辦公室主任總結(jié)(常用8篇)
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編幫大家整理的辦公室主任總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
辦公室主任總結(jié)1
20xx年，秘書股在縣委、辦公室領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷下，按照工作目標(biāo)任務(wù)，圍繞縣委中心工作和辦公室工作重點(diǎn)，充分履行“參謀、綜合、督促、協(xié)調(diào)、服務(wù)”工作職責(zé)，以“團(tuán)結(jié)、求實、創(chuàng)新、勤奮、廉潔、高效”的精神，較好地完成了各項工作任務(wù)。在此，我謹(jǐn)代表秘書股全體工作人員就全年工作情況作一簡要匯報，并打算20xx年工作。
秘書股被人們俗稱為辦公室的“辦公室”，窗口作用十分突出，是“上情下達(dá)、下情上報”的紐帶，從某種意義上說，是黨和人民群眾密切聯(lián)系的重要橋梁，關(guān)乎黨的機(jī)關(guān)形象。我們抓形象、靚“窗口”，抓素質(zhì)、強(qiáng)效率，抓紀(jì)律、強(qiáng)制度，不斷增強(qiáng)工作責(zé)任感和榮譽(yù)感，傳承勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)優(yōu)良傳統(tǒng)。值班工作中，我們堅持使用文明語言，待人接物文明禮貌。接轉(zhuǎn)電話（通知）、收發(fā)文件（傳真）、群眾來信來訪、上下左右協(xié)調(diào)工作及時準(zhǔn)確、規(guī)范有序，嚴(yán)格值班記錄和交接班制度；堅持原則，嚴(yán)守保密紀(jì)律，珍惜辦公室集體榮譽(yù)，不亂講話，不亂開口，做到不給領(lǐng)導(dǎo)工作添亂，不讓工作失誤，高質(zhì)量、高效率完成工作始終。
訓(xùn)練有素，才能按部就班，規(guī)范運(yùn)作，提高文件質(zhì)量。同志們努力自學(xué)《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理條例》，寓理論于實踐之中，嚴(yán)把公文起草、校核、簽發(fā)關(guān)，規(guī)范核發(fā)、登記、印制、分發(fā)程序，以科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度制發(fā)每一份文件。1—12月共審改、核發(fā)蓬委發(fā)文件39份，蓬委字文件39份，蓬委辦發(fā)文件67份，蓬委辦字文件27份，縣委會議紀(jì)要14期，未出現(xiàn)漏發(fā)、錯發(fā)、重發(fā)和失密等現(xiàn)象。
會務(wù)工作是秘書股的重頭戲，工作量大、牽涉面廣、綜合協(xié)調(diào)性強(qiáng)、不確定性因素多，環(huán)環(huán)相扣，一誤俱敗，不可懈怠。一年來，大家模糊星期、節(jié)假日概念，克服人員少、任務(wù)重等許多困難，高質(zhì)量、高水平圓滿完成了縣委、縣委辦會議140余次（包括中央、省、市電視電話會議），為黨和政府意志的`貫徹落實作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
側(cè)目同行，回顧20xx年工作，業(yè)績讓我們感到欣慰，這與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛是分不開的。特別值得一提的是，上半年辦公室領(lǐng)導(dǎo)及時為我們充實了工作人員、重新裝修了值班室、添置了空調(diào)，工作力量倍增，工作環(huán)境有了質(zhì)的變化。為此，我們表示衷心的謝意。
政治理論、法律法規(guī)知識、業(yè)務(wù)知識水平不高，政治敏銳性、鑒別力欠佳，學(xué)風(fēng)不濃；觀念陳舊、保守，工作應(yīng)對能力弱，主動性不強(qiáng)，這些都是存在于秘書股工作人員身上的問題。鑒于此，在今后的學(xué)習(xí)和工作中仍需我們不斷錘煉，拾遺補(bǔ)缺，以致提高，才能適應(yīng)工作方式不斷更新的需要。
20xx年幾點(diǎn)工作打算：
**的發(fā)展面臨新的機(jī)遇，將有新的輝煌。作為黨的機(jī)關(guān)工作人員，肩負(fù)著推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展的歷史重任，又承擔(dān)著以良好的工作作風(fēng)切實為人民服務(wù)的神圣職責(zé)，我們將以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，充分發(fā)揮團(tuán)隊精神，以規(guī)范的言行、優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)殚_創(chuàng)辦公室工作新局面作出自己的貢獻(xiàn)。
辦公室主任總結(jié)2
20xx年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局辦公室牢牢圍繞全年工作目標(biāo)，不斷夯實基礎(chǔ)，做好服務(wù)，各方面的工作獲得了一定成效�，F(xiàn)將情況匯報以下：
