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有關(guān)預(yù)防校園欺凌制度措施(通用10篇)
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,措施的適用范圍越來越廣泛,措施是針對情況采取的處理辦法。那么什么樣的措施才是有效的呢?下面是小編收集整理的有關(guān)預(yù)防校園欺凌制度措施(通用10篇),歡迎閱讀與收藏。
預(yù)防校園欺凌制度措施 1
近年來,發(fā)生在學(xué)生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網(wǎng)絡(luò)等手段,實施欺負(fù)、侮辱造成傷害的校園欺凌事件,損害了學(xué)生身心健康,引起了社會高度關(guān)注。根據(jù)國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室《關(guān)于開展校園欺凌專項治理的通知》(國教督辦函[2016]22號)要求,特制訂《華明學(xué)校校園欺凌的預(yù)防和處理制度》,望全校教職員工和學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行。 校園欺凌是指:發(fā)生在學(xué)校校園內(nèi)、學(xué)生上學(xué)或放學(xué)途中、學(xué)校的教育活動中,由老師、同學(xué)或校外人員,蓄意濫用語言、軀體力量、網(wǎng)絡(luò)、器械等,針對師生的生理、心理、名譽、權(quán)利、財產(chǎn)等實施的達(dá)到某種程度的侵害行為,都算校園欺凌(暴力)。
一、治理目的:通過專項治理,加強法制教育,嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),規(guī)范學(xué)生行為,促進學(xué)生身心健康,建設(shè)平安校園、和諧校園。
二、治理范圍:在校生,在校園內(nèi),學(xué)校組織的`校外活動中,上、放學(xué)途中。
三、領(lǐng)導(dǎo)小組:
組 長:
副組長
成 員:
及各班班主任
四、校園欺凌專項整治責(zé)任
1、開展教育。各責(zé)任人在各自的責(zé)任范圍內(nèi),要集中對學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展品德、心理健康和安全教育,邀請公安、司法等相關(guān)部門到校開展法制教育。組織教職工集中學(xué)習(xí)對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法等。
2、加強預(yù)防。各責(zé)任人在各自的責(zé)任范圍內(nèi)要加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè),充分利用心理咨詢室開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負(fù)責(zé)人。
3、及時處理。各責(zé)任人在各自的責(zé)任范圍內(nèi),要及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,嚴(yán)肅處理實施欺凌的學(xué)生。涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門報案并配合立案查處。
4、監(jiān)督指導(dǎo)。各責(zé)任人在各自的責(zé)任范圍內(nèi),要加強對學(xué)校開展校園欺凌專項治理的指導(dǎo)和檢查。學(xué)校督導(dǎo)室要對學(xué)校的專項治理全程監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時與第一責(zé)任人、各責(zé)任人溝通,做好記錄,必要時向大豐教育局督導(dǎo)部門報告。
5、班主任責(zé)任:班主任直接與學(xué)生接觸,最能及時把握學(xué)生動態(tài),一要利用一切可能機會,對學(xué)生加強安全法制教育,把欺凌行為遏制在萌芽之中;二要深入到學(xué)生中,及時了解學(xué)生中發(fā)生的欺凌事件和行為,及時處理,及時向校部責(zé)任人匯報。 五、獎懲 學(xué)校將對不負(fù)責(zé)任,玩忽職守,造成不良后果的欺凌事件的責(zé)任人在評比、晉升、績效等方面,根據(jù)學(xué)?己酥贫扔枰蕴幚,造成嚴(yán)重后果的報上級紀(jì)檢部門、司法機關(guān)予以處理。 對在教育、預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、處理校園欺凌事件等方面有突出表現(xiàn)的責(zé)任人,根據(jù)學(xué)?己酥贫扔枰元剟。
