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紙箱廠規(guī)章制度

時(shí)間:2022-06-24 04:20:02 公告范文 我要投稿
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2017紙箱廠規(guī)章制度

導(dǎo)語(yǔ):?jiǎn)T工上班時(shí)間聽(tīng)管理者安排,按時(shí)按質(zhì)量完整紙箱廠管理層安排的任務(wù)。以下是品才網(wǎng)pincai.com小編整理的紙箱廠規(guī)章制度,歡迎閱讀參考!

2017紙箱廠規(guī)章制度

2017紙箱廠規(guī)章制度

一紙箱廠上班時(shí)間7:00--12點(diǎn)下班,下午1點(diǎn)上班--18點(diǎn)下班,晚餐1小時(shí)休息,特殊情況下班時(shí)間另定。

二 紙箱廠員工遲到早退20分鐘罰款10元/次,超過(guò)20分鐘不足1小時(shí)罰款50元/次,

三員工上班時(shí)間聽(tīng)管理者安排,按時(shí)按質(zhì)量完整紙箱廠管理層安排的任務(wù)。

四:上班時(shí)間斜井來(lái)訪,紙箱廠員工不定隨意外出(包括宿舍),特殊情況向管理層請(qǐng)示。

五:?jiǎn)T工在工廠上班期間,不允許帶手機(jī)與通信電子設(shè)備(電子設(shè)備)如違規(guī)者罰款50元。

六:?jiǎn)T工請(qǐng)假到管理層批示,必須按時(shí)間返回工廠上班,否則按曠工處理。

七:?jiǎn)T工在工廠上班期間,不得打架,吵架,否則罰款100元。

八:?jiǎn)T工在工廠不能隨便進(jìn)辦公室玩電腦,否則罰款20元

九 每月全勤者獎(jiǎng)勵(lì)30元,同工資一起發(fā)放。

十 下班時(shí)間員工須關(guān)好燈管,紙箱生產(chǎn)設(shè)備電源,電車,未關(guān)者罰款15元/次,特殊情況加班員工下班后禁止大聲喧嘩,影響他人休息。

十一 員工須1節(jié)約用水,節(jié)約用水用電,未經(jīng)允許不得私自用電詞1電熱器,電飯煲等電熱器,電飯煲等違者罰款20/次,員工須主動(dòng)搞好宿舍及個(gè)人衛(wèi)生。

十二 以上條款各員工進(jìn)廠時(shí)須閱讀熟記,簽字確認(rèn)。

2017紙箱廠規(guī)章制度

一、安全教育制度

1、 廠級(jí)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)制度:包括廠長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)都必須接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉辦的安全培訓(xùn)班。

2、 安全生產(chǎn)管理員培訓(xùn)制度:安全管理人員要擺正安全與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)活動(dòng)他、關(guān)系,學(xué)習(xí)和掌握安全管理知識(shí),取得安全資格證書(shū),并保證每年至少培訓(xùn)1-2次培訓(xùn)。

3、 各項(xiàng)作業(yè)人員培訓(xùn)制度:

二、安全檢查制度

1、 廠級(jí)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)制度:包括廠長(zhǎng)都必須接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉辦的安全培訓(xùn)班,經(jīng)考核獲得廠長(zhǎng)安全資格證

2、 安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)制度:安全管理人員要擺正安全與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)活動(dòng)關(guān)系,學(xué)習(xí)和掌握安全管理知識(shí),取得安全資格證書(shū),并保證每年至少進(jìn)行1-2次培訓(xùn)。

3、各種作業(yè)人員培訓(xùn)制度:特種作業(yè)人員除進(jìn)行一般安全教育外,還必須由有關(guān)專業(yè)部門對(duì)其進(jìn)行專門技術(shù)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),方可上崗作業(yè),已經(jīng)取得證書(shū)的特種作業(yè)人員,按要求參加專業(yè)部門組織的培訓(xùn)、考試和考核。

4、新工人的安全培訓(xùn)制度:新工人應(yīng)接受安全教育和培訓(xùn),在有安全工作經(jīng)驗(yàn)的職工帶領(lǐng)下工作,熟練后,方可獨(dú)立工作。

5、全體職工安全教育制度:所有生產(chǎn)作業(yè)人員,每年要接受在職安全教育培訓(xùn)1-2次。

6、“四新”安全教育制度:采用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料進(jìn)行生產(chǎn),對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行必要的安全教育。

