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安全生產(chǎn)實(shí)施方案

時(shí)間:2022-08-05 13:11:23 生產(chǎn)/加工/制造 我要投稿

精選安全生產(chǎn)實(shí)施方案范文錦集6篇

  為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。那要怎么制定科學(xué)的方案呢?下面是小編為大家收集的安全生產(chǎn)實(shí)施方案6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

精選安全生產(chǎn)實(shí)施方案范文錦集6篇

安全生產(chǎn)實(shí)施方案 篇1

  一、檢查范圍和方式

  1、檢查范圍:消防、建筑施工、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、校車、交通運(yùn)輸、工貿(mào)等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)單位。

  2、檢查方式:各企事業(yè)單位開展全面自查;鎮(zhèn)政府、各村(居)及主管部門組織對(duì)所轄區(qū)域、所屬企業(yè)、單位檢查情況進(jìn)行檢查督查。

  二、檢查的主要內(nèi)容

  檢查的主要內(nèi)容:企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)情況,安全生產(chǎn)管理和隱患排查治理情況等。

 。ㄒ唬┙煌ㄟ\(yùn)輸安全。重點(diǎn)檢查交通運(yùn)輸車輛超速、超載、超員,駕駛?cè)藷o(wú)證駕駛、無(wú)從業(yè)資格、疲勞駕駛車輛或者駕駛證與所駕車型不符的;非客車違法載人的;不具備營(yíng)運(yùn)資格非法營(yíng)運(yùn)的;非法改裝車輛從事運(yùn)輸?shù)摹?/p>

  (二)消防安全。加強(qiáng)對(duì)車站、學(xué)校、醫(yī)院、商場(chǎng)、游戲室、網(wǎng)吧、超市、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、飯店等公眾聚集場(chǎng)所的檢查。主要檢查消防安全責(zé)任制是否建立并組織落實(shí),消防通道是否暢通,消防設(shè)施是否齊全等情況。制定有嚴(yán)密的.安全措施,保證消防設(shè)施完好、有效,并作好重點(diǎn)部位火災(zāi)預(yù)防工作,消除火災(zāi)隱患。

 。ㄈ┪kU(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹安全管理。重點(diǎn)檢查煙花爆竹、液化氣、加油站、危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)儲(chǔ)存單位,非法充裝、倒灌、運(yùn)輸液化石油氣的,加油站則重點(diǎn)檢查其安全運(yùn)行和安全管理情況。存在嚴(yán)重火災(zāi)隱患的,必須責(zé)令立即停業(yè)整改,整改合格后方可恢復(fù)營(yíng)業(yè);加強(qiáng)對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)谋O(jiān)督檢查,加強(qiáng)路檢路查,防止各類危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸事故發(fā)生。

 。ㄋ模┦称沸l(wèi)生安全工作。重點(diǎn)檢查節(jié)日食品市場(chǎng)的食品衛(wèi)生,防止食物中毒事故發(fā)生。

 。ㄎ澹┙ㄖ┕ぐ踩。施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度落實(shí)情況,重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)施工安全防范和監(jiān)控情況,外包工程隊(duì)伍安全管理情況,凡未按照有關(guān)規(guī)定落實(shí)安全措施的要立即責(zé)令整改;對(duì)不符合安全生產(chǎn),不具備相應(yīng)資質(zhì)的建筑施工要責(zé)令停產(chǎn)整改或予以關(guān)閉取締。

 。┨胤N設(shè)備安全。主要檢查鍋爐、氣瓶充裝站點(diǎn)、人員密集場(chǎng)所特種設(shè)備安全運(yùn)行情況、特種設(shè)備安全檢驗(yàn)情況、操作人員持證上崗情況。

  (七)校車安全。校車安全管理制度落實(shí)情況,校車超載超速情況,隨車管理人員履職情況,車輛消防器具配置情況等

 。ò耍┕べQ(mào)企業(yè)安全。企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)情況,隱患排查治理情況。

 。ň牛┧畡(wù)、電力安全。水務(wù)、電力行業(yè)和領(lǐng)域的安全生產(chǎn)和隱患整改情況(由各主管部門負(fù)責(zé))

  三、檢查組成員及其分工

  第一組:消防安全

  組長(zhǎng):閆文合(鎮(zhèn)委副書記)

  副組長(zhǎng):殷玉寶(副鎮(zhèn)長(zhǎng)、派出所長(zhǎng))

  成員:派出所、中心學(xué)校、工商所、供電所各一人

  第二組:交通運(yùn)輸安全

  組長(zhǎng):白峰(鎮(zhèn)委委員、武裝部長(zhǎng))

  副組長(zhǎng):卞爾林(交警中隊(duì)長(zhǎng))李潤(rùn)章(交管站站長(zhǎng))

  成員:交警隊(duì)及交管站人員

  第三組:危險(xiǎn)化學(xué)品、特種設(shè)備安全

  組長(zhǎng):王茂偉(鎮(zhèn)委委員)

  副組長(zhǎng):張振(質(zhì)檢中隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))

  高峰(市場(chǎng)監(jiān)督管理所所長(zhǎng))

  成員:高強(qiáng)、王戰(zhàn)盧剛質(zhì)檢中隊(duì)及工商所各一人

  第四組:校園、校車安全

  組長(zhǎng):馬靖(鎮(zhèn)委委員)

  副組長(zhǎng):張謝民(中心學(xué)校校長(zhǎng))

  成員:交警中隊(duì)交管站中心學(xué)校人員

  第五組:食品安全

  組長(zhǎng):張瑞(副鎮(zhèn)長(zhǎng))

  副組長(zhǎng):張林兆(中心衛(wèi)生院院長(zhǎng))

  成員:市場(chǎng)監(jiān)督管理所衛(wèi)生院防保科人員

  第六組:工貿(mào)企業(yè)、建筑施工和非煤礦山安全

  組長(zhǎng):朱明亮(鎮(zhèn)委委員)