預(yù)防校園欺凌制度措施 2
為嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),規(guī)范學(xué)生行為,加強法制教育,建設(shè)平安和諧校園,促進學(xué)生身心健康。加強對此類事件的預(yù)防和整治,從而切實維護文明和諧的校園秩序,保護學(xué)生的合法權(quán)益、人身及財產(chǎn)安全,特制定此預(yù)防及處理制度。
一、加強預(yù)防,防患于未然
1、中小學(xué)要加強校園值班和校園巡查工作,重要時間(早上上學(xué)、中午午休、放學(xué)后至晚自習(xí)前、晚自習(xí)后)、重要場所(操場、食堂、校園超市、宿舍樓、教學(xué)樓)的巡邏和查看,并做好相關(guān)記錄。
2、中小學(xué)要督促學(xué)校安保人員加強校園巡視;加強對安保人員的培訓(xùn)考核,將巡視的頻率和發(fā)現(xiàn)、制止突發(fā)問題納入考核和獎懲。
3、學(xué)校要在部分重要場所增加高清監(jiān)控攝像頭,對已有的非高清攝像頭進行部分更換,從技術(shù)上提高防范、發(fā)現(xiàn)、制止校園欺凌事件的`能力。
4、加強學(xué)校督導(dǎo)人員督導(dǎo)和巡視,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時上報學(xué)生發(fā)展處。
5、主管領(lǐng)導(dǎo)要督促宿管人員加強宿舍管理和巡視,提高巡視頻率;同時要求監(jiān)控室值班人員認(rèn)真負(fù)責(zé),通過校園監(jiān)控發(fā)現(xiàn)校園內(nèi)的學(xué)生打斗及欺凌事件,要求加強與宿管、巡邏保安、行政值班人員的聯(lián)系和溝通。
6、中小學(xué)應(yīng)要求班主任加強家校溝通和聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)苗頭問題及時提醒,并共同教育。
7、中小學(xué)要向?qū)W生公布學(xué)校 “校園欺凌”救助電話。
8、利用教職工會議、班主任會議、校行政會議等加強宣傳教育,明確全體教職員工的全員育人職責(zé)和要求。
9、充分利用心理咨詢室開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo),發(fā)現(xiàn)校園欺凌的苗頭或存在的問題,并及時跟進解決,防止事態(tài)惡化。
二、及時處理,教育懲戒。
對已發(fā)生的校園欺凌事件,學(xué)生發(fā)展處應(yīng)及時調(diào)查處置,根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定進行處理。涉嫌違法犯罪的,由學(xué);蚴芷哿鑼W(xué)生及其監(jiān)護人向公安部門報案并配合立案查處。
預(yù)防校園欺凌制度措施 3
為了認(rèn)真貫徹落實市、縣教育局相關(guān)文件精神,進一步做好校園安全整治工作,保障學(xué)生的身體健康,促進學(xué)校各項工作順利開展,防范校園欺凌事件的發(fā)生,切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害,依照上級有關(guān)要求及相關(guān)法律法規(guī),從本校實際出發(fā),特制定本應(yīng)急預(yù)案。
一、指導(dǎo)思想
以貫徹執(zhí)行《國務(wù)院督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于開展校園欺凌專項整治的通知》精神為指導(dǎo),全面落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,切實開展校園欺凌專項整治,進一步增強廣大師生人身安全防范意識和自我保護能力,建立健全學(xué)校安全工作的長效機制,徹底消除各類誘發(fā)校園欺凌事件的安全隱患,使校園安全工作逐步走上科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的軌道,努力構(gòu)建安全、和諧校園,切實保障廣大師生身心健康不受傷害。
二、主要目標(biāo)
1.防范校園欺凌事件安全工作組織機構(gòu)健全,責(zé)任明確,制度完善,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視校園安全工作。
