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職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納

時(shí)間:2022-07-04 11:00:27 醫(yī)療/制藥 我要投稿
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職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納

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職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納

  1、用人單位和個(gè)人繳納比例是多少?

  職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。

  2.單位和職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)如何確定?

  用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工個(gè)人以本人上年度月平均工資收入為月繳費(fèi)基數(shù)。

  單位和職工個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)低于上年度本市職工月平均工資的60%,以本市職工月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù);高于本市職工月平均工資300%以上部分,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。

  3.用人單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)劃入個(gè)人帳戶的比例是多少?

  國(guó)務(wù)院規(guī)定:用人單位繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)分為兩部分,一部分用于建立統(tǒng)籌基金;一部分劃入個(gè)人帳戶。劃入個(gè)人帳戶的比例一般為用人單位繳費(fèi)的30%左右,具體比例由統(tǒng)籌地區(qū)根據(jù)個(gè)人帳戶的支付范圍和職工年齡等因素確定。

  4.用人單位和參保職工不繳或欠繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人帳戶怎么處理?

  用人單位和參保職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行繳費(fèi)義務(wù),不繳納或欠繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)時(shí),職工個(gè)人帳戶資金停止計(jì)入。個(gè)人帳戶的結(jié)余資金可以繼續(xù)使用。

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  1、用人單位和個(gè)人繳納比例是多少?

  職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。

  2.單位和職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)如何確定?

  用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工個(gè)人以本人上年度月平均工資收入為月繳費(fèi)基數(shù)。

  單位和職工個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)低于上年度本市職工月平均工資的60%,以本市職工月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù);高于本市職工月平均工資300%以上部分,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。

  3.用人單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)劃入個(gè)人帳戶的比例是多少?

  國(guó)務(wù)院規(guī)定:用人單位繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)分為兩部分,一部分用于建立統(tǒng)籌基金;一部分劃入個(gè)人帳戶。劃入個(gè)人帳戶的比例一般為用人單位繳費(fèi)的30%左右,具體比例由統(tǒng)籌地區(qū)根據(jù)個(gè)人帳戶的支付范圍和職工年齡等因素確定。

  4.用人單位和參保職工不繳或欠繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人帳戶怎么處理?

  用人單位和參保職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行繳費(fèi)義務(wù),不繳納或欠繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)時(shí),職工個(gè)人帳戶資金停止計(jì)入。個(gè)人帳戶的結(jié)余資金可以繼續(xù)使用。