新農(nóng)保工作總結
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，讓我們好好寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢？以下是小編整理的新農(nóng)保工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
新農(nóng)保工作總結1
今年以來，XX鎮(zhèn)的新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作，在市委、市政府的正確領導和市人社局的大力支持下，我鎮(zhèn)認真貫徹落實《XX市新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作實施方案》，嚴格按照規(guī)定程序開展工作，成立工作領導小組，加強組織領導；狠抓“三個落實”，精心準備；召開啟動大會，統(tǒng)一思想，提高認識；精心準備，開展全方位的宣傳；認真調研，精確掌握應參保人員信息；各村干部開展工作積極認真，通過制定發(fā)動、宣傳等方式進行全方位的宣傳，科學開展摸底工作，于7月10日已完成75%參保工作。做得較好的有XX村委會已有1000多人參保，繳費70300元。朱崗村委會也有1000多人參保，繳費78100元等。柯木灣村委會已有820人參保，占90%，563人繳費，繳款63500元。現(xiàn)將我鎮(zhèn)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作總結如下：
一、加強工作領導，明確獎懲制度
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視新農(nóng)保工作，召開會議認真?zhèn)鬟_貫徹上級新農(nóng)保會議精神，周密安排部署全鎮(zhèn)工作，及時成立了由鎮(zhèn)主要領導任組長的工作領導小組，為全鎮(zhèn)順利開展新農(nóng)保工作提供有力組織保障。利用各類工作會議，及時通報各村工作進展情況，將新農(nóng)保工作作為全鎮(zhèn)的中心工作來抓，制定了以村為單位的責任制，實行鎮(zhèn)干部包村、村干部包組的辦法，確定了工作目標任務，制定獎懲制度。
二、多形式宣傳新農(nóng)保政策、提高群眾參保積極性。
為了擴大全鎮(zhèn)新農(nóng)保工作覆蓋面，我們大力宣傳新農(nóng)保政策。今年以來，在市社保和郵政儲蓄銀行的大力支持下，我鎮(zhèn)召開多次新農(nóng)保動員大會、業(yè)務培訓班，召集全鎮(zhèn)十一個村委會、101個村民小組約200多名村、組干部工作動員會。派發(fā)1.8萬份新農(nóng)保宣傳資料。并且在圩日群眾趕集期間，邀請市社保局、郵政局人員在集市中心開展新農(nóng)�，F(xiàn)場咨詢會活動，懸掛宣傳標語10多條，向群眾發(fā)放宣傳單、宣傳冊，與群眾面對面，講解新農(nóng)保政策，消除群眾參保顧慮，激發(fā)群眾參保積極性。
三、積極參與培訓、為全面推進新農(nóng)保工作打下基礎
在新農(nóng)保的準備階段，除大力進行宣傳外，我鎮(zhèn)還派員參加市社保局“佛岡之行”培訓活動，學習新農(nóng)保培訓內(nèi)容，汲取佛岡新農(nóng)保工作的先進經(jīng)驗，提高鎮(zhèn)勞保所工作人員的工作能力；組織我鎮(zhèn)十一個村委會干部接受市社保局、郵政儲蓄銀行以及鎮(zhèn)勞保所的新農(nóng)保參保工作培訓，為他們宣講政策，解答參保工作中的疑惑，為全面開展我鎮(zhèn)新農(nóng)保參保工作奠定基礎。
四、科學謀劃，精心準備，制定可行性的實施措施。
在黨委、政府的領導下，我鎮(zhèn)狠抓工作落實，全方位精心準備，為新農(nóng)保工作的開展打下基礎。一是人員落實。 二是設備落實。要求有條件的村委會購置現(xiàn)代辦公設備，無條件的村委會由鎮(zhèn)政府黨政辦、社事辦、農(nóng)辦協(xié)助方便群眾辦理參保手續(xù)。如為群眾無償提供接收證件的傳真、復印等工作。三是目標落實。
制定完成工作時間，各村委會明確此項工作的目標責任，并由鎮(zhèn)主要領導監(jiān)督、駐村領導負責督促落實。
四、以XX村委會為試點，以點帶面鋪開全鎮(zhèn)參保工作
4月份我鎮(zhèn)申請建立以XX村委會為新農(nóng)保工作試點村，鎮(zhèn)干部、市社保局和郵政儲蓄銀行的干部多次下到XX村現(xiàn)場指導工作。到6月低，XX村委會已經(jīng)有570人參保，收繳參保基金34800萬多元，其中享受新農(nóng)保待遇（60歲以上）人員有236多人，順利展開了該村的參保工作。XX村委會試點工作的成功，為6月份全鎮(zhèn)新農(nóng)保全面展開，積累了寶貴的工作經(jīng)驗，奠定了堅實的基礎。
五、現(xiàn)階段我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作成果
在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，新農(nóng)保工作人員積極開展工作，到目前我鎮(zhèn)完成新農(nóng)保工作情況：全鎮(zhèn)參保8000多人，其中享受待遇（60歲以上）人員有3000多人，收繳參保基金50萬多元，任務完成約75%。
目前還正在緊鑼密鼓的工作：
1、還有夏湟村委會表格待核。
2、還有七個村委會移交工作正分別安排到郵政儲蓄進行移交工作。
六、存在的問題
我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作主要存在以下四個方面的'問題：
（一）參保檔案資料完善困難。這主要有：鎮(zhèn)勞務輸出人員眾多，這一群體的參保資料收集，特別是我們要求其出示外出務工已參加社會養(yǎng)老保險的證明時，很多群眾出示的證明都是不合規(guī)格的。同時我鎮(zhèn)勞保所對異地務工人員的養(yǎng)老保險賬戶的查詢
也存在很大的困難。
�。ǘ┎糠执骞ぷ鳒蟆，F(xiàn)階段我鎮(zhèn)通過大力的宣傳，新農(nóng)保家喻戶曉，但是也存在部分村落的工作滯后，表現(xiàn)出村民參保積極性不夠，工作開展不到位的問題。還有在外地務工者80%的人已參保，與我們原來上報的數(shù)相差較大（原來報的數(shù)較保守）。
�。ㄈ┵Y料審核、交接工作緩慢。我鎮(zhèn)今年任務有1.1萬多人，在開展新農(nóng)保工作中，鎮(zhèn)勞保所、鎮(zhèn)郵政儲蓄網(wǎng)點、各村委會出現(xiàn)的人員、資金配備不足導致參保資料的審核、交接工作相對緩慢。
�。ㄋ模┎糠秩罕娺�處于觀望心態(tài)。因為參保人員的核定到拿存折、待遇還有一段時間，群眾還沒看到新農(nóng)保實惠，為此他們有的說過一段時間才參保。
七、下一步工作。
我們將進一步加強組織領導，落實工作責任，強化工作措施，全力把新農(nóng)�；菝窆こ套ズ米崳攸c做好以下三個方面：
�。ㄒ唬├^續(xù)加大政策宣傳力度。我們將繼續(xù)加大新農(nóng)保的宣傳力度，多種形式把政策宣傳到家家戶戶、人人知曉，幫助群眾釋解群眾疑慮、提高群眾認識，提高參保積極性。
�。ǘ┰鷮嵶ズ没A工作。我們將努力做好參保檔案資料的完善工作，做好參保對象的調查、摸底、核查、登記等工作，力爭村不漏戶、戶不漏人, 努力做到符合條件的人人參保，不留死角。積極與市民政局和殘聯(lián)聯(lián)系，摸清低保、五保對象和重度殘疾人員，落實特殊群體人員待遇。
�。ㄈ┣袑嵦岣叻⻊账健Ｎ覀儗⒁蝗缂韧乇袨槿嗣穹⻊盏木�，一方面加大鎮(zhèn)村干部的業(yè)務培訓力度,不斷提高業(yè)務政策水平；另一方面強化服務意識、提高工作效率，盡快、盡力做好參保資料的審核、交接工作，使群眾可以及時辦理參保手續(xù)，切實享受到新農(nóng)保的實惠。
XX市XX鎮(zhèn)勞動保障事務所
20xx年7月9日
新農(nóng)保工作總結2
新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作是繼減免農(nóng)業(yè)稅、新農(nóng)合之后又一項惠農(nóng)政策。新保工作的施行，將全面提高農(nóng)村居民的幸福指數(shù)，可以改變千百年來“養(yǎng)兒防老、種地養(yǎng)老”的的傳統(tǒng)觀念，使老有所養(yǎng)的夢想得以實現(xiàn)。全市新農(nóng)保工作自20xx年5月5日啟動以來，為切實把新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險這項事關農(nóng)村群眾切身利益的“惠民工程”抓實做好，通過全體鎮(zhèn)、村干部及工作人員的不懈努力和辛勤工作，在廣大農(nóng)民群眾的積極參與下，新農(nóng)保工作有序有效迅速地推進，取得了階段性的成效，現(xiàn)將新農(nóng)保開展情況匯報如下：
一、工作開展情況
我鎮(zhèn)位于輝縣市西南20公里，北依太行，南臨衛(wèi)水，轄33個行政村，8.5萬畝耕地，85平方公里，總人口5.1萬,其中農(nóng)村人口 萬人，農(nóng)業(yè)人口中60歲以上老人 人，占總人口的 %。截至目前，全鎮(zhèn)已有 人加入了新農(nóng)保，參保率已達 %。其中全民參保的村有 個，占總村數(shù)的45%。
二、采取主要措施及做法
（一）政府重視、精心組織。一是強化組織領導。成立了以書記為組長，其他副職領導為副組長領導小組；二是落實經(jīng)費。確定劃撥3萬元作為新農(nóng)保啟動業(yè)務開辦經(jīng)費；三是精建隊伍。針對業(yè)務開辦需要，招聘33名協(xié)管員負責新農(nóng)保業(yè)務工作。購置
了必要的辦公設備，保證了新農(nóng)保工作的順利辦理；四是加強部門協(xié)作。積極和郵政建立業(yè)務聯(lián)系，建立合作關系，通過協(xié)議的形式，形成新農(nóng)保的.征繳合力作用，推動了我鎮(zhèn)新農(nóng)保進程。
�。ǘ┘訌姌I(yè)務培訓、注重工作指導。始終把對新農(nóng)保業(yè)務經(jīng)辦人員的培訓作為新農(nóng)保工作的一項重要工作來抓。在新農(nóng)�；I備期間及啟動初期，通過集中培訓、到村指導等形式，從政策解讀到經(jīng)辦業(yè)務到財務指導，從票據(jù)開發(fā)到表格填寫，均細致耐心地進行培訓，切實提高新農(nóng)保經(jīng)辦人員經(jīng)辦能力和服務水平。
（三）強化宣傳、推動有力。新農(nóng)保重在宣傳，全市啟動大會后，首先由新農(nóng)保主管部門對各村支部書記、村委會主任、協(xié)管員進行了業(yè)務培訓及政策解答。然后召開了全鎮(zhèn)新農(nóng)保工作動員會，在啟動儀式上，對全鎮(zhèn)干部職工及各村新農(nóng)保經(jīng)辦人員進行業(yè)務及政策培訓，制作橫幅100余條，發(fā)放宣傳明白紙，共計4萬余份，同時利用宣傳車、標語、廣播等形式，充分調動已經(jīng)享受待遇的60歲以上老人的積極作用，現(xiàn)身說策，帶動周圍的人積極參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險，以群眾聽得懂、看得懂的方式對新農(nóng)保政策進行廣泛的宣傳，使農(nóng)民群眾了解新農(nóng)保、理解新農(nóng)保、愿意參加新農(nóng)保。