三、安全生產(chǎn)議事制度

為了增強(qiáng)企業(yè)安全意識(shí),強(qiáng)化各級(jí)安全責(zé)任,嚴(yán)防各類、重特大事故發(fā)生特制定此制度。

1、 安全議事范圍包括公司的各個(gè)部門及生產(chǎn)崗位,,一切有關(guān)安全生產(chǎn)的所有議題。

2、 安全議事的主要負(fù)責(zé)人為:主管安全的副廠長(zhǎng),參加人員有廠領(lǐng)導(dǎo)、安全科長(zhǎng)及相關(guān)人員。

3、 議事時(shí)間和內(nèi)容,與廠,由各參加會(huì)議人員針對(duì)自己的工作崗位或其他崗位的不利于安全生產(chǎn)的情況。

4、 針對(duì)提出的建議和安全生產(chǎn)檢查人員檢查到的因素進(jìn)行評(píng)議,并拿出具體的防范措施和執(zhí)行的相關(guān)部門。

5、 安全主管部門負(fù)責(zé)安全議事的召集、記錄和會(huì)后執(zhí)行情況的跟蹤。

四、值班管理制度(夜間和節(jié)假日)

1、 值班時(shí)間:夜間帶班人員按管理部安排(值班表)晚8點(diǎn)至早晨6點(diǎn)。

2、 帶班人要每天填寫(xiě)值班記錄,用鋼筆或圓珠筆填寫(xiě),字跡清楚。帶班人把當(dāng)班發(fā)生的問(wèn)題直接通知責(zé)任部門進(jìn)行整改。并要驗(yàn)證前一天發(fā)生的問(wèn)題是否得到糾正,把整改情況寫(xiě)清。

3、 值班期間,對(duì)廠內(nèi)、各生產(chǎn)車間及重點(diǎn)部位進(jìn)行巡邏,并在巡邏記錄上簽字作為巡查標(biāo)記。

4、 值班人員必須按時(shí)到崗,值班人員因客觀原因不能到崗的,用替班、換班等形式自行解決,但要經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)。帶班人員因客觀原因不能到崗自行換班,不能請(qǐng)假。

五、設(shè)備安全管理制度

1、 建立以崗位責(zé)任制的設(shè)備管理規(guī)章制度,實(shí)施設(shè)備管理負(fù)責(zé)制,主要設(shè)備實(shí)行三定:定人、定機(jī)、定責(zé)。

2、 加強(qiáng)對(duì)設(shè)備操作、維修人員的技術(shù)培訓(xùn),編制設(shè)備操作規(guī)程。

3、 設(shè)備發(fā)生缺陷,崗位操作和維修人員應(yīng)立即排除,并做好維修記錄。

4、 崗位操作人員無(wú)力排除的設(shè)備缺陷,要及時(shí)找設(shè)備維修人員立即采取措施。

5、 特種設(shè)備的操作人員必須持有特種作業(yè)人員的操作資格證書(shū)。

6、 對(duì)于設(shè)備管理中由于違章操作,玩忽職守等造成設(shè)備事故時(shí),視情節(jié)輕重給予不同程度的處理。

六、消防設(shè)施、器材維護(hù)管理制度

1、 消防設(shè)施日常使用管理由專職管理員負(fù)責(zé),專職管理員每日檢查消防設(shè)施的使用狀況,保持設(shè)施清潔、衛(wèi)生、完好。

2、 消防設(shè)施及消防設(shè)備的技術(shù)性能的維修保養(yǎng)和定期檢測(cè)由消防工作歸口管理部門負(fù)責(zé),設(shè)專職管理員每日按時(shí)檢查、了解消防設(shè)施的運(yùn)行情況。聽(tīng)取值班人員的意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)采取措施,使消防設(shè)施保持良好狀態(tài)。

3、 消防設(shè)施和消防設(shè)備要定期測(cè)試。

4、 每年二月份定期對(duì)滅火器進(jìn)行普查換藥。

5、 派專人管理,定期巡查消防器材,保證處于完好狀態(tài)。

6、 對(duì)消防器材要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)丟失、損壞應(yīng)立即補(bǔ)充并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

7、 各部門的消防器材由本部門管理,并指定專人負(fù)責(zé)。

七、安全用電管理制度

1、 配電管理人員按上級(jí)主管部門定期參加培訓(xùn),要持證上崗。

2、 非配電管理人員不得進(jìn)行任何電氣工作,違反者視情節(jié)輕重給予處罰。

3、 禁止任意架設(shè)臨時(shí)線,如因生產(chǎn)或檢修需要架設(shè)臨時(shí)線時(shí),應(yīng)有電工按規(guī)范操作并負(fù)責(zé),到期拆除。