  副組長(zhǎng):閆勇(鎮(zhèn)安監(jiān)中隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))

  成員:王新紅土地與村鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)站一人

  每組由牽頭負(fù)責(zé)同志組織落實(shí),組成單位配合,每個(gè)檢查組要明確檢查重點(diǎn)內(nèi)容,做到責(zé)任到位、到人和建立檢查記錄。

  四、時(shí)間安排

  4月27日至5月5日。

  五、工作要求

 。ㄒ唬└鞔澹ň樱、各部門、各單位要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》和縣安全生產(chǎn)第一次例會(huì)會(huì)議精神,充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)的重要性,增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感,對(duì)容易造成群死群傷事故的隱患要抓住不放,制定專人負(fù)責(zé),明確責(zé)任,堅(jiān)決消除不安全因素。屬于重大安全隱患的要按照整改責(zé)任、期限、資金、措施、預(yù)案“五落實(shí)”的要求,認(rèn)真落實(shí)到位。要加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控,強(qiáng)化各項(xiàng)安全防范措施的落實(shí),確保萬(wàn)無(wú)一失。加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)大檢查的組織領(lǐng)導(dǎo),主要負(fù)責(zé)同志要親自抓,力戒形式主義。

  (二)各檢查小組對(duì)照自身實(shí)際,制定切實(shí)可行、具體的檢查工作方案,確保每個(gè)企業(yè)、每個(gè)單位、每個(gè)環(huán)節(jié)都排查到,真正做到不搞形式,不走過(guò)場(chǎng),不留死角,并落實(shí)專人負(fù)責(zé),責(zé)任到人。

 。ㄈ﹪(yán)格執(zhí)行“五一”期間領(lǐng)導(dǎo)值班制度和事故專報(bào)快報(bào)制度!拔逡弧逼陂g,各村(居)、各單位要安排一名領(lǐng)導(dǎo)同志在崗帶班,做到對(duì)各種異常情況能及時(shí)組織處理,確保安全生產(chǎn)信息渠道暢通。

 。ㄋ模╂(zhèn)專職消防隊(duì)提前做好檢修,做好準(zhǔn)備工作,確保能及時(shí)順利出警并發(fā)揮作用。

  (五)鎮(zhèn)安監(jiān)辦要認(rèn)真組織協(xié)調(diào)相關(guān)的配合部門共同實(shí)施,各檢查小組檢查結(jié)束后于5月8日前將小組檢查記錄交鎮(zhèn)安監(jiān)辦。

安全生產(chǎn)實(shí)施方案 篇2

  1.目的

  為有效貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo),促進(jìn)客運(yùn)公司安全生產(chǎn)持續(xù)改進(jìn),特制定本規(guī)劃。

  2.適用范圍

  本規(guī)劃適用于客運(yùn)公司未來(lái)三年的安全生產(chǎn)管理工作。

  3.引用文件

  《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》

  《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)

  [20xx23號(hào))

  《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(AQ/T9006-20xx) 《德交集團(tuán)【20xx】1號(hào)-8號(hào)》文件

  4.管理職責(zé)

  4.1客運(yùn)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定中長(zhǎng)期規(guī)劃。

  4.2客運(yùn)公司安全科負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)跨年度工作方案。

  4.3客運(yùn)公司其他科室應(yīng)制定本科室的規(guī)劃執(zhí)行措施。

  5.內(nèi)容及要求

  5.1中長(zhǎng)期規(guī)劃

  5.1.1客運(yùn)公司安全生產(chǎn)管理水平持續(xù)提升,逐步健全和完善的安全評(píng)價(jià)機(jī)制。

  5.1.2安全生產(chǎn)管理隊(duì)伍逐步向安全預(yù)警型轉(zhuǎn)變,深入研究安全生產(chǎn)隱患的'監(jiān)測(cè)、預(yù)防和治理技術(shù)。

  5.1.3實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理人員結(jié)構(gòu)調(diào)整,向知識(shí)型、技術(shù)型、專家型轉(zhuǎn)變,完成管理崗位的規(guī)劃設(shè)計(jì)及人員儲(chǔ)備。

  5.1.4安全生產(chǎn)目標(biāo)持續(xù)好轉(zhuǎn),責(zé)任事故頻率、責(zé)任事故死亡頻率、責(zé)任事故受傷率、責(zé)任事故直接損失率等四項(xiàng)目標(biāo)平均每年降低3%。

  5.1.5完善制度體系建設(shè),做好制度建設(shè)與《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》、《安全生產(chǎn)崗位責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范》相融合。

  5.1.6完善三大體系,即:完善安全文化體系、完善培訓(xùn)教育體系、完善崗位管理體系。

  5.1.7強(qiáng)化三支隊(duì)伍建設(shè),即:強(qiáng)化駕駛員隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化生產(chǎn)管理人員隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化安全管理人員隊(duì)伍建設(shè)。

  5.1.8完善多元化投入,即:在資金上加大投入、在精力上加大投入、在獎(jiǎng)勵(lì)上加大投入。

  5.1.9實(shí)施精益求精管理,即:督導(dǎo)監(jiān)管要沉下去、滲進(jìn)去,動(dòng)態(tài)管控要制度化、專業(yè)化,隱患排查整治要有措施、有力度。

  5.2跨年度工作方案

  5.2.1落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,夯實(shí)安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ),提高企業(yè)本質(zhì)安全水平,有效防范生產(chǎn)安全事故,構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。

  5.2.2全面推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化。深入開展以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè),進(jìn)一步健全、完善企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系和安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲機(jī)制。