2.防范校園欺凌事件安全知識教育普及率達(dá)到100%,廣大師生的安全意識和自我保護能力明顯提高。
3.防范校園欺凌事件安全隱患及時得到整改,整改率達(dá)到100%。
4.不發(fā)生重大校園欺凌事件責(zé)任事故。
三、成立領(lǐng)導(dǎo)管理機構(gòu),明確工作職責(zé)
1、校園欺凌事件防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:楊昌龍組員:全體教師
組長全面負(fù)責(zé)校園欺凌事件防控安全工作,根據(jù)上級文件精神及學(xué)校實際,研究制定校園欺凌事件防控工作辦法,并對相關(guān)人員工作提出指導(dǎo)性意見。
2、應(yīng)變保護員負(fù)責(zé)在公安部門介入之前與侵犯勢力的周旋,緊急時的正當(dāng)防衛(wèi)等。
3、人員救護員負(fù)責(zé)為受傷學(xué)生提供及時有效的救護。
4、疏散引導(dǎo)員負(fù)責(zé)疏散引導(dǎo)學(xué)生到安全場所。
5、通訊聯(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)員負(fù)責(zé)對內(nèi)對外的聯(lián)絡(luò)匯報工作和與家長的溝通協(xié)調(diào)安撫工作。
四、預(yù)警預(yù)防
1、可能引發(fā)校園欺凌事件的原因分析及預(yù)防
、旁蚍治觯河捎诜N種因素對社會不滿和因矛盾激化而鋌而走險、因嚴(yán)重利益沖突而報復(fù)、精神病人發(fā)病以及極少數(shù)歹徒行兇犯罪、學(xué)生之間的矛盾等情形是引發(fā)學(xué)校欺凌、暴力事件的主要原因。
⑵預(yù)防措施:
、僖罁(jù)上述原因制定《校園欺凌暴力事件預(yù)防與處理應(yīng)急預(yù)案》;
②各年級、班級要加強對師生進行思想品德、心理健康、法制和安全教育,組織師生集中學(xué)習(xí)對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法等,增強師生的法制意識和自我保護意識;
、坌睦碜稍儯ㄐl(wèi)生保。┦乙Y(jié)合學(xué)校班級實際,開展學(xué)生、老師心理健康咨詢和疏導(dǎo)工作;
④嚴(yán)格門衛(wèi)登記、管理制度,控制外來人員進入學(xué)校。牢記校園欺凌報警電話,發(fā)現(xiàn)可疑人員或不法分子非法侵入校園應(yīng)及時報告或報警;
、萁(jīng)常性地與派出所、聯(lián)防隊溝通聯(lián)系,及時掌握校園周邊地區(qū)存在的不穩(wěn)定的因素(人或事),及時采取有效對策。
2、校園欺凌事件的處理程序及措施
⑴發(fā)現(xiàn)校園欺凌者的應(yīng)急措施:
①如果是教師發(fā)現(xiàn)欺凌者正要對學(xué)生施暴,此教師應(yīng)立即上前阻止,并與之周旋,然后巧妙派人報告安全領(lǐng)導(dǎo)小組長;
、谌绻菍W(xué)生發(fā)現(xiàn)了欺凌者正對其他學(xué)生施暴,此學(xué)生應(yīng)立即報告與他最近的'教師,然后再報告學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長。
、菩@欺凌事件防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)急措施:防控領(lǐng)導(dǎo)小組組長接到校園欺凌事件通知后,迅速趕赴現(xiàn)場,同時撥打“110”(情況危急且不受控制的情況下),通知警察(迅速前往現(xiàn)場阻止),與此同時,一面迅速召集最近的教師趕赴現(xiàn)場,阻止欺凌者施暴,一面通知值周員及相關(guān)人員前往現(xiàn)場。
⑶各應(yīng)急組現(xiàn)場應(yīng)急措施:
、賾(yīng)變保護員:接到發(fā)生校園暴力消息后,應(yīng)立即組織本組人員(不必等到人員來齊后)前往現(xiàn)場防止暴力,本著保護學(xué)生安全的原則,力求不受任何傷害,但當(dāng)歹徒強行施暴時,本組人員可實行正當(dāng)防衛(wèi);
②疏散引導(dǎo)員:在組長帶領(lǐng)下,迅速趕赴現(xiàn)場,當(dāng)防護組(員)與欺凌者周旋時,本組人員在可能的情況下,迅速掩護與欺凌者相近,易受傷害的學(xué)生撤離,并實施保護行為,防止欺凌者對更多學(xué)生造成傷害;
