市場營銷部職責（精選20篇）
隨著社會一步步向前發(fā)展，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的市場營銷部職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
市場營銷部職責 篇1
崗位職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場部發(fā)展目標，梳理市場部的主要工作職能和組織架構(gòu)；
2、組織策劃并實施公司層面的市場推廣方案；
3、對公司整體品牌建設工作負責；
4、制定公司市場推廣費用預算及全年整體財務預算；
5、負責管理、激勵本部門員工，協(xié)助公司完成績效考核指標。
其他信息：
匯報對象：副總裁
下屬人數(shù)：0人
所屬行業(yè)： 娛樂/休閑/體育，房地產(chǎn)開...
所屬部門：市場營銷部
企業(yè)性質(zhì)：私營·民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模：10000人以上
專業(yè)要求：不限
市場營銷部職責 篇2
崗位職責】
1、【流量運營】：基于搜索引擎渠道涉及SEO優(yōu)化、SEM投放的持續(xù)運營及產(chǎn)出評估細化用戶畫像精準投放的Feed流渠道優(yōu)質(zhì)資源引入及產(chǎn)出評估基于廣告聯(lián)盟的DSP投放的.合作達成及產(chǎn)出評估。
2、【應用推廣】：與國內(nèi)外Android市場達成良好的合作關系并獲取優(yōu)勢資源iOS平臺APP Store涉及積分墻，ASO的應用加強及推廣協(xié)助 。
3、【媒體資源】與垂直、門戶、電商、異業(yè)等媒體通過各種方式達成合作關系推動短視頻為主的KOL資源且不限合作形式引入流量及產(chǎn)品評估。
4、【品牌推廣】通過與平面媒體專版或者網(wǎng)絡媒體的合作宣導公司品牌不限于業(yè)務、活動或純品牌類通過軟文曝光宣導公司品牌。
5、【商務洽談】 通過整合公司對外洽談資源以期達到對公司最有利的合作條款。
6、【媒體運營】包括但不限于公眾號、官方號、頭條號的文案內(nèi)容運營以期圈粉，包括但不限于抖音、快手、火山的短視頻內(nèi)容運營以期圈粉包括但不限于喜瑪拉雅FM、荔枝的音頻內(nèi)容運營以期圈粉包括但不限于百度貼吧、興趣部落、知乎社群流量輸出。
7、【內(nèi)容采編】以原創(chuàng)為主的方式結(jié)合公司各類業(yè)務向各推廣資源輸出內(nèi)容。
【任職要求】
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務、工程管理、信息與計算機科學、信息管理與信息系統(tǒng)、工商管理、廣播新聞學優(yōu)先，同崗位3—5年工作經(jīng)驗以上；
2、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的特性及發(fā)展趨勢認知程度高，網(wǎng)站流量的種類及衡量指標認知程度高；
3、流量渠道的規(guī)劃、拓展及運用能力強，垂直行業(yè)的市場調(diào)研及判斷、市場費用的整體控制及產(chǎn)出能力強；
4、具備分類數(shù)據(jù)的分析及輸出能力，具備策劃市場推廣計劃及新媒體運營能力；
5、良好溝通能力，部門管理和跨部門協(xié)調(diào)能力。
市場營銷部職責 篇3
具體職責如下：
1、正確傳達營銷總監(jiān)提出的營銷組織工作方案，并貫徹執(zhí)行。
2、負責公司的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制。
3、協(xié)助營銷總監(jiān)制定銷售計劃、。
4、圍繞企業(yè)下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃。
5、與及其他部門合作，執(zhí)行銷售計劃。
6、制定銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、和獎勵計劃。
7、建立和管理銷售隊伍。
8、合理分解銷售目標。
9、指導、監(jiān)督本部門進行客戶開拓和維護。
10、管理日常銷售業(yè)務工作，審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務報表，控制銷售活動。