  5.2.3加強(qiáng)企業(yè)安全管理制度建設(shè)。依據(jù)新的法律法規(guī)及時(shí)修訂、完善、補(bǔ)充企業(yè)安全規(guī)章制度,健全安全管理制度和操作規(guī)程,落實(shí)人、財(cái)、物等保障措施,組織實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、安全檢查、隱患整治等安全防范工作;逐級(jí)、逐層、逐崗位簽訂安全責(zé)任書,明確相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施;實(shí)施全員安全承諾制度、安全績(jī)效考核制度。

  5.2.4加強(qiáng)安全隱患排查治理。建立安全隱患拉網(wǎng)排查、整改、檔案管理、追蹤督辦等工作機(jī)制,落實(shí)隱患排查治理和監(jiān)控責(zé)任制;開展安全隱患排查治理,切實(shí)做到整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五到位”。

  5.2.5強(qiáng)化員工安全教育培訓(xùn)。每年制訂年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,保障培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和專職安全管理管理人員、特殊作業(yè)人員必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定持證上崗;強(qiáng)化對(duì)駕駛員的安全培訓(xùn)教育,每年培養(yǎng)三級(jí)高級(jí)工駕駛員50人、技師3人,提高駕駛員的安全意識(shí)和安全操作技能。

  5.2.6加強(qiáng)班組安全管理。切實(shí)加強(qiáng)車間、班組等一線作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,嚴(yán)格落實(shí)安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程,定期組織對(duì)安全設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和檢測(cè),保障安全設(shè)施、設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  5.2.7加強(qiáng)職業(yè)健康管理。完善職業(yè)健康管理機(jī)制,加強(qiáng)職業(yè)安全健康教育,配備合格的職業(yè)危害防護(hù)用品。

  5.2.8加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)預(yù)警機(jī)制。建立完善安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)控及安全預(yù)警體系,定期進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)分析、評(píng)估。發(fā)現(xiàn)事故征兆要立即發(fā)布預(yù)警信息,落實(shí)防范和應(yīng)急處置措施。

  5.2.9加強(qiáng)應(yīng)急管理。完善應(yīng)急預(yù)案體系,加強(qiáng)應(yīng)急演練和教育,及時(shí)進(jìn)行修訂完善和評(píng)審,逐步提高全體員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

  5.2.10加強(qiáng)科技創(chuàng)新。持續(xù)推廣應(yīng)用GPS監(jiān)控終端和3G視頻等先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),加快安全生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù)裝備的換代升級(jí),大力推廣安全生產(chǎn)適用技術(shù)和新裝備、新工藝、新標(biāo)準(zhǔn),提高安全管理的智能化水平。

安全生產(chǎn)實(shí)施方案 篇3

  各企業(yè):

  為加強(qiáng)安全工作領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)政府和企業(yè)兩個(gè)主體責(zé)任,依據(jù)法律法規(guī)并結(jié)合職責(zé)規(guī)定,協(xié)助配合有關(guān)部門搞好安全工作,為全街經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”、“安全高于一切”的思想觀念,盡快形成安全工作“全員參與、人人有責(zé)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、齊抓共管”的新格局,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,進(jìn)一步推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作的扎實(shí)開展。按照市里相關(guān)文件的精神,結(jié)合本部門實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想與工作目標(biāo)

  認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,結(jié)合安全隱患逐月排查治理,全面深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治。在對(duì)各重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行全面排查摸底的基礎(chǔ)上,對(duì)各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行分類整治。通過(guò)專項(xiàng)整治,進(jìn)一步推動(dòng)部門監(jiān)管主體責(zé)任和企業(yè)安全主體責(zé)任的落實(shí);完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系和事故預(yù)防控制體系;健全隱患排查治理制度和事故責(zé)任追究制度;堅(jiān)持打擊、徹底消除非法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),淘汰不符合國(guó)家及省產(chǎn)業(yè)政策落后企業(yè),取締列入國(guó)家及省明令禁止的生產(chǎn)裝置;提升生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位本質(zhì)安全水平和各行業(yè)、各領(lǐng)域的整體安全水平,有效遏制重特大事故,減少一般事故,促進(jìn)全街安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  我街成立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組:

  組 長(zhǎng):張鳳翔 黨工委書記

  副組長(zhǎng):王艷麗 黨工委副書記、紀(jì)工檢書記

  成 員:劉 彬 辦事處副主任

  李 博 辦事處副主任

  紀(jì)德勇 辦事處副主任

  陳鳳革 武裝部長(zhǎng)

  各企管員

  領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)日常工作,負(fù)責(zé)情況的收集、匯總、梳理、通報(bào)、上報(bào)等工作,辦公室主任由王艷麗兼任。

  三、崗位職責(zé)

  “一崗雙責(zé)”是指某一具體崗位兼有雙重責(zé)任:即該崗位的本職工作職責(zé)和安全管理工作職責(zé)。全員“一崗雙責(zé)”制所指對(duì)象包括鄉(xiāng)街企業(yè)管理站和全街中小企業(yè)!耙粛忞p責(zé)”制是指具體崗位責(zé)任人員因疏忽、瀆職或違規(guī)、疏于管理、未盡職盡力等情況,導(dǎo)致本職工作任務(wù)未能順利完成或造成安全事故的,要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的一項(xiàng)制度。

  1、薛蔭槐是安全工作第一責(zé)任人,負(fù)總責(zé),主抓全街中小企業(yè)的安全管理工作,確保中小企業(yè)的安全管理工作制度健全、預(yù)案完善、人員分工明確、責(zé)任到人,安全經(jīng)費(fèi)有保障、安全工作考核公平、公正、公開、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn),積極支持相關(guān)人員開展安全管理工作。負(fù)責(zé)全街中小企業(yè)危化品生產(chǎn)企業(yè)和建筑生產(chǎn)企業(yè)安全工作。