③通訊聯(lián)絡(luò)員:發(fā)生校園欺凌事件后,迅速趕赴現(xiàn)場,負(fù)責(zé)摸清情況,同時向“110”和上級報告,傳達(dá)事故情況,保證通訊暢通;
④現(xiàn)場救護員:接到事故發(fā)生的消息后,在組長帶領(lǐng)下,立即攜帶藥品到事發(fā)現(xiàn)場了解傷員情況,對輕傷員進行簡單救治,對重傷員應(yīng)立即撥3打“120”緊急救護,送往醫(yī)院治療。
⑷事故調(diào)查,善后處理:
①學(xué)校應(yīng)急員在“110”的協(xié)助下,應(yīng)立即協(xié)助上級主管部門對傷員進行救護,并安撫家長情緒;
、趯W(xué)校應(yīng)急員負(fù)責(zé)協(xié)助“110”調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過;
、杉o(jì)律處分:凡學(xué)校教師,必須積極參加與校園欺凌事件的防護,對學(xué)校出現(xiàn)的欺凌事件進行及時處置,對欺凌事件反應(yīng)遲緩,故意推脫,懈怠而導(dǎo)致校園安全事故進一步擴大的,學(xué)校將對該教師嚴(yán)肅處理。
五、處置流程
一旦發(fā)生學(xué)校欺凌暴力事件,一般應(yīng)按下列程序處理:
1、校內(nèi)一旦出現(xiàn)非法侵害現(xiàn)象,在場教職工應(yīng)盡力予以制止并及時通知學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。無力制止的,可調(diào)集力量,同時撥打報警電話“110”。
2、啟動應(yīng)急處置預(yù)案。各工作員按照職責(zé)開展工作,如發(fā)生劫持人質(zhì)事件,應(yīng)變保護組的人員要在公安部門趕到之前,盡力與歹徒周旋,規(guī)勸其終止犯罪;同時學(xué)校要全力保護好在現(xiàn)場或附近的其他學(xué)生,根據(jù)具體情況,決定是否要對學(xué)生進行疏散。若有需要,則通過校園廣播,發(fā)出緊急集合信號。各班班主任、任課教師到班級指揮學(xué)生有序疏散。
3、如有人員傷亡,人員救護組要提供及時有效的救護,有可能的以最快的速度把傷員就近送往醫(yī)院搶救,并通知家長或家屬。
4、保護現(xiàn)場,配合警方調(diào)查取證。及時向師生及家長通報事件經(jīng)過,穩(wěn)定情緒。在警方的指導(dǎo)下維持秩序和善后處理。
預(yù)防校園欺凌制度措施 4
為了進一步預(yù)防幼兒園欺凌行為的發(fā)生,及時治理其欺凌事件。特制定如下制度:
一健全機制,保障幼兒園欺凌治理工作力度。成立預(yù)防幼兒園欺凌工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定完善幼兒園欺凌制度、計劃,建立其欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案,明確相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé),確保此次專項治理工作的順利開展。
二完善制度。不斷完善幼兒園欺凌制度、計劃,建立幼兒園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案,進一步落實相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理園內(nèi)欺凌的職責(zé)。
三是加強預(yù)防。幼兒園加強欺凌治理的'人防、物防和技防建設(shè),充分利用課堂開展學(xué)生心理疏導(dǎo),公布幼園欺凌治理的電話號碼并明確負(fù)責(zé)人,及時處理。教師要及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置幼園欺凌事件,嚴(yán)肅處理實施欺凌的幼兒及監(jiān)護人。讓幼兒從小深刻認(rèn)識到惡意通過肢體、語言等手段,實施欺負(fù)、侮辱造成傷害的危害性。
四監(jiān)督指導(dǎo)。園領(lǐng)導(dǎo)加強對學(xué)校開展校園欺凌治理的檢查,對幼園內(nèi)的治理全程監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時與幼兒家長溝通聯(lián)系,做好詳細(xì)記錄,及時向相關(guān)部門逐級上報。
五活動治理。建立遏制校園欺凌長效機制。對大中班老師進行培訓(xùn),加強師幼之間的溝通與了解,確保第一時間發(fā)現(xiàn)問題;對幼園弱勢幼兒及“問題”幼兒建檔,加強對此類學(xué)生的監(jiān)管力度;開展凈化書包活動,嚴(yán)控學(xué)生攜帶管制刀具和其它與學(xué)習(xí)無關(guān)的物品,防范園內(nèi)暴力行為;召開家長會,加強家園的溝通聯(lián)系,更加做好對幼兒的教育與監(jiān)護。
