招實習生的面試經(jīng)驗分享

珠海的實習招聘，在我的記憶中還是第一次，四點在B303開始，提前到了，可是有人在上課，下課之后那個老師又超級欠扁，有意地拖了7，8分鐘，之后人群才紛紛走進現(xiàn)場，宣講開始。

其實早就料到，所謂的宣講就是一直吹水，不過不聽又不行，害怕錯過一些有用的信息，最后的Q&A環(huán)節(jié)才比較好玩，不過那個主管回答問題的時候覺得有時候也是在回避，有點問非所答的感覺。

現(xiàn)場招聘在宣講一個半小時后開始。東莞，珠海，兩個地域而已。起先自己白癡到拿錯了表，想面珠海的卻拿了東莞的表，問珠海那個面官能不能將就一點，沒想到她居然很客氣得說：你居然拿了他的表，就要尊重人家，先去他那邊面試。天啊，我壓根就沒想要面東莞那個的，他又不招化學的!而且珠海這里又沒有發(fā)表，只是拿個人簡歷過去就行了。我想面，可還是被拒，原因還是我拿了東莞那邊的表。把一些聯(lián)系方式寫在個人簡介上面后找了另外一個面試官。她匆匆用了30秒左右看了我的簡歷，然后第一個問題就是：英語水平怎么樣?

我：不是特別好，還沒考四級。

她：那高考成績怎么樣?

我：600左右吧?

她：英語成績怎么可能600左右。

我：是量化的，可能就110/150左右。

然后說了一些無關(guān)緊要但都是關(guān)于英語的話題，之后問我是什么專業(yè)，然后就下一個了。感覺招實習生只是找一些人過去幫他們打雜，其他方面什么問題都沒提到，就只問了英語的學習情況。如果真的過了的話會怎么樣呢?因為現(xiàn)場表現(xiàn)還是很菜，只不過那個部門很少人去面而已。在這里提醒各位師弟師妹們，英語還是很重要的，不學好的話可能就直接被pass掉了。

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