4、 一切電器設(shè)備(包括變壓器、電機(jī)、開(kāi)關(guān))和生產(chǎn)設(shè)備均須有保護(hù)接地。

5、 配電室及電器設(shè)備附近禁放雜物,保持周圍清潔。

6、 所有電器開(kāi)關(guān)、插座設(shè)備規(guī)范、無(wú)缺損,開(kāi)關(guān)箱完好。

7、 車間配電柜旁禁止放半成品或成品。配電柜里面要清潔無(wú)雜物。

八、生產(chǎn)安全事故上報(bào)管理制度

1、 發(fā)生工傷事故后,受傷者或最先發(fā)現(xiàn)的人員,必須立即報(bào)告車間主任等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

2、 發(fā)生工傷事故后,首先要組織搶救傷員,防止事故發(fā)展和擴(kuò)大。

九、重大隱患整改制度

1、 對(duì)較大安全隱患要制定一套嚴(yán)格的安全管理制度,通過(guò)整改和嚴(yán)格控制,予以消除。

2、 有安全隱患的區(qū)域未整改前應(yīng)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

3、 對(duì)容易發(fā)生隱患的部位,每月至少要檢查一次,并做好檢查記錄。

4、 對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的較大安全隱患,要及時(shí)整改,由廠長(zhǎng)指定付廠長(zhǎng)負(fù)責(zé),會(huì)同有關(guān)部門指定整改方案,限期整改,并進(jìn)行驗(yàn)收。

5、 制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,定期檢查和評(píng)估事故應(yīng)急救援預(yù)案的有效程度,必要時(shí)加以修訂。

6、 成立事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組和機(jī)構(gòu),由廠長(zhǎng)任組長(zhǎng)。

十、事故報(bào)告與處理及安全獎(jiǎng)懲制度

1、 發(fā)生事故后,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即將事故發(fā)生的地點(diǎn)、時(shí)間、單位:事故經(jīng)過(guò),直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)、事故發(fā)生的原因的初步判斷,事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況,事故報(bào)告單位等報(bào)告有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo),緊急情況要報(bào)警。

2、 由于安全事故,造成特大、重大和二級(jí)以上事故,應(yīng)迅速報(bào)告主管部門。

3、 事故調(diào)查和處理要堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則,即事故原因未查清不放過(guò);事故責(zé)任者未受到處理不放過(guò);員工未受到教育不放過(guò);沒(méi)有防范措施不放過(guò)。

4、 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律造成事故的,按責(zé)任輕重對(duì)負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任者給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰,構(gòu)成犯罪的,由司法部門依法追究刑事責(zé)任。

5、 事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào),故意破壞現(xiàn)場(chǎng)或無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受以及提供有關(guān)情況和資料的,給予有關(guān)負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)處罰或追究刑事責(zé)任。

6、 事故發(fā)生后,必須進(jìn)行調(diào)查,一般事故由本部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行調(diào)查,并將結(jié)果上報(bào)安全部門及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)重大事故,安全管理員要積極配合公安局、安監(jiān)部門、消防等部門進(jìn)行調(diào)查就、直至調(diào)查結(jié)束。

7、 建立事故處理檔案,登記有關(guān)事故發(fā)生地點(diǎn)、時(shí)間、部門,事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò),事故原因及事故發(fā)生后采取的措施,事故控制情況及處理結(jié)果。

獎(jiǎng)懲:

1、對(duì)違反安全管理規(guī)定而未發(fā)生事故部門及個(gè)人每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)次,扣罰領(lǐng)導(dǎo)100元;責(zé)任人200元

2、造成事故1000-5000元,扣罰部門領(lǐng)導(dǎo)200元,責(zé)任人400元。

3、造成事故5000-10000元,扣罰部門領(lǐng)導(dǎo)500元,責(zé)任人1000元。

4、造成事故10000元以上的',扣罰部門領(lǐng)導(dǎo)1000元,責(zé)任人2000元。并對(duì)部門給予行政處分或解聘。對(duì)責(zé)任人給予除名。因玩忽職守出現(xiàn)事故者要從重處罰,觸犯刑法的要依法追究其刑事責(zé)任。

