程序員職業(yè)規(guī)劃（精選7篇）
日子如同白駒過隙，不經(jīng)意間，我們的工作又將告一段落了，我們又有了新的工作，讓我們對今后的職業(yè)發(fā)展方向做個計劃吧。相信大家又在為寫職業(yè)規(guī)劃犯愁了吧！下面是小編為大家整理的程序員職業(yè)規(guī)劃，僅供參考，大家一起來看看吧。
程序員職業(yè)規(guī)劃 1
前言
當(dāng)今社會，IT行業(yè)發(fā)展速度突飛猛進，技術(shù)更新?lián)Q代周期小，專業(yè)方向和領(lǐng)域更是林林總總、百家爭鳴，若沒有一個明確的目標而漫無目的的亂走一遭，豈不殆誤時機，浪費年華?俗話說，欲行千里，先立其志。因此，要為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計一下。有了方向的指引，自然才會有乘風(fēng)破浪之帆。
自我認知
“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，進行職業(yè)規(guī)劃首先要“知己”，即全面、深入、客觀的分析和了解自己。
1)我的優(yōu)點
熱愛學(xué)習(xí)，對新鮮事物及不懂的知識有著濃厚興趣，喜歡凡事問個為什么，有條件的話會不斷鉆研直至懂得原理為止;熱愛工作，只要進入工作狀態(tài)常常到達忘我境界，做事情考慮周全，以大局和未來為重，并且在懂得應(yīng)用知識后會去了解知識背后的核心，從經(jīng)驗上升到理論。
2)我的缺點
過分自信，執(zhí)著的有些過頭;性格急躁，自控能力一般;自身專業(yè)知識水平、能力有待于進一步提高。
3)個人職業(yè)傾向
目前從事的是java服務(wù)端的軟件開發(fā)工作，希望可以成為一名技術(shù)管理雙能的工作者。
職業(yè)認知
程序員一般有兩個大方向：技術(shù)與管理。
走技術(shù)路線的人，一定是對技術(shù)癡迷的人。但要走得長遠，我們需要把技術(shù)做穿、做透。如何做穿、做透?計算機底層(C、匯編、逆向工程、驅(qū)動、內(nèi)核)、計算機算法(網(wǎng)格計算、音視屏壓縮、語音識別…)、架構(gòu)(軟件工程、跨平臺、多語言等)都要有涉及。只有我們掌握了這些，才能做到”看問題看到本質(zhì)”、”思想有穿透力”。這些才是最寶貴的，需要沉淀下來，僅僅靠做項目、寫代碼是無法達到的。
對于走管理路線的人，是具有“完成任務(wù)為第一要務(wù)”、“有計劃、善于管理時間”、“善于與人打交道”性格特點的人，重要的是“綜合素質(zhì)”，而不是“專攻”。必須從思想上發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變：技術(shù)是解決問題，而管理則需要滿足“多快好省”。
而本人對程序員職業(yè)的認知是：技術(shù)與管理并不是物理上的獨立，而是相輔相成的。只做技術(shù)無法深刻理解全局思維，無法更好地為業(yè)務(wù)服務(wù);而只做管理，則與程序員漸行漸遠，最終成為一名行外的管理人員，無法在團隊內(nèi)部樹立威望。因此，個人希望可以成為一名技術(shù)管理雙能的工作者。
環(huán)境分析
程序員通常被認為是相當(dāng)不錯的.工作，原因非常多。收入高，福利好(有可能非常好)，工作富有挑戰(zhàn)性(通常是正面積極的挑戰(zhàn))，根據(jù)目前的就業(yè)形勢和程序員的需求量，這種職業(yè)競爭壓力很小。
但是，在國內(nèi)的IT環(huán)境下，要成為一名合格的程序員并不是容易的事。在國外，五六十歲還坐在電腦前敲代碼的程序員比比皆是;則在國內(nèi)，程序員則靠吃“青春飯”，三十歲還需要靠敲代碼的程序員甚至被稱為loser。這主要因為IT技術(shù)的高速發(fā)展，程序員必須不斷地更新專業(yè)知識，以適應(yīng)社會的需求。而上了年紀的程序員由于思維和身體原因，無法與剛步入社會正值旺年的年輕一代的學(xué)習(xí)能力相提并論，只能苦苦掙扎在茫茫學(xué)海中，或被迫進入自己并不擅長的管理層面里。