�。ㄋ模┙栏癃剳椭贫�。鎮(zhèn)黨委、政府出臺了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險任務量化獎懲工作方案的通知》，實行日報告制度，建立了新農(nóng)保工作公開欄，一天一排隊，五天一總結。同時要求各村，建立以支部書記為組長的新農(nóng)保工作領導小組，重點負責本村新農(nóng)保工作實施和推進，鎮(zhèn)黨委、政府不定期對各村新農(nóng)保開展情況進行檢查督查，將檢查情況列入年終績核考核。按完成任務的先后順序，分別給予1萬元、8000元、6000元和4000元獎金獎勵。對于工作落后的村，除了給予一定經(jīng)濟處罰外，還對其實施年度工作目標考核“一票否決”。
我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作顯著成績的取得，得益于鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導，得益于上級主管部門的強有力指導，得益于全鎮(zhèn)干部職工的共同努力，看到成績的同時，也存在一定的不足，這都體現(xiàn)在與兄弟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的相比，與領導和群眾的期望相比還有一定的差距，這都有待在接下來的工作，奮力突破，實現(xiàn)20xx年新農(nóng)保指標任務的順利完成。
新農(nóng)保工作總結3
新型農(nóng)保工作是縣委、縣政府20xx年實施的一項惠民工程，旨在使農(nóng)村居民享有同城鎮(zhèn)居民一樣的養(yǎng)老保障，推動城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展。自新農(nóng)保工作推行以來，在鎮(zhèn)黨委，鎮(zhèn)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的精心指導下，以”三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞全面建設小康社會，實現(xiàn)農(nóng)村現(xiàn)代化的小康生活為目標，堅持政府引導與農(nóng)民自愿參保繳費相結合的工作原則，緊緊圍繞縣上下達的各項目標任務，加強領導，強化措施，扎實工作，較好的`完成全年的各項目標任務。
一、目標任務完成情況
20xx年完成參保繳費8475人，收繳保費178.78萬元，完成縣上下達任務的235%；60周歲以上符合條件享受待遇2695人，按時足額領到養(yǎng)老金；組織完成11140名參保對象的照片資料；培訓指導完成11170名參保對象各類報表、證的填寫、審核及歸檔整理工作。
二、加強領導，夯實責任，確保新型農(nóng)保工作順利開展
在縣上新型農(nóng)保工作動員會后，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領導高度重視，及時召開專題會議，研究部署常興鎮(zhèn)新型農(nóng)保工作。一是及時成立機構，落實責任。鎮(zhèn)上及時成立了以鎮(zhèn)長為組長，以紀檢書記為副組長的領導小組，負責領導新型農(nóng)保各項工作。明確專職人員兩名，專門負責具體業(yè)務。各村按照鎮(zhèn)上安排也及時成立了機構，落實了農(nóng)保經(jīng)辦人員，專門負責此項工作。二是結合常興鎮(zhèn)實際情況制定了《常興鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作實施方案》，使新型農(nóng)保工作有章可循。三是及時組織籌備召開常興鎮(zhèn)新型農(nóng)保工作動員會。7月1日，鎮(zhèn)上召開了各村支部書記、主任、會計、組長、機關全體同志動員會議，專題安排常興鎮(zhèn)新型農(nóng)保工作。
三、深入宣傳，強化措施，按時超額完成參保繳費工作
1、深入宣傳，大造輿論氛圍
常興鎮(zhèn)始終將宣傳作為關鍵，全鎮(zhèn)共刷寫固定宣傳標語20條，辦板報14面，印發(fā)宣傳資料6000余份。同時，組織鎮(zhèn)，村，組三級干部發(fā)資料入戶，送政策上門，廣泛開展面對面宣傳，努力提高政策入戶率和群眾知曉率。對60周歲以上老人家庭成員和45周歲以上人員作為重點對象，上門入戶，反復對比算賬，耐心動員參保繳費，不斷提高參保率。
2、強化措施，狠抓參保繳費
常興鎮(zhèn)采取三項措施，有力促進參保繳費工作。一是實行鎮(zhèn)領導包片，機關干部包村，村干部包組，層層落實了包抓責任；二是強化檢查督促。鎮(zhèn)上主要領導堅持每天下村檢查干部到崗情況及工作進度，并堅持每周三召開機關包村干部匯報會，督促進度，解決問題。三是注重宣傳交流。及時編發(fā)常興鎮(zhèn)農(nóng)保工作簡報，宣傳工作方法，總結典型經(jīng)驗，通報存在問題，努力營造比、趕、超的工作氛圍。
四、進村入戶，熱情服務，完成11140名參保對象的照片資料 完善參保人員的照片資料是新型農(nóng)保工作的一項重要內(nèi)容。
面對參保人數(shù)多，工作量大的難題，我們專門研究，采取進村入戶的便民方式。一是提前安排照相時間，及時下發(fā)各村通知，安排各村做好宣傳工作。二是分片包抓，民政社保所5名同志分三個組，集中一周時間與照相工作人員一同下村，協(xié)助村上，組織村民有秩序的集中照相。對行動不便、年齡較大的村民我們還上門為其服務，受到廣大村民的一致好評。
五、強化培訓，加強指導，完成各類報表、證的填寫、審核、錄入、歸檔整理等工作
1、邀請縣農(nóng)保辦工作人員來我鎮(zhèn)，集中各村農(nóng)保經(jīng)辦人員，培訓學習農(nóng)保政策、農(nóng)保報表、證的填寫、農(nóng)保業(yè)務操作規(guī)程等，提高農(nóng)保經(jīng)辦人員的業(yè)務水平。
2、民政社保所5名同志分片包村，及時下村指導各村報表、證的填寫、審核等工作。
3、集中民政社保所5名工作人員逐一對各村上報的各類報表審核、糾錯、完善，并及時錄入8475名繳費人員、2695名享受待遇人員的電子信息。
4、完善、整理各類報表資料，并歸檔裝訂成冊。
六、狠抓村級農(nóng)保經(jīng)辦人員的業(yè)務培訓，提高他們的業(yè)務能力
農(nóng)保工作是一項政策性強、業(yè)務性強的工作，堅持對村級農(nóng)保經(jīng)辦人員業(yè)務培訓是工作的關鍵。我們堅持每月召開一次農(nóng)保經(jīng)辦人員工作例會，交流工作經(jīng)驗，安排工作任務，培訓學習農(nóng)保業(yè)務知識，明確農(nóng)保辦理操作規(guī)程，規(guī)范農(nóng)保經(jīng)辦人員工作行為。
20xx年是新型農(nóng)保工作推行的第一年，我們在推行這項工作的過程中雖然取得了一些成績，但這與老百姓的期盼與滿意度還有一定的差距，我們決心以學習科學實踐觀活動為契機，堅持以人為本，廣泛宣傳，扎實工作，全面推行新型農(nóng)保工作，真正將這項惠民工程辦成百姓滿意工程。
新農(nóng)保工作總結4
永興鎮(zhèn)距縣城約8公里,幅員面積58平方公里,地勢平坦,土地肥沃,耕地面積24000余畝,其中,田11500余畝。轄10個村，1個社區(qū)，83個村民小組，8536戶，3萬余人，年人均產(chǎn)糧480公斤，20xx年人均純收入3500元，是省政府授予的“村民自治模范鎮(zhèn)”。
今年以來，我鎮(zhèn)按照縣委、政府的統(tǒng)一部署，大力開展新農(nóng)村建設，提出了“建設新村鎮(zhèn)、壯大新產(chǎn)業(yè)、培育新農(nóng)民、樹立新風貌、構建新永興”的工作思路，采取科學規(guī)劃，因戶制宜，以點帶面，整體推進的原則，有效的促進了工作的開展，特別是箭口埡村、姚家壩村實施一年多來，取得了顯著的成效。目前投工投勞13.5萬個，完成戶辦工程1390戶，實現(xiàn)“三改”20xx戶，便民路85公里，院壩硬化5.8萬平方米，刷墻7.5萬平方米，垃圾處理坑720個，建花臺360個，新修機耕道6.5公里，村道公路硬化73公里，建蓄水池55口，整改山坪塘39口，新修整改灌溉農(nóng)渠15438米，新修提灌站10座，打衛(wèi)生井2800口，新建沼氣130口，勞務培訓2500人次。農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、農(nóng)民生活、村容村貌都取得了新的成效，在具體的工作中，我們主要是采取了“四環(huán)聯(lián)動”的方式抓建設。
一、 領導驅動，抓責任落實
我們把新農(nóng)村建設作為“三農(nóng)”工作的首要任務來抓，一是建立機構。成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長和分管為副組長，相關人員為成員的新農(nóng)村建設工作領導小組。各村也成立了相關的工作機構，支部書記、村主任為第一責任人，鎮(zhèn)、村形成了建設一盤棋。二是落實責任。按照“目標量化、指標細化、考核實化”的指導思想，實行“主要領導包片、副職領導包項、村組干部包戶”的“三包”責任制，并于村簽定了目標責任管理責任書。鎮(zhèn)、村、組層層落實責任，形成齊抓共管的`工作格局。
二、宣傳發(fā)動，抓民力集聚
農(nóng)戶思想認識的程度決定他們參與的力度和建設的速度。為把上級的指示和要求變?yōu)檗r(nóng)民的良好愿望，把黨政的決心變?yōu)槿w干部群眾的自覺行動，我們組建工作組深入到村、組召開干部會、黨員會、村民代表會和群眾大會，以深入學習貫徹黨的十七屆三中全會精神，結合農(nóng)村實際，給廣大群眾宣傳新農(nóng)村建設的具體方案、項目內(nèi)容、操作模式、優(yōu)惠政策等，讓他們知道建設新農(nóng)村，是一次即重生產(chǎn)力的發(fā)展,又注重經(jīng)濟結構的優(yōu)化;既注重農(nóng)民生活條件的改善,又注重農(nóng)民文明素質的提高;既注重農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的保護,又注重農(nóng)民民主法制建設的重要發(fā)展機遇,使群眾的觀念由“要我型”向“我要型”轉變,激發(fā)了他們搶抓機遇、投身建設的熱情，形成了強大的建設合力。
三、規(guī)劃牽動，抓工作重點
思路決定出路，規(guī)劃推動發(fā)展。在具體工作中，他們因地制宜�？茖W規(guī)劃，有序推進。
（一）、以規(guī)劃設計為龍頭，建設新村莊。首先是農(nóng)房改造景觀化。按照宜散則散，宜聚則聚的原則和“房前屋后花果香、室內(nèi)室外墻地光”的要求，由“農(nóng)戶出資、政府補貼”進行改造，全面實施“七個一”即：每家農(nóng)戶建一個骨干增收項目、一口蓄水池、一眼衛(wèi)生井、一個沼氣池、一條進出農(nóng)戶的硬化路、一塊硬化院壩、一個垃圾處理坑；做到“三配套”既：生態(tài)循環(huán)建設配套、路渠園配套、庭院經(jīng)濟和庭院文化配套；徹底“三改”既改廚、改廁、改圈。在實施中，堅持以戶為主體，村、組為基本單位�！皯魬敉浦桑M組連成片，村村相互看，形成輻射圈”。其次是配套設施現(xiàn)代化。大力實施“五通”既：水通、電通、路通、電話通、光纖電視通，完善鎮(zhèn)村基礎建設，全鎮(zhèn)已實現(xiàn)“五通”目標的戶達85%，建立衛(wèi)生井2800個，新增電話用戶285戶，基本實現(xiàn)戶戶通光纖電視。第三是環(huán)境綜合整治綜合化。集中開展綠化、凈化、硬化、亮化、氣化、美化等“六化”為重點的農(nóng)村環(huán)境綜合治理工作。