十一.勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

勞動(dòng)防護(hù)用品是保障職工在生產(chǎn)過(guò)程中人身安全健康所必需的預(yù)防性物品,是保護(hù)職工安全和健康的最后一道防線,為職工發(fā)放合格的勞動(dòng)防護(hù)用品是法律賦予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的責(zé)任,體現(xiàn)了國(guó)家和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)勞動(dòng)者生命健康的尊重。

1、計(jì)劃:各單位根據(jù)《河北省職工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)放范圍、標(biāo)準(zhǔn)、品種、數(shù)量,每月提出計(jì)劃報(bào)公司安全管理部門,公司安全管理部門匯總后,下達(dá)采購(gòu)計(jì)劃。

2、采購(gòu):公司安全管理部門負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu),勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)定點(diǎn)采購(gòu),所購(gòu)置與配備的勞動(dòng)防護(hù)用品必須具備“三證”,即產(chǎn)品合格證、安全鑒定證、勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)許可證。

3、保管與發(fā)放:勞動(dòng)防護(hù)用品的保管與發(fā)放由公司安全管理部門負(fù)責(zé),并做好保管、發(fā)放的記錄臺(tái)帳。

4、資金保障:財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品采購(gòu)資金的保障,做到按時(shí)足額為職工免費(fèi)提供符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。

5、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用:每個(gè)職工都應(yīng)受惜、保管好個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品,并按規(guī)定正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

6、更換與報(bào)廢:勞動(dòng)防護(hù)用品使用期限滿后應(yīng)及時(shí)更換;對(duì)一些特殊勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定定期進(jìn)行檢驗(yàn)、檢測(cè),對(duì)檢驗(yàn)、檢測(cè)已不符合安全要求的勞動(dòng)防護(hù)用品,要及時(shí)更換和報(bào)廢,不得繼續(xù)使用。

7、監(jiān)督與檢查:公司工會(huì)、公司安全管理部門負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報(bào)廢的監(jiān)督檢查,教育職工正確佩帶合理使用勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)不按規(guī)定佩帶、使用勞動(dòng)防護(hù)用品的行為,除進(jìn)行教育外,按公司安全生產(chǎn)考核辦法及有關(guān)規(guī)定給予處罰。

十二.易燃易爆場(chǎng)所管理制度

1、易燃易爆場(chǎng)所是指在生產(chǎn)、貯存、使用過(guò)程中存在火災(zāi)、爆炸的危險(xiǎn)因素,易造成人身傷害和物質(zhì)損失的場(chǎng)所。

2、易燃易爆場(chǎng)所必須設(shè)置明顯的防火、防爆警示標(biāo)志。責(zé)任單位要進(jìn)行定期和經(jīng)常性檢查,及時(shí)消除事故隱患。

3、易燃易爆場(chǎng)所要明確崗位責(zé)任人,消防設(shè)施、器材必須經(jīng)常保持完備良好狀態(tài),做到班有班人管,人有會(huì)使用。

4、存在爆炸危險(xiǎn)的場(chǎng)所,電機(jī)、照明應(yīng)采用防爆型,要避免因接觸不良、超負(fù)荷或過(guò)熱而產(chǎn)生火花或著火,正確設(shè)置避雷裝置,檢修照明采用安全燈具,避免機(jī)械性撞擊。

5、易燃易爆場(chǎng)所要嚴(yán)格遵守防火防爆制度,嚴(yán)禁在爆炸危險(xiǎn)區(qū)吸煙,嚴(yán)禁明火取暖和焚燒可燃物,嚴(yán)禁在防爆區(qū)內(nèi)裝設(shè)電熱設(shè)備。

6、易燃易爆場(chǎng)所應(yīng)設(shè)置完善的安全裝置,如安裝報(bào)警器、在壓力容器上安裝安全閥等,安全裝置要按規(guī)定維護(hù)校對(duì),保持處于良好狀態(tài)。

7、易燃、易爆物品的使用地和儲(chǔ)存點(diǎn)、要嚴(yán)禁煙火,嚴(yán)格消除可能發(fā)生火災(zāi)的一切隱患。

8、易燃易爆物品的運(yùn)輸、儲(chǔ)存、使用、廢品處理等,必須設(shè)有防火、防爆設(shè)施,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和定員定量定品種的安全規(guī)定。

9、加強(qiáng)可燃物質(zhì)的管理,對(duì)大宗可燃物質(zhì)必須按品種堆放;對(duì)酒精、酒類、油漆、甲醇等易燃物質(zhì)要妥善保存,不得靠近火源。

