在華為，你什么時(shí)候離職都不爽

我沒有要詆毀華為的意思，下面說得都是事實(shí)。

記得當(dāng)年進(jìn)入華為的時(shí)候也是抱著和很多人相同的想法，因?yàn)槿A為是我們民族的驕傲。

我畢業(yè)于國內(nèi)的名牌大學(xué)計(jì)算機(jī)系，研究生畢業(yè)的我放棄了更好的工作機(jī)會(huì)和更高的工資，來到華為也就是為了這個(gè)目的。

但是，隨后又和很多人一樣，決心離開華為。

和平時(shí)工作過程中讓你很多地方都感覺不爽一樣，當(dāng)想離開的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)選擇離開也是一件很不爽的事情。

這要從華為的年終獎(jiǎng)制度說起，說起來會(huì)讓你也覺得不爽。如果你1月2日進(jìn)入華為，那么對(duì)不起，第一年的年終獎(jiǎng)你只有比你先進(jìn)入華為公司兩天的人的三分之一。沒有辦法，理由很簡(jiǎn)單，你干不滿一年。

雖然很想離開，可是等華為公司發(fā)年終獎(jiǎng)的時(shí)候已經(jīng)是7月份了，在此之前你肯定不知道自己的年終獎(jiǎng)是多少。

再干幾個(gè)月嗎?到月1日1日滿一年再離職?你又錯(cuò)了。原因很簡(jiǎn)單，如果你在發(fā)年終獎(jiǎng)之前離開了，那么請(qǐng)大家到百度上搜索一下“華為 年終獎(jiǎng) 克扣”，你很快就明白了，和你同時(shí)進(jìn)入公司的人拿到的可能是20,000-30,000，而你可能只有象征性的1,000元。

既然什么時(shí)候離職都不爽，那么不如什么時(shí)候不爽什么時(shí)候離職吧，不想把身體拖垮。

華為那些地方讓你不爽總結(jié)(請(qǐng)大家補(bǔ)充)：

1.工資低 - 這個(gè)不用說，大家都知道;

2.沒有年休假 - 所謂的年休假是每個(gè)月最后一個(gè)周六“正常上班”換來的;

3.年終獎(jiǎng)其實(shí)是年中獎(jiǎng) - 7，8月發(fā)年終獎(jiǎng)，如果你提前離職，那么對(duì)不起，象征性的給一點(diǎn)吧;

4.幾乎天天加班 - 不加班你會(huì)覺得自己有罪惡感，哪怕今晚的確沒有什么事情可以做了;

5.從去年就開始嘟囔的“定崗定薪”到現(xiàn)在也沒有什么結(jié)果;

6.公司每小時(shí)薪水按照每個(gè)月30天計(jì)算 - 目的很簡(jiǎn)單，周六的加班能省很多加班工資哦;

7.如果你夸周末請(qǐng)假，那么對(duì)不起，周六和周日都要扣工資;

8.班車要收費(fèi)，10元，5元，那么只有幾里路的車程也不放過，1元錢，請(qǐng)投票;

9.下班班車少的可憐，晚上的加班班車鋪天蓋地;

最后一點(diǎn)很搞笑：前段時(shí)間華為的秘書轉(zhuǎn)發(fā)了兩張宣傳照片，是某個(gè)部門自己拍的，并配上了文字。第一張的大概意思是如果說服老婆不生氣(讓朋友去送禮物并安慰她)，又能安心的在公司加班。第二張的大概意思是如何說服老婆和丈母娘不買房子(大概是說現(xiàn)在還年輕，房市有泡沫之類的)�？戳酥�后心疼阿，華為竟然用這種宣傳方式鼓勵(lì)大家加班并不要考慮房子。

雖然華為有個(gè)大環(huán)境，天天晚上都可以加班聽培訓(xùn)，學(xué)到不少東西，但為什么華為每天都有那么多人帶著憤怒和遺憾離開公司?

中國已經(jīng)不是靠廉價(jià)勞動(dòng)力來創(chuàng)造公司輝煌的時(shí)候了，希望后來者能夠享受到華為變革帶來的滿足和幸福。

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