�。ǘ�、以素質教育為依托，培育新農(nóng)民。結合環(huán)境改造和基礎設施建設，廣泛開展了“文明樹新風井農(nóng)家”、“農(nóng)村自治模范村”活動，以及農(nóng)民科技實用技術和就業(yè)技能培訓，大力培養(yǎng)有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。同時，通過完善村規(guī)民約、文民公約、衛(wèi)生檢查評比等制度，把公民道德建設的基本要求滲透到農(nóng)村管理的各項制度中，規(guī)范了村民的行為。如：戶辦工程中的改廚、改廁、改圈和沼氣能源建設，使農(nóng)民的不良生活習慣得到了較大的改變。
（三）、以農(nóng)民增收為目標，發(fā)展新產(chǎn)業(yè)。我們按照推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的要求，大力加強油橄欖長廊、20xx畝蔬菜、5000畝優(yōu)質經(jīng)果林、3萬頭優(yōu)質生豬、300萬只優(yōu)質家禽等五大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)基地建設，并在積極促進永發(fā)生豬繁育場、清明膠合板廠等現(xiàn)有企業(yè)發(fā)展的同時，注重引進企業(yè)，培育更多的龍頭企業(yè)，實現(xiàn)農(nóng)戶多層次、多環(huán)節(jié)增收。今年，全鎮(zhèn)新引進企業(yè)3個，總投資2500萬元，新培育100頭以上的養(yǎng)殖大戶57戶。新農(nóng)村建設推動了特色經(jīng)濟的發(fā)展，已成為永興農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新增長點。
（四）、以農(nóng)村改革為動力，組建新組織。大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織，重點抓了與優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)建設相適應的油橄欖、生豬、牛、經(jīng)果、蔬菜、家禽等6個農(nóng)村專業(yè)合作組織建設。
�。ㄎ澹┮越M織建設為載體，塑造新風貌。加強農(nóng)村基層組織建設、村支兩委班子建設、黨員干部建設和各項制度建設，發(fā)揮村黨支部和廣大農(nóng)村黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，有序推進村民自治，健全村務公開、民主管理制度，促進了農(nóng)村政治文明建設。同時，還廣泛開展文明村鎮(zhèn)建設活動，推動了農(nóng)村精神文明建設。
四、項目帶動，抓資金投入
建設社會主義新農(nóng)村，解決“錢從那里來”的問題最關鍵，必須以項目為支撐、投入作保障。在具體工作中，一是引導農(nóng)民籌。農(nóng)民是建設的主體，更是受益的主體。我們在政府補貼的基礎上，按照“誰投資、誰負責，誰投入、誰所有，誰建設、誰管理”的方式，明確所有權，引導農(nóng)民增強了“自己家園自己建”的投資熱情。對村內(nèi)公益事業(yè)則采取“一事一議”的方法，改善生產(chǎn)、生活設施。二是爭取項目扶持。新農(nóng)村建設是一項涉及面廣，資金投入量大的系統(tǒng)工程。只有整活資金，實行捆綁投入，才能將有限的資金投入到龐大的建設中去。在縣委、縣政府和有關部門的支持下，今年我們將農(nóng)村公路建設、人蓄飲水工程、能源建設、土地整治、扶貧新村等項目的有機結合起來，實行捆綁投入，收到了交好的效果。
盡管在新農(nóng)村建設工作中取得了一定的成績，但離組織的要求和人民的期望還有一段距離。我們將按照“工業(yè)重鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)、建設新鎮(zhèn)、平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的要求，進一步抓好新農(nóng)村建設的各項工作。
新農(nóng)保工作總結5
新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是繼“種地不交稅，上學不繳費，看病不太貴”之后，推出的又一項惠農(nóng)政策，其意義重大，影響深遠，她極大地解決了百姓老有所養(yǎng)的問題。自該項工作啟動以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我們鎮(zhèn)按照“三低一廣”(即低門檻、低繳費、低享受、廣覆蓋)的原則，采取有效措施，確立目標，廣泛發(fā)動，全力做好該項工作，現(xiàn)對工作的開展情況作如下匯報：
一、新農(nóng)保工作開展成果
鎮(zhèn)轄11個行政村，77個村民小組，全鎮(zhèn)9680人，16——59周歲參保5234人，60周歲以上享受養(yǎng)老金1137人，其中已在企業(yè)參保和在校學生580人。截止目前，已投保4373人，已到帳保險金額891800元，3個村100%參保，全鎮(zhèn)參保率達到94%，人均保金達到204元。
二、新農(nóng)保工作開展情況
(一)、領導重視，組織嚴密。
我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長為首的“新農(nóng)�！惫ぷ黝I導小組，施行鎮(zhèn)長總負責制，主抓領導、勞保所長、財政所長、計生所長、派出所長、信用社主任直接參與該項工作，明確職責，分工到位，并將工作開展情況納入對各村的年度考核內(nèi)容。同時，健全工作制度，對各村簽訂新型農(nóng)保試點工作目標責任制，要求各村成立了信息聯(lián)絡機構，負責核實入保人員信息核查工作，充分調動村、組干部參與工作的`積極性和創(chuàng)造性，確保新農(nóng)保工作在我鎮(zhèn)順利開展。
(二)、擴大宣傳，營造氛圍。
在宣傳形式上，鎮(zhèn)采取了“入戶宣傳與媒體宣傳相結合、耐心講解與硬性灌輸相結合”的原則，大力營造宣傳氛圍，增加群眾知曉率。自開展該項工作以來共印制宣傳彩頁4000余份，組織包村干部、村組干部深入一線，發(fā)放傳單，面對面宣講，入戶率達98%，做到“村不漏戶，戶不漏人”切實為群眾解疑答惑;兩個月來，鎮(zhèn)政府充分利用廣播、電視跑邊、播放自制宣傳片等形式不間斷連續(xù)宣傳新型農(nóng)保政策，提高農(nóng)村居民對新型農(nóng)保制度的認識。在宣傳內(nèi)容上，采取通俗易懂，簡單明了的語言，最大限度的解釋新農(nóng)保的原則、參保條件、農(nóng)�；鸹I集、個人賬戶管理。 養(yǎng)老金的發(fā)放和待遇等備受群眾關心的問題，切實讓群眾知道好處處讓農(nóng)牧民掌握政策，讓群眾解除疑慮，從而提高了群眾對新農(nóng)保的接受程度和認知度，扭轉一些農(nóng)民怕吃虧的想法，教育、引導農(nóng)民自覺、自愿地參與到新農(nóng)保中來。
(三)、多措并舉，重在落實：
1、分層次召開專題會議動員培訓。鎮(zhèn)連續(xù)召開4次黨政聯(lián)席會，對班子成員進行業(yè)務培訓、督促工作進度;各村也分別召開不同層次的新農(nóng)保專題會議，對村組干部進行專職培訓，促使其做到業(yè)務熟練，講解透徹。
2、組織包村領導、包村干部駐村開展工作。實行駐村干部包片、村干部包組、村民組長包戶明確工作任務，限制工作完成時間，統(tǒng)一上門為發(fā)放、登記、填寫表格，統(tǒng)一收費、開發(fā)票、發(fā)放新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險手冊。同時鎮(zhèn)政府按照工作成績、工作方法、完成情況三項對包村干部，村干部實施綜合考評，且納入個人年度考核。
3、工作開展情況實行陽光操作。鎮(zhèn)政府對各村入保情況實行一天一排隊公示，三天一匯總評比，五天一公文通報的形式，促使各村形成趕超局面，已發(fā)政府通報5期。
4、加強勞保所專職人員的業(yè)務理論學習，公示其通訊方式，做到24小時解答群眾疑問。同時利用信用社信貸員熟悉居民經(jīng)濟狀況的有利條件，組織其配合包村干部，因人制宜，引導群眾選擇投保標準，并協(xié)助收繳保費。
三、新農(nóng)保工作下一步打算：
1、進一步宣傳政策的優(yōu)勢，深入各村開展宣傳活動，提高村民參保積極性，推進新農(nóng)保工作的開展。
2、將新農(nóng)保工作列入對各村年度目標責任考核范圍，并相應提高新農(nóng)保在考核中所占比重。
3、排查落實全鎮(zhèn)60歲以上，無戶口、罕傻癡呆人的排查工作，按照縣統(tǒng)一政策，進一步確定參保對象，確保所有符合條件的農(nóng)民都能享受到黨的優(yōu)惠政策。
4、兌現(xiàn)全鎮(zhèn)新參加新農(nóng)保的人員的補貼資金。按照先繳費后補貼的方式，兌現(xiàn)對非獨生子女家庭每人補助50元、獨生子女戶每人補助100元(補助只享受其中一項)的補貼承諾。
新農(nóng)保工作總結6
時光荏苒，光陰似箭，轉眼間一年的時間已從指間流逝。試用期的工作即將結束，這段時間對我來說是有收獲、有意義、有價值的，伏案沉思這一年來的工作，在鄉(xiāng)黨委政府的領導下，在上級相關部門的指導下，在各村的積極配合與幫助下，在同事們的真心關懷與相互幫助下，我認為我已經(jīng)較好地完成了本職崗位的各項工作任務。這一年來，無論是基礎信息的核對，還是各村新農(nóng)保檔案的進一步整理和完善工作，我在思想上都得到了提高，工作能力也在不斷進步，現(xiàn)將這一年的工作總結如下：
一、認真學習政治理論，不斷提高政治素養(yǎng)。
工作中，我始終堅持以馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導思想，認真學習黨的十八大會議精神，忠誠于黨，熱愛祖國，服務于民；時刻謹記使命，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策，努力提高自身政治素養(yǎng)。
二、努力學習業(yè)務知識，提高業(yè)務技能，綜合提高個人業(yè)務素質。
作為一名英塔木鄉(xiāng)新農(nóng)保工作人員，工作在基層，直接接觸著基層村干部以及基層百姓，只有熟悉掌握新農(nóng)保的.政策內(nèi)容以及相關的業(yè)務理論知識，熟悉業(yè)務操作流程，才能信服于人，利于開展工作，以達到適應業(yè)務工作的需要。在實際工作中，我主要負責我鄉(xiāng)新農(nóng)保參保人員的參保資格、基本信息、繳費信息及待遇領取資格，并錄入新農(nóng)保信息系統(tǒng)。同時受理參保人員的咨詢、查詢，匯總相關統(tǒng)計報表并指導村協(xié)管員開展新農(nóng)保工作。