11、參與市場調(diào)研預測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格。
12、參與重大合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的`審批。
13、定期或不定期拜訪重點客戶。
14、收集銷售信息，并反饋給。
15、組織完成企業(yè)年度銷售目標。
16、處理。
17、特殊銷售情況處理。
18、考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。
19、對銷售人員進行銷售培訓和指導。
20、產(chǎn)成品庫存量控制，提高存貨周轉(zhuǎn)率。
21、完成領導臨時交辦的其他工作。
市場營銷部職責 篇4
工作職責:
1、充分利用平臺內(nèi)外數(shù)據(jù)等工具,調(diào)研、洞察用戶特征、需求與偏好,并由此進行整體媒介策略部屬;
2、根據(jù)平臺定位及業(yè)務需求,制定階段性的媒介策略與規(guī)劃,并進行資源統(tǒng)籌、方向把控與落地執(zhí)行;
3、與渠道、運營、公關等團隊一起,共同推進整合營銷傳播項目參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算;
4、整體把控線上,線下媒體推廣渠道的`采購和談判;
5、拓展及對接新的投放渠道;
6、運用媒介專業(yè)知識與技巧,進行媒介資源投放創(chuàng)意開發(fā)和媒介資源整合;
7. 媒體關系維護與運作,了解媒體各種產(chǎn)品,掌握媒體對客戶、代理公司的政策;
任職資格:
1. 本科以上學歷,5年以上相關工作經(jīng)驗;
2. 豐富的市場策劃經(jīng)驗,敏銳的市場洞察力和判斷能力,良好的邏輯思維能力及分析能力;
3. 具備程序化對接媒介采購經(jīng)驗,熟悉媒體程序化對接原則并建立良好的媒體關系;
4. 熟悉主流媒體渠道和運作流程,操盤過百萬級以上投放;
5. 具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力、良好的溝通談判技巧以及數(shù)據(jù)分析能力;
6. 品性良好,為人正直,有較強的應變能力和心理承受力;
7. 有乙方國內(nèi)大型或國際化公關公司和甲方背景優(yōu)先。
市場營銷部職責 篇5
1、市場營銷部經(jīng)理職責
�。�1）正確地掌握市場和合理地協(xié)助總經(jīng)理室設定銷售目標。
�。�2）決定銷售策略和建立銷售計劃，采取行動實施。
�。�3）善用推銷員的能力、引發(fā)推銷員的斗志。
�。�4）進行管理銷售活動，職務分配和內(nèi)部溝通。
�。�5）有效地組織銷售事務、統(tǒng)計、分析和工作量測定
（6）利益計劃與管理。
（7）及時總結(jié)匯報情況，上呈總經(jīng)理室。
2、市場營銷部策劃副理職責
�。�1）進行市場調(diào)研，分析季節(jié)變動相關關系，協(xié)助營銷經(jīng)理制定銷售目標。
�。�2）分析市場占有率，進行銷售的策劃、落實和進行。
�。�3）進行對銷售員的培訓、指導和監(jiān)督，對營銷員進行各項活動的指引。
（4）協(xié)助草擬銷售計劃，上呈營銷經(jīng)理。
（5）內(nèi)部與各部門協(xié)調(diào)溝通，及時將客戶建議反饋部門改善。
�。�6）對外公關，提高酒店知名度，及時推廣酒店的項目。
（7）對營銷員進行業(yè)績評估。
（8）協(xié)助營銷經(jīng)理進行營銷活動、總結(jié)、分析經(jīng)營，回收活動管理。
3、高級客戶主任職責
�。�1）根據(jù)酒店市場營銷計劃，按照客源構(gòu)成比例要求，帶領營業(yè)員完成商務客戶、團體、散客的營業(yè)任務，定期統(tǒng)計各營業(yè)員的銷售業(yè)績。
�。�2）統(tǒng)籌拜訪客戶，分配各營業(yè)員拜訪的區(qū)域，鞏固現(xiàn)有客源，開發(fā)新客戶。檢查收集營業(yè)員的拜訪報告，及時建立客戶檔案，上呈營銷經(jīng)理。
�。�3）收集客戶的反饋意見，向策劃經(jīng)理匯報，以便改善。
�。�4）參加在酒店的“早晨問候”，與住客、熟客交談、及時征詢意見，完善服務細節(jié)。
�。�5）每天檢查營業(yè)員所接訂的客戶訂房、訂餐等業(yè)務的落實情況，確認酒店能為客人提供相應的設施、服務。