  2、梁旭清是安全工作的的具體責(zé)任人,負(fù)分管責(zé)任,具體負(fù)責(zé)全街中小企業(yè)的安全管理工作,負(fù)責(zé)出謀劃策、修訂完善企業(yè)的安全管理制度和預(yù)案、落實(shí)相關(guān)安全管理人員、細(xì)化分工、責(zé)任到人、組織實(shí)施好安全工作考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲、積極支持相關(guān)人員開展安全管理工作、落實(shí)各項(xiàng)活動(dòng)的安全防范措施等,負(fù)責(zé)全街中小企業(yè)非煤礦山生產(chǎn)企業(yè)和全街農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。

  四、具體要求

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。安全生產(chǎn)工作是今年工作的主線,主要責(zé)任人要認(rèn)真組織好全街安全生產(chǎn)工作。行政一把手和企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人,班子各成員對(duì)所分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé),要具體組織好安全生產(chǎn)工作。

  各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要落實(shí)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任,法人代表要認(rèn)真履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任,認(rèn)真組織,周密安排,把安全生產(chǎn)工作落實(shí)到車間班組及每個(gè)崗位,對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患要立即整改,一時(shí)難以整改的要制定整改措施方案,按時(shí)整改。

 。ǘ┮(guī)范檢查,嚴(yán)格執(zhí)法。要建立完善工作制度和工作程序,規(guī)范安全生產(chǎn)檢查工作。加強(qiáng)對(duì)參與安全檢查的工作人員的黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn),使每個(gè)工作人員進(jìn)一步提高政策水平和約束能力,進(jìn)一步掌握整治檢查的`程序、內(nèi)容、范圍,做到政治上堅(jiān)定、業(yè)務(wù)上過(guò)硬。

  檢查期間要嚴(yán)格檢查程序。要將檢查結(jié)果形成書面檢查反饋意見告知被檢查單位,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患和問(wèn)題或違法行為時(shí),要向被檢查單位下達(dá)整改通知書或執(zhí)法文書。按照安全生產(chǎn)事前問(wèn)責(zé)和事后問(wèn)責(zé)相結(jié)合的要求,對(duì)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位整治不認(rèn)真、敷衍塞責(zé)的,要視情節(jié)進(jìn)行約談或提請(qǐng)有關(guān)部門追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

 。ㄈ⿵V泛宣傳,完善舉報(bào)機(jī)制。要充分利用廣播、條幅等媒體,加大安全生產(chǎn)工作宣傳力度,及時(shí)宣傳推廣好做法、好經(jīng)驗(yàn),對(duì)安全生產(chǎn)工作認(rèn)識(shí)不到位、工作不認(rèn)真、整治工作走過(guò)場(chǎng)的企業(yè)予以公開曝光。

  (四)加強(qiáng)溝通,搞好協(xié)調(diào)。要加強(qiáng)對(duì)各企業(yè)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)掌握各企業(yè)安全生產(chǎn)工作的進(jìn)展情況,及時(shí)總結(jié)好的工作經(jīng)驗(yàn)和做法。并做好匯總上報(bào)工作。

安全生產(chǎn)實(shí)施方案 篇4

  一、檢查目的

  為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的工作方針,積極響應(yīng)姜政發(fā)(20xx)76號(hào)文件要求,認(rèn)真汲取“11.16”、“11.19”重大安全事故教訓(xùn),查找和解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,消除薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施,努力實(shí)現(xiàn)“零傷害、零污染、零事故”。針對(duì)年末歲初因?yàn)橼s任務(wù)、搶工期而忽視安全生產(chǎn)等現(xiàn)象多發(fā)的特點(diǎn),為防止在歲末階段發(fā)生重大安全事故,確保生產(chǎn)安全有序的進(jìn)行,特進(jìn)行此次冬季安全大檢查專項(xiàng)行動(dòng)。

  二、檢查人員

  成立安全檢查小組,人員配置如下:

  組長(zhǎng): 田建國(guó)

  副組長(zhǎng):劉先東

  組員: 王 寧 劉 松 魯?shù)鲁?汪金立 李蘭敏

  三、檢查重點(diǎn)

  1、安全制度

  安全操作規(guī)程,安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳、教育和培訓(xùn)。

  2、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)“三違”現(xiàn)象

  是否有大型吊裝等危險(xiǎn)性較大的作業(yè),是否存在“三違”現(xiàn)象,“三違”的具體表現(xiàn)。

  3、防火防暴措施

  各類易燃、易爆物品管理情況,是否合理有效配置消防器材。

  4、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員穿戴安全防護(hù)用品

  所檢查車間有多少現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員,其中有多少人按要求穿戴了安全防護(hù)用品。

  壓力容器、起重設(shè)備等特種設(shè)備

  硫化罐、儲(chǔ)氣罐、行車、叉車、各壓力表、安全閥是否工作狀態(tài)正常,是否超期是否有專人管理。

  5、操作工用電安全

  臨時(shí)用電架設(shè),是否按規(guī)范搭設(shè),配電箱是否符合要求,有無(wú)周檢記錄。

  6、現(xiàn)場(chǎng)安全警示

  現(xiàn)場(chǎng)有無(wú)安全警示牌,是否全面。

  7、作業(yè)人員生活區(qū)管理

  工人宿舍取暖設(shè)施是否設(shè)專人管理,是否無(wú)明火取暖和亂拉、亂接電器現(xiàn)象,宿舍線路是否按規(guī)范搭設(shè)。

  四、檢查意義

  1、通過(guò)安全大檢查檢查,了解安全生產(chǎn)的狀態(tài),為分析研究加強(qiáng)安全管理提供信息依據(jù);

  2、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、暴露隱患,以便及時(shí)采取有效措施,保障安全生產(chǎn);

  3、總結(jié)及交流安全生產(chǎn)的'成功經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)公司安全生產(chǎn)水平的提高;

  4、利用檢查,進(jìn)一步宣傳、貫徹、落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策和各項(xiàng)安全審查和規(guī)章制度;

  5、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和員工安全意識(shí),制止違章指揮,舊證違章作業(yè),提高安全生產(chǎn)的自覺性和責(zé)任感。

