文明單位測評匯報范文

　　根據(jù)小店區(qū)關(guān)于創(chuàng)建文明單位的要求，為提高我校師生的文明習慣，促進學校精神文明建設(shè)上新臺階，確保學校教育教學工作穩(wěn)步推進，我們學校非常珍惜區(qū)文明辦、區(qū)教育局提供的這次機會。我們認為，這是進一步提高學校辦學水平和育人質(zhì)量，提升學校辦學品味的最好契機，所以我們扎實開展了創(chuàng)建工作，并且根據(jù)區(qū)文明辦的創(chuàng)建要求，我們進行了認真自查，認為創(chuàng)建已取得階段性成果，我校基本達到了區(qū)級文明單位的評選條件�，F(xiàn)就此項工作匯報如下：

　　學�；�本情況及領(lǐng)導班子的扎實工作

　�。ㄒ�、）學校基本情況

　　我�，F(xiàn)有在職教職工67人，校極領(lǐng)導2人，中層干部8人，18個教學班，學生1000余名。學校內(nèi)設(shè)中教處、小教處、后勤總務(wù)處、政教處、辦公室，成立有黨支部、工會、團支部、大隊部、年級組、學科組，各處室人員分工明確、責任落實，工作聯(lián)系緊密、團結(jié)協(xié)調(diào)。

　�。ǘ�、）領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)作，扎實開展工作

　　學校黨支部機構(gòu)健全，成員分工明確，并簽有責任書。支部學習知道和領(lǐng)導干部理論學習考核知道完善，都能不管工作多忙堅持每月集中學習，而且支部每年還要組織一次外出學校，先后去過紅旗渠、大寨等地。

　　學校領(lǐng)導能帶頭學習，宣講科學理論，不論是業(yè)務(wù)學習還是思想政治學習，學校都非常重視，而且盡可能把學校內(nèi)容做成了幻燈片。

　　支部能履行民主集中制，高質(zhì)量地召開專題民主生活會，能夠經(jīng)常開展批評與自我批評，改進作風，支部把黨風廉正和反腐 敗教育，思想紀律整頓作為重點工作來抓，做到了經(jīng)常化、制度化，這也有效的增強了黨員領(lǐng)導干部在職工中的威信，為了更好地密切干群關(guān)系、黨群關(guān)系，學校建立了黨、政領(lǐng)導接待制度，及時解決問題，傾聽群眾呼聲。校長、書記將接待職工來訪認真記錄。XX年這一年，除了假期和法定休息，校長、書記都堅持間周周五參加接待。

　　在支部的領(lǐng)導下，學校工會、團支部機構(gòu)健全，工作開展的有聲有色。工會“三八”婦女節(jié)組織女職工游藝聯(lián)歡、體檢，新年組織職工匯演，每年都要組織跳繩、踢毽子、棋類比賽。尤其是XX年的工間操活動，更是極大地調(diào)動了老師們參與的積極性，通過這些活動，增強了學校整個團隊的凝聚力。

　　工會女工委員宋曉琳老師為了婦女工作更是不遺余力，宣傳維權(quán)，分憂解難，不亦樂乎。

　　學校團支部也在張瑛的努力下，發(fā)揮著它的功效，除了日常事物性工作外，“青年志愿者”活動、春游、掃墓，進行愛國主義教育，“校園之聲”廣播、“校園風”報紙的出版，這些工作都為學校帶來了生氣，豐富了師生生活，陶冶了師生情操。

　　文明單位創(chuàng)建工作

　�。ㄒ�、）創(chuàng)建領(lǐng)導管理

　　首先，加強了指導，明確了責任。學校成立了創(chuàng)建區(qū)級文明單位學校領(lǐng)導小組，由校長、書記任負責人，黨政工團部門負責人為成員，領(lǐng)導組成員職責分明、聯(lián)系緊密、目標明確。

　　黨政領(lǐng)導能負起領(lǐng)導責任，履職盡責，把文明創(chuàng)建工作擺上重要的議事日程，定期召開專題會議，研究、總結(jié)、部署、動員創(chuàng)建工作。制定了工作計劃，把任務(wù)具體分解落實到每一單位、每一個人。一件一件地抓，一項一項地落實。校文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導組能加強對全校文明單位建設(shè)工作進行指導、協(xié)調(diào)和檢查。嚴格落實“一把手”責任制和一票否決制。單位注重對創(chuàng)建工作檔案資料的收集整理，符合《關(guān)于規(guī)范太原市小店區(qū)文明單位創(chuàng)建工作檔案的通知》要求。