�。�6）利用公關技巧和營業(yè)技巧，廣交各界人士，擴大信息來源，掌握商機。
（7）積極參與酒店舉辦的各種促銷活動，建立酒店形象，促進業(yè)務發(fā)展。
�。�8）完成營銷經(jīng)理布置的其它各項工作任務。
4、客戶服務主任（營業(yè)員）職責
�。�1）根據(jù)營銷經(jīng)理分配的營業(yè)目標，在高級客戶主任的帶領下完成商務客戶、團體、散客的營業(yè)任務，及時匯報業(yè)績。
（2）堅持不斷以上門拜訪、電話等方式保持與客戶的密切聯(lián)系，并有計劃地開發(fā)新客戶，發(fā)展新客源。完成拜訪的'報告交營銷經(jīng)理審閱。
�。�3）每周參加到前臺、餐廳做早晨問候，與客人溝通，及時匯報情況。
（4）認真處理好客戶的訂房、訂餐等業(yè)務預訂，落實到位，誠懇耐心地做好溝通工作，給客人一種信任感，從而建立長期合作關系。
�。�5）積極參與酒店籌辦的各項促銷活動。
�。�6）協(xié)助收集有關信息，促進經(jīng)營。
�。�7）完成有關營銷文件，與客戶簽訂商務戶口、旅行社協(xié)議，拓展酒店的業(yè)務。
�。�8）每天整理各片，列入名錄，歸類存檔。
�。�9）完成營銷部經(jīng)理布置的其它各項工作任務。
5、營銷文員崗位職責
（1） 協(xié)助部門經(jīng)理處理營銷部業(yè)務和行政工作。
（2） 做好部門會議記錄，整理打印好后報送部門經(jīng)理和有關領導。
�。�3） 負責部門的業(yè)務及行政檔案，分類存放，收集市場信息。
�。�4） 負責部門的日常事務。
（5） 協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)與各部的工作關系。
6、美工主管職責
（1） 直接對部門經(jīng)理負責，組織美工室工作人員進行美工設計、制作。
（2） 獨立完成重要的美術(shù)設計、制作。
�。�3） 主持制訂美工室管理制度、設計和作業(yè)流程，并督導下屬認真執(zhí)行。
（4） 審核制品質(zhì)量維護酒店的格調(diào)和聲譽。
�。�5） 定期培訓、評估、考核員工。
�。�6） 隨時掌握國內(nèi)外有關信息，建立美術(shù)資料庫，保持設計、制品的合理性、創(chuàng)新性。
7、美工職責
�。�1） 完成酒店美術(shù)制作任務，如宴會會場布置，大型廣告及vip用品設計制造等。
�。�2） 妥善保管、節(jié)約使用各種美工工具、顏料等，定期進行用料統(tǒng)計，以便部門成本核算。
（3） 同時做好資料搜集、整理、分析、存儲工作。
市場營銷部職責 篇6
一、 市場營銷部是酒店對外銷售產(chǎn)品的業(yè)務部門，其主要任務是根據(jù)酒店銷售目標、營銷策略，在總經(jīng)理室的領導下，協(xié)助制定并實現(xiàn)銷售計劃。
二、 市營部通過營銷環(huán)境分析，確定目標市場，制定產(chǎn)品策略、渠道策略、價格策略和促銷策略。
三、 建立預訂網(wǎng)絡，設置銷售網(wǎng)點，組織銷售代表做好商務、團隊、會議、政府機構(gòu)、商社企業(yè)等各類客源群體的銷售工作，完成銷售計劃。
四、 市營部還通過銷售活動、調(diào)研活動，對外樹立酒店形象和洞察市場的動向，為酒店創(chuàng)造經(jīng)濟效益和社會效益。
五、 負責酒店產(chǎn)品的促銷工作，穩(wěn)定的客源是酒店生存的保障。
六、 市場營銷部做好市場調(diào)研，了解和掌握市場資訊，進行市場預測和分析；了解和掌握同行的業(yè)務狀況，收集業(yè)務情報，向總經(jīng)理室提供報告，便于經(jīng)濟決策。
七、 協(xié)助酒店產(chǎn)品開發(fā)、設計并制定房價及有關折扣原則。
八、 組織酒店產(chǎn)品推銷工作，對外簽訂訂房合同，乘接預訂并接待。
九、 協(xié)調(diào)與酒店其他各部門關系，使外聯(lián)成果在酒店內(nèi)部得以保證。
十、 向酒店高層領導機構(gòu)提供決策資訊，向有關部門提供資料。
十一、 凡年、節(jié)日與大的紀念性活動，要向有業(yè)務聯(lián)系的'單位和個人、老客戶、�？桶l(fā)賀電、賀信和賀年卡，有的可以邀請他們參加酒店組織的慶�；蚣o念活動。
市場營銷部職責 篇7
1、全面負責集團項目承攬、營銷及品牌推廣工作。統(tǒng)招本科及以上學歷，資源豐富者學歷可放寬；營銷管理、企業(yè)管理、工程類相關專業(yè)優(yōu)先；