預(yù)防校園欺凌制度措施 5
為進一步遏制校園欺凌事件發(fā)生,嚴(yán)厲打擊校園暴力,保證在校學(xué)生有一個文明、和諧、健康的'學(xué)習(xí)環(huán)境,提高認(rèn)識。確保師生生命安全,結(jié)合學(xué)校實際,特制定本工作制度。
1、建立以李治平校長為組長的校園欺凌專項治理行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、定期召開法制教育領(lǐng)導(dǎo)小組會議,研究部署法制教育工作。
3、每學(xué)期認(rèn)真制訂法制教育工作計劃。
4、聘請法制副校長到校向全體師生作法制講座,每學(xué)期一次。
5、抓好班隊會、升旗儀式、思品課、宣傳板報等一切教育陣地,加強對師生的法制教育工作。
6、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《未成年人保護法》,等教育法律、法規(guī)。要求教師加強師德修養(yǎng),嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,不得歧視、侮辱、毆打、體罰、或變相體罰學(xué)生。
7、辦好家長學(xué)校,加強對家長學(xué)校的法制宣傳,配合學(xué)校共同抓好育人工作。
8、積極開展社區(qū)教育、觀看法制教育電影,采用多種形式搞好學(xué)校法制教育。
9、每學(xué)期認(rèn)真做好法制教育工作總結(jié),不斷改進法制教育工作。
10、做好法制教育工作考核,評選法制教育先進工作者,給予表彰、鼓勵。
預(yù)防校園欺凌制度措施 6
一、專題教育 對幼兒開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,充分利用品德與社會、心理健康和安全教育課,讓幼兒深刻認(rèn)識到幼兒之間蓄意或惡意通過肢體語言及網(wǎng)絡(luò)等手段,實施欺負(fù)、侮辱造成傷害的危害性,這樣做損害了她人的身心健康,嚴(yán)重的還構(gòu)成了犯罪。小朋友們之間應(yīng)該互相關(guān)心,彼此愛護,共同進步。
二、加強溝通 對校園弱勢群體幼兒及“問題”幼兒建立專檔,加強對此類幼兒的監(jiān)管;
開展凈化書包活動,嚴(yán)控幼兒攜帶管制刀具和其它與學(xué)習(xí)無關(guān)的物品,加強校園暴力防范;
召開家長會,加強與家長的溝通聯(lián)系,做好對子女的教育與監(jiān)護。
三、求助方式 班主任要經(jīng)常開展幼兒園心理健康咨詢和疏導(dǎo),公布幼兒園的求助或者是校園欺凌治理的電話號碼。
四、加強預(yù)防 教師要及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,嚴(yán)肅處理實施欺凌的'幼兒。涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門報案并配合立案查處。
五、監(jiān)督指導(dǎo) 加強對幼兒開校園欺凌治理的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時與家長溝通教育處理,做好記錄并及時向相關(guān)部門報告?zhèn)浒浮?/p>
六、宣傳教育 利用主題班會、教育講座、國旗下講話等對幼兒進行宣傳教育。
七、加強管理 如發(fā)生校園欺凌時間,及時向班級老師或者安保人員匯報,老師或安保人員要及時到位并嚴(yán)肅處理實施欺凌的幼兒,及時進行教育。
預(yù)防校園欺凌制度措施 7
根據(jù)“開展校園欺凌專項整治”的通知精神和上級有關(guān)指示,及時發(fā)現(xiàn)和處置校園欺凌事件,現(xiàn)建立校園欺凌強制報告制度。該制度從強制報告責(zé)任單位及人員范圍強制報告事項內(nèi)容、報告方式及時間、落實報告責(zé)任措施等方面做了細(xì)致的'規(guī)定。
一、落實強制報告單位及人員范圍
(一)學(xué)校全部教師及其工勤工作人員;
。ǘ┤W(xué)生、監(jiān)護人等。
二、落實強制報告事項內(nèi)容
。ㄒ唬┌l(fā)現(xiàn)學(xué)生疑似遭受意外傷害或不法侵害等情況,必須向?qū)W校、監(jiān)護人、教育局、派出所報告。
學(xué)校和派出所要及時受理有關(guān)報告,第一時間開展調(diào)查,有針對性地采取應(yīng)急處置措施,強制報告責(zé)任人要協(xié)助學(xué);蚬矙C關(guān)做好調(diào)查和應(yīng)急處置工作。
