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月嫂雇用合同書
在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編為大家整理的月嫂雇用合同書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
甲方(雇主):__________________協(xié)議編號:___________________
身份證號碼:____________________簽訂地址:___________________
乙方(月嫂):__________________簽訂日期:______年____月___日
身份證號碼:____________________
鑒于甲方有雇用母嬰護(hù)理員(簡稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。
為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方本著平等自愿、共同受益的原則,經(jīng)過友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下條款,并承諾共同遵守。
第一條項(xiàng)目、期限和地點(diǎn)
1.服務(wù)項(xiàng)目:
甲方預(yù)產(chǎn)期:_____年___月__日。
乙方同意為甲方提供每月天、每日小時(shí)母嬰護(hù)理服務(wù)。
2、服務(wù)地點(diǎn):。
3、服務(wù)期限:
_____年___月__日起至_____年___月__日止,如續(xù)約甲方應(yīng)于本合同期滿前天向乙方提出,以便乙方做好相關(guān)安排。
第二條服務(wù)費(fèi)用
1.乙方向甲方收取的服務(wù)費(fèi)用為(月嫂工資,不含公司管理費(fèi))___元人民幣。
2.乙方服務(wù)為預(yù)付費(fèi)服務(wù),甲方預(yù)定服務(wù)時(shí),向乙方交納___元定金,余下款項(xiàng)在乙方上崗天內(nèi)一次性繳清。
3.加班費(fèi)用
在國家規(guī)定節(jié)假日,乙方享有雙工待遇,甲方在節(jié)假日內(nèi)須向乙方支付加班費(fèi)用,按實(shí)際工作每天___元計(jì)算。
第三條服務(wù)內(nèi)容
1.產(chǎn)婦護(hù)理保健
。1)保持室內(nèi)空氣清新,觀察產(chǎn)婦身體情況(主要是乳房、惡露)。
。2)消毒產(chǎn)婦衣物,在產(chǎn)婦身體不能自理時(shí)幫助產(chǎn)婦擦洗身體,以及做好會陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;指導(dǎo)產(chǎn)婦適當(dāng)鍛煉,促進(jìn)身體恢復(fù)。
(3)指導(dǎo)并幫助產(chǎn)婦清洗、熱敷、按摩乳房,減輕乳房脹痛,指導(dǎo)產(chǎn)婦正確的哺乳姿勢。產(chǎn)婦出現(xiàn)乳腺堵塞或奶水不足時(shí),幫助按摩,并調(diào)整飲食。
。4)合理安排產(chǎn)婦飲食,為產(chǎn)婦制作營養(yǎng)餐。
。5)多與產(chǎn)婦進(jìn)行語言溝通,交流育嬰心得。
2.新生兒護(hù)理
。1)保持室內(nèi)空氣的清新,料理嬰兒的飲食起居,給嬰兒喂水、喂奶、洗澡、換洗嬰兒尿布和其他衣物,安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等。
(2)為嬰兒測量體溫,對嬰兒的臍帶進(jìn)行消毒,做好臀部護(hù)理,對尿布、毛巾、奶瓶等嬰兒生活用品進(jìn)行清洗、消毒、觀察嬰兒黃疸消退情況。
。3)觀察嬰兒大小便情況是否正常,身體有無異常,預(yù)防尿布疹、鵝口瘡等常見病,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)提醒并協(xié)助治療。
。4)為提高嬰兒抵抗能力和協(xié)調(diào)能力,開發(fā)潛能,酌情給嬰兒做撫觸、嬰兒操、游泳,并指導(dǎo)產(chǎn)婦掌握這些技能。
3.在嬰幼兒有人照看、嬰幼兒人身安全有保障的情況下,可適當(dāng)協(xié)助家務(wù)。
第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方的權(quán)利
。1)甲方享受乙方提供的本協(xié)議約定的母嬰護(hù)理服務(wù)。
(2)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作。
(3)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。甲方對乙方健康狀況有異議的,有權(quán)要求重新體檢,如檢驗(yàn)合格,體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān),如體檢不合格,體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
。4)如乙方擅離甲方家,甲方有權(quán)扣除其離開道返回期間的工資。
2.甲方的義務(wù)
(1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)。
(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助。
。3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件,不得安排月嫂與異性成人同處一室。
。4)甲方應(yīng)在月嫂入戶的當(dāng)天,具體說明與其工作有關(guān)的電器、設(shè)備的正確使用方法。甲方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金及貴重物品,以免造成誤會和糾紛。
(5)甲方應(yīng)對月嫂服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負(fù)責(zé)。
第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的權(quán)利
。1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。
(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。
2.乙方的義務(wù)
。1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)。
(2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。
。3)不得擅離甲方家。
第六條違約責(zé)任
如乙方未能按質(zhì)按時(shí)提供前文第三條所列服務(wù)內(nèi)容,甲方應(yīng)于乙方上崗_____天之內(nèi)提出,并在甲乙雙方協(xié)商之后,酌情解決(減免工資,或解除合同)。如因乙方責(zé)任,造成產(chǎn)婦或新生兒傷害,甲方保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。
第七條合同解除
1.在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:
。1)違反國家法律、法規(guī);
。2)不服從甲方合理工作安排的;
。3)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;
(4)被證明有偷盜行為的;
。5)不能勝任相應(yīng)工作的;
。6)身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
2.在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:
(1)甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);
。2)甲方以任何理由對乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
第八條其他約定
1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。
2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。
3.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。
4.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時(shí),乙方應(yīng)予以解答。
第九條補(bǔ)充與變更
本合同可根據(jù)各方意見進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充,由此形成的補(bǔ)充合同,與合同具有相同法律效力。
第十條爭議解決
本合同各方當(dāng)事人對本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。當(dāng)和解或調(diào)解不成時(shí),選擇下列第____種方式解決:
(1)將爭議提交____仲裁委員會仲裁;
(2)依法向____人民法院提起訴訟。
第十一條生效條件
1.本合同自雙方在本合同上簽字蓋章之日起生效。
2.本合同—式,各方各執(zhí)份,具有相同法律效力。
甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________
授權(quán)代理人:(簽字)______________授權(quán)代理人:(簽字)______________
單位地址:________________________單位地址:________________________
郵政編碼:________________________郵政編碼:________________________
聯(lián)系電話:________________________聯(lián)系電話:________________________
傳真:____________________________傳真:____________________________
電子信箱:________________________電子信箱:________________________
開戶銀行:________________________開戶銀行:________________________
賬號:____________________________賬號:____________________________
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