一、切實做好辦文處理工作。一是抓好綜合材料起草印發(fā)工作。認(rèn)真對比國家對土地宏觀調(diào)控的新政策新要求，研判國土資源經(jīng)濟(jì)情勢，虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)和部分意見，不斷進(jìn)步文字材料的政策理論水平，為全局的上傳下達(dá)和調(diào)和運(yùn)轉(zhuǎn)奠定了堅實基礎(chǔ)。截至目前，共辦理和印發(fā)全局性的綜合文件36宗、黨組文件6宗、各類函件12宗、各類請示件58宗、公告件67宗、建議提案回復(fù)件4宗、聯(lián)合發(fā)文1宗、便箋近300余宗。二是抓好來電來文的處理工作。嚴(yán)格依照來電來文的登記、閱辦、傳遞、處理的程序正確規(guī)范處理各類文電，積極應(yīng)用省市縣國土資源三級內(nèi)網(wǎng)、電子政務(wù)系統(tǒng)閱辦各類文件。截至目前，共處理來電600余件，省市縣三級來文1316宗。通過來電來文辦理，及時、正確的傳達(dá)和處理了來自各方面的信息，較好的完成了上級交辦的各項任務(wù)，全年無一起因延遲閱辦而被通報慢作為的事件，確保了全局上下的政令暢通。
二、牽頭做好目標(biāo)管理工作。一是梳理全年的工作任務(wù)。起草了年初的全局工作報告，整理分解了市級對縣級國土資源考核、縣委政府對縣直部分考核的目標(biāo)任務(wù)，制定了全局工作要點(diǎn)下發(fā)落實，催促各股室隊所對比今年的工作任務(wù)積極做好迎接市縣的各項業(yè)務(wù)考核預(yù)備工作。;二是及時報送各項指標(biāo)進(jìn)度。每個月按時向縣委政府及有關(guān)部分報送重點(diǎn)項目建設(shè)、固定資產(chǎn)投資、為民辦實事、政府主要目標(biāo)工作任務(wù)等進(jìn)度情況和每季度勞資情況和經(jīng)濟(jì)情勢運(yùn)行情況，供上級決策做參考;三是牽頭做好系統(tǒng)內(nèi)部的目標(biāo)考核。下發(fā)了系統(tǒng)內(nèi)部的目標(biāo)管理考核辦法，明確了基礎(chǔ)工作的考核細(xì)則，催促各股室出臺具體的業(yè)務(wù)考核辦法。
三、扎實展開各類創(chuàng)建工作。一是繼續(xù)深進(jìn)展開文明創(chuàng)建。嚴(yán)格落實了“五包責(zé)任制”，鞏固提升文明創(chuàng)建成果，組織做好辦公區(qū)、公共責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生，組織做好治安巡查，夜班值守，積極上街展開文明勸導(dǎo)工作，增進(jìn)了單位的整潔、平安、和諧，建立了良好的外部形象;二是繼續(xù)展開創(chuàng)先爭優(yōu)。在局黨組的指導(dǎo)下，做好了優(yōu)秀支部、黨員的推薦工作，推薦豫備黨員參加黨校培訓(xùn)，為鼓勵激活全局干部職工的`進(jìn)取心和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織及優(yōu)秀基層黨組織貢獻(xiàn)了氣力。
四、弄好新聞宣傳和政務(wù)信息上報。一是加強(qiáng)與新聞媒體的合作。與縣電視臺簽訂了宣傳合作協(xié)議，遇有強(qiáng)迫撤除等重大活動，及時邀請電視臺等新聞媒體參與報導(dǎo);二是做好了內(nèi)部刊物的編印。今年以來，做好了《江華國土資源》刊物的編輯和刊印發(fā)放工作，內(nèi)容觸及用地、執(zhí)法、信訪、耕保、地礦交易等全局工作的各個方面，目前已編輯并刊印發(fā)放了20期;三是積極向省市上報政務(wù)信息和消息報導(dǎo)。目前，已向中心、省、市各級媒體和國土資源動態(tài)投稿20篇，向縣級媒體投稿15篇，其中，省級媒體采用1篇、市級媒體采用6篇，縣級媒體7篇，完成了縣委宣傳部下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。四是做好政務(wù)公然工作。及時更新了政務(wù)公然欄、黨務(wù)公然欄、收費(fèi)公然欄，及時上報了10項政府信息公然目錄和信息公然內(nèi)容。
五、做好會務(wù)服務(wù)工作。依照各類會議的相干要求，組織做好會議布置，材料預(yù)備，對會務(wù)工作嚴(yán)格按程序展開，做到籌劃周到、組織精心、安排細(xì)致，并主動調(diào)和好各個方面的關(guān)系;做好全縣國土資源工作會議、黨組會、局務(wù)會、會審會及各類專項會議的記錄工作，必要時，編寫會議記要，每次會審會均認(rèn)真記載集體意見，構(gòu)成會審決定。截至目前，全年會審236項，民主集中制得到保障。
六、切實加強(qiáng)檔案管理工作。及時接收各股室隊所移交過來的年度檔案，并進(jìn)行回類整理寄存，方便需要時進(jìn)行查找;按時向縣檔案局移交各類檔案，做好檔案管理迎檢工作;積極做好本年度各類文件的掃描，構(gòu)成電子公文、電子檔案，截至目前，全年掃描構(gòu)成本年度電子公文800余件，并及時進(jìn)進(jìn)內(nèi)網(wǎng)回類保存，電子檔案工作并沒有因平時勢務(wù)復(fù)雜而拖后。