。ǘ┌l(fā)現(xiàn)學(xué)生正在遭受意外傷害或不法侵害等情況的,要堅持邊報告邊制止,全力確保學(xué)生安全。
三、落實報告的方式及時間
發(fā)現(xiàn)人以口頭、電話或書面形式第一時間向?qū)W校、監(jiān)護人報告,學(xué)校以書面形式30分鐘內(nèi)向教育局或派出所報告。
四、落實報告責(zé)任措施
。ㄒ唬┯蓪W(xué)校校長負(fù)責(zé)原則,分別督促有關(guān)人員承諾落實強制報告責(zé)任。
。ǘ⿲W(xué)校將履行強制報告責(zé)任納入單位工作考核、個人量化
考核。對于未履行強制報告責(zé)任的,學(xué)校年度不得評先樹優(yōu)不評先送優(yōu),個人年度考核評定為不稱職或不合格,造成嚴(yán)重后果的要嚴(yán)肅問責(zé),觸犯法律的,要依法追究法律責(zé)任。
預(yù)防校園欺凌制度措施 8
為了認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于開展校園欺凌專項整治的通知》要求,嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),規(guī)范學(xué)生行為,加強法制教育,保護學(xué)生身心健康,切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害,建設(shè)平安和諧校園,根據(jù)上級部門有關(guān)文件和通知精神,特制定我校“校園欺凌”事件處置應(yīng)急預(yù)案。
一、明確概念
要將一般的“校園欺凌”與玩笑、“校園暴力”區(qū)分開: 根據(jù)陳寶生部長的解釋:
L校園欺凌與發(fā)生在學(xué)生之間的一種失范行為,有時候可能
帶有輕微違法,但不是犯罪。
2 .校園欺凌不是玩笑,也不是過分的玩笑,和玩笑無關(guān)。
3 .校園暴力是犯罪,是違法行為。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
我!靶@欺凌”事件的應(yīng)急處置工作,接受學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo),由學(xué)校安全事故應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱應(yīng)急處置小組)具體負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指揮組、通訊聯(lián)絡(luò)組、物資保障組、輿情應(yīng)對組、人員疏散組、防暴搶險組、應(yīng)急醫(yī)療組和心理輔導(dǎo)組等八支相關(guān)安全應(yīng)急隊伍,并與各處室部門協(xié)調(diào)合作,共同開展事故應(yīng)急處置工作。
三、工作原則
1 .堅持“安全第一”的原則
增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識,扎實、認(rèn)真地做好校園欺凌事件的預(yù)防和處置工作,維護校園穩(wěn)定、推進和諧校園建設(shè)。
2 .堅持“預(yù)防為主”的`原則
班主任要做好班級安全管控,對可能影響校園穩(wěn)定的言論、動態(tài)或事態(tài),“寧可信其有,不可信其無",不可xx大意、掉以輕心,要做到早發(fā)現(xiàn)、早布置、早處理,力爭把事態(tài)平息在萌芽狀態(tài)。
3 .堅持“教育為主”的原則
陳寶生部長表示:實施校園欺凌的學(xué)生,往往帶有一些炫耀,炫耀力量、炫耀關(guān)系、炫耀地位,是孩子不成熟的一種行為方式。
手段有時候可能很殘忍,這種殘忍也許是他自己無法評估、自己把握不了的,他不知道后果。
這告訴我們,青少年學(xué)生無論是生理還是心理上,都還不成熟,有很大的可塑性。在事件的處置上,我們要堅持教育為主,提高學(xué)生對問題的認(rèn)識,增強法治意識,幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。
4 .堅持“首遇負(fù)責(zé)”原則
無論欺凌事件是不是涉及本班、本組部、無論是不是本人工作職責(zé)之內(nèi),凡是事件的第一目擊者、第一接報者,全體教職工都有負(fù)責(zé)對事件進行先期處置,并上報應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組。
四、應(yīng)急處置程序