一年來，我時刻不停的學習新農(nóng)保業(yè)務，認真總結工作中的實踐經(jīng)驗，努力開拓創(chuàng)新，不斷完善自身業(yè)務水平，虛心向他人學習，認真思考，查找不足。通過努力和虛心求教，不但使自身業(yè)務能力得到提高，也得到了大家的肯定和好評，這使自己的工作開展起來得心應手。
三、誠實做人，扎實做事，腳踏實地做好本職工作。
新農(nóng)保是黨和國家惠及農(nóng)民關注民生的又一項民心工程。對我個人來說，做好新農(nóng)保工作，使老百姓得到實惠，能老有所養(yǎng)，就是對黨的最大忠誠，對國家的最大回報。自20xx年1月我到英塔木鄉(xiāng)勞保所從事新農(nóng)保服務工作以來，就認識到了新農(nóng)保檔案的整理完善，農(nóng)村勞動力資源基本情況的統(tǒng)計，每一項工作都要求最真實的數(shù)據(jù)。在這些工作當中，我埋頭苦干，扎扎實實的走好每一步，把握好每一個環(huán)節(jié)，確保工作不出紕漏。
四、扎實做牢宣傳工作，使新農(nóng)保政策達到家喻戶曉，深入人心。
一項新的工作要深入人心，宣傳是必不可少的。在工作當中，我們采用張貼固定標語等方式大力宣傳新農(nóng)保政策，使我鄉(xiāng)新農(nóng)保政策家喻戶曉，深入人心。
五、工作上存在的問題以及今后努力的方向
回顧這一年來自己的總體工作，我發(fā)現(xiàn)自己雖然已經(jīng)比較好的完成了本職工作，但是在工作上還是存在不少問題，有待于改正。最主要的就是對自己情緒的克制能力較弱，容易把生活上的個人情緒帶到工作中來，這在基層工作中是十分不可取的，有待于在今后的工作中時時刻刻警醒自己，戒驕戒躁、以誠待人、熱心助人，務必要親和待人；在做好各項業(yè)務工作的前提下，應當加強自己克制情緒的能力，形成對人、對事客觀對待的人生觀、價值觀；要有開拓創(chuàng)新的工作精神，在工作方法上勇于創(chuàng)新，努力使各項工作有新的起色；還需進一步加強業(yè)務理論知識的學習，業(yè)務技能的鍛煉提高，提高個人素質水平，提高自己的工作能力。
新農(nóng)保工作總結7
自20xx年月起，我新農(nóng)保中心在市縣領導和部門的正確指導下，按照總體工作部署和目標任務要求，以科學發(fā)展觀為指導，以新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險為主導，認真執(zhí)行“深化改革，理順關系，穩(wěn)步前進”的工作方針政策，以規(guī)范化管理，穩(wěn)步推進新型農(nóng)保工作前進�，F(xiàn)將2月3日前的新農(nóng)保試點工作總結如下：
一、加強宣傳，調動農(nóng)民參保熱情
為全面調動農(nóng)民參保熱情，我新農(nóng)保中心突出重點，狠抓落實，采取政策宣傳，動員擴面，保費征繳的宣傳形式，全面推動農(nóng)保工作穩(wěn)步發(fā)展。這兩個多月，我中心共印制了10萬冊新農(nóng)保政策宣傳手冊，并及時發(fā)放到農(nóng)戶手中，做到每戶一冊。同時，制作新聞短片，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行電視和廣播宣傳，在縣有線電視臺也定時播放新型農(nóng)保制度，以及繳費標準和方法。
70歲的老人,10年前老伴去世后她獨居至今。老人屬于五保戶，以前主要靠民政局發(fā)放的每年1800元五保老人供養(yǎng)費度日。今年每月又能領到一份固定“收入”——50元的新農(nóng)�；A養(yǎng)老金。這樣她的生活費平均每月能達到200元。她還參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療，每年能報銷部分醫(yī)療費。入冬以來她病情加重，村集體每月花300元雇了一個老婆婆照顧她，每天給做做飯、洗洗衣服，陪她說說話。政府對農(nóng)民承擔起了養(yǎng)老責任，改變了數(shù)千年來農(nóng)民靠兒女、靠土地養(yǎng)老的模式。新農(nóng)保政策不失為給農(nóng)村養(yǎng)老下了一場“及時雨”。
二、強化管理，確保基金安全增值
為方便全縣各地參保人員就近繳費，我中心準備近期與縣農(nóng)村信用合作社簽訂代收保險費和代發(fā)養(yǎng)老金協(xié)議。財務人員在發(fā)放保險金時，嚴格按照發(fā)放名冊，核實發(fā)放金額，并每月定時對享受養(yǎng)老待遇人員實行專戶打卡發(fā)放。收支專戶在保險基金的征繳和發(fā)放中，根據(jù)基金保值增值政策條款規(guī)定，嚴格管理基金，在保證基金安全的情況下確�；鹩行г鲋�。
三、嚴格審核，保證按時足額發(fā)放
自20xx年1月，我中心嚴格按照20xx湖南省《關于進一步做好新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作的通知》文件精神和調資政策規(guī)定，對20xx年到齡繳費人員進行逐一清理和領取資格審核。同時，加強對到齡領取養(yǎng)老金人員進行跟蹤管理，進一步明確發(fā)放流程，使參保人員資料的復核、待遇認定和發(fā)放、養(yǎng)老基金支付等程序環(huán)環(huán)相扣，從根本上防止冒領和錯發(fā)養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生，避免了養(yǎng)老保險基金的流失。
四、規(guī)范資料，實現(xiàn)辦公自動化
為確保參保人員資料的真實和完整，我中心全體人員狠抓業(yè)務學習，制作新型農(nóng)保數(shù)據(jù)庫，規(guī)范數(shù)據(jù)資料的管理，實現(xiàn)參保人員資料的系統(tǒng)化數(shù)據(jù)庫錄入和管理，提高了辦公效率和準確性。同時，我中心全體職工利用周末加班進行數(shù)據(jù)錄入、校對工作，全面保證全縣60周歲以上農(nóng)民基礎養(yǎng)老金在1月底之前發(fā)放到位。
截至目前，我縣新農(nóng)保應參保人數(shù)為21萬人，16—59周歲的適齡農(nóng)民完成參保139043人，收繳保險費達1300多萬元，完成60周歲以上45679人的信息采集，60周歲以上的'農(nóng)民基礎養(yǎng)老金已全部發(fā)放到位，發(fā)放金額達626萬元。
五、存在問題
回顧兩個多月的工作，雖然取得了一定的成績，但是還存在著很多問題，主要是：
(一)工作量大
由于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站沒有配備專職工作人員，大量信息采集錄入工作和核對工作都推到了縣新農(nóng)保經(jīng)辦機構來完成，加上時間緊、任務重，工作量的完成速度難以加快。
(二)缺乏經(jīng)費
由于這項工作剛啟動，各項開支大，工作經(jīng)費得不到保證，且缺乏交通工具，致使各項工作難以正常運行。
(三)農(nóng)民觀念低
這幾年國家對老百姓的基本生活投入較大，很多福利措施的實施造成了部分群眾認為只要福利就應該是政府出，新農(nóng)保政策的好處他們清楚，但是等、靠、要、思想嚴重，造成部分群眾目前還處于觀望態(tài)度。
六、工作計劃
(一)加強宣傳力度
進一步宣傳政策的優(yōu)勢，深入各村、組開展宣傳活動，提高村民的參保積極性，引導農(nóng)民自覺踴躍繳費，推行新農(nóng)保工作的開展。
(二)加強考核制度
繼續(xù)將新農(nóng)保工作列入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標考核范圍，并相應提高新農(nóng)保在考核中所占的比重。
(三)完善農(nóng)保制度
進一步制定完善實施新農(nóng)保制度，確保新農(nóng)保工作的開展，將我市唯一一一個新農(nóng)保試點縣工作在全市起到試點的作用。
這兩個多月，我農(nóng)保中心雖然業(yè)務有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級領導的要求相比，還是存在一些不足和差距，需要努力提高和改造。今后我中心要繼續(xù)圍繞農(nóng)保工作的目標任務，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把各項工作提高到一個新的水平。
新農(nóng)保工作總結8
時間過的飛快，轉眼間半年的時間已從指間流逝，不得不感慨光陰似箭。20xx年下半年的工作轉瞬間已成為了歷史，這半年對我來說是有收獲、有意義、有價值的，伏案沉思這半年來的工作，這半年在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領導下，在上級相關部門的指導下，在各村新農(nóng)保代辦員的積極配合與幫助下，在同事們的真心關懷與相互幫助下，我認為我已經(jīng)較好地完成了本職崗位的各項工作任務。這半年來，無論是指紋和頭像信息采集工作，還是新農(nóng)保檔案的進一步整理和完善工作，我在思想上都得到了提高，工作能力也在不斷進步，現(xiàn)將20xx年下半年的工作小結如下。
一．、誠實做人，扎實做事，腳踏實地做好本職工作。 20xx年下半年，新農(nóng)保指紋和頭像信息的采集，新農(nóng)保檔案的整理完善，農(nóng)村勞動力資源基本情況的統(tǒng)計，每一項工作都要求最真實的數(shù)據(jù)。在這些工作當中，只有埋頭苦干，扎扎實實的走好每一步，把握好每一個環(huán)節(jié)，才能確保工作不出紕漏。首先做到：
1、努力學習業(yè)務知識，提高業(yè)務技能，綜合提高個人業(yè)務素質。
我認為作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保工作人員，工作在基層，直接接觸著基層村干部以及基層群眾，只有熟悉掌握新農(nóng)保的政策內(nèi)容以及相關的業(yè)務理論知識，熟悉業(yè)務操作流程，才能信服于人，利于開展工作，以達到適應業(yè)務工作的需要。我這半年通過參加縣農(nóng)保局組織的各種形式的培訓，我真正的理解了在國家實施的新型農(nóng)村社會保險在農(nóng)村實施以來，農(nóng)保給農(nóng)民群眾養(yǎng)老帶來的老有所養(yǎng)的后顧之憂，是一項真正的惠民，利民的政策含義，因此我在單位堅持每天學習省新農(nóng)保及縣新農(nóng)保的實施細則，每一次學習都能提高，加深我對新農(nóng)保的認識。這樣使我在日常工作中不斷加深了業(yè)務知識實踐能力，及時查找到自己在工作中得不足，為農(nóng)保工作的順利開展打下了良好的基礎。
2、作為鎮(zhèn)的一名協(xié)理員我深知對新型農(nóng)保的宣傳引導，營造全社會關注農(nóng)保新氛圍
新農(nóng)保工作開展以來，充分發(fā)揮我作為一名協(xié)理員的'作用，利用廣播及村民代表大會的形式，宣傳新農(nóng)保的具體知識，給農(nóng)民講解從參保登記到待遇支付的全部流程的具體內(nèi)容，使他們了解新農(nóng)保并非商業(yè)保險，而是繼國家取消農(nóng)業(yè)稅、發(fā)放糧食直補、計劃生育家庭獎勵扶助等之后的又一項惠民政策，讓他們理解新農(nóng)保的具體內(nèi)涵，為我們下一步的參保登記及保費收繳工作做好鋪墊，為我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作營造