  高唐興魯-奔達(dá)可輪胎強(qiáng)化有限公司

  安全管理辦公室

  20xx年12月6日

安全生產(chǎn)實(shí)施方案 篇5

  為深入貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)[20xx]23號(hào))、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于深入開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)意見》(國(guó)安委[20xx]4號(hào))精神,提高企業(yè)安全管理的科學(xué)化、規(guī)范化水平,防范和減少各類事故的發(fā)生, 按照交通運(yùn)輸部《關(guān)于印發(fā)交通運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)管理辦法和達(dá)標(biāo)考評(píng)指標(biāo)的通知》(交安監(jiān)發(fā)[20xx]175號(hào))和市交通運(yùn)輸局、市運(yùn)管處有關(guān)文件要求,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,以強(qiáng)化安全生產(chǎn)“雙基”(基層、基礎(chǔ))建設(shè)為重點(diǎn),以全面規(guī)范安全生產(chǎn)管理為目標(biāo),以公司安全管理長(zhǎng)效機(jī)制為框架,建成標(biāo)準(zhǔn)化的安全管理長(zhǎng)效機(jī)制。通過(guò)開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),有效提高我司安全生產(chǎn)水平,企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、工作目標(biāo)

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)水平明顯提升。通過(guò)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),促進(jìn)體制機(jī)制不斷完善,安全主體責(zé)任得到進(jìn)一步落實(shí),員工素質(zhì)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步提高,安全管理能力不斷進(jìn)步,推進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),努力實(shí)現(xiàn)公司安全發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。

  (二)預(yù)防責(zé)任事故發(fā)生,努力實(shí)現(xiàn)杜絕重特大事故,遏制較大事故,減少一般事故的安全工作目標(biāo)。到20xx年達(dá)到******

 。ㄈ⿲(shí)現(xiàn)企業(yè)全面達(dá)標(biāo)。通過(guò)全面開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化,崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化,運(yùn)行程序標(biāo)準(zhǔn)化和管理環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化。

  三、達(dá)標(biāo)要求

  按《道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》的二級(jí)標(biāo)準(zhǔn),在今年4月底前完成《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理長(zhǎng)效機(jī)制》初稿,廣泛征求各單位意見進(jìn)行修訂,5月底送公司高層管理人員審評(píng),6月底進(jìn)行自評(píng)總結(jié)、資料匯編成冊(cè),完成全部工作,7月底之前申請(qǐng)考評(píng)驗(yàn)收。

  四、主要內(nèi)容

  按照《道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的考核內(nèi)容予以制訂,共16大項(xiàng)。

 。ㄒ唬┌踩繕(biāo)。一是制定安全工作方針與目標(biāo)和不低于上級(jí)下達(dá)的安全考核指標(biāo),制定實(shí)現(xiàn)安全工作方針與目標(biāo)的措施;二是制定企業(yè)安全生產(chǎn)中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度計(jì)劃;三是制定安全生產(chǎn)目標(biāo)考核與獎(jiǎng)懲辦法;四是建立定期對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成效果進(jìn)行評(píng)估和考核制度。

 。ǘ┕芾頇C(jī)構(gòu)和人員。一是成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,要求職責(zé)明確,實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制;二是設(shè)置獨(dú)立的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu);三是建立定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議或安全例會(huì)制度;四是按規(guī)定足額配備專職安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理人員。

 。ㄈ┌踩(zé)任體系。按照公司新的定崗定員,建立“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、各職能部門的安全職責(zé),明確各級(jí)管理人員及各個(gè)崗位從業(yè)人員的安全職責(zé),明確層級(jí)負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任書。

  (四)法規(guī)和安全管理制度。一是建立及時(shí)更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,并及時(shí)轉(zhuǎn)化為本公司規(guī)章制度的制度;二是建立健全安全工作管理制度,做到有工作就有制度;三是建立各個(gè)崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

 。ㄎ澹┌踩度搿=踩a(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度。

 。┭b備設(shè)施。建立新、改、擴(kuò)建工程“三同時(shí)”管理制度,建立設(shè)備設(shè)施變更管理、檢修、維護(hù)、保養(yǎng)、報(bào)廢的管理制度,建立警示標(biāo)志和安全防護(hù)的管理制度。

 。ㄆ撸┛萍寂c信息化。建立GPS監(jiān)控系統(tǒng)管理、使用、維護(hù)及分析報(bào)告、值班制度。

 。ò耍╆(duì)伍建設(shè)。制定年度及長(zhǎng)期的安全培訓(xùn)計(jì)劃,建立安全宣傳教育培訓(xùn)檔案。

 。ň牛┳鳂I(yè)管理。建立安全生產(chǎn)值班計(jì)劃和值班制度,建立駕駛員行車安全檔案管理制度,車輛技術(shù)管理制度,車輛安全檢查制度。

 。ㄊ┪kU(xiǎn)源辯識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)控制。建立危險(xiǎn)源的管理制度,明確辨識(shí)與評(píng)估的職責(zé)、方法、范圍、流程、控制原則、回顧、持續(xù)改進(jìn)等。

 。ㄊ唬╇[患排查與治理。建立安全隱患排查治理的管理制度,結(jié)合“部門周自查、單位月集中排查”,明確隱患排查、登記、上報(bào)、監(jiān)控、整改、評(píng)價(jià)、銷號(hào)、統(tǒng)計(jì)、檢查和考核管理。

 。ㄊ┞殬I(yè)健康。建立職業(yè)健康的管理制度。將保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全寫入勞動(dòng)合同。建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案。

 。ㄊ┌踩幕。建立與《企業(yè)安全文化建設(shè)導(dǎo)則》(AQ/T9004)相符的`企業(yè)安全文化。

  (十四)應(yīng)急救援。按應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則,制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,包括綜合預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和處置方案;制定應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃、演練效果評(píng)估、應(yīng)急救援報(bào)告制度。

