第一次面試別人

一直以來(lái)自己都是求職者，都是別人面試自己，這次因?yàn)榻?jīng)理爽約，自己當(dāng)了一回面試官！面試別人也不是看上去那么容易的，真是紙上學(xué)來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。

上周四的時(shí)候，銷售經(jīng)理發(fā)來(lái)一個(gè)簡(jiǎn)歷，讓通知面試，約在這周四，3月20日�？墒翘崆耙惶旌徒�(jīng)理提醒兼確認(rèn)時(shí)，不出所料，經(jīng)理又要爽約（不是第一次了！）。那怎么辦？今天一早電話請(qǐng)示后，說(shuō)讓面試人員先到公司，我與其做簡(jiǎn)單的溝通。雖然我一直在學(xué)習(xí)，但是破天荒還是第一次面試別人，而且求職者還是個(gè)頗有銷售經(jīng)驗(yàn)的******湖。顧不了那么多了，丑媳婦總要見(jiàn)公婆嘛！放下經(jīng)理的電話后，給求職者打了一個(gè)電話，告訴他今天經(jīng)理有事沒(méi)回來(lái)，我先和其做個(gè)初步的交流。（后來(lái)，我想了一下，是不是不應(yīng)該打這個(gè)電話？�。┤缓笪揖桶亚舐毴藛T的簡(jiǎn)歷打印出來(lái)，從頭到尾的看了一遍，摘出幾個(gè)和我們的崗位職責(zé)相關(guān)的地方做詳細(xì)溝通。因?yàn)樽约旱膶�業(yè)也不是工程機(jī)械，所以專業(yè)的東西看不出什么，也不能多聊，主要是想判斷這個(gè)求職者的職業(yè)素養(yǎng)，工作態(tài)度等主觀性的東西。

求職者按著約定時(shí)間來(lái)到我們辦事處，相互招呼后，一邊給其拿水杯接水，一邊打破尷尬，因?yàn)槲铱此��?jiǎn)歷上寫的老家，正好和我是一個(gè)地方的，我就從這兒入手。果然，說(shuō)了以后，那個(gè)人就沒(méi)有進(jìn)門時(shí)那么不自在了。（不過(guò)，也有可能是他看到我那么親切，隨和，又不是經(jīng)理，所以放松下來(lái)）那就進(jìn)入正題吧，我還沒(méi)說(shuō)讓這位老兄自我介紹，上來(lái)他倒是挺主動(dòng)的，先做個(gè)自我介紹。在我的印象中，自我介紹一般都是比較簡(jiǎn)短的，大概也就不超過(guò)5分鐘，可是這位老兄話匣子一打開，整整說(shuō)了15分鐘！不過(guò)反思一下，這可能也怨自己，應(yīng)該掌握主動(dòng)權(quán)的，不應(yīng)該顯得那么被動(dòng)，以至于這位老兄自我介紹完以后，從進(jìn)門時(shí)候的某女士，改口稱小某了。唉，悲催！

整個(gè)面試過(guò)程，我一共發(fā)問(wèn)了四次，都是這位老兄在侃侃而談�？偨Y(jié)下來(lái)，自己需要學(xué)習(xí)的東西還有很多，第一：內(nèi)心不夠強(qiáng)大，雖然自己不是科班出身，第一次面試別人，但是主次還是要分清的，不能讓求職者反客為主。第二：面試前，對(duì)公司相關(guān)制度或者產(chǎn)品了解的不夠透徹；第三：面試流程事先準(zhǔn)備的還不夠充分，雖然想問(wèn)的問(wèn)題都問(wèn)了，但是還不夠?qū)�業(yè)，不能從中挖掘求職者更深的職場(chǎng)態(tài)度或處理問(wèn)題的立場(chǎng)。

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