了一個良好的氛圍。還組織全鄉(xiāng)機關干部、各村的文化教員及村干部，定期參加我鎮(zhèn)組織的新農(nóng)保工作培訓會，使他們回到村里能夠正確宣傳新農(nóng)保的知識，做到新農(nóng)保工作家喻戶曉。
3、細化組織實施，較好完成各項工作任務。
為了方便各村的村民，我作為一名勞動協(xié)理員每天不怕辛苦、不怕麻煩頂著風雪到每個村實地辦業(yè)務，為百姓提供了方便。一是在保證全鄉(xiāng)XX位60周歲以上人員享受新農(nóng)保待遇的同時，要求他們的子女參加新農(nóng)保，并及時的上交保費，其中享受養(yǎng)老金的60周歲以上的老人有子女的，子女參保率為XX，并全部登記錄入。二是確保了正常參保的人員，也就是16周歲至59周歲人員的繳費及補繳保費。三是扶風杏林鎮(zhèn)應參保人數(shù)為XX人，60周歲以上XX人，今年新增參保XX人，到齡XX人，排除各種原因后（包括外出多年找不到的XX人，已參保、公安庫不存在及非農(nóng)戶口XX人，共計XX人），扶風杏林鎮(zhèn)X%。指紋信息采集應錄入XX人，實際采集XX人，完成總數(shù)的XX%。
在我鎮(zhèn)全體新農(nóng)保工作人員的努力下，對全鄉(xiāng)的XX名參保人員進行了指紋錄入，現(xiàn)已錄入XX人，完成全鄉(xiāng)的XX%，還有XX人沒有采集錄入，其主要原因：一是各個行政村找不到此人；二是人在外地，年齡偏大，暫時回不來；三是退休職工；四是已經(jīng)死亡，戶籍沒有注銷。
目前還有陸續(xù)從外地回來參保的人員，所以新農(nóng)保工作是一項長期工作，這就使我應做好打持續(xù)戰(zhàn)的準備，要有勇住直前，不怕苦不怕累的精神，按時按量完成新農(nóng)保的各項工作任務。
二、工作上存在的問題以及今后努力的方向
回顧這半年來自己的總體工作，我發(fā)現(xiàn)自己雖然已經(jīng)比較好的完成了本職工作，但是在工作上還是存在不少問題，有待于改正。最主要的就是對自己情緒的克制能力較弱，容易把生活上的個人情緒帶到工作中來，這在基層工作中是十分不可取的，有待于在今后的工作中時時刻刻警醒自己，戒驕戒躁、以誠待人、熱心住人，務必要親和待人；在做好各項業(yè)務工作的前提下，應當加強自己克制情緒的能力，形成對人、對事客觀對待的人生觀、價值觀；要有開拓創(chuàng)新的工作精神，在工作方法上勇于創(chuàng)新，努力使各項工作有新的起色；還需進一步加強業(yè)務理論知識的學習，業(yè)務技能的鍛煉提高，提高個人素質水平，提高自己的工作能力。
新農(nóng)保工作總結9
縣新農(nóng)保試點工作從宣傳動員、參保信息采集錄入、參保信息的審核和篩選、保費征收到養(yǎng)老金發(fā)放的完成，用了僅僅三個多月的時間，新農(nóng)保工作總結。從年12月18日到20xx年3月31日，全縣共計采集錄入?yún)⒈Ｈ藛T信息124851條。其中60周歲以上人數(shù)33670人，16-59周歲人數(shù)91181人。經(jīng)市中心計算中心兩次審批，合格、符合領取養(yǎng)老金待遇人數(shù)33246人，從年12月至20xx年3月共計發(fā)放養(yǎng)老金7293605元；符合參保繳費人員89432人，實際繳費人員86594人，征收年度保費11448220元。全部存入財政局新農(nóng)保基金收入專戶。**新農(nóng)保試點的前期工作主要分為三個階段：其一，宣傳動員及信息采集錄入階段；其二，養(yǎng)老金發(fā)放階段；其三，參保繳費階段。為確保條理清晰，我們按階段分別進行歸結：
一、宣傳動員及信息采集錄入階段。
自年12月7日，**縣被省政府確定為8個試點縣后，市政府主管市長親自抓，市人力資源和社會保障局副局長、農(nóng)保處處長、市養(yǎng)老保險中心主任、副主任帶領相關處室人員幾次到**，同縣政府主管領導多次研究制定新農(nóng)保實施方案，縣政府成立了由縣委常委劉景山任組長、勞動、民政、殘聯(lián)、養(yǎng)老中心等單位領導任成員的新農(nóng)保工作領導小組。辦公室設在勞動和社會保障局，負責指導全縣的新農(nóng)保工作。
**縣政府年12月18日在**縣電影院召開了由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、勞動助理、各村支部書記、會計參加的近千人新農(nóng)�；A信息采集、錄入培訓動員大會。會上市人力資源和社會保障局農(nóng)保處處長曹岐講解了有關新農(nóng)保政策，市養(yǎng)老保險管理中心個體處處長郭忠東講解了信息采集錄入方案，并對基礎信息表的填表要求做了詳細講解和說明�？h新農(nóng)保工作領導小組組長，縣委常委劉景山做了動員講話。從年12月19日開始，**縣養(yǎng)老保險中心、縣勞動和社會保障局分管領導帶領新農(nóng)保工作人員分片包干，每天深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)親臨工作現(xiàn)場，一邊宣傳政策，一邊指導工作。從表格的具體填寫，到相關手續(xù)及資料的留存要求，再到錄入的業(yè)務程序。一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的解決問題，手把手的培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員。為信息采集和錄入的準確性打下了堅實的基礎。
**縣新農(nóng)保試點工作的第一階段是從年12月18日開始至20xx年1月18日，整整一個月，在此期間，對全縣農(nóng)業(yè)戶籍60周歲以上人員和參保繳費人員近10萬人的信息進行了采集和錄入，其中重點是60周歲以上人員信息的采集和錄入。共采集60周歲以上人員信息34317條；16-59周歲參保登記信息57197條，合計91514條。錄入60周歲以上人員信息33531條；錄入16-59周歲參保登記信息34103條，合計67634條。經(jīng)初審，60周歲以上人員信息審批合格33223條，占采集信息的96.81%，占錄入信息的99.08%；16-59周歲參保登記信息審批合格29191；占其采集信息的51.04%，占其錄入信息的85.60%。在此過程中，我們發(fā)現(xiàn)如下幾個比較突出并且容易發(fā)生的問題。
其一，姓名不符。在采集錄入的信息中，姓名不符問題非常突出，尤其是采集錄入信息的開始階段。例如：兩家子鄉(xiāng)到年12月30日共計錄入信息4378條，其中姓名不符的錯誤信息就有539條，占錄入總數(shù)的12.3%；到20xx年1月4日，全縣共錄入60周歲以上人員信息31646條，其中就有981條為姓名不符，占錄入總數(shù)的3.1%。發(fā)生此類錯誤的原因有兩點：一是原始信息采集時資料不全，在填報信息表時沒有收齊身份證和戶口簿的復印件。信息采集人員字跡潦草，錄入員在錄入操作過程中沒有對比鑒定，就造成錄入姓名錯誤，尤其是同音字造成的錯誤占50%以上； 二是錄入人員在操作過程中的技術失誤所致，有的在姓前、有的在名字間留了空格，其中以姓名中兩個字的錯誤為最多，占70%以上，這樣造成了與原戶籍信息不符，無法實現(xiàn)對接，致使審批不合格，形成錯誤信息。
其二，主參保人選擇錯誤。在信息采集和錄入過程中，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有主參保人選擇不準的錯誤，雖然多次強調，但還是屢屢發(fā)生，《**縣新農(nóng)保60周歲以上人員及直系親屬情況調查表》中的與主參保人的關系人只能填寫主參保人的父母、配偶及其子女，工作總結《新農(nóng)保工作總結》。如果父子都超過60周歲以上，就必須選擇其子作為主參保人，如果把父親填成主參保人，其兒媳也是已經(jīng)超過60周歲以上人員，其兒媳的信息就無法錄入了。有些信息采集人員圖方便，把與主參保人關系選項空下不填，錄入時不知道該人與主參保人的關系，造成了錄入時的麻煩。這樣再重新核對信息、重新錄入。造成這種錯誤的原因多數(shù)是老人有多個子女都在同村居住，同時又都是超過了60周歲以上人員，如果把子女當成主參保人，其父母的信息還容易造成重復填寫。具體工作時要求按居住戶口為準，只能選擇一個子女填寫。
其三、戶籍信息不準。在信息采集和錄入的整個過程中，我們發(fā)現(xiàn)戶籍性質不清的、人為瞞報的、派出所工作技術失誤所致的戶籍信息錯誤非常多。到20xx年1月18日，在錄入未審批的2272條信息中，幾乎占了70%。具體有如下幾個方面：1、戶籍改來改去，原來農(nóng)業(yè)戶口變成了非農(nóng)業(yè)，后來又改回農(nóng)業(yè)戶口，戶籍卻沒有變動。手中拿著農(nóng)業(yè)戶口本，村里有土地，可是戶籍卻是非農(nóng)業(yè)。例如柳樹屯鄉(xiāng)的張風云。2、一人兩個戶口，在農(nóng)村有農(nóng)業(yè)戶口，村里有土地，同時縣城里還有非農(nóng)業(yè)戶口。例如海州鄉(xiāng)的姚國玉、潘晶華。3、派出所工作失誤造成的純農(nóng)業(yè)戶把戶口本打印成非農(nóng)業(yè)或者戶口本是農(nóng)業(yè)戶而戶籍信息卻是非農(nóng)業(yè)。這種問題幾乎每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有，例如二牛所口鎮(zhèn)的劉桂蘭、龐海波等二十幾人，東關屯鎮(zhèn)的杜艷等。造成戶籍信息不準和混亂的原因一是在信息采集過程中，登記人員沒有核對戶口本原件，有些人為了騙保而作弊，提供非農(nóng)業(yè)戶口改成農(nóng)業(yè)戶口的復印件，還有的是沒有審核是否是農(nóng)業(yè)戶，只要報名就登記采集了。二是有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的派出所的戶籍管理非�；靵y，多年來一直沒有認真核對和清理。農(nóng)業(yè)戶和非農(nóng)業(yè)時常弄錯，并且一直沒有進行修改。
其四、戶在人不在。為了確保此次新農(nóng)保工作做細做好，我們要求各村協(xié)辦人員必須深入到每家每戶入戶登記，同時與村里掌握的戶籍信息核對。在此過程中發(fā)現(xiàn)許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)都存在戶在人不在的現(xiàn)象，具體有如下幾種：其一，戶在人不在的現(xiàn)象以東關屯鎮(zhèn)的“掛戶”為最多，東關屯鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)有兩個鐵法礦務局的煤礦，前些年外鄉(xiāng)的農(nóng)民為了到煤礦上班，把戶口轉到了東關屯鎮(zhèn)，現(xiàn)在許多人都已經(jīng)離開煤礦，其中有本縣其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，還有外市縣的，根本找不到人。其二。外出不歸，柳樹鄉(xiāng)的孫貴仁，已離村多年，村里曾經(jīng)委托其親屬多方查找，均未找到本人。而他又是60周歲以上本村農(nóng)業(yè)戶籍中的村民。其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有這種情況，但經(jīng)辦人員為了工作簡單方便，有的根本就沒有采集信息，有的采集后又剔除了。其三，死亡沒有銷戶。人已經(jīng)死亡，但沒有及時注銷戶口，生活中人已經(jīng)不存在，可是戶籍中還有正常記錄。