當(dāng)然，隨著對程序員的認知越來越廣泛，這種情況經(jīng)已有所緩和，但是從教育角度上看來，國內(nèi)形勢還是十分嚴峻�，F(xiàn)在各個大學(xué)、IT培訓(xùn)機構(gòu)為了賺錢拼命擴招，所以不僅IT專業(yè)的學(xué)生人比較多，而且其他專業(yè)的學(xué)生人數(shù)也比較多，“僧多粥少”就通常意味著就業(yè)壓力大。但是反過來看，現(xiàn)在很多IT企業(yè)都存在“人才荒”的問題，也就是很多企業(yè)都招不到合適的人才，一些從事IT人力資源方面工作的人都普遍反映現(xiàn)在企業(yè)里很難招到合適的人才。初看起來很奇怪“每年有很多IT專業(yè)大學(xué)生畢業(yè)，很多都找不到工作”，而“企業(yè)每年都缺人，招不到合適的人才”，造成這種奇怪的“人才斷層”現(xiàn)象的根本原因就是現(xiàn)在畢業(yè)生的素質(zhì)明顯下降了，大學(xué)招的人多也意味著教學(xué)資源平均下來降低了，培訓(xùn)機構(gòu)為了賺更多的錢以最快的速度培訓(xùn)出一群“知其然不知其所以然”的學(xué)生，所以教育質(zhì)量也降低了，這些就造成了“學(xué)生需要工作，企業(yè)需要人”的這種狀況。
程序員職業(yè)規(guī)劃 2
隨著科技的不斷發(fā)展，計算機技術(shù)被廣泛應(yīng)用于各個行業(yè)，越來越多的人選擇成為一名程序員。程序員是指從事程序開發(fā)、設(shè)計、維護和優(yōu)化的專業(yè)人員。作為一名程序員，除了專業(yè)技能的掌握，職業(yè)規(guī)劃的重要性也不容忽視。下面，本文將介紹程序員職業(yè)規(guī)劃的幾個方面。
第一、認識自我
在職業(yè)規(guī)劃中，首先需要認識自我，了解自己的興趣、優(yōu)勢、不足和目標。只有真正了解自己，才能找到自己想要走的路和實現(xiàn)職業(yè)目標的方法。因此，程序員應(yīng)該明確自己的職業(yè)目標和發(fā)展方向，同時關(guān)注自己專業(yè)技能的提升和行業(yè)趨勢的變化。
第二、提高專業(yè)能力
程序員的核心能力在于專業(yè)技能。隨著技術(shù)的不斷發(fā)展，程序員需要不斷學(xué)習(xí)和掌握新的技術(shù)和工具，同時不斷提高自己的編程能力和解決問題的能力。在職業(yè)規(guī)劃中，程序員應(yīng)該以自己的行業(yè)和公司為基礎(chǔ)，了解自己工作所需的技能和知識，制定專業(yè)能力提升計劃，并不斷執(zhí)行和反思，以實現(xiàn)自身的成長和發(fā)展。
第三、培養(yǎng)軟技能
除了專業(yè)技能，軟技能也是程序員職業(yè)發(fā)展的重要因素。軟技能包括溝通能力、團隊合作能力、領(lǐng)導(dǎo)力、自我管理能力等。軟技能能夠幫助程序員更好地與同事、上級、客戶溝通，更好地協(xié)作完成任務(wù)，更好地管理時間和壓力。在職業(yè)規(guī)劃中，程序員應(yīng)該意識到軟技能的重要性，并通過培訓(xùn)、參加活動等方式積極提升自己的'軟技能，成為一個全面發(fā)展的程序員。
第四、尋求職業(yè)發(fā)展機會
職業(yè)發(fā)展需要更多的機會，程序員可以通過多種途徑尋求發(fā)展機會。例如，參加行業(yè)會議、加入技術(shù)社區(qū)、為開源項目做貢獻、參加編程比賽等。這些活動不僅能夠讓程序員了解最新的技術(shù)、行業(yè)趨勢，還能夠拓展人脈，為今后的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
第五、堅持學(xué)習(xí)和反思
在職業(yè)規(guī)劃中，學(xué)習(xí)和反思是不可缺少的環(huán)節(jié)。只有不斷學(xué)習(xí)，不斷反思，才能夠不斷進步。程序員可以通過閱讀書籍、博客、技術(shù)論壇等途徑不斷學(xué)習(xí)，同時也可以通過分析自己的工作和項目，反思自己的不足和改進方法。在這個過程中，程序員不僅能夠積累更多的經(jīng)驗和知識，還能夠保持對職業(yè)的熱情和動力。
