近幾年從事人力資源工作的心得體會(huì)總結(jié)

近幾年從事人力資源工作的心得體會(huì)

1、沒(méi)做過(guò)業(yè)務(wù)（例如銷售）的人力資源工作者是做不好人力資源工作的，只能做表面文章，當(dāng)當(dāng)秀才； 包括那些所謂的專家；

2、在企業(yè)各主要部門中的位置能排在前五就非常好了；想排第一的人肯定是剛畢業(yè)的或者神經(jīng)有問(wèn)題的；

3、有十年人力資源工作經(jīng)歷的人如果自己身家（不包括炒股收益）還不到100萬(wàn)的人不是好的人力資源工作者，他連自己都沒(méi)經(jīng)營(yíng)好，有什么理由教育別人呢；

4、批判能力強(qiáng)不算能力強(qiáng)（同行及所謂專家99%如此），要有變革推動(dòng)和建設(shè)能力；不要當(dāng)評(píng)論家，要當(dāng)球星，至少是球員

5、要當(dāng)和伸，不要當(dāng)紀(jì)曉嵐；要當(dāng)陶朱公，不要當(dāng)康有為；

6、別跟女上司（如果是，趁早換工作）

7、我在這個(gè)行當(dāng)最多還干三年；

8、百無(wú)一用，不可或缺

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