其五、人在無戶口。人在無戶口的現(xiàn)象是非常普遍的，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有這種情況，具體情況又不盡相同。其一，20xx年戶口普查時，由于人外出不在家，普查登記時沒有記錄，回來后又沒有及時申請登記，造成一部分人沒有戶口。例如：柳樹屯鄉(xiāng)的王桂蘭、程淑清；兩家子鄉(xiāng)的葉春禮、吳立杰等人。其二，戶口遷移落戶時，沒有及時到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所登記建立戶籍信息。例如：東升鄉(xiāng)的范白堯、李秀珍；張強鎮(zhèn)的馮志賢等人，由外地遷入本村后，沒有及時到派出所辦理戶籍登記，村里以為手續(xù)辦完，土地承包時都按人分了地，并且已經(jīng)在本村生活了多年�？墒窃谶@次信息采集登記時卻發(fā)現(xiàn)整戶都沒有戶籍信息。其三，活人戶口被注銷。這個問題在郝官鄉(xiāng)和二牛鎮(zhèn)比較突出，例如郝官鄉(xiāng)的張秀云、李春有等二十幾人，活人被注銷了戶口，其原因是兩年前在辦理農(nóng)村合作醫(yī)療時，有些人員不同意參加，為了完成縣里要求的參加新農(nóng)合的百分率，村里在沒有告知本人的情況下，私自到派出所給注銷了戶口。雖然現(xiàn)在村里又給恢復了戶籍，但是市養(yǎng)老中心的戶籍信息保留的是年12月31日的信息，暫時不能更新，所以仍然不能審核通過，還有的是個別現(xiàn)象，夫妻一方死亡后，注銷戶口時，派出所操作失誤，在微機中把活人戶口給注銷了，而應該銷戶的卻沒有注銷，造成生死顛倒。其四，個別人既沒有戶籍信息，又沒有戶口本，但現(xiàn)實生活中該人又活生生地存在。例如：二牛鎮(zhèn)大王村的翟志國，勞改釋放后，沒有辦理戶口登記，一直在本村生活，如今已經(jīng)60以上、張強鎮(zhèn)的'龐秀云、王淑霞等。其五，農(nóng)村敬老院人員，有的根本沒有戶口，有的是集體戶口，沒有個人身份。例如：沙金鄉(xiāng)的葛茂等12人。
其六、身份證號碼有誤。在信息采集和錄入過程中，身份證不符是比較突出的問題，尤其是原來手工登記的戶口本，其身份證號碼與戶籍不符的問題更多。還有的是在采集信息時審核不細、登記筆誤，錄入時身份證尾號字母大小寫不清所致。在清理修改信息過程中發(fā)現(xiàn)此類錯誤信息有300多條，占整個未審批信息的15%左右。還有的是身份證和戶口簿中的號碼與戶籍中的號碼不符，例如：開發(fā)區(qū)的王貴臣，其戶口本和身份證上的號碼都是1939年6月7日出生，但是其戶籍就是1953年6月7日出生，雖然公安局和派出所都有證明，但是仍然不能審核通過。而兩家子鄉(xiāng)的吳淑蘭、周躍他們的身份證都是公安局打印出來的已核對無誤，其尾號分別是302X和3019，可戶籍中卻是3045和3039。其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有這種現(xiàn)象
以上幾種問題是在信息采集和錄入過程中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性和有代表性的問題，除此之外，其他的個別現(xiàn)象也時有發(fā)生。而以上幾種問題就給信息采集和錄入及其后期的工作帶來了相當大的麻煩。由于信息采集的不準確、不真實，在審批時不能通過�；剡^頭來再重新核對、重新采集信息、刪除后重新錄入。這樣重復工作，不僅浪費了時間，而且加大了工作量。因此，在新農(nóng)保工作開展的初期，必須高度重視以上幾個方面的問題。重點嚴把二關：
信息采集第一關。信息的采集必須真實準確，不要為完成工作任務而搶時間、爭速度。寧可慢一些、細一些，也要保證質量，避免走回頭路。信息登記時，相關資料必須齊全，雖然留存的是身份證和戶口
新農(nóng)保工作總結10
自20xx年9月被列為全國新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險第二批試點縣以來，我們認真對照試點要求，不斷強化組織領導，認真落實工作責任，建立完善體制機制，試點工作推進有序，基金運行安全平穩(wěn)，社會反響良好。突出體現(xiàn)在三個“比較到位”：一是繳費比較到位。目前，全縣共登記參加新農(nóng)保人數(shù)為26.37萬人，其中16-59周歲登記參保人數(shù)為20.13萬人。20xx年度實際參保繳費人數(shù)16.73萬人（省人社廳下發(fā)20xx年目標任務數(shù)17.62萬人），參保繳費率達到93%，征收基金1844.71萬元。二是待遇落實比較到位。今年以來，共為63351名60周歲以上農(nóng)村居民發(fā)放養(yǎng)老金4150萬元，按時足額發(fā)放率達到100%。三是基金監(jiān)管比較到位。今年以來，共爭取中央財政轉移支付資金4172.2萬元，省財政撥付個人繳費補貼387.3萬元，縣財政撥付個人繳費補貼157.75萬元。所有基金全部實行收支兩條線管理和封閉運行，個人賬戶基金納入省級財政專戶，基金的安全完整率、規(guī)范運行率均達到100%。在推進試點工作上，我們的主要做法是：
一是落實工作責任，強化試點保障。成立了新農(nóng)保專項督查小組，負責全縣新農(nóng)保試點工作的`組織、協(xié)調、督導工作，對工作進展緩慢、措施不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)跟蹤督辦。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也成立了相應的工作小組，實行“一把手”負責制。在9月27日，全縣城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險啟動和新農(nóng)保續(xù)保繳費大會上，縣政府對新農(nóng)保征繳工作作出了安排部署，明確要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織駐村干部進村入戶搞好征繳，確保20xx年11月30日以前全面完成參保繳費工作，確保參保繳費率達到90%以上。
二是注重工作實效，精心組織實施。抓宣傳，營氛圍。為濃厚試點氛圍，我縣于10月下旬開展了一次為期1周的新農(nóng)保政策宣傳周活動，充分利用電視、網(wǎng)絡、宣傳單等媒體平臺，進行政策宣傳；針對群眾反映的熱點問題，還通過“嘉賓網(wǎng)談”的形式進行了釋疑，努力確保了試點政策家喻戶曉、老幼皆知。抓督導，提效率。按照縣政府要求，建立了新農(nóng)保工作周調度制度，研究解決工作中存在的困難和問題，對工作情況進展較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行表揚，對落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行點名批評。與此同時，由縣政府督查室牽頭，對全縣新農(nóng)保工作進展情況進行督查，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)強化措施、加快工作進度，確保推進高質、高效。抓協(xié)調，促服務。我們多次與縣信用聯(lián)社對新農(nóng)保工作流程及技術和服務管理問題進行協(xié)調，確保收繳工作健康、有序進行。
我縣新型社會養(yǎng)老保險試點工作推進已有一年時間，雖然取得了階段性成果，但也面臨一些難題、存在一些問題：一方面，續(xù)保繳費壓力較大。根據(jù)調查了解，隨著物價上漲，新農(nóng)保的政- 2
新農(nóng)保工作總結11
年，我縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險（簡稱“新農(nóng)保”）在縣委縣政府一如既往的高度重視下，各級各部門切實加強組織領導、加大工作力度、創(chuàng)新工作方式，圓滿完成了“鞏固、完善、提高”的工作目標，各項工作取得顯著成效。
一、工作成效截止xx年xx月xx日，全縣適齡人員參保繳費xx人，鞏固率xx %，參保繳費率達xx%，征繳基金xx萬元。60周以上領取養(yǎng)老金xx人，全年累計發(fā)放養(yǎng)老金xx萬元。按時足額發(fā)放率和社會化發(fā)放率均為xx。
二、主要做法
�。ㄒ唬┟鞔_任務，跟蹤督辦目標明確，任務明了，是工作的重點與方向。xx年，我們以縣政府辦名義下發(fā)了《關于進一步做好新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保繳費工作的通知》（xx函〔xx〕··號），對該年度的參保時間、目標任務、繳費方式等等進行了明確，讓各鄉(xiāng)鎮(zhèn)個個有責任，個個有目標。在目標任務明確后，我們召開了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作專干參加的培訓會，進一步對目標任務進行了分解，對在工作存在的問題、應當加強的方面和改進的措施等進行了強調。同時，在工作開展的過程中，我們會同縣委督查室、縣政府督查室采取月報進度、季末通報、半年督查的方式跟蹤督辦，保障了各項工作的順利有序進行。
（二）配合協(xié)調，形成合力萬眾一心，其利斷金。合力，是工作推進的加速器。為更好地讓不同群體、不同部門形成人人了解新農(nóng)保、個個宣傳新農(nóng)保的'良好氛圍，我們想方設法，積極與有關部門進行銜接，建議將新農(nóng)保工作納入其考核范圍。如，將新農(nóng)保工作納入了新農(nóng)村建設示范村范圍、將新農(nóng)保工作納入了建整扶貧村考核范圍等等，形成了推進新農(nóng)保工作的強大合力。
�。ㄈ﹨栃锌冃�，考評助推一項工作是否能完成，完成得怎么樣，效果如何，績效考評就成為衡量的重要標尺。xx年，縣人民政府繼續(xù)與xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了目標責任狀。從組織領導、宣傳發(fā)動、責任落實、信息采集、參保繳費、待遇發(fā)放、基金管理、業(yè)務辦理等方面進行量化考核，從制度上、機制上保障新農(nóng)保工作事有人管、有人管好事。xx年，縣委督查室、政府督查室、人社局、農(nóng)保中心一起對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參保繳費、養(yǎng)老金存折發(fā)放、生存認證及死亡申報、經(jīng)辦基礎管理等項工作進行了檢查評估。專項安排xx元，對xx個優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)、xx個先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、xx個合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)和xx名優(yōu)秀農(nóng)保專干進行了通報表彰。