總之，程序員職業(yè)規(guī)劃是一個長久的過程，在這個過程中程序員需要不斷提高自己的專業(yè)技能和軟技能，尋找職業(yè)發(fā)展機會，堅持學(xué)習(xí)和反思。只有不斷努力，才能夠成為一名優(yōu)秀的程序員，實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。
程序員職業(yè)規(guī)劃 3
隨著科技的發(fā)展和計算機技術(shù)的不斷進步，程序員這個職業(yè)逐漸贏得了人們的廣泛關(guān)注和認可。越來越多的人選擇進入這個行業(yè)，成為一名優(yōu)秀的程序員，享受著高薪、高福利的待遇。不過，為了在這個行業(yè)中立足并獲得成功，除了具備優(yōu)秀的計算機編程技術(shù)和知識外，還需要制定一份良好的職業(yè)規(guī)劃，從而能夠順利地進行個人和職業(yè)成長。
一、職業(yè)定位
職業(yè)定位是指確定自己所從事的職業(yè)發(fā)展方向和目標。程序員職業(yè)發(fā)展的目標可以分為技術(shù)和管理兩個方向。在技術(shù)方面，程序員可以成為技術(shù)大牛、技術(shù)專家、架構(gòu)師等，而在管理方面，則可以成為團隊負責(zé)人、研發(fā)經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)等。在初入行業(yè)時，可以先從技術(shù)崗位開始著手發(fā)展。隨著工作經(jīng)驗的增加和技術(shù)水平的提升，逐漸向管理崗位轉(zhuǎn)變。
二、技能提升
程序員的核心能力是技術(shù)能力，要想取得職業(yè)發(fā)展，技術(shù)能力一直都是非常重要的。為了更好的職業(yè)發(fā)展，程序員要保持對新技術(shù)的關(guān)注和學(xué)習(xí)。這里有幾種學(xué)習(xí)技術(shù)的.方法：
1、通過技術(shù)會議和交流活動進行學(xué)習(xí)：程序員可以參加各種技術(shù)大會，如GDG、PyCon等，從中獲取新的技術(shù)信息和技術(shù)思路，掌握新的技術(shù)知識。
2、通過網(wǎng)上教程和視頻教程進行自學(xué)：在程序員的道路上，搜索引擎是我們的好伙伴。程序員可以通過搜索引擎，查找網(wǎng)上的各種教程和教學(xué)視頻，進行自學(xué)。
3、通過書籍進行學(xué)習(xí)：書籍還是保持程序員技術(shù)競爭力的最好途徑之一。針對自己的職業(yè)定位，和工作內(nèi)容，系統(tǒng)地閱讀一些經(jīng)典的編程書籍將會非常有益。
三、溝通與協(xié)作
當(dāng)程序員參與到一個項目開發(fā)中時，通過協(xié)作工作來解決團隊的共同問題是至關(guān)重要的。所以創(chuàng)造一個良好的溝通與協(xié)作環(huán)境是非常必要的，可以通過以下兩個方面實現(xiàn)：
1、對于項目進度和計劃，要有明確的理解，以便能夠更好地制定工作計劃，并協(xié)調(diào)完成任務(wù)。
2、要建立一個良好的工作關(guān)系，建立有效的交流渠道，保持高效的溝通協(xié)作。
四、職業(yè)規(guī)劃的實行過程中應(yīng)該注意的事項
1、明確目標：在制定自己的職業(yè)規(guī)劃時，要先認清自己的成長目標。只有明確了個人的職業(yè)目標，才能更好地規(guī)劃自己的職業(yè)道路。
2、持之以恒：職業(yè)規(guī)劃不是一天或一時半會就能實現(xiàn)的，而是需要付出長時間和持之以恒的努力才能夠?qū)崿F(xiàn)的。
3、優(yōu)先考慮實際情況：制定職業(yè)規(guī)劃時，需要優(yōu)先考慮自己的實際情況，根據(jù)自己的具體情況和實際條件制定出可行的職業(yè)規(guī)劃。
4、自我激勵：走向成功的職業(yè)道路上難免會遇到困難。在困難面前，需要自我激勵，勇于面對。
五、總結(jié)
相信通過以上的分析，大家對程序員職業(yè)規(guī)劃應(yīng)該有了更深入的認識。程序員這個職業(yè)發(fā)展前景廣闊，同時也需要在職業(yè)規(guī)劃和個人發(fā)展上做出艱苦卓絕的努力。希望廣大程序員在自己的職業(yè)生涯中，能夠制定一份具有實際意義的職業(yè)規(guī)劃，為自己的職業(yè)生涯保駕護航，邁向更高更遠的職業(yè)道路。
