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大專學(xué)前教育實(shí)習(xí)總結(jié)

時(shí)間：2022-06-30 02:07:39 實(shí)習(xí)總結(jié) 我要投稿

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畢業(yè)生的就業(yè)推薦工作是學(xué)校工作的重中之重，也是學(xué)生人生中的大事，因此我系投入了大量的人力、精力，確保此項(xiàng)工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。在近兩年的工作實(shí)踐中，我們深切地體會(huì)到，這不是一個(gè)年級(jí)、一個(gè)系、幾個(gè)工作人員的事情，而是涉及到全校乃至社會(huì)的一項(xiàng)龐大而繁雜的系統(tǒng)工程。這需要我們改變觀念，并付出多方面的努力。

大專學(xué)前教育實(shí)習(xí)總結(jié)

一、悉心研究，確立目標(biāo)：

為確保工作有的放矢，我們要研究政策、研究學(xué)生、研究社會(huì)需求。要研究每一年新的就業(yè)政策是什么，鼓勵(lì)什么;每一屆學(xué)生有什么特點(diǎn)，有什么就業(yè)傾向;每一年的社會(huì)需求有什么變化，就業(yè)形勢怎樣。為此我系專門召開了升學(xué)與就業(yè)形勢報(bào)告會(huì)、畢業(yè)生家長會(huì)，展開了就業(yè)市場調(diào)查及學(xué)生就業(yè)意愿調(diào)查。這些為我們?cè)谙乱徊降木唧w工作中把握方向，奠定了很好的基矗

二、更新觀念，規(guī)范工作：

我們堅(jiān)信就業(yè)推薦工作不是一人(負(fù)責(zé)人)一事(畢業(yè)年級(jí)的事)，而是一項(xiàng)系統(tǒng)的教育工程。學(xué)生在這一年中有一個(gè)自我認(rèn)識(shí)、自我成長的過程，更需要耐心細(xì)致地教育和引導(dǎo)。

為此，我們先組建了一個(gè)工作團(tuán)隊(duì)：系主任直接領(lǐng)導(dǎo)、助理專職負(fù)責(zé)、兼職班主任直接參與、專業(yè)教師全員配合。整個(gè)團(tuán)隊(duì)，既能統(tǒng)一行動(dòng)，完成階段性的任務(wù);又能深入細(xì)致地了解學(xué)生個(gè)人情況，及時(shí)引導(dǎo)學(xué)生，及時(shí)調(diào)整推薦進(jìn)度。

第二，建立健全工作規(guī)范是必要的保證。我系對(duì)教師工作團(tuán)隊(duì)，有例會(huì)制度，有定期工作目標(biāo);對(duì)學(xué)生接受學(xué)校推薦，有明確的章程制度要求�！秾W(xué)前系畢業(yè)生就業(yè)推薦工作章程》的出臺(tái)，有效地調(diào)動(dòng)了學(xué)生的主觀能動(dòng)性，學(xué)生能主動(dòng)挖掘自己，積極有序地參與面試。

第三，建立登記制度，規(guī)范管理。所有用工單位的情況均填入《用人單位登記表》，以便于分類，備查。學(xué)生參加面試情況、簽約學(xué)生情況也記入該表備查�！秾W(xué)生意向單位調(diào)查統(tǒng)計(jì)表》由系負(fù)責(zé)教師、兼職班主任掌握，定期填寫，能隨時(shí)了解工作進(jìn)度狀況，上報(bào)各種數(shù)據(jù)。

第四，提出階段性的工作目標(biāo)，切實(shí)推進(jìn)總體工作。在就業(yè)推薦工作初期，學(xué)生的個(gè)人簡歷、才藝展示的內(nèi)容、做活動(dòng)的方案、教案都定期檢查，把關(guān)，一一落實(shí)。同時(shí)，舉辦畢業(yè)生推介會(huì)，把畢業(yè)生的總體素質(zhì)狀況展示給社會(huì)，拉開了就業(yè)推薦工作的序幕。其后，定期的就業(yè)工作例會(huì)，能及時(shí)溝通情況，確定各班工作重點(diǎn)，落實(shí)到人;圈點(diǎn)出簽約性強(qiáng)的學(xué)生，促其落實(shí)簽約。就業(yè)推薦工作后期，對(duì)某些學(xué)生要求限期開具工作證明，以保證就業(yè)率。

三、及時(shí)總結(jié)，積累經(jīng)驗(yàn)：

我系就業(yè)推薦工作能取得今日的成績，總體說來是因?yàn)樽龅搅耍涸纭?zhǔn)、實(shí)、思。早，即早打算。這有兩個(gè)層面的意思，第一層：就業(yè)推薦工作不是到畢業(yè)年級(jí)才做的事，我系從新生入學(xué)教育開始，每個(gè)年級(jí)每個(gè)階段的教育都涉及到就業(yè)問題，讓學(xué)生的每日學(xué)習(xí)以順利就業(yè)為目標(biāo)。第二層：升入大專第一年，在物質(zhì)上，即要求學(xué)生豐富個(gè)人簡歷資料，確定才藝展示目標(biāo)，(并高標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到目標(biāo))，(在活動(dòng)中)積累面試經(jīng)驗(yàn);在思想上，認(rèn)清就業(yè)形勢，準(zhǔn)確定位自我。準(zhǔn)，即找準(zhǔn)位置。這也有兩層意思，第一層：開展多渠道的教育，幫助學(xué)生準(zhǔn)確定位。第二層：從事就業(yè)推薦工作的教師，要認(rèn)清自己的位置，既不能過多包容學(xué)生，使學(xué)生產(chǎn)生依賴感，又不能過多遷就用工單位，挫傷學(xué)生自信心。我們的位置是引導(dǎo)，要注意引導(dǎo)雙方達(dá)成意向。

實(shí)，即具體落實(shí)。要把每一個(gè)學(xué)生落實(shí)到用工單位，全系127名畢業(yè)生，大多數(shù)學(xué)生都是經(jīng)過多次一對(duì)一地推薦才成功的。思，即反思改進(jìn)。只有不斷反思，不斷更新策略、調(diào)整方案，才能有突破，有進(jìn)展。我們的工作就是在不斷反思改進(jìn)中見成效的。

四、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，初見成效：

2011屆畢業(yè)生共84人，升本20人，出國1人，簽約66人，打工7人，簽約率90. 48 %，就業(yè)率97. 72 %

2012屆畢業(yè)生共127人，自2006年11月至今，已聯(lián)系用工單位49個(gè)，安排面試63次;集體的面試輔導(dǎo) 21次、個(gè)人的指導(dǎo)百余次;共推薦272人次;已簽約24人;正在簽約的16人;有就業(yè)意向的28人;有就業(yè)困難傾向的9人。

目前，又聯(lián)系到南大遠(yuǎn)程學(xué)院，為決心升本的學(xué)生找到新的升學(xué)途徑。

五、艱難跋涉，尚須支持：

我們的工作態(tài)度是毋庸置疑的，我們?nèi)蝿�，也任怨。但就業(yè)推薦確是一個(gè)系統(tǒng)工程，滿腔的熱忱，不一定有理想的業(yè)績，我們需要學(xué)院的多方支持：

1、在就業(yè)教育方面，學(xué)院啟動(dòng)要早，要成系統(tǒng)，有預(yù)見性。

2、要有專人搞市場，與各個(gè)專業(yè)建立廣泛聯(lián)系。

3、加大主動(dòng)出擊的力度。

4、要加強(qiáng)資源共享。

6、對(duì)畢業(yè)生要及早給出界定。

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