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職場(chǎng)上,有哪些壞習(xí)慣影響了升職

時(shí)間:2022-06-29 03:49:16 品才頭條 我要投稿
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職場(chǎng)上,有哪些壞習(xí)慣影響了升職

  升職加薪是很多人做夢(mèng)都想得到的事情,可是有很多壞習(xí)慣成了你升職路上的攔路虎,具體有哪些呢?畢老師分享最重要的幾個(gè),希望你能好好反省,加以改正:

職場(chǎng)上,有哪些壞習(xí)慣影響了升職

1
不守時(shí)

  守時(shí)是你職場(chǎng)工作的基本原則,要是你有經(jīng)常遲到的習(xí)慣,就可以看出你這個(gè)人對(duì)于工作的積極性是不夠的。老板想要升職的人,肯定是那種對(duì)工作充滿(mǎn)熱情的人。

  比如在一次公司內(nèi)部升職競(jìng)聘中,需要你們?cè)跁?huì)議上進(jìn)行發(fā)言。你和A同事的實(shí)力相當(dāng)?shù)模銈儌z為這次升職準(zhǔn)備得也差不多,然而在正式開(kāi)會(huì)的時(shí)候,你卻不小心遲到了,嘛呢領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的印象立馬崩塌,覺(jué)得你不是很重視這次的升職。

  所以無(wú)論是在生活中還是在工作的時(shí)候,盡量提早一些出門(mén),避免出現(xiàn)遲到的現(xiàn)象。

2
形象邋遢

  職場(chǎng)的形象往往能決定一個(gè)人的職場(chǎng)命運(yùn),要想獲得高的職位就要樹(shù)立良好的形象。

  很多行業(yè)比如律師、會(huì)計(jì)、雁行等這些行業(yè)對(duì)形象的要求是很高的,著裝方面都要很正式,給人一種沉穩(wěn)干練的感覺(jué)。你想想,假如你是一名業(yè)務(wù)員,平時(shí)都是穿得邋里邋遢的,就算你能力再?gòu)?qiáng),你說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)帶你出席重要的場(chǎng)合,介紹更多的人給你認(rèn)識(shí)嗎,這樣豈不是在丟自己的臉?

  假如你是一名律師,很不懂得包裝一下自己,給人就是很邋遢的,你說(shuō)客戶(hù)見(jiàn)到你能信任你嗎?

  所以在職場(chǎng)上,自己的形象還是注意些,要想升職,就先把自己的形象整理到位,給人靠譜感。

3
不分場(chǎng)合抱怨

  在職場(chǎng)中經(jīng)常抱怨,加一次班抱怨、安排多一點(diǎn)工作抱怨、開(kāi)會(huì)抱怨,無(wú)時(shí)無(wú)刻都聽(tīng)到你在抱怨,你就別想有升職的機(jī)會(huì)了。抱怨不僅僅影響自己工作的情緒,還能影響到其他同事工作的積極性,要是被領(lǐng)導(dǎo)知道,你就成為領(lǐng)導(dǎo)的眼中釘。

  停止你的抱怨,要不然你會(huì)付出代價(jià)的。

4
說(shuō)話(huà)不經(jīng)思考

  能說(shuō)會(huì)道其實(shí)也是一個(gè)能力,但是職場(chǎng)上,不是你先說(shuō)什么就說(shuō)什么的地方,要是你經(jīng)常說(shuō)話(huà)不經(jīng)大腦,很容易因?yàn)槟愕囊痪湓?huà)就得罪很多同事的,畢竟說(shuō)者無(wú)心聽(tīng)者有意,要是被領(lǐng)導(dǎo)知道你說(shuō)話(huà)很不靠譜,就會(huì)把你拉進(jìn)升職的“黑名單”。

  要說(shuō)話(huà)之前還是先用你的大腦想一下,該如何說(shuō)才是最好的,然后再說(shuō)出口。

  職場(chǎng)上升職加薪都是最讓人期待和激動(dòng)的,只要你改掉你的壞習(xí)慣,升職對(duì)你來(lái)說(shuō)就不再是夢(mèng)!

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