七、做好政工人事工作。一是調(diào)劑了一批職員分工。在年初時，調(diào)劑了局領(lǐng)導(dǎo)工作分工，考察任免了一批中層骨干，進(jìn)一步優(yōu)化了全局的人事配置;二是輸進(jìn)了一批新鮮血液。從大中專院校招錄了3名畢業(yè)生充實都相干股室，從退伍軍人當(dāng)中接收了10名安置退伍兵，充實都各鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所，減緩了基層氣力緊缺的題目;三是做好了一些基礎(chǔ)工作。普調(diào)了全局干部職工的工資，積極把握全局干部職工的思想動態(tài)，組織展開了一系列的文體活動，使全局干部職工更加具有凝聚力、戰(zhàn)役力。
八、展開后勤服務(wù)工作。在食宿安排、安全保障、辦公采購、材料預(yù)備、()會場布置、車輛管理、裝備維修等多方面都沉思熟慮，精心周到安排，逐項落實，事事上心，確保萬無一失。一是堅持熱忱接待、勤儉接待。嚴(yán)格落實接待制度，掌控接待標(biāo)準(zhǔn)，節(jié)省經(jīng)費(fèi)，杜盡浪費(fèi)，使有限的資金用在刀刃上，確保接待效果，做到既熱忱大方，又簡單勤儉;二是進(jìn)行辦公采購。購置了6臺國土所用車，為相干股室采購和配備了一批電腦、掃描儀、照相機(jī)、攝像機(jī)等辦公裝備;三是做好安全后勤保障。制定出臺了全局車輛管理辦法，在安全行車、車輛用油、維修、調(diào)度使用上進(jìn)一步規(guī)范，及時維修辦公桌椅及用電用水裝備，確保全局辦公安全和用水用電安全，積極支持和調(diào)和改善各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所的辦公環(huán)境，確保全局上下能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)
今年以來，辦公室工作牢牢圍繞全局的中心工作，做好服務(wù)保障，獲得了一定成效，但也存在著一些不同程度的題目和困難。一是教育培訓(xùn)欠缺。隨著業(yè)務(wù)愈來愈多，工作愈來愈雜，以致教育培訓(xùn)的時間和機(jī)會愈來愈少。二是信息宣傳報送的質(zhì)量還需進(jìn)一步加強(qiáng)，需要加強(qiáng)與各股室的緊密聯(lián)系，積極培養(yǎng)各股室的能手，把有價值的信息及時進(jìn)行有質(zhì)量地宣傳報送。三是學(xué)習(xí)還需加強(qiáng)，特別是各股室的業(yè)務(wù)需要深進(jìn)了解和熟習(xí)。四是服務(wù)能力還需進(jìn)一步進(jìn)步。
20xx年是十八大后的第一年，也是十二五計劃的第二年、關(guān)鍵年。做好辦公室工作，特別重要。
一是繼續(xù)進(jìn)步文字綜合水平。切實加強(qiáng)學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，吃透吃準(zhǔn)上級政策，不斷進(jìn)步文字綜合的寫作水平，做好各類文稿的起草和有關(guān)文稿的審核把關(guān)工作，扎實做好文字處理工作，進(jìn)步工作效力。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作。捉住重點(diǎn)，加強(qiáng)外宣，牢牢圍繞外宣目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)與新聞單位的聯(lián)系，弄好外宣工作;在有余力的情況下，辦好內(nèi)部刊物。多渠道的宣傳國土資源部分的工作進(jìn)展和工作成效，不斷進(jìn)步本單位本部分的形象和地位，提升宣傳水平。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)檔案管理。建立檔案管理的長效機(jī)制，扎實推動電子檔案的建設(shè)工作，進(jìn)步檔案管理的信息化水平。
四是進(jìn)一步做好后勤保障。重點(diǎn)做好公務(wù)接待、會務(wù)安排、車輛管理、安全保障、文明創(chuàng)建、職工服務(wù)等工作。
辦公室主任總結(jié)3
作為學(xué)校辦公室的領(lǐng)導(dǎo)者，主任需要具備良好的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)才能。主任應(yīng)當(dāng)明確工作目標(biāo)和工作計劃，并安排合理的'工作任務(wù)和時間表。主任需要根據(jù)實際情況，合理安排和調(diào)動科員的工作人員，確保人員資源的合理利用。主任還需要制定并執(zhí)行學(xué)校辦公室的各項規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校辦公室的秩序和紀(jì)律。最重要的是，主任需要保持學(xué)校辦公室的高效和順利運(yùn)作，及時解決各類問題和困難，推動學(xué)校的發(fā)展和進(jìn)步。
辦公室主任總結(jié)4
回首20xx年，我作為學(xué)校辦公室主任，不僅經(jīng)歷了疫情的沖擊，也面對了各種挑戰(zhàn)。但是，通過團(tuán)隊的共同努力，我們成功地完成了學(xué)校辦公室的各項任務(wù)，并取得了一些令人驕傲的成績。
首先，我們辦公室著力提高服務(wù)質(zhì)量。我們建立了一個高效的辦公系統(tǒng)，通過流程優(yōu)化和信息化手段，提高了工作效率。我們還加強(qiáng)了與教師、學(xué)生和家長的溝通與互動，積極解決他們的問題和需求。通過我們的不懈努力，我們成功地提升了學(xué)校辦公室的服務(wù)質(zhì)量，得到了師生和家長的認(rèn)可和贊揚(yáng)。