  (十五)事故報(bào)告調(diào)查處理。建立事故的管理制度,明確報(bào)告、調(diào)查、統(tǒng)計(jì)與分析、回顧、書面報(bào)告樣式和表格等內(nèi)容。

 。ㄊ┛(jī)效考核與持續(xù)改進(jìn)。 建立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定的管理制度,不斷修改完善《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理長(zhǎng)效機(jī)制》。

  五、工作要求

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),公司成立由張紀(jì)康任組長(zhǎng)、公司其他領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)、公司領(lǐng)導(dǎo)小組成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。辦公室設(shè)在安全科,負(fù)責(zé)日常協(xié)調(diào)工作和匯總編篡工作。

  各單位要增強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作重要性的認(rèn)識(shí),使之成為推進(jìn)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)工作、強(qiáng)化安全生產(chǎn)源頭管理的有效載體和抓手。參照公司的實(shí)施方案,設(shè)立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)。

 。ǘ┓诸^實(shí)施,共同推進(jìn)。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作分兩級(jí)開展,同時(shí)推進(jìn)。公司機(jī)關(guān)各部門按照其工作職能,負(fù)責(zé)完成各自系統(tǒng)的工作任務(wù);鶎痈鲉挝粎f(xié)助參與《公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理長(zhǎng)效機(jī)制》建設(shè)工作,并分別完成本單位的《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理長(zhǎng)效機(jī)制》。

  (三)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),挖掘亮點(diǎn)。公司各部門、基層各單位要注重在工作中不斷歸納總結(jié)和積累提高,認(rèn)真收集整理安全生產(chǎn)工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法,有效促進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)的質(zhì)量和水平。公司對(duì)各單位安全工作好的做法建立采用登記制度,并適時(shí)召開全司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)工作會(huì)議,總結(jié)和通報(bào)各單位工作經(jīng)驗(yàn),以點(diǎn)帶面,全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的深入開展,走出具有我司特色的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)路子,確保標(biāo)準(zhǔn)化工作卓有成效的完成。

 。ㄋ模┙∪珯C(jī)制,務(wù)求實(shí)效。各單位要將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作開展情況納入月度安全生產(chǎn)工作動(dòng)態(tài)考核,月安全動(dòng)態(tài)報(bào)告于每月底前報(bào)送公司安稽部。同時(shí),公司將對(duì)各單位開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作情況進(jìn)行通報(bào),對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作開展得好的單位予以表彰,對(duì)落實(shí)不力、進(jìn)展緩慢的單位予以批評(píng),確保工作取得實(shí)效。

  *****運(yùn)輸有限公司

  20xx。*。*。

安全生產(chǎn)實(shí)施方案 篇6

  班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)政治文明、精神文明、物質(zhì)文明建設(shè)的最基層組織,是企業(yè)直接組織職工完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和工作任務(wù)的基本單位。為進(jìn)一步加強(qiáng)班組安全生產(chǎn)建設(shè),按照盛遠(yuǎn)黨發(fā)【20xx】19號(hào)文,《關(guān)于學(xué)習(xí)“白國(guó)周班組管理法”班組安全生產(chǎn)建設(shè)規(guī)劃和實(shí)施方案》的要求,結(jié)合我單位實(shí)際特制定本方案。

  一、成立通風(fēng)工區(qū)班組安全生產(chǎn)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):××

  副組長(zhǎng):××

  成員:××及各班班長(zhǎng)

   二、工作目標(biāo)

  1.員工三提升:思想素質(zhì)提升、安全意識(shí)提升、崗位技能提升。

  2.班組四提:凝聚力、服從力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力提高;

  3.班組管理五到位:布置工作到位、檢查工作到位、隱患處理到位、班組分配“三公”落實(shí)到位(公平、公正、公開)、員工思想動(dòng)態(tài)管理到位(了解、分析、處理);

  4.班長(zhǎng)履職六做到:一是做到勤交心談心,達(dá)到相互溝通和協(xié)調(diào);二是做到率先垂范、吃苦耐勞,并具備奉獻(xiàn)精神;三是做到工資分配嚴(yán)格實(shí)行按勞分配原則,獎(jiǎng)勤罰懶和民主公開;四是做到始終堅(jiān)持“安全第一”方針,自覺保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)和關(guān)愛員工生命安全;五是做到以安全為前提,努力提高工作效率,確保員工收入增加;六是做到每旬一小結(jié),每月一會(huì)議(班組工作會(huì)議),提高班組管理工作水平。

  三、班組管理制度

  (一)工區(qū)對(duì)班組的管理制度

  為了提高班組隊(duì)伍整體素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)工區(qū)抓班組建設(shè)的自覺性,夯實(shí)基層基礎(chǔ),特制定本制度。

 、惫^(qū)班組安全生產(chǎn)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)班組隊(duì)伍建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)及日常管理工作,把班組建設(shè)納入重要的工作日程,堅(jiān)持每月研究一次班組建設(shè)工作。

 、才囵B(yǎng)選拔好班組長(zhǎng)。在班組長(zhǎng)的任用時(shí),必須認(rèn)真做好調(diào)查研究,加強(qiáng)考察,按照班組長(zhǎng)的任職條件,做好班組長(zhǎng)的培養(yǎng)選拔工作。積極建立后備班組長(zhǎng)隊(duì)伍制度。對(duì)班組長(zhǎng)的任命,必須通過(guò)班子集體研究決定。

  ⒊堅(jiān)持組織班組長(zhǎng)參加每周二、五的政治和安全學(xué)習(xí),加強(qiáng)班組長(zhǎng)的日常教育和管理。

 、炊酱侔嘟M長(zhǎng)每月召開一次班組會(huì)議,及時(shí)解決班組管理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。班組因?yàn)樽陨碓蛭赐瓿缮a(chǎn)任務(wù),發(fā)生安全事故,出現(xiàn)工程質(zhì)量問(wèn)題時(shí),工區(qū)班組安全生產(chǎn)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)加以整頓。