因校園欺凌事件性質(zhì)惡劣,對學(xué)生人身、心理傷害嚴(yán)重,對學(xué)校教育教學(xué)秩序影響很大,故對此類事件全部采取一級應(yīng)急處置程序。
1 .教職工在接到校園欺凌事件報告或目擊疑似校園欺凌事
件時,立即報告安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,報告要簡明扼,要說明事件的規(guī)模和嚴(yán)重程度,并進行先期處置,防止事態(tài)惡化。
2 .領(lǐng)導(dǎo)小組接到報告初步確認(rèn)屬“校園暴力事件”后,指揮組立即啟動一級應(yīng)急處置程序,張詠梅校長立即趕到事件現(xiàn)場,岳都民副校長通知通訊聯(lián)絡(luò)組向其他應(yīng)急隊伍發(fā)出集結(jié)指令,然后趕到現(xiàn)場協(xié)助張校長指揮協(xié)調(diào)各應(yīng)急隊伍展開應(yīng)急處置。
3 .通訊聯(lián)絡(luò)組接到調(diào)度指令后,立即擔(dān)負(fù)起事故處置的通訊聯(lián)絡(luò)工作,向各應(yīng)急組傳達(dá)指揮調(diào)度指令,并在三十分鐘內(nèi)對事故情況進行初步匯總,向上級進行簡單報告。
4 .人員疏散組對事件現(xiàn)場周圍滯留的學(xué)生進行疏散,防止事件范圍擴大。
5 .防暴搶險組將事件雙方分隔,控制現(xiàn)場秩序,對欺凌方采
取必要限制措施,防止矛盾激化或發(fā)生二次傷害。
6 .輿情應(yīng)對組立即向通訊聯(lián)絡(luò)組了解事件情況,著手輿情應(yīng)對和安撫事件學(xué)生家長的準(zhǔn)備工作。
7 .如果有人員傷害,現(xiàn)場處置指揮人員通知應(yīng)急醫(yī)療組攜帶醫(yī)藥器材趕到現(xiàn)場,對受傷人員進行初步醫(yī)療救治,視情況必要時聯(lián)系相關(guān)醫(yī)療部門做進一步治療。
8應(yīng)急心理輔導(dǎo)組對受欺凌學(xué)生進行適當(dāng)?shù)男睦硎鑼?dǎo)工作,安撫和穩(wěn)定學(xué)生情緒。
9 .在欺凌者被有效控制并帶離現(xiàn)場進行處理,受害人得到妥善治療或送醫(yī)院進一步治療,正常教育教學(xué)秩序恢復(fù)后,則終止應(yīng)急處置程序。
10 .后續(xù)處置。對于非校園欺凌范圍的普通口角和一時沖動的沖突,不作為校園欺凌事件進行處置,移交政教處進行處理。
對于確定屬校園欺凌事件的,除責(zé)令欺凌者其向受害者道歉外,情節(jié)較嚴(yán)重者,學(xué)校視情況給予相應(yīng)紀(jì)律處分。同時要加強對雙方的法治教育,使欺凌者認(rèn)為到行為的錯誤性質(zhì)和嚴(yán)重性,改正錯誤,作一名遵守法紀(jì)的學(xué)生;對受害者申明學(xué)校立場,鼓勵受害者面對欺凌不要退縮忍讓,也不要沖動報復(fù),而要沉著、理智,在盡力保護自己免受傷害、少受傷害的同時,依法維護自己的合法權(quán)益。
預(yù)防校園欺凌制度措施 9
根據(jù)有關(guān)校園防欺凌安全工作法律法規(guī)和上級有關(guān)工作的要求,為切實加強我園防欺凌安全工作的監(jiān)管,結(jié)合我園實際,制定本制度。
一、指導(dǎo)思想和原則
《校園防欺凌安全工作考核制度》的核心是建章立制、明確職責(zé)、落實責(zé)任。目標(biāo)是減少全園師幼意外傷害事故,杜絕各類安全責(zé)任事故和重特大事故,為師幼員工提供一個安全穩(wěn)定的環(huán)境,確保校園平安穩(wěn)定,促進平安建設(shè)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
安全考核及責(zé)任追究工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由園長任組長,全體教師為小組成員。
考核領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)在辦公室,具體負(fù)責(zé)督導(dǎo)考核的'日常工作。
三、考核對象
所有負(fù)責(zé)安全工作的教職員工
四、考核內(nèi)容
根據(jù)我園校園防欺凌安全責(zé)任清單、風(fēng)險管控清單、整改清單進行考核。
1.在安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織的日常檢查中,責(zé)任清單中一項沒做好,每次扣1分。
2.在安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織的檢查中,風(fēng)險管控清單中一項沒做好,每次扣10分。