其次，我們辦公室注重團(tuán)隊建設(shè)和自身素質(zhì)的提升。我們定期組織團(tuán)隊培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提高團(tuán)隊成員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。我們還鼓勵團(tuán)隊成員積極參與學(xué)校舉辦的各種學(xué)習(xí)交流活動，不斷拓寬自己的知識面和思維方式。通過團(tuán)隊建設(shè)和個人素質(zhì)的提升，我們更好地適應(yīng)了新形勢下工作的需要，為學(xué)校的發(fā)展提供了有力的支持。
第三，我們辦公室注重創(chuàng)新和改革。面對疫情的沖擊，我們勇于變革，通過引入新的管理理念和技術(shù)手段，提升了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。我們也積極開展各類改革試點(diǎn)工作，優(yōu)化了工作流程，提高了決策效率和執(zhí)行力。通過創(chuàng)新和改革，我們辦公室在學(xué)校教學(xué)和管理工作中發(fā)揮了更大的作用。
第四，我們辦公室注重校內(nèi)外合作。我們加強(qiáng)了與學(xué)校其他部門的溝通與協(xié)作，共同推動學(xué)校各項工作的發(fā)展。我們還積極與外部合作伙伴建立聯(lián)系，共同開展各類合作項目。通過校內(nèi)外的合作，我們辦公室不僅獲得了資源支持，也為學(xué)校的發(fā)展提供了新的'機(jī)遇。
最后，我要感謝我的團(tuán)隊成員們在20xx年里的辛勤付出和支持。正是因為你們的努力，我們才能取得所取得的成績。我相信，在我們的共同努力下，我們的工作會越來越好，服務(wù)質(zhì)量也會不斷提升。讓我們攜手并進(jìn)，共同迎接20xx年的挑戰(zhàn)和機(jī)遇！
辦公室主任總結(jié)5
一個學(xué)期已經(jīng)結(jié)束，辦公室在團(tuán)總支書記蘭晶晶老師，同學(xué)會指導(dǎo)老師宣銀老師以及各位主席團(tuán)的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下，在各部長相互扶持共同努力下，基本精彩的完成本學(xué)期的工作任務(wù)，發(fā)揮了自身的工作職能和組織協(xié)調(diào)力氣，為其他部門活動的順當(dāng)進(jìn)行供應(yīng)了堅韌后盾和后勤保障，完成了學(xué)期初的工作方案。
一、組織協(xié)調(diào)
辦公室作為同學(xué)會的橋梁，部門在本學(xué)期的各部門之間的協(xié)調(diào)工作上發(fā)揮了良好的作用，得到了老師、主席團(tuán)、各部部長及干事的確定。并且辦公室在學(xué)期初制定各部門職責(zé)，使各部門清楚自己的職責(zé)所在，從而使活動有序進(jìn)行。并且辦公室制定團(tuán)總支同學(xué)會通訊錄及藝術(shù)院班委通訊錄加強(qiáng)部門之間聯(lián)系，便利團(tuán)總支同學(xué)會與班級之間進(jìn)行信息相互溝通，使團(tuán)總支同學(xué)會本學(xué)期的工作得以在良好的氛圍中進(jìn)行和開展。
二、物質(zhì)保障
另一方面，辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統(tǒng)，準(zhǔn)時按量的完成了任務(wù)。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱忱和猛烈的責(zé)任感，克服了大量的困難，保證了團(tuán)總支同學(xué)會一切活動的順當(dāng)開展和進(jìn)行。
辦公室在本學(xué)期能夠準(zhǔn)時地為各部門的各種活動供應(yīng)相應(yīng)的物品，保證了各部門活動的順當(dāng)開展。同時，通過一學(xué)期的工作，也發(fā)覺了確定的問題，如物品的存放較為混亂，監(jiān)督機(jī)制不夠完善，責(zé)任到人沒有體現(xiàn)，分類不夠系統(tǒng)等問題，這也是辦公室下一階段工作重點(diǎn)改進(jìn)的地方。
三、辦公室特色活動的開展
自其次屆團(tuán)總支同學(xué)會成立以來，辦公室承辦了藝術(shù)院其次屆團(tuán)總支同學(xué)會成立大會以及院慶暨元旦晚會的頒獎環(huán)節(jié)，并且為突出部門特色，辦公室承辦同學(xué)干部培訓(xùn)系列活動的辦公軟件培訓(xùn)，為同學(xué)們講授了office軟件中word以及ppt的基本操作和使用，為大一新生的計算機(jī)基礎(chǔ)課程打下良好基礎(chǔ)，并為其今后的軟件操作供應(yīng)學(xué)問依據(jù)。
四、值班制度
辦公室連續(xù)完善值班制度，規(guī)范值班人員的言行，如每次例會提前遞交給各部長一分會議記錄表，值班期間要做好物品借還記錄，隨時清點(diǎn)辦公室用品等等，體現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌。
五、禮儀風(fēng)采
在藝術(shù)院其次屆團(tuán)總支同學(xué)會成立大會、班風(fēng)學(xué)風(fēng)相互溝通會、院慶暨元旦晚會主持人選拔、藝術(shù)院院慶暨元旦晚會等一系列活動中，辦公室下屬隊伍禮儀隊的姑娘們不畏寒冷堅持完成全場的禮儀工作，用獨(dú)有的氣質(zhì)呈現(xiàn)了藝術(shù)院禮儀的風(fēng)采。
