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我應(yīng)不應(yīng)該選擇辭職？？？
我們公司是純粹的“夫妻店”，而且很多重要職位都是他們的親戚，甚至有些小職員都是靠關(guān)系進(jìn)來的，財(cái)務(wù)中只有我一個是外招的，所以辦任何事情都需要某些部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，事情做起來特別麻煩，一件簡簡單單的事情也要等待很久，做的慢了或是哪里做的不完美了，所有部門的人都可以教訓(xùn)你，出現(xiàn)錯誤的時候第一個就把責(zé)任推給你，現(xiàn)在考慮到剛進(jìn)公司1個月的時間，如果這樣就辭職會不會對我找工作有影響，簡歷應(yīng)該怎么寫才好??
路過的朋友幫我分析一下吧，先謝謝大家了
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【網(wǎng)友精彩回復(fù)】
引用第19樓白極雪于2013-05-08 15:18發(fā)表的：
1.如果還沒交保險，忽略掉也行
2.如果在這段時間，你確實(shí)學(xué)了不少東西，也可以說是朋友介紹的一家公司去幫忙的，或者實(shí)習(xí)的，經(jīng)過一個月的觀察，發(fā)現(xiàn)這個公司不適合長期發(fā)展，所以還是想換份管理正規(guī)的公司。
3.如果用的是上述第2點(diǎn)，有可能被HR挑戰(zhàn)“什么樣的管理才是正規(guī)的?”可以這樣答“那家公司什么、什么等現(xiàn)象，我認(rèn)為管理正規(guī)的公司都不會出現(xiàn)”，去面試之前，最好先在網(wǎng)上搜下，這家公司的口碑怎么樣?不要也是個夫妻店，你這樣去面試，鐵定被pass。
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