- 相關推薦
簽的無固定期限合同試用期底薪3800,實發(fā)工資為80%合法嗎?
20%說是公司效益獎,然后公司又說試用期員工沒有效益獎。相當每月只能領到3800*80%=3040。但試用期內的保險和公積金都以3800基數購買,請問這樣合法嗎?吭爹啊,三千扣掉幾百的保險,在深圳不包吃住二千多活不了啊。
【簽的無固定期限合同試用期底薪3800,實發(fā)工資為80%合法嗎?】相關文章:
簽無固定期限合同要注意啥?07-11
已簽無固定期限勞動合同,公司應支付我多少病假工資?07-11
無固定期限勞動合同病假工資怎么算07-11
評論:工作8年可以簽無固定期限勞動 ..07-11
無固定期限勞動合同04-07
無固定期限勞動合同09-29
簽訂無固定期限勞動合同辭工后有賠賞嗎?07-11
無固定期限勞動合同通用04-17
簽訂無固定期限勞動合同04-26
關于無固定期限勞動合同03-08