六、后勤工作
辦公室人員在本學(xué)期中完成一系列瑣碎的后勤事務(wù)，如分發(fā)工作證、分發(fā)信息資料表以備留檔，制作組織結(jié)構(gòu)圖、會議記錄表等等，并且在每場活動中辦公要準(zhǔn)時申請所需物品，如主持人選拔活動中辦公室要申請話筒，在班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)相互溝通會中辦公室要申請假花，在一二九活動中要申請秒表等等。除了這些辦公室還要負(fù)責(zé)一些人員支配問題，如創(chuàng)新杯科技活動、一二九展板呈現(xiàn)辦公室負(fù)責(zé)支配看管展板值班人員。總而言之，辦公室的后勤工作瑣碎而繁重，但我9 / 14們用我們樂觀的心態(tài)主動去完成每次上級支配的任務(wù)。
七、主任工作總結(jié)
本學(xué)期以辦公室主任的身份為團(tuán)總支同學(xué)會連續(xù)工作，感到壓力大了、責(zé)任也重了。我本著“全心全意為同學(xué)”服務(wù)的.團(tuán)總支同學(xué)會根本宗旨，帶領(lǐng)辦公室干事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內(nèi)部，通過開展豐富的活動、賜予干事更多的、更豐富的鍛煉機(jī)會，以及加強(qiáng)辦公室成員感情等多種舉措，維持干事的主動性和熱忱，培育他們的工作力氣和責(zé)任感，并著力在維護(hù)干事的利益不受到損害，使辦公室成為了一個有分散力、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)體。
當(dāng)然，在一學(xué)期的工作之中還是發(fā)覺在我自身的很多問題。首先，在領(lǐng)導(dǎo)辦公室的方面上。我實行了“競爭制度”，希望在有任務(wù)和工作的時候能夠讓干事自己把握、爭取機(jī)會。雖然初衷是好的，但是效果并不理想，最終一些外向、勇于嘗試的同學(xué)得到了很多的鍛煉機(jī)會，而另外一些干事則沒能得到太多鍛煉的機(jī)會。產(chǎn)生了一些消極心情。另一方面，辦公室本學(xué)期的工作并沒有為每一位干事供應(yīng)適合他們特長的鍛煉機(jī)會，作為主任我在支配和協(xié)調(diào)上負(fù)有確定責(zé)任。此外，在一些大型活動上，也有一些細(xì)節(jié)上的失誤，比如院慶暨元旦晚會，由于我本人支配工作失誤，細(xì)心度不夠，造成一些物品的丟失。但我認(rèn)為正確而不懷疑，工作閱歷的積累以及我個人追求更好的行事準(zhǔn)則，這些問題都會盡快的得到10 / 14解決，我也會在一次次歷練之中成長起來。
下學(xué)期辦公室會連續(xù)努力，盡職盡責(zé)完成上級交給的各項任務(wù)，我認(rèn)為正確而不懷疑我們辦公室會成為其次屆團(tuán)總支同學(xué)會一道亮麗的風(fēng)景！
辦公室主任總結(jié)6
自從參加工作以來，已經(jīng)有十多年的時間了，自己從一個局辦公室的工作人員，通過自己不斷的辛勤地努力工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊揚(yáng)，因此我的職位也是在不斷的變化中，到20xx年，我已經(jīng)是辦公室主任了，這些都是我們一直以來不斷的進(jìn)步的成果，我會繼續(xù)做好這一工作的。
一、辦公室行政管理工作
辦公室的工作千頭萬緒，資質(zhì)申報、文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。
建章立制，狠抓落實，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化。自我擔(dān)任辦公室主任以來，我領(lǐng)導(dǎo)辦公室全體認(rèn)真梳理落實辦公室行政制度，認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)車輛管理、維修、油卡使用、公務(wù)接待、收發(fā)文等各項制度，使各項工作都能嚴(yán)格按規(guī)范落實，辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個新的臺階。
重配合、善協(xié)調(diào)，保障設(shè)計院整體工作有序開展。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在處理我院同上級領(lǐng)導(dǎo)等院外部門的具體事務(wù)中，積極匯報、溝通，爭取支持，使院領(lǐng)導(dǎo)信息靈通、決策正確。同時，帶領(lǐng)辦公室人員積極協(xié)調(diào)本院各部門遇到的.具體問題，起到潤滑劑的作用，使各項工作有序、高效運(yùn)行。
狠抓行政事務(wù)及時辦理，確保日常工作順利進(jìn)行。在辦公室工作期間，我十分重視檔案、倉庫管理、文件報刊收發(fā)及會議記錄等綜合工作，要求辦公室人員要負(fù)責(zé)認(rèn)真。在辦公用品的購置和領(lǐng)用上，能夠嚴(yán)格審批，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)，做到了物有所值，杜絕了鋪張浪費(fèi)。