三、存在的困難和問題（一）自主參保意愿不夠強烈一是有部分農(nóng)民對新農(nóng)保政策的理解和認識有誤區(qū)，沒有真正將政策精神吃透，擔心政策會變，顧慮比較多。（二）生存認證和基金稽核難度大由于新農(nóng)保工作點多、面廣、線長，加之村與村之間、組與組之間相對偏遠且信息不對稱等原因，增加了死亡申報、生存資格認證以及基金稽核的難度，對新農(nóng)保長效機制的構建提出了挑戰(zhàn)。四、xx·年的工作計劃與重點（一）立足實際，調整充實新農(nóng)保政策政策是推進工作的生命線，是新農(nóng)保工作可持續(xù)發(fā)展的源泉。xx年，我們擬對部分政策進行調整，以提高農(nóng)民參保繳費的積極性。一是提高繳費檔次，將原來的100-500元五個繳費檔次提到100-1000元十個繳費檔次；二是將“低保戶中的重度殘疾人由政府按最低繳費檔次代其繳納”，調整為“重度殘疾人由政府按最低繳費檔次代其繳納”，與城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險政策相一致，以利于城鄉(xiāng)一體化。
新農(nóng)保工作總結12
尊敬的各位領導、同志們：
下面，我簡要匯報一下欄桿鎮(zhèn)新農(nóng)保工作進展情況，不妥之處，敬請各位批評指正。自新農(nóng)保工作啟動以來，在縣委、政府及相關部門的指導和幫助下，欄桿鎮(zhèn)黨委、政府采取有效措施，確立目標、廣泛發(fā)動、全力做好該項工作，已取得一定的成效，并深受群眾的歡迎和認可。
一、基本情況
欄桿鎮(zhèn)共有18個行政村，目前已開展或正在開展新型農(nóng)村養(yǎng)老保險的村有5個。王灣村作為市級綜合試驗區(qū)建設示范村，是第一批新型農(nóng)村養(yǎng)老保險試點村，已月4月底全面完成調查、摸底、資料完善、保費收繳等工作，王灣村7個村民組550名應參保人員全部參保，共收取參保費5.5萬元。5月11日，縣政府在王灣村成功舉行我縣新型農(nóng)保試點首發(fā)儀式，為137名60歲以上的農(nóng)民發(fā)放了養(yǎng)老保險金。市政協(xié)副主席周慧超、縣委張書記、縣政府楊縣長還專題出席了首發(fā)儀式，
在王灣村成功試點的基礎上，我鎮(zhèn)又把劉寨、范崗、半坡、藕塘作為我鎮(zhèn)第二批新型農(nóng)村養(yǎng)老保險推進村，共涉及人口5478人，經(jīng)過近階段工作人員和村“兩委”干部的廣泛宣傳和深入調查摸底，摸清應參保人數(shù)3286人，已經(jīng)登記造冊，現(xiàn)正在進行資料收集（如身份證、戶口薄復印、人員信息輸入微機等）、保費收繳等工作。目前，已參保1622人，收費162200元，參保率達50%，預計月底將全面完成該項工作。
二、主要做法
一是領導重視，全員參與。為把新農(nóng)保工作做好做扎實，真正做成惠民精品工程，我們成立了由書記，鎮(zhèn)長任政委、組長，民政與社會保障所、農(nóng)業(yè)發(fā)展服務中心、派出所等相關單位人員為成員的新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作指揮部，負責新農(nóng)保工作的總體指揮，同時由4個班子成員帶隊，鎮(zhèn)全體工作人員及相關村的兩委成員參與，組成4個工作小組，分別深入到各村開展工作。二是多措并舉，強力宣傳。工作起始階段，我們把政策宣傳工作做為重中之重來抓，分別召開了鎮(zhèn)全體工作人員和涉及村兩委成員參加的動員會議，就相關工作進行了安排布署，讓每一位工作人員都明確了職責分工，并邀請縣職能部門業(yè)務人員對民政與社會保障所和村兩委工作人員進行業(yè)務培訓，使其熟練掌握新農(nóng)保的相關知識和工作流程，同時召開群眾代表會，在顯著位置懸掛新農(nóng)保宣傳橫幅，書寫固定標語，另外，鎮(zhèn)村工作人員還深入到每家每戶面對面宣傳，不厭其煩，滿懷深情地將國家政策、規(guī)定講解到位，宣傳到位，真正做到了新型農(nóng)村養(yǎng)老保險知識、政策人人皆知。三是細致調查，摸清底數(shù)。在具體工作推進中，我們?nèi)w工作人員放棄節(jié)假日、星期天，頂風冒雨，廢寢忘食，深入一線，根據(jù)農(nóng)村新型養(yǎng)老保險投保范圍，認真開展調查摸底工作，收集詳實的基礎資料，確保無遺漏、無差錯。四是現(xiàn)場辦公，完善資料。為快捷有效辦公，我們在每個村設置一個現(xiàn)場辦公點，配置了電腦、復印機，將參保群眾資料直接輸入微機，并將有關資料（身份證、戶口薄等）當場復印存檔，方便了群眾，同時也提高了工作效率。
三、下一步工作打算
開展新農(nóng)保工作，任務艱巨、影響深入，為將該項工作向縱深方向推進，下一步我們決定：一是進一步加強宣傳力度。由于新型農(nóng)村養(yǎng)老保險涉及面廣，工作量大，目前仍有部分群眾對其缺乏了解，支持參與積極性不高，因此我們下一步將組織工作人員登門上戶，逐組逐戶逐人宣傳政策，提高村民對新農(nóng)保工作的'認識和參保積極性。二是加強機構隊伍建設，提高工作效率。鎮(zhèn)政府進一步加強新農(nóng)保機構和人員隊伍建設，充實高素質人員、明確職責、強化培訓、落實辦公經(jīng)費、提高工作效益，促進工作快速高效開展。三是為每位符合條件的村民提供一份簡單的入保說明，通俗易懂，深入民心。四是打造規(guī)范標準的新農(nóng)保辦公場所。目前，鎮(zhèn)財政已專門撥付2萬元裝修裝飾了兩間30平方米的辦公室，并配齊了電腦、桌椅、檔案柜等辦公用品，將于近日投入使用。
各位領導、同志們，欄桿鎮(zhèn)新農(nóng)保工作剛剛拉開序幕，還有待進一步宣傳、普及和完善。我們將以這次會議為新的起點，進一步打好基礎、規(guī)范工作，升級完善，繼續(xù)以認真的工作態(tài)度，細致的工作作風，爭先的工作精神，突擊一個月，全面完成全鎮(zhèn)的目標任務，為欄桿鎮(zhèn)的民生事業(yè)發(fā)展再做貢獻！
謝謝大家！
新農(nóng)保工作總結13
建立新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度，是黨中央、國務院關注解決“三農(nóng)”問題、維護社會公平正義的重要舉措；是堅持以人為本，落實科學發(fā)展，構建和諧社會的具體體現(xiàn)；是實實在在解決廣大農(nóng)村居民“老有所養(yǎng)”的又一重大惠農(nóng)民生工程。我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作主要有宣傳動員、參保信息采集、參保信息的審核和整理、收費管理、參保信息歸檔錄入電腦以及對20xx年度參保人員進行參保信息核查工作。從20xx年3月到20xx年7月，全鎮(zhèn)共征收16至59歲參保人員7890人的新農(nóng)保參�？�，共計人民幣896450元，全部存入農(nóng)保局新農(nóng)保參保資金收入專戶。
為落實好20xx新農(nóng)保工作，XX鎮(zhèn)新農(nóng)保工作的主要工作方向有以下幾點：
第一，分階段召開新農(nóng)保工作會議，明確工作思路；
第二，加強宣傳，營造良好參保氛圍；
第三，組織培訓，提高新農(nóng)保工作人員業(yè)務水平；
第四，組織協(xié)調、落實責任，確保20xx年新農(nóng)保參保信息核對清楚。
第五，加強監(jiān)督管理、建立管理程序。五項工作全面落實，確保了20xx年新農(nóng)保工作的順利開展。
一、分階段召開新農(nóng)保工作會議，明確工作思路
自20xx年3月，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府領導XX領導XXX副鎮(zhèn)長組織，與村委會干部多次研究制定20xx年度新農(nóng)保實施方案。
會主任、新農(nóng)保辦公室組員、鎮(zhèn)各包點干部參加的新農(nóng)保參保動員大會。在總結20xx年新農(nóng)保工作的基礎上，鎮(zhèn)委書記XXX再次講解了有關新農(nóng)保政策；XXX鎮(zhèn)長講解了關于新農(nóng)保工作信息采集，以及征收方式方案；XXX副鎮(zhèn)長對基礎信息表的填表要求做了更加詳細的講解和說明。鎮(zhèn)委書記XXX做了動員講話。
在新農(nóng)保工作進行的的過程中，鎮(zhèn)政府領導班子成員時刻密切關注新農(nóng)保各項工作的工作動態(tài)，及時召開農(nóng)保工作會議，對20xx年的新農(nóng)保工作中的每一個具體環(huán)節(jié)都做了深入的研究和討論，重點查找工作中存在的漏洞和盲點，并對工作的每一個步驟都作出了細致入微、合理有效的安排，為更廣大的基層老百姓能夠享受到新農(nóng)保帶來的實惠奠定了基礎、為新農(nóng)保各項工作的順利開展指明了方向。
二、加強宣傳，營造良好參保氛圍
從20xx年3月29日開始，鎮(zhèn)新農(nóng)保工作小組領導帶領新農(nóng)保工作人員分片包干，經(jīng)常深入到各村親臨工作現(xiàn)場，一邊宣傳政策，一邊指導工作，從參保登記表的規(guī)范填寫，到相關手續(xù)及資料的留存要求。一個村一個村的解決問題，手把手的培訓村委會工作人員。為信息采集和錄入的準確性打下了堅實的基礎。
許多鎮(zhèn)干部主動放棄了休息時間，開著新農(nóng)保宣傳車，下到村里播放新農(nóng)保宣傳CD碟片，深入群眾當中詳細解答群眾提出的每一個問題，遇到思想相對落后，不愿意參保新農(nóng)保的群眾，鎮(zhèn)干部對他們進行了更加耐心和細致的講解，曉之以情、動之以
理的宣傳政策，打開他們的心結、化解他們的疑惑，鼓勵群眾自覺自愿的參保新農(nóng)保。有的村干部為了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民群眾的切身利益著想，不計較個人得失，不害怕日曬雨淋，挨家挨戶調查、走訪，詢問群眾家庭里是否有在外打零工、參加養(yǎng)老保險存在困難的`家庭成員，并排除困難，主動與他們?nèi)〉寐?lián)系，在電話里向群眾耐心的講解參保新農(nóng)保所帶來的實惠。遇到繳款存在困難的群眾，還從自己微薄的收入中擠出錢來幫助群眾暫時墊付新農(nóng)保參保款。
由于鎮(zhèn)領導對20xx年新農(nóng)保工作各個環(huán)節(jié)的深入探討與總結以及對新農(nóng)保工作周密的安排；鎮(zhèn)干部與村干部的緊密配合與無私奉獻。20xx年新農(nóng)保宣傳工作取得了更為顯著的成效，在鞏固續(xù)保的同時，又有更多的群眾加入新農(nóng)保的隊伍。
三、組織培訓，提高新農(nóng)保工作人員業(yè)務水平
20xx年4月4日至6日XXX副鎮(zhèn)長提出20xx年度新農(nóng)保具體工作要求及詳細工作安排，并再次對新農(nóng)保相關工作人員進行業(yè)務培訓，學習有關文件和具體操作辦法，掌握農(nóng)保工作方案的程序和環(huán)節(jié)，明確工作職責和經(jīng)辦業(yè)務知識。培訓的主要內(nèi)容有：