3.在安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織的檢查中,整改清單中一項沒做好,每次扣100分。
有以下情況,我園安全工作考核“一票否決”:
1.產(chǎn)生安全責(zé)任事故或重特大事故,受市政府及以上有關(guān)政府或部分通報批評或在社會上造成嚴(yán)重影響的;
2.未發(fā)現(xiàn)或未及時向上級書面報告,造成師幼的生命財產(chǎn)嚴(yán)重受傷受損的;
3.對發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有及時整改或向上級書面報告造成師幼傷亡的;
4.發(fā)生安全事故報送不及時或有意隱報、不報而造成嚴(yán)重后果的;
5.幼兒園在管理或事情中被市級及以上政府或部分通報、黃(紅)牌警告、掛牌督辦等景遇的;
6.其它可以避免但由于幼兒園管理疏漏,安全教育不實時或不夠,造成師生嚴(yán)重傷亡的。
五、本方案自發(fā)文之日起執(zhí)行。
預(yù)防校園欺凌制度措施 10
根據(jù)國家、省、市、區(qū)關(guān)于校園欺凌專項治理各項文件精神與要求,為加強對校園欺凌事件的預(yù)防和處理,我校制定了校園欺凌專項整治工作制度:
一、高度重視,成立校園欺凌專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
為了體現(xiàn)學(xué)校對此項工作的高度重視,專門成立了以一把手校長任組長的“新城小學(xué)南校區(qū)校園欺凌治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,分解任務(wù),落實工作責(zé)任:
組長:
副組長:
成員:過靜葉微楊進東欒亞楠李英莉各班班主任
二、加強領(lǐng)導(dǎo),建立學(xué)校校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案。
為了學(xué)校欺凌專項治理工作的順利開展,為了明確責(zé)任,分解好任務(wù),我們建立了“新城小學(xué)南校區(qū)校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案”,并帶領(lǐng)全體老師認(rèn)真學(xué)習(xí),明確任務(wù)職責(zé)。
三、重視宣傳,積極營造校園欺凌專項治理環(huán)境氛圍
為了營造校園欺凌專項治理的氛圍,我校充分利用一切可利用的宣傳手段:電子屏幕、校園網(wǎng)、QQ群宣傳櫥窗、集體晨會等向廣大師生、家長廣泛開展校園反欺凌教育宣傳。宣傳有關(guān)法制知識和典型案例,宣傳社會主義核心價值觀關(guān)于友善的'要求和處理人際關(guān)系的基本準(zhǔn)則,宣傳校園欺凌行為的危害和惡劣影響,校園欺凌的社會輿論壓力和震懾力。
四、強化措施,利用專門時間對全校師生進行防范教育
在建立校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案的基礎(chǔ)上,我們對全校師生進行了防范安全教育,包括早期預(yù)警、及時上報、冷靜處理以及心理干預(yù)等全方位機制,明確相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責(zé)。每位教職員工積極參加校園欺凌事件的防護,本著保護學(xué)生安全的原則,當(dāng)歹徒強行施暴時,可實行正當(dāng)防衛(wèi)。對出現(xiàn)的校園暴力事件能夠反應(yīng)迅速,作出有效的防護,切實保護學(xué)生的人身安全不受侵害。
我們明確向?qū)W生提出了具體的要求,比如上課期間,學(xué)校大門關(guān)閉,學(xué)生不能私自走出校門。需家長來接的,需要班主任同意,填寫《出門單》,方可離校。要求學(xué)生放學(xué)后排好路隊,及時回家,不在路上玩耍,不和陌生人搭訕。要求家長創(chuàng)造積極健康、和睦的家庭環(huán)境,為孩子提供處理問題的正向榜樣,培養(yǎng)孩子的自信和良好的交往能力,對孩子在學(xué)校中的情緒、交往等有足夠的關(guān)注,形成強大的校園反欺凌教育合力,確保學(xué)生的人身利益不受傷害。
五、效果顯著,全力杜絕校園欺凌事件發(fā)生
通過以上細(xì)致、耐心、全方位的共建,我校迄今為止沒有發(fā)生一起校園欺凌事件
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