積極做好資質(zhì)的維護(hù)工作，全力保障各項工作的順利開展。在資質(zhì)工作上，我嚴(yán)格按照國家相關(guān)規(guī)定，在資質(zhì)有效期內(nèi)對工程設(shè)計甲、乙級資質(zhì)進(jìn)行延續(xù)，并都順利完成延續(xù)工作。并根據(jù)我院的實際企業(yè)體制，對工程咨詢咨詢資質(zhì)進(jìn)行變更，現(xiàn)處于上報審核狀態(tài)。
二、市場部業(yè)務(wù)工作
本年10月，按照院里安排，我調(diào)任市場部部長。自上任以來，面對新的工作，我大力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)行部門員工合理分工，對我院所有合同重新進(jìn)行梳理及歸檔，并結(jié)合結(jié)合自身條件，分析市場，收集市場情報，并對現(xiàn)有項目進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督及管理，為各所進(jìn)行費(fèi)用分配，真正發(fā)揮市場部的橋梁作用，為我院的跨越發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔(dān)子很重，自身會與院要求有一定的距離，平時注重學(xué)習(xí)積累，工作中向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，業(yè)余時間堅持自學(xué)。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過鍛煉有了很大的提高，能夠保證本崗位各項工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
四、工作中存在的問題
一年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，有些工作還不夠細(xì)致;第二，管理水平仍需進(jìn)一步提高;第三，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力有待加強(qiáng)。
五、明年工作計劃和努力方向
在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，努力做到：
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)建材行業(yè)專業(yè)知識;
本著實事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;
注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍;
嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
辦公室主任總結(jié)7
一、綜合辦公室行政管理工作：
1、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作
1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份，綜合辦公室已認(rèn)真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度
根據(jù)公司運(yùn)行工作實際，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。通過這些制度，規(guī)范了公司員工的行為，增加了員工的責(zé)任心。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準(zhǔn)備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。
綜合辦公室組織安排了各種形式的`活動，得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災(zāi)活動;4月份在指揮部領(lǐng)導(dǎo)下組織了公司團(tuán)員參加了植物認(rèn)養(yǎng)活動;5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干;6月份組織員工參加迎奧運(yùn)火炬方隊，為奧運(yùn)圣火在合肥的順利傳遞貢獻(xiàn)了自己的力量，同期，組織各項目員工開展“從細(xì)節(jié)入手，提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動。
二、綜合辦公室人事管理工作
1、根據(jù)需要，及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作
人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn)，隨著政務(wù)區(qū)各項配套設(shè)施的建成，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面，為打破僵局，綜合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份，公司順利接管天鵝湖畔小區(qū)，綜合辦公室迎難而上，高效、及時的完成了小區(qū)基本人員配置。截止11月份，公司目前在崗人員941人。
3、加強(qiáng)檔案、考勤管理，確保勞資無誤發(fā)放