 、底ズ冒嘟M內(nèi)部的師徒幫教工作,提高班組職工的綜合素質(zhì)。

  ⒍班組職工有紅白喜事,工區(qū)級(jí)班子成員要積極參與班組走訪慰問(wèn)工作。

  ⒎認(rèn)真搞好班組的日常安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量、成本管理考核,搞好班組長(zhǎng)津貼的考核發(fā)放和班組長(zhǎng)的思想政治工作。

 、刚J(rèn)真開展好優(yōu)秀班組長(zhǎng)和“金牌五好班組”建設(shè)競(jìng)賽的評(píng)比考核工作,負(fù)責(zé)向公司推薦“名星班組長(zhǎng)”,支持班組長(zhǎng)參加公司組織的班組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流、先進(jìn)表彰工作會(huì)。

  (二)班組安全生產(chǎn)責(zé)任制

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針,確保生產(chǎn)在安全的條件下實(shí)施,特制定本制度。

  1.班長(zhǎng)是班組安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者,對(duì)工程質(zhì)量和安全負(fù)總責(zé)。

  2.班長(zhǎng)應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)環(huán)境和員工的思想狀況等特點(diǎn),系統(tǒng)地對(duì)班組人員進(jìn)行安全生產(chǎn)規(guī)程學(xué)習(xí),積極開展班組的安全管理工作。生產(chǎn)中嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和行業(yè)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定,自覺遵守各種安全操作規(guī)程,班組建立員工安全聯(lián)保責(zé)任制。對(duì)新調(diào)入的工人進(jìn)行崗位安全教育,熟悉工作前指定專人負(fù)責(zé)安全工作。

  3.經(jīng)常性對(duì)作業(yè)場(chǎng)地進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)組織處理。對(duì)不能解決的安全隱患,立即采取控制措施,并及時(shí)上報(bào)調(diào)度室。

  4.嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)遇有安全隱患未排除或責(zé)任不分清不能交接班。

  5.當(dāng)班期間發(fā)生工傷事故,立即保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)匯報(bào),詳細(xì)記錄,全班組人員必須認(rèn)真分析,吸取教訓(xùn),提出防范措施。

  6.當(dāng)班期間服從值班隊(duì)長(zhǎng)、安檢員指揮。

  7.對(duì)安全工作中的好人好事及時(shí)表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。

  (三)班組安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度

  為了切實(shí)提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平,強(qiáng)化安全管理工作,使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到公司規(guī)劃等級(jí),特制定本制度:

  ⒈統(tǒng)一思想,樹立信心,牢固樹立創(chuàng)建一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井理念。

 、舱J(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》,在員工中牢固樹立全員全過(guò)程一次性作對(duì)的理念,做到懂標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、干標(biāo)準(zhǔn)活。

 、潮仨毤訌(qiáng)對(duì)規(guī)程措施的貫徹學(xué)習(xí),待考試合格后,方可上崗。加強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的檢查和驗(yàn)收工作。

 、锤鲗I(yè)必須按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整治,加大考核力度,使現(xiàn)場(chǎng)和規(guī)程措施一致。

 、祵I(yè)技術(shù)員必須對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求的資料保質(zhì)、保量、按期完成,并與現(xiàn)場(chǎng)相符合。

  ⒍落實(shí)好區(qū)域責(zé)任制,搞好文明生產(chǎn),并加強(qiáng)對(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查,發(fā)現(xiàn)的隱患能夠得到及時(shí)的整改。

  (四)班組民主管理制度

  為充分發(fā)揮員工積極性、提高班組管理工作的民主意識(shí)和透明度,增強(qiáng)員工的凝聚力,圓滿完成安全生產(chǎn)任務(wù)。特制定本制度:

 、卑嘟M每月召開一次員工民主管理會(huì)議,重點(diǎn)內(nèi)容為:

 、湃鐚(shí)傳達(dá)工區(qū)有關(guān)會(huì)議精神;⑵班組當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)完成情況;⑶班組當(dāng)月各類考核情況(安全、工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)等);⑷班組員工工資分配情況;⑸班組員工意見征集和思想動(dòng)態(tài);⑹班組管理工作中的其他事項(xiàng)。

 、矔(huì)議由班長(zhǎng)主持,如遇特殊情況可由副班長(zhǎng)主持。

 、骋螅孩艜(huì)議建立記錄制度;⑵在班組在分配過(guò)程中,做到公平、公開、公正;⑶要求班組成員做文明人、行文明事、上文明崗,避免因傷和氣影響團(tuán)結(jié),因不良情緒影響安全生產(chǎn)。員工在工作中偶出錯(cuò),不能亂發(fā)脾氣,生硬批評(píng);而是循循善誘,因人施教,耐心指出問(wèn)題的根源。

 、窗嘟M民管會(huì)在其職權(quán)范圍內(nèi)討論決定的有關(guān)事項(xiàng),任何人不得隨意改變,確需變更,必須通過(guò)班組民管會(huì)討論決定通過(guò)后施行。

  (五)工區(qū)結(jié)合自身工作實(shí)際,建立以下制度(內(nèi)容附后):

  1.班前(后)會(huì)制度;2.安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度;3.班組長(zhǎng)管理制度;4.班組安全管理制度;5.師徒合同管理制度;6.崗位練兵、技能競(jìng)賽制度;7.班組長(zhǎng)隨班交接班工作制度;8.班組內(nèi)部管理制度;9.班組學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度;10.班組其它管理制度。

  四、班組長(zhǎng)準(zhǔn)入制度

  (一)熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛社會(huì)主義,熱愛企業(yè),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,思想素質(zhì)好。