程序員職業(yè)規(guī)劃 4
程序員職業(yè)規(guī)劃是指通過自我認知及長遠規(guī)劃，逐步實現(xiàn)個人職業(yè)目標的過程。因為計算機行業(yè)快速發(fā)展，技術(shù)迭代速度極快，因此程序員必須關(guān)注行業(yè)趨勢、專業(yè)技能及個人發(fā)展等多個方面，才能在職場上有所作為。
一、認知自我，定位職業(yè)發(fā)展方向
一個好的程序員職業(yè)規(guī)劃，首先必須是立足于自我認知與職業(yè)定位。通過對自我特點、興趣愛好、職業(yè)技能、經(jīng)驗等方面的理性分析，選擇一條適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。
1. 清晰自己的長遠職業(yè)目標
如今，程序員職業(yè)分支越來越細致，涉及開發(fā)、測試、運維、架構(gòu)、安全等多個層面，每一個分支都對應(yīng)不同的職位與技能要求。因此，自我認知，明確職業(yè)發(fā)展方向?qū)⒂兄谠诼殬I(yè)生涯中有計劃地成長和進步。
2. 學(xué)習(xí)企業(yè)對人才的需求
了解企業(yè)對人才的需求可以提高求職成功率。面對現(xiàn)在的IT行業(yè)，行業(yè)需求變化快速，技術(shù)更新?lián)Q代迅速，程序員必須時刻學(xué)習(xí)相關(guān)知識、了解行業(yè)趨勢，為求職成功打下更穩(wěn)固的基礎(chǔ)。
二、積極學(xué)習(xí)，提高專業(yè)能力和競爭力
1. 與時俱進的技術(shù)學(xué)習(xí)
作為程序員，在行業(yè)的高度競爭中，提高專業(yè)能力是關(guān)鍵。不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)、新語言、新框架、新工具可以獲得更多的開發(fā)經(jīng)驗和技術(shù)能力，提高個人競爭力。因此，需要將技術(shù)學(xué)習(xí)包容在職業(yè)規(guī)劃中，針對企業(yè)的相關(guān)需求，深入學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)技能，以滿足不同職位對技術(shù)的不同需求。
2. 具備系統(tǒng)性的綜合能力
作為職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵要素，綜合能力不止技術(shù)綜合能力，還包括對于團隊合作、項目管理、行業(yè)趨勢了解、緊急解決問題等技能的發(fā)展。用系統(tǒng)性的視角，積極學(xué)習(xí)和總結(jié)工作中的經(jīng)驗或外部實踐，并從中汲取經(jīng)驗與教訓(xùn)，從而逐步發(fā)展綜合能力。
3. 及時參加有用的`培訓(xùn)
無論是線上培訓(xùn)還是線下培訓(xùn)，這些資源都為程序員學(xué)習(xí)提供了重要的支持。通過參加有用的培訓(xùn)課程，進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)和不斷鞏固培養(yǎng)職業(yè)能力，以獲得更加全面的技術(shù)知識與能力。
三、擁有正確的職場心態(tài)，健康管理自己
當(dāng)一個人處于競爭激烈的職場里，需要具備無畏、自信與樂觀的心態(tài)，用理性且積極的態(tài)度在職場中獲得成長。加之程序員工作特點，工作壓力大，長時間的代碼編寫會導(dǎo)致身體和心理上的隱患，因此，程序員必須健康管理自己，保證身心健康。
1. 保持積極心態(tài)
圍繞程序員這個工種，周圍的環(huán)境和工作內(nèi)容還有真實的壓力，程序員心態(tài)不好，工作會受到影響。因此，程序員需要保持一個積極的心態(tài)，感悟自身的工作價值，一點點重拾自信心，使用自己的不斷努力去證明自己。
2. 健康管理自己