2、10年以上施工/地產(chǎn)企業(yè)營銷管理、項目承攬工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗；
3、擁有豐富的人脈資源和項目（施工項目為主）資源，熟悉施工項目情況，能夠開展項目承攬與營銷工作；有品牌推廣、營銷推廣工作經(jīng)驗者尤佳；
4、具備經(jīng)濟學知識、市場學知識、工程類專業(yè)知識；
5、有高度的.敬業(yè)精神和責任心，抗壓能力強；有較強的領導、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，有較強的宏觀分析能力。
市場營銷部職責 篇8
1.負責督促檢查公司貫徹執(zhí)行國家電信資費政策和標準的情況。
2.負責公司各業(yè)務的開業(yè)審批、市場規(guī)范制定和管理。
3.負責組織制定業(yè)務支撐系統(tǒng)業(yè)務需求和配合系統(tǒng)業(yè)務測試驗收。
4.負責公司電信業(yè)務的.申報和許可證的年檢。
5.負責對省通信管理局、省物價局、省工商局、省稅務局的協(xié)調(diào)工作，并負責處理相關文件。
6.負責資費報備和資費檔案的管理。
市場營銷部職責 篇9
營銷部長崗位職責：
1、參與年度營銷計劃與方案的制訂；
2、負責國際/內(nèi)市場客戶關系的密切跟蹤維護；
3、負責營銷渠道的`建設和銷售任務的完成；
4、負責產(chǎn)品價格體系的具體實施和改善；
5、團隊管理。
任職要求：
1、市場營銷、機電類等相關專業(yè)，本科及以上學歷；
2、8年以上汽車整車或零部件行業(yè)工作經(jīng)驗；
3、熟悉銷售、采購、合同簽訂等流程；
4、具有新能源汽車行業(yè)客戶資源，且銷售業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先。
市場營銷部職責 篇10
一、接受總經(jīng)理的督導，直接向總經(jīng)理負責，貫徹企業(yè)各項規(guī)章制度和總經(jīng)理的工作指令，全面負責營業(yè)部的經(jīng)營和管理。
二、根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度和各設施項目具體情況，提出部門管理制度和領班的具體工作任務、管理職責工作標準，并監(jiān)督實施，保證部門各項休閑娛樂設施及各項管理工作的協(xié)調(diào)發(fā)展運轉(zhuǎn)。
三、分析各設施項目的客人需求、營業(yè)結(jié)構(gòu)、消費狀況及發(fā)展趨勢，研究并提出部門收入成本與費用等預算指標，報總經(jīng)理審批。納入企業(yè)預算后，分解落實到各設施項目，并組織各級主管和領班完成預算指標。
四、研究審核各設施項目的服務程序、質(zhì)量標準、操作規(guī)程，并檢查各設施項目各級人員的`貫徹實施狀況，隨時分析存在的問題，及時提出改進措施，不斷提高服務質(zhì)量。
五、根據(jù)市場和客人需求變化，研究并提出調(diào)整各設施項目的經(jīng)營方式、營業(yè)時間、產(chǎn)品和收費標準等管理方案。積極配合企業(yè)銷售活動，配合有關部門組組織和推廣等銷售活動，適應客人消費需求變化，提高設施利用率和銷售水平。
六、審核簽發(fā)各設施項目領班的物品采購、領用、費用開支單據(jù)，按部門預算控制成本開支，提高經(jīng)濟效益。
七、做好各設施項目領班工作考核，適時指導工作，調(diào)動各級人員積極性。隨時搞好巡視檢查，保證營業(yè)部各設施項目管理和服務工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。
八、制定部門各設施項目人員編制，定期安排員工培訓。根據(jù)業(yè)務需要，合理組織和調(diào)配人員提高工作效率。
九、對企業(yè)的低量易耗品和日常營業(yè)消耗用品（包括水、電、氣等），嚴格控制其使用量。把營業(yè)成本控制在最底使用量。
十、隨時收集、征求客人意見，處理客人投訴、并分析營業(yè)部服務質(zhì)量管理中帶傾向性的問題，適時提出改進措施。
十一、搞好營業(yè)和企業(yè)各部門的協(xié)調(diào)配合，完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。