第一、學習新農(nóng)保的相關政策，再次強調新農(nóng)保工作人員的職責。
第二、對20xx年度新農(nóng)保參保核對工作的具體工作方法進行了詳細的安排。
第三、對新農(nóng)保續(xù)保和新參保檔案的建立和管理做了具體的安排。
第四、針對鎮(zhèn)農(nóng)保組工作人員如何做好新農(nóng)保參保人員的信息錄入工作做了詳細說明。
四、組織協(xié)調、落實責任
由于20xx年度的新農(nóng)保工作是一項前所未有的、大規(guī)模的新任務。在此項工作中難免會出現(xiàn)了一些新問題、新情況，又由于20xx年新農(nóng)保新參保人員眾多，村干部建立檔案的工作量巨大，同時又要負責參保收費，從而導致了少數(shù)個別村干部漏開規(guī)范收據(jù)的現(xiàn)象，進而對20xx年新農(nóng)保核對工作造成了一定的困難。鎮(zhèn)領導成員對此現(xiàn)象十分關注，多次在會議上強調，必須以十二萬分認真負責的態(tài)度將20xx年新農(nóng)保核賬工作抓緊落實、保障基層百姓的切身利益。并要求新農(nóng)保工作人員總結20xx年各項工作的細節(jié)，總結優(yōu)勢、查找不足，將責任具體落實到個人，想盡一切辦法將20xx年新農(nóng)保工作抓緊、抓好，落實到位。
五、加強監(jiān)督管理、建立管理程序
我鎮(zhèn)在20xx年的新農(nóng)保工作中，要求鎮(zhèn)農(nóng)保組工作人員與村干部緊密配合。村干部負責向群眾征收參保款并及時填寫花名冊，第一時間將款項和花名冊交給農(nóng)保組工作人員進行仔細核對。核對完成后又將信息準確、及時的輸入電腦，確保了參保信息的準確和完整。
20xx年的新農(nóng)保工作在XX鎮(zhèn)領導成員的深切關注與高屋建瓴的指導下、在XX鎮(zhèn)干部與村干部的協(xié)同努力和辛勞付出中、在XX鎮(zhèn)基層群眾的廣泛參與和熱情擁護中圓滿的結束了，但是構建和諧社會、使更加普遍的基層群眾享受到國家優(yōu)惠政策的道路還很長。在今后的日子里，我們將以更加熱情的態(tài)度、更強烈
的歷史使命感投入到為人民服務的即平凡又偉大的工作中。
二○一一年七月二十二日
新農(nóng)保工作總結14
20xx年度,全鄉(xiāng)已有8283人參保，收繳保費72萬余元，參保率達77%，其中有2151名60歲以上老人按時足額領取養(yǎng)老金。20xx年新增待遇領取人員245人，已報死亡人數(shù)39人。續(xù)保工作正在有條不紊的進行。
一、領導重視，組織到位。
縣新農(nóng)保工作動員會后，鄉(xiāng)黨委、政府及時組織召開鄉(xiāng)、村、社三級干部會議，傳達會議精神，明確工作目標，落實工作任務。一是迅速成立由鄉(xiāng)黨委書記任組長，鄉(xiāng)長任副組長的新農(nóng)保工作領導小組，全面負責新農(nóng)保工作的統(tǒng)籌與協(xié)調，指導與部署，督促與檢查。二是結合我鄉(xiāng)實際，制定切實可行的工作方案，促進新農(nóng)保工作盡快上軌道，宣傳、參保等工作順利高速運轉。三是召開專題會議，組織鄉(xiāng)村社干部共同研究工作措施，及時發(fā)現(xiàn)問題，不斷總結經(jīng)驗，確保新農(nóng)保工作有序開展。
二、任務重大，質量保證。
20xx年我鄉(xiāng)75萬元的收繳任務，排在全縣前列，按新農(nóng)保參保條件規(guī)定，已參進企業(yè)職工養(yǎng)老保險人員不能參保，另外公安數(shù)據(jù)中還有戶口異動、部隊服役、出嫁戶口未遷出、死亡人員，此部分人員也是無法參保人員，導致各村要完成任務更顯困難，但是我們只能嚴格按照政策要求，不合條件不予參保，給村干部和村民解釋，做好了第一關審核工作，卡關切源，禁止所有不符合政策的人員進保，保證了參保人員純度。
三、業(yè)務精，責任擔。
我鄉(xiāng)勞動保障辦只有三名工作人員，所有的業(yè)務工作都由三人完成。為克服時間緊、任務重、難度大的困難，加強了業(yè)務學習，理清思路，加強責任心，總結出一套相對簡單且準確的信息錄入方法，使農(nóng)保工作得到了事半功倍的效果，同時加班加點，放棄周末休息時間，在最短的時間里，我們完成了8283人的參保。我們采取業(yè)務上一人專門負責收集和審核表格，核對姓名、身份證號碼、戶籍地、戶口性質等，保證了資料準確性；一人專門負責錄入和上傳信息，在最短時間保證參保人和保費的落實到位。
四、問題雜，掃尾難。
1、改錯信息，不留疑點。大面積的工作已經(jīng)告一段落，但是遺留下來的一些個體化問題，這部分人是符合政策人員，如姓名和身份信息有誤、地址不是本鄉(xiāng)的、保費數(shù)額不對、部分參保人員未交身份證復印件等問題的`存在，需要一一解決，更改成正確信息，但是這個更改需要多個部門聯(lián)動，多項手續(xù)協(xié)調，相對難度較大，花費時間較多，正在逐一完成這項工作。
2、惠農(nóng)卡發(fā)放不漏。每批惠農(nóng)卡發(fā)放時，都由領取人當場簽字后再發(fā)放。由于領取人都是60歲以上的老年人，大多都沒使用過惠農(nóng)卡，有保存不當把卡損壞或遺失的，有忘掉密碼的等等，所有這些問題我們也都一一為他們解決。
五、日常工作。
新農(nóng)保工作是一項全年性的，常年性的業(yè)務型工作，日常工作明確，我們根據(jù)縣農(nóng)保局指示，定于每月25日至次月10日定期報送60歲到齡表格和死亡表格，即待遇領取人員增減變動月報表。60歲到齡表格由農(nóng)保員每月填報，死亡表則必須由村上準確填報，對不報或晚報的村社責任自負，比如死亡人員多領取的養(yǎng)老金由村社干部承擔。在這種嚴格的管理下，我鄉(xiāng)的新農(nóng)保工作每月發(fā)放準時到位，讓老人每月如實地領到了來自中央的養(yǎng)老保險金。
在今后的工作中，我將以更為飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度努力做到更好，加強業(yè)務知識的學習和提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作質量和工作效率。
新農(nóng)保工作總結15
目標完成情況：我鎮(zhèn)農(nóng)村人口11144人，除16歲以下、16周歲及以上在校學生、現(xiàn)役軍人、參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、死亡等2229人不納入?yún)⒈７秶�，符合參加新農(nóng)保試點條件的7055人，其中：16至59周歲5401人，60周歲及以上1654人。到目前為止，我鎮(zhèn)新農(nóng)保繳費參保4533人，征繳費用1892500元，人均繳費417元；待遇領取1654人，累計發(fā)放養(yǎng)老金約363880萬元，人均220元，已完成上級要求的兩個雙80%。
一、領導重視，責任明確。
新農(nóng)保任務6000人的任務，我們沒有懼怕，而是迅速行動，提前將工作局面打開。
1、領導重視，責任明確。面對如此巨大的目標任務，鎮(zhèn)黨委政府迅速反應，召開新農(nóng)保專題會議，將新農(nóng)保工作作為全鎮(zhèn)中心工作來抓，制定了考核獎懲辦法。鎮(zhèn)村干部走
組串戶，宣講政策，解答疑惑，親征保費。為了解各村收繳任務完成進度情況，分管領導趙鎮(zhèn)長和新農(nóng)保管理員蔡主任數(shù)次召開村干部及協(xié)管員緊急會議，匯報征繳進度，進行督促。新農(nóng)保工作得到了鎮(zhèn)領導的高度重視，為我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作順利完成打下堅實基礎。
2、獎罰分明，逗硬考核。
將新農(nóng)保納入村級目標年終考核，安排掛鉤，與扶貧開發(fā)和項目建設掛鉤，與村干部評先評優(yōu)掛鉤。
二、吃透政策，確保政策宣傳到位。
今年我鎮(zhèn)6000人的目標任務，為完成如此大的任務，每個村按公安數(shù)據(jù)數(shù)必須完成85%，按新農(nóng)保參保條件規(guī)定，外出打工已參進企業(yè)職工養(yǎng)老保險人員不予再進，另外公安數(shù)據(jù)中還有戶口異動、部隊服役、出嫁戶口未遷出、死亡人員，此部分人員也是無法參保人員，導致各村要完成任務更顯困難，但是鎮(zhèn)干部和村干部只能繼續(xù)做工作。全鎮(zhèn)上下都是包村干部和村干部的身影，宣講政策，解答疑問，收繳保費。當然，某些村為完成任務，將非農(nóng)戶口人員都上報參保，我們農(nóng)保站作為信息收集和存檔部門，嚴格按照政策要求，不合條件不予參保，給村干部和村民解釋，做好了第一關審核工作，卡關切源，禁止所有不符合政策的人員進保，保證了參保人員純度，100%符合新農(nóng)保的參保條件。
三、配人員，做到“不托后腿”。
我鎮(zhèn)農(nóng)保站一共三人，中心主任、協(xié)管員和協(xié)理員，具體業(yè)務工作僅由兩人完成。我們?yōu)榭朔䲡r間緊、任務重、難度大的困難，加強了業(yè)務學習，理清思路，加強責任心，總結出一套相對簡單且準確的信息錄入方法，使我們的工作得到了事半功倍的效果，同時加班加點，放棄周末休息時間，在短的時間里，我們完成了人的參保，元的批量繳費。為了節(jié)約時間，我們采取以村為單位統(tǒng)一為老百姓開戶，實行保費代繳的措施。我們采取業(yè)務上一人專門負責收集和審核表格，核對姓名、身份證號碼、戶籍地、戶口性質等，保證了資料準確性；一人專門負責錄入和上傳信息，利用公安數(shù)據(jù)表更準確、更全面地完成了數(shù)據(jù)錄入，在最短時間保證參保人和保費的落實到位。有時為了一個人的資料不齊全，我們要打電話通知村級協(xié)辦員，要求資料報送齊準，村干部更是頂著風雪，奔波于村民家、派出所、打印店、農(nóng)保站之間，為的就是將每一個合條件的人員準確參保。
四、理清思路，保證“一個不少”。
1、改錯信息，不留疑點。大面積的工作已經(jīng)告一段落，但是遺留下來的一些個體化問題，這部分人是符合政策人員，如姓名和身份信息有誤、地址不是磨灘鎮(zhèn)的'、保費數(shù)額不對等問題的存在，需要一一解決，更改成正確信息，但是這個更改需要多個部門聯(lián)動，多項手續(xù)協(xié)調，相對難度較大，花費時間較多，要求業(yè)務員思路清晰。我們正在逐一完成這項工作，在陰歷年前要保證磨灘鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有符合政策人員“一個都不能少”的參保，讓每個人在60歲后能正常領取養(yǎng)老保險。
2、存折打印，不漏發(fā)放。今年參保人員的存折，我們與信用社密切聯(lián)系，努力將存折準確、及時打印，并爭取在今年陰歷年前全部發(fā)放。
五、落實政策，確保發(fā)放到位。
新農(nóng)保工作是一項全年性的，常年性的業(yè)務型工作，日常工作明確。我們將村級報表工作是否做到及時準確，列入村級目標考核，對未及時上報死亡人員信息的村級聯(lián)絡員予以批評和處罰。在這種嚴格的管理下，讓60歲以上的老人如實地領到了來自中央的養(yǎng)老保險金。
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