程序員應(yīng)當(dāng)注意保護肌肉、眼睛及心理健康，例如要遵守工作時間和生活時間的區(qū)分，充分休息鍛煉，掌握放松的方法、多參加社交活動、尋求心理方面的支持等。
綜上所述，程序員職業(yè)規(guī)劃的核心在于對自己的認知和定位，以及對自己的技能、職業(yè)發(fā)展方向、學(xué)習(xí)和綜合能力進行提升和管理，最終形成健康的職場心態(tài)，實現(xiàn)自己長遠職業(yè)規(guī)劃路徑。通過不斷的調(diào)整計劃，解決問題，并快速適應(yīng)市場及工作變化，逐步提高自己的競爭力與職業(yè)成就。
程序員職業(yè)規(guī)劃 5
在當(dāng)前信息時代，程序員作為人才市場中的佼佼者，備受關(guān)注與青睞。而對于程序員職業(yè)規(guī)劃，其重要性也不言而喻。下文將針對程序員職業(yè)規(guī)劃中的關(guān)鍵問題，提出一些有助于程序員職業(yè)發(fā)展的建議。
一、合理規(guī)劃職業(yè)目標
程序員的職業(yè)目標應(yīng)該是與自己的技術(shù)水平相匹配，并且符合市場發(fā)展趨勢的。要了解未來職業(yè)發(fā)展走向和行業(yè)趨勢，熟悉發(fā)展潮流和新興技術(shù)，積極學(xué)習(xí)并不斷提升自己的技能水平和工作經(jīng)驗。同時，也要注重對自己的職業(yè)生涯進行規(guī)劃，設(shè)立長期和短期目標，并且不斷修正和調(diào)整，使自己的職業(yè)生涯更加有針對性和實際性。
二、注重專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提升
當(dāng)今時代，技術(shù)發(fā)展迅速，新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，除了日常的代碼編寫以外，程序員需要不斷學(xué)習(xí)各種新的技能和知識，包括：前端技術(shù)、后端技術(shù)、移動端技術(shù)以及人工智能等。因此，程序員要注重技術(shù)的學(xué)習(xí)和提升，建議通過平時工作中的積累、參加各種培訓(xùn)和課程等方式不斷學(xué)習(xí)和提高專業(yè)技能。
三、拓寬交際圈和加強自我營銷
除了專業(yè)技能之外，交際能力和個人形象在職場中也同樣重要。建議程序員在工作之余，多參加相關(guān)社交活動、技術(shù)論壇或會議等，結(jié)識更多的`同行和相關(guān)人員，拓展交際圈。同時，定期分享自己的成果和經(jīng)驗也十分必要，可以通過建設(shè)自己的博客、微信公眾號等，提高外界對自己的認識度和關(guān)注度。
四、注重人才培養(yǎng)和團隊領(lǐng)導(dǎo)力
隨著工作年限的不斷增長，程序員的職業(yè)發(fā)展也應(yīng)該朝著管理、領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)新的方向發(fā)展，注重技術(shù)管理及創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。此時，建議程序員積極參加團隊管理、培訓(xùn)等方面的活動，同時注重個人與團隊領(lǐng)導(dǎo)的溝通協(xié)調(diào)和有效競合能力的提高。
五、時刻關(guān)注職業(yè)市場變化和機遇挑戰(zhàn)
最后，程序員們需要時刻關(guān)注職場變化和機遇挑戰(zhàn)，當(dāng)有發(fā)展機會時及時調(diào)整自己的職業(yè)發(fā)展方向和工作目標。同時，需要不斷評估自己的市場價值、技術(shù)水平和職業(yè)優(yōu)劣勢，借助市場機會提升自身競爭力和職業(yè)發(fā)展。
總之，程序員職業(yè)規(guī)劃是一個長期且動態(tài)的過程，需要不斷修正和提升，建議程序員根據(jù)自身的實際情況制定長期和短期的職業(yè)規(guī)劃，注重技術(shù)水平的提升、拓寬人脈、培養(yǎng)團隊領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)新能力等多方面，從而實現(xiàn)有效的職業(yè)發(fā)展。