市場營銷部職責 篇11
崗位職責:
1)做好年度品牌推廣規(guī)劃、年度市場媒體營銷計劃和策劃、營銷媒體預算,并落實實施;
2)根據(jù)既定品牌營銷策略,對實施過程進行全面的監(jiān)督和方向性的把控指導;
3)根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,擬定品牌發(fā)展策略,構(gòu)建品牌管理體系,確保品牌建設與維護工作的順利開展;
4)結(jié)合市場情況,作出合理和前瞻性的新載體投放的'判斷;并根據(jù)投放媒體周期與媒介采購進行定期抽查及反饋。
任職要求:
1)5年以上的同崗位工作經(jīng)驗,如快消、化妝品行業(yè)等;4a廣告公司經(jīng)歷者優(yōu)先;
2)本科及以上學歷,受過市場營銷、宏觀經(jīng)濟分析、廣告策劃、公共關系與產(chǎn)品知識方面的培訓;
3)有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
4)優(yōu)秀的口頭及書面表達能力;
5)靈活性,親活力強,良好的團隊合作精神;
6)具備優(yōu)秀的業(yè)務規(guī)劃和分析能力;
市場營銷部職責 篇12
職責描述：
1、在所負責區(qū)域內(nèi)獨立開展售前的各項工作：
2、廣泛收集有效的'市場信息及競爭對手信息；
3、負責開拓公司業(yè)務市場，維護與發(fā)展客戶資源。
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷相關專業(yè)
2、學習能力強，專業(yè)基礎理論知識扎實，具有較好的分析判斷、語言表達、文字寫作和組織協(xié)調(diào)能力
3、熟練使用辦公軟件，大學英語四級及以上優(yōu)先；
市場營銷部職責 篇13
工作職責：
1、 協(xié)助分行市場營銷部總經(jīng)理落實銀行營銷方針，確保完成上級下達的各項任務指標。
2、 管理市場部業(yè)務拓展、授信項目開發(fā)和管理、客戶服務與維護等工作。
任職要求：
1、本科或以上學歷，年齡在35歲以下；
2、3年或以上商業(yè)銀行市場拓展相關工作經(jīng)驗；
3、熟悉北京市場，有較強的市場開拓能力 ；
4、掌握銀行的.各項業(yè)務及相關法律法規(guī) ；
5、有豐富的存款業(yè)務資源者可優(yōu)先。
市場營銷部職責 篇14
項目經(jīng)理崗位要求：
1、負責新產(chǎn)品的報價與跟進；
2、負責與客戶溝通項目的所有問題，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的.相關工作與資源；
3、負責項目的全面管控 （包括進度、成本、質(zhì)量、資源、風險、等）；
4、定期與內(nèi)部項目團隊討論項目進度，并主導解決項目中遇到的相關問題；
5、定期向客戶匯報項目進展，與客戶的采購/研發(fā)/質(zhì)量人員保持密切溝通；
6、參與樣品生產(chǎn)、檢測、包裝、發(fā)貨的相關工作；
7、負責提交合格樣品給客戶，同時提交客戶要求的相關文件資料 （如尺寸報告、測試報告等）；
8、跟進客戶的樣品反饋信息，并主導內(nèi)部的后續(xù)工作；
9、主導處理項目中遇到的所有客訴問題；
10、項目結(jié)尾階段需進行客戶滿意度調(diào)查；
11、項目完成需進行項目總結(jié)并分享經(jīng)驗教訓， 所有項目文檔需進行存檔管理。
任職資格：
1、 本科學歷或以上，男女不限；
2、 英語專業(yè)或塑料&模具相關技術(shù)專業(yè)優(yōu)先；
3、 5年以上塑料產(chǎn)品相關工作經(jīng)驗，2年以上項目管理或通信行業(yè)工作經(jīng)驗為宜，有國外留學或工作優(yōu)先；
4、 語言：英語6級或?qū)I(yè)4級，聽說讀寫流利；
5、良好的溝通技能與清晰的邏輯表達能力，高效率的執(zhí)行力，善于分析總結(jié)問題， 良好的團隊協(xié)調(diào)能力，能承擔高強度工作壓力。
市場營銷部職責 篇15
崗位要求：
1、負責招聘平臺業(yè)務拓展及商業(yè)合作，根據(jù)公司發(fā)展方向制定相應營銷策略及具體行動
2、能整合外部資源，準確洞察行業(yè)市場變化，并根據(jù)市場需求及時調(diào)整營銷策略，確保目標與計劃的完成
3、負責執(zhí)行等業(yè)務的市場營銷工作