　　第二，廣泛宣傳，營造氛圍。

　　學校通過開創(chuàng)建動員會，下發(fā)學習資料，利用校園網(wǎng)展開宣傳，真正做到創(chuàng)建意義、創(chuàng)建目標、創(chuàng)建要求和文明規(guī)范“四個明確”。學校黨支部還向全體師生發(fā)出如下號召：全校師生員工要以強烈的責任感、飽滿的熱情、務(wù)實的作風和扎實的工作，積極投身到文明單位創(chuàng)建活動中來，從小事做起，從身邊做起，從自我做起，舉全校之力，樹文明新風；以知行合一，建文明校園；傾師生之情，創(chuàng)文明標兵。我們相信，在區(qū)文明辦及教育局黨委的精心指導下，在全校師生員工的共同努力下，自主創(chuàng)新，真抓實干，我校的文明單位創(chuàng)建活動將會取得更加豐碩的成果，我們的目標就一定能夠?qū)崿F(xiàn)！

　　1、 太航是中航一集團“6s”達銅牌單位，學校原來做為太航的一分子，在穿件一流環(huán)境方面做的很好。

　　門前責任的管理，校園內(nèi)部環(huán)境管理都不錯。我們校園雖然小，但仍然規(guī)劃了車棚，并有專人管理，車輛停放有序。

　　2、 學校是禁煙場所，按照太航原要求，發(fā)現(xiàn)吸煙是要進行經(jīng)濟處罰的，所以這點做的很好。

　　3、 學校實行手冊化管理，對保護女工合法權(quán)益有明確的制度，而且執(zhí)行的好。

　　4、 學校計劃生育工作，獨生子女領(lǐng)證都保證按國家要求執(zhí)行，沒有一例例外。

　　5、 學校已經(jīng)普及了普通話，而且在不斷規(guī)范漢字用語，用字，尤其是當前受網(wǎng)絡(luò)語言沖擊，我們更有責任做好這項工作。

　　基礎(chǔ)設(shè)施

　　學校創(chuàng)建工作部門辦公條件良好，設(shè)備齊全，其它辦公室也都配有電腦，學校網(wǎng)絡(luò)運行良好，校園望網(wǎng)上能夠傳輸文件信息。并實現(xiàn)了與“太原精神文明網(wǎng)”的連接。

　　工作特色

　　由于學校進入社會時間短，所以我校的創(chuàng)建工作經(jīng)驗不足，但學校事跡被，山西日報》進行報道。小公民道德建設(shè)也被授予國家級三等獎，學校高嵩、李冀等三名同學也因思想品質(zhì)高尚，被太原電視臺以心靈高尚主題報道。

　　工作實效

　　學校由于嚴格管理，依法治校，取得了較好的成績，我我校是

　　進入小店后我們?nèi)〉昧斯奶柎筚惗�等獎、學生實踐演示一、二、三等獎，英語競賽一等獎的成績。在區(qū)教育局校園文化檢查，安全工作檢查中也得到了好評。學校目前有國家級“**”課題一個，市級課題一個，太原市骨干教師8人。

　　政務(wù)公開

　　雖然學校原來沒有會計，花錢要到公司批示，住房也都是和公司職工排隊，但學校仍然堅持校務(wù)公開制度，黨支部與工會也充分發(fā)揮了保證監(jiān)督作用。特別是在重大決策公示上，更是發(fā)揚民主，老師們都感受到學校的這種陽光氛圍。

　　文化生活

　　學校建有男、女排球隊，健美操隊，秧歌隊，能經(jīng)常開展豐富多彩，寓教于樂的群眾性文體活動。這項工作由工會牽頭，除了日常組織活動外，為了更好地開展工作，工會還為每個職工發(fā)放太航體育中心的晨練卡。為每位職工送上生日蛋糕，表達生日祝福。

　　存在的不足

　　1、于校園面積有限，所以職工活動室只能美術(shù)教室共用，活動設(shè)施也不很齊全。目前，我們只能借助太航體育中心進行活動。

　　2、由于學校每個辦公室都可以上網(wǎng)，必讀的書籍學校又為每位老師做了配備，所以老師們借書的少了，圖書室利用率不太高。

【文明單位測評匯報】相關(guān)文章：

兼職，手機測評？07-02

綜合測評自我評價03-02

網(wǎng)絡(luò)測評時怎樣的07-10

人才測評實踐報告06-29

伊利面試網(wǎng)上測評03-22

綜合測評自我評價07-03

騰訊搜索質(zhì)量測評07-13

綜合測評個人總結(jié)06-05

綜合素質(zhì)測評自我評價01-31

學生綜合測評的自我評價04-19