程序員職業(yè)規(guī)劃 6
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，程序員已經(jīng)成為了現(xiàn)代社會最受歡迎的職業(yè)之一。而在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的領(lǐng)域中，可以說人才競爭十分激烈。因此，對于程序員來說，完善的職業(yè)規(guī)劃是必不可少的，它可以幫助我們更好地發(fā)掘自身技能，提高自身能力，實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的新高度。
一、了解自己的興趣和素質(zhì)
一個成功的職業(yè)規(guī)劃需要建立在對自己興趣和素質(zhì)的了解基礎(chǔ)之上。程序員的職業(yè)涵蓋了各個層面，其中包括前端、后端、移動端、大數(shù)據(jù)、AI等多個方向，每個方向都有著不同的技能要求和發(fā)展前景。因此，了解并確定自己的興趣和優(yōu)勢，對于選擇合適的方向以及今后的職業(yè)發(fā)展都十分重要。
二、定位職業(yè)發(fā)展方向
在了解自身興趣和素質(zhì)的基礎(chǔ)上，程序員需要進一步明確自己的職業(yè)規(guī)劃方向。選擇方向需要考慮領(lǐng)域前沿、職業(yè)發(fā)展前景、該領(lǐng)域人才需求等因素。同時，也應(yīng)該基于自身優(yōu)勢選擇相對應(yīng)的方向，這樣可以從技能上得到更高的成就感和成長空間。
三、掌握技能與提高能力
程序員的職業(yè)發(fā)展離不開技能的提高和能力的增強。要讓自己在競爭中脫穎而出，就需要不斷學(xué)習(xí)和掌握先進的技術(shù)知識和技能。新技術(shù)的迭代更新也要求我們有一定的自學(xué)能力，以適應(yīng)技術(shù)發(fā)展的變化。同時，不斷積累工作中的實踐經(jīng)驗也有助于提高我們的能力和職業(yè)發(fā)展。
四、培養(yǎng)社交與溝通能力
在程序員的職業(yè)規(guī)劃中，溝通和社交能力同樣不可或缺。良好的溝通能力可以幫助我們與同事和管理層進行更有效的溝通和協(xié)作，從而提高工作效率；而廣泛的社交圈子則可以讓我們獲得更多的信息和機會，為我們的職業(yè)發(fā)展注入新動力。
五、實踐錘煉
在職業(yè)規(guī)劃中，實踐是一項極為重要的'環(huán)節(jié)。除了在工作中積累經(jīng)驗外，我們還可以通過自己的項目和作品來展現(xiàn)自己的實力。同時也可參與線上或線下的開發(fā)者社區(qū)和技術(shù)交流活動，以了解新技術(shù)和認識更多的同行，推進職業(yè)發(fā)展。
總的來說，程序員在職業(yè)規(guī)劃中需要明確自己的職業(yè)方向，掌握技能和提高能力，積極培養(yǎng)溝通和社交能力，并通過實踐錘煉自己。在這個過程中不斷追尋自己的職業(yè)價值，實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展中的突破。最后，我們需要記住，職業(yè)規(guī)劃雖然重要，但并非一成不變，應(yīng)該隨時適應(yīng)和調(diào)整自己的規(guī)劃。
程序員職業(yè)規(guī)劃 7
程序員的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)，其職業(yè)發(fā)展的方向，可以分為以下的四點：
1、走向軟件設(shè)計師
其實很多程序員走到這個階段已經(jīng)在做軟件設(shè)計師工作了。這是絕大多數(shù)程序員發(fā)展的必經(jīng)之路。因為，程序員在編程序的時候，一方面會實現(xiàn)設(shè)計的功能，另一方面也在對設(shè)計有一個理解、認識、熟知的過程。進而慢慢地從學(xué)習(xí)別人設(shè)計，轉(zhuǎn)向到自己參與或獨立設(shè)計。