任職要求：
1、從事市場營銷工作5年以上
2、對組織發(fā)展、人才發(fā)展有深刻的.理解
3、能夠在較大的工作壓力下完成工作目標，發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題能力強，善于溝通及把握機會
4、敢于挑戰(zhàn)高新，具有良好的領導和執(zhí)行能力，能夠團結(jié)并激勵團隊
5、善于思考、學習能力較強，具備良好的應變能力、溝通協(xié)調(diào)能力
市場營銷部職責 篇16
崗位職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場營銷計劃及銷售政策，并組織實施
2、制定線上、線下的市場營銷方案和品牌推廣方案；
3、負責公司體育教育產(chǎn)品線上內(nèi)容運營，提升品牌知名度；
4、組織安排營銷活動，帶領銷售團隊貫徹執(zhí)行營銷戰(zhàn)略及銷售計劃，確保完成銷售任務；
5、監(jiān)督銷售過程，根據(jù)市場營銷計劃引導和控制銷售工作方向和進度；
6、制定促銷政策、活動方案，并對各項政策的`執(zhí)行及效果進行跟蹤與糾偏。
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷相關專業(yè)，3年以上市場營銷工作經(jīng)驗；
2、熟悉教育培訓行業(yè)，對青少年教育培訓行業(yè)有深刻理解；有相關體育教育培訓營銷渠道及相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、具有良好的策劃組織能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗；
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，較強的分析問題和解決問題能力，具有優(yōu)秀的資源整合能力；
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的工作執(zhí)行能力和抗壓能力。
市場營銷部職責 篇17
職責描述：
1、運用系統(tǒng)錄入信息、銷售數(shù)據(jù)匯總和分析；
2、協(xié)助銷售團隊維護 客戶提供銷售支持；
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略，參與項目活動，建立和維護渠道的合作關系；
4、負責部門日常流轉(zhuǎn)安排、各部門間協(xié)作及業(yè)務流程銜接；
5、配合參與管理標準化培訓項目。
任職要求：
1、本科或以上學歷、食品 、市場、物流等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上工作經(jīng)驗，具有銷售、運營支持相關經(jīng)驗優(yōu)；
3、崗位需要較強的溝通、執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)和應變能力；
4、 熟練使用辦公軟件，具備較強的數(shù)據(jù)整合、分析能力；
5、較強的'學習能力，耐心細致和團隊合作。
市場營銷部職責 篇18
職責描述：
�。ㄒ唬┦袌龉芾�
1、市場規(guī)劃管理
負責研究國家宏觀及產(chǎn)業(yè)政策，對政策運用提出建議及方案。
負責根據(jù)市場分析，對產(chǎn)業(yè)公司市場布局及集團各產(chǎn)業(yè)資源的協(xié)同管理提出優(yōu)化建議及方案。
負責集團短、中期商業(yè)模式的分析，指導產(chǎn)業(yè)公司規(guī)劃業(yè)績增長及可持續(xù)發(fā)展路徑，并監(jiān)督實施。
2、市場信息管理
負責整合規(guī)劃集團政府、協(xié)會等所有公共關系資源，對資源有效性進行定期評估，并提出管理意見。
負責組織各產(chǎn)業(yè)公司收集競爭對手信息，編制分析報告，定期提供給相關領導作為決策依據(jù)。
�。ǘ╀N售管理
1、銷售渠道建設（重點）
負責經(jīng)銷商渠道開發(fā)，推動直銷與經(jīng)銷雙渠道平衡發(fā)展；
負責經(jīng)銷商評價管理，完善經(jīng)銷商的選擇、管理、評價及優(yōu)化工作；
負責經(jīng)銷商政策的統(tǒng)一管理，針對性解決市場中竄貨、竄渠道等問題。
2、大項目管理
