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HR最喜歡什么樣的英文自我介紹

時間:2022-07-13 20:27:41 人力資源管理 我要投稿
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HR最喜歡什么樣的英文自我介紹

中國面試官讓申請人做英文自我介紹的目的主要是考查英文水平,了解一下申請人的英語發(fā)音和流利程度。所以,申請人要著重表現(xiàn)自己的英語水平,重視發(fā)音、語法、流利程度。

HR最喜歡什么樣的英文自我介紹

外國面試官讓申請人做自我介紹的目的并非是考查英文,而是要傾聽申請人自我介紹當(dāng)中的細節(jié),并根據(jù)這些細節(jié)來進行下一步的提問。所以,在自我介紹當(dāng)中,申請人要在希望面試官提問的地方放慢語速,或者用語氣加以強調(diào)。此外,大部分外國面試官并不太了解中國,所以申請人在人名、地名、學(xué)校名、公司名等一些具有中國特色的地方要放慢語速或者加以解釋。

多長時間的英文自我介紹最合適?

一般來說,面對中國面試官的英文自我介紹可以簡短一些,時間控制在1分鐘到1.5分鐘之間比較合適。簡短一些的自我介紹可以讓中國面試官更加容易記住你說的話。

面對外國面試官的英文自我介紹可以稍微長一點,以常速閱讀1.5分鐘到2分鐘為宜,因為你必然需要額外做一些關(guān)于人名或地名的解釋。

面試官喜歡什么樣的英文自我介紹

一般來說,具有以下特點的英文自我介紹符合面試官的期望值:

(1)短句:盡量是用口語化的短句,易于面試官聽懂;

(2)慢速:比中文自我介紹速度要放慢至少三分之一,易于面試官輕松地傾聽;

(3)強調(diào):在需要面試官重點傾聽的地方,要用語調(diào)和語氣加以強調(diào),使面試官格外注意你所表達的內(nèi)容。

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