10、易燃易爆場(chǎng)所10米范圍內(nèi)嚴(yán)禁煙火,嚴(yán)禁私拉臨時(shí)線,確需拉設(shè)臨時(shí)線要嚴(yán)格執(zhí)行公司《電氣臨時(shí)線審批制度》。

11、壓力容器、壓力管道焊補(bǔ)、切割前要進(jìn)行徹底清洗、置換,并經(jīng)檢測(cè),可燃液體、氣體含量應(yīng)低于其爆炸下限2倍;進(jìn)入容器、管道內(nèi)進(jìn)行焊補(bǔ)、切割,容器、管道內(nèi)含氧量應(yīng)大于19%,容器、管道外應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護(hù)。

12、易燃易爆場(chǎng)所確需動(dòng)火作業(yè)時(shí),要嚴(yán)格執(zhí)行公司《消防安全管理》、《危險(xiǎn)性作業(yè)審批與監(jiān)護(hù)》制度。

十三、職業(yè)安全健康教育制度

1、為提高職工的安全技術(shù)素質(zhì),防止傷亡事故,減少職業(yè)危害,必須加強(qiáng)各級(jí)安全教育、培訓(xùn)工作。

2、安全管理部門對(duì)公司的安全教育、培訓(xùn)工作實(shí)施綜合管理,并行使監(jiān)督檢查職能。

3、公司的安全教育工作納入公司的年度培訓(xùn)教育計(jì)劃和長(zhǎng)期規(guī)劃,所需人員、資金和物資應(yīng)予以充分保證。

4、各單位應(yīng)采取會(huì)議、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、圖片展覽等多種形式,做好對(duì)職工的安全教育工作。

5、公司應(yīng)建立健全安全教育、培訓(xùn)檔案,安全教育檔案由安全管理部門負(fù)責(zé)管理。

6、新工人必須接受公司、車間、班組三級(jí)安全教育,并經(jīng)考核合格后方可上崗,三級(jí)安全教育的時(shí)間不得少于二十四學(xué)時(shí)。

7、公司級(jí)安全教育由公司安全管理部門專職安全管理人員組織實(shí)施,教育內(nèi)容應(yīng)包括:安全生產(chǎn)基本知識(shí);本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度;勞動(dòng)紀(jì)律;作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施;有關(guān)事故案例等。

8、車間級(jí)安全教育由各車間專職安全員組織實(shí)施。內(nèi)容應(yīng)包括:本車間安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度;作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施;事故案例等。

9、班組級(jí)安全教育由各班組長(zhǎng)組織實(shí)施。內(nèi)容應(yīng)包括:崗位安全操作規(guī)程;生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、勞動(dòng)防護(hù)用品(用具)的性能及正確使用方法;事故案例等。

10、特種作業(yè)人員必須經(jīng)主管部門專門的安全培訓(xùn),并經(jīng)考核合格取得特種作業(yè)人員操作證后,方可上崗。

11、公司安全管理部門每年組織班組長(zhǎng)以上管理人員進(jìn)行一次培訓(xùn)教育,并經(jīng)考核合格后方可上崗。

12、各車間每月對(duì)本車間職工進(jìn)行一次全員安全教育,班組堅(jiān)持每周一次全員安全教育,認(rèn)真做好記錄。

13、從業(yè)人員調(diào)整工作崗位或離崗一年后重新上崗時(shí),必須通過(guò)相應(yīng)的車間及班組級(jí)安全教育。

14、職業(yè)健康教育分為上崗前健康教育、在崗期間健康教育、離崗健康教育。職業(yè)健康教育內(nèi)容包括:國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī);職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)健康知識(shí);重點(diǎn)職業(yè)性有害因素防治知識(shí);突發(fā)事故應(yīng)急處理及個(gè)人防護(hù)知識(shí)。

十四、安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度

A、安全事故報(bào)告

發(fā)生事故后,應(yīng)當(dāng)按時(shí)限要求立即報(bào)告安次區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、明珠集團(tuán)公司及有關(guān)部門和工會(huì)組織。

事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

1、事故發(fā)生的時(shí)間、單位、地點(diǎn)及事故現(xiàn)場(chǎng)情況;

2、事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數(shù)(包括下落不明人數(shù))和直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);

3、事故類別;

4、事故原因的初步分析;

5、事故發(fā)生后采取的措施;

6、事故報(bào)告單位及其主要負(fù)責(zé)人;