負責組織各產(chǎn)業(yè)公司建立控標要素、產(chǎn)品規(guī)劃、定價及市場細分等營銷策略體系，并監(jiān)督實施。
負責組織篩選規(guī)劃各產(chǎn)業(yè)公司各類招標信息平臺資源的`管理工作，評估有效性，監(jiān)督使用效果。
負責指導產(chǎn)業(yè)公司建立合同及執(zhí)行管理體系，并監(jiān)督實施。
負責協(xié)助開展需跨產(chǎn)業(yè)公司協(xié)同資源的大項目的運作。
3、銷售計劃管理
負責根據(jù)集團經(jīng)營規(guī)劃，負責組織各產(chǎn)業(yè)公司制定年度營銷計劃及目標管理，督促計劃執(zhí)行。
負責組織各產(chǎn)業(yè)公司建立市場、產(chǎn)品、區(qū)域及通道等多維度銷售分析管理體系，并督促實施。
負責組織各產(chǎn)業(yè)公司建立客戶、產(chǎn)品及銷售渠道規(guī)劃等管理體系，并監(jiān)督實施。
4、客戶管理
負責客戶信息庫建設，做好客戶信息搜集與分析工作，推動各產(chǎn)業(yè)公司客戶結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作；
負責做好大項目直銷客戶與經(jīng)銷商客戶的市場界定工作，推動客戶報備管理工作。
5、銷售信息化建設
負責組織集團銷售管理信息化規(guī)劃及建設工作。
任職要求：
1、有經(jīng)銷商渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有校園渠道市場經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、對體育行業(yè)熱愛者優(yōu)先。
4、市場管理經(jīng)驗8年以上。
市場營銷部職責 篇19
崗位要求：
1、負責招聘平臺業(yè)務拓展及商業(yè)合作，根據(jù)公司發(fā)展方向制定相應營銷策略及具體行動
2、能整合外部資源，準確洞察行業(yè)市場變化，并根據(jù)市場需求及時調(diào)整營銷策略，確保目標與計劃的完成
3、負責執(zhí)行等業(yè)務的市場營銷工作
任職要求：
1、從事市場營銷工作5年以上
2、對組織發(fā)展、人才發(fā)展有深刻的理解
3、能夠在較大的'工作壓力下完成工作目標，發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題能力強，善于溝通及把握機會
4、敢于挑戰(zhàn)高新，具有良好的領導和執(zhí)行能力，能夠團結(jié)并激勵團隊
5、善于思考、學習能力較強，具備良好的應變能力、溝通協(xié)調(diào)能力
市場營銷部職責 篇20
工作內(nèi)容：
1、負責公司業(yè)務的開展及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)務指標；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加項目使用范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的'分析；
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)營銷活動的策劃和執(zhí)行，完成公司下達的指標；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
職位要求：
1、18—35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰(zhàn)高薪；
3、性格堅韌，思維敏捷，自信樂觀、有親和力，具備良好的應變能力和承壓能力；
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度；
5、工作經(jīng)驗一年以上，有相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
【市場營銷部職責】相關文章：
市場營銷部職責01-24
市場營銷部職責9篇01-25
市場營銷部職責(9篇)01-25
市場營銷部崗位職責06-09
市場營銷部崗位職責06-19
市場營銷部職責合集9篇01-26
市場營銷部崗位職責【熱門】01-28
【熱門】市場營銷部崗位職責01-29
【推薦】市場營銷部崗位職責01-29