試用期內(nèi)是否受勞動(dòng)法保護(hù)(哺乳期）？

2010年11月生寶寶。在寶寶2個(gè)月的時(shí)候開始重新找工作（原工作單位在現(xiàn)在居住城市無崗位），1月份收到新的工作OFFER，并與原公司商定2月底離職（產(chǎn)假結(jié)束）。3月初（原來公司已經(jīng)離職，新公司未入職），老板認(rèn)為要求孩子把孩子送回老家（孩子3個(gè)月,母乳喂養(yǎng)）方可獲得工作機(jī)會(huì)，多重原因下把孩子送走了，不到3個(gè)月因工作業(yè)績(jī)不佳，要求離職!
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