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勞動(dòng)法是否有明文規(guī)定企業(yè)工人工資不同崗?fù)y(tǒng)籌？
我是中國(guó)聯(lián)通的職員，自網(wǎng)通和聯(lián)通合并后，由于公司重組聯(lián)通公司執(zhí)行了一次工資套改，這次套改后的工資出現(xiàn)了明顯的工資差距�，F(xiàn)在的崗位可以是同崗不同籌，請(qǐng)問勞動(dòng)法里是否有不同崗?fù)I這一說法，為什么干同一樣的活不掙同樣的錢？
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