  (二)有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能做到公平、公正。

  (三)熱愛本職工作,獲得上級(jí)或本公司同工種業(yè)務(wù)競(jìng)賽前三名者;連續(xù)2年獲公司以上的先進(jìn)工作者;黨團(tuán)員、技術(shù)員、技師優(yōu)先。

  (四)具有初中以上文化程度,在本工種崗位工作2年以上者。

  (五)熟悉本工種本崗位工藝流程,具有初級(jí)工以上水平。

  (六)團(tuán)結(jié)同志,樂(lè)于助人,對(duì)同志有愛心,群眾基礎(chǔ)好。

  (七)身體健康、精力充沛。

  五、班組長(zhǎng)管理制度

  班組建設(shè)是提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)和基層管理水平的重要方法,是促進(jìn)企業(yè)強(qiáng)根固本的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是保障企業(yè)安全生產(chǎn)和提高經(jīng)濟(jì)效益的有效途徑。為充分發(fā)揮班長(zhǎng)的作用,更好的調(diào)動(dòng)積極性,特制定本制度。

  (一)聘任原則:

  按照公司《班組安全生產(chǎn)建設(shè)實(shí)施方案》第四條執(zhí)行,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

  (二)聘任條件:必須符合公司班組長(zhǎng)任用的規(guī)定。

  (三)班組長(zhǎng)管理:

  1.每月對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行考核,考核由工區(qū)實(shí)施

  2.一年內(nèi)本班組連續(xù)兩個(gè)月未完成工區(qū)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)者,可給予誡勉處理。連續(xù)三個(gè)月未完成生產(chǎn)任務(wù)者,給予解聘處理。

  3.一個(gè)季度班組出現(xiàn)了兩次公司檢查工程質(zhì)量不合格的.,給予解聘處理。

  4.班組因自身管理原因,造成班組成員集體上訪,給予解聘處理。

  5.對(duì)工作表現(xiàn)不好、群眾意見大、工作消極怠工、履職不到位的班長(zhǎng)給予解聘處理。

  6.一年內(nèi)班組安全生產(chǎn)連續(xù)三個(gè)月未完成公司下達(dá)的指標(biāo),給予解聘處理。

  7.每月由工區(qū)班組建設(shè)“明星班組”競(jìng)賽考核小組負(fù)責(zé)進(jìn)行一次對(duì)班長(zhǎng)的考核情況督查,并將督查情況的資料收集整理歸檔。

   六、班組長(zhǎng)培養(yǎng)教育實(shí)施細(xì)則

  第一條為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和現(xiàn)代化工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)不斷進(jìn)步的要求,提高班長(zhǎng)隊(duì)伍整體素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,規(guī)范班組管理,推進(jìn)公司“三個(gè)文明”建設(shè),特制定本細(xì)則。

  第二條班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)的最基層組織,是企業(yè)直接組織職工完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和工作任務(wù)的基本單元,是企業(yè)管理的基礎(chǔ)。

  第三條班長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)的主要內(nèi)容:在工區(qū)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)班組的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、安全、環(huán)境、設(shè)備、成本等現(xiàn)場(chǎng)管理工作及民主管理、思想政治工作等。

  第四條班組建設(shè)按照黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政負(fù)責(zé)、工會(huì)牽頭、團(tuán)委協(xié)助、職能部門配合、工區(qū)落實(shí)的要求,形成黨政工團(tuán)上下齊抓共管的格局。

  第五條工區(qū)負(fù)責(zé)班長(zhǎng)的選拔及日常管理工作。

  第六條成立班組建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng):支部書記

  副組長(zhǎng):區(qū)長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng)、技術(shù)員

  成員:支部委員、車間工會(huì)成員、各班班排長(zhǎng)

  第七條 副區(qū)長(zhǎng)和技術(shù)員作為班組長(zhǎng)隊(duì)伍培養(yǎng)教育管理的直接人,負(fù)責(zé)班組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)、檢查、評(píng)比表彰工作、年度工作計(jì)劃等相關(guān)制度。

  第八條技術(shù)員負(fù)責(zé)編制年度班長(zhǎng)培訓(xùn)和員工技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃。負(fù)責(zé)落實(shí)檢查工作,考核班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況。

  第九條班長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容以現(xiàn)場(chǎng)安全管理和勞動(dòng)組織管理為主題,以《煤礦安全培訓(xùn)教學(xué)大綱》中有關(guān)工種為基礎(chǔ),結(jié)合本單位安全生產(chǎn)實(shí)際,進(jìn)行培訓(xùn)。

  第十條工區(qū)對(duì)“名星班組長(zhǎng)”給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)300元。

  七、“名星班組長(zhǎng)”競(jìng)賽活動(dòng)

  為加強(qiáng)班組建設(shè),鼓勵(lì)班長(zhǎng)在實(shí)際生產(chǎn)中充分發(fā)揮作用,為公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建功立業(yè),根據(jù)公司“名星班組長(zhǎng)”競(jìng)賽活動(dòng)要求,提出如下要求:

  1.班組基礎(chǔ)工作好,年度內(nèi)擔(dān)任本班班長(zhǎng)(包括副班長(zhǎng))達(dá)10個(gè)月,評(píng)比時(shí)繼續(xù)擔(dān)任班長(zhǎng)者;2.班組生產(chǎn)任務(wù)完成好,工程質(zhì)量無(wú)不合格品,當(dāng)年未發(fā)生重大安全事故,無(wú)違章、無(wú)受傷;3.遵章守紀(jì),本人無(wú)曠工;4.團(tuán)結(jié)協(xié)作好,群眾擁護(hù);5.符合公司“明星班組長(zhǎng)”評(píng)比條件。

  八、“金牌五好班組”競(jìng)賽活動(dòng)

  “金牌五好班組”競(jìng)賽,根據(jù)盛遠(yuǎn)公司黨發(fā)【20xx】19號(hào)文要求實(shí)施。

  通風(fēng)工區(qū)

  20xx年5月18日

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