主要有三:

  其一,我的時間管理能力有待提高,沒有很好的規(guī)劃時間;

  其二,我的自控力不夠好,情緒管理能力有待提高;

  其三,遇事猶豫不決,容易產生選擇恐慌,容易受他人和外界的影響,不夠有主見。

  三、自己分析

  優(yōu)點:人力資源管理科班出身,理論知識相對扎實,親和力較強,有一定的執(zhí)行力,比較適合做人事相關工作。

  缺點:容易受他人影響,不夠有主見,做事的時候沒有輕重緩急的'安排與規(guī)劃,容易被瑣事搞得暈頭轉向。

  四、工作總結

  入職的這一個月以來,我學到了很多東西,總結如下:

  1、對事無情,對人有情。

  人事是專門和人打交道的職業(yè),難免會有得罪人的不妥之處,所以,我應該做到公私分明,在工作中有的放矢,就事論事,絕不將個人偏見帶到工作中去,更不會讓工作中所產生的情緒,影響我正常的生活。

  2、懂得手指效應。

  用展開的五根手指可以捅破窗紙,卻不能打破一塊普通的玻璃,同樣,用一根手指也可以捅破窗紙,五根手指緊緊相握所形成的一個拳頭,可以輕而易舉的打破一塊玻璃。這給了我很大的啟示:

  首先,要根據(jù)不同的情況,選擇不同的對待策略;

  其二,資源要合理配置,人力資源亦是如此,以免造成人力物力的浪費;

  其三,學會合作,懂得xxx,在工作中,該合作時就無條件的執(zhí)行團隊工作,該xxx完成時就要充分發(fā)揮主觀能動性,不要依賴別人。

  3、做任何事都像是決斗,“單挑”和“群毆”都可以,能贏才是王道,但最重要的是有自己的底線。

  以上是我的試用期工作總結,特此申請轉正,望領導批準,不勝感激!

員工試用期工作總結14

  作為機關工作者的我,時刻提醒自己,不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質的鍛煉,增強奉獻意識,把清正廉潔作為人格修養(yǎng)的`重點。不受社會上一些不良風氣的影響,從一點一滴的小事做起,生活中勤儉節(jié)樸,寬以待人;工作中嚴以律己,忠于職守,防微杜漸。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,幫助身邊需要幫助的人。在今后的工作中,我將揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不辜負領導對我的期望與栽培。

員工試用期工作總結15

  我認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能,積極主動的 履行工作職責,較好的完成了本年度的工作任務,在思想覺 悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了一定的提 高,F(xiàn)將本年度的工作總結如下

  一、時刻不忘學習,努力提高政治與業(yè)務素質。過去的 一年中,自覺地貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策, 努力加強全心全意為人民服務的意識。

  遵紀守法, 忠于職守、 實事求是、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德。同時,我 能不斷學習信貸知識,積極利用工余時間加強對金融理論及 業(yè)務知識的學習,不斷充實自己,對支行下發(fā)的各種學習資 料能夠融會貫通,學以致用,業(yè)務工作能力、綜合分析能力、 協(xié)調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了一定的提 高。

  二、認真履行職責,踏踏實實的做好本職工作。我熱愛 自己的本職工作,把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現(xiàn) 在工作中, 在工作中能夠積極主動, 認真遵守各項規(guī)章制度。

  作為一名基層分理處的信貸員,我深感自己肩上擔子的分 量,稍有疏忽就有可能造成信貸風險。因此,我不斷的提醒 自己,不斷的增強責任心。同時,為了更好的把關守口,我 還積極向其他同志和同事請教,提高工作質量,及時準確的做好信貸基礎資料的管理。

  搞好信貸基礎資料的記載、 收集、 管理是信貸員重要的工作之一,這項工作即繁瑣又重要,需 要經常加班加點來完成。

  三、精誠團結,為提高經營效益盡心盡力。一年來,我 與同事能搞好團結,服從領導的'安排,積極主動的做好各項 工作,為全分理處經營目標的順利完成而同心同德,盡心盡 力,與大家一起協(xié)調好,共同完成任務。通過一年的努力, 我分理處的資產質量進一步優(yōu)化,年末正常貸款余額***萬 元,占各項貸款余額的**%,不良貸款余額**萬元,占各項貸 款余額的***%,與年初持平。按貸款五級分類劃分正常類貸 款***萬元,占比***%,關注類貸款***萬元,占比**%,不 良貸款***萬元,占比***%。全部為可疑類貸款,信貸支農 力度強勁,貸款結構平緩合理。全年累計發(fā)放貸款***萬元, 累計收回貸款****萬元,較去年增加***萬元。其中零售貸 款余額**萬元,占各項貸款余額的****%,年末存貸占比為 **%,經營效益明顯增強。全年實現(xiàn)總收入***萬元,較上年 增加***萬元,增長***%;實現(xiàn)盈虧***萬元。

  正所謂是“金無赤足, 人無完人”, 在取得一點成績的同 時,我也還存在著以下幾點的不足之處:一是與同事配合不 夠默契, 處理問題的方法簡單; 二是業(yè)務能力方面提高不快, 法律知識較少,還需要努力學習;三是本職工作與其他同行 相比還有差距,創(chuàng)新意識不強,工作開拓不夠大膽;四是文字材料寫作水平不高,以后仍需多寫多練。

  我為取得的可喜成績感到自豪,面對新的一年,在今后 的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力。

  1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日 新月異。我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識,并用 于指導實踐,以更好的適應行業(yè)發(fā)展的需要。

  2、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作、信貸 業(yè)務等技能才能更好的實踐為“三農”服務的宗旨,我將通過 多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

  3、“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。

  我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決 實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積 極、熱情的對待每一件工作。

  我相信,***明年的工作會再上一個新臺階,會取得更 大的成績!

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