7、事故情況發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)續(xù)報(bào);受傷人員在受傷后30日內(nèi)死亡的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào);

8、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)報(bào)告?zhèn)鍪鹿是闆r,不得瞞報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)。

B、安全事故調(diào)查處理

1、建立由永華店主要負(fù)責(zé)人為主的事故調(diào)查組,由事故調(diào)查組織進(jìn)行事故調(diào)查工作。

2、任何單位和個(gè)人都必須為事故調(diào)查提供一切便利條件,不得阻撓和干涉事故的報(bào)告和調(diào)查處理工作。

3、事故的調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)做到:

(1)查清事故原因和事故性質(zhì);

(2)依法嚴(yán)肅處理事故責(zé)任者;

(3)事故責(zé)任者、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人和職工群眾受到教育;

(4)落實(shí)相應(yīng)的防范措施。

4、事故調(diào)查組負(fù)有下列職責(zé):

⑴查明事故經(jīng)過(guò)、人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失情況;

⑵查明事故原因和性質(zhì);

⑶確定事故責(zé)任,提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議;

⑷總結(jié)事故教訓(xùn),提出防止事故發(fā)生的措施建議;

⑸提出事故調(diào)查報(bào)告。

5、事故調(diào)查報(bào)告和事故處理意見(jiàn)

事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括事故單位的基本情況、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)和事故搶救情況、人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失情況、事故調(diào)查組成員名單等內(nèi)容。

事故處理決定或事故處理意見(jiàn)應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

⑴事故的性質(zhì);

⑵事故的責(zé)任;

⑶對(duì)事故責(zé)任單位和有關(guān)責(zé)任人員的處理決定或意見(jiàn);

⑷事故防范措施和整改措施。

十五、重大危險(xiǎn)源安全檢測(cè)、監(jiān)控管理制度

A、用電安全檢查制度

1、配電室值班人員對(duì)變壓器、配電高低壓柜每班檢查一次,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理或上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo);

2、電工安全檢查人員每天對(duì)店內(nèi)用電設(shè)施進(jìn)行一次檢查,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理或上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo);

3、店內(nèi)各經(jīng)營(yíng)部有電器報(bào)修,電工班要在10分鐘內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)處理;

4、每年對(duì)變、配電設(shè)備要進(jìn)行兩次停電檢修和清掃,并做記錄;

5、店堂各經(jīng)營(yíng)部每天對(duì)所用電器檢查四次,并做記錄,物業(yè)電工對(duì)經(jīng)營(yíng)部用電檢查進(jìn)行監(jiān)督;

6、分管電工每天對(duì)所分管責(zé)任區(qū)檢查一次,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理;

7、操作電工、必須有“特種作業(yè)人員操作證”。

B、電梯安全檢測(cè)、監(jiān)督管理制度

1、所有電梯必須按期申請(qǐng),由安全生產(chǎn)管理部門對(duì)電梯進(jìn)行年檢,并取得年檢合格證,方可運(yùn)行。

2、操作人員和維修人員必須經(jīng)培訓(xùn)取得“特種作業(yè)人員操作證”方可上崗。

3、要嚴(yán)格按照規(guī)定對(duì)電梯及時(shí)加油、保養(yǎng)。

4、每三個(gè)月對(duì)電梯進(jìn)行一次全面檢查、調(diào)整、并記錄。

5、按大修規(guī)定年限,進(jìn)行大修并記錄。大修時(shí)要報(bào)安全生產(chǎn)管理部門檢測(cè)。

C、中央空調(diào)安全檢測(cè)管理制度

1、值班操作人員在開(kāi)機(jī)前要對(duì)燃?xì)夤艿肋M(jìn)行檢查(壓力正常、漏氣)方可開(kāi)機(jī)。

2、開(kāi)機(jī)時(shí)每小時(shí)巡查一次,如發(fā)現(xiàn)有漏氣和其它故障立即采取有效措施。

3、每天關(guān)機(jī)后,應(yīng)使用專用測(cè)漏儀對(duì)管道進(jìn)行系統(tǒng)檢查。

4、定期與燃?xì)夤韭?lián)系對(duì)燃?xì)夤艿肋M(jìn)行檢測(cè)、維護(hù)。

5、空調(diào)主機(jī)每季度要進(jìn)行停機(jī)檢修、保證設(shè)備無(wú)故障運(yùn)行。

6、值班人員要隨時(shí)巡查“火災(zāi)報(bào)警聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)是否正!薄


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