這個轉(zhuǎn)變很大程度是程序員意識的轉(zhuǎn)變，就是說要把編程的時間，逐步分攤到軟件設(shè)計上，英才招聘網(wǎng)建議要把重點從編程實現(xiàn)轉(zhuǎn)變到項目的功能設(shè)計上。我這里強調(diào)的是“逐步”的一個過程，程序員要逐步減少編程的時間，增加設(shè)計的時間，要克服編程的強大吸引力，要主動地攀上設(shè)計這個臺階。很難有一個設(shè)計師是完全不編程的'，而且我認為，會編程的設(shè)計師才是真正的設(shè)計師。完成這個職業(yè)目標需要花上一到兩年時間。
2、走向項目經(jīng)理
程序員的職業(yè)生涯發(fā)展可以審視一下自己，是否具備項目經(jīng)理的要求，項目經(jīng)理職位承擔(dān)著項目管理的職責(zé)，對項目負主要責(zé)任。它和程序員的作用也不相同，項目經(jīng)理的重點已經(jīng)從編程轉(zhuǎn)移到對人、對技術(shù)、對進度、對項目的管理。
由于軟件的項目經(jīng)理與軟件項目的相關(guān)性太大，因此，他必須要了解軟件開發(fā)的各個環(huán)節(jié)、了解開發(fā)的各種技術(shù)和運用、了解開發(fā)隊伍人員的水平和特點。所以他依舊和程序員脫不了干系。從程序員到項目經(jīng)理可以使得項目經(jīng)理更好地理解程序員在項目中的地位和作用，了解軟件開發(fā)的各種規(guī)律性的東西。從而保證項目的正常完成。而且，項目經(jīng)理的收入在公司中的地位也是比較高的。
因此，程序員到項目經(jīng)理的職業(yè)規(guī)劃是不錯的選擇，但是提醒，程序員在擔(dān)任項目經(jīng)理之前最好要把軟件設(shè)計工作做好，這樣在做項目經(jīng)理的時候，就會有很好的基礎(chǔ)。
3、走向管理者
很多程序員希望自己能成為公司中的主管、經(jīng)理、老總、老板，這樣無論是收入和在公司的地位都相對比較高一些。另外，一方面程序員可能厭倦了年復(fù)一年的編程工作，對工作產(chǎn)生了抵觸情緒，希望能擺脫這種步步緊逼的工作狀態(tài)。走向管理者其實要求程序員要比一般人做更多的準備，要做更多的轉(zhuǎn)型工作，并不是想當(dāng)管理者就能成為管理者的。
但是，這個職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃的實現(xiàn)，不僅需要這方面的工作經(jīng)驗，更重要的是有這樣的機會，因此，我的建議程序員最好要把編程、項目設(shè)計、項目管理基礎(chǔ)打打好。這樣轉(zhuǎn)型到管理者成功率就會高一些。
4、走向軟件營銷
程序員最大的缺點之一，就是眼光只盯在技術(shù)上。程序員在入門階段和成長階段，這種情況還是屬于正常的。但是，到了成熟階段這種缺點將嚴重影響了程序員的職業(yè)發(fā)展。程序員在工作中不免會接觸到用戶，不免會了解到用戶的需求。從而了解到軟件實際發(fā)揮的作用，進而了解了自身的工作價值所在。將自己的專業(yè)知識和產(chǎn)品營銷結(jié)合在一起，推動軟件的銷售和服務(wù)，轉(zhuǎn)向軟件營銷職業(yè)。
這個職業(yè)將是一個比程序員更有發(fā)展的職業(yè)，它可以直接反應(yīng)程序員的工作能力和工作成果，程序員的收入和銷售會直接掛鉤。因此，可以讓有才華的程序員獲得更高的收入，接觸到更大的軟件市場，看到更廣的職業(yè)發(fā)展空間。
所以總體來看，程序員的職業(yè)生涯發(fā)展前景還是不錯的，有四個主要的發(fā)展方向，但是要實現(xiàn)這些職業(yè)目標，不斷的學(xué)習(xí)不斷的成長，才是最為關(guān)鍵的，對程序員職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)的重點，當(dāng)然也可以從計算機/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘動態(tài)，了解更多的職位招聘情況，制定科學(xué)合理的目標，完成自我職業(yè)規(guī)劃。
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