下半年，在外借一人的配合下，對公司相關(guān)的員工檔案、考勤卡等進(jìn)行了整理，目前檔案管理工作基本能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求。在勞資管理方面，綜合辦公室人事管理人員一絲不茍，對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復(fù)核對，發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報，不造含糊不清的帳表，按時將工資表送交財務(wù)。
4、做到合法用工，完善
勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉(zhuǎn)出工作
1月1日新的勞動合同法實施，這就要求，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法，新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量，綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細(xì)核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。
由于物業(yè)公司一線員工眾多，自我保護(hù)意識欠缺，在日常工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些意外傷害，申報工傷20余起。另，公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作。
5、加強(qiáng)績效考核，制定了合理的辦法
采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標(biāo)，邀標(biāo)單位都在三家以上，有的多達(dá)十余家，并且邀標(biāo)談質(zhì)論價全過程總經(jīng)理室、財務(wù)部、律師辦、采購全參與，增加陽光采購?fù)该鞫�，真正做到降低成本、保護(hù)公司利益。
辦公室主任總結(jié)8
回顧這一年的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在x部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xx證書、項目立項手續(xù)xx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。
2、及時了解xxx情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為xxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xx的.拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到x、x拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了xxx及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。
3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(x號辦公會議精神要求，我針對目前x房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如x，x又到x花園、x花園、x小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。
4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。
5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。
6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在xx召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。
二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。
由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己一來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過一的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向。
一來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。
第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。
第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。
我想我應(yīng)努力做到：
第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。
第二，本著實事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
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